2014保洁安全管理制度
保洁员安全管理制度
一、总则为加强保洁员的安全管理，保障保洁员的生命财产安全，预防安全事故的发生，提高保洁员的安全意识和自我保护能力，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我公司所有保洁员。
三、安全责任1.保洁员应遵守国家法律法规，服从公司管理，认真履行工作职责。
2.保洁员应自觉遵守安全操作规程，不得擅自改变工作流程。
3.保洁员应积极配合公司进行安全培训，提高自身安全意识。
4.保洁员在工作中应严格遵守以下规定：（1）穿戴整齐，佩戴好安全帽、工作服、手套等防护用品。
（2）不得酒后上岗，不得疲劳作业。
（3）不得在工作场所吸烟、使用明火。
（4）不得擅自移动、拆卸、损坏安全设施。
（5）不得在工作过程中，因个人原因造成安全事故。
四、安全培训1.公司应定期对保洁员进行安全教育培训，提高保洁员的安全意识和自我保护能力。
2.保洁员应积极参加公司组织的安全培训，掌握安全操作技能。
3.保洁员在培训过程中，应认真听讲，做好笔记，确保培训效果。
五、安全检查1.公司应定期对保洁员的工作场所进行安全检查，发现问题及时整改。
2.保洁员应积极配合安全检查，如实反映工作中发现的安全隐患。
3.保洁员在发现安全隐患时，应及时向公司报告，不得隐瞒、拖延。
六、事故处理1.保洁员在工作中发生安全事故，应立即停止作业，保护现场，并向公司报告。
2.公司接到事故报告后，应立即启动应急预案，组织抢救受伤人员，并调查事故原因。
3.保洁员在事故处理过程中，应积极配合调查，如实陈述事实。
4.事故处理后，公司应总结经验教训，加强安全管理，防止类似事故再次发生。
七、奖励与处罚1.保洁员在安全生产工作中表现突出，可给予表扬、奖励。
2.保洁员违反安全规定，造成安全事故的，应依法承担相应责任。
3.保洁员在安全培训、安全检查、事故处理等方面存在失职、渎职行为的，应依法予以处罚。
八、附则本制度自发布之日起施行，解释权归公司所有。
如遇国家法律法规调整，本制度应及时修订。
以上为保洁员安全管理制度，请全体保洁员严格遵守，共同维护公司安全生产环境。
保洁人员安全管理制度
保洁人员安全管理制度保洁人员安全管理制度「篇一」保洁领班岗位职责一、负责监督执行公司及部门的各项规章制度。
二、负责检查保洁员的仪容仪表和到岗情况，作好考核评估记录。
三、根据当日工作任务，负责每日工作的分配指派。
四、负责检查所辖范围各责任区的清洁卫生状况。
五、负责随时检查保洁员的工作状况，及时调整各种工具及人力的配置。
六、负责对保洁员的工作态度和工作质量作出恰当的批评、纠正、指导，并作出正确的评估。
七、负责对清洁工具、设备的使用维护进行指导。
八、负责检查设备、工具的清洁保养工作。
九、协助处理涉内外纠纷、投诉。
十、负责每日工作记录的填写及交接班工作。
十一、完成领导交办的其他任务。
保洁主管职责一、负责监督执行公司的各项规章制度，制定部门规定。
二、负责制定园区清扫管理和绿化养护管理的实施方案。
三、负责制定园区各清洁项目和绿化养护的实施执行标准。
四、负责编制人员的计划安排。
五、负责制定消杀服务实施方案。
六、负责核实工具用品的申购计划。
七、定期巡查园区，检查保洁和绿化任务完成的情况。
八、对一些专用设备进行使用指导。
九、负责处理涉内外纠纷、投诉。
十、负责各种清洁、绿化业务的接洽。
十一、负责对员工进行业务培训和考核工作。
十二、完成领导交办的其他任务。
保洁部考勤规定一、日常考勤：1、严格执行部门作息时间表，现行为：上午8：30—12：00，下午14：00—17：304、员工按规定上下班，不得无故迟到、早退。
5、员工请假请说明原因（包括病、事、婚、伤、丧、产假等）。
二、公休：1、员工采用轮休制，每周工作六天，日期当月固定。
2、节假日补休审批手续要提前填写书面补休申请，由部门审批。
3、其他休假手续均按《员工手册》有关规定执行。
4、员工须换休时可在指定范围内自找对象，并提前填写换休单，由双方签名后上交部门，待批准后方可换休。
5、未经部门批准，不可以加班或攒公休，自愿加班按尽义务考虑。
三、班次：1、员工的班次采用轮换制。
保洁作业安全管理制度(三篇)
保洁作业安全管理制度作业安全管理制度是为保障保洁作业人员的生命安全和身体健康，规范保洁作业行为，防止事故发生，提高作业效率和质量而制定的一系列规章制度和安全措施。
1.组织机构：明确保洁作业安全管理的组织机构，设立管理部门和责任人，明确各部门间的职责和协作关系。
2.安全宣传教育：定期组织保洁作业人员进行安全宣传教育，提高其安全意识和事故预防能力，包括安全宣传教育培训、事故案例教育等。
3.工作设计：合理规划保洁作业的工作内容和流程，明确作业区域和时间段。
避免高风险区域或时段作业，合理安排作业时长和休息时间，防止疲劳作业。
4.操作规程：制定保洁作业的操作规程，明确操作步骤和要求，包括设备使用操作规程、作业流程规范、搬运物品规范等。
5.作业环境：保证保洁作业环境的安全和卫生，确保作业场所和设施设备的正常运行，及时修复故障，确保设施的安全可靠。
6.安全设施：设置必要的安全设施，如防滑垫、防护栏、安全警告标识等，保证作业人员安全作业。
