省三级人民医院医疗集团
盘锦市人民政府办公室关于印发盘锦市紧密型城市医疗集团建设试点工作方案(试行)的通知
盘锦市人民政府办公室关于印发盘锦市紧密型城市医疗集团建设试点工作方案(试行)的通知文章属性•【制定机关】盘锦市人民政府办公室•【公布日期】2023.12.13•【字号】盘政办发〔2023〕24号•【施行日期】2023.12.13•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】医疗管理正文盘锦市人民政府办公室关于印发盘锦市紧密型城市医疗集团建设试点工作方案(试行)的通知各县、区人民政府,辽滨沿海经济技术开发区、高新技术产业开发区管委会,市政府各部门、直属机构:《盘锦市紧密型城市医疗集团建设试点工作方案(试行)》已经市政府同意,现印发给你们,请认真贯彻落实。
盘锦市人民政府办公室2023年12月13日盘锦市紧密型城市医疗集团建设试点工作方案(试行)2023年5月,我市入选国家紧密型城市医疗集团建设81个试点市之一,为扎实做好国家紧密型城市医疗集团建设试点工作,进一步巩固分级诊疗制度建设成效,推进以紧密型城市医疗集团建设为核心内容的综合医改,加快完善分级诊疗体系,不断满足人民群众全生命周期卫生健康服务需要,制定本方案。
一、总体要求(一)指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻党中央国务院、省委省政府关于深化医药卫生体制改革的决策部署,将紧密型城市医疗集团建设试点工作融入推动盘锦全面振兴新突破三年行动大局,注重探索创新,以高质量高水平健康城市建设为主线,以构建卫生服务新体系、创新管理提升新效能、激活基层运行新动力、建立激励约束新机制为重点,形成试点可复制可推广的有益经验,推动分级诊疗制度建设取得新成效,为奋力在新时代辽宁全面振兴中走在前列提供坚强的健康保障。
(二)主要目标到2023年底,完成紧密型城市医疗集团网格化布局。
进一步健全支持紧密型城市医疗集团建设发展的配套政策,创新完善体制机制,推动各级各类医疗卫生机构落实功能定位,形成科学有序的就医格局和系统连续的诊疗格局,不断巩固分级诊疗制度建设成效。
海南省三甲医院汇总
海南省三甲医院汇总注:本文纯属个人观点,错误之处请咨询医院官方。
海南岛地方小,全省800多万人口,所以三甲医院也不多,大部分集中在省会海口市,下面就对这9家医院做一简单综述,望有意来海南工作的兄弟姐妹们提供一点信息。
按照海南省卫生厅的总体部署,海南的医疗机构发展定位如下:海南全省的医疗中心:海南省人民医院。
海南省骨干医疗中心:海南省农垦总医院,海南医学院附属医院海南省北部医疗中心:海口市人民医院海南省东部医疗中心:琼海市人民医院海南省西部中心医院:海南省农垦那大医院与儋州市第一人民医院合并组建海南省南部医疗中心:三亚市人民医院海南省南部疑难杂症诊疗中心:海南省农垦三亚医院海南省中部医疗中心:海南省第二人民医院(五指山市人民医院)第一家:海南省人民医院医院概况:这家医院目前是海南省规模最大的医院,直属于海南省卫生厅。
有海南省政府的全力支持,资金丰厚,建省后超过了海南省农垦总医院,保持了近20年的领先地位,是海南省的医疗中心。
医院的成立有一段历史:1951年7月,创办于1885年的海口福音医院和1927年由海南侨胞及港澳同胞募捐集资创办的海南医院,合并成立广东省海南行政区人民医院。
当时,医院占地面积只有64亩,工作人员仅有113人,其中医务人员54人,病床136张。
1988年4月,海南建省办经济特区后,医院更名为海南省人民医院。
建省办经济特区20多年来,医院以更新的医疗设备,更精的医疗技术,更好的医疗服务,填补了省内一项又一项医疗技术服务的空白,开创了省内一个又一个医疗事业发展的新辉煌,完成从地区医院向省级医院的飞跃,成为全省环境优美、设备齐全、建设规模最大的集医疗、急救、教学、科研、预防、保健、康复于一体的三级甲等综合性医院。
目前,海南省人民医院开放床位2,500张,占地398.6亩,建筑面积33.65万平方米,职工4000人(卫生技术人员2979人、高级技术人员616人,国家有突出贡献的中青年专家、政府特贴专家、省优秀专家24人)。
三级医院标准
三级医院标准三级医院是医疗卫生体系中的重要组成部分,是国家医疗卫生体系的重要组成部分,也是医疗卫生服务的重要组成部分。
三级医院是指具有较强医疗技术力量和较高医疗水平的医院,它是医疗卫生服务体系的重要组成部分,承担着医疗救治、医学教育、科研和预防保健等多项重要任务。
三级医院在医疗卫生服务中起着举足轻重的作用,对于提高医疗卫生服务水平、满足人民群众日益增长的医疗卫生需求、促进医疗卫生事业的发展具有重要意义。
一、医疗技术力量。
三级医院具有较强的医疗技术力量,医疗技术力量是医院的核心竞争力,也是医院提供医疗卫生服务的重要保障。
三级医院应当具备一流的医疗设备和设施,拥有一流的医疗技术人才,能够开展高难度、复杂性的医疗救治工作,能够满足人民群众对医疗卫生服务的需求。
三级医院应当具备一流的医疗技术力量,能够提供高质量的医疗卫生服务,能够满足人民群众日益增长的医疗卫生需求。
二、医疗服务水平。
三级医院应当具备较高的医疗服务水平,医疗服务水平是医院提供医疗卫生服务的重要指标,也是医院的重要竞争力。
三级医院应当具备一流的医疗服务水平,能够提供高质量的医疗卫生服务,能够满足人民群众对医疗卫生服务的需求。
三级医院应当具备较高的医疗服务水平,能够提供全方位、全过程的医疗卫生服务,能够满足人民群众日益增长的医疗卫生需求。
三、医疗救治能力。
