智慧团建团组织关系转出操作流程
智慧团建团组织关系转出操作流程
智慧团建团组织关系转出操作流程智慧团建团组织关系转出操作流程（⼀）“智慧团建”系统团组织关系转接操作流程如下：（⼆）详细流程说明注:若选中的团员当前有未结束的接转流程或者未缴清转接前应缴团费，则不能发起团组织关系转接。
1.团员先⾃⾏联系需转⼊的团⽀部，说明转⼊事项，征得转⼊团⽀部同意后办理线上团组织关系转出。
2.打开智慧团建系统（），填写⾝份证号、密码、验证码进⾏登录（原始密码为⾝份证后⼋位），选择页⾯左下⾓“关系转接”，模糊搜索转⼊团⽀部简称，准确填写转出原因、团员去向（学习⼯作单位、地址等），提交即可。
选择相关信息并填写，确认⽆误后点击“提交”3.提交成功后，由转出团⽀部（即团⽀书）登陆智慧团建系统⼿动审核，再依次流转到转出团⽀部直接上级团组织、转⼊团⽀部、转⼊团⽀部直接上级团组织审核。
4.团员在系统⾸页点击“我的消息”，转接页⾯中点击“团组织关系转接记录”，可以查看转接审核状态，团员可以联系相关团组织，提醒相关团组织负责⼈审核。
5.若组织转接申请任何⼀步审核不通过即流程终⽌，需重新办理团组织关系转出。
（三）各种⾝份的毕业⽣转去哪？1.⼯作团员先询问公司团⽀部是否同意转⼊，若同意转⼊即转⼊⼯作单位团⽀部；如果所在单位未建⽴团⽀部，其团组织关系则转⼊⼯作单位所在地的村（社区、街道）团⽀部；上⾯两个团⽀部都不能转，再转⼊⽣源地的村（社区、街道）团⽀部或⽣源地的乡镇（街道）团（⼯）委建⽴“流动团员团⽀部”。
具体操作：选择转⼊组织是否属于北京／⼴东／福建、转接原因[已落实⼯作单位（⼯作单位有团组织）]/[已落实⼯作单位（⼯作单位⽆团组织）]、填写⼯作单位名称、⼯作单位所在地详细地址、转⼊组织2.升学若继续升学，即转升学的学校对应的团⽀部。
具体操作：选择转⼊组织是否属于北京／⼴东／福建、转接原因（升学）、填写转⼊学校名称、转⼊学校所在地详细地址、转⼊组织。
3.党员/预备党员转⼊党组织关系所在地的村（社区、街道）团⽀部，或⽣源地的乡镇（街道）团（⼯）委建⽴“流动团员团⽀部”。
智慧团建关系转出流程
智慧团建关系转出流程1. 内部沟通与协商：首先，进行关系转出前，团队内部应进行充分的沟通与协商。
这包括与相关成员进行面对面或线上会议，明确转出的原因、目的，以及可能涉及到的影响和调整。
确保所有成员对转出流程有清晰的认知，并尽量达成共识。
2. 确定转出方案：在进行关系转出之前，需要制定一个明确的转出方案。
这包括确定转出的时间、转出的对象，以及转出后可能涉及到的职责调整和资源分配等事项。
转出方案应该充分考虑到团队的整体利益和目标，并经过相关人员的审批和确认。
3. 资料交接与知识分享：在关系转出过程中，进行充分的资料交接和知识分享是非常重要的。
转出方应将与工作相关的文件、资料、项目进展等信息进行整理和归档，并与接收方进行详细的交接。
同时，还应当进行必要的知识分享，确保接收方能够顺利接管工作并了解相关背景和流程。
4. 培训与支持：如果转出涉及到新的工作职责或技能要求，转出方应提供必要的培训和支持。
这可以包括提供培训材料、安排培训时间或引导接收方参与相关培训课程。
确保接收方具备必要的能力和知识来胜任新的职责。
5. 跟进与评估：在关系转出之后，需要进行跟进与评估。
这包括与接收方进行定期沟通，了解转出后的工作进展和问题解决情况。
同时，也要对转出流程进行评估，总结经验教训，为日后的关系转出提供参考和改进。
总结起来，智慧团建关系转出流程需要内部沟通与协商、确定转出方案、资料交接与知识分享、培训与支持以及跟进与评估等步骤。
这些步骤的目的是确保关系转出过程顺利进行，并保证团队的工作连续性和稳定性。
“智慧团建”团组织关系转接操作示意图
“智慧团建”团组织关系转接操作示意图一、团总支管理员账号：1.进入团组织关系转接界面选择左侧菜单“业务办理”中的“团组织关系转接办理”功能。
选择“办理转出”，点击蓝色按键“办理转出”。
2.提交转接申请在上面的操作后，填写相关信息。
“转出团支部”从弹出框中进行选择，找到毕业生团员所在团支部。
在“转出人姓名”从下拉菜单中进行选择毕业生团员姓名并写明常用联系人的联系方式。
在转入组织是否属于北京/广东/福建，进行如实填写（“是”或者“否”）。
在“转入组织”中按照层级进行选择，找到转入组织（街道、乡镇及以上基层团委）。
