学校教务处工作职责.doc
教务处工作职责(五篇)
教务处工作职责1.负责学校各学科学生竞赛活动。
2.协助教导处主任工作，在上级招生办的指导下，负责招生、编班、转学、升学、及中小学衔接工作，负责实习、考核新教师的工作，做好教学档案、学生成绩、学籍的管理工作。
3.认真抓好备课、上课、作业批改、辅导、考试等教学常规的检查、调查和评估，强化教学过程管理;组织教导处工作人员，定期进行检查和评价。
4.负责考务工作的具体安排，做好期中、期末考试、升学考试的质量分析、总结工作。
5.负责指导、管理好学校的课外活动、科技活动、实验室图书馆、电教室管理等项工作，协助教导主任做好教导处其他工作。
教务处工作职责（二）教务处是学校中非常重要的部门之一，负责统筹协调学校的教学工作和教学管理。
教务处的工作职责涉及教学计划编制、课程安排、考务管理、教师培训等方面。
下面将详细介绍教务处的主要职责和工作内容。
一、教学计划编制教务处需要负责学校的教学计划编制工作，为学校制定合理的教学计划提供支持。
这项工作主要包括以下几个方面：1. 根据教学大纲和学科特点，制定各个年级和专业的教学计划；2. 统筹协调教学计划的编制过程，确保各学科教学计划的连贯性和合理性；3. 监测和评估教学计划的执行情况，及时调整和优化教学计划。
二、课程安排教务处需要负责学校的课程安排工作，确保所有课程能够按时进行。
具体工作包括：1. 根据教学计划和教师资源，制定学期课程表，安排课程时间和地点；2. 统筹安排各个年级和专业的各门课程，保证学分要求和课时分配的合理性；3. 协调解决课程冲突和调课问题，确保每位学生的课程顺利进行。
三、考务管理教务处是学校考务管理的核心部门，负责组织和管理各类考试和评价工作。
具体职责包括：1. 制定考试安排和考场安排，确保考试过程的顺利进行；2. 管理考试试卷的印制和保密工作，确保考试的公平性和安全性；3. 组织考试成绩的录入、统计和发布，及时提供学生成绩和绩点等相关信息。
四、教师培训和评估教务处需要负责教师培训和评估工作，提升教师教学能力和水平。
教务处工作职责
教务处工作职责
教务处是一个学校组织架构中非常重要的部门，负责监督和管
理学校的教学工作。
以下是教务处的主要工作职责：
1. 课程管理：教务处负责协调和组织学校的课程设置和管理。
他们与教师、学生和其他相关部门合作，确保课程设计符合教育标
准和学校的教学目标。
2. 教学计划：教务处负责制定和管理学校的教学计划。
他们与
教师和系别合作，为每个学期安排课程表，协调教学时间和资源。
3. 学籍管理：教务处负责管理学生的学籍信息。
他们处理学生
选课和注册事务，确保学生的课程进展和学业规划顺利进行。
4. 考试及评估：教务处负责组织和监督学校的考试和评估工作。
他们制定考试规则和标准，安排考试场地和监考人员，并处理成绩
记录和发布。
5. 学术支持：教务处为学生和教师提供学术支持和咨询。
他们与教师合作，提供教学方法和资源，帮助提高教学质量。
他们也为学生提供学术指导和辅导，帮助他们解决研究问题和困难。
6. 研究和发展：教务处参与学校的研究和发展工作。
他们与教师合作，支持教学研究项目，促进教学方法和内容的创新。
7. 教务政策：教务处负责制定和执行教务政策。
他们与学校领导合作，制定学校的教学规划和政策，并确保教学实践符合相关法规和指导方针。
以上是教务处的主要工作职责，他们在学校教学工作中起着至关重要的作用，确保学校教学质量和学生学业成功。
学校教务处工作职责
XX学校教务处工作职责教务处是负责教学运行、教学管理、专业建设、课程改革、教学设施管理的职能部门，具有教学工作的全面指导、协调、检查、督查、考核等职能，全面统一管理教学工作进程，实现学校教学工作总体目标。
其主要职责：一、根据《职业教育法》和国家、省、市教育主管部门有关教学工作指导文件的规定，从本校教育任务和培养目标出发，制定学校教学改革规划。
二、组织研究制定学校有关教育发展、专业设置调整、教学改革、教学研究与科研、课程建设、教学资源使用与开发等方面的措施。
三、制定和收集各类教学管理文件并检查其执行情况。
四、组织各系部制定和修订全校的教学培养方案、实施性教学计划、教学大纲并组织检查教学计划、教学大纲执行和完成情况。
五、负责协调、组织、管理全校教师教学比赛和学生技能比赛工作。
六、指导各系部组织教学过程的实施。
进行全面的教学质量管理，对教学过程的的各个环节（备课、授课、实践、辅导）和学习过程的各个环节（听课、作业、教研）等进行有效的监控，并对教师的教学质量进行测评，建立教师业务档案。
七、负责全校教材、讲义及教学资料的选用、编写、交流、— 1 —供应工作。
八、负责日常教务行政工作。
负责课程管理工作、学生成绩管理工作；负责期中、期末考卷审定、考试的组织管理工作。
九、负责全校教室等公共教学设备使用分配与管理工作。
十、负责学校教学督导工作。
十一、配合校办做好师资培养，做好教师专业技术职务的评审工作。
十二、核定统计教学工作量，计算课时津贴，负责审核考核薪酬的发放。
十三、协助各系部做好学校教师的培养培训工作。
十四、协助各系部做好辅助性教学活动。
十五、承办学校领导交办的其他工作。
— 2 —教务处主任工作职责教务主任是学校教务处的主管人员，在校委会的领导下全面主持教务处工作，其主要职责：一、制定和组织实施教务处工作计划。