三级医院应当具备较强的医疗救治能力,医疗救治能力是医院提供医疗卫生服务的重要保障,也是医院的重要使命。
三级医院应当具备一流的医疗救治能力,能够开展高难度、复杂性的医疗救治工作,能够提供高质量的医疗卫生服务,能够满足人民群众日益增长的医疗卫生需求。
三级医院应当具备较强的医疗救治能力,能够提供全方位、全过程的医疗卫生服务,能够满足人民群众对医疗卫生服务的需求。
四、科研和教育能力。
三级医院应当具备较强的科研和教育能力,科研和教育能力是医院的重要使命,也是医院提供医疗卫生服务的重要保障。
三级医院应当具备一流的科研和教育能力,能够开展高水平的医学科研工作,能够培养高水平的医学人才,能够提供高质量的医疗卫生服务,能够满足人民群众日益增长的医疗卫生需求。
三级公立医院紧密型城市医疗集团建设的探索与思考
三级公立医院紧密型城市医疗集团建设的探索与思考
刘玲;王菁;王志粉;周立涛;刘燕丹
【期刊名称】《中国卫生产业》
【年(卷),期】2024(21)1
【摘要】加强紧密型城市医疗集团一体化管理,助力分级诊疗政策落地,对提升基层医院医疗水平具有促进作用。
以某市级三甲公立医院为例,对紧密型城市医疗集团成员单位在医、教、研、防及管理上实施一体化管理,通过责权协同、资源协同、业务协同等方法,以资源下沉共享为核心,搭建联盟平台,通过网格化布局,构建分级诊疗服务新格局。
针对医疗集团基层单位,建立定期反馈机制,针对基层医疗集团运营中的难点,帮助基层单位找准定位,促进医疗集团内部协同发展,通过深化创新实践,推动医防融合。
紧密型城市医疗集团实施一体化管理后,集团成员单位社会影响力扩大,医疗服务能力得到提升,医疗科研技术水平也得到不同程度的提高,基层医院获得百姓的认可。
【总页数】5页(P248-252)
【作者】刘玲;王菁;王志粉;周立涛;刘燕丹
【作者单位】淮安市第一人民医院医疗集团办公室;淮安市第一人民医院运营质量管理处
【正文语种】中文
【中图分类】R197
【相关文献】
1.紧密型城市医疗集团发展建设难点及对策建议
2.区域性临床重点专科建设促进紧密型城市医疗集团发展的动态路径分析
3.我国紧密型城市医疗集团建设关键要素与发展趋向
4.中国紧密型城市医疗集团建设:典型模式、关键问题与路径优化
5.安徽省公立三甲医院紧密型城市医疗集团建设的实践与思考
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河南省医疗机构名单
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综合 综合 综合 综合 专科 专科 综合 综合 综合 综合 综合 综合 综合 综合 综合 综合 专科 综合 综合 综合 综合 综合 综合 综合 综合 专科 综合 综合
登封市 登封市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市 邓州市
二级 二级 二级
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专科 专科 专科 综合 综合 综合 专科 专科 专科 专科 专科 专科 专科 专科 专科 专科 专科 综合 专科 专科 专科 专科 专科 专科 专科 专科 专科 专科
安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市 安阳市
内黄县人民医院 内黄县中医院 汤阴县中西医结合医院 安阳市结核病防治所 安阳市铁路医院 内黄县妇幼保健院 安阳县安丰乡卫生院 安阳县白璧镇卫生院 安阳县柏庄镇卫生院 安阳县北郭乡卫生院 安阳县崔家桥乡卫生院 安阳县都里乡卫生院 安阳县韩陵乡卫生院 安阳县洪河屯乡卫生院 安阳县蒋村乡卫生院 安阳县磊口乡卫生院 安阳县吕村镇卫生院 安阳县伦掌乡卫生院 安阳县马家级卫生院 安阳县曲沟镇卫生院 安阳县善应镇卫生院 安阳县水冶镇卫生院 安阳县铜冶镇卫生院 安阳县瓦店乡卫生院 安阳县卫生学校门诊 安阳县辛村乡卫生院 安阳县许家沟乡卫生院 安阳县永和镇卫生院
全国一二三级医院数量及其三级医院名单手术量、床位量
1.7 1.7 1.8 1.8 1.9 2
2
2 2 2.1 2.1 2.2 2.2 2.282016 2.3 2.44
2.5
2.5 2.7581 2.8 3 3 3 3 3 3 3.2 3.2 3.2 3.58 3.6 3.67 3.7 3.816 4 4 4 4
85
北京大学第一医院(北大医院)
8
浙江省第二中医院(浙江省立同德医院)
11
济南施尔明眼科医院(山东中医药大学第二附属医院眼科)
80
北京妇产医院(北京市妇幼保健院)
15
温州市第二人民医院
6
南京市中医院(南京中医药大学附属第三医院)
10
南京脑科医院
36
胜利油田中心医院
93
北京肿瘤医院(北京大学临床肿瘤学院)
2
江苏省中医院(南京中医药大学附属医院、江苏省红十字中 医院)
1
福建医科大学附属协和医院
12
东南大学附属中大医院(原南京铁道医学院附属医院)
4
山东大学齐鲁医院
1
复旦大学附属中山医院
8
上海市第一人民医院(上海市红十字会医院)
71
中国医学科学院(北京市协和医院)
29
济宁医学院附属医院
9
上海市第六人民医院(上海交通大学附属第六人民医院)
2
浙江大学医学院附属第二医院(浙江省第二医院)
0
97
首都医科大学附属北京天坛医院
0
7
南京市妇幼保医院
0
10
杭州市中医院(浙江中医学院附属第二医院)
0
11
杭州市红十字会医院(浙江省中西医结合医院)
0
41
安徽省三级合性医院名录
合肥市滨湖医院
综合医院
三级
甲等
安徽医科大学巢湖医院
综合医院
三级