7.防护用具：根据作业场所和作业内容，配置必要的防护用具，如防护服、防尘口罩、耳塞等，保护作业人员的身体健康。
8.应急措施：建立健全的应急救援机制，制定应急预案和应急演练，提高保洁作业人员应对突发事件的应变能力。
9.工伤防护：配备必要的急救设备和药品，建立健全的工伤保险制度，规定工伤事故的处置程序，确保保洁作业人员的工伤防护和处理。
10.违规处罚：对违反安全制度和规定的行为进行相应处罚，保证制度的执行和效果。
以上是关于保洁作业安全管理制度的基本内容，具体安全管理制度可以根据实际情况进行进一步完善和细化。
保洁作业安全管理制度（二）的目的是确保保洁员工的工作环境安全，预防和减少事故发生，并保护他们的健康和生命安全。
以下是一份可能的保洁作业安全管理制度的内容：1. 安全责任制度- 公司和管理层对保洁员工的安全负有责任。
- 指定专门负责安全管理的人员，并明确其职责和权限。
- 指定保洁员工的安全责任人，并监督其履行安全职责。
保洁作业安全管理制度范文（3篇）
保洁作业安全管理制度范文一、目的和适用范围本制度的目的是为了加强保洁作业过程中的安全管理，保障员工的安全和健康，提高工作效率，适用于所有从事保洁作业的员工。
二、基本原则1. 安全第一原则：员工的安全和健康是最重要的，一切工作都应以员工的安全为前提。
2. 预防为主原则：通过加强对危险源的预防和控制，减少事故和职业病的发生。
3. 综合施策原则：综合运用技术、管理等多种手段，全面提高保洁作业的安全管理水平。
4. 安全责任制原则：明确各级管理人员和员工的安全责任，形成安全管理的闭环。
三、安全管理责任1. 公司负责人：负责制定和组织实施保洁作业安全管理制度，落实安全管理的各项措施，确保员工的安全和健康。
2. 安全管理人员：负责制定和执行安全计划，组织安全培训和事故调查，监督保洁作业的安全执行。
3. 部门负责人：负责对本部门的保洁作业安全管理情况进行监督和检查。
4. 保洁员工：必须自觉遵守安全管理制度，积极参与安全培训，严格遵守操作规程，保持工作区域的整洁和安全。
四、安全教育和培训1. 入职培训：新员工必须进行入职安全培训，了解基本的安全规定和操作方法。
2. 定期培训：定期组织保洁员工进行安全培训，包括职业病防护、危险源识别和防范等内容。
3. 应急演练：定期组织保洁员工进行应急演练，提高应对突发事件的能力。
五、危害防控措施1. 安全防护用具：根据工作需要，配备并正确使用安全帽、防护眼镜、防护口罩等安全防护用具。
2. 防火防爆措施：严禁在作业场所使用明火，严格控制可燃物的存放和使用，定期检查和维护电气设备的安全状况。
3. 应急疏散通道：保持保洁作业区域的通道畅通，确保员工能够迅速疏散。
4. 高处作业安全：严格执行高处作业安全操作规程，使用合适的安全设施和工具，确保高处作业的安全。
5. 化学品管理：严格按照化学品管理制度进行存放和使用，加强对化学品的标识和警示。
六、安全检查和隐患整改1. 定期检查：对保洁作业区域进行定期安全检查，发现并及时整改存在的安全隐患。
保洁员的安全生产管理制度
一、目的为确保保洁员在工作中的人身和设备安全，防止事故发生，提高工作效率，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我公司所有保洁员及从事保洁工作的相关人员。
三、安全责任1. 保洁员应严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和公司的各项规章制度，提高安全意识，自觉遵守安全生产操作规程。
2. 保洁员有权拒绝任何违反安全生产规定的指令或作业。
3. 安全生产管理部门负责保洁员安全生产工作的组织、协调和监督。
四、安全教育与培训1. 公司定期对保洁员进行安全生产教育培训，使其掌握安全生产知识和技能。
2. 新入职的保洁员必须接受安全生产教育培训，并考核合格后方可上岗。
3. 保洁员应积极参加公司组织的安全生产活动，提高安全意识。
五、安全操作规程1. 保洁员在工作过程中应穿戴好个人防护用品，如手套、口罩、防滑鞋等。
2. 使用清洁剂、消毒剂等化学品时，应佩戴防护眼镜和口罩，避免接触皮肤。
3. 使用清洁设备时，应按照操作规程进行，确保设备正常运行。
4. 高处作业时，必须系好安全带，并采取防坠落措施。
5. 清洁地面时，应设置警示标志，防止行人滑倒。
6. 清洁过程中，不得擅自移动、拆卸、损坏消防设施和设备。
7. 发现安全隐患，应立即报告上级领导，并采取措施予以排除。
六、事故处理1. 保洁员在作业过程中发生事故，应立即停止作业，保护现场，并及时报告上级领导。
2. 安全生产管理部门接到事故报告后，应立即组织调查处理，查明事故原因，追究相关责任。
3. 事故处理后，公司应总结经验教训，完善安全生产管理制度，防止类似事故再次发生。
七、附则1. 本制度由公司安全生产管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
保洁部安全方面管理制度
一、目的为确保保洁部员工在工作中的人身和设备安全，提高保洁工作效率，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司保洁部全体员工。