检查并考核处内人员各岗位职责执行情况，提出奖惩意见，并于学期末做出工作总结。
二、主持教务处全面工作，组织教务处人员学习教育管理理论和业务知识，积极开展教学管理研究工作。
学校教务处干事职责范文(4篇)
学校教务处干事职责范文学校教务处干事的职责是丰富多样的，涵盖了教务管理的各个环节。
以下是一个学校教务处干事的职责范本，共____字。
一、教学计划管理1.制定学校教学计划，根据各专业的学科特点、学生的学习需求和社会发展趋势，制定合理的教学计划；2.监督教学计划的实施情况，负责教学计划的调整和优化。
二、课程设置管理1.负责根据学科特点和教育要求，制定详细的课程设置方案；2.监督课程设置的执行情况，确保各专业的课程设置符合学科和专业发展的需要；3.及时调整和优化课程设置，以满足学生的学习需求和社会发展的需要。
三、授课质量管理1.制定课程教学质量评估标准和评估体系；2.监督和评估各门课程的教学质量，提出改进意见和建议；3.协助教师提高教学水平，组织教师培训和研讨活动。
四、教材建设管理1.组织教师参与编写和选用教材，确保教材与教学计划和课程设置相适应；2.审核和管理教材的出版和发行工作，确保教材的质量和供应。
五、考务管理1.负责学校考试工作的组织和管理；2.制定考试制度和考试安排方案；3.监督和管理各类考试的实施过程，确保考试的公平、公正和科学。
六、成绩管理1.负责成绩管理和录入工作，保证成绩的及时、准确和安全；2.组织和管理成绩的统计和分析工作，提供给学生和教师相应的成绩查询和分析服务。
七、学生管理1.负责学生的选课、注册、调班和退学等管理工作；2.参与学生考核和评价工作，协助学生解决学业上的问题和困难。
八、教学质量监控和评估1.制定教学质量监控和评估标准和指标；2.负责教学质量监控和评估工作的组织和实施；3.提出教学质量改进的建议和措施。
九、学籍管理1.负责学生学籍的管理，包括学生入学、转专业、毕业、休学、退学等手续的办理；2.建立和维护学生学籍档案，保证学籍的完整和安全。
十、统计和报表1.负责教务数据的统计、整理和汇总；2.编制和发布相关统计和报表，为学校决策提供参考。
以上仅是学校教务处干事职责的范本，具体的工作内容还会因学校的规模、性质和需求而有所差异。
学校教务部部门职责模版(3篇)
学校教务部部门职责模版一、制定本部门的工作规章与制度。
二、根据上级教育行政部门的指示、规定，结合我校实际情况，拟订学校教学方面有关规章制度及各种教学文件。
三、负责教学质量工程建设工作。
负责专业、课程、教材的建设与管理。
四、负责全校教育教学改革;组织开展教学研究、举办教学研讨会;负责组织教育教学成果评奖工作;负责《高等教育研究》编辑。
五、负责组织普通全日制本科培养方案和教学计划的研究与编订。
六、承担学校普通全日制学生教育教学的组织、运行和管理工作。
七、负责全校普通全日制学生的注册、考试、学籍和学历管理工作。
八、负责实验教学及实验室建设规划工作。
九、负责学校教育教学质量管理。
十、负责校学位评定委员会、教学指导委员会、语言文字工作委员会、教材编审委员会日常工作。
十一、会同人事处审定教师的任教资格，核定教师教学工作量;负责教师的非学历培训以及教学管理人员的培训;组织与兄弟学校的教学业务交流。
十二、会同远程中心指导、促进教师运用现代教育技术进行教学。
十三、负责协调学校委托管理的教学资源。
十四、完成上级主管部门和学校交办的其它工作任务。
学校教务部部门职责模版（2）学校教务部负责学校教务工作的组织管理和协调，是学校教学管理的核心部门之一。
其职责主要包括以下几个方面：一、学校教务政策的研究和制定教务部要负责研究学校教务发展的方向和政策，制定相应的规章制度，推动教务工作的改革和创新，提升教育质量和教学水平。
二、教学计划和课程设置的制定教务部要根据学校的教育目标，制定合理的教学计划，安排科学合理的课程设置，确保教学进程的顺利进行。
三、教师队伍建设和管理教务部要负责教师队伍的招聘、培养、评价和管理工作。
制定教师的岗位职责和教学要求，进行教师绩效考核，提供教师培训和发展机会，提高教师的教学能力和专业素养。
四、教学质量监控和评估教务部要建立健全的教学质量监控体系，及时发现和解决各类教学问题，改进和提升教学质量。
组织教学评估工作，收集、分析和利用教学评估数据，为学校决策提供科学依据。
教务处工作人员职责范文(5篇)
教务处工作人员职责范文1、编排课表。
每期开学提前三天排课，在上课的前一天，将个人课表和班级课表发于教师与班主任手中。
运行一周统一调整稳定后，编印出分专业课表一式三份。
2、调课。
教师因出差、开会、生病等需要调课时，应提前一天将调课通知单送达专业办，或教师来不及上课应及时通知专业办或班主任安排教师顶课或改上自习。
3、发布教务行政方面____。
4、发放与回收教务管理表册并予以登记和装订成册。
按时装订教务档案，并移交档案室。
5、统计上报有关教师方面的资料、数据。
6、考务工作。
(1)编制考试时间和科目表、考室考号表和监考教师表；(2)收取和交付印制试卷，分装保管试卷和考试时分发试卷。
7、建立题库。
及时收集装订好每次统一考试和外来试题的题卷及答案，填好目录表。
借用要登记，并及时收回。
8、教师工作考核。
