民办学校校长聘用合同
民办学校校长聘用合同简洁范本(一)2024
民办学校校长聘用合同简洁范本（一）合同编号：___________甲方（学校）：___________（以下简称“校方”）地址：___________法定代表人：___________联系电话：___________传真：___________乙方（校长）：___________（以下简称“校长”）住址：___________联系电话：___________鉴于：1. 校方是一所依法设立并合法运营的民办学校；2. 校方需要聘用合适的人选担任学校的校长，以保证学校的正常运营。
双方经友好协商，达成如下合同条款：第一条聘用期限1. 校长的聘任有效期从___________（起始日期）起至___________（结束日期）止。
2. 校长在聘期满后，如双方同意继续合作，可在聘用期满前___________（提前天数）提前通知对方进行续签。
第二条职责和权利1. 校长的主要职责包括但不限于：a. 负责制定学校的教育教学方针、发展规划和年度工作计划；b. 组织实施学校的管理体制，监督学校各项管理工作；c. 指导、管理学校的教职工，促进其专业素质的提升；d. 维护学校的声誉，与家长、社会各界保持积极、良好的沟通与合作关系。
2. 校长享有以下权利：a. 根据学校的需要，提出对教职工的任职、调动和解聘建议；b. 指定并组织实施学校的各项教育教学改革措施；c. 对校方提供的工作条件和待遇提出合理要求；d. 其他根据职务需要合理享有的权利。
第三条待遇和福利1. 校长的工资待遇由双方友好协商确定，应符合相关法律法规的规定。
2. 校方应按照相关法律法规为校长缴纳各项社会保险和公积金。
第四条保密协议1. 校方和校长应对双方间的合作内容、管理经验、商业机密等保持保密，不得向第三方泄露，且不利用该信息进行个人牟利。
2. 双方应采取必要的措施，保证数据和文件的安全，防止信息泄露和损坏。
第五条违约责任1. 若一方未履行该合同规定的义务，经另一方提出书面通知并要求改正后，仍未改正的，应承担相应的违约责任。
民办校长聘用合同范本
民办校长聘用合同范本甲方（聘用方）：地址：法定代表人：联系电话：乙方（受聘方）：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方是一所依法设立的民办教育机构，乙方具有相应的教育管理经验和资质，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，就甲方聘用乙方担任校长职务事宜，达成如下合同条款：第一条聘用职位甲方聘用乙方担任甲方教育机构的校长，负责学校的日常管理和教育工作。
第二条聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。
第三条工作职责1. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，维护学校的合法权益和社会声誉。
2. 乙方负责制定和实施学校的发展规划、教学计划和管理策略。
3. 乙方应组织和领导学校的教学、科研、行政管理和后勤保障等工作。
4. 乙方应确保学校的教学质量和管理水平符合教育行政部门的要求。
第四条工作条件甲方应为乙方提供必要的工作条件和环境，包括但不限于办公场所、教学设施、行政支持等。
第五条薪酬待遇1. 甲方应按月向乙方支付薪酬，具体金额为人民币____元。
2. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方享有国家规定的节假日休息权利，并在工作满一年后享有带薪年假。
第六条保密义务乙方应对甲方的商业秘密、教学资料和其他应保密的信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方披露。
第七条违约责任1. 如乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
2. 如甲方未按合同约定支付薪酬或提供工作条件，乙方有权要求甲方履行合同或解除合同。
第八条合同变更和解除1. 双方可以协商一致，对本合同内容进行变更或补充。
2. 任何一方需提前解除合同，应提前____天书面通知对方，并说明理由。
第九条争议解决本合同在履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院通过诉讼方式解决。
第十条其他约定_____________________________________________________________ _________。
私立学校校长聘用合同(2024版)
私立学校校长聘用合同(2024版)合同编号：__________私立学校校长聘用合同（2024版）甲方（聘用方）：名称：__________私立学校地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：姓名：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________第一条职位与职责1.1 乙方担任甲方校长，负责学校的日常管理工作，组织实施学校的办学计划，确保教学质量，提高学校的教育水平。
1.2 乙方应遵守国家的法律法规，严格执行教育行政部门的规章制度，维护学校的合法权益。
1.3 乙方应按照甲方的要求，参加相关培训和学习，不断提升自身的教育教学和管理能力。
第二条聘用期限2.1 本合同的有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.2 合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面签订续签合同。
第三条薪资待遇3.1 乙方担任校长期间的薪资待遇为：基本工资______元/月，绩效奖金根据学校业绩另行规定。
