幼儿园工会财务管理制度
幼儿园工会财务管理制度
第一章总则第一条为了规范幼儿园工会财务管理工作,确保财务活动的合法、合规、高效,根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》等法律法规,结合幼儿园实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于幼儿园工会所有财务活动,包括经费收入、支出、管理、监督等方面。
第三条幼儿园工会财务管理应遵循以下原则:(一)合法性原则:严格执行国家有关法律法规,确保财务活动的合法性。
(二)真实性原则:确保财务数据的真实、准确、完整。
(三)公开透明原则:财务活动应公开透明,接受全体教职工监督。
(四)节约原则:合理使用经费,提高资金使用效率。
第二章财务收支管理第四条幼儿园工会经费来源主要包括:(一)工会会员缴纳的会费;(二)上级工会下拨的经费;(三)幼儿园行政拨付的经费;(四)其他合法收入。
第五条幼儿园工会经费支出范围包括:(一)工会活动支出;(二)职工福利支出;(三)工会干部培训支出;(四)其他必要支出。
第六条幼儿园工会财务收支实行预算管理,预算由工会主席主持编制,经工会委员会审议通过后执行。
第七条幼儿园工会经费支出需严格按照预算执行,不得擅自改变支出用途和额度。
第八条幼儿园工会经费收支必须做到日清月结,确保收支平衡。
第三章财务核算与监督第九条幼儿园工会财务核算应按照国家统一的会计制度进行,建立健全会计核算体系。
第十条幼儿园工会财务核算应做到以下要求:(一)会计凭证完整、合法、合规;(二)会计科目设置合理,借贷方向正确;(三)会计账簿记录真实、准确、完整;(四)财务报表真实、准确、完整。
第十一条幼儿园工会财务监督由以下部门负责:(一)工会委员会;(二)审计部门;(三)财务部门。
第十二条工会委员会负责对工会财务工作进行定期检查和监督,发现问题及时纠正。
第十三条审计部门负责对工会财务进行年度审计,确保财务活动的合规性。
第十四条财务部门负责日常财务核算和监督,确保财务活动的真实性、合法性。
第四章财务人员管理第十五条幼儿园工会财务人员应具备以下条件:(一)遵守国家法律法规,具有良好的职业道德;(二)具备相应的财务知识和技能;(三)具备良好的工作态度和责任心。
幼儿园工会经费管理制度
幼儿园工会经费管理制度
为规范经费审查委员会对工会预算、决算审查监督,根据中华人民共和国工会经费审查委员会对工会预算、决算审查监督,根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》制定本制度。
1.认真贯彻执行国家规定的财务工作方针、政策、制度、纪律,严格按照《工会法》的有关规定,做好经费审查工作。
2.做好工会经费的及时收缴,确保工会活动经费的来源,收好、管好、用好工会经费。
工会经费收支由经手人签字、主席审核、园长批准。
3.对工会经费的使用要做到统筹兼顾,有余地。
年底及时编好下年度工会经费预算,做好本年度决算。
4.根据工会经费独立原则,建立预算、决算和经费审查监督制度。
工会主席是工会财务管理的第一责任人,工会财务委员是直接责任人。
5.督促工会财务定期公布账目,定期向工会会员报告经费收支情况,听取工会会员对经费使用情况的建议和要求。
6.工会经费收支,预、决算经幼儿园工会委员会审查后定期向会员大会报告,接受民主监督,并予以公示。
会员有权对工会经费使用情况提出意见和质疑。
7.妥善保管现金和一切财务帐表、凭证、档案、资料。
8.开支要有计划,否则不予报销。
借款外出采购工会活动物质,需经主席批准,及时报帐。
9.经费审查小组每年开一次会员座谈会,听取会员群众对工会经费收、管、用的意见和建议,依靠广大会员和积极分子做好审查工作。
10.会经费、财产和幼儿园拨给工会使用的不动产受法律保护,任何单位和个人不得侵占,挪用和任意调拨。
2024年幼儿园财务工作制度
2024年幼儿园财务工作制度一、总则为规范和完善幼儿园的财务管理工作,提高工作效率,确保财务运作的合法性、规范性和效益性,特制定本制度。
二、财务管理机构设置1. 幼儿园设立财务管理部门,负责全园的财务管理工作。
2. 财务管理部门根据幼儿园财务管理工作的需要,设置财务主管、出纳、会计等职务,并明确各自的权限和责任。
三、财务工作流程1. 报销流程(1) 财务主管负责审核报销单据的真实性和合法性。
(2) 报销单据应当按照规定的格式填写完整,并附上相应的原始凭证。
(3) 经财务主管审核无误后,报销单据交由出纳核对和支付。
2. 收款流程(1) 幼儿园收到学费、教材费等款项时,由收费人员现场收取,并开具相应的收据。
(2) 收款人员每日将收款汇总表交给财务主管审核,然后存档。
(3) 财务主管每月审核所有收款记录,确保金额的准确性和一致性。
3. 资金管理流程(1) 财务主管负责编制每月的资金计划,并根据园内需要提出采购需求。
