职业素养论文
大学生职业素养论文
大学生职业素养提升论文一、心得：大学毕业生的就业已经成为比较重要的社会问题，许多毕业生表示找到一份好工作很不容易，从社会的角度来看,很多企业又在叹息“招不到合适的人选”.很多的事实表明，这种矛盾现象的存在与学生的职业素养难以满足企业的要求有关.一个人职场人，能力和专业知识固然重要，但是，在职场要成功，最关键的并不在于他的能力与专业知识，而在于他所具备的职业素养.职业素养是在职业过程中表现出来的综合品质，包含职业道德、职业技能、职业行为、职业作风和职业意识等方面。
很多企业之所以招不到满意人选是由于找不到具备良好职业素养的毕业生，可见，企业已经把职业素养作为对员工进行评价的重要指标.所以说，在校大学生如何培养良好的职业素养这是一个值得深思的问题。
职业素养的培养需要一个过程,我认为大学生应该在在校期间学会自我培养良好的职业素养二、自身优势与劣势优势：做人真诚，做事认真负责；积极务实，敢于承担自己的责任;对于自己确定的事情，坚持不懈，当然也懂得积极进取，善于自我反省，勤奋好学爱动手，以便提高自己的自身素质。
劣势：性格方面比较弱，有时候容易给自己较大的压力，急于求成；在领导方面比较弱，容易把事情全揽在自己身上，导致最后自己压力过大而迷失自我.三、当前大学生职业素养现状（一)专业能力与职业素养的反差我们不能否认的一个事实就是,绝大多数的大学生自身的专业能力是很强的。
他们经过大学阶段的专业培养，都具备了很强的专业能力。
但是,职业素养方面却未必和专业能力一样突出。
这无疑是由多种原因导致的，笔者认为其中有一个很重要的原因就是很多学生混淆了职业技能与职业素养的差别，由此导致很多学生注重专业能力的学习而忽略了职业素养的培养.例如，目前有相当一部分大学生并不擅长，甚至是不知道如何与其他人合作和交流，而这个问题不仅仅在职场中是十分忌讳的，同样也会影响到他们的日常生活。
在今天竞争日益激烈的时代里，一个不懂得和其他人合作和交流的人，很难想象他能够在职场中走多远。
职业素养论文
职业素养论文职业素养的重要性职业素养是指在职业生涯中所需的知识、技能、态度和价值观等综合素养，对个人职业发展和组织的成功至关重要。
职业素养不仅包括专业知识和技能，还包括沟通能力、团队合作、创新思维、道德行为和职业道德等方面。
首先，职业素养在个人职业发展中起着至关重要的作用。
随着社会的发展和竞争压力的增加，拥有优秀的职业素养将使个人在职场中占据更有竞争力的位置。
例如，良好的沟通能力和团队合作能力是成功工作的基础。
通过良好的沟通和合作，个人可以更好地与同事和上级沟通和合作，促进工作的顺利进行。
另外，具备创新思维能力的个人能够在工作中提供新的、独特的解决方案，增加工作的价值和创造力。
其次，职业素养对组织的成功也非常关键。
在现代企业中，高素质的员工和领导者是企业取得成功的关键因素之一。
具备良好的职业素养的员工能够更好地适应和应对变化，提供更具创造性和创新性的解决方案，提升整个团队的绩效。
此外，良好的职业道德和道德行为是企业文化建设的重要组成部分。
只有员工在工作中遵守职业道德，才能塑造一个诚信、高效的工作环境。
最后，职业素养的培养是一个长期的过程。
在个人职业发展中，我们需要通过不断学习更新知识和技能，提升自己的专业素养。
同时，不断提高沟通能力、团队合作能力和创新思维能力，培养自己的职业素养。
在组织层面，企业需要重视员工职业素养的培养和发展，通过提供培训和发展机会，激励员工参与学习和成长。
综上所述，职业素养对个人和组织都具有重要意义。
