2011西安光机所2002年度党委工作总结报告3
科研院所的工作总结
科研院所的工作总结科研院所的工作总结（通用6篇）时间过得真快，一段时间的工作已经告一段落了，回顾这段时间中有什么值得分享的成绩呢？让我们对过去的工作做个梳理，再写一份工作总结。
那么如何把工作总结写出新花样呢？下面是小编收集整理的科研院所的工作总结（通用6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
科研院所的工作总结1一、指导思想围绕杨浦教育“十二五”规划纲要和杨浦基础教育创新实验区新三年行动计划，依据学校工作计划，努力建设有学校特色的“根芽”课堂，带动学校教研组的课题研究，以校本培训为结合点，增强教师教学研究能力，提高教学有效性，促进学生习惯养成、能力提升。
二、工作目标1、深化项目实施。
梳理学校已有科研项目，科学、规范、有序、有效的推进研究，并以此为契机推进学校进一步发展。
2、坚持研教结合。
加强学习教科研理论，提高教师自觉投入教育科研的意识，增强教师教学研究能力。
3、开展课题研究。
按照课题计划，有序开展市区级、校级教育科研课题的研究工作4、完善课程计划。
修订学校20xx学年课程计划，努力建设“根芽”课堂。
三、工作总结（一）课题研究，提升教育教学品质1、针对学校已有的课题项目，加强过程管理，落实研究内容、关注研究重点，按计划、有步骤地扎实开展课题研究活动，并以此为契机推进学校进一步发展。
市级课题：影视教育在家庭教育中的实践。
区级课题：特殊教育资源教室及相关课程建设，体育课程德育;小学数学课堂小组合作学习评价策略与实践的探索校级课题：骨干班主任工作室建设、“心芽计划”课程建设2、做好20xx年德育论文、核心价值观故事、艺术论文的征集工作。
3、汇总整理教师课例研究和教学反思，汇编成册。
（二）研教结合，助力教师专业成长1、继续落实“基于标准”下的的教学五环节管理机制建设。
强化教学常规管理的各项要求与落实，加大对课堂教学的监控力度，开展“跟班调研”、“随堂听课”、“邀请课”、“师徒结对”、“课例研究”、“职初教师跟踪听课制”等多种形式的教研活动，进一步提高教学质量。
2024年医院放射科年度工作总结及2024年计划范文(3篇)
2024年医院放射科年度工作总结及2024年计划范文____年是我院创建区域性名院及三级医院关键的一年，放射科全体人员愿与院部的中心工作____保持一致，加强人才培养，提高业务技能，更新设备，加强医德医风建设，不断提高文化素质，保证胜利完成院部下达的各项工作目标任务。
一、科室管理方面____年我科着重加强两方面工作。
1、是质量建设：包括图像质量和诊断质量及服务质量。
这方面的工作重点是把人员分成两个专业组。
一个技术组，负责科室的图像质量的采集、储存、传输及整改提高;另一个是诊断组，主要负责科室的诊断报告的书写以及质量的提高。
两个专业组分别由组长负责统计和收集每月的质量控制指标的汇总以及各项整改措施的讨论分析，由科主任具体制定下一步的整改方案。
2、是文化建设：逐步打造团结和谐的整体科室队伍，不断提高人文素质和大局观念，加强职业道德内涵建设，建立互学互帮，以院为家，院荣我荣，以此提高整体科室形象。
积极参加院部各项文化活动，党员和青年志愿者起模范带头作用，树立良好的职业价值观，为我院的精神文明建设做出贡献。
二、业务发展计划____年也是我科持续发展关键的一年。
面临着人员结构老化，部分设备需要更新，新业务新技术需要突破发展等众多发展瓶颈问题。
首先加强人才培养计划工作。
把人才引进，高层次引进;人才培养，高层次培养作为科室发展的重点工作。
采取请进来(把优秀专家请进来)，送出去(科室业务骨干送出去培养)的方法，不断提高业务技能。
加强专业理论知识的学习和深造，继续开展科室内业务串讲活动，要求每个人每年至少两次备课，进行业务串讲学习。
注重本专业的常见病，多发病开展讨论和分析。
要求____岁以下人员人人熟练掌握该类疾病的影像特点及诊断要点，大大减少漏诊及误诊率。
另外要求____岁以下人员每周一次集中学习和病例讨论、读片活动。
针对日常工作中遇到的问题总结解决办法。
科主任带头参加每一次的集中学习，把要注意的问题和诊断原则分析思路逐步落实到每一位工作人员当中。
机房工作总结（通用21篇）
机房工作总结机房工作总结（通用21篇）机房工作总结篇1这个学期，除了正常上课外，还负责了学校第七机房管理与维护。
现学期快结束了，为此我把这些零散的工作分五点总结如下：一、计算机维护管理工作。
此项工作主要包括学校计算机硬件的维护、管理，并保证第七机房计算机能正常运行，计算机上软件的安装及维护，软件在使用过程中出现问题的解决，防治机器及整个网络被病毒攻击。
检查机器。
对于机房中的机器虽然不用修理，但是每天我都会进行检查，做到心中有数，不好使的机器、键盘、鼠标等及时告诉魏老师进行维修和更换，这样学员多的时候能保证每个学员都有机器练习，也避免了鼠标球丢失和键盘、鼠标乱插拨的现象。
即使现在机房换了新机器，机器速度也快了，也没有以前学生恶意损坏机器的事发生了，但是对机房里的机器进行检查已经成为我的一种习惯了。
二、计算机系统及软件维护情况。