三、安全职责1. 保洁部负责人负责保洁部安全工作的全面管理，定期组织安全检查，及时发现并消除安全隐患。
2. 保洁员应严格遵守本制度，增强安全意识，提高自我保护能力。
3. 各部门应积极配合保洁部做好安全管理工作。
四、安全管理制度1. 保洁员必须佩戴安全帽、手套等防护用品，上岗前进行安全培训，熟悉操作规程。
2. 保洁员应正确使用清洁剂、清洁工具和机械设备，避免发生意外伤害。
3. 保洁员在工作中不得擅自移动、拆卸、改造电气设备，如有问题应及时上报。
4. 保洁员在清洗玻璃、高处作业时，必须系好安全带，并有专人监护。
5. 保洁员在清洁地面时，应设置警示标志，防止行人滑倒。
6. 保洁员在清洁水池、下水道等危险区域时，应采取防滑措施，并确保通风良好。
7. 保洁员在操作机械设备时，应遵守操作规程，不得违规操作。
8. 保洁员在使用化学清洁剂时，应佩戴防护眼镜、口罩等，防止化学品对人体造成伤害。
9. 保洁员在清理垃圾时，应分类投放，不得随意丢弃。
10. 保洁员应定期检查保洁工具和设备，发现问题及时上报。
五、安全检查与事故处理1. 保洁部每月至少进行一次全面安全检查，及时发现并消除安全隐患。
2. 保洁员在工作中发生意外事故，应立即停止作业，报告上级，并采取必要措施进行处理。
3. 保洁部负责人应组织调查事故原因，分析事故教训，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
4. 保洁员应积极配合事故调查，如实反映情况。
六、奖惩措施1. 严格遵守本制度，安全工作表现突出的员工，公司将给予表彰和奖励。
2. 违反本制度，造成安全事故的员工，公司将依法依规进行处理。
七、附则1. 本制度由保洁部负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
保洁作业安全管理制度范文（三篇）
保洁作业安全管理制度范文一、总则为了保障保洁作业人员的生命安全和身体健康，制定本制度。
本制度适用于全体保洁作业人员，包括直接雇佣的保洁员工和在承包公司从业的保洁员工。
二、作业人员的安全保障1. 作业人员的选拔与培训1.1 培训内容：入职前，对保洁作业人员进行岗位培训，包括工作原则、操作流程、安全知识以及相关设备的使用方法等。
1.2 培训记录：对每位保洁作业人员的培训进行记录，包括培训时间、培训内容和培训结果。
1.3 考核评估：定期对保洁作业人员进行考核评估，评估内容包括操作技能和安全意识。
2. 作业装备和设备的安全保障2.1 作业装备：对保洁作业人员提供必要的作业装备，包括工作服、手套、口罩、防护眼镜等。
作业装备要符合国家标准，保洁作业人员需要按照规定佩戴使用。
2.2 作业设备：对保洁作业所需的设备进行定期检查和维护，确保设备的正常运行和安全使用。
2.3 作业环境：保洁作业的场所应当保持整洁、安全，确保作业人员的安全操作。
3. 作业人员的安全操作3.1 作业规范：保洁作业人员需要遵守相关的作业规范，按照操作流程进行作业，确保安全。
3.2 防护措施：保洁作业人员需要佩戴必要的防护措施，如口罩、手套等。
在作业过程中不能随意取下。
3.3 防火安全：保洁作业人员不得在作业过程中吸烟，并且要注意防止火源接触易燃物或引发火灾。
3.4 防滑措施：在清洁地面时，保洁作业人员需要采取防滑措施，如穿着防滑鞋。
3.5 用电安全：保洁作业人员需要按照相关规定正确使用电器设备，避免电器设备引发安全事故。
4. 作业人员的身体健康保障4.1 体检要求：每位保洁作业人员入职前需要进行体检，并持有效的体检报告。
4.2 定期体检：对保洁作业人员进行定期体检，发现健康问题及时处理。
4.3 心理健康：对保洁作业人员进行心理辅导，提供必要的心理支持。
5. 应急处理5.1 事故报告：发生安全事故或意外事件后，保洁作业人员应立即向上级报告，并配合进行调查和处理。
保洁现场安全管理制度
一、总则为了保障保洁现场的安全，预防事故的发生，提高保洁工作的效率和质量，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我公司所有保洁现场，包括但不限于办公室、住宅小区、公共场所等。
三、安全责任1. 保洁现场安全责任人：由现场负责人担任，负责保洁现场的安全管理工作。
2. 保洁人员：严格遵守安全操作规程，自觉维护现场安全。
四、安全管理制度1. 安全教育培训（1）保洁人员在上岗前必须接受安全教育培训，掌握安全操作规程。
（2）公司定期组织安全教育培训，提高保洁人员的安全意识。
2. 安全检查（1）保洁现场安全责任人应定期对现场进行安全检查，发现问题及时整改。
（2）保洁人员应自觉遵守安全操作规程，发现安全隐患及时上报。
3. 交通安全（1）保洁人员在工作中，应遵守交通规则，确保行车安全。
（2）保洁车辆应保持良好的车况，定期进行维护保养。
4. 用电安全（1）保洁现场用电设备应严格按照操作规程使用，不得擅自拆卸、改装。
（2）用电设备应定期检查，确保无漏电、短路等安全隐患。
5. 消防安全（1）保洁现场应配备足够的消防器材，并定期检查、更换。
