公共娱乐场所禁毒管理责任书

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公共娱乐场所安全责任书

公共娱乐场所安全责任书（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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娱乐场所禁毒责任书范文（2篇）

娱乐场所禁毒责任书范文为有效预防犯罪，杜绝贩毒、吸毒、注射毒品的违法犯罪活动，维护社会治安程序，根据有关法律、法规和《贵州省禁毒条例》的规定，特制定禁毒责任书：一、本场所法定代表人、负责人和从业人员要遵守国家法律、法规和有关规定，保证合法经营。

二、本场所经营者、管理者及从业人员坚决不容留、引诱、欺骗、强迫吸食毒品、注射毒品，不为进入本场所从事犯罪活动人员提供方便和条件。

三、本场所经营者、管理者及其他人员一经发现有吸、贩毒品违法活动要及时向公安部门报告，不隐瞒实情、包庇违法犯罪人员。

四、本场所代表人、负责人、要积极主动配合公安、文化、工商管理部门例行检查活动。

五、本场所法定代表人、负责人定期对从业人员进行禁毒教育宣传。

六、本则责任书由场所法定代表人或负责人签定，如责任人有变更，由继任人负责。

七、本场所自觉接受公安、文化、工商行政管理部门的检查，如违反责任书，自愿接受有关部门依照有关法律、法规所作出的处罚。

单位签章：单位法人：年月日责任人：娱乐场所禁毒责任书范文（2）尊敬的各位员工：为了严厉打击毒品犯罪，净化娱乐场所环境，保障广大群众的身心健康，特制定本禁毒责任书，让每一位员工都认识到禁毒的重要性，并积极参与到禁毒工作中来。

希望大家共同遵守以下规定：一、明确责任1.作为娱乐场所的工作人员，我们要高度明确禁毒工作的重要性和紧迫性，认识到自己在禁毒工作中的责任和使命。

2.我们要坚决杜绝一切与毒品有关的活动，坚决抵制毒品的制造、贩卖和传播行为，不为毒品提供任何便利。

3.积极了解相关的禁毒法律法规和政策，认真学习掌握禁毒知识，提高自我保护意识，确保自己不会被毒品侵害。

二、自觉约束1.严禁员工在娱乐场所内或与工作有关场合使用、贩卖、传播毒品，不得接受任何形式的毒品馈赠。

2.不得私自携带、藏匿毒品，不得为他人提供场所存放毒品，发现可疑情况应及时报告上级或有关部门。

3.我们要加强对娱乐场所工作区域的监督，发现可疑人员和活动，应及时主动与相关部门联系，并积极配合相关部门进行取证和处理。

娱乐场所禁毒责任书范文

娱乐场所禁毒责任书范文尊敬的员工：为了加强娱乐场所的禁毒工作，保障员工和宾客的身心健康，营造良好的工作和娱乐环境，特制定本禁毒责任书，希望每位员工能够认真阅读并遵守。

