平台运营总监岗位职责
运营总监岗位职责(4篇)
运营总监岗位职责1、根据公司总部的战略和经营目标,制定并完成公司月度、季度和年度的运营工作计划;2、根据业务需要,落实有效的运营管理方案,制定有针对性的运营管理流程;3、建立、健全完善的运营管理制度及执行办法,统筹区域的标准化建设;4、配合公司总部及各校区的教学、服务、销售、市场等多个板块的区域工作联动;5、与总部各职能部门、各校区保持积极有效沟通,具有团队协作精神;6、完成公司和上级领导安排的其他工作事项。
运营总监岗位职责(二)1、负责公司销售业务的拓展及维护,整合公司现有渠道资源,在此基础上设计与建立销售管理体系和渠道合作体系、规划并实施;2、根据公司需要制定并执行市场开发方案,带领销售团队完成公司下达的销售业绩目标;3、收集各渠道、竞争对手、消费者以及其他市场的信息,并将信息进行汇总、分析,定期做出市场动态评估,并反馈给公司领导及相关部门;4、负责公司销售团队的管理;充分挖掘自身及团队工作潜力,完成公司的市场销售目标;5、负责产品销售工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督,审核各项业务合同;6、配合公司产品的改善及推进;7、带领销售团队以及公司其他部门进行产品推广相关的各种市场活动8、负责收集、整理、归纳客户资料,对客户群进行数据化的分析,并维护良好的客户关系。
9、和老客户保持长期沟通,促进新单交易的完成。
完善现有销售方案,开拓新的销售渠道。
扶持新员工,学习老员工。
运营总监岗位职责(三)1.协助总裁制订公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成。
2.协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理,监督各项管理制度的制定及推行。
3.制定日常与运作相关的制度体系、业务流程,建立规范、高效的运营管理体系。
4.策划推进及组织协调公司重大运营计划,进行业务发展跟踪和策略调整,处理公司重大突发事件。
5.完成总裁临时下达的任务。
运营总监岗位职责(四)1.负责倶乐部运营部的全面工作,健全和完善该俱乐部门的组织架构和人员配置,建立成功的管理模式和运作机制,将倶乐部门管理制度化、规范化。
运营总监岗位与职责说明书
运营总监岗位与职责说明书一、岗位概述运营总监是公司内负责管理和协调运营部门的关键职位,负责制定和实施公司的战略运营计划,并确保其有效执行。
运营总监在公司层面上起到了沟通协调、决策制定和资源管理等方面的重要作用。
二、职责说明1. 制定运营策略和目标运营总监负责参与并制定公司的运营策略和目标,与高级管理层合作确定战略方向,并确保其与公司整体目标相一致。
在此过程中,需要考虑市场趋势、竞争环境和公司资源等因素,以制定可行的运营计划。
2. 管理团队和资源运营总监负责管理和指导运营部门下属的团队,包括招聘、培训和绩效管理等方面。
此外,需要合理安排和分配资源,确保运营部门正常运转,并能够有效地支撑公司的业务发展。
3. 监督和改进运营流程运营总监需要定期监督和评估公司的运营流程,并提出改进建议。
通过优化运营流程,提高效率和质量,从而降低成本、提升客户满意度,并实现公司的长期稳定发展。
4. 协调内外部关系运营总监需要与公司内部的各个部门进行协调和沟通,确保运营目标的有效实施。
同时,还需要与合作伙伴、供应商和客户等外部关系进行有效管理,建立良好的合作关系,以支持公司的业务拓展和增长。
5. 监控和分析业务数据运营总监负责监控和分析相关业务数据,了解和评估公司的运营状况,并提供决策支持。
通过数据分析,可以及时发现问题和机会,并采取相应措施,确保公司的运营目标得以实现。
6. 寻求业务增长机会作为公司的高级管理人员,运营总监需要积极寻求业务增长机会,包括市场开拓、新产品开发和业务合作等方面。
通过不断创新和改进,促进公司的业务发展和竞争优势的增强。
7. 风险管理和问题解决运营总监需要及时发现和解决运营过程中的问题和风险,并采取适当的措施进行解决。
在处理复杂的问题和紧急情况时,需要具备较强的应变能力和决策能力,以保障公司运营的顺利进行。
三、任职要求1. 教育背景:本科及以上学历,管理学、市场营销、运营管理等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备5年以上相关行业的运营管理经验,有团队管理经验者优先。
运营总监岗位职责(通用15篇)
运营总监岗位职责(通用15篇)运营总监岗位职责11、协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;2、拓展公司的市场策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的'市场定位,及时提供市场反馈;3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划,协助营销中心制定业务计划,配合市场推广业务计划;4、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划,并组织相关人员培训;5、制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;6、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作;7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。
运营总监岗位职责2职位描述:1、管理商品结构规划,决策,预测商品销售趋势,商品投资分析,销售分析;2、根据公司品牌定位及策略制定商品规划,进行商品计划、分析、规划、决策,商品市场的订单管理及物流配送;3、调查竞争品牌的产品策略,分析需求与过往销售数据,结合市场情况制定每季产品企划大纲;4、根据公司销售目标,制定商品预算、库存控制预算、使库存数量保持在合理水平,满足销售需要,跟进预算执行情况,带领团队完成公司下达的毛利指标、库存周转指标;5、管理商品的'销存比,商品的折扣控制及活动方案的审批(畅销款加单,滞销款促销);数据分析(畅滞销、动态销货率、生命周期、季度商品总结、店铺销售分析等)。
6、组织拟定、完善、监督执行公司商品管理制度;组织统筹商品企划拟订。
7、组织制定商品管理计划、商品销售计划,商品销售周期性报表的分析、总结并上报;8、负责把控公司商品进销存情况,调控货品进销存结构并落实商品阶段性发货需求,商品调拨计划的审批及上报,商品价格计划,及店铺级别的商品销售结构分析及存货优化计划的修正、审批、上报;9、市场产品上市安排及推广,季节性新品上货销售分析及执行计划调整建议;10、负责部门人员管理、考核、能力提升,同时构建和完善员工晋升通道。
11、塑造、维护、发展和传播企业文化及品牌文化。
运营总监岗位职责(通用20篇)
运营总监岗位职责运营总监岗位职责篇11、根据公司运营模式,领导、管理、组建电子商务运营团队2、负责制订各电商平台的年度、季度、月度营销策略与销售计划并执行;3、负责品牌业务营销策略与规划,完成公司的年度战略目标;4、负责运营过程中的监控数据数据分析,指导市场推广和产品销售方案,同时对行业动态及趋势进行相应的研究和分析。