（2）保洁人员应掌握消防器材的使用方法，学会灭火、疏散、救援等技能。
6. 物品安全（1）保洁现场物品应妥善保管，不得随意堆放、挪用。
（2）保洁人员应爱护公共财产，不得损坏、盗窃。
五、事故处理1. 事故报告（1）发生事故后，保洁人员应立即停止作业，保护现场。
（2）事故当事人应立即向现场负责人报告，现场负责人应在第一时间向公司报告。
2. 事故调查（1）公司应成立事故调查组，对事故原因进行调查。
（2）事故调查组应依法依规进行调查，确保调查结果的客观、公正。
3. 事故处理（1）根据事故调查结果，对事故责任人进行责任追究。
（2）对事故原因进行分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
六、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由公司安全管理部门负责解释。
3. 本制度如与国家法律法规、政策相抵触，以国家法律法规、政策为准。
保洁公司的安全管理制度
一、总则为了保障保洁公司的安全生产，防止事故发生，保障员工的生命财产安全，提高保洁服务质量，特制定本安全管理制度。
二、安全责任1. 公司总经理对本公司的安全生产工作全面负责，各部门负责人对本部门的安全工作负直接责任。
2. 员工应自觉遵守安全规章制度，履行安全生产义务，有权对违反安全规定的行为进行制止和举报。
三、安全教育培训1. 公司应定期对员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
2. 新员工入职前必须接受安全教育培训，考核合格后方可上岗。
3. 定期组织安全知识竞赛、安全演讲等活动，增强员工的安全意识。
四、安全设施与设备1. 公司应按照国家标准配备必要的安全设施和设备，确保其完好、有效。
2. 安全设施和设备应定期检查、维护，发现问题及时整改。
3. 严禁私自拆除、挪用、损坏安全设施和设备。
五、安全操作规程1. 员工应严格按照操作规程进行作业，不得违反规定操作。
2. 作业现场应保持整洁、有序，确保通道畅通。
3. 使用电气设备时，必须遵守“一机一闸一漏一箱”的原则。
4. 使用高处作业设备时，必须佩戴安全带，确保安全。
六、事故报告与处理1. 发生安全事故时，应立即停止作业，报告上级领导，并采取必要的救援措施。
2. 事故发生后，应立即进行调查、分析，查明事故原因，制定整改措施。
3. 事故报告和处理应做到及时、准确、全面。
七、安全检查与考核1. 公司应定期对安全生产进行全面检查，发现问题及时整改。
2. 建立安全生产考核制度，将安全生产纳入员工绩效考核。
3. 对违反安全规定的行为，依法依规进行处理。
八、附则1. 本制度由公司安全生产管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
保洁公司安全管理制度旨在提高全体员工的安全意识，加强安全生产管理，保障公司安全生产。
各部门、员工应严格遵守本制度，共同营造一个安全、和谐的工作环境。
保洁公司员工安全工作管理制度范文（三篇）
保洁公司员工安全工作管理制度范文第一章总则第一条为了加强保洁公司员工的安全意识和安全管理，保障员工的人身安全和身体健康，提高员工的履职能力和工作质量，制定本制度。
第二条本制度适用于保洁公司的全体员工，包括临时工、合同工、劳务派遣工和实习生等。
第三条本制度是保洁公司员工安全工作的基本依据，员工应按照本制度的规定履行安全管理的各项义务。
第四条保洁公司的领导层应加强对员工的安全意识教育和安全管理，为员工创造安全的工作环境。
第五条保洁公司应按照国家有关法律法规和标准，制定安全生产责任制和应急预案，并定期进行演练和评估，确保员工的安全。
第六条保洁公司员工应按照公司的规定参加安全培训和考核，提高自身的安全管理能力。
第二章安全管理责任第七条保洁公司的领导层应成立安全管理委员会，负责制定和实施安全管理制度，指导和监督安全工作。
第八条保洁公司的领导层应制定安全生产责任制和安全生产规章制度，明确相关岗位的安全管理职责。
第九条保洁公司的领导层应落实安全生产责任，加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全素质。
第十条保洁公司的领导层应配备充足的安全工作专职人员，负责安全管理和事故处理工作。
第十一条保洁公司各级管理人员应带头遵守和执行安全规章制度，认真履行安全管理职责，确保员工的安全。
第三章安全生产管理第十二条保洁公司员工应了解和遵守公司的安全规章制度，认真履行安全管理职责。
第十三条保洁公司员工应按照公司的安全工作流程和操作规程开展工作，严禁违章作业和超负荷作业。
第十四条保洁公司员工应自觉佩戴个人防护用品，做好安全防护工作，确保自身安全。
第十五条保洁公司员工应及时报告和处理安全隐患，严禁隐瞒和虚报安全事故和事件。
第十六条保洁公司员工应经常检查和维护工作用具和设备的安全性能，及时修理和更换不安全的设备。
第十七条保洁公司员工应参加公司组织的安全培训和考核，提高自身的安全素质和管理能力。
第四章事故处理和应急预案第十八条保洁公司应建立完善的事故处理和应急预案，明确各级人员的责任和任务。