一、禁止携带和使用毒品作为娱乐场所的员工，必须自觉遵守国家的法律法规，依法禁止携带、使用和传播毒品。

我们郑重声明，任何人员在娱乐场所内携带、使用或参与毒品相关活动，一经发现将立即报警处理，并解除其与娱乐场所的合作关系。

二、积极宣传禁毒内容作为娱乐场所员工的代表，我们应当积极宣传禁毒知识，增强员工和宾客的禁毒意识，增加对毒品危害的认识，引导大家远离毒品，传播正能量。

在开展各项宣传活动中，增加禁毒内容的宣传，提供禁毒知识的相关资料，让每位员工和宾客都明白禁毒是一项重要的责任和义务。

三、建立禁毒制度与培训娱乐场所应当建立健全相关禁毒制度，明确员工的禁毒责任和义务，并进行定期培训。

通过培训，增强员工的禁毒意识，提高识别毒品和应对突发禁毒事件的能力。

员工必须参加并合格通过娱乐场所组织的禁毒培训，并签署确认。

四、加强娱乐场所的监管和巡查娱乐场所应当建立规范的监管和巡查制度，定期对场所进行禁毒巡查。

发现有人员疑似携带、使用或传播毒品的，应立即向公安机关报告，并根据规定协助公安机关进行进一步调查和处理。

五、严格管理进出人员和物品娱乐场所应当严格把控进出人员和物品，对于携带可疑物品的人员进行检查和排查。

对于发现携带、使用或传播毒品的人员，必须立即采取措施并通知公安机关进行处理。

六、报警与通报任何员工在发现有人员携带、使用或参与毒品相关活动时，都应立即向上级主管报告，并与公安机关进行及时沟通和协作。

对于举报禁毒线索的员工，娱乐场所将进行相应奖励，并保护其合法权益。

七、建立健全惩罚机制对于违反禁毒责任的员工，将根据具体情节严肃处理。

违规行为轻者警告、严重者解除劳动合同，并追究其法律责任。

对于生产、贩卖和传输毒品的行为，将依法追究刑事责任，并协助公安机关进行调查和处理。

公共娱乐场所禁毒管理责任书

公共娱乐场所禁毒管理责任书为了确保公共娱乐场所的安全和秩序，保护消费者的身心健康，遵守国家禁毒法律法规，特制定本禁毒管理责任书。

所有公共娱乐场所的经营者和管理人员应严格遵守以下规定：一、加强组织领导1.公共娱乐场所经营者必须高度重视禁毒工作，制定禁毒工作计划和目标，将禁毒工作纳入日常管理和业务考核中。

2.成立禁毒工作小组或委派专人负责禁毒工作，明确禁毒工作的责任和权限。

3.组织开展员工禁毒知识培训，提高员工对毒品危害的认识和识别能力，加强禁毒宣传教育。

二、健全制度建设1.建立健全公共娱乐场所禁毒管理制度，明确各项工作任务和责任。

2.落实进出人员登记制度，要求员工、消费者和送货人员等所有进出场所的人员，必须出示有效身份证件，合理防止毒品进入场所。

3.严格落实员工调岗、培训记录和公共场所视频监控制度，确保场所内各项禁毒工作的监督和记录。

三、加强安全管理1.增加保安人员数量，确保公共娱乐场所的安全和秩序。

2.对公共娱乐场所的公共区域、包厢、卫生间等进行查控，避免毒品的隐藏。

3.建立安全防范措施，如安装安防设备、加装门禁系统等，提高毒品溯源能力。

四、加强员工管理1.加强对员工的岗前、岗中和离职前的禁毒教育和考核，对涉毒人员进行严格的从业管理和监督。

2.加强员工心理健康教育和关爱，提高员工的自我保护意识，防止涉毒人员的存在。

3.加强内部安全教育，宣传员工远离毒品的案例和典型，增强员工的禁毒意识。

五、加强与有关部门的合作1.积极配合公安等有关部门开展禁毒行动，定期向有关部门报告禁毒工作情况，并配合开展相关联合执法活动。

2.与社区和居民、学校等社会组织建立良好的合作关系，加强对未成年人的禁毒教育。

3.定期邀请公安等部门的禁毒专家进行培训和指导，提高公共娱乐场所的禁毒工作水平。

六、严格执行违禁品禁止制度1.对于消费者携带违禁品进入公共娱乐场所的，要坚决拒绝并报告有关部门。

2.在发现有人驾车或饮酒后进入公共娱乐场所时，应积极劝阻和提醒。

娱乐场所从业人员禁毒承诺书

娱乐场所从业人员禁毒承诺书娱乐场所从业人员禁毒承诺书文化娱乐场所如何落实禁毒工作：（一）以党的十八大精神为指针，按照国家禁毒委员会《关于深化全民禁毒宣传教育工作的指导意见》的总体部署，对全体从业人员做好禁毒宣传教育工作，在这些场所醒目位置悬挂禁毒警示标牌。

（二）严格依法查处各种违法行为。

根据文化部发布《关于进一步加强和改进歌舞娱乐场所管理的通知》，要求各级文化行政部门要严格执行《娱乐场所管理条例》的有关规定，积极配合公安部门严厉打击利用歌舞娱乐场所进行吸毒、贩毒等违法活动。

