物品发放登记表.pdf
安全生产管理台账(全套)
安全生产管理台账2016 年度企业名称：江苏世联建工集团有限公司安全生产管理台账目录序号台账种类序号台账种类序号台账种类一安全组织网络台账六安全隐患整改台账十一安全防护用品台账01-1表企业安全生产领导组织机构06-1表事故隐患整改通知单11-1表劳动防护用品采购记录01-2表专职安全管理人员网络06-2表事故隐患整改反馈单11-2表劳保用品发放台账二安全工作会议台账（文件）06-3表事故隐患登记表十二消防安全台账02-1表安全生产收文登记七危险源监控管理台账12表消防器材、防护配置情况登记表02-1表安全生产发文登记07-1表危险源(点)监控管理表十三职业安全卫生台账02-3表安全生产工作会议记录07-2表危险源(点)监控管理登记表13-1表职业卫生危害管理登记表三安全培训教育台账八安全投入台账03-1表企业主要负责人、安全管理人员安全生产管理资格培训取证记录08-1表安全投入登记表03-2表全员安全生产知识教育培训记录九生产安全事故管理台账03-3表转岗、复工安全教育培训09-1表生产安全事故上报表03-4表新入厂员工“三级教育”培训09-2表生产安全事故分析会议记录03-5表特种作业人员培训、考核登记表09-3表生产安全事故登记表四特种设备管理台账09-4表事故管理表04-1表特种设备登记表十安全生产考核与奖惩台账04-2表企业特种设备运行、维修、保养登记表10-1表安全生产奖励记录五安全生产检查台账10-2表安全生产处罚记录05表安全生产检查记录安全生产管理台账台账种类: 安全组织网络机构单位名称:江苏世联建工集团有限公司台账编号: 2016 ZJ 01说明一、企业应成立安全生产领导小组，设置安全生产管理部门或配备专职安全生产管理人员。
企业应根据与生产经营规模大小，设置相应的管理部门。
企业应建立、健全从领导小组到基层班组的安全生产管理网络。
二、《国家安全生产条例》规定对建筑施工单位，应当设置专门的安全生产管理机构并配备相应的专职安全生产管理人员。
档案接收制度
档案接收制度为加强机关档案工作建设，实现机关档案工作规范化，保证档案信息资源安全保管、合理利用，规范档案移交各环节工作，特制定本制度。
一、档案接收范围。
各部门凡在本部门公务活动中形成的具有保存、查考价值的各种门类和载体的文件材料，都应按规定及时向中心移交。
二、档案接收程序。
1、移交部门向中心提出移交申请。
2、中心工作人员在公务网上检查拟移交档案的电子文件，检查电子文件有无缺号、跳号，数量、附件是否正确。
将需整改的情况反馈至移交部门，督促其尽快修改。
3、中心工作人员到移交部门查看拟移交档案，进行初步检查，并进行业务指导及答疑。
4、拟移交档案实体进中心，由中心工作人员逐件逐卷进行检查。
5、检查结束后，将检查结果以及需整改的情况反馈给移交部门，督促其尽快修改。
修改结束后，办理移交手续，档案整理入库上架。
三、档案接收要求。
移交的档案资料，要保证按照归档要求，做到整理规范，档号编制规范，编目清晰，移交的档案必须齐全、完整，对于不完整、不准确以及不符合归档要求的档案，中心有权要求有关部门和人员进行补交或者重新整理后再移交。
四、档案移交时，交接双方应认真核对目录及档案，确认无误后双方在档案交接单上签字。
档案交接单一式两份，双方各执一份。
档案目录与档案一并移交。
五、凡接收进中心的档案，中心工作人员应及时做好统计，消毒杀虫，入库排列上架。
六、对档案接收、移交、利用的情况要认真登记，为档案统计和移交进馆工作作好准备。
档案接收制度(二)：档案接收制度档案接收制度为加强机关档案工作建设，实现机关档案工作规范化，保证档案信息资源安全保管、合理利用，规范档案移交各环节工作，特制定本制度。
物业行政管理 员工工装管理办法
女职员白色短袖衬衣两件、深蓝色裙子两条。 2、冬装：男职员深蓝色西服两套，白色衬衣两件，蓝色领带两 条；
女职员深蓝色西服两套，白色衬衣两件，丝巾两条； 第十三条 秩序维护人员工装配置标准：夏装两套、领带两条；秋 装两套、领带两条；防寒服一件；武装带一根；秋装帽子一顶。 秩序部军大衣按岗位配置，每个岗位配置军大衣一件。 第十四条 设备维护部人员工装配置标准：夏装两套、冬装两套。 第十五条 实习及试用人员应穿着与公司工装相似或相近款式、颜 色的服装，自行购置。 第十六条 除秩序部防寒服及军大衣折旧期为三年外，其余工装折 旧期均为两年。 第十七条 第一次配备工装为每人两套，到期后如工装的款式、颜 色等无改变，由部门负责人根据实际情况申请增配数量，但必须保证上
（五）离职员工工装处理 第二十一条 公司本部全体员工、项目经理、主管、客服人员因工 装为量身定制，故离职（辞退）时按照以下规定收取服装费用，服装归 员工所有。 1.自工装发放之日起，工作时间未满6个月而辞职或被辞退的，应 承担全部工装制作费。