(2) 资金使用申请应当详细说明资金的用途、金额及支付期限,并附上相关的支出凭证。
(3) 财务主管审核无误后,将资金划拨到相应的账户,并在账目中进行记录。
四、财务报表编制1. 幼儿园每年编制一份财务预算报表,明确收入和支出情况,并提出预测性分析和建议。
2. 幼儿园每月编制一份财务报表,详细列出当月的收入、支出和结余情况,并与上月进行对照分析。
3. 财务报表应该真实、准确,并按时提交给上级机构或者相关单位。
五、财务审计1. 幼儿园每年进行一次财务审计,由内部或者外部专业人员进行。
2. 财务审计应当对幼儿园的财务管理情况、财务流水账以及报表的准确性进行审核和评估,并提出改进意见。
六、违纪处罚1. 对于故意挪用、私取公款的行为,依法追究相应的法律责任。
2. 对于财务管理部门工作不力,造成财务损失或者误操作的,给予相应的纪律处分。
七、附则1. 本制度自颁布之日起生效,财务管理部门应当根据制度要求尽快开展工作并建立相应的档案管理系统。
2024年最新工会财务管理制度(三篇)
2024年最新工会财务管理制度第一章总则1.为了规范学校工会的财务行为,加强财务管理,提高工会经费的合理、有效的使用,使工会在学校改革、稳定、和谐、发展的大局中,更好地担负起自身的各项基本职能。
根据《会计法》、《会计基础工作规范》、《工会法》和县教育工会有关规定,结合学校工会实际,特制定本制度。
2.学校工会财务管理工作是在校工会主席直接领导下,依据国家的有关法律、法规和财务规章制度,坚持依法理财、规范操作,确保工会经费运作合理、合法、安全有效,保障校工会的各项活动正常开展。
3.工会财务管理主要任务是:依法多渠道筹集工会事业资金、合理编制工会预算,对预算执行过程中进行控制和管理,合理配置资源,保证工会在事业活动经费的合理,合法和有效性。
4.学校工会财务管理原则:坚持依法理财原则,坚持民主管理原则,坚持工会主席负责制原则,坚持手续完备原则,坚持勤俭节约原则,坚持预算管理原则,坚持收支两条线原则。
第二章管理机构及职责5.工会财务实行“统一领导,集体管理”体制,财务经常性收支实行由工会主席“一支笔”审批制,超出____元权限及其他工会重大决策,重大投资事项需工会委员会讨论,同意后报请主管校领导和上级工会批准后,方能执行。
6.学校工会必需设置独立会计帐户,担任财务工作人员,原则上应持证上岗,会计、出纳、经审不能由同一人担任,认真履行工会财务管理职责。
第三章工会预算管理7.工会根据本年度的工作规划,任务及重大活动、项目,在分析上年预算执行情况的基础上合理、全面的编制工会年度财务收支计划。
8.工会应坚持“量入为出,收支平衡”的预算编制原则,收入预算坚持积极稳妥,支出预算坚持统筹兼顾,保证重点,勤俭节约的原则。
9.工会年度预算应由学校工会委员会集体讨论后共同审定。
10.工会财务不得编制赤字预算。
如要调整预算或遇特殊情况需追加预算时,须经工会委员会集体讨论报学校分管领导,同时上报县教育工会审核批准后方可追加。
第四章工会收入管理11.会费收入,工会会员每年按本人工资额(包括岗位工资和薪级工资)的____%向工会组织缴纳的会员费,学校工会每年初按行政转来的会费数额入帐,工会用来开展各项工会会员活动项目,不得用于其他。
幼儿园工会财务管理制度2023年版
幼儿园工会财务管理制度
1. 资金管理:包括工会资金的来源、管理和使用方式。
规定工会资金的获取途径,如会员会费、赞助款项等,并明确资金的管理机制,如开设银行账户、制定预算和验收标准等。
2. 费用报销:明确工会成员的费用报销制度,确保费用支出的合理性和合法性。
规定报销的程序和要求,如填写报销单、提供相关票据和材料等。
3. 财务记录和报告:要求工会对财务活动进行详细和准确的记录,并制定定期的财务报告。
包括每月的财务收支明细表、财务报表和年度财务报告等。
4. 财务审计:规定对工会财务活动进行定期或不定期的内部审计和外部审计,以确保财务管理的规范性和准确性。
5. 资产管理:明确工会财产的管理方式和保管责任,并制定相应的资产盘点和管理制度。
包括编制和更新财产清单、资产维修和更新等。
6. 财务监督和违规处理:建立财务监督机制,明确财务监督的职责和权限,并制定违规处理程序和措施,对违反财务管理制度的责任人进行相应的处理和追责。
以上是幼儿园工会财务管理制度的一些主要内容,具体要根据幼儿园工会的实际情况和需要进行制定。
幼儿园工会经费管理制度
幼儿园工会经费管理制度•相关推荐幼儿园工会经费管理制度(通用9篇)在不断进步的社会中,接触到制度的地方越来越多,好的制度可使各项工作按计划按要求达到预计目标。
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幼儿园工会经费管理制度11.认真贯彻执行党和国家财经方针、政策、法令,执行和宣传“会计法”,维护财政法规、财经纪律,保护国有资产的安全。
2.编制和执行学校的各项财务计划,拟定学校具体财务管理制度(方法),做好记帐、算帐、报帐工作。