对容留吸毒或者为吸贩毒活动提供方便的场所，一经查实，除依法对有关责任人员进行惩处外，要提请工商部门依法吊销其营业执照。

（三）要把“禁毒”工作摆在重要议事日程，纳入党委工作要点和政府工作报告，专门进行研究部署。

“禁毒”工作领导小组办公室要明确工作职责，落实工作人员。

要切实加强区县“禁毒”工作力量，确保工作人员。

要切实加强“禁毒”工作力量，确保工作有效开展。

确保“禁毒”工作有人抓、有人管、有成效。

（四）“禁毒”工作要相互各部门协作、密切配合，加强信息传递、情况沟通、行动协调，努力形成快速反应、整体防控的工作格局。

“禁毒”工作领导小组组长要加强指导、靠前指挥，亲自协调解决重要问题。

“禁毒”工作领导小组要认真履行综合、指协调、督查职能，各成员单位要履行好工作职责，文化市场综合执法机构要认真落实“禁毒”执法任务，齐抓共管，形成合力。

（五）各有关部门要按照属地管理和“谁主管、谁负责”的原则，严格责任管理，层层签订责任状，做到分级负责、责任到人。

对重点工作、重点行动及时进行督导检查，对工作责任到人。

对重点工作、重点行动及时进行督导检查，对工作责任不清、任务不明、落实不力的'地区和单位予以通报批评。

（六）一旦发现文化娱乐场所有毒品或者吸毒人员，立刻主动拨打公安机关的电话，让公安部门的缉毒人员以最快的速度把吸毒人员抓捕归案。

场所禁毒责任协议书

场所禁毒责任协议书甲方（场所经营者）：_______________乙方（场所管理者）：_______________鉴于甲方作为场所经营者，乙方作为场所管理者，双方均有责任确保场所内不发生任何涉毒行为，为维护社会秩序和公共安全，根据《中华人民共和国禁毒法》及相关法律法规，经双方协商一致，特订立本协议书。

第一条场所经营者责任1.1 甲方负责场所的日常经营和管理，确保场所内不进行任何形式的毒品交易、制造、运输、使用等非法活动。

1.2 甲方应定期对场所进行巡查，发现涉毒行为应立即制止，并报告公安机关。

1.3 甲方应建立并执行严格的员工培训制度，确保员工了解禁毒法律法规，提高禁毒意识。

第二条场所管理者责任2.1 乙方负责场所的安全管理，监督场所经营者执行禁毒政策。

2.2 乙方应协助甲方开展禁毒宣传，提高场所内人员的禁毒意识。

2.3 乙方应与甲方共同制定并执行场所禁毒应急预案，确保在发现涉毒行为时能迅速、有效地进行处理。

第三条双方共同责任3.1 甲乙双方应积极配合公安机关及其他相关部门的禁毒工作，提供必要的协助和支持。

3.2 甲乙双方应定期组织禁毒知识培训和演练，提高场所内人员的禁毒能力和应急处置能力。

3.3 甲乙双方应建立禁毒信息共享机制，及时交流涉毒信息，共同预防和打击毒品犯罪。

第四条违约责任4.1 如甲方违反本协议规定，导致场所内发生涉毒行为，甲方应承担相应的法律责任，并赔偿由此给乙方造成的损失。

4.2 如乙方未履行监督和管理职责，导致场所内发生涉毒行为，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿由此给甲方造成的损失。

第五条协议的变更与解除5.1 本协议的任何变更或补充，须经甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。

5.2 任何一方需提前解除本协议，应提前30天书面通知对方，并说明理由。

第六条争议解决6.1 本协议在执行过程中如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

第七条其他7.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

娱乐员工禁毒责任书

娱乐员工禁毒责任书甲方（雇主）： [公司全称]乙方（员工）： [员工姓名]鉴于甲方为一家致力于提供健康、安全娱乐环境的公司，乙方作为甲方的员工，有责任遵守国家法律法规，维护公司的良好形象和员工的身心健康。