个人通过培养和提升自己的职业素养，可以在职场中脱颖而出，取得更好的职业发展。
而对于组织来说，高素质的员工和领导者是企业成功的保证。
因此，我们应该认识到职业素养的重要性，并在个人和组织层面加以培养和发展。
职业素养的关键要素职业素养是指在职业生涯中所需的综合素养，包括知识、技能、态度和价值观等方面。
在不同的职业岗位中，职业素养的要求也不尽相同。
然而，无论从事何种职业，职业素养的关键要素都是相似的。
2023年职业素养论文800字优秀3篇
职业素养论文2700字篇一从当前的就业情况来看，用人单位不仅重视毕业生的理论知识、岗位技能等方面的因素，同时还对其组织管理、心理调适和社交等非智力因素也有足够的重视。
为此，笔者认为，加强机电一体化专业的教学，就要实现与企业用人标准的对接、对大学生管理模式进行，以及强化其综合能力。
本文就如何有效培养机电一体化专业学生综合素质发表自己的见解，希望对教学有一定的借鉴作用。
机电一体化专业；综合素质；实践与探索笔者查阅相关的资料，结合企业和毕业生两个要素去分析，认为当前机电一体化专业学生在就业过程中存在的非智力性因素相当突出。
也有不少毕业生表示可以为了个人和小团队的利益，放弃道德水平，用现实主义来引导自己生活。
有约八成的学生将事业心、责任心等道德标准排除在自己工作动力方面。
有不少大学生在读书的时候就形成了大量的不良习惯，主要有以下几大方面的表现：1.学习方面存在逃课、考试作弊、投机取巧等问题，就连自己所学的专业知识都没有足够的了解；2.生活方面存在攀比心理，作息不规律，傲慢等问题，还有不注意个人卫生；3.交际方面存在着朋友交际圈较小，常常以自己为中心，不懂得尊重别人，缺乏基本的团队精神和合作意识。
笔者发现部分专业实验和实训课程没有落实到位，没有建立起校外实习基地，导致大学生无法与企业接触，对于社会组织和企业及其所需要的岗位缺乏根本的感性认识。
有些毕业生在求职的时候没有被录用，有些毕业生则是对岗位的性质、从事的工作内容缺乏足够的认识，视野窄小、目光短浅。
在传统观念上存在着不断追求高学历的情结；而在择业观上受传统的就业岗位和报酬薪水的影响。
在企业性质方面，不少大学生追求的是国企，在岗位追求上，渴望得到清闲的岗位，另外对于薪酬的期望，也是需要丰厚的。
不少毕业生在选择工作的时候，都将报酬高低视为自己就业的首要条件，而很少人拥有“干一行、爱一行、专一行”的思想。
对于不努力学习的大学生来说，其学习成绩一般表现较差，再加上受到较强自卑感的影响，导致心理素质明显存在差异，同时没有明确的奋斗方向，难以发掘自己的潜力、自我实现意识相当薄弱。
学生职业素养培育论文(9篇)-职业素养论文-教育论文
学生职业素养培育论文(9篇)-职业素养论文-教育论文——文章均为WORD文档，下载后可直接编辑使用亦可打印——第一篇：卫生类高职院校学生职业素养培育探索摘要分析卫生类高职院学生职业素养的内涵，阐述职业素养培育的意义和重要性，同时以J学院为例，探讨卫生类高职院校学生职业素养培育的路径。
关键词职业素养；高职院；培育；探索；卫生职业素养(occupationalquality)是指职业人在职业过程中个人的行为规范及行为本身，其包含职业道德、职业技能、职业行为、职业作风和职业意识等方面［1］。
良好的职业素养可以确保工作有效实施，并取得预期的工作成果，因此用人单位在招聘时往往非常关注学生的职业素养。
以“服务需求、就业导向”为人才培养目标的高等职业教育要求有关院校培养的学生不仅要有扎实专业知识和操作技能，同时应具备良好的职业素养。