甲等
芜湖市第二人民医院
综合医院
三级
甲等
皖南医学院弋矶山医院
综合医院
三级
甲等
芜湖市中医医院
中医(综合)医院
三级
甲等
蚌埠医学院第一附属医院
综合医院
三级
甲等
蚌埠医学院第二附属医院
综合医院
三级
甲等
蚌埠市第三人民医院
综合医院
三级
甲等
淮南市第一人民医院
综合医院
三级
甲等
马鞍山市中心医院
综合医院
三级
甲等
马鞍山市人民医院
综合医院
三级
甲等
马鞍山市中医院
中医(综合)医院
三级
甲等
淮北矿业集团总医院
综合医院
三级
甲等
淮北市人民医院
综合医院
三级
甲等
淮北市中医医院
中医(综合)医院
三级
甲等
铜陵市人民医院
综合医院
三级
甲等
铜陵市中医医院
中医(综合)医院
三级
甲等
安庆市立医院
安徽省三级综合性医院名录
机构名称
机构类别
级别
等次
安徽医科大学第一附属医院
综合医院
三级
甲等
合肥市第二人民医院
综合医院
三级
甲等
安徽省第二人民医院
综合医院
三级
甲等
合肥市第一人民医院
综合医院
三级
甲等
安徽省立医院
综合医院
三级
山西省人民政府办公厅关于印发山西省推进医疗联合体建设和发展工
山西省人民政府办公厅关于印发山西省推进医疗联合体建设和发展工作方案的通知【法规类别】医疗保健【发文字号】晋政办发[2017]76号【发布部门】山西省政府【发布日期】2017.06.30【实施日期】2017.06.30【时效性】现行有效【效力级别】XP10山西省人民政府办公厅关于印发山西省推进医疗联合体建设和发展工作方案的通知(晋政办发〔2017〕76号)各市、县人民政府,省人民政府各委、办、厅、局,省级各医疗机构:《山西省推进医疗联合体建设和发展工作方案》已经省人民政府同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。
山西省人民政府办公厅2017年6月30日山西省推进医疗联合体建设和发展工作方案医疗联合体(以下简称医联体)是指不同级别、类别医疗机构之间通过纵向或横向医疗资源整合所形成的医疗机构联合组织。
开展医联体建设,是深化医改的重要步骤和制度创新。
按照《国务院办公厅关于推进医疗联合体建设和发展的指导意见》(国办发〔2017〕32号),为进一步深化医药卫生体制改革,更好实施分级诊疗和满足群众健康需求,结合我省实际,特制定本方案。
一、工作目标2017年,搭建医联体制度框架,全面启动多种形式的医联体建设。
三级公立医院要全部参与并发挥引领作用,每个设区市至少建成一个有明显成效的医联体。
探索对纵向合作的医联体等分工协作模式实行医保总额付费等多种方式,引导医联体内部初步形成较为科学的分工协作机制和较为顺畅的转诊机制。
到2020年,形成较为完善的医联体政策体系,所有二级公立医院和政府办基层医疗卫生机构全部参与医联体,可将社会办医院广泛纳入医联体。
不同级别、不同类别医疗机构间建立目标明确、权责清晰、公平有效的分工协作机制,建立责权一致的引导机制,使医联体成为服务、责任、利益、管理共同体,区域内医疗资源有效共享,基层服务能力进一步提升,有力推动形成基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的分级诊疗模式。
二、组织模式根据分级诊疗制度建设实际情况,充分考虑医疗机构地域分布、功能定位、服务能力、业务关系、合作意愿等因素,尊重基层首创精神,以城市和县域为重点,分区域、分层次组建多种形式的医联体。
江苏省人民医院信息化建设介绍
管理信息系 统建设需求
电子病历特色-多维度质量控制
时间维度
事前提示提示需要书写的病历文书及对应的时限 事中监督书写过程中实时提示错漏及正确书写规范 事后控制检查病历完整性、逻辑正确性等方面内容
角色维度根据高中低三类职称的不同业务权限,
利用三级权限管理机制实施质量控制
等级维度
医师质控 科室质控 院级质控
服务对象:医生 系统分类:前台系统 4、运营管理系统:(包括 ERP系统、科研管理系统) 服务对象:医院管理人员 系统分类:后台系统
5、其他辅助系统(包括OA系统、医院网站、党委数字化 平台、24小时医学频道、远程会诊、江苏省急救指挥中 心等) 服务对象:医院员工,院外人员 系统分类:后台系统
前台服务系统
HIS
-EPA -病人注册 -检查医嘱
麦达维斯 RIS/PACS
HL7
病人信息 检查信息 检查状态 报告 费用信息
TCP/IP PACS Link Single Sign On
re vie w
HIS/RIS/PACS 设备通讯过程
diagnostic
HIS通讯服务器
medavis Web
medavis WEB (RIS/PACS)
医院信息系统介绍
前台服务系统 临床应用系统 临床支持系统 运营管理系统 其他辅助系统
1、前台服务系统:(包括 HIS系统、叫号系统等)
服务对象:病人 系统分类:前台系统 3、临床支持系统:(包括 PACS、LIS等) 服务对象:医生 系统分类:前台系统
2、临床应用系统:(包括医 生工作站、电子病历、临 床路径系统)
党委数字化平台
党委数字化平台包含组织机构、书记信箱、书记查房、 党务管理、党建动态、党员教育、党风廉政、统战工作等。
山东省千佛山医院集团曹县人民医院夙愿成真:成功晋为三级综合医院
曹县人民医院夙愿成真:成功晋升为三级综合医院日前,菏泽市卫计委下发文件指出,为进一步满足广大群众的医疗服务需求,根据省医院等级评审专家组的意见和医疗机构基本标准,批准曹县人民医院升级为三级综合医院。
自此,曹县人民医院正式跻身三级医院行列,这在医院发展史上具有里程碑意义。