第七机房目前一共78台电脑，由于机器较多，日常出现故障的情况较为常见，主要的电脑故障有：系统故障，网络故障，软件故障等，很多机器由于使用时间相对较长，导致系统中存在大量垃圾文件，系统文件也有部分受到损坏，从而导致系统崩溃，重装系统，另外有一些属网络故障，线路问题等。
其他软件问题主要包括教学软件、办公软件及工具软件的安装使用。
机房计算机病毒防范工作情况。
目前计算机病毒较多，传播途径也较为广泛。
主要来源于学生自带优盘，导致病毒源源不断。
为了做好防范措施，学校机房每台机器都安装了还原、杀毒和硬盘冻结软件、并进行了备份，还定期的对每台机器的系统进行检测，对发现病毒的机器及时的进行处理。
通过管理制度保护设备不受人为破坏。
期初制订管理制度，每个班级编排信息技术课座位表，使每位学生固定使用一台机器，让他们在课前检查是否有损坏，如有损坏应当立即向授课老师报告由授课老师进行登记；课后科任老师再进行检查作好登记，下节课科任老师要求学生进行课前检查作好对比登记工作，如此循环。
通过一期的实践证明这种管理方式是非常科学的，基本上杜绝了人为破坏设备硬件的现象三、机房清洁工作。
光机所工作总结_工作总结
光机所工作总结_工作总结我在光机所进行了为期一年的实习，在这期间我深入了解了光机所的科研工作和实验室操作技能，同时也养成了良好的工作习惯和对科研严谨的态度。
在这篇总结中，我将就我在光机所的工作进行总结和反思。
1.实验技能方面：在光学实验室中，我主要完成了激光器、光谱仪、光纤耦合等设备的调试和维护工作，在此过程中，我学会了一套完整的设备调试操作流程，从设备的组装、调试到最终实验过程中的操作规范，每个过程都要详细记录，以便进行出错的判定及后续更改的实现。
同时，我还加深了对光学实验原理的理解，掌握了基础的光学实验技能，从而提高了自己加工光学元件的能力。
2.科研工作方面：在实验室中，我也积极参与了导师的科研工作，在研究中我深刻体会到了科研的思路和方法，学习了编写论文和汇报的技巧，并且我也注意到了学术研究的严谨性和细节，额外还对国内外的前沿研究有所了解，学会了合理应用已有的学术研究成果和方法。
在研究项目中我也主动询问导师有关问题，加强与导师的交流，积极提出我自己的想法，给出我的见解和建议，在实验中我尽力去发现潜在的问题并提出解决方案，同时也通过组织小组讨论，与其他同学共同研究和讨论了研究领域的一些热点或难点问题。
这些经验不仅让我更加了解科研领域工作的流程，也锻炼了我思考问题，分析问题和解决问题的思维能力。
在单位工作期间，我努力完成工作任务，始终保持态度认真，完成工作的质量和时间效率；在工作遇到困难时我优先寻求帮助、共商解决方案，让工作更加顺利；我严肃遵守单位规章制度，做到有条理、有计划地安排自己的工作和生活，从工作中培养出来高效管理和组织的能力。
我始终保持团队意识，积极与大家协作解决工作中的难题，并及时汇报和分享自己的成果和经验，为上司和工作团队提供支持和帮助。
4.未来规划：通过半年的实习经验，我对于职业规划和学习方向有了更明确的认识。
明确了自己的兴趣所在，计划将努力优化自己的学习方向，不断提高自己的理论素质、实践能力，做一个专业领域的人才，与时俱进地掌握学科前沿；同时，也积极主动地拓展自己的学识面，在领域内掌握更多的知识和技能，并纵向深入学习其它领域相关知识，以完善自己职业素质，提高自己的综合素质.总之，这一年的实习让我从多个方面全面提升了自己，更加明确了自己的职业规划和学习方向，我也将继续努力学习，积极应对未来的挑战。
光机所工作总结_工作总结
光机所工作总结_工作总结
在过去的一年里，我在光机所工作期间取得了一系列的成就和经验。
以下是我工作总
结的要点。
我在光机所的工作涉及到实验室和研究室的管理和日常运营。
我负责对实验室设备和
材料的采购和维护，并确保实验室的安全和卫生符合标准。
通过精心组织和规划，我成功
地减少了实验设备的损坏率，并提高了实验的效率和准确性。
我还协助了研究室的管理工作，包括协调研究员和学生的工作进展，以及组织研讨会和会议。
通过这些管理工作，我
学会了有效地组织和沟通，并能够平衡不同任务的优先级。
我还在光机所的工作中展示了我的创新思维和解决问题的能力。
在一个项目中，我们
遇到了一个复杂的技术难题，我主动提出了一个新的解决方案，并与团队合作实施，最终
取得了成功。
这个经历让我更加相信，只要勇于尝试和创新，我们就能够找到解决问题的
方法，并实现我们的目标。
我在光机所的工作中也不断追求个人发展和学习。
我参加了各种培训和研讨会，提高
了我的专业知识和技能。
我还定期阅读最新的研究论文和学术期刊，跟踪行业的最新动态。
通过这些学习，我不断更新自己的知识，并保持与同行的交流和合作，从而获得更高的职
业发展机会。
我在光机所的工作中取得了一系列的成就和经验。
通过管理和运营实验室，参与科研
项目，展示创新思维和解决问题的能力，以及追求个人发展和学习，我不仅提高了自己的
专业知识和技能，还培养了团队合作和领导能力。
我期待将来继续在光机所的工作中取得
更大的进展和成就。
光电个人工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，我已在光电行业度过了X个春秋。
在这段时间里，我本着“敬业、专业、创新、高效”的工作态度，不断努力，追求卓越。
