技术部目标责任书
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技术部目标责任书
篇一:20XX年度信息技术部目标责任书
20XX年度目标责任书
目标管理方:目标责任方:责任期限:
20XX.1.1——20XX.12.31
20XX年度信息技术部目标责任书
根据《xxxx有限公司人事管理制度》、《xxxx有限公司中后台部门绩效考核办法》和《xxxx有限公司部门KpI绩效考核指标》,为督促各部门认真履行职责,充分调动各部门的积极性和创造性,适应激励机制与风险机制并存的现代企业管理要求,体现责任、风险、利益相一致的原则,确保公司20XX年度总体经营目标的实现,特制定本目标责任书。
一、责任期限
20XX年1月1日至20XX年12月31日二、总体目标
部门全年KpI绩效考核结果达到必达目标以上。
三、系统管理目标
1.信息系统的日常运行、管理维护,保障网上交易、期货行情、
银期转账及公司网站等系统的日常运行,完整、准确地记录信息系统的运行情况。
2.公司办公系统、电脑设备的日常维护工作,定期对办公电脑进行病毒检测和网络安全检查,保障公司的信息安全工作,检查安全隐患。
3.进行定期应急操作演练和培训,定期开展对业务人员和相关客户的系统应用培训工作。
4.制定公司硬件设备的维修、报损、报废计划。
5.信息系统的改造、升级工作。
四、网络管理目标
1.公司网络的规划设计,网络核心设备(交换机、路由器、防火
墙等)的管理和参数设臵,并定期检查。
2.制定全公司统一的、标准化的网络规划和Ip地址分
配规则,对广域网的日常监控和管理。
3.负责网上交易线路、银期转账线路的日常监控和管理。
4.负责公司各种专线接入的申请、维护工作。
5.制定网络设备的操作规范和日常维护手册。
6.负责公司网站的域名管理、设备和线路管理以及升级、
杀毒、更新管理。
7.负责总部及营业部办公网络设备、办公电脑、电话系统和IDc网络设备的维护。
五、安全管理目标
1.制定公司的信息系统安全策略和管理规范,并负责相关的落实工作。
2.负责病毒情况的跟踪和分析,及时了解病毒和木马爆发情况,提出预防措施。
3.跟踪操作系统和应用软件的补丁升级情况,跟踪信息系统安全技术的发展趋势,及时提出升级方案,完善公司的安全策略。
4.负责公司安全设备的选型、维护。
5.分析主机系统、网络设备、安全设备的日志,及时发现安全隐患。
六、数据管理目标
1.监控数据库的各项日志及警告日志,定期做备份删除。
2.监控数据库中ksqhdb、tempdb等数据库剩余空间的大小,一旦达到预警条件立即做好相关的扩库工作。
3.每日对数据库备份文件进行有效性检查,对备份数据库进行备份文件的恢复工作,并负责数据库的升级及管理工作。
4.规范数据库用户及用户密码的管理工作,及时开展对
有关数据库系统进行重大升级的具体实施工作。
七、运维管理目标
1.做好对办公网络设备、办公电脑、电话系统和IDc网络等设备的维护工作。
2.负责对所有计算机网络设备建立完整详细的设备档案。
3.定期对所有系统进行病毒检测,所有外来软件、光盘、软盘均须经过严格检测后才使用,杀毒软件定期进行更新。
4.负责运维日志填写,进行系统定期应急演习,对应急设备定期进行测试。
八、技术联络管理目标
1.负责组织、协调和处理与信息安全管理部门、交易所及相关单位的各项技术事宜。
2.更新各个交易所、监管部门、信息系统供应商、政府信息安全管理部门等相关部门的联系方式,并及时通知相关部门进行相应的信息变更。
九、说明
1.如因经营过程中管理不善、严重失职、违法违规等造成公司损
失的,公司将视情节轻重,采取扣减部门负责人绩效工资、绩效奖金、免职、辞退等措施,直至追究法律责任。
2.本目标责任书一式两份,公司、责任人各一份。
3.此目标责任书的最终解释权归公司所有。
总裁签字:责任人签字:
分管领导签字:
年月日年月日
篇二:技术部部20XX年度目标管理责任书-副本
技术部20XX年度目标管理责任书
甲方:甘肃省易大房地产开发有限公司总经理
乙方:技术部负责人
为有效激励各部门圆满完成20XX年度经营指标及年度
重点工作,根据《20XX年度公司工作计划》等文件制定本责任书。
一、考核期限:20XX年2月1日至20XX年12月31日
二、指标类型及比例:
三、具体指标考核标准及评分办法:
(一)业务指标(共占75分):
A、工程技术服务及监督(40分)
1、对接设计单位总平面规划、设计进行技术把关,协
助处理设计、修建过程中的技术问题,对工程部工程建设过程中重大失误及过错进行专项调查并实施考核(5分),对较
大技术失误不能及时解决,严重影响正常施工生产,每次扣除1分;
2、参与施工图会审,工程验收,并提出合理化意见(2分),缺席或不能提出合理化建议一次扣除0.5分;