2.自工装发放之日起，工作时间满6个月未满1年而辞职或被辞退 的，应承担一半的工装制作费。
第八条 工装应经常换洗，不得出现掉扣、错扣、脱线现象。 第九条 男员工着装要求：头发梳理整齐、大方；头发前不过眉， 旁不过耳，后不盖衣领；不得剔光头；不得留胡须。着西装时，须着衬 衣，打领带；衬衣束腰，不得挽袖或不系袖扣。 第十条 女员工着装要求：头发梳理整齐，发型（包括发式、颜
色）不得太夸张；提倡化淡妆，金银首饰或其他饰物应佩戴得当。着裙 装时，外露袜子须穿肉色丝袜。尽量避免用过浓的香水。
用人单位劳动防护用品管理规范(2018修改)
国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知安监总厅安健〔2018〕3号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局，各省级煤矿安全监察局，有关中央企业：为落实“简政放权、放管结合、优化服务”的要求，解决使用过程中发现的问题，现就《用人单位劳动防护用品管理规范》有关内容主要修改事项通知如下：一、删除第七条第二款“鼓励用人单位购买、使用获得安全标志的劳动防护用品。
”二、删除第十一条（一）中第二款“工作场所存在高毒物品目录中的确定人类致癌物质（见附件3），当浓度达到其1/2职业接触限值（PC-TWA或MAC）时，用人单位应为劳动者配备相应的劳动防护用品，并指导劳动者正确佩戴和使用。
”三、删除第十八条，将原第二十三条第一款修改为“劳动防护用品应当按照要求妥善保存，及时更换，保证其在有效期内。
”四、删除附件3，并将原附件4改为附件3，原附件5改为附件4。
现将修改后的《用人单位劳动防护用品管理规范》重新发布，自印发之日起施行。
国家安全监管总局办公厅2018年1月15日用人单位劳动防护用品管理规范第一章总则第一条为规范用人单位劳动防护用品的使用和管理，保障劳动者安全健康及相关权益，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》等法律、行政法规和规章，制定本规范。
第二条本规范适用于中华人民共和国境内企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动防护用品管理工作。
第三条本规范所称的劳动防护用品，是指由用人单位为劳动者配备的，使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业病危害的个体防护装备。
第四条劳动防护用品是由用人单位提供的，保障劳动者安全与健康的辅助性、预防性措施，不得以劳动防护用品替代工程防护设施和其他技术、管理措施。
第五条用人单位应当健全管理制度，加强劳动防护用品配备、发放、使用等管理工作。
第六条用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品，不得以货币或者其他物品替代。
员工劳动防护用品发放记录表
员工劳动防护用品发放记录表（3－3－13）特殊劳动防护用品领用记录表（3－3－14）矿山发文记录表（3－3－15）矿山收文记录表（3－3－16）矿山企业基本信息表（3－3－17）记录人：注：一次性记录；发生变化时再更新记录。
安全生产活动记录表（3－3－18）注：每次安全活动（安全宣传、知识竞赛、文艺演出、安全讲座等）分别记录一次。
矿山安全生产规章制度登记表（3－3－19）文件、资料借阅登记表（3－3－20）记录人:安全生产奖惩记录表（3－3－21）记录人：注：每月记录一次。
外部联系与内部沟通管理记录表（3－6－1）注：每季记录一次。
员工合理化建议登记及评审记录表（3－6－2）注：对收集到的员工建议都要进行评审和记录员工合理化建议汇总表（3－6－3）安全标准化系统评审记录表（3－7－1）填表说明：评审情况分“好、中、差、不符合”四种。
每半年评审并记录一次。
承包商登记及服务评审记录表（3－8－1）记录人：注：每年对每个承包商分别评审、记录一次作业活动危险性记录表（4－1－1）设备、设施及作业现场危险性记录表（4－1－2）注：危险等级分为A、B、C、D、E级，E级危险度最高级，C、D级为重点危险源，E级为重大危险源。
安全培训效果评审表（5－1－1）注：每次培训活动结束后，都要评审培训效果并填写此表。
设备设施登记记录表（7－1－1）注：此表为设备、设施登记卡，每台设备单独填写一张。
设备设施完好性鉴定记录表（7－1－2）设备设施名称：空气压缩机建设（安装）地点：采场注：每台设备或每项设施各填写一张设备、设施检修记录表（7－1－3）设备设施名称：挖掘机安装地点：采场记录人：注：每台设备或每项设施各填写一张设备、设施保养记录表（7－2－1）安全警示标志检查记录表（8－1－1）爆破作业检查记录表（8－2－1）记录人:录。