有关高职院校学生职业素养培育的研究很多［2－5］，而卫生类高职院校学生职业素养的培育探索并不多见，J学院是一所以中医药为特色、以服务健康产业发展为重点，进出两旺的高水平医药卫生类高职院校，该院近年来在学生职业素质培育方面开展了一系列的举措，取得了用人单位的一致好评，现结合实例，就卫生类高职院校学生职业素养培育的问题开展探讨。
1卫生类高职院学生职业素养的内涵职业素养的内涵往往包括内化素养和外化素养，内化素养为个人的世界观、人生观、价值观等，外化素养是指个人的基本职业技能［6］。
对于卫生类专业的学生来说，要想成为一个优秀的医药卫生工作者，必须具备的内化素养有:①崇高的职业道德，医药工作者的职业道德与医药实践紧密联系，即直接关系到人们的生命健康，因此，卫生类高职院学生必须具备厚德、平等、博爱等崇高的职业道德。
②坚定的职业信仰，信仰是一个人成长和发展的原动力，医药工作者的职业信仰即是要求自身对医药卫生工作充满敬畏之心，却绝不允许和容忍自己和他人这一神圣工作。
③良好的人文素养，随着医学模式的转变，哲学、心理学、社会学甚至经济、文化方面的人文知识，都成为新医学模式对医药工作者提出的更高层次的素质要求。
提升职业素养的论文范文快速
提升职业素养的论文范文(一)摘要：职业指导是为求职者就业、就业稳定、职业发展和用人单位合理用人提供咨询、指导以及帮助的过程。
职业指导人员的职业素养决定其职业行为、职业能力和工作质量的高低。
关键词：职业指导人员提升职业素养热爱本职工作，是做好职业指导工作的基本前提。
做好职业指导工作，需要专业化、规范化、制度化的职业指导队伍。
纵观2022年中国大学生就业就业状况，大学生就业形势日益严峻，这对我国高等院校职业指导人员也提出新的要求，新的挑战。
如何做好毕业生的职业指导工作，怎么从工作中提升自身的职业素养，是作为一名合格的职业指导人员如何塑造自身职业素养的永恒课题。
一、高等学校中职业指导人员的职业素养现状目前各大高校及其毕业生就业主管部门都在大力推动和建设职业指导中心并开展职业指导各项工作，为大学生就业、职业发展提供帮助和服务。
一名合格的职业指导人员的职业素养包括职业道德素养及专业技能两大方向，这是开展职业指导的关键性所在。
1、具有高尚的思想道德素养作为一名合格的高校职业指导人员，本质工作就是给大学生就业、就业稳定、职业发展提供指导和帮助。
热爱本职工作，以助人为乐，助人为耀，这是职业指导人员做好工作的前提。
这个信念不是职业指导人员个人意愿所决定的，而是职业的需求。
同时，职业指导的出发点和落脚点是以人为本，以人为本也是职业指导人员素质要求的先决条件，是对其职业道德的基本要求。
职业指导人员应该尽最大的努力去帮助服务对象实现职业生涯的发展，而不仅仅是做表面文章，停留在程式化的层面上。
我国的职业指导人员队伍都具有坚定的思想政治觉悟和高尚的道德品质，崇高的敬业精神和不断进取的思想，以帮助大学生顺利就业、稳定发展。
2、受专业化培训程度较低，工作质量难以保证各高校就业指导部门，旨在为大学生提供就业帮助、具有针对性的职业指导。
据调查发现：大部分高校的职业指导人员主要由3-5名就业工作人员及各二级学院辅导员兼任，缺乏必要的工作经验和系统、专业的职业指导培训。
职业素养培养论文范文(精选5篇)
职业素养培养论文范文（精选5篇）经济社会发展的不同阶段，具有不同的文化特征，对从业者的职业素养有不同的要求。
职业素养是从业者在职业活动中表现出来的综合品质，是从业者按职业岗位内在规范和要求养成的作风和行为习惯。
具有较高职业素养的从业者，职业生涯才有可能可持续发展。
希望你在阅读了以下职业素养论文后有收获。