3.2 乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.3 乙方的工作时间、休息日和节假日按照国家规定执行。
第四条违约责任4.1 任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。
4.2 乙方如提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方违约金______元。
4.3 甲方如提前解除合同，应支付乙方违约金______元。
第五条争议解决5.1 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
5.2 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第六条其他约定6.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
私立学校校长聘用合同（精选4篇）
私立学校校长聘用合同（精选4篇）私立学校校长聘用合同篇1甲方(用人单位)名称：________________地址：________________。
性质：________________。
法定代表人(委托代理人)：_____________乙方(劳动者)姓名：________________性别：________________年龄：________________家庭住址：________________根据_____________省劳动厅、人事厅、财政厅《企业试行全员制暂行办法》(以上简称《办法》)和其他有关文件规定，甲、乙双方经过平等协商，自愿签订本劳动合同。
第一条合同期限：_________________试用期自_____________年________________月___________日起，至_____________年_____________月________________日止，期限为_______________个月。
工种_____________。
第二条甲方的工作环境和生产条件基本符合《_____________省厂矿企业劳动安全卫生条例(试行)》。
第三条甲方的权利和义务：_________________乙方在甲方工作期间，甲方有制定和管理办法、分配工作和下达生产、工作任务并按有关规定进行奖惩和辞退，检查乙方的生产、工作、学习和技术状况等权利;有为乙方支付劳动报酬、各项福利待遇，缴纳待业保险和养老保险金，改善劳动、工作、学习条件，参加民主管理和关心职工生活的义务。
甲方必须正确行使权利，履行义务。
第四条乙方的权利和义务：_________________乙方作为企业的主人，享有劳动、工作、学习、参加民主管理、获得劳动报酬和保险福利待遇，获得政治荣誉和物质奖励等权利。
有接受甲方管理，遵守甲方纪律和规章制度完成甲方规定的生产和工作任务的义务。
乙方必须正确行使权利，履行义务。
民办学校校长聘用规定合同
(一)本合同有效期年，自年月日起至年月日止。其中试用期从年月日起至年月日止。
二、工作内容
甲方根据需要安排乙方从事校长工作。乙方应胜任本职工作，并提高校长执业技能，完成工作任务。
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三、劳动保护和劳动条件
甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场合、设备、设施和必要的防护用品，保证乙方的人身安全和健康。
合同：
1、甲方以暴力、要挟或者非法限制人身自由的手段逼迫劳动的；
2、甲方未按本合同约定支付劳动报酬满三个月的。
八、违背聘用合同的义务
甲乙双方违约不履行本合同，应由违约方赔偿给对方违约金元，合同期间，甲方可能会根据情况出资派乙方参加各种进修、培训学习。培训、学习结束后，未满甲方要求的工作年限而辞职离校的，须全额退还报销的学习培训费及餐旅住宿等费用。
第三条乙方应根据甲方的合法要求，按时完成教育教学工作任务。
三、工作条件与劳动保护
第四条甲方安排乙方执行_______________工作制。
执行定时工作制的，乙方每日的工作时间必须符合有关法律法规的规定，即______________________。
执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不得超过法定标准工作时间。执行课时工作制的，在保证完成规定课时的前提下，工作和歇息、休假乙方自行安排。
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民办学校校长聘用合同
篇一：聘用校长合同
聘用校长合同
甲方：
地址：
法人(负责人)：
乙方(劳动者)：____________性别：_____居民身份证号码：_____________户口所在地址：______________常住地址：_____
为确立双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定，经双方商议，签订本合同。
2024全新民办校长聘用合同下载
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX2024全新民办校长聘用合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义第二条：聘用期限2.1 本合同有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条：校长职责3.1 校长应全面负责学校的管理工作，组织实施学校的各项工作计划。
3.2 校长应确保学校的教育教学质量，提升学校的教育教学水平。
3.3 校长应维护学校的合法权益，保障学校的正常运营。
第四条：校长权利与待遇4.1 校长享有国家规定的节假日、年假、病假等休假待遇。
4.2 校长的薪酬待遇按照学校制定的薪酬制度执行，具体薪酬面议。