“转出原因”根据实际情况进行选择，分为“升学”“出国”“以落实工作单位”“未就业”“转往特殊单位团组织”。
将上述信息填写完整后，即可提交，完成团组织关系转出。
同时，请毕业生团员提醒转入团组织在“智慧团建”系统进行接收。
二、团支部管理员账号：1.进入团组织关系转接界面选择左侧菜单“业务办理”中的“团组织关系转接办理”功能。
进入“办理转出”页面，点击右上角蓝色按键“办理转出”。
2.提交转接申请在上面的操作后，填写相关信息。
“转出团支部”从弹出框中进行选择，找到毕业生团员所在团支部。
在“转出人姓名”从下拉菜单中进行选择毕业生团员姓名并写明常用联系人的联系方式。
在转入组织是否属于北京/广东/福建，进行如实填写（“是”或者“否”）。
“转出原因”根据实际情况进行选择，分为“升学”“出国”“以落实工作单位”“未就业”“转往特殊单位团组织”。
在“转入组织”中按照层级进行选择，找到转入组织（街道、乡镇及以上基层团委）。
将上述信息填写完整后，即可提交，完成团组织关系转出。
同时，请毕业生团员提醒转入团组织在“智慧团建”系统进行接收。
三、团员个人账号：1.进入团组织关系转接界面选择左侧菜单中的“关系转接”功能。
选择“组织关系转接”。
2.提交转接申请在上面的操作后，填写相关信息。
填写常用联系人的联系方式在转入组织是否属于北京/广东/福建，进行如实填写（“是”或者“否”）。
智慧团建团组织关系转出操作流程
智慧团建团组织关系转出操作流程
智慧团建是一种通过智能化技术和团队建设相结合的方式，旨在提升团队成员的智慧和团队凝聚力。
在团队组织关系转出操作流程中，智慧团建发挥着重要的作用。
首先，团队组织关系转出操作流程的第一步是确定转出的目的和原因。
在这一阶段，团队领导者需要明确团队成员转出的原因，是否是因为工作调整、个人发展或其他因素。
通过智慧团建的技术支持，可以更加准确地分析团队成员的需求和团队的整体情况，为转出操作提供更好的决策依据。
其次，团队领导者需要与转出成员进行沟通和协商。
在这一阶段，智慧团建可以帮助团队领导者更好地了解团队成员的想法和需求，为双方达成共识提供更好的支持。
通过智慧团建的数据分析和沟通工具，团队领导者可以更加有效地与团队成员进行沟通，减少误解和冲突，提升团队的凝聚力。
最后，团队领导者需要制定转出计划和安排。
在这一阶段，智慧团建可以帮助团队领导者更加科学地制定转出计划和安排，包括人员调整、工作交接、培训等方面。
通过智慧团建的技术支持，团队领导者可以更加高效地完成转出操作，减少人力和时间成本，提升团队的运作效率。
总的来说，智慧团建在团队组织关系转出操作流程中发挥着重
要的作用，可以帮助团队领导者更加科学地分析和决策，更加有效
地与团队成员沟通和协商，更加高效地制定和执行转出计划和安排。
通过智慧团建的支持，团队可以更好地应对转出操作带来的挑战，
提升团队的整体绩效和凝聚力。
智慧团建团员关系转接流程
智慧团建团员关系转接流程一、引言在一个组织中，团队成员之间的关系对于团队的发展和运作至关重要。
当团队中的成员发生变动时，如何顺利进行团员关系的转接成为一项重要的任务。
本文将探讨智慧团建团员关系转接流程，帮助团队实现团员关系的平稳过渡。
二、团队成员关系转接流程概述团队成员关系转接流程是指在团队中有成员离职、调动或加入时，如何进行团队关系的调整和转接，以确保团队的稳定和运作顺利。
下面将详细介绍团队成员关系转接流程的各个环节。
2.1 离职成员关系转接流程当团队中的成员离职时，需要进行离职成员关系的转接，以确保团队的运作不受影响。
离职成员关系转接流程包括以下步骤：1.通知团队成员：离职成员应提前通知团队成员，并说明离职的原因和时间。
2.分配工作任务：团队领导应及时调整工作任务，确保离职成员的工作能够顺利进行。
3.转交工作资料：离职成员应将相关的工作资料转交给接替者，并进行必要的培训和知识传递。
4.完成交接工作：接替者和离职成员应共同完成交接工作，确保工作的连续性和顺利过渡。
5.跟进工作进展：团队领导应跟进接替者的工作进展情况，并提供必要的支持和指导。
2.2 新成员关系转接流程当团队中有新成员加入时，需要进行新成员关系的转接，以帮助新成员尽快融入团队。
新成员关系转接流程包括以下步骤：1.介绍团队成员：团队领导应向新成员介绍团队的其他成员，并说明各个成员的职责和工作内容。