现将我在过去一年中的工作情况进行总结，以便为今后的工作提供借鉴和改进的方向。
二、工作内容与成果1. 项目管理在过去的一年里，我共参与了X个光电项目的管理工作，涉及光电通信、激光加工、光学检测等领域。
具体成果如下：（1）项目A：负责项目整体进度、质量、成本和风险控制。
通过优化项目组织架构、加强团队协作，确保项目按期完成，并获得客户好评。
（2）项目B：担任项目经理，负责项目整体策划、执行和收尾。
在项目实施过程中，积极与客户沟通，了解客户需求，确保项目满足客户期望。
（3）项目C：作为技术负责人，负责项目技术方案设计、技术难点攻关和项目验收。
通过技术创新，提高项目性能，降低成本。
2. 技术研发在技术研发方面，我积极参与了X个技术课题的研究，取得了以下成果：（1）课题一：成功研发了一种新型光电传感器，提高了检测精度和稳定性。
（2）课题二：针对光电通信领域，提出了一种基于光纤传感技术的故障诊断方法，有效降低了维护成本。
（3）课题三：参与研发了一种高精度激光加工设备，提高了加工效率和产品质量。
3. 技术培训与交流为了提高团队整体技术水平，我积极参与了X次技术培训与交流活动，包括：（1）组织内部技术培训，分享最新技术动态和经验。
（2）参加行业技术研讨会，了解行业发展趋势，拓宽视野。
（3）与高校、科研院所合作，开展技术交流与合作。
4. 团队建设在团队建设方面，我注重以下几点：（1）加强团队凝聚力，营造积极向上的工作氛围。
（2）关注团队成员成长，提供培训机会，提高团队整体素质。
（3）鼓励团队成员创新，激发团队活力。
三、工作亮点与不足1. 工作亮点（1）项目管理能力提升：通过参与多个项目，我积累了丰富的项目管理经验，提高了项目执行能力。
（2）技术研发成果显著：在技术研发方面，我取得了一定的成果，为公司创造了价值。
光机所工作总结_工作总结
光机所工作总结_工作总结
我在光机所工作已有三个月时间了，在这段时间里，我负责了许多项目，也有很多值得学习和总结的经验。
首先，我觉得自己的沟通能力有所提高。
在光机所工作需要同许多不同领域的人员交流，包括光电学、材料学、机械学等等。
通过这些交流，我学习到了如何更好地与不同领域的人员进行沟通，如何用更简单的语言解释自己的观点。
在沟通交流中，我也更加注重倾听对方的意见，并积极采纳，以求达成更好的合作效果。
其次，我学会了更好地规划和组织自己的工作。
在光机所工作时，我们需要同时处理多个项目，需要合理地分配时间和资源，并及时反馈工作进度。
为了更好地完成工作，我养成了每天制定任务清单的习惯，确保自己能够按时完成，不拖延。
我还把每个项目的任务、时间节点等信息整理成表格，以便及时掌握自己的工作进度。
另外，我也学会了如何更好地处理工作中的问题。
在项目实施中，难免会遇到一些意外情况，如设备故障、材料不达标等等。
我通过主动沟通、调研市场资源等手段，尽可能地解决了各种问题。
同时，我也学会了如何与团队成员们紧密协作，共同解决问题，确保项目顺利完成。
此外，在工作过程中，我也加深了对光学研究领域的了解，通过不断学习，我尝试在光学技术的创新上做出一份努力。
学习和反思是一个持续的过程，我将一直努力提升自己的能力，在工作中更好地为研究所服务。
总之，这三个月的工作让我受益匪浅，通过这份工作，我不仅学到了专业知识，也成长了不少。
我将在今后的工作中继续努力，以更好地发挥自己的能力，为实现研究所的目标贡献自己的力量。
中医工作年度总结报告大全
中医工作年度总结报告大全中医工作年度总结报告10__年是我院顺利通过“二级甲等中医医院”审核后的第一年，本年度的主要任务是在“二甲”总体要求下不断健全的一年。
今年在院领导的正确领导，医务科和护理部的带领下，不断深化业务能力及医疗质量，在人员欠缺，基础条件差的情况下，取得了一些成绩。
现将全年工作情况总结如下：一.思想建设方面。
今年继续加强科室职工队伍思想建设，进一步加强“二级甲等中医医院”理念，把所有工作的重心放到业务提升和病人满意度上，争取把“二甲”优质科室的理想变为现实。
把二级甲等中医院的一切制度落到实处。
二.科室人员方面。
今年科室人员稳定，各医务人员素质不断提升。
三.科室业务开展方面。
我科为了开拓业务量，今年__月份开始收治引产病人，大大方便了广大意外怀孕但无生育要求的群众。
今年我科门诊共接诊____余人次，总收入__万元。
住院部收治住院病人___人次，总业务收入___万以上，中医中药在临产应用率60%以上。
今年收治优势病种病人280余人次，中医药使用率及中医特色治疗率达到___%。
进一步规范了门诊手术病员术后中医特色治疗的开展情况，明显降低了并发症和后遗症。
四.中医特色服务方面。
今年我科今年开医了展10项中医特色治疗，广泛用于各种疾病的治疗，在患者中得到了好评。
五.科室质控方面。
今年健全了科室质控制度和常规质控流程，每月对重点项目进行重点质控，特别在核心制度的执行、病历书写、疑难病讨论、抗生素应用、院感方面、护理质量管理等方面各均有进一步的提升。
六.业务学习方面：今年我科继续加强科室内继续教育，每月定期开展业务学习，学习内容以中医三基知识为主，兼顾院感、药事、法律法规等多个方面，护理定期开展中医技术操作培训考核，合格率100%。
通过院科两级学习，较好的提升了临床医务工作者的中医理论知识和操作技能，使科室诊断疾病的能力大大加强。