4.3 校长享有学校提供的工作条件和环境。
第五条：校长的解聘和辞职5.1 甲方有权根据合同约定和学校规定解除与校长的聘用关系。
5.2 乙方有权根据合同约定和法律规定提出辞职。
第六条：合同的变更和解除6.1 合同的变更和解除应双方协商一致，并签订书面协议。
第七条：违约责任7.1 双方违反合同约定，应承担相应的违约责任。
第八条：争议解决8.1 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条：合同的生效、修改和废止9.1 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
9.2 本合同的修改和废止，应经双方协商一致，并签订书面协议。
第十条：其他约定10.1 双方在签订合同时，应遵守国家法律法规，不得损害国家、社会公共利益。
10.2 本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订书面补充协议。
第十一条：合同附件11.1 本合同附件包括：校长个人简历、学校提供的职位要求等。
第十二条：合同的保管12.1 本合同及其附件一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
第十三条：合同的传递13.1 本合同的传递应采用书面形式，并由双方签字或盖章确认。
第十四条：合同的语言和解释14.1 本合同采用中文书写，未尽事宜应以中文解释为准。
2024民办校长聘用合同
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX2024民办校长聘用合同本合同目录一览第一条：聘用双方1.1 聘用方名称及基本情况1.2 受聘方名称及基本情况第二条：聘用期限2.1 聘用期限的起始日期2.2 聘用期限的结束日期2.3 聘用期限的延长条件及程序第三条：校长职责3.1 校长的基本职责3.2 校长的权限范围3.3 校长的考核标准第四条：校长待遇4.1 校长的薪资待遇4.2 校长的福利待遇4.3 校长的奖金及其他激励措施第五条：校长的解聘和辞职5.1 解聘条件5.2 辞职程序5.3 解聘或辞职后的相关事宜处理第六条：合同的变更和终止6.1 合同变更条件6.2 合同终止条件6.3 合同变更和终止的程序第七条：违约责任7.1 聘用方的违约责任7.2 受聘方的违约责任7.3 违约责任的赔偿方式第八条：争议解决8.1 合同争议的解决方式8.2 争议解决的程序8.3 争议解决的时间限制第九条：法律适用和争议解决9.1 合同适用的法律法规9.2 合同争议的司法管辖第十条：保密条款10.1 保密内容10.2 保密期限10.3 保密泄露的责任第十一条：合同的签订和生效11.1 合同签订的时间和地点11.2 合同的生效条件11.3 合同的签订人及生效证明12.1 附件清单12.2 附件的效力第十三条：其他约定13.1 双方的其他约定内容13.2 约定条款的修改和补充第十四条：完整合同文本14.1 合同正本数量14.2 合同副本数量14.3 合同的保管和传递程序第一部分：合同如下：第一条：聘用双方1.1 聘用方名称及基本情况1.2 受聘方名称及基本情况第二条：聘用期限2.1 聘用期限的起始日期本合同自双方签订之日起生效，起始日期为年月日。
2.2 聘用期限的结束日期本合同期限为三年，即自起始日期起至年月日止。
2.3 聘用期限的延长条件及程序如双方同意延长合同期限，需在合同到期前六个月书面提出延长申请，并经双方协商一致，签订书面延长协议。
民办高中聘任校长合同5篇
民办高中聘任校长合同5篇篇1甲方（聘任方）：[甲方名称]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法人姓名]联系电话：[甲方联系电话]乙方（受聘方）：[乙方姓名]住址：[乙方住址]联系方式：[乙方联系方式]身份证号码：[乙方身份证号码]鉴于甲方拟设立一所民办高中，现决定聘请乙方担任校长职务，在双方充分信任和互惠互利的基础上，经过友好协商，特签订本合同，以便共同遵守。
一、聘用目的与目标甲方聘请乙方担任本校校长一职，旨在通过乙方的专业管理和教育领导能力，提高学校的教育教学质量和整体管理水平，促进学校健康、稳定、持续发展。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，双方同意可续签合同。
三、工作职责与义务1. 乙方作为校长，需全面主持学校的行政、教学、科研和其他管理工作。
2. 乙方应制定学校发展规划和年度工作计划，并组织实施。
3. 乙方需建立健全学校各项管理制度，确保学校正常运营。
4. 乙方应组建和优化教职工队伍，提高教学质量和办学效益。
5. 乙方要接受甲方的监督与考核，定期汇报工作。
6. 乙方应忠诚于教育事业，遵守法律法规和学校规章制度，维护学校利益和声誉。
四、权利与待遇1. 乙方在聘期内享有学校行政管理权、教育教学管理权、教职工队伍管理权等。
2. 乙方有权对学校重大事务提出意见和建议。
3. 乙方有权依法获得相应的工资、津贴、奖金和福利待遇。
4. 乙方享受国家法定节假日的休息权利。
五、薪酬与福利1. 乙方的薪酬结构为基本工资加绩效奖励，具体标准按甲方规定执行。
2. 甲方为乙方提供必要的办公条件和设施。
3. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险和住房公积金等相关福利。
六、考核与评估1. 甲方定期对乙方的工作进行考核与评估。
2. 考核标准按照甲方制定的校长考核办法执行。
3. 考核结果作为乙方薪资和奖金发放的依据。
七、违约责任1. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
校长职位民办学校聘任协议(2024年版)版