2.分配导师：为了帮助新成员更好地融入团队，可以为其分配一位导师，由导师负责帮助新成员适应团队环境。
3.提供培训和指导：团队领导和导师应向新成员提供必要的培训和指导，帮助其快速掌握工作内容和流程。
4.安排适应期工作：为了让新成员逐渐适应团队的工作，可以安排一些适应期的工作任务，由导师进行指导和评估。
5.定期沟通反馈：团队领导和导师应定期与新成员进行沟通，了解其工作进展和需求，并提供必要的反馈和支持。
三、团队成员关系转接流程的重要性团队成员关系转接流程的实施对于团队的稳定和运作具有重要意义。
智慧团建团组织关系转接流程
智慧团建团组织关系转接流程
随着团队发展和组织变动，团组织关系的转接是一个不可避免的过程。
为了保证转接过程的顺利进行和保证团队发展的连续性，需要制定智慧团建团组织关系转接流程。
该流程包括以下步骤：
1. 确定转接时间和责任人：在组织关系转接前，需要确定转接
的时间和责任人，以便统筹安排和分配工作。
2. 制定转接计划：根据转接的时间和责任人，制定具体的转接
计划，包括转接文档的准备、转接流程的设计以及转接人员的培训等。
3. 准备转接文档：在转接前，需要准备转接文档，包括转接工
作委托书、工作任务书、接收报告等，以确保转接过程的透明和规范。
4. 进行转接工作：在转接过程中，需要按照转接计划和转接文
档的要求，逐步进行转接工作。
包括现场交接、文件转移、人员培训等。
5. 确认转接完成：在转接完成后，需要对转接工作进行确认，
包括确认转接工作是否按照计划执行、确认转接人员是否具备必要的工作技能等。
6. 跟踪团队发展：在转接完成后，需要及时跟踪团队的发展情况，以便及时调整工作计划，保证团队发展的顺利进行。
通过制定智慧团建团组织关系转接流程，能够有效地保证组织关系转接的顺利进行和团队发展的连续性，提高团队的工作效率和绩效。
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智慧团建团员关系转接流程
智慧团建团员关系转接流程一、背景介绍智慧团建是指利用信息技术手段，提高团队成员之间的交流和协作能力，实现团队效率的提升。
在智慧团建中，团员关系转接是一个重要环节，它涉及到团队内部人员变动、角色转换等问题，需要有一套完整的流程来保证转接过程顺利进行。
二、前期准备1.确定转接对象：在确定转接对象时，应考虑其个人素质、工作能力、职责分工等因素。
2.明确转接原因：明确转接原因有助于后续工作的开展和问题的解决。
3.制定计划：制定详细的转接计划，包括时间节点、责任人等信息。
三、具体操作步骤1.通知相关人员：在开始进行关系转接之前，需要向相关人员发出通知，并说明具体的操作步骤。
2.交代工作内容：将需要交接的工作内容清晰明确地告知被转移人员，并对其进行必要的培训和指导。
3.确定时间节点：根据实际情况确定关系转接的时间节点，并按照计划进行操作。
4.进行交接会议：在关系转接前召开交接会议，明确工作内容、交接时间、责任人等信息，并对可能出现的问题进行讨论和解决。
5.交接工作：在交接会议后，按照计划进行工作的交接，包括文件资料、工具设备等的转移。
6.确认交接结果：在关系转接完成后，应及时进行确认，并对可能存在的问题进行解决。
四、注意事项1.保持沟通：在关系转接过程中，应保持良好的沟通和协调，及时解决出现的问题。
2.避免影响工作：在关系转接期间，应尽量避免影响原有工作的正常开展。
3.安全保密：在关系转接过程中，应注意保护相关信息和资料的安全和保密性。
五、总结团队成员之间的关系转接是一个重要环节，在智慧团建中具有重要意义。
通过制定详细的计划和操作流程，并注意相关事项，可以有效地提高团队效率和成员之间的协作能力。
智慧团建操作指南
智慧团建操作指南团员个人操作步骤：1.首先登陆系统：。
电脑浏览器要求：IE10及以上版本的IE浏览器或Edge、Chrome、Firefox、Safari等浏览器，若使用360、浏览器必须选择极速模式。
账号是身份证号，初始密码是身份证后八位，若改动过密码却忘了的请联系管理员。
2.登陆后先查看自己信息是否有误，可以更改的自行更改，无法更改请联系管理员。
3.组织关系转出操作：值得注意的是，申请转入组织务必精确到具体支部。
（1）团员登录系统进入个人中心，点击左侧“关系转接”菜单。