该院始建于1949年,是一所集医疗、教学、科研、急救、预防、保键、康复于一体的现代化公立综合医院,是省级文明单位、泰安医学院教学医院、山东省医学会培训基地、国家级爱婴医院,是全市规模最大、技术最先进、设备最高端的县级医院。
目前,设有两个院区,新院区按三级甲等医院设置,规划床位2000张,分三期建设。
一期二期门诊楼、病房楼已投入使用。
三期为门诊病房综合楼,主体建设已经封顶,年内部分投入使用。
拥有西门子1.5T18通道超导磁共振、飞利浦64排128层螺旋CT等大型高端医疗设备100余(台)件。
先天性心脏病手术治疗、支气管镜下介入治疗技术、心脑血管疾病手术治疗、三叉神经痛手术治疗等新技术填补县(市)技术空白。
2014年加盟山东省千佛山医院(集团),并在全市率先被纳入三级医院管理。
近年来,该院通过“微创年”、“学科建设和合作年”、“无痛医院建设年”等主题活动,不断强化学科建设,提高服务水平,多年如一日苦练内功,终使医院蜕变升级,让千余名职工的多年夙愿终于成真,也受到了广大群众的点赞与关注。
更多的群众担心医院等级上去了,收费价格是不是也要上去了?面对如此担忧,院长岳荣振公开表示:作为全县最大的医院和全县惟一一所三级医院,曹县人民医院将一如既往地坚持全心全意为患者服务的宗旨,义不容辞地承担起与三级综合医院相匹配的责任和义务,医院药品价格仍实行零差率,医疗服务价格仍执行二级医院的收费标准,部分服务项目价格不升反降,继续让利群众。
站在新的起点,曹县人民医院将继续秉承“和谐、奉献、创新、卓越”的医院精神,进一步开拓创新,与时俱进,勇攀医学高峰,攻克技术难关,强化内涵建设,完善服务模式,竭力以精湛的医疗技术、卓越的医疗服务、温馨的医疗环境为县域群众健康和社会经济发展做出新的贡献,力争3—5年内达到三级甲等医院标准,成为鲁西南区域医疗中心。
安徽省医院名录
安徽省(22家)三级池州市人民医院综合医院三级甲等合肥市第二人民医院综合医院三级甲等淮北矿工总医院综合医院三级甲等马鞍山市中心医院综合医院三级甲等皖南医学院附属弋矶山医院综合医院三级甲等安徽省立医院三级甲等安徽医科大学第一附属医院三级甲等安庆市立医院三级甲等蚌埠市三人民医院三级甲等蚌埠医学院第一附属医院三级甲等巢湖市第一人民医院三级甲等滁州市第一人民医院三级甲等阜阳市人民医院三级甲等合肥市第一人民医院三级甲等淮北市人民医院三级甲等淮南新华医院三级乙等黄山市人民医院三级甲等六安市人民医院三级甲等马鞍山市人民医院三级甲等铜陵市人民医院三级甲等芜湖市第二人民医院三级甲等宣城地区人民医院三级乙等安徽省(163家)二级安徽省阜阳创伤医院综合医院二级未评安徽省霍山县医院综合医院二级甲等安徽省九成监狱管理分局医院综合医院二级丙等安徽省六安市第四人民医院综合医院二级甲等安徽省南陵县医院综合医院二级甲等安徽省太和县人民医院综合医院二级甲等安徽省宣城中心医院综合医院二级甲等安庆市第八人民医院综合医院二级丙等安庆市第二人民医院综合医院二级甲等安庆市第三人民医院综合医院二级丙等安庆市第四人民医院综合医院二级未评安庆市纺织医院综合医院二级乙等安庆市石化医院综合医院二级甲等蚌埠市第二人民医院综合医院二级甲等蚌埠市第四人民医院综合医院二级未评蚌埠市老年康复医院综合医院二级未评亳州市药都医院综合医院二级未评池州市第二人民医院综合医院二级甲等滁州市第二人民医院(滁州市肿瘤医院)综合医院二级甲等滁州市皖东人民医院综合医院二级未评枞阳县人民医院综合医院二级甲等当涂县人民医院综合医院二级甲等砀山县人民医院综合医院二级甲等砀山县中医院综合医院二级甲等定远华康医院综合医院二级未评定远同仁医院综合医院二级未评定远县总医院综合医院二级甲等东至县人民医院综合医院二级甲等繁昌县人民医院综合医院二级甲等凤台县人民医院综合医院二级未评凤阳县人民医院综合医院二级甲等阜南县人民医院综合医院二级甲等阜阳第九人民医院综合医院二级未评阜阳市第七人民医院综合医院二级乙等阜阳市肿瘤医院综合医院二级甲等固镇东方医院综合医院二级未评广德惠民医院综合医院二级未评含山县人民医院综合医院二级甲等和县人民医院综合医院二级甲等怀宁县人民医院综合医院二级甲等怀远县第二人民医院综合医院二级甲等淮北矿工总医院集团岱河分院综合医院二级淮北矿工总医院集团杨庄分院综合医院二级淮北矿工总医院集团朱庄分院综合医院二级淮北市第四人民医院综合医院二级淮南东方医院集团新庄孜医院综合医院二级乙等淮南东方医院集团总院综合医院二级甲等淮南华建医院综合医院二级乙等淮南市第二人民医院综合医院二级甲等淮南市第三人民医院综合医院二级乙等淮南市第五人民医院综合医院二级未评淮南新华医疗集团北方医院综合医院二级甲等淮南新康医院综合医院二级未评黄山昌仁医院综合医院二级未评黄山市第三人民医院综合医院二级乙等黄山市黄山区人民医院(黄山市黄山人民医院)综合医院二级甲等黄山市黄山区中医医院综合医院二级乙等黄山市徽州区黄山新晨医院综合医院二级未评黄山首康医院综合医院二级未评霍邱县第二人民医院综合医院二级甲等霍邱县第一人民医院综合医院二级甲等绩溪县人民医院综合医院二级甲等界首市人民医院综合医院二级甲等金寨县人民医院综合医院二级甲等泾县医院综合医院二级甲等旌德县人民医院综合医院二级乙等来安家宁医院综合医院二级甲等来安县第二人民医院综合医院二级未评来安县人民医院综合医院二级甲等郎溪县人民医院综合医院二级甲等利辛县第二人民医院综合医院二级未评利辛县人民医院综合医院二级甲等临泉县人民医院综合医院二级甲等灵璧县人民医院综合医院二级未评六安开发区医院综合医院二级未评六安市第二人民医院皖西卫生职业学院附属医院综合医院二级甲等六安市精神病医院六安市第二人民医院综合医院二级甲等六安市立医院综合医院二级甲等马鞍山十七冶医院综合医院二级甲等蒙城