并选派人员参加省中管局组织的“中医适宜技术培训”，回科后积极投入临床，并对科室人员进行培训，大大提升了科室中医技术的质量。
医院设备科个人年终总结5篇
医院设备科个人年终总结5篇抢救病人的用药必须随到随配，下班期间病区科室需取药时由病区护士持处方到门诊药房取药，第二天登账后从病区药房按处方补还给门诊药房。
这里给大家分享一些关于医院设备科个人年终总结，供大家参考。
医院设备科个人年终总结1在20__年里，我科室在院党组和领导班子的带领下，顺利的完成了各项后勤服务工作，取得了良好的成绩，现将20__年的工作情况汇报总结如下，请领导审视：一、后勤工作保障有力在科长杨尧芝的带领下，科室成员团结协作，实干有力。
我科室秉承服务至上的理念，在任何时候都是以大局为重，以服务临床为重。
整个20__年里，只要有服务的地方就有公共服务科人员的身影。
做好后勤服务工作，是医院的一件大事，而公共服务科科学有力的保障了我院的正常运转。
1、新住院大楼的水电安装、维修顺利完成。
2、药剂楼的制剂设备安装圆满完成。
3、为创建三级乙等中医医院提供了强有力的后勤保障。
4、医院日常后勤服务工作持续有力。
二、科室组织建设完备在院领导的大力持下，20__年公共服务科新进员工3名，有力的解决了后勤工作繁忙而人力不足的问题。
现在，我科室共有职工17名，其中技术性人才5名。
在20__年的工作中，公共服务秉承以老带小，互相学习，共同努力，打基础，苦练基本功，组织建设完备有力。
三、科室文化内涵提升“服务”不只是力量的代名词，更是文化的名片，可以说，后勤服务文化不仅是一门科学，更是一门艺术。
在20__年里，我科有幸得到了院领导的大力支持，外科在杨尧芝的带领下，狠下工夫抓科室文化建设，彰显中医院后勤特有文化。
我科文化内容丰富，涵盖了技术文化、团队文化、党建文化、青年教育文化。
1、后勤保障技能交流会，首先在科室内进行维修技能交流，相互借鉴、相互批评;其次，与县人民医院达成了“门对门”交流;最后，在三级医院创建工作中，到绵阳市中医院学习交流。
2、团队文化、青年教育文化火热开展。
针对后勤工作的特殊性，团结协作具有不可估量的作用，通过心理交流，“帮、扶、带”等模式带动科室团结协作能力。
西安光机所成果转化经验
西安光机所成果转化经验西安光机所，全称中国科学院西安光学精密机械研究所，是我国在光电技术领域的重要研究机构。
近年来，西安光机所在科技成果转化方面取得了显著的成绩，为我国的科技进步和经济发展做出了重要贡献。
首先，西安光机所坚持以市场需求为导向，以企业为主体,以项目为载体，形成了科技成果转化的新模式。
他们通过与企业的深度合作，将科研成果转化为实际的产品和技术，推动了科技成果的产业化。
其次，西安光机所注重科技成果的产权保护和价值实现。
他们通过专利、版权等知识产权手段，保护了自己的科研成果，同时也通过技术转让、技术许可等方式，实现了科技成果的经济价值。
再次，西安光机所建立了一套完善的科技成果转化机制。
他们设立了专门的科技成果转化机构，负责科技成果的管理和转化工作。
同时，他们还建立了科技成果转化的激励机制，鼓励科研人员积极参与科技成果的转化工作。
此外，西安光机所还注重科技成果的推广和应用。
他们通过各种方式，如科技展览、技术交流会等，向社会推广自己的科技成果，使更多的人了解和使用他们的科技成果。
总的来说，西安光机所的科技成果转化经验主要体现在以下几个方面：一是坚持以市场需求为导向，二是注重科技成果的产权保护和价值实现，三是建立完善的科技成果转化机制，四是注重科技成果的推广和应用。
然而，西安光机所的科技成果转化工作也面临着一些挑战。
例如，科技成果转化的过程中可能会遇到技术难题，需要投入大量的人力和物力进行攻关；又如，科技成果转化的过程中可能会遇到市场风险，需要有相应的风险防范机制。
因此，西安光机所在未来的科技成果转化工作中，还需要进一步加强科技成果的保护和管理，提高科技成果转化的效率和效果，同时也要注重风险防范，确保科技成果转化的顺利进行。
关于广电行业试用期转正的工作总结（精选5篇）
广电行业试用期转正的工作总结关于广电行业试用期转正的工作总结（精选5篇）时间一晃而过，一段时间的工作活动告一段落了，经过过去这段时间的积累和沉淀，我们已然有了很大的提升和改变，让我们对过去的工作做个梳理，再写一份工作总结。
在写之前，可以先参考范文，以下是小编收集整理的关于广电行业试用期转正的工作总结（精选5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
广电行业试用期转正的工作总结1两个月弹指一挥间就毫无声息的流逝，就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。
原先颇感忸怩的离开大学的围城生活，现在已经渐渐变得顺其自然了，这或许应该是一种庆幸，或许更应该是一种叹息，谁能说得清呢？两个月的磨刀练阵，按理说，自己到底是宝刀还是锈铁应该可以从这些日子的点滴表现中露出应有的光泽了，然而直至目前，我却对自己这些许的光泽没有信心——虽然我坚信自己不是锈铁！两个月来，我分别在两个不同的岗位上练兵，前个月在电编部学习新闻采编，后一个月是在办公室做临时的文秘工作。