3.坚持“量入而出、收支平衡”原则,精打细算,厉行节约,合理分配,提高资金使用效率。
4.学校的经济活动由单位法人代表负责,财务人员协助校长管理学校日常财务工作。
5.学校财务工作系指学校行政及工会的工作,学校财务人员在上级财务部门的领导下,统一处理各项财务工作。
6.根据财务监督制度的需要,设置会计、出纳财产管理员岗位。
7.会计人员要做好学校财务预、决算工作,准确做好学校帐务、结算上报工作,做到帐实相符、帐帐相符、帐表相符、表表相符,认真执行会计岗位责任制所规定的各项职责。
8.学校出纳人员要认真管理好学校的现金、票据、保险箱。
严格执行财务制度及报销手续,认真履行出纳岗位制度所规定的各项职责。
9.财务人员应当认真做好学校各项资金的管理工作。
认真审核学校的各项财务收支凭证,各种凭证内容必须填写完整。
财务人员有权拒绝受理不符合财务规定的业务,不做假帐,不设帐外帐,不设小金库。
10.做好财务档案工作,未经领导同意不得向外人提供、传阅、复印会计资料,妥善保管各种财务会计资料。
11.认真执行财产管理制度,并制定本单位财产管理办法,不擅自购买控购商品,执行政府采购制度。
12.在财务会计工作方面取得显著成绩者、在维护财务制度或财经纪律有成绩者、在财务管理理论有创见并促进学校财经工作管理者、在提高资产使用效益防止损失浪费有成绩者由学校及上级部门给予奖励。
幼儿园工会财务管理制度
幼儿园工会财务管理制度幼儿园工会财务管理制度一、总则为加强幼儿园工会财务管理,规范财务收支,提高财务管理效能,特制定本制度。
二、财务管理原则1. 依法合规:财务收支必须遵循国家法律、法规和相关政策规定。
2. 公开透明:财务收支记录和报表应向全体工会成员公开,并且随时接受成员的监督。
3. 节约高效:财务管理应合理安排预算,确保经费使用的节约和高效。
三、财务收入1. 工会经费:幼儿园每年提供一定比例的工资总额作为工会经费。
2. 捐款和赞助:接受企事业单位、个人以及其他组织的捐款和赞助。
3. 利息收益:对工会存款按规定计算并使用其利息收益。
四、财务支出1. 工会活动支出:包括组织各种活动的费用,如会议费、宣传费、庆祝节日费等。
2. 工会福利支出:包括为工会成员提供的福利,如奖励资金、困难补助等。
3. 工会管理费用:包括管理人员工资、办公设备费用、行政费用等。
五、财务管理流程1. 编制年度财务预算:工会主席及相关财务人员负责编制每年的财务预算,包括收入预算和支出预算。
2. 财务审批程序:财务支出需经工会负责人审核和批准,严格按照审批程序执行。
3. 财务记录和报表:工会财务人员负责财务记录和报表的编制工作,确保准确无误。
4. 财务监督和审计:定期进行财务监督和审计,接受相关部门的监督和指导。
六、附则1. 本制度的解释权归幼儿园工会所有。
2. 本制度自发布之日起生效,如有修改,由工会负责人提出并经工会成员讨论通过。
3. 本制度未尽事宜,按照相关法律法规执行。
以上为《幼儿园工会财务管理制度》的内容,望广大工会成员遵守执行。
幼儿园财会方面规章制度
幼儿园财会方面规章制度第一章总则第一条为了规范幼儿园财务管理,保障幼儿园经济效益,促进教育事业的可持续发展,特制定本规章制度。
第二条幼儿园财务管理应当遵循法律法规,坚持收支平衡、谨慎合理的原则,保障财务安全,提高财务管理效率。
第三条幼儿园财会工作应由专门的财务人员负责,财务人员应当遵守职业操守,严格遵守财务规章制度,积极履行职责。
第二章财务预算管理第四条幼儿园应每年制定年度财务预算,内容包括收支预算、资金调配、预案管理等。
第五条年度财务预算应当符合幼儿园教育事业发展计划,并提交审批机关审批。
第六条年度财务预算实行月度分解,部门负责人应当严格执行预算,不得越权挪用资金。
第七条年度财务预算执行情况应当定期向财务主管部门进行报告,及时发现并解决问题。
第三章财务收支管理第八条幼儿园财务收入包括财政拨款、学费、社会捐助等,应当按规定进行登记、核对和管理。
第九条幼儿园财务支出应符合预算,严格控制各项支出,提高经济效益。
第十条幼儿园财务支出应当符合教育教学需要和幼儿园办学特色,不得违规支出。
第十一条幼儿园财务支出应当按规定报销,财务部门应当加强审查,提高审核质量。
第四章资产管理第十二条幼儿园应当建立健全财产管理制度,规范资产登记、存放、使用和处置。
第十三条幼儿园财产登记应当真实准确,资产管理人员应当妥善保管,并做好定期盘点。
第十四条幼儿园资产使用应当符合规定,不得私自借用、占用或挪用。
第十五条幼儿园资产处置应当依法办理手续,做到守法合规。
第五章财务监督检查第十六条幼儿园应当建立完善内部监督机制,加强对财务工作的监督检查。
第十七条财务监督检查应当由财务监督人员负责,定期进行监督检查,及时发现并解决问题。
第十八条财务监督检查情况包括检查报告、问题整改情况等,应当向上级主管部门进行报告。