●升学：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因（升学）、填写转入学校名称、转入学校所在地详细地址、转入组织。
●已落实工作单位（工作单位有团组织）：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因[已落实工作单位（工作单位有团组织）]、填写工作单位名称、工作单位所在地详细地址、转入组织。
●已落实工作单位（工作单位无团组织）：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因[已落实工作单位（工作单位无团组织）]、填写工作单位名称、工作单位所在地详细地址、转入组织。
●出国（因公出国／境）：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因[出国（因公出国／境）]、填写工作单位名称、工作单位所在地详细地址、转入组织。
●出国（境）学习研究：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因[出国（境）学习研究]、转入组织。
●出国（因私出国／境）：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因[出国（因私出国／境）]、填写户籍地或居住地详细地址、转入组织。
●未就业：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因（未就业）、填写户籍地或居住地详细地址、转入组织。
●参军入伍等涉密情况：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因（转往特殊单位团组织）。
转往特殊单位团组织无需选择转入组织，业务提交后由省级团委管理员负责审批。
（2）审批流程●由转出组织（团员原团支部或原团支部的直属上级）管理员审批。
智慧团建转老家流程和注意事项
智慧团建转老家流程和注意事项《嘿，说说智慧团建转老家那点事儿》哎呀呀，智慧团建转回老家这事儿啊，可真是有点小复杂，不过别怕，听我慢慢道来，保准让你清楚明白，还能乐乐呵呵地搞完。
首先咱得知道这流程是咋回事儿。
简单来说呢，就是你得跟原来的团组织说拜拜，找到新家也就是老家的团组织，让他们接纳你。
这就好比你从一个班级转到另一个班级，得先跟原来的老师打招呼，再去新班级报道。
那具体咋操作呢？嘿嘿，第一步当然是找到相关的人或地方啦。
就好比你找宝藏得先知道宝藏图在哪。
这里的“宝藏图”就是负责智慧团建的人或者平台。
可别瞎找一气，得找对地方，不然就像无头苍蝇一样乱转，浪费时间和精力呀。
然后呢，就是填写各种信息啦，什么姓名啊、身份证号啊、要转到的老家团组织名称啊之类的。
这时候可千万别马虎，要像对待你最心爱的宝贝一样，仔细、认真地填好每一项，要是填错了，那可就麻烦喽，就好比你本来要回家结果走到别人家去啦。
填好信息后，就等着审批啦。
这时候你就可以放松一下，该吃吃该喝喝，别着急，耐心等待就好。
要是审批通过了，那就恭喜你啦，成功转回老家啦！要是没通过，别灰心，看看是哪里出了问题，赶紧修正，再来一次。
说到这注意事项啊，可得好好唠唠。
首先就是信息一定要准确无误，不然到时候找不到你人，那不就尴尬啦。
再就是要及时关注进度，别像个没事儿人一样不闻不问，万一中间出了什么岔子呢？还有啊，跟两边的团组织都要搞好关系，可别得罪人哦，不然人家不给你好好办咋办。
我记得我转的时候啊，那心里也是七上八下的，生怕出什么问题。
不过还好，最后顺利搞定啦。
这过程中也碰到过一些小麻烦，比如填信息的时候手一抖填错啦，或者是审批时间有点长，心里着急的呀。
但回过头想想，其实也没啥大不了的，只要耐心点、细心点，都能解决。
总之呢，智慧团建转老家这事啊，说难也不难，说简单也不简单。
关键是要用心去做，别嫌麻烦，一步一步来，肯定能成功。
希望大家在转的过程中都能顺顺利利的，开开心心地加入老家的团组织。
智慧团建系统毕业学生团员团组织关系转接业务操作说明
“智慧团建”系统毕业学生团员团组织关系转接业务操作说明一、“标记延迟毕业团员/教师／毕业学生流动团员”操作方法前提：对于本年度毕业的学校团支部（已被标记毕业时间），系统会在2019年6月1日自动将其组织类别变更为毕业生团组织。