县第二人民医院综合医院二级甲等蒙城县第一人民医院综合医院二级甲等明光市人民医院综合医院二级甲等宁国市人民医院综合医院二级甲等祁门县人民医院综合医院二级甲等潜山县医院综合医院二级甲等青阳县人民医院综合医院二级甲等全椒同仁医院综合医院二级未评全椒县人民医院综合医院二级甲等石台县人民医院综合医院二级甲等寿县县医院综合医院二级甲等舒城县人民医院综合医院二级甲等泗县人民医院综合医院二级甲等濉溪县医院综合医院二级太湖县人民医院综合医院二级甲等天长市人民医院综合医院二级甲等天长天康医院综合医院二级未评天长伟业医院综合医院二级未评桐城市人民医院综合医院二级甲等铜陵市立医院综合医院二级甲等铜陵县人民医院综合医院二级甲等屯溪区人民医院(昱城社区卫生服务中心)综合医院二级未评皖北煤电集团第二医院综合医院二级皖北煤电集团总医院综合医院二级甲等皖北煤电集团总医院百善矿医院综合医院二级望江县医院综合医院二级甲等涡阳县人民医院综合医院二级甲等无为县人民医院综合医院二级芜湖东方医院综合医院二级芜湖广济医院综合医院二级芜湖玛丽娅医院综合医院二级芜湖市第五人民医院综合医院二级芜湖市镜湖区医院综合医院二级芜湖市鸠江区医院综合医院二级芜湖市弋江区医院综合医院二级芜湖县医院综合医院二级芜湖协和医院综合医院二级歙县昌仁医院综合医院二级未评歙县人民医院综合医院二级甲等歙县中医医院综合医院二级甲等萧县人民医院综合医院二级萧县中医院综合医院二级乙等休宁县人民医院综合医院二级甲等宿松县人民医院综合医院二级甲等宿州市第三人民医院综合医院二级乙等宿州市第一人民医院综合医院二级甲等宣城市仁杰医院综合医院二级未评黟县人民医院综合医院二级乙等岳西县医院综合医院二级甲等中国人民解放军海军安庆医院综合医院二级甲等中煤矿建总医院综合医院二级甲等中铁上海局芜湖医院综合医院二级中铁四局第二医院综合医院二级1、铜陵市精神病医院2、铜陵市第三人民医院专科医院二级未评亳州康美口腔医院专科医院二级未评淮北矿工总医院集团精神病防治院(淮北市精神病医院)专科医院二级其他淮北矿业股份有限公司职业病防治院专科医院二级其他淮南博大泌尿专科医院专科医院二级未评淮南东方集团肿瘤医院专科医院二级甲等淮南东方医院集团眼科医院专科医院二级未评淮南和睦妇产医院专科医院二级未评淮南市精神病医院专科医院二级未评淮南市马山传染病医院专科医院二级未评黄山市第二人民医院专科医院二级乙等铜陵渡江口腔医院专科医院二级未评铜陵市传染病医院(铜陵市第二人民医院)专科医院二级未评芜湖仁济骨科医院专科医院二级芜湖市传染病医院专科医院二级芜湖市第四人民医院专科医院二级芜湖市妇幼保健院专科医院二级宿州市第二人民医院专科医院二级其他宣城市精神病医院专科医院二级未评蚌埠市妇幼保健院妇幼保健院二级未评阜阳市第六人民医院妇幼保健院二级甲等淮北市妇幼保健院妇幼保健院二级淮南市妇幼保健院妇幼保健院二级未评马鞍山市妇幼保健院妇幼保健院二级甲等淮南矿业(集团)有限责任公司职业病防治院专科疾病防治院二级未评蚌埠市第一人民医院二级阜南仁和医院二级阜阳市第五人民医院二级甲等颍上县人民医院二级甲等铜陵市妇幼保健院妇幼保健所二级乙等。
省三级医院评审标准及考评办法
省三级医院评审标准及考评办法一、背景和目的省三级医院评审标准及考评办法的制定是为了进一步完善我省医院评审评价体系,指导医院加强自身建设和管理,提高医疗质量安全管理水平,保障医疗质量安全,促进医院高质量发展,更好地满足人民群众医疗服务需求。
二、适用范围本标准及考评办法适用于我省范围内所有三级医院。
三、评审标准省三级医院评审标准分为六个方面,包括坚持医院公益性,医院服务,患者安全,医疗质量安全管理与持续改进,护理管理与质量持续改进,医院管理等。
1. 坚持医院公益性:医院应按照有关法律法规和政策要求,坚持非营利性,履行社会责任,提供公平、公正、透明的医疗服务。
2. 医院服务:医院应根据区域卫生规划和医疗机构设置规划的要求,确定医院的发展目标和中长期发展规划,提供全方位、全周期的医疗服务,满足人民群众多样化的医疗服务需求。
3. 患者安全:医院应建立完善的患者安全管理制度,采取有效措施,预防患者伤害,及时妥善处理患者投诉和纠纷。
4. 医疗质量安全管理与持续改进:医院应建立医疗质量安全管理体系,制定医疗质量安全管理制度,实施全程医疗质量安全管理,持续改进医疗质量安全水平。
5. 护理管理与质量持续改进:医院应建立完善的护理管理制度,提供与患者需求相适应的护理服务,持续改进护理质量。
6. 医院管理:医院应建立健全内部管理机制,加强人力资源、财务、物资、信息等管理,提高管理效率和服务质量。
四、考评办法省三级医院评审采用定量与定性相结合的方式进行,主要包括日常统计学评价、现场评审和综合评价等。
1. 日常统计学评价:通过对医院日常运营数据的收集、分析和评价,了解医院在各项指标上的表现,为评审提供依据。
2. 现场评审:组织专家对医院进行现场评审,通过实地查看、访谈、文件查阅等方式,全面了解医院的实际情况。
3. 综合评价:根据日常统计学评价和现场评审的结果,综合评价医院的整体水平,确定医院评审等次。
五、评审程序省三级医院评审程序分为自评、申报、评审三个阶段。
三级医院 (2)
三级医院概述三级医院是指具备较高素质医疗技术和设备、提供综合医疗服务的大型医疗机构。
它在医疗体制中扮演着重要的角色,起到了疾病防治、医学研究和人才培养的关键作用。
本文将从三级医院的定义、特点、职能和发展前景等方面进行探讨。
定义三级医院通常是市级以上医疗机构,拥有较高的医疗水平和较为完善的医疗资源。
它与二级医院相比,具备更多的专科学科和更高的医疗技术水平,同时也提供更复杂、更高层次的医疗服务。