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX校长职位民办学校聘任协议（2024年版）版本合同目录一览1. 校长聘任1.1 聘任条件1.2 聘任期限1.3 聘任通知2. 校长职责2.1 管理职责2.2 教育职责2.3 财务职责3. 校长权利3.1 管理权利3.2 教学权利3.3 其他权利4. 校长薪酬4.1 基本薪酬4.2 绩效薪酬4.3 其他补贴5. 校长离职5.1 离职条件5.2 离职程序5.3 离职后待遇6. 合同变更6.1 变更条件6.2 变更程序6.3 变更生效7. 合同解除7.1 解除条件7.2 解除程序7.3 解除后待遇8. 争议解决8.1 争议类型8.2 解决方式8.3 仲裁程序9. 合同的生效、终止和续签 9.1 生效条件9.2 终止条件9.3 续签程序10. 保密条款10.1 保密内容10.2 保密期限10.3 泄露后果11. 违约责任11.1 违约情形11.2 违约责任11.3 违约赔偿12. 其他条款12.1 法律适用12.2 争议管辖12.3 合同附件13. 签署信息13.1 签署日期13.2 签署地点13.3 签署双方14. 附件14.1 校长岗位职责说明14.2 薪酬福利制度14.3 学校规章制度第一部分：合同如下：第一条校长聘任1.1 聘任条件1.1.1 候选人应具有国家规定的教师资格证书和相关教育背景。
1.1.2 候选人应具备较强的教育教学管理能力和经验。
1.2 聘任期限1.2.1 本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2.2 合同期满后，如双方无异议，可以续签。
1.3 聘任通知1.3.1 民办学校应提前至少____个月向候选人发出聘任通知。
1.3.2 候选人收到聘任通知后，应在____天内回复是否接受聘任。
第二条校长职责2.1 管理职责2.1.1 校长应全面负责学校的日常管理和教育教学工作。
民办校长聘用简单合同范本（通用5篇）
民办校长聘用简单合同民办校长聘用简单合同范本（通用5篇）在当今不断发展的世界，很多场合都离不了合同，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。
那么制定合同书有什么需要注意的呢？下面是小编为大家收集的民办校长聘用简单合同范本（通用5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
民办校长聘用简单合同1甲方：_________乙方：_________甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止、合同期满，聘用关系自然终止。
第二条受聘岗位“丽雅形象”培训学校校长第三条工作目标及要求总体要求：规范学校办学行为，全面准确落实校长负责制；加强师资队伍建设，促进教师专业化发展；重视学校安全工作，避免人为造成的重大安全事故；推进教育教学改革，促进学生的全面发展；提升教育教学质量，提高社会及家长对学校的满意度。
第四条岗位工作基本条件应当符合以下基本条件：（一）具备教师资格；（二）有较好的政治、业务素质和良好的品行；（三）从事教育、教学工作五年以上，具有较强的组织管理能力；一般应具有大学专科及以上文化程度、中级以上专业技术职务；（四）身心健康；（五）符合岗位需要的其他条件。
第五条岗位工资报酬及社会保险和福利待遇（一）实行职级工资制，并随职级的变动进行调整。
（二）乙方享受规定的福利待遇、（三）乙方享受与受聘教师同等的养老保险金、待业保险金和其他社会保险金。
第六条聘任合同的变更、终止和解除（一）聘任合同依法订立后，任何一方不得擅自变更合同。
由于法定原因或特殊情况确需变更的，经双方协商一致，按照法定程序可以变更合同内容及变更聘任合同。
（二）有下列情形之一的，聘任合同终止：1、聘任合同期满，或者合同约定终止的条件出现的；2、受聘人员死亡或者被人民法院宣告死亡的；3、学校被依法撤销或合并的。
（三）有下列情形之一的，解除聘任合同：l、工作需要被调离校长岗位的；2、本人申请辞职获批准的。
民办学校校长聘用合同简洁范本(2024)
合同编号：xxxxxx甲方：（民办学校名称）乙方：（校长姓名）第一条任聘事项1.1甲方聘任乙方为甲方民办学校的校长。
1.2乙方应具备相应的学历和资格，同时具备管理和领导能力。
1.3职务级别：校长。
第二条任聘期限2.1本合同的任聘期限为自（日期）起至（日期）止。
2.2任聘期满后，双方可协商续签合同，如双方无特殊约定，本合同期满后自动解除。
第三条工资和福利3.1乙方的工资待遇按月支付，包括基本工资和绩效工资。
3.2乙方享受与甲方其他员工一致的各项福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
第四条乙方权利和义务4.1乙方有权根据学校的需要制定并实施校务发展计划、管理制度和教学方案。
4.2乙方应保证学校的正常运营，提升学校的教学质量和品牌形象。
4.3乙方应根据学校发展的需要，合理调配人力资源，制定招聘和培训计划，推动教师队伍的专业发展。
4.4乙方应负责学校的经营管理工作，包括但不限于财务管理、规章制度的制定和执行、教务管理、招生与推广等工作。
4.5乙方应认真履行职责，保证学校的法定责任和义务，确保学校的稳定和发展。
第五条甲方权利和义务5.1甲方有权对乙方的管理工作进行监督、检查和评估，发现问题及时予以纠正。
5.2甲方有权提供必要的工作条件和场所，确保乙方顺利开展工作。
5.3甲方应按时支付乙方的工资待遇，提供所需的福利待遇。
5.4甲方应配合乙方的工作，配备相应的人员和资源支持。
第六条保密条款6.1乙方应对学校的机密信息和商业秘密等保密信息进行保护，未经甲方书面许可不得向外界泄露。
6.2乙方离职后，应交还或删除与学校相关的一切机密信息和文件。
第七条合同解除7.1在任聘期限内，如乙方违反本合同的约定，甲方有权单方解除合同，并追究乙方的法律责任。
7.2本合同终止后，乙方应归还由甲方提供的任何物品和文件。