范文第一篇(1)题目：初探优秀传统茶文化课程对大学生基本职业素养的培养摘要：大学生培养的最终目的在于促进其顺利实现就业，因此在大学生培养时，不仅要注重引导学生掌握丰富的文化知识内容，同时也要引导学生形成完善的职业素养，从而使得学生能够满足社会发展的客观需要，进而实现学生顺利就业。
本文拟从大学生基本职业素养培养现状探究分析入手，结合大学生基本职业素养培养活动开展的基本要求，通过融入优秀传统茶文化课程开设的价值作用，从而探究基于大学生基本职业素养培养要求的优秀传统茶文化课程实施方式。
关键词：优秀传统；茶文化课程；大学生；基本职业素养；培养机制当前大学生培养活动开展过程中，其需要进行整体优化和全面创新，尤其是要立足学生综合培养的客观要求，结合合适的文化元素内容的综合应用，从而实现大学生基本素养的最佳培养。
结合我国所具有的优秀传统茶文化元素以及其具体应用价值看，通过开展完善的传统茶文化课程机制，实现大学生职业素养的最佳效果。
1大学生基本职业素养培养现状探究分析自21世纪初世界发展出现了全新状况，知识经济时代的成熟发展对社会劳动力的要求进一步提升，我国教育部就结合时代要求，以及学生培养的整体性要求，实施了高校教学体系改革，在这一改革机制的整体实施背景下，大学生培养规模实现了全面增长，这在推动全社会人才素质结构调整、优化的同时，也为社会就业压力加大带来了一定影响。
尤其是对于学生培养来说，其掌握丰富完善的知识技能和综合素养是对学生的要求，而只有实现学生顺利就业，才是实现学生自身培养价值的关键所在。
当然，学生就业困难，不仅仅是学生规模上的剧增，更重要的是学生培养机制上的缺失和不足，尤其是很多大学生能力与水平无法与社会市场需要相匹配。
202X年职业素养论文3000字
千里之行，始于足下。
202X年职业素养论文3000字职业素养是指一个人在职业生涯中所需具备的优秀品质与能力，是保持良好职业道德和行为的基础。
职业素养的培养对于个人的职业发展和组织的长期发展具有重要意义。
本文将从职业操守、职业技能、职业责任和职业道德四个方面探讨职业素养的重要性和发展趋势。
首先，职业操守是职业素养的核心，是一个人在职业生涯中应遵守的道德规范和行为准则。
一个具有良好职业操守的人应具备诚实守信、保守秘密、遵守职业规范等品质。
诚实守信是职业人员应具备的基本品质，只有诚实守信才能建立起信任的基础，获得他人的认可与合作。
保守秘密是指职业人员应保护客户或组织的商业秘密或个人隐私，不得泄露给他人。
职业规范是指职业人员应遵守的行为准则，如医生遵守医疗伦理、律师遵守法律道德等。
只有遵守职业操守，才能建立起良好的职业声誉，为个人的职业发展打下坚实的基础。
其次，职业技能是职业素养的重要组成部分，是一个人在特定职业中所需具备的专业知识和技能。
随着社会的发展，职业技能的更新换代速度日益加快，一个人应不断学习和提升自己的职业技能，以适应职业要求的变化。
职业技能的提升有助于个人的职业发展，提高个人在职场的竞争力。
例如，一个销售人员应具备良好的沟通能力和销售技巧，一个工程师应具备扎实的专业知识和解决问题的能力。
职业技能的提升不仅有助于个人的职业发展，也为组织的创新和竞争提供了有力的支持。
再次，职业责任是职业素养的重要体现，是一个人在职业生涯中应承担的义务和责任。
一个具有良好职业责任心的人应能够尽职尽责，对自己的工作负责，对客户或组织的利益负责。
职业责任是一种自律的表现，通过对自己的工作负责，既能提高工作效率，又能提高工作质量。
同时，职业责任也是一种团队精神的体现，只有共同承担责任，团队才能合作愉快，达到共同的目标。