第六章处罚规定第十九条对违反财会规章制度的人员,将根据严重情况给予相应的处理,包括批评教育、记过记大过、警告甚至辞退。
第二十条对于严重侵犯经济利益、损害幼儿园声誉的行为,将追究法律责任。
幼儿园工会财务管理制度
一、总则为了加强幼儿园工会财务管理,确保工会经费的合理使用,保障工会工作的顺利开展,根据《中华人民共和国工会法》和《工会财务管理办法》等法律法规,结合我园实际情况,特制定本制度。
二、组织机构1. 幼儿园工会设立财务管理部门,负责工会经费的筹集、管理和使用。
2. 财务管理部门由工会主席担任负责人,下设财务主管和财务人员。
三、经费来源1. 工会经费的主要来源包括:按国家规定比例从职工工资中代扣的工会经费、企业拨缴的工会经费、工会会员缴纳的会费、其他合法收入等。
2. 工会经费必须严格按照国家规定比例和标准收取,不得擅自变更。
四、经费管理1. 工会经费实行统一管理,专款专用,任何单位和个人不得侵占、挪用。
2. 工会经费收支情况应定期向会员公布,接受会员监督。
3. 财务管理部门应建立健全财务账目,确保账目真实、准确、完整。
4. 工会经费的收支凭证应齐全,包括收据、发票、银行进账单、支出凭证等。
5. 工会经费支出必须符合国家法律法规和工会工作需要,不得用于与工会工作无关的支出。
五、经费使用1. 工会经费主要用于以下方面:(1)开展职工文化活动,丰富职工文化生活;(2)开展职工教育培训,提高职工素质;(3)开展职工福利工作,保障职工权益;(4)开展职工劳动保护工作,维护职工安全健康;(5)其他符合工会工作需要的支出。
2. 工会经费使用应遵循以下原则:(1)合理使用,注重实效;(2)公开透明,接受监督;(3)勤俭节约,杜绝浪费。
六、监督与检查1. 工会经费的使用情况应定期接受上级工会和财务审计部门的监督检查。
2. 幼儿园工会应建立健全内部审计制度,对工会经费的使用情况进行自查。
3. 对违反本制度的行为,应予以纠正,并追究相关责任人的责任。
七、附则1. 本制度由幼儿园工会负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
幼儿园工会年月日。
幼儿园工会财务管理制度
幼儿园工会财务管理制度幼儿园工会财务管理制度一、制度目的为了规范幼儿园工会的财务管理工作,确保幼儿园工会资金的安全和合理利用,特制定本制度。
二、财务管理组织架构1. 幼儿园工会设立一个财务管理组织架构,包括财务部门、出纳部门以及审计部门。
2. 财务部门负责编制财务预算、会计核算、资金管理等相关工作。
3. 出纳部门负责款项的收支、日常的资金管理和结算工作。
4. 审计部门负责对工会财务活动进行日常监督和专项审计,确保财务活动符合法律法规和幼儿园工会的规定。
三、财务预算1. 幼儿园工会每年制定财务预算,包括收入预算和支出预算。
2. 收入预算根据工会会员的月缴费情况、赞助款项等进行编制。
3. 支出预算根据工会活动、福利待遇发放、职工绩效奖励等进行编制。
4. 财务部门负责编制、实施和监控财务预算的执行情况。
四、资金管理1. 幼儿园工会的资金统一由财务部门进行管理和监督。
2. 资金必须经过出纳部门进行收付,并保留相关票据和凭证。
3. 资金必须存放在安全的银行账户,并及时进行账务核对和对账工作。
4. 资金使用必须遵循公开、公正、公平的原则,严禁个人或小团体占用公款。
五、财务报告和审计1. 财务部门每月制作财务报告,尤其要注重与财务预算的比对,及时发现和解决问题。
2. 财务报告要在幼儿园工会内进行公示,并接受会员的监督和质询。
3. 审计部门每年对工会财务活动进行专项审计,确保财务活动的合法性和规范性。
4. 审计部门要及时向工会领导层和会员进行汇报,并提出建议和改进意见。
六、违规处理1. 对于违反财务管理制度的行为,工会将进行严肃处理,包括但不限于口头批评、书面警告、责令退还款项、追究法律责任等。
2. 对于严重违法违纪行为,工会将依法移交相关部门处理。
七、制度的执行和修改1. 幼儿园工会工会财务管理制度由财务部门负责执行和监督。
2. 对于制度的修改,需由工会成员提出,经过讨论和审议后,由工会领导层批准。
3. 修改后的制度需在幼儿园工会内进行公示,并及时执行。
幼儿园_工会财务管理制度
一、总则为加强幼儿园工会财务管理,规范财务行为,保障工会经费合理使用,提高资金使用效益,根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》等相关法律法规,结合幼儿园实际情况,特制定本制度。
二、财务管理的原则1. 遵守国家法律法规,严格执行国家财务政策,维护国家财经纪律。
2. 坚持民主管理,公开透明,接受全体教职工监督。
3. 坚持量入为出,收支平衡,提高资金使用效益。
4. 坚持勤俭节约,合理使用工会经费。
三、财务管理职责1. 幼儿园工会主席负责全面领导工会财务工作,组织制定和实施财务管理制度。
2. 幼儿园工会财务人员负责具体实施财务管理工作,包括会计、出纳等岗位。