第八条双方签署本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自签字之日起生效。
甲方（签字）：乙方（签字）：日期：日期：民办学校校长聘用合同简洁范本地质：________________联系号码：_________________第一条聘任职位1.1甲方聘任乙方担任学校校长，乙方接受该聘任。
民办学校校长聘用合同
民办学校校长聘用合同甲方（聘用方）：________________________乙方（受聘方）：________________________鉴于甲方是一所依法设立的民办学校，乙方具有担任校长职务的资格和能力，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方受聘为甲方校长职务事宜，达成以下聘用合同条款：第一条聘用期限1.1 本合同聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作职责2.1 乙方应履行校长职责，包括但不限于学校日常管理、教育教学活动的组织与实施、教师队伍建设、学校发展规划等。
第三条工作条件3.1 甲方应为乙方提供履行职责所需的办公条件、教学设施和必要的行政支持。
第四条薪酬待遇4.1 乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬体系执行，具体数额为每月人民币______元，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
第五条社会保险和福利5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险，并根据国家和地方规定提供相应的福利待遇。
第六条合同变更和解除6.1 双方应协商一致，方可变更或解除本合同。
任何一方提出变更或解除合同，应提前____日书面通知对方。
第七条违约责任7.1 如乙方未履行合同约定的职责，甲方有权要求乙方承担违约责任，并可依法解除合同。
第八条争议解决8.1 因履行本合同所发生的争议，双方应首先通过协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地劳动争议仲裁委员会仲裁。
第九条其他9.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商确定，并作为本合同的补充。
第十条合同生效10.1 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：________________________乙方（签字）：_______________________签订日期：____年____月____日（注：以上内容仅供参考，具体合同条款应根据实际情况和法律法规的要求进行调整和完善。
）。
民办高中聘任校长合同6篇
民办高中聘任校长合同6篇篇1甲方（聘任方）：XXX民办高级中学乙方（受聘人员）：__________身份证号码：___________________根据法律法规及相关规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘任乙方担任XXX民办高级中学校长一事达成如下协议：一、合同期限及岗位本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期满合同终止。
乙方受聘担任甲方校长职务，主持学校全面工作。
二、岗位职责及待遇乙方在合同期内应履行以下岗位职责：三、合同内容条款篇2甲方（聘任方）：[甲方名称]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法人姓名]联系电话：[甲方联系电话]乙方（受聘方）：[乙方姓名]地址：[乙方地址]身份证号码：[乙方身份证号码]联系电话：[乙方联系电话]鉴于甲方拟聘请乙方担任其民办高中的校长职务，经双方友好协商，达成如下协议：一、聘任职位及职责甲方聘请乙方担任甲方民办高中的校长，负责全面管理和运营该校。
乙方需秉持教育公平、公正的原则，带领学校全体员工致力于提高教育教学质量，维护学校的声誉和利益。
二、聘任期限本合同的聘任期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
合同期满，双方可协商续签。
三、工作内容及要求1. 乙方需全面执行国家的各项教育方针政策，确保学校教育教学质量稳步提升。
2. 乙方需根据甲方的发展目标，制定并执行学校的教育教学计划和年度工作计划。
3. 乙方负责学校的日常管理，包括人事、财务、后勤等工作的安排与管理。
4. 乙方需定期组织召开校务会议，对学校的重要事务进行决策。
5. 乙方需组织并协调学校的教职工培训，提升教职工的专业素养。
6. 乙方需及时与甲方沟通学校运营中的重大问题，共同协商解决。
四、薪酬待遇与福利1. 薪酬：乙方在聘任期间的年薪为人民币XX万元，按月支付。
2. 福利：乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、社保、公积金等。
五、违约责任1. 若乙方在聘任期间出现严重违反法律法规或学校规章制度的行为，甲方有权解除合同。
合同之私立学校校长聘用合同6篇
合同之私立学校校长聘用合同6篇篇1合同编号：XXXX甲方（聘用方）：XXXX私立学校乙方（受聘方）：XXXX，身份证号码：XXXX根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。
二、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方担任校长职务，负责甲方的全面管理和运营工作。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地。
三、工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周XX天，每天工作XX小时。