一第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。
个具有良好职业责任心的人是组织中的可靠者，能够得到领导和同事的认可与信赖。
如何提高我的职业素养论文
如何提高我的职业素养论文随着职业竞争的日益加剧，职业素养成为一个越来越重要的话题。
职业素养是一个综合概念，涉及到工作态度、社交能力、人际关系、职业规划等方面。
一个人的职业素养越高，就越容易获得企业的青睐和职业成就。
本文将从四个方面探讨如何提升职业素养。
提高工作态度良好的工作态度是职业素养的关键所在。
一个人有良好的工作态度，能够让他的同事和上级感到信任和放心。
如何提高工作态度呢？1.保持积极态度无论遇到什么样的困难，要学会保持积极的态度。
相信自己能够克服任何困难，这样才能让自己不断进步。
同时，还要学会积极面对工作中的压力和挑战，不断调整和提升自己。
2.提高工作效率高效工作是一种重要的工作态度。
提高工作效率可以帮助我们更好地完成工作，赢得更多机会和信任。
在提高工作效率方面，我们可以通过拥有优秀的时间管理技巧，找到自己的高效工作模式和方式。
提高社交能力一个人的社交能力对职业发展是非常重要的。
如果你想提高职业素养，就需要掌握相应的社交技巧。
1.积极培养社交圈子在工作和生活中，积极培养自己的社交圈子是非常重要的。
社交圈子可以为我们提供更多的机会和资源，帮助我们更好地完成工作和实现自己的职业目标。
2.注意自己的形象在社交场合，注意自己的形象是非常重要的。
一个良好的形象可以让别人对自己留下深刻的印象，提高自己在职场上的美誉度。
提高沟通能力良好的沟通是一个成功的职场人士必备的能力。
提高沟通能力，可以帮助我们更好地与同事和上级进行有效的沟通，提高自己的工作效率和话语权。
1.学会倾听学会倾听是一个成功的沟通者必备的技能之一。
倾听可以让我们更好地理解别人的想法和需要，有助于我们更好地加强沟通和协作。
2.练习表达表达能力是一个成功的职场人士必备的能力之一。
我们应该通过加强日常的口头表达和书面表达，不断提升自己的表达能力。
提高职业规划能力一个成功的职场人士需要有清晰的职业规划，明确自己的职业目标和发展方向。
为了提高自己的职业规划能力，我们需要注重以下几点。
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职业素养论文
职业素养是一个人的内在修养，它决定了一个人的人生高度。
它包括了一个人的学习能力，人际交往能力，团队和作能力，专业知识运用能力等。
职业素养是一个人职业生涯成败的关键因素，因此，我们培养自己有坚韧不拔的毅力，不断进取的精神等，使我们在以后的生活及工作中更加的优秀。
职业素养影响着我们的职场生涯甚至是以后的生活，它对于我们每个人来说都是相当重要的。
作为职业素养培养主体的大学生，在大学期间应该学会自我培养。
首先，要培养职业意识。
雷恩.吉尔森说：“一个人花在影响自己未来命运的工作选择上的精力，竟比花在购买穿了一年就会扔掉的衣服上的心思要少得多，这是一件多么奇怪的事情，尤其是当他未来的幸福和富足要全部依赖于这份工作时。
”很多高中毕业生在跨进大学校门之时就认为已经完成了学习任务，可以在大学里尽情地“享受”了。
这正是他们在就业时感到压力的根源。
清华大学的樊富珉教授认为，中国有69%-80%的大学生对未来职业没有规划、就业时容易感到压力。
中国社会调查所最近完成的一项在校大学生心理健康状况调查显示，75%的大学生认为压力主要来源于社会就业。