根据学校制定的考核方案进行。
如属一次性的考核项目，该项内容发生后就及时收取和记下考核数据；如属学期总结性考核项目，则在____至____周内收集数据，实施考核；凡已定案的考核数据应向教师公布。
如有疑问及时解释和校对。
期末总结时，将教师学期(或学年)考核总分予以公布。
每期建立好《教师业务档案》。
9、检查教案。
每学月一次进行全面检查。
平时部分抽查时，做好基本情况记载。
检查完后，做好必要的统计分析，及时反映给教务主任及主管校长。
参与组织优质教案评比。
10、协助教务主任完成教学常规管理工作。
打印有关教务表册。
11、不断加强业务学习，努力提高业务能力，创造性地开展工作。
做好本职工作以及领导安排的其它临时工作。
12、若不能履行工作职责，致使工作失误达二次及以下的，在处室范围内进行批评教育，如工作失误达三次及以上的，当年不能评优。
经批评教育仍不能履行职责的，下年在岗位聘任中不得进行续聘。
如工作失误造成经济损失，则由本人承担相应的经济责任。
学籍管理员工作职责1、参与招生工作。
提取新生档案，填写录取名册，编写新生分班____。
2、报到注册。
教务处工作职责 岗位职责
教务处工作职责岗位职责
教务处工作职责岗位职责。
1. 负责制定和完善学校教务工作制度和规章制度，确保教务工
作的顺利开展。
2. 组织协调学校的教学计划和教学安排，保障教学进度和教学
质量。
3. 负责学生选课、课程安排和考试安排，确保学生的学习顺利
进行。
4. 组织教学检查和评估，及时发现和解决教学中的问题，提高
教学质量。
5. 负责学生学籍管理和档案管理，保障学生信息的安全和完整。
6. 协助学校领导处理教务相关的突发事件和纠纷，维护教育教
学秩序。
7. 参与教师招聘和培训工作，提高教师队伍的整体素质和教学
水平。
8. 负责学校教务统计和报表的编制，为学校决策提供数据支持。
9. 协助学校领导开展教育教学改革和创新工作，推动学校教育
事业的发展。
10. 完成领导交办的其他工作任务。
学校教务处干事职责(3篇)
学校教务处干事职责教务处干事(1)职责一、各种课表安排；二、教师课时统计及各种补贴的计算；三、各种考试的考场及监考安排；四、轮流监督台值班(见附表)；五、轮流查岗(见附表)；六、其它日常工作。
教务处干事(2)职责一、协助做好教师课时统计及各种补贴计算，各种考试的准备工作。
二、教师上岗情况、自习辅导情况、上课情况、上班情况、体育活动情况的检查统计，每月汇总一次；三、负责收集、整理教务处印制的各种表格、材料、通知等，并建立教务处档案。
四、轮流监督台值班；五、轮流查岗；六、其它日常工作。
教务处干事(3)职责一、学籍管理工作；二、报刊的收集与管理工作；三、轮流监督台值班；四、教师业务档案的建立与管理工作；五、教师听课情况统计。
六、其它日常工作。
学校教务处干事职责（2）学校教务处干事的职责包括：1. 组织和协调教学工作：负责制定学校教学计划和教学日历，协调各教学部门之间的教学工作，监督和评估教学质量，并及时解决教学中的问题。
2. 教师管理：负责教师的招聘、培训和考核工作，制定教师职业发展规划，并组织教师的教学实习和教学交流活动。
3. 学籍管理：负责学生的入学、转学、退学等学籍管理工作，监督和维护学生的档案信息，及时通报学生的违纪违规行为，并进行处理。
4. 考试与评价：组织并监督学校的考试工作，制定考试规章制度，负责试卷的命题和阅卷工作，并及时发布成绩和反馈学生的考试成绩情况。
5. 课程管理：负责学校课程设置与调整，审核课程教材和教学大纲，组织学生选课和排课工作，协助教师进行教学评估和课程改革。
6. 学籍统计与分析：按照教育主管部门要求，收集、报送和分析学生的教育数据，编制教育统计报表，为学校决策提供参考。
7. 教务文件与资料管理：负责教务处文件和资料的收集、整理、归档和保管工作，确保教务处各项工作的流程和数据的完整性。
8. 学生事务处理：协助学校处理学生的诉求和疑问，提供学业辅导和就业指导，组织学生的学术和活动，推动学生综合素质的提升。
学校教务处工作职责模版（2篇）
学校教务处工作职责模版学校教务处的工作职责是指教务处在学校教育教学工作中担负的各项职责任务和工作内容。
教务处作为学校教学管理的核心部门，负责统筹协调各类教学活动，保障教育教学质量，提供教务管理服务，推动教育教学改革和创新。
以下是学校教务处的工作职责模板：一、教育教学管理工作职责1. 制定并完善学校教育教学管理制度和规章制度，确保教学工作的有序进行。
2. 负责学校教材建设工作，组织编写和审核教材教辅资料。
3. 统筹协调课程设置工作，组织开展课程改革和教学研究。
4. 组织开展学校教师培训工作，提高教师的教学能力和教育教学水平。
5. 组织开展教学评估工作，监测和评估教育教学质量。
6. 负责学校考试工作，组织制定考试计划和考试制度，确保考试工作的顺利进行。
7. 组织管理学生学籍档案和成绩管理工作，确保学生信息的准确性和及时性。
8. 统筹协调学校教育教学改革和创新工作，推动教育教学改革的深入实施。
二、教务管理工作职责1. 组织制定学校的教学计划和教学安排，保障学校教学工作的正常开展。
2. 掌握教学资源情况，统筹协调教学资源的合理配置和利用。
3. 组织协调教师的授课安排和教师的教学工作量，保障教学工作的平衡和公平。