具体工作时间安排由甲方决定。
2. 乙方享有法定节假日和寒暑假等带薪休假。
具体休假安排由甲方根据实际情况决定。
四、工资待遇和福利1. 乙方的基本工资为每月人民币XX元，具体数额根据甲方的薪酬体系进行调整。
2. 乙方享有甲方规定的各项福利待遇，如年终奖、过节费、补贴等。
3. 甲方将按规定为乙方缴纳社会保险费。
五、双方的权利和义务1. 甲方的权利和义务：（1）甲方有权对乙方的工作进行监督和管理；（2）甲方有权要求乙方按照学校规章制度履行职责；（3）甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇；（4）甲方应为乙方提供必要的工作条件和设备。
2. 乙方的权利和义务：（1）乙方有权要求甲方按时支付工资和福利待遇；（2）乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和设备；（3）乙方应按时到岗，并完成分配的工作任务；（4）乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理。
六、违约责任1. 甲方如未按时支付乙方的工资或福利待遇，应承担违约责任，并支付相应的赔偿金。
2. 乙方如未按时完成分配的工作任务或违反规章制度，应承担违约责任，并支付相应的赔偿金。
七、合同解除和终止1. 双方协商一致的，可以解除本合同。
如需续签，应在合同期满前XX个月进行协商。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的。
民办学校负责人聘用合同8篇
民办学校负责人聘用合同8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________民办学校乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方聘请乙方担任学校负责人，具体职务为执行校长，乙方的薪酬待遇按照学校负责人的薪酬管理办法执行。
乙方需在甲方的授权范围内行使职权，代表甲方实施内部管理工作，处理学校日常事务，保障学校的正常运行秩序和教育教学活动的有序开展。
本合同签订时乙方必须具备从事学校领导岗位工作的专业能力和相应的任职资格。
甲方的基本情况为办学规模为小学和初中阶段学生。
主要职能和目标是提高教学质量和社会声誉。
工作地点位于________市区或区县，位于校区内部负责人岗位工作地点和场所是校园办公室及相关会议和活动场所等。
二、聘用期限甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：____________________年____月____日乙方（签字）：____________________日期：____________________年____月____日（注：以上为聘请法人签订的聘用合同版本按照要求进行签订具体要求结合双方的实际情况谨慎细致严谨商定后确定合同内容并严格遵照执行。
）篇2甲方（聘用单位）：__________________民办学校乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任甲方学校负责人一事，签订本合同，共同履行如下职责和义务。
一、聘用期限及工作时间聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
民办 学校 校长 合同
民办学校校长合同一、聘用方（以下简称甲方）与受聘方（以下简称乙方）甲方：[民办学校名称]法定代表人：[具体姓名]地址：[详细地址]乙方：[校长姓名]身份证号：[具体号码]联系地址：[详细地址]联系电话：[电话号码]二、聘用职位及期限。
1. 甲方聘用乙方担任[民办学校名称]的校长职位。
2. 聘用期限为[开始日期]起至[结束日期]止。
三、双方的权利与义务。
（一）甲方权利与义务。
1. 甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和评估。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和资源，包括但不限于办公场所、办公设备、人员支持等。
就像给您一个大舞台，您就放心大胆地在上面施展才华就好啦。
3. 甲方按照本合同约定按时足额支付乙方的薪酬及福利待遇。
这可是您辛苦付出的回报，一分都不会少您的哦。
（二）乙方权利与义务。
1. 乙方有权在本合同约定的范围内独立开展学校的管理工作。
您就像学校这个大船的船长，在合法合规的情况下，怎么掌舵您说了算。
2. 乙方应遵守国家法律法规、教育方针政策以及甲方的各项规章制度，忠实履行校长的职责。
要做个守法又靠谱的好校长呢。
3. 乙方应致力于提升学校的教育教学质量、管理水平和社会声誉。
把咱们学校越办越好，让它在众多民办学校里闪闪发光。
4. 乙方需积极参与学校的发展规划、课程设置、师资队伍建设等重要工作的决策与执行。
您可是这些事儿的关键人物，学校的未来就在您的每一个决策里。
四、薪酬与福利待遇。
1. 乙方的年薪为[具体金额]元。
这可是一笔不错的收入呢，是对您能力的认可。
2. 除年薪外，乙方还享有以下福利待遇：- 按照国家规定享受法定节假日、带薪年假等休假权利。
工作之余也要好好休息呀，劳逸结合嘛。
- 甲方为乙方提供社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。
这些保障可都是为了让您没有后顾之忧。
五、工作考核与评价。
1. 甲方将定期对乙方的工作进行考核与评价。
考核周期为[具体考核周期，如每学期一次]。
民办校长聘用合同模板