3. 幼儿园全体教职工共同参与财务管理,监督财务工作。
四、财务收支管理1. 收入管理:工会经费收入包括会费、捐赠、政府补助等。
工会经费收入应按时足额上交,不得截留、挪用。
2. 支出管理:工会经费支出应按照国家有关规定和工会工作实际需要,合理分配使用。
支出项目包括:职工福利、文体活动、教育培训、维权活动等。
3. 预算管理:工会经费预算应根据年度工作计划和实际情况编制,经工会委员会审议通过后执行。
预算执行过程中,如遇特殊情况需调整预算,应报工会委员会审议批准。
4. 会计核算:工会财务人员应严格按照会计制度进行会计核算,做到账目清楚、准确、完整。
五、财务监督1. 工会经费使用情况应定期向全体教职工公布,接受监督。
2. 工会财务人员应定期进行财务检查,发现问题及时纠正。
3. 幼儿园工会应设立财务监督小组,对工会财务工作进行监督。
六、财务档案管理1. 工会财务档案应按照国家档案管理规定进行管理,确保档案完整、安全。
2. 财务档案的查阅、借阅、复制等,应遵守国家档案管理规定。
七、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由幼儿园工会负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜,由幼儿园工会委员会根据实际情况予以补充。
幼儿园工会财务管理制度
幼儿教育:________ 幼儿园工会财务管理制度教师:______________________学校:______________________日期:______年_____月_____日第1 页共4 页幼儿园工会财务管理制度一、由总务主任对全园财务负责管理,严格执行财务政策。
二、会计在园长的领导下,根据上级部门下达的年度指标做好预算和结算,并监督预算的执行。
三、财务人员要做到账目清楚、票据齐全、手续完善,数字准确、日清月结。
四、每月按时按规定发放教职工奖金,临时工的工资、做到工资发放不拖欠。
五、严格执行一支笔制度,所有发票必须由主管人、经手人、验收人签字,最后报销上账。
六、妥善保管好财务档案。
七、财务人员每月向园领导汇报财务收支情况。
幼儿园工作人员考勤请假制度一、全园教职工要自觉遵守考勤制度,准时到岗,不迟到、不早退。
二、工作人员的出勤情况由专人负责每天划考勤,出勤情况与奖金挂钩。
三、病、事假报园长批准。
无特殊情况不得电话请假。
凡无故不上班或事后请假视为旷工,每个月请假(无论病事假)一天者,扣除当月奖金。
四、婚假七天,产假90天(剖腹产另加15天),流产假15天,超第 2 页共 4 页过者按事假处理。
全年累计请事假超过12天者,不得参加年终评优。
五、病假必须有医生证明,无病假条和药费发票者按事假处理。
假条及时交财务人员。
六、不能参加全园或班组组织的学习和其它活动,要及时向园长或班组长请假。
第 3 页共 4 页幼儿教育资料本文至此结束,感谢您的浏览!(资料仅供参考)下载修改即可使用第4 页共4 页。
幼儿园财务管理制度
幼儿园财务管理制度幼儿园财务管理制度15篇在快速变化和不断变革的今天,制度在生活中的使用越来越广泛,制度泛指以规则或运作模式,规范个体行动的一种社会结构。
这些规则蕴含着社会的价值,其运行表彰着一个社会的秩序。
制度到底怎么拟定才合适呢?下面是小编精心整理的幼儿园财务管理制度,仅供参考,欢迎大家阅读。
幼儿园财务管理制度11、设兼职会计、出纳管理幼儿园收支事务,严格实行收支两条线,幼儿园所有的收费项目,所有收费均开具幼儿园收据。
2、报销手续必须健全,原始发票必须具有名称、填制日期、经济业务内容、数量、单价和金额,大小写必须相符,开票人签字。
原始发票内容如不能反映详细情况的,需附件说明。
报销单据必须有经手人及验收人签署,方可由会计审核,园长签字同意后报支。
3、所有收费票据和内部结算凭证全部由会计保管。
4、各种票据使用前必须实行登记备案,票据必须加盖幼儿园公章。
5、票据开票人开票收费时,相关项目内容必须填写完整,字迹清楚,大小写金额必须一致,收款人应签字或盖章。
记帐联应定期向会计缴销,票据使用完毕后,存根联缴交会计,并领取新的.票据。
6、建立财务会计档案资料保管制度,有关业务归档后须编制清册,专人保管。
幼儿园财务管理制度2为加强我园的财务管理,规范财务管理行为,使财务管理工作依法规、有制度、守纪律、有序地进行收支管理与监督,促进增加收入。
控制支出,确保本园及其他分园的正常运转。
本园的领导班子根据国家政策、法规,结合我园的实际情况,特制订本制度。
一、货币资金管理1、严格银行账户管理。
中心幼儿园及其他分园只能在金融机构开设一个银行账户。
本园只设一名报账员,报账员除了按日常需要申领一定限额的备用金应付日常开支外,各项经济往来收付款项必须通过银行办理转账结算。
严禁账外账、搞小金库和多头存款。
2、严格规范现金使用。
