简历大赛策划书_计划方案.doc
应聘简历大赛策划书3篇
应聘简历大赛策划书3篇篇一应聘简历大赛策划书一、大赛主题“点亮求职路，简历展风采”二、大赛目的本次大赛旨在为学生提供一个展示个人简历设计才华的平台，提高学生的简历制作水平和求职能力，帮助学生更好地适应社会和职场。
三、参赛对象全体在校学生四、大赛时间及地点1. 报名时间：[具体时间]2. 比赛时间：[具体时间]3. 比赛地点：[具体地点]五、大赛流程1. 报名阶段（[报名时间]）在线报名：在大赛官方网站或指定提交个人信息和简历作品。
线下报名：在学校宣传点或相关活动现场领取报名表格，填写后提交。
2. 初赛阶段（[初赛时间]）简历筛选：由专业评委对参赛简历进行筛选，选出优秀作品进入决赛。
结果公布：在大赛官方网站或社交媒体平台公布初赛结果。
3. 决赛阶段（[决赛时间]）现场展示：进入决赛的选手进行现场简历展示和讲解。
评委提问：评委针对选手简历和展示内容进行提问，选手答辩。
颁奖仪式：公布比赛结果，颁发奖项和荣誉证书。
4. 展示阶段（[展示时间]）优秀作品展示：将获奖简历在学校内进行展示，供学生参考和学习。
经验分享：邀请获奖选手进行简历制作经验分享和求职技巧讲座。
六、大赛奖项设置1. 一等奖：[数量]名，奖金[金额]，荣誉证书2. 二等奖：[数量]名，奖金[金额]，荣誉证书3. 三等奖：[数量]名，奖金[金额]，荣誉证书4. 优秀奖：[数量]名，荣誉证书七、大赛宣传1. 线上宣传制作大赛宣传海报和视频，发布在学校官网、社交媒体平台等。
开设大赛专题网站，发布比赛信息、参赛作品和评委点评等。
2. 线下宣传在学校宣传栏张贴宣传海报，发放传单。
组织校园宣讲会，邀请专业人士介绍大赛情况和简历制作技巧。
八、大赛评委邀请学校就业指导中心老师、企业人力资源专家、优秀毕业生等担任评委。
九、大赛组织与安排1. 成立大赛组委会，负责大赛的组织、协调和管理工作。
2. 设立大赛工作小组，负责比赛的具体实施和执行工作。
3. 邀请专业人士对参赛作品进行评审，确保比赛的公平、公正、公开。
简历活动大赛策划书3篇
简历活动大赛策划书3篇篇一《简历活动大赛策划书》一、活动背景随着就业竞争的日益激烈，一份优秀的简历对于求职者来说至关重要。
为了提高同学们的简历制作水平，增强就业竞争力，特举办此次简历活动大赛。
二、活动主题“秀出精彩简历，开启职场之门”三、活动目的1. 帮助同学们了解简历制作的重要性和技巧，提升简历质量。
2. 提供一个展示自我的平台，让同学们互相学习和交流。
3. 培养同学们的职业规划意识和就业能力。
四、活动主体全校学生五、活动时间[具体时间]六、活动地点[详细地点]七、活动流程1. 宣传阶段（[具体时间 1]）通过学校官网、公众号、班级群等渠道发布活动通知和宣传海报，介绍活动的目的、流程和奖项设置。
邀请专业的简历制作导师举办讲座，讲解简历制作的要点和注意事项。
2. 报名阶段（[具体时间 2]）学生自行并填写报名表格，提交电子版简历至指定。
可以个人报名，也可以组队报名，每组人数不超过[X]人。
3. 初赛阶段（[具体时间 3]）邀请专业评委对提交的简历进行初步筛选，选出[X]份优秀简历进入决赛。
评委根据简历的内容完整性、排版美观度、针对性等方面进行评分。
公布进入决赛的名单，并通知选手做好决赛准备。
4. 决赛阶段（[具体时间 4]）决赛采用现场展示的形式，选手需携带纸质版简历进行展示和讲解。
每位选手有[X]分钟的展示时间，包括自我介绍、简历亮点介绍和回答评委提问。
评委根据选手的现场表现进行打分，包括简历内容、演讲技巧、形象气质等方面。
评选出一、二、三等奖和优秀奖若干名，并颁发证书和奖品。
收集选手和观众的反馈意见，为今后的活动改进提供参考。
将优秀简历制作成案例集，供同学们学习和借鉴。
八、活动奖项设置1. 一等奖[X]名，颁发证书和价值[X]元的奖品。
2. 二等奖[X]名，颁发证书和价值[X]元的奖品。
3. 三等奖[X]名，颁发证书和价值[X]元的奖品。
4. 优秀奖[X]名，颁发证书和价值[X]元的奖品。
九、活动预算1. 宣传费用：[X]元2. 讲座费用：[X]元3. 证书和奖品费用：[X]元4. 其他费用：[X]元总预算：[X]元十、活动注意事项1. 确保活动宣传到位，吸引更多同学参与。
简历制作大赛的活动策划
简历制作大赛的活动策划简历制作大赛的活动策划1一、大赛主（承）办单位：1、主办单位：漯河医专药学系2、承办单位：漯河医专药学系团总支二、大赛主题：show出你自己！三、活动对象：药学系全体学生四、大赛形式：1、大赛分班级预赛和系部决赛。