爆破材料领（退）料记录表（8－2－2）员工上下班记录表（8－2－3）记录人：年（季）度安全经费投入记录表（9－1－1）记录人：工伤保险参保人员记录表（9－2－1）记录人：交接班记录表（10－1－1）注：存在交接班（实行二班或三班制）作业的，每次交接班都要有记录。
安全防护用品进场验收登记表
安全防护⽤品进场验收登记表安全防护⽤品（具）购置使⽤计划为认真贯彻实施《劳动法》、《安全⽣产法》、《职业病防治法》和《劳动防护⽤品监督管理规定》等法律、法规的规定，预防、控制和消除职业危害，保护员⼯在⽣产过程中安全和健康，确保安全⽣产，特制定本计划。
劳动防护⽤品，是保护员⼯在劳动⽣产过程中职业安全健康的⼀种预防性辅助措施，是保护员⼯健康安全的最后⼀道防线。
是指发给员⼯穿戴和使⽤的各类着装、⽤品、⽤具和器材。
公司各部门安全负责⼈、管理⼈员和项⽬管理⼈员要认真执⾏防护⽤品管理制度，指导、督促员⼯在作业时正确使⽤防护⽤品。
⼀、安全防护⽤品的采购1.安全防护⽤品的采购计划由项⽬部提出，经项⽬经理审核后，由项⽬部材料员统⼀购买。
采购的特种劳动保护⽤品质量必须达到国家或⾏业标准的合格标准，并在项⽬部⼊库、建账。
2.采购的安全防护⽤品应是取得安全防护⽤品安全标志的产品。
安全防护⽤品安全标志证书由国家安全⽣产监督管理总局监制，加盖安全防护⽤品安全标志管理中⼼印章。
3.特种劳动保护⽤品的采购必须在专门从事劳保⽤品⽣产经营的⼚家或商家处采购，经营商家必须在市级以上⼯商⾏政管理部门备案，并办理正规合法的供购⼿续。
4.项⽬部租赁的旧安全防护⽤品必须是合格品，并具有齐全、合格的质量证明⽂件。
5.所购买劳动防护⽤品必须符合国家或⾏业标准，必须有“三证”，即⽣产许可证、安全鉴定证和产品合格证，由安全部门验收后⽅可⼊库。
⼆、安全防护⽤品的验收1、施⼯项⽬部负责安全防护⽤品进场的验收，新采购或租赁的安全防护⽤品应质量合格，质量证明⽂件齐全、有效。
2、安全部负责对安全防护⽤品的检验过程和合格性进⾏监督、检查。
3、公司⼯会对安全防护⽤品管理的违法⾏为有权要求纠正，并对纠正情况进⾏监督。
三、安全防护⽤品的保管1、检验验收合格后的安全防护⽤品⽅可办理⼊库⼿续。
2、各部门、项⽬部对所有合格⼊库的安全劳动防护⽤品，遵循产品说明书或⼚商建议，妥善保管，注意防潮、变质，做到先进先出的原则，防⽌过期的劳动防护⽤品发放到劳动者⼿中。
防暑降温物品发放登记表.pdf
防暑降温物品发放登记表
序号姓名物品名称及数量签收人
1 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
2 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
3 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
4 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
5 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
6 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
7 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
8 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
9 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
10 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
11 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
12 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
13 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
14 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
15 *** 毛巾、肥皂、清凉油、风油精、花露水、人
丹、藿香正气水各一件
制表：*** 日期：****年**月**日。
集团中心行政工作手册
目录中心行政助理兼出纳人员岗位职责 (3)第一章行政管理模块 (4)1.1 巡检制度 (4)1.2 卫生保洁 (8)1.3 资产管理工作内容 (15)第二章办公物资信息模块 (31)3.1 办公用品管理制度 (31)3.2 办公用品请购制度 (34)3.3 电子台帐管理制度 (38)第四章财务模块 (42)4.1 收入管理 (42)4.2 支出管理 (43)4.3 其他事项 (43)中心行政人员岗位职责第一章行政管理模块1.1 巡检制度一、目的：为确保培训中心的各项规章制度有效执行，规范全体员工的工作纪律，保持良好的办公环境，维持良好的办公秩序，特制定本制度。