毕业学生团组织内的成员根据实际情况可在系统内被标记为“延迟毕业团员”、“教师”或“毕业学生流动团员”，单独标记和批量标记都支持。
被标记后的延迟毕业学生团员或教师可以正常进行组织关系转接，不归属于“学社衔接”业务。
未被标记的其他成员视为毕业生，开展的组织关系转接属于“学社衔接”业务，即纳入“学社衔接”相关统计，毕业生的个人资料中会显示2019级“毕业生”身份。
1. 学校领域各级团组织的管理员都有权限（若学校一级的团组织为团支部，则其直属上级的管理员有此项权限）标记延迟毕业学生团员、教师或毕业学生流动团员，具体操作步骤如下。
（1）管理员登录系统进入管理中心，点击“团员管理-团员列表”菜单，进入团员列表界面。
（2）点击左侧组织树相应组织名称，勾选需要标记的人员，点击“团员列表界面”左上角的“标记延迟毕业团员/教师／毕业学生流动团员”按钮。
（3）选择被标记的成员身份：“延迟毕业团员”、“教师”“毕业学生流动团员”。
如果选择标记的为“教师”或“毕业学生流动团员”，则点击“确定”按钮即可；如果选择标记的为延迟毕业团员，则必须选择“预计毕业时间”，填写“延迟毕业原因”。
延迟毕业学生团员选择的预计毕业时间必须晚于正常的毕业时间，比如标记团支部毕业时间预计毕业时间为2019年7月，则延迟毕业学生团员的预计毕业时间必须晚于2019年7月。
（4）“团员列表”界面的“被标记成员身份”列会显示每个成员目前的身份：“毕业生”或“延迟毕业团员”或“教师”或“毕业学生流动团员”。
二、撤销延迟毕业团员操作方法如果由于误操作将正常的毕业生标记为“延迟毕业团员”，需要撤销其延迟毕业学生团员身份，具体操作步骤如下。
智慧团建转接团关系流程
智慧团建转接团关系流程嘿，小伙伴们！今天咱就来讲讲智慧团建转接团关系那档子事儿。
你想想看啊，团关系就像是我们共青团员的一个“小标签”，跟着我们到处跑呢。
那为啥要转接团关系呀？这就好比你从一个地方搬到另一个地方，你的身份信息啥的也得跟着转移过去呀，不然不就乱套啦！首先呢，你得找到智慧团建的网站或者相关的平台，就像找到你家的大门一样。
然后登录进去，这就是进入你团关系的“小天地”啦。
进去之后呢，你得找到那个转接团关系的入口，就跟你在迷宫里找出口似的。
可别找错咯，不然就白折腾啦。
接着呢，按照要求填写各种信息，比如你要转到哪里去呀，接收的团组织叫啥呀，这些可都得填准确啦，不然你的团关系就像迷路的小鸽子找不到家啦！哎呀，这填写信息的时候可得仔细着点，就像你写作业一样认真。
万一填错了一个字或者一个数字，那可就麻烦咯。
这可不是闹着玩的，这关系到你的团组织身份呢！等你都填好啦，就提交申请。
嘿，这就好比你把一封信投进了邮箱，就等着它寄到目的地啦。
然后呢，就耐心等着接收方团组织的确认。
这时候你可能会有点心急，就像等快递一样，老想着它啥时候能到呀。
别急别急，该来的总会来的嘛。
在这个过程中，要是遇到啥问题，可别慌张呀。
你可以问问身边的小伙伴，或者找团组织的老师帮忙。
他们就像你的小军师一样，能给你出出主意呢。
你说这智慧团建转接团关系是不是挺重要的呀？这可关系到我们共青团员的组织生活呢。
要是转接不好，那不就像断了线的风筝一样啦？所以呀，大家都要重视起来哦。
总之呢，智慧团建转接团关系流程虽然有点小麻烦，但是只要你认真仔细，按照步骤一步一步来，肯定能顺利完成的啦。
就像爬山一样，只要你坚持不懈，总能爬到山顶看到美丽的风景呀。
大家加油哦，让我们的团关系转接得顺顺利利的！。
智慧团建转团组织关系详细流程
智慧团建转团组织关系详细流程
x
一、团建转团组织关系流程：
1. 根据团建活动安排确定具体的团建主题和时间;
2. 制定团建理念，分配职责，明确团建主题，确定团建活动的目标;
3. 进行调研，制定活动安排，组织活动顺利开展;
4. 进行会议讨论，分析团建结果，界定成果，确定改进措施;
5. 记录活动数据，实施团建转团组织关系，安排日程;
6. 在组织内部制定团建机构，成立负责人、领导小组、专家组等;
7. 开展合理的分配工作，明确团建任务，明确各组织间的联系;
8. 根据团建结果和活动讨论，制定团建改进措施，完善团队协作机制;
9. 持续进行改进，不断提升组织建设的效果。
二、团建转团组织关系注意事项：
1. 明确团建理念和主题，确定团建活动的目标，以便活动有条不紊的进行；
2. 分配职责，明确团队分工，明确团队合作的模式；