首先说说在电编部的工作心得。
在电编部一个月的工作生活，我感触最深的就是，这里是我的第二个家，新闻工作可以在快乐中完成。
从初中到高中再到大学，这期间我一直都是在远离父母亲人的视线之外享受着逍遥自主的生活。
虽然在学校里也有师长的关爱与教诲，但总有一种仰承的距离感，缺少家庭特有的温馨。
本以为毕业参加工作后，这种人际关系的距离感、层次感只可能加强，但在电编部工作让我惊喜地发现自己原先的判断错了。
电编部容主任、韦副主任、廖副主任三位领导都对我们这些新人亲切有加，特别是容主任，在工作之余，以朋友的姿态经常和我们一起打球，坦怀聊天，非但不摆领导的架子，而且还以慈父的关爱之心在引导我们做好新闻工作，让我真切感受到了久违的父爱温情。
而其他大部分的老同事，也对我们这些新人投以真挚友情的目光，在工作中，只要你需要，他们随时给予热情地指导；工作之余，大家开怀谈笑，不分彼此。
记得刚到一周的时间，电编部新老同事以及三位领导就已经打成一片，给我的感觉是上下同心。
中科院西安光学精密机械研究所高层次人才招聘启事
中国科学院西安光学精密机械研究所创建于1962年，是中国科学院在西北地区的研究所之⼀。
经过五⼗年的创新发展，西安光机所现已成为在瞬态光学领域优势明显，在空间光学、光谱学和超快测量领域特⾊鲜明的综合性科研基地型研究所。
主要开展瞬态光学与光⼦学基础理论、光学遥感技术、光谱成像理论与技术、⾼速光电信息获取与处理技术四⼤主学科⽅向的研究⼯作，还开展光学材料、复合材料、新能源和光学加⼯、装配及检测等领域的研究⼯作。
研究所现有⼀个国家重点实验室和两个中国科学院重点实验室。
西安光机所现有职⼯800余⼈，其中科研⼈员500多⼈，包括中国科学院院⼠1名，国家“”2名，国家“青年”2名，中科院“百⼈计划”11名。
根据我所科研布局和学科发展的需要，现⾯向海内外招聘国家“”、“青年”、中国科学院“百⼈计划”和所学科带头⼈⼈选。
⼀、招聘学科光学、光学⼯程、光学仪器、物理电⼦学、原⼦物理、通信与信息⼯程、精密仪器、电⼦⼯程、机械⼯程、计算机⼆、应聘条件1、国家“”应聘条件：应在海外取得博⼠学位，并在国外⾼校、科研院所担任相当于教授职务的专家学者，或在国家科技重⼤专项涉及的重点领域，能够解决关键技术和⼯艺的操作性难题，原则上不超过55岁。
2、国家“青年”应聘条件：年龄不超过40周岁；在海外知名⾼校取得博⼠学位，并有3年以上海外科研⼯作经历；或在国内取得博⼠学位并有5年以上海外教学或研究⼯作经历；回国（来华）前在海外知名⾼校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位。
3、中科院“百⼈计划”应聘条件：获得博⼠学位后有连续3年及以上的海外科研⼯作经历，年龄不超过40岁，对特别优秀者年龄可放宽到45岁；达到研究员岗位要求的学术⽔平，在重要核⼼刊物上发表过有影响的学术论⽂或掌握关键技术、拥有重要的发明专利等。
4、西安光机所学科带头⼈应聘条件：应在科研机构或知名企业研发机构有正式科研职位，在应聘的专业⽅向上掌握核⼼关键技术，达到研究员岗位要求的学术⽔平，年龄不超过45岁；⼀般应获得博⼠学位，拥有核⼼关键技术，能解决关键技术问题的，可不对学历作过多要求。
医院教学年度工作总结报告(3篇)
医院教学年度工作总结报告在医院党政领导的重视支持下，在全院各级带教及管理人员的共同努力下，在相关部门的积极配合下，顺利完成了各项带教任务，现将教学工作小结如下：一、领导重视，组织健全，确保实习质量二、强化制度三、先选强师资力量，按大纲带教，确保实习质量四、带教工作中的具体做法五、统筹计划，合理安排，认真考核1、根据学生中医、中西、针灸康复、骨伤、药剂等专业不同，按各专业实习大纲要求，安排轮转的侧重点也不同，所以要全面考虑、统筹计划、主项突出、细心安排、尽量合理，以保证实习任务的完成。
2、督促学生认真完成转科任务，科内教学讲课，病案讨论以及衣帽着装，在岗在位情况等进行认真检查，填入实习生周查月总考核登记表。
月任务按时完成，方可转入下一科实习。
六、注重实践____—____年度共接受各专业实习生，进修生302名，其中医疗104人，药剂16人，检验3人，影像专业15人，护理117人，进修人员共47人，在医院党政领导的重视支持下，在全院各级带教及管理人员的共同努力下，在相关部门的积极配合下，顺利完成了各项带教任务，现将年度教学工作小结如下：一、领导重视，组织健全，确保实习质量临床实习质量的好坏，对一个学生成长有着重大的影响。
因此，搞好临床实习带教工作，关键在于领导重视，我院每年将教学工作列入全年工作计划内，建立多层次的教学管理组识，院教学管理委员会由业务院长亲自挂帅，各学科带头人科主任参加，办公室设在医教科，并成立了内、外、妇、儿、骨、康、医技等七个教研室，及各科室由科主任，护士长及带教秘书参加的教学小组。
医院教学管理委员会每年需要召开专门会议，研究教学实施方案，制定教学计划，提出具体工作要求，然后召开各科带教秘书会议，研究讨论如何完成临床实习教学任务。
使科室明确实习计划和教学要求，判定科室带教计划和教学要求，判定科室带教计划及措施，并具体组织实施。
科室教学管理是医院教学管理的基础，是教学管理的一个重要层次，由此形成的领导统筹，机关督促，科室管理，带教负责的多层次教学管理网络。