保洁员安全管理制度_保洁员安全管理制度办法
保洁员安全管理制度_保洁员安全管理制度办法一、保洁员工作前的准备和防护1.1保洁员每日上班前，应进行身体检查，确认身体健康状况良好后方可上岗工作。
1.2保洁员在工作前应了解相关工作区域的危险源和安全设施，并接受相应的安全培训。
1.3保洁员上岗前应穿戴好个人防护装备，包括工作服、工作鞋、帽子和口罩等。
1.4保洁员在工作过程中，应注意保持工作区域的整洁，避免物品堆放过高，防止跌倒和滑倒事故的发生。
二、保洁员工作期间的安全管理2.1保洁员应按照规定的工作流程进行清洁工作，不得擅自变动或修改工作方法。
2.2保洁员在工作期间应严格遵守相关安全操作规程，特别是使用危险性较大的清洁剂或设备时，应加强安全防护，避免事故的发生。
2.3保洁员在清洁高处区域时，应确保工作台、梯子等设备的稳定性，切勿站立在不安全的位置。
2.4保洁员应保持工作环境的良好通风，必要时配备防毒面具，防止吸入有害气体。
三、保洁员工作后的安全管理3.1保洁员在工作结束后，应彻底清理工作区域，清理好工作台、设备和工具，确保安全整洁。
3.2保洁员在工作结束后，应关闭相关设备和用电，避免发生火灾和电气事故。
3.3保洁员应妥善保管自己使用的清洁用品和设备，以免被他人非法使用造成意外伤害。
四、保洁员日常安全考核和培训4.1企业应定期对保洁员进行安全考核和培训，确保员工不仅仅具备安全意识，还能够在实际工作中正确运用安全知识。
4.2企业应组织专业人员定期对保洁员进行体检，确保安全和健康。
4.3保洁员每年至少应接受一次安全培训，提高安全意识和应急处置能力。
五、保洁员应急处置和报告5.1保洁员在工作中发现安全隐患或事故应立即停止工作，并及时向上级主管报告，并寻求专业人员的帮助和指导。
5.2保洁员在工作中受伤或遇到紧急情况时，应立即寻求帮助，并及时报告公司和相关部门，按照事故应急预案进行处置。
六、保洁员违章和事故的处理6.1对于违反安全规定的保洁员，公司将视情节轻重，给予相应的纪律处分和教育。
保洁作业安全管理制度模版(3篇)
保洁作业安全管理制度模版为了确保环卫清扫工人一年四季在街路清扫和除雪作业时的自身安全，防止被撞事故的发生，特制定环卫清扫工人安全作业规定。
一、环卫清扫工人上岗作业时，保持身体和精神状况良好，保持精力集中，不得带病和疲劳作业。
二、环卫清扫工人上岗作业时，熟知掌握安全知识和技能，做到熟记于心，问之即答。
三、环卫清扫工人上岗作业时，必须穿戴统一安全标志服装;在街路清扫和冬季除雪作业时，正确摆放安全桩，把保洁车放置在过往车辆行使方向前方____米以外，作为防护提示设施，随走随设。
四、环卫清扫工人上岗作业时，随时注意来往车辆，遇到车辆行驶速度过快和遇到大风天气时，不得强行通行和作业，严禁不顾个人安危强行捡拾快车道或不安全地段上的飘浮污物。
五、环卫清扫工人冬季除雪作业时，必须穿有防滑作用的鞋，每个除雪区域或班组都应安排带有袖标的安全员维护作业现场秩序。
六、环卫清扫工人往窨井卸雪时，井口处应摆放安全防范设施，作业后将井盖盖牢固，防止行人或车辆落入井中。
七、环卫清扫工人上岗作业时，互相关心，互相爱护，相互提示安全作业，遇有突发事件要互相帮助。
八、发生事故后，立即报告本单位领导和交通管理部门，要保护好现场，遇有逃逸车辆要牢记车型、车牌号。
九、各基层所(队)可依据上述要求，制定本所(队)操作细则，力保不出现任何伤亡事故。
十、环卫清扫保洁人员应熟记的安全口诀:作业标志服，上岗务必穿;确认没危险，快行路对面;污物空中飞，静观再拾拣;雨雪路湿滑，缓行莫蛮干。
保洁作业安全管理制度模版（2）1. 概述本制度旨在规范保洁作业的安全管理，确保员工的人身安全和作业环境的安全。
所有从事保洁工作的员工必须遵守本制度的要求。
2. 作业前的准备2.1 作业前必须进行安全技能培训，包括危险源识别、事故预防和应急处理等。
2.2 所有保洁工作必须在作业前进行清扫、消毒和通风等准备工作，确保作业环境的卫生和安全。
3. 作业过程的安全管理3.1 作业过程中必须佩戴相应的个人防护装备，包括手套、口罩、安全鞋等。
保洁部安全方面管理制度
一、目的为了确保保洁部员工在工作中的人身和设备安全，预防安全事故的发生，保障保洁工作的顺利进行，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司保洁部全体员工，以及与保洁工作相关的所有人员。
三、安全教育培训1. 保洁部新员工入职后，必须参加公司统一的安全教育培训，了解安全操作规程和应急预案。
2. 定期组织安全知识培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
3. 对从事特殊岗位的员工，如高空作业、化学品操作等，进行专项培训，确保其具备相应的操作技能和安全知识。
四、安全操作规程1. 保洁员在工作中必须穿戴符合安全要求的防护用品，如安全帽、防滑鞋、手套等。
2. 使用清洁剂时，严格按照产品说明操作，避免直接接触皮肤，防止中毒。
3. 使用清洁设备前，检查设备是否完好，电源是否安全，确保操作过程中无安全隐患。
4. 高空作业时，必须系好安全带，并有专人监护，严禁单人操作。