4. 负责学校教学设施和教学设备的管理和维护，保障教学环境的安全和良好。
5. 组织开展教师考勤和教师职称评审工作，确保教师队伍的稳定和优良。
6. 负责学生选课工作和学生课程调整工作，确保学生选课的顺利进行。
7. 统筹协调教学竞赛和学科竞赛工作，组织学生参加各类学术竞赛。
8. 负责学生学籍管理工作，包括学生档案管理、学籍注册和学历证书的办理。
三、教学质量监控工作职责1. 建立健全教学质量监控体系，制定教学质量监控指标和标准。
2. 组织开展课堂教学质量评估和教学效果评价，提供评估报告和改进意见。
3. 组织开展教师教学能力评价和教师教学质量评估，提供评估结果和培训建议。
4. 建立学生教学质量反馈机制，搜集学生对教学的评价和建议。
学校教务处工作职责范文(4篇)
学校教务处工作职责范文学校教务处是学校教育管理中的重要部门之一，负责组织、协调和管理学校的教育教学工作。
学校教务处的工作职责主要包括以下几个方面：一、课程设置和教学管理1. 负责组织学校的课程设置工作，制定课程计划和教学大纲，确保各项教学目标的实现；2. 根据学校的需求和实际情况，对课程进行调整和改革，提高教学质量；3. 协调各个学院或部门之间的课程安排和教学资源的分配，确保教学工作的有序进行；4. 监督和管理教学进度，及时解决教学过程中遇到的问题和困难；5. 对教师的教学质量进行评估和监督，提供教学指导和培训。
二、学籍管理和学生管理1. 负责学生的入学和注册工作，确保学生信息的准确性和完整性；2. 审核学生的学籍变动（如休学、退学、转学等），并跟进执行，维护学生的合法权益；3. 组织和协调学生的选课工作，指导学生合理安排课程，确保学生的学业进展；4. 组织开展学生综合评价工作，如成绩考核、学术评定、奖学金评选等；5. 制定学生违纪处分制度，做好学生违纪行为的处理和管理工作。
三、教学质量监控和评估1. 组织和推进教学质量的监测和评估工作，开展课程质量评估、教学效果评价等；2. 收集并分析学生对教学质量的意见和反馈，提出改进意见和建议；3. 定期召开教师座谈会和教学经验交流会，促进教学改革和教学方法的创新；4. 组织教学质量认证和评估，确保教学质量达到国家和学校规定的标准；5. 推广和开展教学研究，提高教师的教学水平和教育教学研究能力。
四、教务信息管理与技术支持1. 负责建立和维护学校教务信息系统，确保教务数据的安全性和可靠性；2. 组织和推进教务数据的统计和分析工作，为学校教育管理决策提供数据支持；3. 制定和完善教学计划和教务规章制度，保障教务工作的有序进行；4. 提供教务系统和技术的培训和支持，解决教师和学生在教务系统使用中遇到的问题；5. 负责学生学籍和教学档案的管理工作，包括档案的收集、整理、归档和保管等。
教务处工作职责(十篇)
教务处工作职责1.负责教学日常管理工作;2.编排校历、总课表、下达教学任务，安排教室;3.实施教学研究质量管理评价办法，管理教学进程，检查教学进度;4.负责辅修专业的的正常教学管理工作;5.做好教学信息员信息收集及反馈工作;6.协助做好督导听课及检查工作;7.拟订教材订购计划，组织教材采购和供应，做好教材信息管理;8.完成领导交办的其他工作。
教务处工作职责（二）1.负责学校各学科学生竞赛活动。
2.协助教导处主任工作，在上级招生办的指导下，负责招生、编班、转学、升学、及中小学衔接工作，负责实习、考核新教师的工作，做好教学档案、学生成绩、学籍的管理工作。
3.认真抓好备课、上课、作业批改、辅导、考试等教学常规的检查、调查和评估，强化教学过程管理;组织教导处工作人员，定期进行检查和评价。
4.负责考务工作的具体安排，做好期中、期末考试、升学考试的质量分析、总结工作。
5.负责指导、管理好学校的课外活动、科技活动、实验室图书馆、电教室管理等项工作，协助教导主任做好教导处其他工作。
教务处工作职责（三）方法/步骤1：一、以国家对高等职业教育的政策法规和上级主管部门有关文件为依据，开展教学宏观管理、制定和修定教学管理与教学建设的规章制度，会同校内各教学单位、职能部门研究并提出专业设置及调整意见。
二、负责组织学校新专业的申报。
三、组织各系制定并实施人才培养方案、课程标准及各类教学基本文件。
方法/步骤2：四、组织实施专业建设、课程建设、教材建设、配合相关部门开展校内外教学实训、实习基地建设等各项教学基本建设。
五、开展各类定期、不定期的教学检查，组织每学期的学生评教活动，负责对学生教学信息员队伍的组织和管理。
六、积极开展人才培养模式改革的研究，指导各教学单位实施教学内容与课程体系、教学方法与教学手段的改革。
方法/步骤3：七、负责全院课表的编排和教学调度，负责全院学生的学籍管理、成绩管理、考试管理等日常教学管理。
八、协同图书馆做好全院教材的预订和发放工作，协助各教学单位制定教材建设规划并配合其实施。
学校教务处具体岗位职责概述(4篇)
学校教务处具体岗位职责概述学校教务处是学校的管理部门，负责协助学校领导履行教学管理职责，具体岗位职责概述如下：1. 教务处处长/主任：负责教务处的日常管理和工作组织，制定教务部门的工作计划和目标，协调各部门之间的工作关系，负责人员招聘和培训。
2. 教务副处长/副主任：协助处长/主任开展教务工作，负责具体项目的实施和监督，协调处理教学事务，协助解决教学管理方面的问题。