3. 认真调研，完善活动安排，有效利用团建资源；
4. 认真参加会议讨论，及时反馈意见和建议；
5. 严格记录团建活动的数据，有效跟踪活动的执行情况；
6. 制定完善的团建机构，明确团建任务，以促进各组织间的深度合作；
7. 根据活动达成的成果，制定合理的改进措施，持续优化组织建设的效果；
8. 经常总结团建活动，以更全面深入的了解组织建设的情况。
网上智慧团建组织关系转接流程
4、等待一段时间（最多15天）重新登录系统查看是否转接成功 看这里是否是新的团支部
5、常见问题 第一种：如果无志愿书，则取消团员，若有纸质资料齐全，可以重新录入
管理员审批流程：
1、团支书登录智慧团建系统； 2、左边菜单界面找到业务办理——组织关系转接审批——找到相应学生姓名——审批——填写审批 意见——同意，即可转接成功。 3、各班团支书需要等自己班级团员转接完成后自己才可以申请转出，因此需要督促班级团员完成转 接工作。
网上智慧团建组织关系转接流程在源自输入您的封面副标题转接流程图
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组织关系 转接
再次登录查看 是否转接成功
通知团支书 审批
提交 审核
填写转接 信息
转接地址以大学要求 为准，不再读书请转 到户籍所在地
具体步骤
一、登录系统： 1、网址：https:///zhtj/
2、账号：身份证号，密码：初始密码为身份证后8位，若以前登录过系统，则使用修改后的新密码，若密码忘记 则需要找本班团支部管理员（团支书）重置。
3、进入系统。
二、转接方法： 1、进入系统后，在最左侧菜单栏找到“组织关系转接”
2、进入转接界面，填写转接信息： 需要转接的请转入相应的“团支部” 3、提交申请经转出学校和转入学校都同意后即转接成功
智慧团建系统转团步骤建设方案
确定实施目标： 明确智慧团建 系统转团步骤 建设的具体目 标，为实施提
供方向。
制定实施计划： 根据目标制定 详细的实施计 划，包括时间 安排、人员分 工、资源需求
等。
确定推广策略： 制定有效的推 广策略，提高 智慧团建系统 转团步骤建设 的知名度和影
响力。
建立反馈机制： 建立有效的反 馈机制，及时 收集和处理用 户意见和建议， 持续优化和改 进实施方案。
数据库类型：选择合适的数据库系统，如MySQL、Oracle等
数据表设计：根据业务需求设计数据表结构，确保数据存储的准确性和高效性
数据备份与恢复：建立数据备份机制，确保数据安全可靠，能够在意外情况下快速恢复数据
数据存储容量规划：根据业务发展预测存储需求，合理规划数据存储容量，避免数据量过大 导致性能下降
用户界面友好： 提供清晰、简洁 的界面，方便用 户快速操作
高效稳定：系统 运行稳定，响应 速度快，确保用 户能够快速完成 转团操作
安全性保障：保 证用户数据的安 全性和隐私性， 防止数据泄露和 被篡改
智能提示：提供 智能提示和引导， 帮助用户快速完 成转团操作，减 少操作失误
提高团组织信息化水平，优化管理流程 增强团组织服务能力，提升服务质量 促进团员青年参与度，提高组织凝聚力 推动团组织创新发展，提升组织竞争力
审批提醒：支持消 息提醒，确保审批 及时处理
审批结果：支持记 录审批结果，方便 查询和统计
统计团员信息，包括团员数量、 年龄、性别等
分析团员活跃度，为团建活动 提供参考
统计团组织信息，包括组织数 量、组织类型等
数据分析与可视化，为决策提 供支持
前端架构：采用B/S架构，支持多种浏览器访问 后端架构：使用Spring Boot框架，基于Restful API实现服务端点 数据库设计：采用MySQL数据库，使用ER图进行数据建模 系统安全：采用OAuth2.0协议进行授权管理，保证数据传输安全
“智慧团建”系统毕业学生团员组织关系转接工作指引
“智慧团建”系统毕业学生团员组织关系转接工作指引（3.0 版）1.目的本《指引》用于指导各级团组织、毕业学生团员依托“智慧团建”系统规范开展团员组织关系转接工作。
2.转接类型2.1升学的毕业学生团员：由各类学校团组织于新生入学后1 个月内，在“智慧团建”系统上建立新生所属团组织，并及时将新入学的学生团员组织关系转入。
原就读学校团组织和团员本人也可在录取学校新生团组织创建后，登录“智慧团建”系统申请将组织关系转出。
注意：原就读学校团组织不得将已升学的毕业学生团员组织关系转至团员居住地或户籍所在地团组织。