二、适用范围：本规定适用于“瑞思学科英语培训中心”全体员工。
三、巡检时间：行政专员每天固定巡检3次，早、中、晚各一次，其它工作时间将不定期抽查。
总部行政人员将不定期到各中心检查。
四、巡检项目(一)环境卫生1.地面：保持清洁，无杂物纸屑，无污迹、泥土、水，(B)无拖拽物品的划痕；(A)2.墙面：保持墙面原有色彩，无涂写乱画的痕迹(A)，不许随便粘贴挂钩、图片；(B)不允许在墙上粘贴任何海报及其他纸质品，如确实需要粘贴，需制作KT板，在KT上进行黏贴(B)3.围栏：牢固结实，无破损；(A)围栏上无尘土；(B)4.窗台：不许随便摆放物品，无尘土；(B)5.绿植：生长状态好，无病虫和枯枝烂叶；摆放整齐；花盆清洁，无破碎；托盘清洁，无泥土和水渍；(B)6.前厅：(A)a)工作时间，大门打开；玻璃门保持清洁，无污痕，手印；b)物品排放整齐、有序，不乱摆放与工作无关的个人物品和杂物；c)LOGO完好无损，无歪斜；d)前台台面清洁无尘土，除了咨询登记表、签字笔和常用办公用品外，不许摆放其它杂物；咨询登记表要用文件夹夹好，纸张平整，不得使用环保纸做咨询登记表；签字笔书写顺畅，笔芯颜色不许为红色；7.软装饰：(A)a)壁画画框及画面清洁无尘土；悬挂不歪斜；b)各类须知表面清洁无尘土，悬挂牢固，不歪斜；c)指示牌、提示牌表面清洁无尘土，不歪斜。
质量记录表格汇总86张
文件发放清单
受控文件清单
部门：第页共页
制表：审批：日期：
文件管理登记表
部门：第页共页
制表：审批：日期：
文件领用申请单
文件更改申请单
文件销毁/留用申请单
销毁文件登记表
文档目录
文件夹/袋名称：编号：
编制：日期：
文件借阅登记表
有效文件登记表
类别：体系文件
编制：批准：有效期：
质量记录清单
部门：第页共页
编制：审批：日期：
管理评审计划
管理评审通知
管理评审记录
管理评审会议签到表
管理评审报告
管理评审纠正/预防/改进措施记录单
年度公司培训计划
编制部门：负责人：编制日期：审批：第页共页
个人培训记录
姓名：编号：
培训考核记录表
特殊工作人员资格审查记录表
人力资源需求计划表
员工培训考核有效性评价
设施设备需求表
设施设备报废申请表
办公用品领用单物品名称：
设施设备记录
设备管理台帐
质量计划实施情况检查表
产品要求确认表
产品要求评审表
产品要求评审记录。
全年员工工资发放登记表(20200521220628)
员工工资发放登记表
2017
姓名
金额
签名
年 11 月
备注
单位：
序号
员工工资发放登记表
2017
姓名
金额
签名
年 12 月
备注
序号
员工工资发放登记表
2017
姓名
金额
签名
年6月
备注
单位：
序号
员工工资发放登记表
2017
姓名
金额
签名
年7月
备注
单位：
序号
员工工资发放登记表
2017
姓名
金额
签名
年8月
备注
单位：
序号
员工工资发放登记表
2017
姓名
金额
签名
年9月
备注
单位：
序号
员工工资发放登记表
2017
姓名
金额
签名
年 10 月
备注
单位：
单位：
序号
员工工资发放登记表
2017
姓名
金额
签名
年1月
备注
员工工资发放登记表
单位：
2017
年2月
序号
姓名
金额
签名
备注
单位：
序号
员工工资发放登记表
2017
姓名
金额
签名
年3月
备注
单位：
序号
员工工资发放登记表
2017
年4月
姓名
金额
签名
备注
单位：
序号
员工工资发放登记表
2017
姓名
金额
签名
年5月ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
备注
单位：
安全生产工作台帐
安全生产工作台帐（一）
安全生产检查及整改台帐使用单位：
仲恺高新区安全生产监督管理局监制
安全生产日常检查表（一个星期二次）
编号：001
安全生产工作台帐（二）
事故隐患整改台帐
使用单位：
仲恺高新区安全生产监督管理局监制
事故隐患登记及整理处理记录表
编号：
安全生产工作台帐（三）
安全生产教育台帐使用单位：
仲恺高新区安全生产监督管理局监制
安全教育记录表（一个季度两次）
编号：
安全生产工作台帐（四）
劳动保护用品发放和使用台帐
使用单位：
仲恺高新区安全生产监督管理局监制
劳动保护用品发放登记表
安全生产工作台帐（五）
安全生产投入台帐
使用单位：
仲恺高新区安全生产监督管理局监制
安全生产投入台帐
安全生产工作台帐（六）
安全生产会议记录本
使用单位：
仲恺高新区安全生产监督管理局监制
安全生产会议记录（一个季度两次）
编号：。