运营总监岗位职责篇21、负责互联网金融平台的整体运营工作,制定运营策略并组织执行;2、搭建企业运营后台体系,制定、完善、贯彻,梳理实施公司网站运营管理制度及流程;3、研究行业趋势及竞争对手,制定短、中、长期平台运营策略;4、负责网站的内容建设、活动策划、媒体宣传、市场推广、渠道建设和客户服务的整体策略和计划的制定和实施等日常运营工作;5、关注并分析网站数据及用户反馈,不断调整优化运营工作,并协助产品等相关部门不断提高用户体验;6、有效对接内外部资源,提升运营工作业绩指标;7、根据国家政策,针对产品作优化与升级,根据互联网金融行业未来发展情况,做团队内部梳理;8、培养并建设运营团队,不断提升团队的执行力及专业度,为公司的发展储备必备人才。
运营总监岗位职责篇31、策划推进公司电商运营战略、流程与计划,组织协调公司各部门执行、实现公司的电商运营目标;2、制定部门运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;3、负责电商市场渠道的规划、拓展,运用多种渠道带领市场团队实现公司整体的销售目标;4、组织策划并审定产品、市场推广、媒体运营、市场研究等市场活动的策略、推广方案、相关预算,组织、整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果,提高网站与企业的知名度和美誉度;5、管理、培养部门员工,建设和发展优秀的电商运营团队。
运营总监岗位职责篇41、根据公司下达的任务,制定落实实施计划并确保完成月、季度、年销售计划;2、监督指导市场、教务、咨询总监、开展好销售、教学、跟踪服务等工作,确保各项工作落实到位;3、组织协调工作,明确下属岗位的职责和任务要求,并指导下级开展各项工作,协调解决下属工作中出现的问题;4、依据市场变化,在中心附近配合市场部开展有效市场活动,推动销售工作;5、树立成本意识,规范使用中心费用,为公司节约成本;6、完成上级领导交办的其它任务;运营总监岗位职责篇51、负责O2O项目的整体运营管理;2、研究竞争对手的运营模式及成功经验,提出平台发展的整体思路;3、负责平台的整体搭建工作;4、对整体呈现效果及推广营销模式负责;5、负责团队建设、团队培训和日常工作开展等;6、用户体验、业务流程等的分析,改进并参与平台的品牌、产品、市场的规划;7、数据监控工作:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理;8、负责协调部门工作,建立有效的团队协作机制、维持并开拓各方面的外部关系、管理并激励所属部门的作业绩效;9、上级领导交办的其他工作。
运营总监岗位职责模板(六篇)
运营总监岗位职责模板1.协助总裁制订公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成。
2.协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理,监督各项管理制度的制定及推行。
3.制定日常与运作相关的制度体系、业务流程,建立规范、高效的运营管理体系。
4.策划推进及组织协调公司重大运营计划,进行业务发展跟踪和策略调整,处理公司重大突发事件。
5.完成总裁临时下达的任务。
运营总监岗位职责模板(二)1,负责本品牌在天猫,京东等线上商城的搭建和推广。
负责网络营销及推广的方案制定并实施,完成店铺销售目标。
2,负责线上商城的商品管理,包括各平台店铺商品上下架及商品日常权重优化(包括上线、上下架、库存调配工作)。
3,店铺中单品的流量数据、交易数据、推广数量、产品及客户管理等多维度进行销售分析,不断的调整策略,保证爆款的推广营销指标的达成。
4,定期分析用户数据,根据用户交易数据、市场热度等维度调整商城展示与扩展品类。
5,监测同行业运营情况及市场最新动态,发掘新的商机或商品。
运营总监岗位职责模板(三)1、根据空净整体项目的招商定位及运营规划,优化运营流程及业务开发模式,并按计划完成运营任务;2、负责项目的运营管理,按照要求对代理商进行运营辅导,确保客户业绩稳步提升,持续经营;3、协助运营总监对运营项目的规划、洽谈、二次招商,对合作机构及重要来访客户做好接待及洽谈工作;4、制定数据分析模板,对用户及交易进行深入挖掘和分析;实施系统性市场调研,定期汇总行业数据、竞争对手、同类产品的收集、整理与分析;5、做好招商运营部门的人员及内部管理工作,合理分配招商任务及运营管理区域,辅助部门人员按照计划达成既定指标,做好部门管理及团建工作。
运营总监岗位职责模板(四)1.负责公司一切客户的开发、管理与协调。
加强客户系统管理,确定目标客户,并对客户的情况进行监控,及时向管理层反映客户动态,建立完整的客户档案。
2.帮助公司领导层对公司运营状况作出有效、全面的分析,协调公司内部运营、管理,保证公司正常运营,并对公司工作流程进行有效的监督。
运营总监岗位职责简短(18篇通用)
运营总监岗位职责简短(18篇通用)运营总监岗位职责简短篇11、负责制定运营战略目标,制定运营管理培训计划,组织实施落地培训;2、负责公司整体直营店、加盟店的营运管理,实现连锁运营制度化、流程化、专业化、标准化运营体系;3、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态;4、整合资源,全面统筹并达成公司下达的运营经营管理指标;门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标负责,达成月度、季度、年度各项预估指标;对各项成本进行有效的控制;5、结合公司餐饮的品牌定位,不断提出优化运营服务标准的策略与方案;6、对公司所制定的各项规章制度和产品/服务操作规范等的执行情况进行追踪检查,及时反馈相关建议;7、定期进行巡店检查,发现问题及时回馈店长,并制定改善计划;同时监督其执行情况;8、负责营运人才梯队建设,对区域内店长及各级管理人员进行思想沟通及工作辅导,提高店内管理人员的整体管理能力,从而提升门店的各项指标;9、负责管理协调分管部门与其他跨部门(财务部、人事行政部、企划部、生产加工中心)之间工作关系及日常事务决策;运营总监岗位职责简短篇21、负责商业运营管理,包括项目运营招商策略及项目年度经营规划的编制、实施,拟定项目运营管理规范和执行标准;2、负责相关营运管理制度的建立、监督及执行,负责项目的整体营运工作;3、负责运营团队建设,组织并指导管理规范和执行标准;4、负责对整体的商业、调改和经营布局规划的把控;5、负责定期汇总、分析经营数据,提出招商调整、营销活动、环境改善和提升计划;6、负责营运部日常管理,组织营运策划和媒介推广等活动;7、负责对外联系协调各相关政府部门工作;岗位要求:1、本科及以上学历,管理类、市场营销类、经济学等相关专业优先;2、5年以上,商业地产运营管理经验,有知名商业项目营运经历优先;3、熟悉大型商业广场或购物中心开业前期筹备相关工作,具有完整的商业项目招商及营运工作经历;4、熟悉企业管理、团队建设及管理流程建设,熟悉商业的运作程序及特点;5、具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力。