放射科年度工作总结范文（3篇）
放射科年度工作总结范文____年放射科在院领导的正确领导下，在各科室的支持和配合下，一年内顺利完成科室内的各项工作任务。
年底将近，现将放射科一年内情况做总结如下：一、放射科现有设备____光机一台，与____光机配套的____机一台，自动洗片机一台、观片灯一台、电脑一台。
二、人员情况现有工作人员____人，____人持有放射科工作人员上岗证，其中一名为兼职人员。
另一名放射科工作人员于今年____月新到聘用人员，具体日常工作由两人负责。
三、科室变化在院领导的关心下，在市卫生局的大力支持下，在____有关部门的结题报告援建资助下，放射科于今年____月份完成了工作场所基本防护工作，墙面、门窗均严格按照要求做了科学防护，给我们放射科工作人员提供了一个安全的工作场所。
四、工作完成情况放射科人员少，特别是具有资质的人员更少。
在这种情况下，放射科仍然完成了医院下达的各项工作任务。
全年内截至目前共拍摄____光片____张，甲片数____张，甲片率____%;乙片数____张，乙片率____%以下，费片____张。
造成费片的原因主要是洗片机问题，以下会提到，同时也和科室工作人员工作能力和责任心有关。
____年内无一例医疗事故发生，无一例医疗差错发生。
积极配合院内各科室，按时完成了门诊及病房的检查任务;配合我院老年人管理工作，完成了对我乡____岁以上老年人____光免费检查的工作任务;配合我院结核病控制管理部门，完成了对我乡结核病人及结核病重点怀疑人员的复查、筛查工作。
五、存在的问题(1)人员少。
由于这两方面原因，使我科室工作人员很难有时间和机会去上级医院深造学习，对我科室工作人员的业务水平提高造成非常不利的因素。
(2)人员资质薄弱。
科室内人员本来就少，又加上资质薄弱，水平参差不齐，使得很多工作无法正常开展，一些工作达不到应有要求。
比如疑难病例讨论、报告单双签名、报告单书写不规范等等。
(3)暗室房屋墙体常有墙皮脱落现象。
2011党员民主评议个人总结
你敢不敢这么疼你的老婆
自从有了铁道部，中国人民就真的站起来了
人生就像弈棋
今天才发现，原来剪刀石头布表示250
牛B、装B与傻B区别
走走停停
学会爱自己
活得糊涂的人，容易幸福
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2004——2011学年度第一学期教科研阶段性工作总结
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因为她是你的母亲
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三、存在的不足：一年来，虽然我在思想、工作等方面都有一定的提高，但与优秀党员的标准、与党和人民的要求都还存在很大差距，今后，我会更加努力，认真学习，深入思考，勤奋工作，让自己的党性修养不断提高、认识不断升华，为人民服务的本领不断增强，积极向优秀党员的标准靠拢。
领导莅临检查指导工作工作情况汇报( 38)PPT课件
评委们一致认为：分数最高、质量最好、 最具特色。
8、工作设想
长期坚持档案目标管理 进一步提高全员档案意识 掌握新技术，提高现代化管理水平
诚挚希望院各位领导对本所 的综合档案工作提出宝贵意见
1、坚持档案机构、队伍建设
主管所长亲自挂帅，兼任档案室主任； 及时调整了档案鉴定委员会成员； 多次组织进行档案业务培训； 干部人事档案纳入综合档案室统一管理。
2、完善档案规章制度
根据运行情况两次修订了档案管理 制度并编写了十万字的档案管理制度汇 编，由所领导亲自向全所颁布执行。并 作到了制度上墙。
机构设置
研究机构共设置研究系统共设置 15个研究部/室
• 基础类研究室1个 • 应用基础类研究室4个 • 工程技术类研究室10个
其中：专项技术类研究室5个 工程技术类研究室5个
管理系统设置6个处/室
综合办公室 科研管理处 财务管理处 资产条件处 人事处 质量管理处
产业系统共有30家企业
制造类企业21家，其中 • 高技术合资企业14家 • 独资企业7家 三产企业9家
3、进行了档案房间改造及基本建设
1、改造房间400M2投资50余万。 2、添置了计算机、档案密集架、复 印机、空调、消毒柜等硬件设备。
4、开展了档案课题研究
“长春光机所地域基础设施分布勘察”，96年8月由长 春分院组织验收，2000年获吉林省档案局科技进步三 等奖。 “《中国档案分类法科学研究档案分类表》扩类研 究”，于98年7月获长春分院科技进步三等奖，99年获 吉林省档案局科技进步三等奖。 申请的国家档案局课题“档案信息上网安全保密技术 保障措施研究”已经完成，准备今年鉴定验收。 在省市级以上的刊物上发表论文十余篇，其中一篇被 长春分院评为优秀论文，收录在档案论文集中。
中组部党员教育中心2011年工作总结和2012年工作打算
党员教育中心2011年工作总结和2012年工作打算一、2011年工作总结党员教育中心成立以来，在源潮同志和部务会的正确领导下，在秦丰同志的直接指导下，我们在保持工作连续性的基础上，着力求实创新、服务基层，自我加压、奋力开拓，经过一年的努力，党员教育中心组织构架已经建立，工作思路基本理清，各项工作开局良好，一些工作取得明显成效。