5. 操作清洁设备时，注意保持安全距离，避免设备误伤他人。
6. 上下楼梯时，注意扶手，避免滑倒。
五、化学品管理1. 严格保管化学品，不得随意放置，确保储存环境干燥、通风。
2. 使用化学品时，遵守操作规程，防止泄漏、火灾等事故发生。
3. 严禁将化学品与其他物品混合使用，防止产生化学反应。
六、消防安全1. 保洁部员工必须熟悉消防设施的位置和使用方法，定期检查消防器材是否完好。
2. 严禁在保洁区域使用明火，如需焊接等操作，必须取得相关部门的批准。
3. 发现火情，立即报警，并采取有效措施进行扑救。
七、突发事件处理1. 保洁部员工遇到突发事件，如意外伤害、化学品泄漏等，应立即报告上级，并采取相应措施进行处理。
2. 公司应制定应急预案，确保在突发事件发生时，能够迅速、有效地进行处置。
八、监督检查1. 保洁部定期对安全管理制度执行情况进行检查，发现问题及时整改。
2. 公司安全管理部门对保洁部安全工作进行全面监督，确保安全制度落实到位。
九、奖惩措施1. 对遵守安全制度、表现突出的保洁员，给予表彰和奖励。
保洁部安全管理制度(三篇)
保洁部安全管理制度为确保保洁部的工作环境安全，保障员工的身体健康，制定以下保洁部安全管理制度：1. 安全责任制度：- 保洁部负责人对保洁工作的安全负主要责任，要建立安全管理责任追究制度，对不负责任的行为进行处罚。
- 所有保洁员工要明确自己在工作中的安全责任和义务，充分认识到安全工作的重要性。
2. 安全培训制度：- 新员工入职前要进行安全培训，包括事故防范、个人防护装备的使用等方面的知识和技能培训。
- 定期进行安全培训，增加员工的安全意识和应急处理能力。
3. 安全检查制度：- 定期进行保洁部的安全检查，发现安全隐患要及时整改，做好安全记录和安全事故统计。
4. 事故报告制度：- 对于发生的安全事故，保洁员工要立即上报，详细描述事故经过和受伤情况，上报给保洁部负责人和相关部门。
5. 个人防护制度：- 保洁员工在工作中必须佩戴个人防护装备，如手套、口罩等，确保自身安全。
6. 机械设备使用制度：- 使用机械设备时，必须按照相关操作规程进行操作，在使用前要检查设备的安全性能，防止意外事故的发生。
7. 危险品管理制度：- 对于使用的危险化学品，要有专人负责管理，并建立相关登记制度，确保危险品的安全使用和存放。
8. 废物处理制度：- 保洁员工要对产生的废物进行分类和妥善处理，不得乱倒乱丢，避免对员工和环境造成危害。
9. 突发事件应急预案制度：- 制定突发事件应急预案，明确员工在突发事件中的应急措施和职责分工，提高应对突发事件的能力。
以上就是保洁部安全管理制度的主要内容，通过严格执行这些制度，可以保障保洁员工在工作中的安全。
保洁部安全管理制度（二）1. 安全责任1.1 保洁部负责全面落实公司的安全管理制度，保障员工和客户的人身安全。
1.2 保洁部负责组织安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
1.3 保洁部负责落实安全措施，包括定期检查安全设施和消防设备的工作，并及时修复和更新。
1.4 保洁部负责制定并落实安全预案，确保在紧急情况下能够迅速组织人员疏散和应急处理。
保洁员安全自主管理制度
一、总则为加强保洁员安全管理，保障保洁员的人身安全和身体健康，提高保洁工作效率，特制定本制度。
二、安全教育培训1.保洁员入职前，必须参加公司组织的安全教育培训，了解本岗位的安全操作规程和注意事项。
2.公司定期对保洁员进行安全知识、安全技能的培训，提高保洁员的安全意识和自我保护能力。
3.保洁员应积极参加公司组织的安全培训，不断提高自己的安全素质。
三、安全操作规程1.保洁员在作业过程中，必须穿戴好个人防护用品，如手套、口罩、帽子等。
2.作业前，应检查设备、工具是否完好，如有损坏，应立即报修。
3.作业过程中，不得擅自改变设备、工具的安装和使用方法。
4.操作设备时，必须严格遵守操作规程，不得超负荷、超速度作业。
5.作业现场应保持整洁，不得堆放杂物，以免影响作业安全。
6.在作业过程中，如发现安全隐患，应立即停止作业，并向负责人报告。
四、安全检查与隐患排查1.保洁员应定期对作业现场进行安全检查，发现安全隐患及时整改。
2.公司定期组织安全检查，对保洁员作业现场进行安全评估。
3.保洁员在作业过程中，如发现安全隐患，应立即停止作业，并向负责人报告。
4.对排查出的安全隐患，应制定整改措施，确保整改到位。
五、事故报告与处理1.保洁员在作业过程中发生事故，应立即停止作业，并向负责人报告。
2.负责人接到事故报告后，应立即组织人员进行现场处理，同时向公司报告。
3.公司对事故进行调查处理，对责任人进行严肃处理。
4.保洁员应积极配合事故调查，如实提供相关信息。
六、奖惩制度1.保洁员严格遵守本制度，安全操作，无安全事故发生，给予一定的奖励。
2.保洁员违反本制度，发生安全事故，给予相应的处罚。
3.对在安全工作中表现突出的保洁员，给予表彰和奖励。
七、附则1.本制度自发布之日起实施。
2.本制度由公司安全管理部门负责解释。
3.本制度如有未尽事宜，由公司根据实际情况予以补充和完善。
保洁公司员工安全工作管理制度(4篇)