2.2已落实工作单位（含自主创业）的毕业学生团员：由原就读学校、毕业后工作单位团组织或团员个人通过“智慧团建” 系统申请将组织关系转至工作单位团组织。
注意：（1）工作单位尚未建立团组织的，应转至其经常居住地或工作单位所在地乡镇、街道团组织（经常居住地优先）。
（2）因故乡镇、街道团组织确有接收困难的，可由团区委建立“流动团员团支部”承担接收责任（下同），团区委应在6个月、最长不超过1 年内根据实际去向将这部分团员的组织关系转出。
2.3参军入伍的毕业学生团员：由原就读学校团组织或团员本人在“智慧团建”系统上发起组织关系转接申请，省级团委审核通过后，该团员将进入特殊单位专属库集中进行管理。
转往涉密单位工作的情况参照此流程办理。
2.4未升学或未落实就业去向的毕业学生团员：①应将组织关系转至居住地或户籍地所在乡镇、街道团组织（优先转至居住地），乡镇、街道团组织应主动加强联系服务，持续关注其就业动向，及时跟进做好组织关系转接。
②个别极特殊情况可在原学校保留组织关系 6 个月，符合条件的应当及时转出。
组织关系保留在学校期间，由学校建立“流动团员团支部”集中进行管理。
2.5出国（境）学习生活的毕业学生团员：由出国（境）前所属学校团组织保留其组织关系，在“智慧团建”系统中编入“出国（境）学习研究团员团支部”集中进行管理。
简要叙述智慧团建转入、转出流程。
智慧团建转入、转出流程一、智慧团建转入流程1.准备工作在进行智慧团建转入之前，需要做好充分的准备工作。
首先要对需要转入的团建进行全面评估，包括团建的规模、结构、成员情况等。
要对转入的目标智慧团队进行深入了解，包括团队的发展方向、工作重点等。
2.提交申请准备工作完成后，可以向目标智慧团队提交转入申请。
申请中需要包括转入团建的基本情况介绍、转入原因和转入后的期望目标等内容。
3.审批流程目标智慧团队对转入申请进行审批，包括对转入团建的资料审核、团队成员面试等环节。
审核通过后，转入团建成员被接纳为目标智慧团队的一员。
4.引导接纳转入团建成员须在规定时间内完成智慧团队的接纳培训，包括智慧评台操作、团队文化学习等内容。
目标智慧团队也要对接纳成员进行良好的引导和融入。
二、智慧团建转出流程1.申请转出成员可向原团队提交转出申请，申请中需注明转出原因、目标转入团队等信息。
2.审批流程原团队对转出申请进行审批，如果审批通过，成员即可正式向目标智慧团队发起转入申请。
3.交接手续在转出团队和目标团队双方确认同意后，转出成员需完成相应的交接手续，包括智慧评台权限交接、团队工作任务交接等内容。
4.离开原团队完成交接手续后，成员正式离开原团队，转入目标智慧团队开始新的工作和生活。
总结：智慧团建转入、转出流程是团队管理中必不可少的一环，对于团队成员的顺利转入转出，有条不紊的流程是非常重要的。
通过本文的介绍，相信大家对智慧团建转入、转出流程有了更深入的了解。
希望团队管理人员能够合理制定并完善转入、转出流程，为团队的长期稳定发展打下坚实的基础。
个人观点：在智慧团队管理中，转入、转出流程的设计和执行对于团队的稳定发展至关重要。
只有确保团队成员的顺利转入转出，团队才能够不断壮大并保持活力。
作为管理者也需要不断优化流程，以适应团队发展的需要。
智慧团建转入、转出流程是团队管理中非常重要的环节，因为团队成员的流动和转移直接影响到团队的稳定和发展。
智慧团建转出流程
智慧团建转出流程团队建设是每个企业都需要重视的一项工作，而智慧团建则是在传统团建的基础上，利用现代科技手段和管理理念，通过创新的方式来促进团队成员之间的沟通、合作和信任，从而达到提升团队凝聚力和执行力的目的。
在实施智慧团建的过程中，转出流程是至关重要的一环，下面我们就来详细介绍智慧团建转出流程的相关内容。
首先，智慧团建转出流程的第一步是确定转出目标和计划。
在进行智慧团建之前，团队领导需要明确团建的目的和意义，以及希望通过团建达到的效果。
在确定了团建目标之后，需要制定详细的团建计划，包括团建的时间、地点、形式、内容等方面的安排。
只有明确了团建的目标和计划，才能有针对性地进行后续的转出工作。
其次，团队领导需要进行团队成员的动员和准备工作。
在确定了团建目标和计划之后，需要及时向团队成员进行相关信息的传达，让他们了解团建的意义和重要性，激发团队成员的参与热情。