为此，甲乙双方就禁毒责任达成如下协议：第一条禁毒承诺1. 乙方承诺不参与任何形式的毒品制造、贩卖、运输、使用等违法活动。

2. 乙方承诺在工作期间及工作场所内不携带、使用、传播毒品。

第二条教育与培训1. 甲方将定期组织禁毒教育和培训，提高员工的禁毒意识和自我保护能力。

2. 乙方应积极参与甲方组织的禁毒教育和培训活动。

第三条监督与检查1. 甲方有权对乙方进行禁毒监督和检查，确保乙方遵守禁毒规定。

2. 乙方应配合甲方的监督和检查工作，不得隐瞒或拒绝。

第四条违规处理1. 如乙方违反本责任书中的任何条款，甲方有权根据情节轻重，给予警告、罚款、解除劳动合同等处罚。

2. 乙方因违反禁毒规定受到法律制裁的，甲方将依法解除劳动合同，并追究乙方的法律责任。

第五条保密与尊重1. 甲方在处理乙方禁毒问题时，应尊重乙方的隐私权，依法保密处理。

2. 乙方应尊重甲方的管理制度，不泄露公司禁毒政策和处理结果。

第六条责任书的变更与解除1. 本责任书如有变更或补充，须经甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。

2. 如遇不可抗力或其他特殊情况，导致本责任书无法继续履行，甲乙双方可协商解除本责任书。

第七条争议解决甲乙双方在履行本责任书过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第八条其他本责任书未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

第九条生效本责任书自甲乙双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________________ 日期：____年__月__日乙方（签字）：_________________ 日期：____年__月__日请注意，这只是一个示例草案，实际的合同内容应根据公司的具体政策、法律法规以及双方的具体协商来确定。