民办校长聘用合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！民办校长聘用合同模板甲方（聘用方）：【学校全称】地址：【学校地址】联系电话：【学校联系电话】法定代表人：【学校法定代表人】乙方（受聘方）：【校长姓名】地址：【校长地址】联系电话：【校长联系电话】根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教育法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方担任校长的相关事宜，达成如下协议：第一条 聘用岗位和职责1.1 乙方担任甲方校长，负责学校的日常管理工作。
1.2 乙方应全面贯彻落实国家的教育方针、政策，执行上级教育行政部门的有关规定，依法办学，提高教育质量。
1.3 乙方应组织制定并实施学校的发展规划、学期工作计划、教学计划、财务预算等。
1.4 乙方应确保学校的师资队伍稳定，负责教师的招聘、培训、考核、奖惩等工作。
1.5 乙方应保证学校的教学质量，提高学生的综合素质。
第二条 聘用期限2.1 本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为【起始日期】至【终止日期】。
2.2 聘用期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
第三条 薪酬待遇3.1 甲方应按月支付乙方工资，具体薪酬标准由双方协商确定。
3.2 甲方应依法为乙方缴纳社会保险。
3.3 乙方享有国家规定的带薪休假、福利待遇等。
第四条 保密条款4.1 乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密、教学资料等保密信息予以保密。
4.2 乙方不得利用甲方的资源、信息从事与甲方业务相竞争的活动。
第五条 违约责任5.1 任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。
5.2 如乙方提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金【金额】。
第六条 争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
民办校长聘用合同范本
民办校长聘用合同范本一、合同双方甲方（聘用方）：_______民办学校地址：____________________法定代表人：______________乙方（受聘方）：_______身份证号码：____________住址：____________________二、聘用职位三、聘用期限本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，为期_______年。
合同期满后，如双方同意续约，应在本合同期满前一个月内签订新的聘用合同。
四、工作职责1. 校长职责：乙方作为校长，应全面负责学校的教育教学、行政管理、人事管理、财务管理、校园安全等工作。
2. 执行政策：乙方应确保学校各项工作的开展符合国家教育政策、法律法规及甲方的规定。
3. 教学质量：乙方负责提升学校的教学质量，确保教学计划的实施和教学目标的达成。
4. 团队建设：乙方需负责组建和培养高效的管理团队和教师队伍。
五、薪酬与福利1. 薪酬：甲方同意支付乙方年薪人民币_______元（大写：____________________元整），分月支付。
2. 奖金：根据学校年度业绩和乙方的工作表现，甲方将给予乙方适当的年终奖金。
3. 福利：乙方享有国家法定节假日、带薪年假、社会保险等福利。
六、保密与竞业限制1. 保密：乙方在合同期间及合同终止后_______年内，不得泄露甲方的商业秘密、教育教学资料及其他机密信息。
2. 竞业限制：合同终止后_______个月内，乙方不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。
七、合同终止1. 合同到期：合同期满且双方未续约，合同自动终止。
2. 提前终止：在合同期限内，任何一方提前终止合同，需提前_______个月书面通知对方，并支付相应的违约金。
八、争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他条款1. 合同修改：本合同的任何修改、补充均需以书面形式作出，经双方签字盖章后生效。
民办 学校 校长 合同2篇
民办学校校长合同2篇篇1甲方（聘用方）：[学校名称]地址：[学校地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[联系电话]乙方（受聘方）：[校长姓名]住址：[个人住址]联系电话：[联系电话]鉴于甲方拟聘请乙方担任其民办学校的校长职务，经双方友好协商，根据中华人民共和国相关法律法规的规定，达成如下协议：一、聘用职务及工作内容甲方聘请乙方担任[学校名称]的校长，负责全面管理和运营学校的各项工作。
乙方的工作内容包括但不限于制定学校发展规划、管理教学事务、组织师资队伍、维护学生权益、协调内外部关系等。
二、聘用期限本合同的有效期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
三、薪酬及福利待遇1. 薪酬：甲方支付给乙方的年薪为人民币XX元（大写：[汉字大写金额]），按月支付。
2. 福利待遇：包括但不限于社会保险、住房公积金等，按照国家和地方的相关法律法规执行。
四、岗位职责与要求乙方应全面履行校长的职责，包括但不限于：遵守法律法规、维护学校秩序、提高教学质量、保障学生权益等。
乙方需制定并执行学校发展规划，确保学校教育教学质量稳步提升。
五、双方权利义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行监督评估，并提供必要的支持和资源。
甲方应尊重乙方的专业权利，支持乙方依法履行职责。
2. 乙方有权获得相应的薪酬待遇和福利，有权对学校的管理和运营提出建议和意见。
乙方应遵守法律法规和学校的规章制度，全面履行校长职责。