保洁公司员工安全工作管理制度1. 安全教育培训保洁公司应对新员工进行安全教育培训，包括有关安全操作规范、事故预防知识、急救技能等方面的培训。
对于老员工，应定期进行安全知识培训和技能提升。
2. 安全操作规范保洁公司应制定并公布相应的安全操作规范，明确各项工作的操作流程和安全要求。
员工必须按照操作规范进行操作，不得擅自变更和违规操作。
3. 安全设施与防护用品保洁公司应配备必要的安全设施和防护用品，如防护手套、安全鞋、安全帽等。
员工在工作过程中必须正确使用和佩戴相关防护用品，确保自身安全。
4. 事故预防和应急处理保洁公司应制定事故预防和应急处理方案，明确员工的应急责任和应急措施。
员工应熟悉应急处理流程，并具备基本的急救知识和技能。
5. 安全检查和隐患排查保洁公司应定期进行安全检查和隐患排查，发现安全隐患及时采取措施进行整改，并督促员工执行。
员工应积极配合安全检查和隐患整改工作。
6. 安全奖惩制度保洁公司应建立完善的安全奖惩制度，对员工的安全表现进行奖励和表彰，对违反安全规定的行为进行惩处。
同时，公司应对员工安全工作进行绩效考核，将安全作为员工绩效的重要标准。
7. 事故报告和记录保洁公司应建立事故报告和记录制度，对发生的安全事故进行及时记录，并向相关部门进行报告。
根据事故原因进行分析和处理，为类似事故的再次发生提供借鉴和改进意见。
总结：保洁公司员工安全工作管理制度应包括安全教育培训、安全操作规范、安全设施与防护用品、事故预防和应急处理、安全检查和隐患排查、安全奖惩制度以及事故报告和记录等方面的内容，以确保员工在工作中的安全。
保洁公司员工安全工作管理制度（2）安全工作是公司一切工作的保证，安全工作人人有责，工作中存在的危险隐患只要采取必要的安全措施及加强管理力度是完全可以预防的。
每位员工必须有强烈的安全意识，牢记安全第一。
为确保员工、公司、客户和他人的生命财产安全、杜绝伤害事故发生的可能性，公司制定了安全守则和防火措施。
保洁工作安全生产管理制度
一、目的为了确保保洁工作的安全生产，保障保洁员的人身安全和财产安全，防止事故发生，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有保洁员及保洁工作相关的人员。
三、安全管理制度1. 安全教育（1）保洁员上岗前必须接受安全生产教育培训，了解安全生产知识，掌握安全操作技能。
（2）公司定期组织安全生产知识培训，提高保洁员的安全意识。
2. 安全操作规程（1）保洁员在作业过程中，必须穿戴好个人防护用品，如手套、口罩等。
（2）保洁员在操作机械设备时，必须严格按照操作规程进行，不得擅自更改操作方法。
（3）保洁员在清洁过程中，不得使用损坏、老化、漏电的清洁工具和设备。
（4）保洁员在清洁高处时，必须使用安全带，并确保安全带正确佩戴。
3. 作业现场安全管理（1）保洁员在作业现场应保持整洁，不得堆放杂物，确保通道畅通。
（2）保洁员在作业现场应遵守消防安全规定，不得使用明火，易燃易爆物品要妥善保管。
（3）保洁员在作业现场应遵守用电安全规定，不得私拉乱接电线，使用电器设备时要注意防止触电。
4. 应急预案（1）公司应制定保洁工作应急预案，明确事故发生时的应对措施。
（2）保洁员应熟悉应急预案，掌握应急操作技能。
（3）发生事故时，保洁员应立即采取措施，并及时报告上级领导。
四、责任与考核1. 公司负责制定和实施保洁工作安全生产管理制度，确保制度的有效执行。
2. 保洁员应严格遵守本制度，履行安全生产责任。
3. 公司对保洁员的安全工作进行考核，考核结果与绩效挂钩。
五、附则1. 本制度由公司安全生产管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
本制度的目的是为了保障保洁工作的安全生产，确保保洁员的人身安全和财产安全。
保洁员应认真学习并严格遵守本制度，共同营造一个安全、和谐的工作环境。
保洁作业安全管理制度（5篇）
保洁作业安全管理制度一、目的正确使用保洁用品及机械，以保护保洁员在工作中的人身和设备安全。
二、适用范围适用于保洁工作中的人身和设备安全管理。
三、作业规程(一)安全保护1、保洁员工作中使用具有腐蚀性的清洁剂时，须佩戴橡胶手套;2、为了保护员工安全，清洁工作超过____米以上时为高处作业，必须两人相互保护作业;3、为了保护员工身体健康，夏季室外作业员工在工作中配发遮阳帽;4、为了员工身体健康，冬季外围保洁员在工作中配发防寒服、棉手套、棉鞋等防寒用品。
(二)使用洗地机1、操作前应先放置好警示牌;2、检查机器有无故障，插头是否完好，电线是否漏电;3、把机器横向倒放，装上毛刷(毡盘/针盘)再把机器扶正;4、调整好自己操作机器的角度，使用机器时不要用自己的力量强行操作机器，根据机器本身的移动进行操作;5、根据机器出水管的方向使用机器，以免出水管留有水印。
一般从左向右洗;6、操作机器应成横向"一"字形操作并一行压一行，操作人员往后退洗;7、靠近墙壁或玻璃时可以掉转方向工作;8、操作当中避免电线缠入毛刷中;9、工作完成后拔掉插头，卸掉毛刷(毡盘/针盘)将整个机器擦拭干净，电线擦干净后缠在机器手柄中，不要过紧，毛刷每次用后都要清洗放在工具架上，以便晾干后继续使用。