主要做了以下几方面的工作：（一）深入调研、理清思路，整体谋划党员教育工作。
开展了3次集中调研。
一是为搞好业务工作承接开展调研。
中心筹备期间和成立之初，从有关业务局接手远程教育、电化教育、手机信息系统等项工作。
为了摸清情况，搞好衔接，改进工作，先后在北京、河南等地召开7个座谈会，走访10多家中央单位，听取部内10多个局室的意见，并组织中心全体人员利用春节返乡探亲机会，实地查看了50多个远程教育终端站点。
二是围绕谋划整体工作开展调研。
召开座谈会听取了20多个省（区、市）组织部门的意见，配合中办调研室六组开展了信息网络化条件下党员教育工作重点课题调研。
秦丰同志给予悉心指导，带队到山东开展党员教育工作专题调研，多次召集中心班子成员，学习领会源潮同志一系列指示精神，研究工作思路，形成了工作要点。
三是针对重点工作开展专题调研。
开展了远程教育“百村调查”，深入11个省（区、市）61个县（市、区），明察暗访了126个站点，与近千名基层党组织书记、站点管理员和党员座谈，查找分析存在的问题及原因，研究改进措施。
此外，创办了《党员教育通讯》，撰写系列评论，加强了对全国党员教育工作的宣传指导。
（二）呼应大局、面向基层，组织开展全国基层党组织书记加强社会管理集中轮训。
贯彻落实中央精神，按照源潮同志和部务会关于开展全国基层党组织书记加强社会管理集中轮训的意见，代部起草、下发通知，对集中轮训的主题、对象、时间、内容、方式、组织实施和质量保障措施等都提出了明确要求，作出了具体安排。
并会同组织二局、干部教育局举办了两期示范班。
纪检监察工作PPT
重点在于党政领导干部廉政作风建设，并在立项、 重点在于党政领导干部廉政作风建设，并在立项、基建 立项 和国家采购招标、成果转移转化等可能发生钱权交易领域加 和国家采购招标、成果转移转化等可能发生钱权交易领域加 强监督；同时要注意干部选拔 人事招聘、岗位晋升、 干部选拔， 强监督；同时要注意干部选拔，人事招聘、岗位晋升、评奖 等领域坚持公平、公正、公开的制度和程序；注意在创新组 等领域坚持公平、公正、公开的制度和程序； 织管理中坚持、弘扬自力更生 艰苦奋斗的精神 反对在节 自力更生、 的精神， 织管理中坚持、弘扬自力更生、艰苦奋斗的精神，反对在节 院所庆、重大项目立项等活动中滋长铺张浪费 等活动中滋长铺张浪费， 庆、院所庆、重大项目立项等活动中滋长铺张浪费，防治在 公共关系活动中的不正当行为。在学风、作风、 公共关系活动中的不正当行为。在学风、作风、道德上为中 国科技界发挥引领和楷模作用。 立项、评奖等过程中科技 国科技界发挥引领和楷模作用。在立项、评奖等过程中科技 界有着值得注意的铺张浪费和不正当风气滋长。 界有着值得注意的铺张浪费和不正当风气滋长。
重点工作 李定局长部署： 李定局长部署：
2011年重点工作 2011年重点工作
1.以学习六次全会精神为重点深化宣传教育 1.以学习六次全会精神为重点深化宣传教育 2.以量化评价为抓手推动责任制落实 2.以量化评价为抓手推动责任制落实 3.以重点领域为着力点推进惩防体系建设 3.以重点领域为着力点推进惩防体系建设 4.以纪监审巡有机结合为依托提升履职能力 4.以纪监审巡有机结合为依托提升履职能力 5.以机构和队伍为基础加强纪监审系统建设 5.以机构和队伍为基础加强纪监审系统建设
中央精神
• 中央纪委六次全会作出新部署，提出新要求 中央纪委六次全会作出新部署，
2011年领导班子总结
2011年高粱坪供水车间领导班子工作总结2011年，高粱坪供水车间领导班子在厂党政的领导下，在业务部门的指导下，以党的十七届五中、六中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观，深化形势任务教育和思想政治工作，深化党的建设，认真开展“四强四优”、“创先争优”活动和反腐倡廉工作及企业文化建设，将党群组织的优势融入"保产保供保大局"生产经营的全过程，精心组织生产，强化安全管理和成本控制。
2011年，实现供水658万m3，完成计划的109%；利润实现425.91万元，完成计划的120.93%；生活水四项指标综合合格率为100%；综合供水单耗1.63kWh/m3，比厂下达的计划下降了0.06kWh/m3；千人负伤率为零。
一、2011年主要工作（一）开展形势任务教育和思想政治工作，传递压力、明确责任，统一了思想、凝聚了人心1、认真学习贯彻党的十七届五中、六中全会精神，温家宝在十一届全国人大四次会议上的政府工作报告，《中央宣传部、国务院国资委关于加强和改进新形势下国有企业及国有控股企业思想政治工作的意见》，胡锦涛“七一”重要讲话精神，攀枝花市第九次党代会精神和两级公司、厂形势任务宣传教育材料等。
2、结合实际开展了专题教育。
开展生产经营专题教育时主要宣传公司、厂、车间和班组不同时段生产经营的产量、质量、成本、效益、安全、环保等目标完成情况，传递压力、明确责任，增强目标意识。
开展管理专题教育时主要宣传公司、厂、车间（科室）和班组的管理制度，强调车间加强管理的重要性和必要性，增强了职工的管理意识和遵章守纪的自觉性。
开展贯彻职代会精神教育时主要宣传两级公司、厂2010年取得的成绩、2011年面临的形势、任务、对策措施。
