2019年霍兰德职业倾向测试-实用word文档 (2页)

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2019年霍兰德职业倾向测试-实用word文档

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霍兰德职业倾向测试

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约翰·霍兰德(John Holland)是美国约翰·霍普金斯大学心理学教授。他于1959年提出了具有广泛社会影响的职业兴趣理论。他认为人的人格类型、兴趣与职业密切相关。兴趣是人们活动的巨大动力,具有职业兴趣的职业可以提高人们的积极性,促使人们积极地、愉快地从事该职业。且职业兴趣与人格之间存在很高的相关性。职业类型没有好坏,请根据第一感觉,不假思索迅速答题。

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测试你的性格优点和职业选择

一个人能否成功,关键在于能否准确识别并全力发挥其性格优势与天赋。性格是一把能开启你成功之门的钥匙。只有识别和接受自身的性格和天赋,寻找到适合发挥自身性格和天赋的职业,持续地使用它们,并坚持下去,才有可能获得成功。因此,职业或岗位的选择是否与自身的性格相吻合,直接关系到人生事业的成败。

问题:如果你家中养了只宠物狗狗,最担心它出现以下哪种状况?

A.晚上叫声吵到邻居

B.偷跑,不再回来

C.到处大小便

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A.晚上叫声吵到邻居

追求华丽富裕变化的事物是你的个性特点,天生乐观总是挂着笑容的你,最喜欢与人接触。

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