娱乐场所禁毒责任书

娱乐场所禁毒责任书尊敬的娱乐场所经营者：为加强对娱乐场所内毒品的预防与打击，维护社会安全和广大群众的身心健康，我司特制定本禁毒责任书，希望您认真阅读并遵守。

一、毒品禁止进入娱乐场所1.根据国家法律法规，毒品是非法禁止的，任何娱乐场所不得容许任何人员携带、制造、贩卖、传播毒品。

场所内员工一旦发现携带毒品的人员，必须立即报告有关部门并配合处理。

2.娱乐场所应建立严格的安保措施，对所有进入场所的人员进行安全检查，如发现携带毒品的人员，应立即拒绝其进入场所。

3.娱乐场所应当安装监控设施，并配备专业人员进行监控，及时发现并报告任何可疑行为。

二、定期进行员工禁毒培训1.娱乐场所应当定期组织员工进行禁毒知识培训，提高员工对毒品危害的认识和对禁毒工作的重要性的认识。

2.培训内容应包括毒品种类、外观、危害等基本知识，并强调员工对可疑人员和行为的辨识能力。

3.培训结束后应组织考核，并建立记录档案，以备查阅。

三、积极配合公安机关开展禁毒工作1.娱乐场所应积极配合公安机关开展禁毒宣传活动，为员工和顾客提供相关咨询和帮助。

2.如发现有可疑情况或线索时，娱乐场所应主动报告相关部门，积极配合调查工作，并提供必要的协助和配合。

3.对于犯罪嫌疑人或毒品的制造、贩卖、传播行为，娱乐场所应积极配合公安机关提供相关证据和线索，并严禁包庇、纵容或保护任何违法行为。

四、依法处罚违规人员1.如发现有员工或顾客涉嫌违法行为，娱乐场所应立即采取措施制止，并报告公安机关。

2.对于涉嫌违法行为的员工，娱乐场所应依法予以开除，并配合公安机关进行调查。

3.对于涉嫌违法行为的顾客，娱乐场所应立即劝阻并报告公安机关，不得保护、纵容或为其提供任何帮助。

五、加强场所安全管理1.娱乐场所应建立完善的安全管理制度，加强对员工和顾客的监管，确保场所内的安全。

2.娱乐场所应加强对进出场所的人员进行身份核实，尽可能降低潜在的安全风险。

3.娱乐场所应定期检查场所安全设施和消防设备，确保安全设施的有效性。

娱乐场所禁毒责任书

娱乐场所禁毒责任书娱乐场所是社会上的一种特殊场所，它承载着人们的休闲娱乐需求。

然而，在娱乐场所中，缺乏监管和控制可能会导致毒品的泛滥，给社会及个人造成严重伤害。

为了保障娱乐场所的秩序与安全，维护公共安全和社会稳定，我们郑重承诺：第一，严禁出售、储存、使用一切毒品。

我们将全面禁止娱乐场所内的任何毒品活动，不论是大麻、冰毒、海洛因还是其他形式的违禁物品，都将被彻底清除。

我们将制定完善的安全措施，加强对员工的培训和教育，确保场所内没有任何毒品的存在和传播。

如有发现任何毒品活动，我们将立即报警并协助警方侦破。

第二，加强安全检查和监控措施。

我们将建立严格的出入管理制度，制定详细的安全检查流程，并配备专业的保安人员。

同时，在娱乐场所的各个区域设置监控设备，加强对场所内外的监控和监管，确保安全问题得到及时发现和处理。

第三，强化员工教育和管理。

我们将对所有员工进行全面的禁毒教育和培训，增强员工对毒品及其危害的认识。

同时，我们将建立健全的管理制度，完善工作考核和奖惩机制，确保员工能够自觉遵守禁毒规定，并积极参与禁毒工作。

第四，积极开展禁毒宣传教育活动。

我们将利用娱乐场所的宣传渠道，广泛开展禁毒宣传教育活动，向广大市民普及禁毒知识，增强社会对毒品的厌恶和抵制，形成全社会共同参与禁毒的氛围。

最后，我们郑重承诺，作为娱乐场所的经营者，我们将以零容忍的态度对待毒品问题，将毒品的存在和传播与我们的经营活动划清界限，绝不允许毒品玷污我们的场所。

我们将认真执行上述责任，加强与相关部门的配合，共同构建一个安全、健康的娱乐环境。

让我们共同努力，维护社会的安全与稳定，为人们提供一个舒适、健康的娱乐场所。

（____字）。

禁毒工作责任书

禁毒工作责任书为了加强禁毒工作，保护社会公众的身心健康，我愿意承担起禁毒工作的责任，并严格按照下面的要求履行职责。

1. 熟悉禁毒知识作为一名禁毒工作者，我将不断学习和更新禁毒知识，深入了解毒品的种类、危害和防控措施。

我将积极参加各类培训、讲座和研讨会，提高自己的专业素养，做到科学辨识毒品，正确宣传禁毒政策。

2. 宣传禁毒政策我将积极传播禁毒政策，宣传毒品的危害性和社会影响，帮助公众正确认识毒品，增强其自我防范意识。

我将参与社区、学校、企事业单位等场所的禁毒宣传活动，通过举办讲座、展览、宣传栏等形式，向公众宣传禁毒知识，引导他们构建禁毒意识和价值观。

3. 加强禁毒宣传教育我将积极参与禁毒宣传教育工作，组织开展禁毒主题的讲座、座谈会、学校讲座等活动，向学生和青少年普及禁毒知识，帮助他们认识毒品的危害，树立正确的人生价值观和人生目标。