50%的大学生对于自己毕业后的发展前途感到迷茫，没有目标；41.7%的大学生表示目前没考虑太多；只有8.3%的人对自己的未来有明确的目标并且充满信心。
培养职业意识就是要对自己的未来有规划。
因此，大学期间，每个大学生应明确我是一个什么样的人？我将来想做什么？我能做什么？环境能支持我做什么？着重解决一个问题，就是认
识自己的个性特征，包括自己的气质、性格和能力，以及自己的个性倾向，包括兴趣、动机、需要、价值观等。
据此来确定自己的个性是否与理想的职业相符：对自己的优势和不足有一个比较客观的认识，结合环境如市场需要、社会资源等确定自己的发展方向和行业选择范围，明确职业发展目标。
其次，配合学校的培养任务，完成知识、技能等显性职业素养的培养。
职业行为和职业技能等显性职业素养比较容易通过教育和培训获得。
学校的教学及各专业的培养方案是针对社会需要和专业需要所制订的。
旨在使学生获得系统化的基础知识及专业知识，加强学生对专业的认知和知识的运用，并使学生获得学习能力、培养学习习惯。
因此，大学生应该积极配合学校的培养计划，认真完成学习任务，尽可能利用学校的教育资源，包括教师、图书馆等获得知识和技能，做为将来职业需要的储备。
再次，有意识地培养职业道德、职业态度、职业作风等方面的隐性素养。
隐性职业素养是大学生职业素养的核心内容。
核心职业素养体现在很多方面，如独立性、责任心、敬业精神、团队意识、职业操守等。
事实表明，很多大学生在这些方面存在不足。
有记者调查发现，缺乏独立性、会抢风头、不愿下基层吃苦等表现容易断送大学生的前程。
当今时代，经济全球化进程日益加快，科学技术发展迅猛异常，知识经济浪潮汹涌，给大学生的就业以及职业发展带来了机遇，也提出了挑战。
现在的大学生怕吃苦，缺乏实干的奋斗精神。
大凡有所成就的人，无一不是通过艰苦创业而成才的。
因此，作为当代大学生的我们要勇于正视职业
世界的机遇和挑战，正确认识、准确把握大学生就业形势，了解职业发展的趋势，为选择并迈向正确的职业发展道路点击牢固的基础。
我们应从平时小事做起，努力培养吃苦耐劳的创业精神奋斗是时代不变的话题，只有奋斗了才没有遗憾，才会更接近目标，好处不会凭空出现的，奇迹是在奋斗的基础上产生的。
怕吃苦，只会毁了你的一生，苦过了才会体会到成功的甘甜，才会激励你去不断努力，不断发掘自己的才能，让你更好地的发挥，成为一个成功者。
职业素养在我们的工作、生活等各方面都有着十分重要的作用，它是一个人成功的关键因素。
因此，我们应该在以后的工作、学习、生活中尽自己的努力提高自己的职业素养，使我们更优秀。
职业素养论文
一个人，能力和专业知识固然重要，但是，在职场要成功，最关键的并不在于他的能力与专业知识，而在于他所具有的职业素养。
很多企业之所以招不到满意人选是由于找不到具备良好职业素养的毕业生，可见，企业已经把职业素养作为对人进行评价的重要指标。
职业素养是一个人的内在修养，它决定了一个人的人生高度，是一个人职业生涯成败的关键因素。
它包括了一个人的学习能力，人际交往能力，团队和作能力，专业知识运用能力等。
职业素养可以通过个体在工作中的行为来表现，而这些行为以个体的知识、技能、价值观、态度、意志等为基础。
因此，职业素养影响着我们的职场生涯甚至是以后的生活，它对于我们每个人来说都是相当重要的。
良好的职业素养是企业必需的，是个人事业成功的基础，是大学生
进入企业的“金钥匙”。
而如果他们连这些基本的素质、素养都没有的话，那么他们来到这个企业又能够有什么样的作为呢？所以说，无论是专业素质、职业素养、协作能力、心理素质还是身体素质都是必须有的，这些对于们来说都是必不可少的“敲门砖”。