天猫运营总监的工作职责
天猫运营总监的工作职责
包括但不限于以下几个方面:
1. 制定运营策略:负责制定天猫平台的运营策略,包括市场推广、商品定位、促销活动等,在保证平台利益的同时,提高用户体验和平台的竞争力。
2. 监控运营数据:负责监控天猫平台的运营数据,包括销售额、访问量、用户活跃度等指标,分析数据变化趋势,及时采取相应措施,确保平台运营的正常和顺利。
3. 管理运营团队:组建和管理天猫平台的运营团队,确定工作目标和任务分配,指导团队成员进行工作,提升团队的整体能力和效率。
4. 合作伙伴管理:与天猫平台上的品牌商家和服务商建立合作关系,协调合作伙伴的运营工作,保持合作关系的稳定和良好,加强合作资源的开发和整合。
5. 售后服务管理:监督和管理天猫平台上的售后服务工作,确保用户的商品售后服务质量及时、准确地被解决,提高用户的满意度和品牌口碑。
6. 市场竞争分析:跟踪天猫平台所属行业和竞争对手的动态,进行竞争分析,及时调整运营策略,找到市场机会和优势点。
总之,天猫运营总监需要具备较强的市场洞察力和策略制定能力,同时要能有效管理团队和合作伙伴,在保证平台利益的同时提高用户体验和平台竞争力。
运营总监工作内容职责
运营总监工作内容职责运营总监工作内容职责篇1职责:1、负责公司所有产品,产品背景、市场调研、讲解分析等;2、根据整体的市场活动方案,协助制定公司品牌管理与发展策略,确定品牌推广方案;3、组织策划各种市场活动,包括组织和参加相关会议及研讨会、主题沙龙等;4、组织筹办公司内部会议,收集市场信息及行业动态;5、各种宣传资料的相关文字编辑审核工作;6、收集竞争产品信息及市场动态,进行分析整理。
任职资格:1、1年工作经验,有相关品牌推广运营工作经验;1年以上相关行业市场推广经验者优先;2、具有高度的执行能力或熟练市场策划开拓工作;3、具有良好的职业道德,认真的工作态度,强烈的团队精神和工作责任心;4、具有较好语言表达能力及较强的抗压能力。
运营总监工作内容职责篇21、制定连锁项目点季度、月度、每周的经营计划,领导全体伙伴积极落实指定的各项任务和经营指标;2、项目点经营成本的控制,关注项目点整体利润以及业务的扩展;3、巡查、监督项目点的日常运作,并找出不足之处并对项目点的整体运营提出计划及建议;4、执行本地促销计划的提案,与企划协调沟通,由企划制定活动方案的制定,交由运营中心审核,在通过审核后。
5、制定店长发展计划,对伙伴业务能力和技能的全面指导与培训,分析目标达成率,项目点业绩的达成率,管理及控制项目点人员流失率、物料成本率及报废率;6、定期对项目点进行营运绩效考核,考核范围包括:服务、出品、环境卫生及消费者感受等;7、抽查项目点的物料、货品及现金管理;8、协调总部与项目点之间的业务沟通;9、新店开张整体筹划运营总监工作内容职责篇3职责:1、充分研究教育培训市场,根据公司发展战略,制定业绩部门的发展战略及总体目标并指导实施;2、负责组织搜集教育市场信息、组织分析市场发展趋势,跟踪收集教育行业现状、发展趋势、产品形式等,并对同行业者教学资源、产品形式等进行研究和分析;3、提出市场分析报告;研究与分析各品牌的竞争格局,策划品牌产品概念、竞争策略,指导各品牌细化、落实与实施;4、深入调研行业发展趋势,为产品开发提供有效参考依据;5、定期分析教育产品的用户反馈,挖掘用户需求,推动产品更新;建立并提高品牌忠诚度、用户粘性,落实公司战略要求;6、负责对外合作与交流,对制定和实施各类线下市场活动,增加潜在客户基础;任职资格:1.5年以上教育产品营销或渠道管理经验,对教育培训领域发展有深刻理解;2.具有教育行业市场、产品、营销方面的工作经验,熟悉教育市场,具备良好的数据分析能力、沟通协调能力和项目统筹管理能力;3.熟悉教育行业的市场运作,有开拓教育产品经验者优先;4.具有较强的沟通协调能力与团队领导能力;5.具有高端教育行业人脉关系资源优先;运营总监工作内容职责篇41、根据公司年度经营指标,拟定年度经营规划、月度经营计划和预算,完成经营收益目标;2、根据项目经营状况优化和提升项目业态定位、品牌组合;整合、优化商户资源、合理经营布局;拟定招商和营销策略,并制定具体实施措施;3、掌握当地购物中心、各类业态及品牌发展状况、趋势和市场变化,适时调整经营策略;4、结合项目特点提出营运模式的改进与提升的建议;5、注重团队建设,构建团结、高效的运营团队,保持与提升团队活力和竞争力;6、负责营运版块业务合同、函件的起草、审核;7、负责营运版块团队绩效评估;8、制定与改善营运工作流程,协调所管辖各部门之间的工作与关系,建立有效的企业内部工作机制,确保各项工作的贯彻执行。
网络运营总监的基本职责表述
网络运营总监的基本职责表述
网络运营总监的基本职责是负责规划、组织和管理企业的网络运营工作。
具体包括:
1. 制定网络运营战略:根据企业目标和市场需求,制定网络运营的发展战略和计划,并确保其与企业整体战略的一致性。
2. 管理网络平台:负责管理企业的各类网络平台,包括官方网站、社交媒体账号等,确保其稳定运行和提供良好的用户体验。
3. 监控网络运营情况:定期监测和分析网络运营情况,包括用户访问量、转化率等指标,并制定相应的改进措施。
4. 策划和执行网络推广活动:根据市场需求,设计和执行网络推广活动,提升企业品牌知名度和产品销售。
5. 管理网络团队:组建和管理网络运营团队,包括招聘、培训、绩效考核等工作,确保团队高效运作。
6. 进行数据分析和报告:收集、整理和分析网络运营相关的数据,并向上级汇报数据分析结果和运营效果。
7. 跟踪行业动态:关注网络行业的最新动态和趋势,及时调整网络运营策略,以保持竞争优势。
8. 与其他部门合作:与市场营销、销售等部门紧密合作,协调网络运营与其他业务的衔接,提升整体业务绩效。
网络运营总监需要具备强大的市场洞察力、统筹规划能力、团队管理能力和数据分析能力,能够深入了解用户需求和市场趋势,并有效地利用网络资源,提升企业的市场竞争力。
运营总监岗位职责
运营总监岗位职责运营总监的岗位职责篇一1、根据公司总部的战略和经营目标,制定并完成公司月度、季度和年度的运营工作计划;2、根据业务需要,落实有效的运营管理方案,制定有针对性的运营管理流程;3、建立、健全完善的运营管理制度及执行办法,统筹区域的标准化建设;4、配合公司总部及各校区的教学、服务、销售、市场等多个板块的区域工作联动;5、与总部各职能部门、各校区保持积极有效沟通,具有团队协作精神;6、完成公司和上级领导安排的其他工作事项。
运营总监岗位职责篇二任职要求:1、性格外向、善于协调,对市场趋势和发展敏感,社会知识丰富全面,服务意识强;2、熟悉项目及运营管理流程,具有项目实施的实际工作经验;3、熟悉大型活动组织流程,具备整体方案独立运作能力;4、负责做好公司各类推广项目如活动的策划包装宣传等工作;具有一定的协调能力和客户沟通能力,特别与媒介、赞助商沟通顺畅;5、撰写全程策划方案,负责对项目进度进行动态掌控;6、逻辑思维能力强,思路清晰,富有创新意识和能力;7、有相关工作资源及人脉者优先。
运营总监的岗位职责篇三1、根据公司整体规划,负责生态农业、现代农业和都市型农业的开发、经营管理。