3. 教务管理人员：负责学生报名、选课、退课管理工作，协助学生解决选课安排和教学进程等问题，管理学生课程表和学分情况。
4. 考务管理人员：负责学校的考试组织和管理工作，包括考试时间安排、考场布置、试卷印发等，处理考试安全和考试作弊等问题。
5. 教学改革研究人员：负责教学改革方面的研究和实施，协助教师提高教学质量，推动课程改革和教育教学方法创新。
6. 课程设置与教材管理人员：负责课程设置工作，包括制定课程目录和教学计划，管理课程评审和审核工作，负责教材的选用和管理。
7. 学籍管理人员：管理学生的学籍情况，包括学生档案管理、学籍变更、成绩统计等工作，协助学生解决学籍相关问题。
8. 信息系统管理人员：负责教务系统的维护和管理，包括教务软件的安装和升级，教师和学生的账号管理，系统数据的备份和恢复等工作。
9. 教学质量评估人员：负责学校教学质量评估工作，包括课程评估、教师评估、教育教学研究评估等，提供教学改进的建议和意见。
不同学校的教务处设置和职责分工可能会有所差异，以上仅为一般岗位职责的概述。
学校教务处具体岗位职责概述（2）学校教务处作为学校的重要部门之一，负责管理和协调学校的教学工作。
教务处的具体岗位职责如下：一、教务处主任：1. 负责教务处的日常管理和组织工作，制定并监督教务处的工作计划。
2. 负责教学改革与发展规划的研究和实施，参与进行学校教育教学改革决策的咨询和提供意见。
3. 协调各学院、系的教学工作，推进教学质量的提高。
4. 指导学院、系的教学管理人员开展工作，协助他们解决教学中的问题。
教务处工作人员职责(4篇)
教务处工作人员职责教务处工作人员是学校教务管理的重要组成部分，负责学校教务工作的具体实施和管理。
他们需要具备丰富的教育教学经验和专业知识，并承担着以下职责：1. 教学计划制定与管理：教务处工作人员负责制定和管理学校的教学计划，包括课程设置、课程表编排、选课管理等，确保教学计划的科学性、合理性和有效性。
2. 课程教学质量监控：教务处工作人员负责监控和评估教学质量，组织或参与教学评估工作，及时发现并解决教学中存在的问题，确保教学质量的提升。
3. 学生学籍管理：教务处工作人员负责学生学籍管理，包括学生的入学、注册、转专业、休学、退学、毕业等手续的办理，确保学生学籍信息的准确和完整。
4. 考务管理：教务处工作人员负责组织和管理学校的各类考试，包括期中考试、期末考试、补考等，确保考试的公平、公正和规范进行。
5. 学分制管理：教务处工作人员负责学分制管理工作，包括学生学分的统计与管理，学生学分的转换和认定等，确保学分制管理的公正和规范。
6. 培养方案制定：教务处工作人员负责制定学校的培养方案，包括各专业的课程设置、学分要求等，为学生提供科学和个性化的培养方案。
7. 教材教辅管理：教务处工作人员负责学校教材和教辅资料的管理与发放，确保学生的教材和教辅资料的及时供应。
8. 学籍档案管理：教务处工作人员负责学校学籍档案的管理与维护，包括学历、学位和学业证书的发放与管理，确保学生档案的安全和完整性。
9. 教学信息系统管理：教务处工作人员负责学校教学信息系统的管理与维护，包括信息录入、查询、维护等，为教学管理提供支持。
10. 教务政策宣传与解释：教务处工作人员负责学校教务政策的宣传和解释，为教职员工和学生提供咨询和指导。
11. 教学改革研究与推进：教务处工作人员负责学校教学改革的研究和推进工作，参与教学改革项目的申报和实施，提升教学质量和效果。
12. 教学资源管理：教务处工作人员负责学校教学资源的管理和调配，包括教室、实验室、教学设备等的使用和维护，确保教学资源的充分利用。
学校教务处工作职责范文(3篇)
学校教务处工作职责范文教务处是学校重要的综合业务职能部门，是学校各教学单位相互联系和沟通的枢纽，是推进教育教学改革、保证人才培养质量的重要管理部门，也是学校领导在教学业务方面的参谋机构。
教务处在校长及主管教学副校长的直接领导下，行使学校教学行政管理、运行管理、教学质量管理、师资管理及科研学术管理等职能。
工作重点是不断深化教育教学改革，全面提高教育教学质量。
一、教务处职能1、在校长和主管教学副校长的领导下，认真履行教务处的行政职能，具体负责全校的教学管理工作。
严格执行上级教育行政部门制定的政策、法规;2、牵头拟订本校教育事业发展规划，提出教学改革意见，经批准后组织实施;为教学副校长当好参谋;3、拟订教学管理的规章制度;4、按照国家教育部和上级教育行政部门的原则要求，落实培养目标，负责专业申报工作。
负责组织制订专业教学计划、理论教学和实践教学大纲并组织实施。
根据社会对人才的需要对教学计划进行必要的修订和完善，并对落实情况进行监督检查。
5、编制学年、学期教学进程计划，编制校历，编排课程表，下达教学任务，负责调课。
6、组织全校的教学改革及教学研究工作;组织科研立项、科研成果和优秀教学成果奖的评奖及申报工作;负责优秀课程、网络课程和精品课程的建设和申报工作;7、抓好教学基本建设，做好学校教学的日常运行管理和监控考评，对教师的教学质量进行检查和监督，保证教育教学活动的顺利进行;做好教学信息数据的采集和管理工作，组织教师教学质量评估和学生学习质量评估，不断提高教学质量;8、组织开展专业建设、课程建设、教学评价、师德教风建设、教材建设。