特点1. 医疗技术高度专业化三级医院拥有多个专科学科,涵盖了多个医学领域。
它们通常配备高水平的医疗设备和先进的手术室,能够进行复杂的手术和救治重症患者。
2. 医疗服务范围广泛三级医院提供从基础医疗到高端医疗的全方位服务,包括疾病的预防、诊断、治疗和康复等环节。
它们为患者提供住院治疗、门诊就诊和急诊救治等医疗服务。
3. 人才集聚、学术研究活跃三级医院是医学人才培养、聚集和交流的重要场所。
这些医院通常拥有大量优秀的医学专家和学者,并积极开展医学研究、科研项目和学术交流。
4. 医疗资源配置丰富三级医院在医疗资源的配置上更为丰富,拥有更多的医疗器械、药品和医疗服务人员。
这使得患者可以得到更优质的医疗服务,提高了治疗效果和生存率。
职能1. 疾病防治三级医院在疾病防治方面发挥着重要作用。
它们通过定期开展健康教育、常规体检和疫苗接种等活动,提高公众的卫生素质;同时,也对疾病的防控提供技术支持和专业指导。
2. 重大疑难病例救治由于医疗技术和设备的先进性,三级医院通常会接收来自各地的重大疑难病例。
这些病例多数需要协同多个学科进行诊断和治疗,而三级医院正是具备各种专科的综合医疗机构。
3. 医学研究和创新三级医院在医学研究和创新方面扮演着重要角色。
它们开展各类科研项目,积极参与临床试验和新技术、新药的研发。
这些研究成果对于改善医疗水平、提高患者治疗效果有着重要意义。
4. 医学教育和人才培养作为医学人才培养的重要基地,三级医院通过开展培训、博士、硕士研究生的培养,不断输送新兴专业人才,为医学界的发展做出重要贡献。
贵州省工伤保险医疗服务协议机构名单
145
紫云苗族布依族自治县人民医院
146
关岭布依族苗族自治县人民医院
147
安顺经济技术开发区中西结合医院
148
安顺黔中医院
149
安顺市胡正华骨伤专科医院
150
镇宁布依族苗族自治县人民医院
151
镇宁布依族苗族自治县中医院
152
普定县人民医院
153
普定县中医院
154
安顺市西秀区人民医院
155
毕节市第一人民医院
21
贵黔国际总医院
22
贵州华夏骨科医院
医院等级
三级甲等 三级甲等 三级甲等
三级 三级 三级 三级 三级 二级 三级 三级 三级 三级甲等 三级 三级 三级 三级 三级 三级 一级 三级 二级
所在地
贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市 贵阳市
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23
贵阳市乌当区人民医院
二级甲等
贵阳市
24
贵州医科大学附属乌当医院
三级综合
贵阳市
25
贵阳东方骨科医院
二级专科
贵阳市
26
息烽县中医医院
二级甲等
贵阳市
27
息烽县人民医院
二级甲等
贵阳市
28
贵州省建筑医院
二级
贵阳市
29
贵阳钢厂职工医院(贵阳烧伤医院)
二级
贵阳市
30
贵阳市南明区人民医院
156
毕节市中医医院
157
毕节市第三人民医院
二级 二级 二级甲等 三级丙等 二级 一级专科 三甲 三甲 二级 二级 二甲 二级 二级 二级 二级 二甲 二甲 二级 一级 二级 二级 二甲 二甲 二级 三级甲等 三级甲等 未定级
湖北省人民政府办公厅关于推进医疗联合体建设和发展的实施意见
湖北省人民政府办公厅关于推进医疗联合体建设和发展的实施意见文章属性•【制定机关】湖北省人民政府办公厅•【公布日期】2017.06.29•【字号】鄂政办发〔2017〕51号•【施行日期】2017.06.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】医疗管理正文省人民政府办公厅关于推进医疗联合体建设和发展的实施意见鄂政办发〔2017〕51号各市、州、县人民政府,省政府各部门:为认真贯彻落实《国务院办公厅关于推进医疗联合体建设和发展的指导意见》(国办发〔2017〕32号)及《省人民政府办公厅关于印发湖北省推进分级诊疗制度建设实施方案的通知》(鄂政办发〔2016〕7号)等文件精神,进一步优化医疗资源结构布局,推进医联体建设和发展,更好实施分级诊疗和满足群众健康需求,提升医疗服务体系整体效能,经省人民政府同意,现提出如下实施意见。
一、总体要求(一)指导思想。
全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会以及全国卫生与健康大会精神,认真落实党中央、国务院决策部署,坚持以人民为中心的发展思想,立足我省经济社会和医药卫生事业发展实际,以落实医疗机构功能定位、提升基层医疗服务能力、理顺双向转诊流程为重点,不断完善医联体组织管理模式、运行机制和激励机制,逐步建立完善不同级别、不同类别医疗机构间目标明确、权责清晰、公平有效的分工协作机制,推动构建分级诊疗制度建设。
(二)基本原则。
1.政府主导,统筹规划。
落实政府规划、指导、协调、监管、宣传等职能,以城市和县域为重点,根据区域医疗资源结构布局和群众健康需求,按照业务相关、优势互补、双向选择、持续发展等要求,兼顾既往形成的合作关系,统筹安排医疗机构组建医联体。
2.坚持公益,创新机制。
坚持政府办医主体责任不变,切实维护和保障基本医疗卫生事业的公益性。
坚持医疗、医保、医药联动改革,创新机制,逐步破除行政区划、财政投入、医保支付、人事管理等方面的壁垒和障碍,优化资源结构布局,结合医保支付方式等改革的推进,逐步建立完善医疗机构间分工协作机制。
福建省人民政府办公厅关于印发福建省进一步完善医疗卫生服务体系实施方案的通知