2、农业休闲观光资源开发运营。
3、对农业种植、农业经济有深入研究,熟悉本产业链的各个环节。
4、负责农业公司运营的高效,完成公司下达的农业产业规划的战略要求和经营要求,合理组织、管理、调配管辖内的下属员工。
5、规划农业公司产品战略和科技研发。
6、配合经理做好现场管理和重大接待工作。
7、审核投资项目的前期测算。
8、组织编制项目的概、预算和决算。
9、把控编制材料、设备采购的预算。
10、组织项目成本核算,向财务部提供分析数据,并对其真实性负责。
运营总监岗位职责篇四职位描述:1、策划推进公司的业务运营战略、流程与计划、组织协调公司运营中心执行、实现公司的运营目标;2、根据市场调研情况拓展可行性的合作项目等;3、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;4、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;5、制定公司运营标准并监督实施;6、制定公司运营指标、年度发展计划、推动并确保营业指标的顺利完成;7、制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门工作的建设和发展优秀的运营队伍;任职要求:1、本科以上学历,医药相关专业;2、具有医疗市场运营工作经验,有医药行业资源整合、其他医药经营等成功实施案例,熟悉项目运作方式;3、有较强的团队管理能力、精通市场业务管理,客户关系管理;4、具有敏锐的市场洞察力,善于分析、谈判合作等项目,能承受较大工作压力。
运营总监的工作内容(实用14篇)
运营总监的工作内容(实用14篇)运营总监的工作内容第1篇负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。
统领具有多个产品线的市场营销体系。
开拓全省市场并取得目标市场份额,实现品牌建设目标;制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果,并对公司市场营销体系的总体业绩负责。
制订客户评级标准并针对不同类型客户特质,制定系统化的营销策略。
对公司重要客户,总结并形成一对一的营销公关策略。
指导并监督各项策略的实施成效。
主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。
引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。
建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。
引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。
建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。
运营总监的工作内容第2篇1、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程;2、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;3、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;4、制定公司运营标准并监督实施;5、定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;6、定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍;7、完成总经理临时交办的其他任务。
运营总监的工作内容第3篇负责项目品牌建设和营销策划方案的制订与实施;完成活动策划、执行方案的撰写,执行方案的顺利达成;寻找营销活动所需要的各类资源、合作,进行商务洽谈等;总结分析各种推广活动的数据资料,做出评价并提出优化方案;5、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;6、准确掌握市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈等方面的信息,为公司决策提供及时、有效的信息。
运营总监的工作内容第4篇(1)创建合理高效运营团队(2)负责公司互联网平台的网络运营整体规划与推广,明确定位目标;(3)负责公司网络商城的指导加盟合作商日常工作;(4)制定公司运营活动策划,推广公司品牌,突出品牌形象;(5)监控和分析行业动态并针对性的进行市场分析及制定相应策略;(6)建立运营风险预警机制,实施运营的风险和危机管理,及时发现问题,组织相关部门研究解决并备案。
平台运营总监岗位职责
平台运营总监岗位职责平台运营总监岗位职责1.负责公司平台产品的整体运营管理工作,针对平台产品自身特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局并实施;2.负责运营平台的产品定位、媒体宣传、市场推广、渠道建设和客户服务的整体策略和计划的制定和实施;3.组织产品运营数据分析和市场状况分析,根据分析结果指导运营策略制定和实施;4.行业内相关产品尤其是竞争性产品的监测;5.制定平台产品策略、支付渠道策略,并针对市场的变化制定和调整后续运营战略;6.带领平台项目组完成团队目标。
2平台运营总监岗位职责1、负责平台销售规划、营销、推广、合作企业关系管理等系统经营性工作;2、负责日常维护,保证平台的正常运作,结合商品中心优化商品及品牌排名;3、负责运营团队的日常管理,制订运营团队的内部管理措施、规范及业务流程,推动各个频道商业模式的形成和相关的优化;4、负责收集市场和行业信息,提供有效应对方案;5、负责平台的整体推广,并进行相关对外合作项目的洽谈,拟定商业计划方案;6、与商品部门、业务部门共同策划并实施平台推广活动,提高平台浏览率与客户访问频率;7、平台运营数据的定期统计、形成平台运营情况效果分析报告,调整栏目建设,及时更新及完善平台相关内容;8、不断提升客户界面友好性和易用性,提高浏览用户的体验度。
addAd(ad_2)3平台运营总监岗位职责addAd(ad_3)1、负责电商平台的规划、战略落地。
2、负责与业务合作伙伴建立合作关系,协调公司与合作伙伴间的资源,保证公共事业缴费平台运营业务目标的达成。
3、负责公共事业缴费平台发展趋势的研究,关注顾客需求,参与并制定平台的各项运营指标和相关的计划方案进行实施和评估。
4、负责平台运营部的团队建设和相关业务的培训及指导工作。
5、负责策划平台各类活动,配合客户制定营销推广方案并进行评估。
6、能通过技术部门提供平台的浏览、交易等经营性数据,优化提升现有平台运营和管理水平。
4平台运营总监岗位职责1、准确的把握移动互联网用户体验,确定平台运营的主导思想和方向,根据整体运营规划制定产品内容建设、推广运营策略,并提出长期发展规划;2、带领团队完成运营指标,实现推广目标,定期出具运营分析报告,分析公司运营数据,优化和提高公司运营流程和效率,不断探索新的运营模式;3、负责团队年度目标的制定与分解,制定健全高效的工作流程和工作制度并执行,领导内容运营和产品运营团队达成各项目标。