9、加强实践教学，探索学校办学及发展新模式，。
10、协助主管副校长，配合人事保卫处提出教学人员调整计划，配合做好调入师资的考核;协助人事处做好师资队伍建设规划;做好教师的业务考核、培养、进修计划等工作。
11、负责全校教师业务档案的规范管理和指导检查工作，组织完成教师工作量的统计和上报工作。
高中教务处工作职责_3.doc
高中教务处工作职责高中教务处工作职责篇1主持学校教务日常工作、加强教师教育教学管理、努力搞好学校师风师德育建设。
1、制订并实施学校的教学工作计划，检查并总结学校的教学工作，审查教研组、备课组工作计划，审批各科教学进度计划。
2、提出教学力量的安排、调整意见经校行政会议审查批准后执行。
3、定期组织教务工作会议。
4、领导并组织有关人员搞好学生学籍管理、成绩考核等工作。
5、领导并组织有关人员编排好课程表、作息时间表、教学进度表等。
6、深入教研组，指导教研组开展常规教学工作。
7、经常深入课堂，做到充分地了解教学情况。
8、定期总结学生的学习经验方法，并开展交流活动。
组织学生参加校内外的各种竞赛活动。
9、组织督促教师做好学生的复习、考试、评卷和成绩统计分析等工作。
10、学期结束时做好如下材料整理：期考成绩和高考成绩统计排队表、教师学期教学工作总结、听课情况统计、先进科组量化评比结果报告。
11、完善教师教学工作量化评分条例，做好教师教学量化评分工作。
12、抓好文印、收发人员的工作。
高中教务处工作职责篇2教务处主任在校长室领导下，协助校长室全面贯彻党的教育方针，组织全校教学工作，领导和团结教务处全体工作人员做好工作。
其主要职责是：1、协助校长室制定并实施学校教育、教学工作计划，检查并总结学校教育、教学工作，审查教研组工作计划，制订教学工作常规，建立正常的教学秩序。
2、经常了解各科教师贯彻执行课程标准、教学计划和教学工作常规的情况。
通过听课、检查学生作业、召开师生座谈会等方式，切实掌握学生的学习情况，听取师生反映，及时发现教学中倾向性问题，采取有效措施，改进教学工作，减轻学生过重的39;课业负担，提高教学质量。
3、定期召开教研组长、备课组长会议，指导教研组、备课组加强组风建设。
组织教师学习教育理论，开展教学研究，搞好教改工作，落实传、帮、带措施，总结交流教学经验。
4、协助德育处对学生进行思想政治教育，教书育人，督促教师在各学科教学中，贯彻实施《中学德育大纲》和《中学生守则》。
教务处工作职责
教务处工作职责
教务处是学校的一个重要部门，主要负责学校教学相关的工作。
其职责包括但不限于以下几个方面：
1. 制定学校教学计划和教学日历：教务处负责制定学校的教学计划，确定每个学期的教学安排，包括选课时间、考试时间等，确保教学进度顺利进行。
2. 管理学生选课和课程安排：教务处负责管理学生的选课过程，包括开设课程信息公布、选课报名、选课结果公布等，并根据学生的选课情况进行课程安排，确保学生能够按时完成所有课程要求。
3. 学生学籍管理：教务处负责管理学生的学籍信息，包括学生的入学、转学、休学、退学等手续的办理，以及学生的学籍档案管理和更新。
4. 考试管理：教务处负责组织学校的考试工作，包括考试安排、监考人员的指派、考试场地的准备等，确保考试的公平、公正进行。
同时，教务处还负责考试成绩的统计、分析和公布，以及学生的评优、评奖工作的组织和管理。
5. 课程质量监控：教务处负责对学校的教学质量进行监控和评估，包括教学评估、教师评估、学生评教等，以提高教学质量和满足学生的学习需求。
6. 教师培训和发展：教务处负责组织和实施教师培训计划，提升教师的教学水平和专业素养。
同时，教务处还负责教师的绩效考核和职称评定。
7. 学籍档案管理：教务处负责学生的学籍档案管理工作，包括学生档案的建立、整理、存储和查询等，确保学生档案的安全和完整。
8. 学位授予：教务处负责学位授予工作，包括学位申请的审核、学位论文的答辩和评阅、学位证书的发放等。
9. 学术研究支持：教务处负责学术研究的组织和支持工作，包括学术会议的组织、学术论文的评审和发表等。
总的来说，教务处负责学校教学相关的各项工作，旨在确保学校教学的顺利进行和教学质量的提高。
教务处工作职责
教务处工作职责教务处工作职责13篇教务处工作职责1教务处是学校教学教研工作的职能管理部门，在校长直接领导下，协助学校各部门全面贯彻执行党的教育方针。
实现教学工作规范化、科学化、制度化，并指导各专业教研室开展教学研究、教法改革，进行教学评估等工作，负责全校各专业的专业建设及教育教学改革的工作。
其具体职责如下：1.制订学校整体教学规划的实施方案，编排、修订校历，布置实施教学计划，制订教学常规管理规划，建立与维护正常的教学工作秩序。
2.负责各学年、学期教学工作计划的贯彻和执行,督促、检查教学各部门的教学工作进行情况。
做好期中、期末学生教学反馈问卷调查及学期、学年教学工作总结，征求学生意见。
3.根据学校工作计划，编排作息时间表及课程表，负责检查、指导执行情况；在特殊情况下，负责协调好学校各部门关系，临时处理好各种活动与正常教学的矛盾，做好调、代、补、串课工作。
4.负责统计每学期教师月教学工作情况，根据学生记录和教师填写表格计算教师当月的工作量和奖金发放。
5.布置安排每学期的期中、期末学生学业成绩的考查考试，做好成绩登记、存档和管理工作。