福建省人民政府办公厅关于印发福建省进一步完善医疗卫生服务体系实施方案的通知文章属性•【制定机关】福建省人民政府办公厅•【公布日期】2023.11.03•【字号】闽政办〔2023〕33号•【施行日期】2023.11.03•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】医疗管理正文福建省人民政府办公厅关于印发福建省进一步完善医疗卫生服务体系实施方案的通知闽政办〔2023〕33号各市、县(区)人民政府,平潭综合实验区管委会,省人民政府各部门、各直属机构,各大企业,各高等院校:《福建省进一步完善医疗卫生服务体系实施方案》已经省政府研究同意,现印发给你们,请认真组织实施。
福建省人民政府办公厅2023年11月3日福建省进一步完善医疗卫生服务体系实施方案为贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步完善医疗卫生服务体系的意见》,制定本实施方案。
一、总体要求坚持以人民健康为中心,以高质量发展为主线,强化医疗卫生事业公益性,推动医疗卫生发展方式转向更加注重内涵式发展、服务模式转向更加注重系统连续、管理手段转向更加注重科学化治理,促进优质医疗资源扩容和区域均衡布局,不断提高基层防病治病和健康管理能力。
到2025年,全省每千人口卫生技术人员数、床位数分别达到8.1人、6.1张,医疗卫生资源配置更加均衡,防病治病、康复护理和健康管理能力进一步增强,初步形成体系完整、分工明确、功能互补、连续协同的医疗卫生服务体系。
到2035年,全省医疗卫生服务的公平性、可及性和高质量供给水平显著提升,基本建成“能力现代化、体系整合化、服务优质化、管理精细化、治理科学化”的医疗卫生服务体系,为全方位全周期保障人民健康提供有力支撑。
二、重点任务(一)实施“人才强卫”工程1.加快医学教育创新发展。
深化医教协同,发展壮大医疗卫生队伍,提升卫生健康人才能力。
推进福建医科大学、福建中医药大学等医药类“双一流”主干学科建设,推动厦门大学等建设一流医学院,依托各级医疗卫生机构建强临床教学基地。
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我院中医专家送医到田间地头, 也就是现在的送医下乡(一)
我院自主熬制泡桐花治疗气管炎症(一)
(一)医院概况
愉快的医患沟通
1986年,我院传染科收到家属感谢, 赠送锦旗
1993年我院成功救治集体中毒的部队人员, 获得人民子弟兵的锦旗一面
新门诊楼竣工,省市领导前来视察
我院离退休人员组成的老年门球队 参加比赛获奖后合影留念,
在科研与教学方面,商丘市第三人民医院是新乡医学院三 全学院和商丘医专的临床教学实习基地,普外科医师在实习带 教中多次获评新乡医学院三全学院优秀带教老师。每年接受实 习生60余人,接受县级医院、乡医院、社区服务中心的进修医 师30余人。
(一)医院概况
糖尿病科
• 现有2名副主任医师、1名主治医师、3名执业医师、 1名执业助理医师及1名主管护师、1名护师、3名护 士共12名医护人员组成的专业团队。被省中管局批 准为中医特色专科建设单位,并成功利用支持资金 添置了糖尿病专科高端设备,极大提高了糖尿病诊 治服务能力。
副主任医 师
副主任医 师
主治医师
新生儿 神经心理 新生儿
哮喘 小儿康复
30年 35年 20年 27年 29年
主治医师 重症高级生命支持 11年
Байду номын сангаас (一)医院概况
(学科骨干)工作情况
学术团体及专业杂志任职情况: 中华医学会会员 商丘市医学会医疗事故技术鉴定专家库成员
专业工作简述(掌握先进医疗技术、解决疑难重症的能力、主持开展新技术新业务情况、年度专科查房次数以及参加院 内重大会诊次数):三十年来,一直在儿科临床一线工作,具有扎实的专业理论知识和较强的实际工作能力,熟练掌握 儿科常见病、多发病、疑难及危重病的诊断与治疗。熟练掌握儿科各种操作技术、仪器使用及各种文件书写,及时了解 儿科发展新动向,注重将儿科新理论、新知识应用于临床,多年来,一直负责儿科的业务学习、健康教育及进修医师的 带教工作。经常指导下级医生处理急、危、重症患者,解决复杂疑难病例,经常参加院内外会诊、义诊及对口下乡帮扶 工作,认真履行科主任及主任医师的岗位职责。擅长新生儿危重症急救的诊治,抢救了无数危在旦夕的新生儿,抢救成 功率95%以上,在2008年抗击手足口病的战斗中无偿支援河南省民权县人民医院,直至疫情基本控制,获得卫生局领导 的嘉奖,特别是担任儿科主任工作以来,更加严格要求自己,从医德、医风、业务学习、优质服务等各方面,抓好本科 室工作,使本科室工作井井有条,获得本院领导、职工及患者的好评。
展现我院意气风发的精神状态
1996年新病房楼建设完成,领导剪裁仪式
(一)医院概况
响应政府号召,我院文艺队 过节期间上街宣传
新党员宣誓入党,这是一群优秀的人员, 这是一次神圣而庄严的宣誓
严肃认真的业务考试,重抓业务 是我们医院一贯坚持的作风
医院新党员入党宣誓大会,庄严而隆重
医院年度表先大会,激励先进,鼓舞士气
(一)医院概况
学科骨干
序号
姓名
性别
1
许素玲
女
2
庞红霞
女
3
刘娅
女
4
陈玉霞
女
5
刘彬
男
6
李杏红
女
学科骨干一览表
出生年月
1964.6 1964.01 1972.10 1967.05 1967.10 1981.10
学历学位
本科 本科 本科 本科 大专 本科
职称
亚专科 方向
从事本 专业年限
主任医师
副主任医 师
医生正在进行业务会诊(二)
我院心血管专家送医到田间地头, 也就是现在的送医下乡(一)
我院新入党员参加市卫生系统 党员宣誓大会
(一)医院概况