2024年电商运营总监岗位的工作职责模版(五篇)
2024年电商运营总监岗位的工作职责模版职责:1、协助总裁制定公司的发展策略和销售策略,构建并执行全面的销售计划,引领团队将规划转化为销售成果;2、依据公司销售目标,构建营销体系和渠道管理体系,负责市场调研、市场开发、品牌建设和推广活动,以扩大市场占有率,引导并控制销售工作的方向和进度,实现销售目标;3、分配销售任务,制定责任与费用评估机制,调整并制定销售运营策略;4、根据市场状况、销售趋势及存在的问题,进行深入分析并提出改进方案和措施;5、负责执行团队的招聘、培训和激励策略,并及时跟进团队成员的工作表现和培养进程,构建、补充、发展和培养销售团队;6、主持公司重大营销合同的谈判与签订;7、建立客户数据库,深入理解不同规模用户的需求,进行分析,并发掘新的客户和市场领域。
任职资格:1、____岁以下,具备大专及以上学历,拥有____年以上市场营销工作经验,其中____年以上大区总监级别的营销管理经验;2、具有出色的市场开拓和销售技巧,建立了广泛的人际关系网络;3、具有丰富的团队组建和培训经验,过往销售业绩显著;展示出优秀的领导力、团队管理能力和沟通协调能力,以及卓越的谈判和全局把控能力;4、具备较强的时间管理和工作管理能力;5、有在阿里、百度、美团等大型互联网公司的工作经验,特别是在公司快速成长期的经历者优先;6、具有强烈的责任心和事业心,能承受压力,勇于接受挑战,高效解决问题并完成任务。
2024年电商运营总监岗位的工作职责模版(二)职责:1、协助总裁制定公司的发展策略和销售策略,构建并执行全面的销售计划,引领团队将规划转化为销售成果;2、依据公司销售目标,构建营销体系和渠道管理体系,负责市场调研、市场开发、品牌建设和推广活动,以扩大市场占有率,引导并控制销售工作的方向和进度,实现销售目标;3、分配销售任务,设计评估标准和费用管理机制,制定和调整销售运营策略;4、根据市场状况、销售趋势及存在的问题,进行深入分析并提出改进策略和措施;5、负责执行团队的招聘、培训和激励计划,及时跟进团队成员的工作进展,培养销售团队;6、负责主持公司重大营销合同的谈判与签订;7、建立客户数据库,深入理解不同规模用户的需求,进行分析,并发掘新的客户和市场领域。
2023年营运总监岗位职责
2023年营运总监岗位职责2023年营运总监岗位职责11、负责根据公司的营销战略规划,制定营运部门年度、季度、月度销售、利润目标计划,并落实执行,保证销售业绩及发展规划的最终达成;2、负责建设和发展运营团队,制定有效的激励机制,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要;3、负责营运门店所在市场工作计划的制定、部署及监督实施,提升品牌在所辖区域的知名度和认同度等;4、负责公司营运体系建设和标准化经营的建立及管理;5、负责营运部门各项财务费用的管理和控制;6、负责组织收集销售数据、相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势并提出销售策略调整建议;7、负责协调处理门店所在区域外部公共关系,以及负责处理公司重大突发事件,能准确判断各种经营风险并进行规避;8、配合总经理完成其他营运管理和公司战略规划工作。
2023年营运总监岗位职责21.基于全渠道的数字化运营指标,制定场景化的营销方案;2.完成数字化项目和运营的角色转换,参考市场上领先的消费者数字化运营团队模型,搭建日常运营团队;3.负责结合公司战略目标,拟定数字化运营年度方案。
负责定期对数字化运营管理数据分析与洞察、数字化运营、数字营销等;4.统筹负责公司产品以数据驱动的整体运营、用户运营、引流推广、品牌传播、公共关系及等系列工作的统筹创意、执行工作;5.管理量化获客工作,针对公司产品的用户数据进行挖掘分析、用户分层、用户精准营销。
负责公司产品在线上的引流推广,通过数据驱动不断优化营销渠道;6.管理品牌和公关团队,对产品进行互联网线上公关和运营,做好舆情管理和危机公关;7.负责公司产品各类线上线下运营活动的品牌宣传、活动设计和营销配合。
2023年营运总监岗位职责31、员工培训材料的收集和准备,培训档案的建立和管理。
2、配合运营总监完成员工的岗位技能培训,及后续跟进。
3、项目的资料准备和对接工作。
4、项17咳嗽弊柿系氖占和人员安排175、协助项目上的日常事务性工作。
运营总监工作职责和运营成本控制
运营总监岗位职责和运营效率提升运营总监是公司内负责管理和协调整体运营工作的高级管理人员,其职责涵盖了许多方面。
运营总监的主要职责包括但不限于以下几个方面:第一,制定并执行运营战略和计划。
运营总监需要根据公司的战略目标制定相应的运营战略和计划,确保公司的整体运营目标得以实现。
他们需要与其他部门密切合作,协调各项运营活动,并确保各项活动落实到位。
第二,管理团队和资源。
运营总监需要领导和管理团队,确保团队成员的工作得以顺利开展。
他们还需要合理分配和管理资源,保证公司的运营活动顺利进行。
第三,监督运营绩效。
运营总监需要定期监督和评估公司的运营绩效,及时发现问题并采取相应的措施加以解决。
他们需要通过数据分析和监控等手段,提高运营的效率和质量。
第四,提升运营效率。
运营总监需要不断优化公司的运营流程和制度,提高运营效率。
他们需要关注一些关键绩效指标,及时发现瓶颈并采取相应的改进措施,以提升整体运营效率。
在运营总监的岗位上,如何提升运营效率是一个至关重要的任务。
以下几点是提升运营效率的一些建议:首先,建立高效的沟通机制。
运营总监需要确保团队内外的沟通畅通顺畅,信息能够及时传递和共享。
他们需要建立高效的会议制度和沟通平台,确保各部门之间能够有效合作。
其次,优化运营流程和制度。
运营总监需要不断优化公司的运营流程和制度,简化冗长的程序和流程,提高运营的效率。
他们需要寻找潜在的改进空间,并采取相应措施进行优化。
再次,充分利用技术和工具。
在当今数字化时代,技术已成为提升运营效率的重要手段。
运营总监可以充分利用各种信息技术和工具,提高运营的自动化程度,减少人力耗费,提高效率。
最后,注重团队建设和员工激励。
团队的战斗力和员工的积极性对于提升运营效率至关重要。
运营总监需要重视团队建设和员工激励,激发团队的合作精神和员工的工作动力,以提高整体运营效率。
总的来说,作为运营总监,要提升运营效率需要从多个方面入手,建立高效的沟通机制,优化运营流程和制度,充分利用技术和工具,注重团队建设和员工激励。
平台运营总监工作职责与任职要求(精选16篇)
平台运营总监工作职责与任职要求(精选16篇)平台运营总监工作职责与任职要求篇11、负责牛羊肉/海鲜冻品电商运营,有开拓销售渠道能力,制定并完成团购销售计划,对接服务客户的相关事务;2 、面向机关、团体、企事业单位推广销售公司食品;3 、独立开拓新客户,负责重要客户关系维护。