(有补考要求的做好补考工作)，并按《学籍管理条例》向学校提出不合格学生的处理意见。
6.根据学校招生计划，负责成立招生工作委员会，在校长领导下，做好招生宣传，组织好招生报名、考试和录取工作。
招生工作结束，向学校提交书面总结报告。
7.制订教学场地管理方案，协调各专业教研室与音乐厅的使用时间，做好教室分配和琴房使用的管理工作。
8.报据每学年学校招生、毕业情况，合理安排教师工作，并根据实际情况向学校提出教师缺编情况。
每学年做好毕业生毕业审査工作。
9.结合国家指导性教学计划制订学校各专业的实施性教学计划，编拟及审定各专业教学大纲，并组织实施。
10.审批各教研组的学期授课计划,并负责组织检査各组执行情况。
11.组织和指导各教研组的各个环节的教学工作及相关专业的艺术实践(汇报演出、毕业设计、教学实习等)，检查协调各专业课程的时间安排和教学安排。
学校教务处工作职责（5篇）
学校教务处工作职责一、工作职责教务处是学校教学常规的管理机构，在校长室的领导下，全面组织并落实各项常规教学活动，其职责范围如下：1、制订教学工作计划和毕业年级的教学质量目标并组织实施。
2、组织相关部门对教师的岗位进行安排。
3、定期召开学部教师大会。
4、负责教师工作量的核定，计算教师工作量绩效工资。
5、负责课程(含拓展课程)的设置及课表的安排。
6、对备课组的教学计划及备课情况进行检查。
7、负责落实教学常规，对教师的教案、学案、作业进行抽查。
8、执行学校《考勤、请假制度》，负责教师考勤工作。
9、负责学校期中、期末考试的组考、评卷等工作，及时安排成绩总结分析会。
10、负责毕业会考和高考的组织工作。
11、负责处理教师的教学事故。
12、负责学生学业成绩(含等第、学分等)的分析、认定及管理。
13、负责教材的征订及教辅资料的审批。
14、负责管理实验室和图书馆。
15、参加各级各类教务工作会议，并汇报和传达会议精神，加强对外交流。
16、每周将部门工作情况以报表的形式向校长室汇报，每周教学活动及检查情况及时在校园网上通报。
17、完成学校布置的其它工作。
二、现任教务处主任高中教务处主任：____初中教务处主任：____小学教务处副主任：学校教务处工作职责（2）学校教务处的工作职责主要包括以下几个方面：1. 管理课程安排：负责制定学校的课程安排，包括教师任课安排、班级排课等，确保教学计划的合理性和科学性。
2. 教学管理：协助学校制定教学大纲和教学计划，监督教学质量，开展教学检查和评估工作，提供教学支持和指导。
3. 学生管理：负责学生选课、教材配发、学籍管理、成绩管理等工作，确保学生的学习权益得到保障。
4. 教师管理：负责教师的聘用、培训、考核和评聘等工作，促进教师的专业发展和教学水平的提高。
5. 考试管理：组织学校的各类考试，包括期中考试、期末考试、高考等，负责考试的安排、监督和评卷。
6. 学籍档案管理：负责学生学籍档案的建立和管理，包括学生信息的录入、存档和查询等工作。
教务处工作职责、岗位职责
教务处工作职责、岗位职责
教务处是学校的管理部门之一，负责学生的学籍管理、课程安排、考试管理等工作。
教务处工作人员的岗位职责主要包括以下几
个方面：
1. 学生学籍管理，负责学生入学、转专业、休学、退学等学籍
变动手续的办理，确保学生学籍档案的完整和准确。
2. 课程安排，根据教学计划和教学任务，组织编制课程表，安
排教室和教学设备，协调教师的教学安排，确保教学工作的顺利进行。
3. 考试管理，组织制定考试计划，安排考试场地和监考人员，
监督考试的进行，负责成绩的录入和统计工作。
4. 教学质量监控，定期对教学工作进行评估和监控，收集教学
反馈意见，及时解决教学中的问题，提高教学质量。
5. 学籍档案管理，负责学生学籍档案的整理、存档和管理工作，确保学生档案的安全和保密。
6. 教务政策宣传，负责学校教务政策的宣传和解释工作，协助学生和教师了解和遵守相关规定。
以上是教务处工作人员的主要岗位职责，他们需要具备严谨的工作态度、细致的工作作风和较强的组织协调能力，以确保教务工作的顺利进行。
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学校教务处工作职责
教务处岗位职责
教务处是学校重要的综合业务职能部门，是学校各教学单位相互联系和沟通的枢纽，是推进教育教学改革、保证人才培养质量的重要管理部门，也是学校领导在教学业务方面的参谋机构。
教务处在校长及主管教学副校长的直接领导下，行使学校教学行政管理、运行管理、教学质量管理、师资管理及科研学术管理等职能。
工作重点是不断深化教育教学改革，全面提高教育教学质量。
一、教务处职能
1、在校长和主管教学副校长的领导下，认真履行教务处的行政职能，具体负责全校的教学管理工作。
严格执行上级教育行政部门制定的政策、法规;
2、牵头拟订本校教育事业发展规划，提出教学改革意见，经批准后组织实施;为教学副校长当好参谋;
3、拟订教学管理的规章制度;
4、按照国家教育部和上级教育行政部门的原则要求，落实培养目标，负责专业申报工作。
负责组织制订专业教学计划、理论教学和实践教学大纲并组织实施。
根据社会对人才的需要对教学计划进行必要的修订和完善，并对落实情况进行监督检查。
5、编制学年、学期教学进程计划，编制校历，编排课程表，下达教学任务，负责调课。