我将积极发挥自己在学校、社区的影响力，争做禁毒工作的引路人和榜样。

4. 提供帮助与支持在禁毒工作中，我将积极提供帮助和支持给那些受毒品困扰的人群。

我将志愿参与社会禁毒服务组织，协助开展戒毒康复工作，为毒品上瘾者提供心理、物质和法律等方面的帮助，引导他们走出毒品的阴影，重新融入社会。

5. 加强禁毒联防联控我将积极参与禁毒联防联控工作，与公安机关、社区、学校、家庭等各方面的力量合作，共同打击毒品犯罪，保障社会的安全和稳定。

我将积极参与禁毒巡逻、举报以及收集毒品相关信息等活动，发挥自己的作用，为禁毒工作贡献力量。

6. 提高自身素质我将不断提高自身素质，加强自身的道德修养和工作能力。

我将严格遵守职业操守和法律法规，保守工作秘密，做到诚实守信。

我将积极投入工作，充实自己的专业知识，提高自己的工作能力和业务水平。

禁毒工作是一项大义凝聚的伟大事业，需要每一个人共同努力。

作为一名禁毒工作者，我将恪守职责，履行使命，为禁毒事业贡献自己的力量。

我相信，在全社会的共同努力下，我们一定能够构建一个无毒害、健康向上的社会。

娱乐休闲场所禁毒管理制度（二篇）

娱乐休闲场所禁毒管理制度毒品滥用已经成为当今社会的一大问题，严重威胁着公众的健康和社会的稳定。

为了有效地遏制和防止毒品在娱乐休闲场所的流通和使用，制定和实施一套完善的禁毒管理制度势在必行。

本文将探讨娱乐休闲场所禁毒管理制度的相关内容。

一、入场安全检查：1. 严格的入场安全检查是娱乐休闲场所禁毒管理制度的首要环节。

所有进入场所的人员都应接受安全检查，并且要求配合检查人员的工作。

2. 安全检查包括人员的身份确认、包裹和物品的检查等等，可利用安检仪、金属探测器等设备进行检查。

3. 对于怀疑携带毒品的人员，可以进行进一步的身体搜查和尿液检测，确保场所内没有毒品的存在。

二、监控系统的建设和使用：1. 娱乐休闲场所应建设完善的监控系统，监控系统应包括全方位、全覆盖的监控摄像头和监控设备。

2. 监控系统的使用要求对场所内各个区域进行实时监控，并保留一段时间的录像记录，以便日后需要进行查证。

3. 监控系统的管理应严格，只有相关的管理人员才能对录像进行查看和管理。

三、人员培训和教育：1. 娱乐休闲场所应对员工进行禁毒相关的培训和教育，使其具备辨别毒品、防范毒品入场的能力。

2. 员工应具备禁毒知识，能够辨别毒品的外观、气味等特征，并学会正确报警和处理紧急情况。

3. 同时，员工还应了解相关法律法规，明确自己的责任和义务，确保娱乐休闲场所的安全和秩序。

四、加强和扩大禁毒宣传：1. 娱乐休闲场所应积极参与禁毒宣传活动，加强对公众的禁毒教育和宣传。

2. 可以在场所内设置宣传牌和展示板，发布禁毒信息，提醒公众远离毒品。

3. 同时，鼓励员工积极参与禁毒宣传工作，宣传禁毒知识，用实际行动为禁毒事业贡献自己的力量。

五、加强与公安部门的合作和协作：1. 娱乐休闲场所应与公安部门进行密切合作，及时报告和交流涉及毒品的情况。

2. 公安部门可以派驻相关人员在场所内进行巡查和监控，及时发现和处理毒品问题。

3. 双方还可以建立联络机制，密切合作，共同维护娱乐休闲场所的禁毒秩序。

娱乐场所禁毒责任书

娱乐场所禁毒责任书为进一步加强和规范娱乐场所的禁毒工作，保护广大群众的身心健康，特制定本禁毒责任书，以确保娱乐场所的安全和良好的经营环境。

一、禁毒宣传教育1.娱乐场所应制作并张贴禁毒宣传海报，内容包括禁毒宣传标语、禁毒知识等，以帮助群众加强对禁毒工作的认识和了解。

2.娱乐场所应利用各类媒体渠道，及时发布禁毒宣传信息，通过电视、广播、网络等方式，向公众宣传禁毒知识，增强禁毒意识。

3.娱乐场所应定期组织员工进行禁毒知识培训，提高员工的禁毒意识和识别能力，确保娱乐场所的禁毒工作得到有效开展。

二、配备禁毒人员1.娱乐场所应配备专职或兼职禁毒人员，负责组织和协调娱乐场所的禁毒工作。

2.禁毒人员应接受相关培训，具备较强的禁毒知识和技能，能够熟练识别毒品，及时采取行动，防止毒品进入娱乐场所。

3.娱乐场所的禁毒人员应与公安机关保持密切联系，及时向公安机关汇报禁毒情况，并积极配合公安机关开展禁毒工作。

三、加强安全检查1.娱乐场所应加强对进场人员的安全检查，严禁携带毒品等违禁物品进入娱乐场所。

2.娱乐场所应配备专门的安保人员，对入场人员进行安全检查，确保娱乐场所的安全。

3.娱乐场所应利用科技手段，安装监控设备，对重要区域进行监控，及时发现并处理违规违法行为。

四、加强员工管理1.娱乐场所应严格审核员工的个人资料，确保员工没有涉毒犯罪记录，避免毒品渠道通过员工进入娱乐场所。

2.娱乐场所应对员工进行定期的禁毒宣传教育，加强员工的禁毒意识和识别能力。

3.娱乐场所应加强对员工的管理和监督，及时发现并处理员工涉毒问题，确保员工的安全和娱乐场所的正常经营。

五、加强与社会的合作1.娱乐场所应与社会各界建立密切联系，加强与公安机关、社会组织等的合作，共同推进禁毒工作。

2.娱乐场所应积极参与禁毒活动，配合公安机关和社会组织组织的禁毒宣传活动，共同营造无毒的社会环境。

六、责任追究对于违反禁毒责任书的娱乐场所，将依法追究其法律责任，包括但不限于罚款、吊销执照、刑事责任等。

娱乐场所禁毒责任书

娱乐场所禁毒责任书
禁毒责任书
作为娱乐场所的管理人员或员工，我郑重承诺并自觉接受以下禁毒责任：
一、我将严格遵守国家法律法规和有关禁毒政策，积极配合公安机关的禁毒工作，维护社会治安和公共安全。