平台运营总监工作职责与任职要求篇21、负责建设和发展运营团队,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要;2、负责所辖区域的整体市场的制定,提升品牌在所辖区域的知名度和认同度等;3、负责公司市场部门(营运、品牌策划)制度规范,负责组织及监管市场部关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发等相关工作的落实;4、负责对外战略合作品牌的协调、策划、组织与合作实施工作,行业品牌竞争格局分析与竞争策略规划。
平台运营总监工作职责与任职要求篇31、制定和实施中心国防四库平台运营战略,确定业务的运营方针和运营形式;2、制定年度业绩目标及运营发展战略方案,整体营销,实现中心运营管理目标;3、能始终站在互联网行业的尖端,并根据市场动向和发展趋势,准确定位运营思路,结合市场实际情况,调整运营策略和运营方针;4、在中心运营战略指导下,进行市场调查和反馈,业务方向的综合策划,加强公司品牌形象建设,宣传中心外延、内涵价值,提高中心知名度及品牌影响力;5、协调各部门之间的关系,保证信息通畅,合理配置各部门资源,达成资源化转化与产出;6、负责对运营数据的定期统计、分析与评估形成定量效果分析报告,及时分析推广、运营情况。
7、负责组建、培养和管理运营推广团队,达成关键指标及保质保量完成上级领导安排的其它工作任务平台运营总监工作职责与任职要求篇41、在公司整体战略规划指导下,制定来伊份商城平台的运营目标、运营推广计划和任务执行方案,并依据实际运营状况作恰当调整,达成运营目标;2、根据目标市场、产品特性、竞争态势、客户需求等调查,撰写市场分析、创意新的盈利模式,策划并制定有效的网站运营、业务拓展和产品销售的综合营销策略,促进商品销售快速增长,增加影响力、美誉度、优化店铺及商品排名;3、制定平台整体运营和推广方案并负责实施,对运营和推广效果,如商城店铺的IP、 PV、销量、跳出率、地域分布、转化率等做出专业的数据汇总、评估和趋势分析;5、负责团队岗位设置、人员招聘、培训、日常管理及团队业绩考核;6、监测商品平台的运营水平,建立与商品、视觉、推广、服务、物流等相关的运营标准和作业流程,跟踪执行并不断优化,提高部门工作效率;设计各项运营指标,如流量指标、会员注册率指标、专题页面点击率指标、产品上架受欢迎度指标等,制定达成方案并逐步跟进;6、充分挖掘和发展商城价值,基于客户数据和合作伙伴私域,对客户提供专业、高效率的产品和服务;7、负责部门管理与团队组织分工完善,并帮助团队提升业务能力及业绩平台运营总监工作职责与任职要求篇51、全面负责公司互联网产品的研发与运营工作,参与公司战略制定,负责平台运营策略制订与执行;2、能够准确的把握移动互联网用户体验,确定产品主导思想和主题方向,根据整体运营规划制定产品内容建设、推广运营策略,并提出长期发展规划;3、带领团队完成运营指标,实现线上推广目标,定期出具运营分析报告,分析公司运营数据,优化和提高公司运营流程和效率,不断探索新的运营模式;4、负责活动运营方案策划与执行落地;5、负责团队年度目标的制定与分解,制定健全高效的工作流程和工作制度并执行,领导内容运营和产品运营团队达成各项目标(成本、进度、质量、数量);6、行使对运营工作的指导、监督和管理权力。
运营总监岗位职责
运营总监工作职责:1、负责公司天猫店铺及其它电子商务平台的总体运营,带领所属运营团队实现营销目标,完成公司下达的销售目标;2、负责店铺整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作;3、负责店铺日常改版策划、上架、推广、销售、售后服务等经营与管理工作;4、负责店铺日常维护,保证店铺的正常运作,优化店铺及商品排名;5、负责执行与配合公司相关营销活动,策划店铺促销活动方案;6、负责收集市场和行业信息,提供有效应对方案;7、负责监控订单发货、中差评、投诉及退款等事宜; 8、每日监控的数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理.运营总监任职要求:1、大专及以上学历,二年以上天猫店铺运营推广及团队运营管理经验;2、熟悉天猫的运营环境、天猫制定的交易规则、天猫的推广roi、天猫网站广告资源;3、熟悉淘宝网营销,熟悉淘宝网会员的购物习惯和购物心理;4、精通天猫店铺的维护方法和技巧;5、对数据非常敏感,善于分析数据,具备良好的数据分析能力;6、具备良好的分析与解决问题的能力;7、具备较强的服务意识和良好的人际沟通、协调能力,能够适应高效率的工作环境,具备团队合作精神和领导能力;8、为人诚信正直,具有高度的责任心,有耐心,抗压能力强。
篇二:运营总监岗位职责运营总监岗位职责1、在董事会领导下,贯彻执行董事会决议,负责领导、管理本公司全面工作;2、负责组织编制本公司年度、季度总体经营规划,制定营销策略、措施,并安排组织实施;3、负责公司年度、季度财务预算决算及相关重大财务费用开支计划的审批;4、负责安排行政/财务、业务副总经理工作,明确其职责、权限、并监督;5、组织协调各部门工作,听取各部门工作汇报,提出决策性意见;6、负责上报材料总结、报告的政策性把关审核及上下行文的签发。
主持向有关部门,机构的工作汇报;7、负责制订本公司企业文化建设,战略方针。
运营总监(coo)要全面负责公司的市场运作和管理;/参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理;/推动公司销售业务,推广公司产品,组织完成公司整体业务计划;/建立公司内部信息系统,推进公司财务、行政、人力资源的管理;/负责协调各部门工作,建立有效的团队协作机制;/维持并开拓各方面的外部关系;/管理并激励所属部门的工作业绩效.其权力范围主要是:1.对公司的生产经营有计划权、建议权、否决权、调度权2.对下属各职能部门完成任务的情况有考核权3.对下属各职能部门经理的工作有指导权和考核权;4.对总经理决策有建议权。
运营总监岗位职责与岗位要求
运营总监岗位职责与岗位要求一、岗位职责:1. 制定和执行公司的运营策略和计划,确保公司运营目标的实现;2. 负责制定并实施销售和市场推广策略,提高市场份额和销售额;3. 负责监督和管理公司的日常运营活动,包括生产、采购、物流等,确保运营效率和质量;4. 负责建立并维护与供应商和合作伙伴的良好关系,确保供应链的顺畅运作;5. 负责制定并执行公司的人力资源战略,包括招聘、培训、绩效评估等;6. 负责监督和管理团队成员,指导和激励员工,提高团队的绩效和效率;7. 负责制定并执行财务预算和费用控制计划,确保公司运营的财务可持续性;8. 跟踪市场动态和竞争对手的情况,及时调整运营策略,保持公司的竞争优势;9. 参与公司的战略规划和决策,为公司的发展提供运营支持和建议;10. 定期向高层管理层汇报公司的运营情况和业绩。
二、岗位要求:1. 本科及以上学历,市场营销、管理或相关专业背景优先;2. 具备丰富的运营管理经验,有成功的运营团队管理经验者优先考虑;3. 熟悉市场营销和销售策略,具备良好的市场洞察力和判断力;4. 具备较强的组织和协调能力,能够有效管理团队和资源;5. 具备较强的沟通和谈判能力,能够与供应商和合作伙伴建立良好的合作关系;6. 具备较强的分析和解决问题的能力,能够迅速应对运营中的各种挑战;7. 具备较强的商业敏感度和创新意识,能够发现和抓住市场机遇;8. 具备较强的决策能力和执行力,能够有效推动公司运营目标的实现;9. 具备较强的财务管理和预算控制能力,能够保证公司运营的财务可持续性;10. 具备良好的团队合作精神和领导能力,能够激励和带领团队取得优异的业绩。