①不准从现金收入中直接开支(即坐支),报账员如收了现金收入应即将款项存入银行,其他分园可收齐后再存入银行;②不准与“白条”抵库,报账票据要求用税票,免税产品除外;③不准挪用公款;④不准公款私存。
幼儿园工会财务管理制度
幼儿园工会财务管理制度一、总则为规范幼儿园工会的财务管理,加强财务监督,保障工会经费的合理使用,制定本《幼儿园工会财务管理制度》。
二、财务管理职责1. 幼儿园工会会长负责全面领导财务管理工作。
2. 财务部门负责具体的财务操作和管理工作。
三、经费申请1. 幼儿园工会在每个财年初,制定工会经费预算,并向上级工会申请核定。
2. 经费使用需要提前申请,经会长批准后方可使用。
3. 广义工会经费主要包括会费、捐款、经费拨款和其他收入。
四、经费使用1. 经费使用应符合法律法规和相关政策的要求。
2. 经费使用应用于工会服务、工会活动组织、职工福利等方面。
3. 经费使用应公开透明,接受工会会员监督,并定期公布财务收支情况。
五、财务管理制度1. 幼儿园工会应设立专门的财务部门,负责财务管理和日常会计工作。
2. 财务部门应建立健全的会计制度,规范财务记录、凭证和账簿的管理。
3. 财务部门应定期进行财务核算,编制财务报表,并提交给工会会长和相关部门。
4. 财务部门应定期进行财务审计,确保财务管理的合法合规。
六、财务监督1. 幼儿园工会成立财务监督委员会,负责监督财务的使用和管理。
2. 财务监督委员会由工会会员组成,任期两年,定期开展财务审查。
3. 财务监督委员会应及时发现并报告财务违规行为,提出整改意见。
七、违规处罚对于违反本制度的行为,将按照相关规定进行处理,包括责令整改、通报批评、追责问责等措施。
八、附则本制度自发布之日起执行,如有需要修改,应经工会会员大会或理事会讨论通过,并报上级工会备案。
> 注意:本管理制度仅供参考,实际操作需要根据幼儿园工会的实际情况进行调整。
幼儿园工会工作管理制度模版(4篇)
幼儿园工会工作管理制度模版第一章总则第一条为加强幼儿园工会组织的建设,保障幼儿园工会会员的权益,推动幼儿园工会工作的开展和发展,特制定本制度。
第二条本制度适用于幼儿园工会组织内的工作人员以及会员。
第三条幼儿园工会工作的目标是依法维护工会会员的合法权益,推动和增强幼儿园工会工作的发展,提高工会服务水平,增进工会与园务处(或园务委员会)的沟通与合作。
第四条幼儿园工会工作应遵循民主、公开、公正、规范和依法办事的原则。
第二章幼儿园工会会员权益第五条幼儿园工会会员享有以下权益:1. 具有参与幼儿园工会组织的权利,可以参与幼儿园工会的活动和事务;2. 享受幼儿园工会提供的各项服务;3. 提出工作建议和意见,对幼儿园工会工作进行监督;4. 参与幼儿园工会组织的各项权益维护工作;5. 享有参加组织的各类培训和学习的机会。
第六条幼儿园工会会员应履行以下义务:1. 遵守幼儿园工会的章程,遵守幼儿园相关规定,维护园务处(或园务委员会)的权威和形象;2. 积极参与幼儿园工会组织的各项活动,支持和配合幼儿园工会工作的开展;3. 积极维护幼儿园工会的合法权益,保护幼儿园工会的形象,维护组织的团结和稳定。
第三章幼儿园工会组织第七条幼儿园工会组织设置工会委员会,由委员会主席(或委员长)领导,委员会成员由工委(或会员代表大会)推选产生。
第八条幼儿园工会委员会的职责包括:1. 贯彻执行幼儿园工会章程和工作制度,制定工会工作计划和年度工作报告;2. 组织开展工会会员的学习和培训活动,提高工会会员的素质与能力;3. 组织开展工会活动,促进工会会员之间的交流与合作;4. 审议和处理工会会员的申诉和纠纷;5. 向园务处(或园务委员会)汇报工会工作情况,提出工会相关意见和建议。
第九条幼儿园工会委员会应定期组织工会会员代表大会,听取会员的意见和建议,及时解决工作中的问题。
第四章工会经费和财务管理第十条幼儿园工会经费主要来源于会员自愿缴纳的会费和其他捐赠等。
幼儿园工会工作管理制度(3篇)
幼儿园工会工作管理制度幼儿园工会的工作管理制度是为了规范和优化工会组织的运作,提高工会工作效能和服务质量而制定的一系列具体规定和制度安排。
以下是幼儿园工会工作管理制度的可能内容:1. 组织架构:明确工会组织的层级结构和职责分工,设立工会主席、副主席、委员等职位并明确职责和权限。
2. 选举制度:规定工会领导人员的选举方式、周期和程序,以确保工会领导的合法性和民主性。
3. 会议制度:规定工会会议的召开频率、程序和议事规则,确保工会会议的有效性和规范性。
4. 决策制度:明确工会在制定政策和计划时的决策程序,包括讨论、投票和表决等,确保决策的公正性和透明度。
5. 入会制度:规定职工入会的条件、程序和流程,包括填写入会申请、缴纳会员费和参加入会仪式等。
6. 组织生活制度:规定工会组织生活的形式和内容,如组织职工参观学习、开展文体活动和庆祝节日等,以增强职工的凝聚力和归属感。
7. 工作计划制度:规定工会每年的工作计划,明确工会工作的目标、任务和措施,并制定绩效评估机制,以监督和评价工会工作的完成情况。