二、我将认真履行职责，加强对娱乐场所内部的禁毒和安全管理，确保娱乐场所的经营环境清朗、健康。

三、我将通过加强员工培训，提高员工的禁毒意识和职业道德素质，教育员工拒绝涉毒人员进入娱乐场所，并第一时间向公安机关报案。

四、我将定期对娱乐场所进行安全检查，发现可疑人员或情况时，及时采取必要的处置措施，并立即报告公安机关。

五、我将严禁在娱乐场所内销售、贩卖、使用毒品，对涉毒人员及时予以制止，并报告公安机关，配合调查处理。

六、我将积极配合公安机关的禁毒工作，提供相关信息和线索，为打击毒品犯罪做出自己的贡献。

七、我将自觉接受娱乐场所的禁毒考核，如发现自己有与毒品有关的违法违规行为，愿意接受相应的处罚并承担相应责任。

八、我将以身作则，做好养成良好生活习惯，远离毒品，积极营造健康向上的娱乐场所氛围。

我郑重承诺以上责任，并愿意接受公安机关的监督和管理。

如有违反上述责任，我愿意承担相应的法律责任和娱乐场所的处罚。

签字：____________________
日期：____________________。

公职人员黄赌毒责任书

公职人员黄赌毒责任书一、前言本责任书旨在明确公职人员在履行职责过程中，应遵守的法律规范和道德准则，特别是对于黄赌毒等违法行为的禁止和责任追究。

二、责任声明1. 公职人员应自觉遵守国家法律法规，坚决抵制和远离黄赌毒等违法行为。

2. 公职人员应树立正确的价值观，积极参与健康文明的社会活动，为社会营造良好的风气。

3. 公职人员应以身作则，发挥模范带头作用，引导家人和周围人远离黄赌毒。

三、责任条款1. 严禁参与任何形式的色情活动，包括但不限于观看、传播色情内容，参与色情服务等。

2. 严禁参与赌博活动，包括但不限于参与赌博游戏、组织或参与赌博活动等。

3. 严禁吸食、贩卖、运输、制造毒品，以及参与任何与毒品有关的违法犯罪活动。

四、监督与检查1. 公职人员所在单位应定期对公职人员的行为进行监督和检查，确保其遵守本责任书规定。

2. 对于违反本责任书规定的公职人员，单位将依法依规进行处理，并视情节轻重给予相应的纪律处分。

五、责任追究1. 公职人员违反本责任书规定，造成严重后果或不良影响的，将依法追究其法律责任。

2. 对于因公职人员违法行为给单位或他人造成损失的，应承担相应的经济赔偿责任。

六、附则1. 本责任书自发布之日起生效，适用于所有公职人员。

2. 本责任书的解释权归公职人员所在单位所有。

七、签字公职人员姓名：____________签字日期：____年____月____日八、单位盖章单位名称：____________盖章日期：____年____月____日本责任书一式两份，公职人员和单位各执一份，具有同等法律效力。

娱乐场所禁毒责任书模版

娱乐场所禁毒责任书模版为了加强对娱乐场所的禁毒工作，维护社会治安秩序，保护广大市民的身心健康，我单位特制定此禁毒责任书，希望全体员工能够严格遵守，共同营造一个无毒无害的工作环境和娱乐氛围。