以上是运营总监岗位的职责和要求。
作为一名优秀的运营总监,您需要具备全面的运营管理能力,能够制定有效的运营策略和计划,管理团队和资源,提高市场份额和销售额,确保公司的运营目标的实现。
同时,您还需要具备良好的沟通和谈判能力,能够与供应商和合作伙伴建立良好的合作关系,为公司的发展提供支持和建议。
运营总监岗位职责与岗位要求
运营总监岗位职责与岗位要求一、职责描述运营总监是公司的核心管理者之一,负责制定和实施公司的运营战略,确保企业的运营目标得以实现。
以下是运营总监的主要职责:1. 制定和执行运营战略:根据公司的战略目标,制定并执行运营战略,确保公司的运营活动与企业目标相一致。
2. 管理运营团队:负责管理和领导运营团队,包括招聘、培训、激励和绩效评估等。
3. 监督运营流程:确保公司的运营流程高效且符合最佳实践,提出改进意见并推动落实。
4. 优化资源配置:合理分配和管理公司的资源,包括人力、财务、物流等,以提高运营效率和降低成本。
5. 监控运营绩效:制定并监控关键绩效指标,定期报告运营绩效,提出改进措施。
6. 管理供应链:与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应链的稳定和高效运作。
7. 解决问题和决策:及时解决运营中的问题,并做出合理的决策,确保运营的顺利进行。
8. 与其他部门合作:与销售、市场、研发等部门密切合作,协调各部门间的工作,实现协同效应。
二、岗位要求1. 教育背景:本科及以上学历,管理、工商管理、市场营销等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备丰富的运营管理经验,有相关行业的工作经验者优先。
3. 熟悉运营流程:熟悉企业运营流程,了解供应链管理、生产管理、物流管理等相关知识。
4. 领导能力:具备良好的领导能力和团队管理能力,能够激励团队成员并推动团队达成目标。
5. 分析能力:具备较强的问题分析和解决能力,能够从大局出发,找到问题的根本原因并提出解决方案。
6. 沟通能力:良好的沟通能力和协调能力,能够与不同部门的人员进行有效的沟通和合作。
7. 抗压能力:能够承受工作压力,能够在紧急情况下冷静应对,并能够迅速做出决策。
8. 创新意识:具备创新意识和开拓精神,能够不断推动运营工作的改进和创新。
9. 业务理解:对相关行业的业务有较深入的理解,能够根据市场需求调整运营策略。
10. 英语能力:具备良好的英语听说读写能力,能够与国外客户进行有效的沟通。
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篇一:网站运营总监岗位职责运营总监岗位职责作职责:1、负责项目网站的日常运营,组建并管理网站运营团队,包括网站策划、网站编辑、网站维护,以及客户服务等综合团队;2、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整 3、制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍4、制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成5、根据公司经营战略和业务需求,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,合理配置人力资源,开发和培养部门员工能力,对员工绩效进行管理,提升部门的工作效率,提高部门员工的工作热情和积极性6、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程 7、全面负责网站运营合作项目的洽谈,拟定商业计划运营方案;职资格:1、教育:管理类专业本科以上学历2、工作经验:8年以上企业工作经验,5年以上高级管理工作经验3、培训:战略管理、组织变革管理、人力资源管理、项目管理、市场营销、财务管理等方面的培训 4、技能/能力:(1)在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验(2)精通项目管理,并有独立实施项目管理操作的成功经验(3)熟悉行业动态及运营发展趋势(4)熟练操作使用办公软件 5、其它:(1)正直、坦诚、成熟、豁达、自信(2)优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力(3)优秀的统筹、分析、综合、归纳能力(4)高度的工作热情,良好的团队合作精神营总监职位说明书直接上级(签字):任职人(签字):岗位编号:日期:篇二:平台运营总监岗位职责平台运营总监岗位职责、平台运营总监岗位职责组织产品运营数据分析和市场状况分析,根据分析结果指导运营策略制定和实施;3.行业内相关产品尤其是竞争性产品的监测;5.带领平台项目组完成团队目标。
、平台运营总监岗位职责、负责平台销售规划、营销、推广、合作企业关系管理等系统经营性工作;2、负责日常维护,保证平台的正常运作,结合商品中心优化商品及品牌排名;3、负责运营团队的日常管理,制订运营团队的内部管理措施、规范及业务流程,推动各个频道商业模式的形成和相关的优化;、负责收集市场和行业信息,提供有效应对方案;、负责平台的整体推广,并进行相关对外合作项目的洽谈,拟定商业计划方案;6、与商品部门、业务部门共同策划并实施平台推广活动,提高平台浏览率与客户访问频率;、平台运营数据的定期统计、形成平台运营情况效果分析报告,调整栏目建设,及时更新及完善平台相关内容;、不断提升客户界面友好性和易用性,提高浏览用户的体验度。
、平台运营总监岗位职责、负责电商平台的规划、战略落地。
、负责与业务合作伙伴建立合作关系,协调公司与合作伙伴间的资源,保证公共事业缴费平台运营业务目标的达成。
、负责公共事业缴费平台发展趋势的研究,关注顾客需求,参与并制定平台的各项运营指标和相关的计划方案进行实施和评估。
、负责平台运营部的团队建设和相关业务的培训及指导工作。
、负责策划平台各类活动,配合客户制定营销推广方案并进行评估。
、能通过技术部门提供平台的浏览、交易等经营性数据,优化提升现有平台运营和管理水平。
、平台运营总监岗位职责、准确的把握移动互联网用户体验,确定平台运营的主导思想和方向,根据整体运营规划制定产品内容建设、推广运营策略,并提出长期发展规划;、带领团队完成运营指标,实现推广目标,定期出具运营分析报告,分析公司运营数据,优化和提高公司运营流程和效率,不断探索新的运营模式;、负责团队年度目标的制定与分解,制定健全高效的工作流程和工作制度并执行,领导内容运营和产品运营团队达成各项目标。