8. 资金管理制度:规定工会资金的来源、使用和监管方式,确保资金的合法使用和财务的透明。
9. 维权服务制度:规定工会为职工提供维权服务的方式和范围,包括劳动合同纠纷、工资争议和职工权益保护等。
10. 惩处制度:制定工会违纪违法行为的处理办法和惩处措施,保护工会组织的形象和权益。
这些内容仅为参考,具体的工会工作管理制度应根据幼儿园的实际情况和工会的具体需求来制定和完善。
幼儿园工会工作管理制度(2)是幼儿园工会根据法律法规和实际情况制定的一套规范和管理幼儿园工会工作的制度。
其目的是保障幼儿园工会的权益,提高工会工作的效率和质量,促进幼儿园员工的福利和发展。
幼儿园工会工作管理制度通常包括以下内容:1. 工会组织与人员管理:包括工会委员会的组成和职责、工会会员的资格与权益等。
2. 工会财务管理:包括工会经费的使用和管理、财务报表的编制与公示等。
幼儿园财务制度模板范文
幼儿园财务制度模板范文第一章总则第一条为规范幼儿园财务管理行为,保障幼儿园财务安全、稳定、高效和透明,制定本制度。
第二条幼儿园财务管理遵循“依法合规、勤勉勇毅、务实高效、公开透明”的原则。
第三条幼儿园财务工作的业务范围和管理权限,以本制度为准,幼儿园全体职工应当严格按照规定执行。
第四条幼儿园财务部门应当建立健全财务管理制度和内部控制制度,确保资金的安全、合法、及时、准确、完整和可靠。
第五条幼儿园应当按照国家相关法律法规和财务规章规定,建立财务档案,并定期对财务档案进行整理、归档和保管。
第六条对违反本制度的人员,将依照幼儿园有关规定进行处理。
第七条本制度由幼儿园财务部门负责制定并组织实施。
第二章组织机构和职责分工第八条幼儿园的财务管理体制包括财务部门和内控部门。
第九条幼儿园财务部门主要负责资金的收支管理、会计核算、资产管理等工作。
第十条幼儿园内控部门主要负责识别、评价和管理风险,预防、检测和纠正财务风险,并评价内部控制效果。
第十一条幼儿园财务部门应当建立健全财务管理制度和内部控制制度,并定期进行自查评估。
第十二条财务部门负责人应当具备相关专业知识和工作经验,深入了解国家有关财务法律法规和政策,保证财务工作的顺利进行。
第十三条财务部门每年应当编制财务年度工作计划,并定期向幼儿园领导汇报财务工作进展情况。
第十四条内控部门负责人应当建立健全内部控制制度,加强内控培训,提高幼儿园内部控制水平。
第十五条内控部门每年应当编制内部控制年度工作计划,并定期向幼儿园领导汇报内部控制工作进展情况。
第三章财务管理规定第十六条幼儿园资金管理应当遵循“合法、准确、完整、及时”的原则,确保资金使用的安全性和合规性。
第十七条幼儿园应当建立健全会计核算和统计制度,保证财务数据的真实、完整和准确。
第十八条幼儿园应当建立健全资产管理制度,做好资产购置、维护、保管和清查工作。
第十九条幼儿园应当做好财务档案的保存和管理工作,确保财务数据的真实性和完整性。
幼儿园工会财务管理制度
幼儿园工会财务管理制度1. 引言幼儿园工会是幼儿园教职员工的自发组织,负责维护员工的权益和福利。
财务管理制度是为了规范幼儿园工会的财务活动而制定的一系列规章制度,旨在保证财务管理的公正、透明、高效。
2. 财务组织架构2.1 工会财务委员会工会财务委员会是负责制定和执行工会财务管理制度的机构。
其组成包括工会主席、副主席和财务主管等幼儿园工会相关职务人员。
2.2 财务管理员财务管理员是工会财务委员会任命的具有财务专业知识和经验的人员,负责日常的财务管理工作。
财务管理员的职责包括但不限于:核对和记录收支明细、编制财务报表、管理银行账户等。
3. 财务管理流程3.1 预算编制每年度初,工会财务委员会根据工会活动计划和预期收支情况,编制当年度的预算。
预算需提交工会管理机构审批,并在审批通过后正式执行。
3.2 收入管理幼儿园工会的收入主要来源于员工会费、捐款、赞助等。
财务管理员负责收集、核对并记录每笔收入的来源和金额。
3.3 支出管理幼儿园工会的支出包括但不限于员工福利、教育培训、节日活动、办公开支等。
财务管理员需根据工会预算和工会委员会的决策,合理安排和使用资金,确保支出符合规定。
3.4 报销管理工会成员进行支出后,需按照规定的程序和要求,向工会财务委员会提交报销申请。
财务管理员审核申请,核对相关凭证和票据,最后安排资金支付。
3.5 资金管理工会财务委员会委托财务管理员负责日常资金管理工作,包括但不限于:开立和管理银行账户、处理资金收支、核对银行对账单等。
4. 财务报告和审计4.1 财务报告工会财务委员会每年度结束后,财务管理员编制工会财务报告。
报告包括资产负债表、收入支出表、现金流量表等,需提交给工会管理机构及时审阅。
4.2 财务审计为了确保财务管理的准确性和合规性,工会财务委员会委托独立的财务审计机构对工会的财务活动进行定期审计。
审计结果将作为财务管理的参考依据,并向工会管理机构和工会成员公开。