第一章总则第一条根据国家相关法律法规的要求，娱乐场所是严禁出售、传递、储存、使用和吸食毒品的场所。

任何员工在场所内发现毒品或有毒品相关违法行为时，须立即报警，配合相关部门进行查处。

第二条娱乐场所应当配备经过专业培训的安保人员，定期组织员工进行禁毒知识培训，提高员工禁毒意识和辨识能力。

第三条娱乐场所应当严格履行禁毒工作的主体责任，建立健全禁毒制度和工作机制，明确相关责任人和相关部门，在禁毒工作中加强合作、互相监督。

第四条娱乐场所禁毒工作应当遵守严格保密原则，对禁毒的相关信息、行动进行保密，防止泄露信息导致毒品犯罪分子转移、销毁毒品和哄抢现场等行为。

第二章禁毒责任第五条娱乐场所负责人应当履行如下禁毒责任：1. 确保娱乐场所严格遵守国家相关法律法规，严禁任何人员在场所内吸食、出售、传递和储存毒品。

2. 加强对员工的禁毒教育培训，提高员工禁毒意识和辨识能力。

3. 建立健全禁毒制度和工作机制，明确禁毒的相关责任人和工作流程。

4. 定期组织禁毒工作会议，研究解决禁毒工作中的问题和困难，并及时反馈给有关部门。

5. 严格监管娱乐场所的出入口，防止毒品进入场所。

6. 对发现的涉毒人员和线索，及时报警并配合相关部门进行查处，维护社会治安秩序。

第六条娱乐场所安保人员应当履行如下禁毒责任：1. 加强巡逻查控，及时发现和制止吸毒等违法行为。

2. 提高禁毒守卫岗位的警惕性和辨识能力，防止毒品进入场所。

3. 配合相关部门组织的禁毒培训，提高禁毒知识和法律意识。

4. 对禁毒行动进行保密，防止泄露信息导致毒品犯罪分子转移、销毁毒品和哄抢现场等行为。

5. 发现涉毒人员或有关线索时，应及时报告和配合相关部门进行查处。

第七条娱乐场所员工应当履行如下禁毒责任：1. 遵守国家相关法律法规，严禁在场所内吸食、出售、传递和储存毒品。

娱乐场所及经营服务场所禁毒责任书范文三篇

娱乐场所及经营服务场所禁毒责任书范文三篇第一篇：娱乐场所及经营服务场所禁毒责任书为了进一步加强对酒店毒品预防教育工作，维护酒店正常秩序，推进酒店文明创建工作，落实部门毒品预防工作责任制，做到“禁毒”宣传及日常管理制度化、规范化。

根据中华人民共和国《禁毒法》的规定和省、市、区各级指示精神，按照分层管理，责任到人的原则，酒店（甲方）特与各部门（乙方）签订本责任书，以便落实好酒店毒品预防工作责任制。

一、乙方承担的毒品预防教育工作责任1、以主人翁精神积极参与酒店毒品预防工作，大力宣传毒品预防知识，努力维护酒店的正常秩序。

2、切实认真做好本岗位职责范围所涉及的酒店毒品预防教育工作。

3、认真贯彻并自觉执行国家法律法规，遵守《禁毒法》在自己做到不涉毒、不吸毒、不贩毒的同时，要积极利用各种渠道，教育员工不涉毒、不吸毒、不贩毒。

4、部门负责人要根据酒店的要求和部署，做好“禁毒”宣传工作，定期举办“禁毒”知识培训，组织本部门员工参加“禁毒”知识比赛，提高员工对吸毒、贩毒危害性的认识。

5、部门负责人要结合学科特点，在培训中渗透禁毒知识的宣传教育，毒品曾给中华民族造成的灾难，以提高部门对毒品的认识，增强员工“珍惜生命、拒绝毒品”的意识。

6、部门负责人要建立健全禁毒教育定期报告制度，定期检查并及时向酒店报告本岗位职责范围内的毒品预防情况。

7、认真贯彻以防为主的方针，加强对员工与客人涉毒预防和监控，积极主动拓展酒店信息流通渠道，有责任及时向酒店保安部报告部门的涉毒、吸毒、贩毒可疑迹象。

8、主动联系当地人民政府、公安等部门，了解信息沟通渠道，开展排查摸底工作，发现涉毒情况要及时向当地政府、公安部门报告；若遇酒店人员在外涉毒情况，还要及时向酒店报告，以便酒店加强对涉毒人员的教育。

要随时注意掌握禁毒工作动态，有效预防毒情向酒店输入。

二、奖惩1、本责任书的职责任务完成情况作为乙方年度工作考核优劣的重要依据，列入教职工评优、评先的条件之一。