特别是毛刷要平放且刷毛朝上，以免将刷毛压坏;10、机器水箱盖不宜盖的过紧，应留有一定间隙，使其留有的清洁剂异味及时散发;11、不定期检查机器，使其能随时正常工作。
(三)使用吸尘器1、首先检查机器有无故障，插头是否完好，电线有无裂痕、漏电处，过滤部分有无破洞或堵塞等情况。
2、吸公共区域地面尘土时，应及时提醒往来客户注意安全;3、不同的区域换上适当的吸嘴;4、不要让吸嘴碰到墙壁或家具上，不要让电线缠绕在家具腿上以免损坏家具;5、吸尘时不要吸入过大的异物(如纸团、砖块、针头、木片等);6、不要吸水也不要湿手操作，以防触电;7、发现有异味，及时换尘袋，必要时检修;8、定期清洁机器及时清除积存的垃圾灰尘。
物业保洁班安全管理制度
一、总则为加强物业管理保洁班的安全管理，保障员工的生命财产安全，确保物业环境的整洁与和谐，特制定本制度。
二、安全责任1. 物业管理保洁班全体员工应严格遵守国家有关安全生产的法律法规，提高安全意识，增强自我保护能力。
2. 物业管理保洁班班长负责本班组的安全生产工作，对本班组的安全管理工作全面负责。
3. 物业管理保洁班员工应认真执行本制度，遵守操作规程，确保自身和他人的安全。
三、安全教育培训1. 物业管理保洁班员工入职前，必须参加公司统一的安全教育培训，合格后方可上岗。
2. 物业管理保洁班员工每年至少参加一次安全教育培训，提高安全意识和技能。
3. 新员工、转岗员工、实习员工等应进行专项安全培训，确保其熟悉岗位安全操作规程。
四、安全检查与隐患整改1. 物业管理保洁班应定期进行安全检查，发现安全隐患及时上报并整改。
2. 班组长每月至少组织一次全面安全检查，对检查中发现的问题及时整改。
3. 物业管理保洁班员工应自觉发现并报告安全隐患，对违反安全规定的行为进行制止。
五、操作规程1. 物业管理保洁班员工在作业过程中，必须按照操作规程进行，不得擅自改变作业流程。
2. 保洁工具、设备使用前应检查完好，发现损坏或故障及时报修。
3. 保洁过程中，注意高空作业安全，禁止攀爬、翻越栏杆、窗户等。
4. 使用化学清洁剂时，注意通风，佩戴必要的防护用品。
六、事故处理1. 物业管理保洁班发生安全事故，立即启动应急预案，组织救援。
2. 事故发生后，立即上报公司安全管理部门，配合进行调查和处理。
3. 对事故原因进行分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
七、奖惩措施1. 对严格遵守安全管理制度、积极参与安全活动的员工，给予表扬和奖励。
2. 对违反安全规定、造成安全事故的员工，依法依规进行处罚。
3. 对因玩忽职守、失职渎职造成安全事故的责任人，依法追究其法律责任。
八、附则1. 本制度由物业管理保洁班负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
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保洁安全管理制度
为规范保洁人员在工作中的安全操作、工作程序符合安全管理规定，保护员工的生命和财产安全。
结合汉口北物业的实际情况，特制定本制度。
一、严禁在消防通道堆放杂物，要保持消防通道的畅通。
二、严禁私自动用，安装各种电器设备和接通电线。
如需使用需请示主管级以上领导方可施行。
三、严禁将有毒物品、易燃易爆物品带入工作场所，发现以上可疑物品或人员时应立即报告部门主管或有关部门。
并协助有关部门工作。
四、保护客户和公司全体员工的生命财产安全，是我们每位员工的义务。
如遇险情，要立即报告部门主管并保护好现场，积极协助部门主管和安全部门排除险情。
五、上下班途中注意过往行人和车辆，不得在机动车道或两人以上谈话并行，过往路口必须看清楚红、绿灯后方可前行，时刻注意天气变化，注意防雨、防雪、防雷电及大风天气对周边的树木、建筑物、水坑、电线杆等设施的影响造成的各种隐患。
六、上岗前检查好操作中所需的工具是否能安全、正常运转。
七、保洁员要注意用水用电、登高擦拭；工作场所要时刻注意湿地、青苔、结冰等地面，做好防滑措施，忌穿有鞋带的工鞋，合理运用“小心地滑”标示牌，同时预防他人摔倒。
八、在需要使用化学药品（强酸强碱）时首先仔细看清楚说明书，是否对要清洗的物品有无不良影响并做好防护措施，在使用时不得低于两人操作。
九、在使用专业清洗设备时(如：自动步梯清洗机、驾驶式自动洗地机等)首先要仔细检查线路是否安全，按照操作流程使用机器设备，保证安全运行；不得用湿手接触电源插座，以免发生触电危险。
十、外围保洁员注意前后停车区域装卸货物行驶车辆的避让等。
十一、室内外保洁员注意高处坠物伤人。
发现设施设备异常（如天花板和墙面裂缝、脱落）及时上报。
十二、高位清洁(如：玻璃、天花板、出风口等)首先应将“工作进行中”标示牌放置于现场，至少一人扶梯一人清洁，作业期间应留意来往人员，注意工具的正确使用方法，不能碰到人员并注意个人安全。
十三、如遇到工作时间内发生工伤事故，必须及时向主管人员报告。
要重视各项环节，结合自身安全工作经验将安全工作落实到实际工作中，从而确保保洁工作安全有序进行。
汉口北集团物业部保洁大队2014年1月
值班记录表
时间：年月日带班领导：。