同时，团队领导还需要做好团建前的准备工作，包括场地的预订、物品的准备、活动流程的设计等方面的工作，确保团建活动的顺利进行。
接下来，团队领导需要组织团队成员进行团建活动。
在团建活动进行的过程中，团队领导需要做好活动的组织和协调工作，确保活动的顺利进行。
同时，团队领导还需要及时解决活动中出现的问题，保证团建活动的效果和质量。
最后，团队领导需要及时总结团建活动的效果和收获。
在团建活动结束之后，团队领导需要及时对团建活动的效果进行总结和评估，了解团建活动的收获和不足之处，为下一步的团建工作提供参考和借鉴。
同时，团队领导还需要及时对团建活动中出现的问题进行整改和改进，以提高团建活动的质量和效果。
综上所述，智慧团建转出流程是一个复杂而又重要的工作，需要团队领导和团队成员共同努力，才能取得良好的效果。
希望通过以上的介绍，能够帮助大家更好地理解智慧团建转出流程的相关内容，为团队建设工作的顺利进行提供参考和指导。
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智慧团建团组织关系转出操作流程（一）“智慧团建”系统团组织关系转接操作流程如下：
（二）详细流程说明
注:若选中的团员当前有未结束的接转流程或者未缴清转接前应缴团费，则不能发起团组织关系转接。
1.团员先自行联系需转入的团支部，说明转入事项，征得转入团支部同意后办理线上团组织关系转出。
2.打开智慧团建系统（），填写身份证号、密码、验证码进行登录（原始密码为身份证后八位），选择页面左下角“关系转接”，模糊搜索转入团支部简称，准确填写转出原因、团员去向（学习工作单位、地址等），提交即可。
选择相关信息并填
写，确认无误后点击
“提交”
3.提交成功后，由转出团支部（即团支书）登陆智慧团建系统手
动审核，再依次流转到转出团支部直接上级团组织、转入团支部、转入团支部直接上级团组织审核。
4.团员在系统首页点击“我的消息”，转接页面中点击“团组织关系转接记录”，可以查看转接审核状态，团员可以联系相关团组织，提醒相关团组织负责人审核。
5.若组织转接申请任何一步审核不通过即流程终止，需重新办理团组织关系转出。
（三）各种身份的毕业生转去哪？
1.工作
团员先询问公司团支部是否同意转入，若同意转入即转入工作单位团支部；如果所在单位未建立团支部，其团组织关系则转入工作单位所在地的村（社区、街道）团支部；上面两个团支部都不能转，再转入生源地的村（社区、街道）团支部或生源地的乡镇（街道）团（工）委建立“流动团员团支部”。
具体操作：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因[已落实工作单位（工作单位有团组织）]/[已落实工作单位（工作单位无团组织）]、填写工作单位名称、工作单位所在地详细地址、转入组织
2.升学
若继续升学，即转升学的学校对应的团支部。
具体操作：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因
（升学）、填写转入学校名称、转入学校所在地详细地址、转入组织。
3.党员/预备党员
转入党组织关系所在地的村（社区、街道）团支部，或生源地的乡镇（街道）团（工）委建立“流动团员团支部”。
若生源地的村（社区、街道）团支部找不到，则转入其生源所在地县（市、区）的“退回原籍团支部”。
4.出国留学或工作
可转入生源地的村（社区、街道）团支部，或生源地的乡镇（街道）团（工）委建立“流动团员团支部”
具体操作：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因[出国（境）学习研究]/、填写户籍地或居住地详细地址、转入组织
5.参军入伍、无继续升学、无就业
转入生源地的村（社区、街道）团支部或生源地的乡镇（街道）团（工）委建立“流动团员团支部”，若生源地的村（社区、街道）团支部找不到，则转入其生源所在地县（市、区）的“退回原籍团支部”。
具体操作：
无升学、无就业：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因（未就业）、填写户籍地或居住地详细地址、转入组织。
参军入伍等涉密情况：选择转入组织是否属于北京／广东／福建、转接原因（转往特殊单位团组织）。
转往特殊单位团组织无需选
择转入组织，业务提交后由省级团委管理员负责审批。