6、组织全校的教学改革及教学研究工作;组织科研立项、科研成果和优秀教学成果奖的评奖及申报工作;负责优秀课程、网络课程和精品课程的建设和申报工作;
7、抓好教学基本建设，做好学校教学的日常运行管理和监控考评，对教师的教学质量进行检查和监督，保证教育教学活动的顺利进行;做好教学信息数据的采集和管理工作，组织教师教学质量评估和学生学习质量评估，不断提高教学质量;
8、组织开展专业建设、课程建设、教学评价、师德教风建设、教材建设。
9、加强实践教学，探索学校办学及发展新模式，。
10、协助主管副校长，配合人事保卫处提出教学人员调整计划，配合做好调入师资的考核;协助人事处做好师资队伍建设规划;做好教师的业务考核、培养、进修计划等工作。
11、负责全校教师业务档案的规范管理和指导检查工作，组织完成教师工作量的统计和上报工作。
12、负责考试的组织管理、学生专业考试及全校学生专业成绩档案管理工作。
13、负责与上级主管部门沟通、协调，及时完成上级各项统计报表和资料的上报及有关文件材料的收集、保管、整理归档工作。
负责教学例会的组织工作;
14、负责教学督导工作，对全校教学和教学管理工作进行检查、督促、评价和指导。
15、负责网络中心的正常运转。
16、负责电化教学设备、文印室材料的采购及设备人员管理工作。
17、完成校领导交办的其他任务。
二、教务处人员分工及职能
教务处应注重发挥现代教育思想、教育观念的先导作用。
树立为教育服务、为教师服务、为学生服务的服务意识和科学、严谨、求实、创新的工作态度。
教务处的工作人员由七人组成，具体的岗位职责及工作分工如下：
(一)教务处处长职责
1、在主管副校长的领导下，主持教务处的全面工作;
2、负责全处工作协调与指导工作，领导本处室人员努力学习，贯彻党的教育方针和有关政策、法规，学习贯彻上级领导及主管部门下达的教学管理等方面的文件、法规;
3、负责全处的行政业务工作，主持制定全处工作计划，做到科学合理，规范高效;
4、负责全校教学基本建设，包括专业建设、课程建设、教材建设、教师队伍建设的规划运筹、监控实施等工作;
5、负责学校教育研究及相关教学经费的审批与管理;
6、组织制定各学科人才培养计划，各门课程教学大纲及有关教学管理的规章制度，提出专业调整意见、教学改革和教学基本建设方案;
7、及时掌握学校教学组织和运行情况，组织落实培养计划和教学安排，负责组织对全校教学质量进行检查、督导与评价。
具体负责人才培养水平评估工作;
8、经常深入教学一线，不断总结经验，根据学校实际情况，提出改革建议，当好领导的参谋;
9、负责召集和主持教学工作会议及临时业务碰头会议;
10、负责就有关重大问题向主管副校长请示汇报，必要时参加讨论决策;
11、负责教务处及教学系部的各项业务考核、评优、推荐相关人员、参与上级奖项评选事宜;
12、传达、贯彻、实施学校有关计划决策、改革方案和与教学业务相关的重要任务;
13、在主管副校长指导下，负责教学业务经费的预算及分配;
14、负责教务处与其它平行部门的业务协调及偶发事件的应急处理;
15、完成领导交办的其它任务。
(二)教务处副处长职责(一)
1、协助处长分管常规教学业务活动的运行调节，负责教务处常务工作和教学资源的协调;
2、组织教学计划的制定和实施工作，及时了解各专业的专业方向、提出专业调整建议。
负责专业和课程建设、质量监控反馈和具体实施等管理工作;
3、负责学校考试工作的计划筹备、组织运行和临时偶发事件的应急处理;学生成绩档案管理;
4、完成专业建设、课程建设、工作总结、检查评估及专项、专题的请示汇报工作。
组织新增设专业、试点专业的申报与课程设置、学时分配工作;
5、主管教学及考务活动的常规管理文件、条例法规的制订、执行以及解释工作。
6、负责教师工作量的统计及教师业务档案的建立和管理工作，及时为有关部门提供第一手材料;
7、负责上级教育行政机关及主管部门的联络沟通、请示汇报与接待工作;
8、负责教务系统的文书档案管理工作，包括上级、学校、教务处所有文件、档案、资料的分类归档、登记处理、信息提供等;
9、负责学校重点专业和精品课程建设;负责教学质量监控体系的建立及实施;负责学校教学改革的研究及实施。
10、完成处长交办的其他任务。
教务处副处长职责(二)
1、协助处长分管新专业筹建方案论证、教学改革与科研，
教务管理信息化建设与实施工作;
2、负责教材的征订与管理工作，负责文印室的协调及管理工作。
3、参与学校教学改革的研究及实施，科研项目的申报、立项、实施工作;
4、负责教师队伍考核及教材建设的具体实施，教学科研、学术讲座等活动的筹备;
5、负责学校教学硬件建设及大型教学设备的登记、管理、调配和上报工作，负责网络中心的管理与协调;
6、负责全校多媒体教室的管理工作，包括设备的维护、维修、设备的安全等;
7、负责学校网站教务处主页信息的采集、统计、整理和发布，组织开展学生技能竞赛;
8、编制全校教学设备配置与投资计划并组织实施，负责教学设备的采购、发放、验收、安装、回收、报损、报废的审批申报工作。
考核仪器设备完好率及使用率;
9、负责教学管理中各类会议纪要、简报的初稿编写;
10、完成处长交办的其他工作。
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