六、合同变更与解除本合同的变更与解除需经双方协商一致，书面变更或解除合同。
任何一方不得单方面擅自变更或解除合同。
七、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
八、其他约定事项1. 甲乙双方应保守学校的商业秘密，不得泄露对外泄露学校机密信息。
2. 本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
4. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
民办学校校长聘用合同范本2024年
民办学校校长聘用合同范本2024年合同编号：__________甲方（民办学校）：________________乙方（校长）：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘请乙方担任校长职务相关事宜，经协商一致，订立本合同，以共同遵守。
一、合同期限1.1本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，合同期限为_______年。
二、工作职责2.1乙方在甲方担任校长职务，全面负责学校的日常教育教学和管理工作。
2.2乙方应遵守国家的教育方针、政策和法律法规，积极推行素质教育，努力提高教育教学质量。
2.3乙方应制定学校发展规划和年度工作计划，并组织实施。
2.4乙方负责学校的教职工队伍建设，对教职工进行考核、奖惩。
2.5乙方负责学校的安全、卫生、保卫等工作。
三、工作时间及休假3.1乙方的工作时间按照国家规定执行，享受国家法定节假日、寒暑假等休假。
3.2乙方在工作时间内，应认真履行职责，不得从事与教育教学无关的活动。
四、劳动报酬4.1甲方根据乙方的岗位及工作业绩，按月支付乙方工资，工资标准为人民币_______元。
4.2甲方根据乙方的工作表现，给予乙方年度绩效奖金，具体金额根据学校相关规定执行。
五、社会保险及福利5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方根据国家规定和学校实际情况，为乙方提供住房补贴、交通补贴等福利。
六、保密及知识产权6.1乙方在任职期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密。
6.2乙方在任职期间所创造的知识产权，归甲方所有。
七、合同的变更、解除和终止7.1本合同签订后，甲乙双方应严格履行，如需变更、解除或终止，应书面协议。
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民办学校校长聘用合同
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
篇一：民办学校教师聘用合同民办学校聘任教师合同甲方：
________________ （通常为用人学校）
法定代表人：_________________________
委托代理人：_________________________
甲方地址：___________________________
乙方：_______________________________
居民身份证号码：_____________________
文化程度：___________________________
教师资格证编号：_____________________
家庭住址：___________________________
根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民办教育促进法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方经平等协商，达成一致意见，自愿签订本合同并共同遵守。
一、合同期限
第一条本合同期限类型为_____________ 期限合同。
本合同自_____ 年_____ 月 ___ 日起生效，其中试用期为
____ 个月。
终止日期为______ 年____ 月 ____ 日。
二、工作岗位与工作量
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任
______________ 工作。
工作量为
第三条乙方应根据甲方的合法要求，按时完成教育教学工作任
务。
三、工作条件与劳动保护
第四条甲方安排乙方执行_____________________ 工作制。
执行定时工作制的，乙方每日的工作时间必须符合有关法律法规的规定，即_______________________________________ 。
执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不得超过法定标准工作时间。
执行课时工作制的，在保证完成规定课时的前提下，工作和休息、休假乙方自行安排。
第五条甲方安排乙方加班补课的，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班补课工资。
第六条甲方为乙方提供必要的工作条件和教学用品，建立健全有关教学管理和劳动安全卫生制度，确保乙方教学工作的正常安全进行。
甲方应按照国家有关规定组织安排乙方进行健康检查。
第七条乙方在业务培训、职务聘任、教龄和工龄计算、表彰奖励、社会活动等方面依法享有与公办学校教职工同等的权利。
四、工作报酬第八条甲方确定工作报酬应遵循按劳分配原则第九
条执行定时工作制或综合计算工时工作制的，甲
方每月____ 日以货币形式支付乙方工资，月工资为_____________ 元或年薪为______ 元。
规定了试用期的，其中试用期间工资为每月___________ 元。
执行课时制的，工资支付按________ 执行。
合同期限内有寒暑假且执行定时工作制或综合计算工时工作制的，。