既让职工知形势、明任务、增强紧迫感、压力感，又让职工看到希望、增信心。
3、运用"岗位控制法"和"职工思想信息预警机制"做职工的思想政治工作。
车间的干部能坚持到班组收集职工的意见、建议，并解疑、释惑，化解职工的疑虑，目前职工队伍稳定。
2020年乡镇卫生院年度工作总结
【导语】写好⼯作总结，须勤于思索，善于总结。
这样可以提⾼领导的管理⽔平，具有⼯作能⼒的⼲部总结中，须对⼯作的失误等有个正确的认识，勇于承认错误，可以形成批评与⾃我批评的良好作风。
本篇⽂章是为您整理的《2020年乡镇卫⽣院年度⼯作总结》，供⼤家阅读。
【篇⼀】2020年乡镇卫⽣院年度⼯作总结 20XX年，某某镇卫⽣院在卫⽣局和镇党委、政府的正确领导下，全院职⼯团结务实，以“爱院、爱岗、诚信、勤奋、守纪、合作”的团队精神，⽤⼼开展了医德医风、医疗卫⽣、公共卫⽣服务、新型农村合作医疗等项⼯作。
现将全年⼯作总结如下： ⼀、医疗卫⽣⼯作成效显著 (⼀)认真开展⾏评⼯作，狠抓医德医风、全⾯提升我院整体形象。
台词独⽩ 今年卫⽣系统被列⼊开展党的群众路线教育实践活动的部门之⼀，我院认真贯彻上级精神，有步骤的开展此项⼯作，在全院深⼊学习党的群众路线教育实践活动中，进⼀步转变了⼯作作风，认真整改存在的问题，确实为辖区居民解决看病中的实际问题，提⾼了医疗服务理念和竞争意识，将医德医风贯穿到实际⼯作中。
1、整章建制、科学谋划。
为提⾼⼯作效率，树⽴务实⾼效的良好形象，我院先后制定了医德医风管理规定、医疗纠纷、差错、事故处理办法、各病种的医疗护理常规、各种医疗护理质量管理、急诊急救等⼋⼗多项规章制度。
使我院的党的群众路线教育实际活动取得了实效。
2、居民健康教育⼯作 针对健康素养基本知识技能，慢性病防治及辖区重点健康问题等资料，制定科学宣教计划，进村⼊户开展宣传，为居民带给健康信息和健康咨询服务，设置健康教育宣传栏，并定期更换资料，开展健康知识讲座等健康教育活动。
截⽌⽬前，全镇共有健康宣传栏24块，版⾯更新120次，开展下乡健康教育视频播放12场，开展公众健康咨询活动16场，举办健康知识讲座86场，发放各类宣传品8717份。
透过对居民进⾏健康指导和⼲预，很⼤程度上改变了居民的不良卫⽣习惯，增强了群众的健康意识。
默默⽆闻 3、预防接种 按规范要求落实⽇常⼯作，加强宣传和主动搜索，为适龄⼉童累计接种4630针次，其中常规免疫接种率达98%，加强免疫接种率95%以上。
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2011西安光机所2002年度党委工作总结报告3
8、分别接待广州分院、中船集团705所等单位，进行创新文化交流。
9、组织制定了《西安光机所所务公开暂行办法》，并建立了所务公开网，坚持重大决策由职代会讨论审议。
通过三年多的创新文化建设，创新文化工作已逐步深入人心，研究室十分注重文化建设和管理。
如：光电子学研究室、医电计算机研究室、纤维光学研究室成立后，管理工作先从文化建设入手，统一思想，凝聚人心，发扬精神，开创工作，均取得可喜的成绩。
瞬态室、空间室、科园物业公司通过文化建设，促进了科研生产工作。
七、积极开展精神文明建设活动，激发职工群众积极性
精神文明建设是新时期党建工作一个重要组成部分，2002年我所通过开展一系列创建活动，把思想道德教育作为主线贯穿到各项创建活动中去，调动大家的工作热情和积极性，广大党员的先锋模范作用得到了进一步的发挥。
组织开办“文明市民学校”，对广大职工和家属进行思想道德素质教育。
通过宣贯文明市民“十不”行为规范和“三管住”等要求，提高职工群众的文明化程度。
2、组织开办“人口学校”，通过普及计划生育常识、宣讲计划生育基本国策、宣讲人口与国情、人口与环保等专题，提高广大职工执行计划生育的自觉性。
3、组织进行了全所700多人参加的“公民道德建设知识竞赛，提高广大职工的公民道德意识。
4、组织开展评选“五好文明家庭”和“五好文明楼洞”活动。
评出“五好文明家庭”10户。
5、组织开展评选先进集体、先进工作者活动，共评出先进集体三个、先进工作者10名。
6、组织开展评选优秀青年活动，共评出优秀青年11名、优秀学生干部2名。
7、积极向上级政府优秀人员：2003年我所获荣誉称号14人，其中党员占12人。
一人荣获“全国科普工作先进工作者”称号，一人荣获“陕西省先进工作者”称号，同时还荣获全国“半月谈思想政治工作创新奖”，一人被命名为陕西省“三五人才”，一人荣获陕西省“有突出贡献专家”称号。
三名同志分别荣获中国科学院“优秀团干部”、“优秀团员”、“优秀学生干部”称号等。
8、2002年我所生活区被授予“文明小区”、“绿色社区”、“绿色科研院所”，并被为“西安市文明单位”。
9、组织了向灾区人民献爱心，捐赠救灾物品活动。
共捐款14078元、衣物4572件、棉被35床、食品11箱。
八、积极开展群众性的文化娱乐活动，活跃职工文化生活
群众性文化体育活动是精神文明建设的一个重要组成部分，为了丰富广大职工和家属的业余文化生活、满足小区居民的精神文化需求，促进职工思想交流、创造和谐的文化氛围，我所组织开展了丰富多彩的群众性文化体育活动。
不断增加党建工作的科技含量和娱乐活动的文化含量，激发广大职工爱党、爱国、爱所的热情。
先后组织举办五次。