、平台运营总监岗位职责基于业务节奏和公司宏观策略目标,全面负责萌店全球购的运营工作,制定运营策略和平台业务发展规划,最大化保护并优化客户购物体验的平台产品,以产品、平台运营规则等手段优化内部、外部产品,提升上下游客户(上游商户、下游萌主和终端客户)体验,产能和运作效率;深入解读了解移动端网络购物者心理,策划和运营组织系列的整个平台的活动和市场推广计划,规划全球购全站(站点/wap/app)日常活动策划,从创意策划、流程设计、页面制作、流量引入、监督执行、效果评估等多角度协调资源,确保活动整体效果;和产品运营、产品经理以及研发团队紧密合作定期脑力风暴,规划全站的产品功能需求,作为项目经理确保整个全站产品功能准时按质按量上线;研习洞察微商、微客代理运营手法,通过不断优化销售逻辑、品类结构、页面呈现、活动组织,提出前台商品排序和展示优化的业务发展规划和商务需求,通过优化和改造购物平台的产品及功能,提升微客量、代理量,提高品类的转化率和用户的复购率;篇三:b2c电子商务网站运营总监岗位职责b 2c电子商务网站运营总监岗位职责、网站规划:在公司经营战略指导下,制定网站总体定位,负责对公司整个电子商务平台的规划、搭建与营运;2、市场定位:根据目标市场,竞争态势,客户需求等调查,撰写市场分析、创意新的盈利模式,策划网站运营,业务拓展和产品销售的综合推广措施; 3、栏目内容规划:根据公司网站的运营特色,设计各项运营指标,如流量指标、会员注册率指标、专题页面点击率指标、商品上架受欢迎度指标等等,并制定达成方案逐步跟进;4、商务拓展与资源合作整合:负责网站营销过程中与其他媒介的沟通,制定各种商务合作方案并监控实施,同时制定商务活动的推广计划、推广目标、实施评估与监控,确定宣传内容并采取多种方式和渠道宣传推广网站;负责网站品牌、诚信推广与建设,以及网络危机公关。
5、分析总结竞争对手,行业信息,公司产品信息等调研信息,确定调研结果,为公司的总体战略制定提供相关依据;6、负责维护大客户关系及产品供应商渠道建设,保证网站产品供给、价格稳定、优化产品供应链。
把损耗和风险降到最低。
7、内部管理:根据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,合理配置人力资源,员工学习与培训等,提高部门工作效率,完成总经理下达的工作任务。
篇四:网站运营总监工作职责站运营总监工作职责位概要:策划推进公司的业务运营战略、流程与计划,组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标。
作内容:1.修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程;2.策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;3.建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;4.制定公司运营标准并监督实施;5.制定公司网站的宣传推广和运营指标、年度发展计划,推动并确保指标的顺利完成;定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍;成总经理临时交办的其他任务。
作细则:、网站方面:1.整体布局分析30个经典网站的布局结构,主页面结构,次主页结构,页面结构,及相关联系。
2.整个ui界面设计,分析20个网页的风格,查阅和学习色彩结构方面的内容,至少查看100个风格不同的网页,熟悉用户体验结构设计。
3.网站结构能力书面上画出一个网站的整个结构,分支结构,各子模块,以及其相关的联系和内容。
要求画出两个中型网站的设计结构,之间联系和关系。
核:能根据网站外在结构,外在url就能分析网站结构,并知道其设计优劣。
通过网站结构,就能其发展前途有多少。
、技术方面1.了解各方面的技术对于网站平台的影响,知道什么样的服务器平台应于什么样的标准。
要求了解互联网常用系统,三大平台,w i n d o w s , l i n u x , u n i x ,及其应用。
2.了解三大代码结构,asp,php,jsp各种优劣,知道其应用。
考核:对任何网站设计一目了然;对任何数据库都能通过外在程序处理解决问题。
、运营方面了解市场方面的价格变化包括供应方面的服务器价格,内容。
随时关注于自己的成本。
要求:对现在的服务器托管价格了解列表,做个成本表,核算自己的成本。
1.关注产品结构随时关注自己的产品结构,了解销售渠道和销售价格。
并准备设计新产品。
要求:列出自己网站所能提供的产品和服务内容,知道什么样的价格可以把他们卖出去。
2.关注客户需求了解最大的客户群是谁,和他们保持联系,做好客户的服务工作。
并随时寻找新客户,了解潜在的客户。
要求:列出自己的主要客户名单,知道自己的主要销售利润来源于哪里。
考核:面对任何一个人,能够熟练的讲解本公司网站业务,和他相关的关系。
面对任何一个客户,都能直接设计出其适合的产品,并直接报价。
、市场策略熟知怎么样把网络能力和线下的资源紧密结合,并把网络和线下的资源相互的重新优化配合,产生出新的内容。
要求:设计出三个新的产品或服务活动模式,即为合格。
1.了解常用的网站营销和销售模式,知道怎么样以最小的代价把信息传递给需要的客户。
了解整合和互动营销的内容。
要求,做出两三次营销活动,即为合格。
知道在什么地方出现,去认识什么样的人。
包括三方面的地方,有客户的地方,有同业的地方,有商业机会的地方。
去见什么样的人,根据需要而变。
要求:列出这方面三个不同的活动聚会。
核:知道整个市场的风吹草动,了解每个对手的情况,比自己的客户都知道他们自己的公司。
五、团队管理1.了解自己所领导和管理的人,业务能力和人格特质,知道是什么样的,能做什么样的事。
要求:写出每个人的简历,特质,分析和配合。
设定工作计划,并能控制和反馈,紧密注意实施过程,和团队沟通,处理随时产生之问题。
要求:写出三份工作实施计划,以主管角色保证两个计划的实施。
2.保持团队活力,随时注意成员情绪,在成员情绪陷入负面情绪时知道如何调解,为大家创造和保持一个快乐的工作环境。
核:能够随时随地管理,随时随地沟通,随时随地的解决问题,随时随地的了解情况,随时随地的激励。
站运营总监的职位概要:策划推进公司的业务运营战略、流程与计划,组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标。
站运营总监的工作内容:修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程;策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;制定公司运营标准并监督实施;制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍;完成总经理临时交办的其他任务。
论:看了以上的描述,有点过于抽象,不过没有办法,因为不同行业的运营需要具体细化不能一概而论!所以请大家再适当发挥一下吧...如果你有悟性,就用自己的心好好的领悟吧,愿我们的运营越来越好!么是网站运营呢?网站运营是指互联网站点的产品管理、内容运营、内容更新、市场推广等相关的运营管理工作。
广义上包含了网站策划、产品开发、网络营销、客户服务等多个环节。
在狭义上,特指在网站建设完成后的运营管理工作,如内容策划、营销活动策划和客户服务等,也就是说网络营销体系中一切与网站的后期运作有关的工作。