5. 财务管理制度的监督机制工会财务管理制度实施中,需要建立相应的监督机制,以保证制度的落实和执行。
幼儿园工会财务管理制度
幼儿园工会财务管理制度1. 引言本文档旨在规范幼儿园工会的财务管理,确保财务活动的透明度、准确性和合规性。
该制度适用于所有幼儿园工会成员,包括工会主席、工会财务人员以及其他相关人员。
2. 财务管理目标工会财务管理的主要目标是确保工会财务资源的合理利用和妥善管理,提供准确的财务信息和数据,为工会的活动和项目提供资金支持。
3. 财务组织架构3.1 工会主席工会主席负责财务管理的整体规划、决策和监督,并担任财务管理的最终决策者。
3.2 财务人员工会财务人员负责日常的财务记录,包括收入和支出的登记、分类和归档,以及财务报表的准备和审查。
3.3 财务审计人员工会财务审计人员负责对工会财务活动进行定期和不定期的审计,确保财务记录的准确性和合规性,提供对工会财务管理的独立评估和建议。
4. 财务流程4.1 收入管理•所有工会收入必须按照明确的渠道和方式进行收款,并填写相关收款凭证。
•工会收入主要来源包括会费、捐款、赞助和其他合法的财务活动收入。
•收入应及时登记、核对,并存入指定的工会财务账户。
4.2 支出管理•工会的支出必须经过合法合规的审批程序。
•支出必须以支出报销单等方式进行记录,并附上相关的收据和票据。
•财务人员需要核对支出的合理性和准确性,并及时记录支出信息。
4.3 财务报表•工会财务报表包括资产负债表、利润表和现金流量表等。
•财务人员负责定期编制财务报表,并将其提交给工会主席和财务审计人员进行审查和确认。
•财务报表应准确反映工会的财务情况,提供给相关人员参考和决策依据。
4.4 财务审计•工会财务审计应由独立的财务审计人员进行,确保财务记录和报表的准确性和合规性。
•财务审计应定期进行,同时可以根据需要进行不定期的审计。
•审计结果应及时报告给工会主席和工会成员,并提供改进建议和意见。
5. 财务管理控制5.1 财务权限•工会财务权限应明确规定,包括财务人员的操作权限和审批权限。
•财务人员应按照权限进行财务操作,并确保财务记录的准确性和完整性。
【热门推荐】幼儿园工会财务制度(2篇)
【热门推荐】幼儿园工会财务制度(2篇)写下前面的话:严格按《工会法》的规定认真执行工会财务核算、工会财务制度,遵守财务纪律,以下是关于幼儿园工会财务制度,供大家参考!范文(一)第一章总则第一条为加强学校财务管理,规范财务行为,提高资金使用效益,促进事业发展,根据财政部发《事业单位财务规则》,财政部、国家教育部发《学校财务制度》等有关文件规定,结合学校具体情况特制定本办法。
第二条学校财务管理的基本原则是:贯彻执行国家有关法律、法规和财务规章制度;坚持勤俭办学的方针;正确处理事业发展需要和资金供给的关系,社会效益和经济效益的关系,国家、集体和个人三者利益的关系。
第三条学校财务管理的主要任务是:依法多渠道筹集事业资金;合理编制学校预算,并对预算执行过程进行控制和管理;科学配置学校资源,努力节约支出,提高资金使用效益;加强资产管理,防止国有资产流失;建立健全财务规章制度,规范校内经济秩序;如实反映学校财务状况;对学校经济活动的合法性、合理性进行监督。
第二章学校财务管理体制和会计人员第四条学校实行“统一领导,集中管理”的财务管理体制。
学校在统一财经政策、统一预算管理、统一财务规章制度、统一资源调配、统一财会业务领导的前提下,根据事权与财权相结合的原则,学校在校内部分单位设立二级财务机构。
第五条学校财务工作实行校长负责制。
分管副校长协助校长全面领导学校的财务工作。
第六条校财务处作为学校一级财务机构,在校长和分管副校长的领导下,统一管理学校的各项财务会计工作,财务处的主要职责:1.负责制定全校统一的财务会计制度和管理办法,拟定校内财经政策,参与学校经济方面的决策。
2.负责组织编制学校年度预算,对预算执行过程进行控制和管理。
负责完成决算工作。
3.依法多渠道筹集资金,合理配置学校资源。
4.负责全校的财务收支和收费管理,负责事业性支出的校内价格的制定和审批。
5.负责全校的国有资产管理和清产核资工作。
6.负责对二级财会机构的业务领导和监管工作。
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幼儿园工会财务管理制度
一、由总务主任对全园财务负责管理,严格执行财务政策。
二、会计在园长的领导下,根据上级部门下达的年度指标做好预算和结算,并监督预算的执行。
三、财务人员要做到账目清楚、票据齐全、手续完善,数字准确、日清月结。
四、每月按时按规定发放教职工奖金,临时工的工资、做到工资发放不拖欠。
五、严格执行一支笔制度,所有发票必须由主管人、经手人、验收人签字,最后报销上账。
六、妥善保管好财务档案。
七、财务人员每月向园领导汇报财务收支情况。
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