我院医生下到基层帮助乡医,进行 业务指导。相当于现在的对口帮扶
我院医生在认真进行科室业务查房
我院中西医治疗皮肤病的技术 获1981年市科学大会三等奖
我院中西医专家联合查房
(一)医院概况
特色技术
特色技术应用情况说明:表面肌张力测定: 目前我国婴儿脑损伤综和征患儿多,家长就诊意识增强,根据文献报道,脑损伤综合征发病率高, 针对此种 情况,我院派专人于2016年赴郑州市中心医院康复科为期3个月进修学习,掌握了表面肌 张力测定操理论。 诊断出数例肌张力异常患儿,指导患儿康复治疗。 特色技术应用情况说明:经皮胆红素测定 面对新生儿抽血困难,静脉血胆红素测定费用高且需反复 复查困难,我院率先引进购买新生儿经皮胆红素测定仪,为患者减轻了痛苦,指导了黄疸患儿的治 疗,减少了黄疸后遗症的发生。 目前我国婴儿脑损伤综合征患儿多,家长就诊意识增强,根据文献报道,脑损伤综合征发病率高, 针对此种情况,我院派专人于2016年赴郑州市中心医院康复科为期3个月进修学习,掌握了表面肌 张力测定操作技术及相关理论。诊断出数例肌张力异常患儿,指导患儿康复治疗。
(一)医院概况
河南省县级临床重点专科1个(普通外科)
(一)医院概况
普外科成立于商丘市第三人民医院建院之初,是豫东地区 建科最早的专科。在院长王孝峰、副院长范银亮、普外科主任 程金玉的带领下,近年来经过专科化发展,在诊治胃癌、肝癌、 胰腺肿瘤、结直肠癌、门脉高压症、胆总管结石、乳腺恶性肿 瘤、甲状腺肿瘤、胆囊癌、肠梗阻、胆囊结石伴胆囊炎、腹股 沟疝、肥胖症、手术治疗Ⅱ型糖尿病等疾病的治疗有较高的技 术水平,特别是腹腔镜微创技术,近十多年来得到了长足的发 展和充分的应用,绝大部分患者都是在腹腔镜下完成手术,创 伤小、恢复快、住院时间短,得到广大患者、家属的信赖和一 致好评。普外科技术力量雄厚,团队精明强干,设施设备完善, 秉承医院文化不断进取,在商丘市及豫东、鲁、苏、皖交界区, 拥有较高的知名度和影响力。
(一)医院概况
商丘市第三人民医院医疗集团
本院
东院区
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
(一)医院概况
编制床位800张 在岗职工1000余名
(一)医院概况
拥有通用飞利浦1.5T磁共振、64排螺旋CT、西门子数字医用X线摄像系统 (DR)、西门子数字胃肠、生化免疫一体化检验系统、飞利浦16排螺旋 CT FLEX32、飞利浦高端彩超EPIQ7等设备。
(一)医院概况
糖尿病科丰光斌主任耐心细致的为糖尿病足患者治疗
(一)医院概况
儿科市重点专科
朱尚友 男 主任医师 所学专业:儿内科 从事本专业年限30年 专业擅长:小儿神经系统疾病 学术团体及杂志任职情况: 商丘市医学会医疗事故技术鉴定专家库成员 商丘市医学会第四届儿科专业委员会副主任委员 商丘市医学会物理与康复专业委员会副主任委员 河南省康复中华医学会会员 抗癫痫专业委员会委员 商丘市新生儿专业委员会委员 商丘市围产医学专业委员会委员 专业工作简述(掌握先进医疗技术、解决疑难重症的能力、主持开展新技术新 业务情况、年度专科查房次数以及参加院内重大会诊次数): 从事儿内科工作30年,1999年在上海市新华医院进修儿内科1年,熟练掌握儿 科常见病及多发病的诊治工作,掌握儿科急、危、重症的抢救,并对儿科中枢 神经系统、疑难杂症有丰富经验,主持开展了肌张力测定、儿童智力测试评估 系统等项目工作,年度查房150余次,参加院内大会诊30余次。每年2次参加 儿童死亡状况评估工作;每月1次到乡卫生院和社区服务中心讲座,培训基层 医务人员,全面提升基层卫生人员的服务能力。科研教学情况(近3年所承担 科研项目、获奖成果、专利、发表论著、教学等) 长期从事儿内科带教,组织并参加理论授课、急诊急救技能和儿科、新生儿科 常见操作技能培训,比如:新生儿心肺复苏术、心肺复苏术、呼吸机应用、小 儿癫痫持续状态的抢救、腰椎穿刺操作术,每年培训进修实习人员300余名。 在实习带教中获评优秀带教老师。
目标。为提高广大人民群众的身心健康作出应有的贡献。
学科带头人 杨朴
(一)医院概况
研究方向
从事本研究方向主要学术带头人
正高人数
2
杨朴
学术骨干姓名 副高人数
田秀岭、贾新立
韩晓红 3
韩少伟
1、恶性肿瘤、血液病人的诊治、明确诊断、准确分期、制定正确的治疗方案。
2、专业化疗:根据国内外化疗领域的新进展,制定规范化的化疗方案,使肿瘤的缓解率和患者的生活质量得到很大提高。主要开展肺癌、结
我院顺利通过二甲评审,合影留念
(一)医院概况
商丘市首批二级甲等综合医院
商丘市第三人民医院(原商丘市人民医院),俗称花园医院。全院 占地面积73174.63平方米,医院建筑面积5万余平方米,是一所集临床、 教学、科研于一体的综合国家二级甲等医院、爱婴医院。现有职工 1200人,床位800余张。其中高级职称160人,中级职称300余人。内 设临床医技科室39个,病区26个,承载了全市和周边豫鲁苏皖居民群 众的就诊重任,平均每月门诊就诊人次高达近3万人次,平均每月住院 人数近2000人。门诊楼布局合理,就诊方便,设有各种大型医疗器械, 并配备中央空调和电梯两部。病房内设有中心供氧、中心吸引、多功 能监护仪、微量注射泵、微量输液泵、空调、电话等,极大程度地满 足了患者的需求。临床科室分内科系统和外科系统,其中内科系统设 有神经内科、心血管内科、风湿肾病科、呼吸内科、消化内科、血液 科、肿瘤科、内分泌科、儿科、儿童康复科、感染科、中医内科;外 科系统设有普外科、胸外科、脑外科、泌尿外科、骨科、烧伤科、中 医外科、显微外科、妇产科、耳鼻喉科、口腔科、眼科、疼痛科、康 复科、皮肤科、手术室、麻醉科等。