那么，大学生该如何提高自身的职业素养呢？
第一，必须先树立自身的职业理想。
在大学期间，每个人都应该明确自己将来要做么？着重解决一个问题，就是认识自己的个性特征，包括自己的气质、性格和能力，以及自己的个性倾向，包括兴趣、动机、需要、价值观等。
据此确定一个符合自己的职业理想。
目前，部分大学生受市场经济的负面作用的影响和西方腐朽思想的侵蚀，受“金钱第一”，为我奋斗等腐朽思想的毒害，标榜“潇洒人生，梦幻人生”，使职业理想变得模糊和扭曲。
我们必须用现代的科学理论来指导就业、择业、创业，是我们的人生观、世界观、职业观统一起来，让正确的职业理想成为大学生成人、成才、成业人生风范的不竭动力。
第二，必须了解自己的职业个性，借此寻找与我们个性相一致的职业。
例如，我喜欢什么样的同事，喜欢怎样的活动，对什么问题感兴趣，这些问题都会与我们未来的工作状态有必然的联系。
如果我们了解这一点，在确定自己的工作时，会多一层理性的思考，择业的针对性就会增强一些。
如个性偏内向的学生要知道自己的个性如何更好地发挥优势；个性外向类型的学生在做研究工作时的最大挑战是什么；作为管理干部要善于交往沟通，多角度思维，关心下属；而商场营业员则必须具有主动、耐心、热情等性格。
可以说，从事每一种职业都有一定的职业性格，好的职业性格有
助于个体在相应职业中更良好地完成工作。
第三，有意识地培养职业道德、职业态度、职业作风等方面的隐性素养。
大学生应该有意识地在学校的学习和生活中主动培养独立性、学会分享、感恩、勇于承担责任，不要把错误和责任都归咎于他人。
自己摔倒了不能怪路不好，要先检讨自己，承认自己的错误和不足。
我们应当加强在思想、情操、意志、体魄等方面进行自我锻炼。
同时，还要培养良好的心理素质，增强应对压力和挫折的能力，善于从逆境中寻找转机。
第四，配合学校的培养任务，完成知识，技能等显性职业素养的培养。
我们应该积极配合学校的培养计划，认真完成学习任务，尽可能利用学校的教育资源，包括老师和图书馆，获得技能和知识。
作为将来职业需要的储备。
第五，努力学习，提高自身的职业技能。
职业技能是我们进入职业领域的资本，不同的职业对人们有不同的职业要求。
做研究工作要求具有调查、分析、归纳、演绎的技能；做教育工作要求有澄清、说服、评估、鼓励的技能。
我们要学会整理自己的技能清单，了解这些技能与自己的职业目标之间的差距，以及职业技能培养的途径和认识的方法。
当今时代，经济全球化进程日益加快，科学技术发展迅猛异常，知识经济浪潮汹涌，给大学生的就业以及职业发展带来了机遇，也提出了挑战。
现在的大学生怕吃苦，缺乏实干的奋斗精神。
大凡有所成就的人，无一不是通过艰苦创业而成才的。
因此，作为当代大学生的我们要勇于正视职业世界的机遇和挑战，正确认识、准确把握大学生就业形势，了解职业发展的趋势，为选择并迈向正确的职业发展道路点击牢固的基础。
我们应从平
时小事做起，努力培养吃苦耐劳的创业精神奋斗是时代不变的话题，只有
奋斗了才没有遗憾，才会更接近目标，好处不会凭空出现的，奇迹是在奋
斗的基础上产生的。
怕吃苦，只会毁了你的一生，苦过了才会体会到成功
的甘甜，才会激励你去不断努力，不断发掘自己的才能，让你更好地的发
挥，成为一个成功者。
职业素养在我们的工作、生活等各方面都有着十分重要的作用，它是
一个人成功的关键因素。
因此，我们应该在以后的工作、学习、生活中尽
自己的努力提高自己的职业素养，使我们更优秀。
张凯翔
1231127 英语1210。