2、大赛采取作品展示、演讲比赛等形式进行，各班级可根据具体情况自设主题。
五、作品要求：1、参赛作品要求内容完整真实、简明扼要，文字表达准确、有条理，版面格式清晰、美观大方。
2、要求参赛作品能充分体现个性特质，能充分展现参赛大学生朝气蓬勃的精神风貌，能充分展现当代青年人的职业新人形象。
3、简历内容中必须包括个人基本信息，并可根据自身职业规划适当虚拟求职信息。
4、杜绝各种抄袭行为，必须为本人独立制作，否则取消入围资格。
5、决赛作品要求交电子稿和纸质稿，纸质稿要求以A4纸打印交承办单位。
6、请自备副本，入围作品概不退稿。
六、日程安排及要求1、大赛宣传、班级初赛（3月19日—4月1日）：各班级班主任、辅导员充分利用班会时间为学生讲解本次大赛的重要意义。
以班级为单位采取作品展示、演讲比赛等形式进行班级参赛作品的初级评选，每班至少组织50%的'学生报名参赛。
幷推荐2-5名学生参加系部决赛。
2、系部决赛（4月1日—4月15日）各班级务必于4月2日前将入围作品电子稿和纸质稿交系部评选，过期不交者取消本次参赛资格。
系部将组织专业老师对入围作品进行评选，确定获奖名单。
3、奖项设置：一等奖：1名荣誉证书和奖品二等奖：2名荣誉证书和奖品三等奖：3名荣誉证书和奖品。
优秀奖：4名颁发荣誉证书和礼品。
组织奖：2名颁发奖状及礼品。
4、所需经费预算：荣誉证书15本（75元）一等奖：1名荣誉证书和奖品（100元）二等奖：2名荣誉证书和奖品（100元）三等奖：3名荣誉证书和奖品（100元）优秀奖：4名颁发荣誉证书和礼品（100元）组织奖：2名颁发奖状和礼品（100元）会场布置及其他（125元），总计700元简历制作大赛的活动策划2一、活动背景：为了积极响应学校的号召，创建和谐校风、学风，积极将创先争优的工作落实到实处。
简历大赛策划书主题3篇
简历大赛策划书主题3篇篇一简历大赛策划书一、活动主题“秀我风采，赢在未来”二、活动目的本次活动旨在为同学们提供一个展示个人简历的平台，帮助大家提高简历制作水平，增强就业竞争力。
同时，通过本次活动，也可以加强同学们之间的交流与合作，促进共同成长。
三、活动对象[具体活动对象]四、活动时间及地点1. 活动时间：[具体时间]2. 活动地点：[具体地点]五、活动组织1. 主办单位：[主办单位名称]2. 承办单位：[承办单位名称]六、活动流程1. 宣传阶段：通过海报、公众号、班级群等多种渠道对本次活动进行宣传，提高活动的知名度和参与度。
2. 培训阶段：针对简历制作的要点和技巧，邀请专业人士为参赛选手进行培训。
3. 作品提交阶段：参赛选手需在规定时间内将个人简历电子版发送至指定。
4. 初赛阶段：由评委对参赛作品进行初步筛选，选出优秀作品进入决赛。
5. 决赛阶段：进入决赛的选手进行现场展示和答辩，由评委进行打分。
6. 颁奖仪式：根据决赛成绩，评选出一、二、三等奖，并举行颁奖仪式。
七、评分标准1. 创意性（20 分）：简历的设计是否独特、新颖，能够吸引眼球。
2. 内容完整性（20 分）：简历是否包含了个人基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等必要内容。
3. 语言表达（20 分）：简历的语言是否简洁明了、表达准确，无错别字和语法错误。
4. 排版格式（20 分）：简历的排版是否美观大方、层次分明，易于阅读。
5. 现场展示（20 分）：选手在现场展示和答辩时的表现是否自信大方、条理清晰。
八、奖项设置1. 一等奖：1 名，奖金[X]元，荣誉证书。
2. 二等奖：2 名，奖金[X]元，荣誉证书。
3. 三等奖：3 名，奖金[X]元，荣誉证书。
4. 优秀奖：若干名，荣誉证书。
九、活动预算1. 宣传费用：海报制作费[X]元，公众号推广费[X]元。
2. 培训费用：[X]元。
3. 场地布置费用：[X]元。
4. 奖品费用：奖金[X]元，荣誉证书[X]本。
简历设计大赛活动策划书范文(WORD版)
简历设计大赛活动策划书范文(WORD版)[策划书标题]简历设计大赛活动策划书[活动策划书正文]一、活动背景随着互联网和信息技术的迅猛发展，传统纸质简历已逐渐被电子简历所取代。
然而，电子简历千篇一律、无法体现个人特色的问题也逐渐凸显。
因此，为了推动简历设计的创新，提升求职者的个人品牌价值，我们决定举办一场简历设计大赛活动。
二、活动目的1.鼓励求职者创新思维：通过比赛的形式，鼓励求职者在简历设计中融入创意和个性，展示自己的专业素养和职业发展潜力。
2.推动简历设计行业发展：通过比赛活动的举办，可以促进简历设计行业的发展，提升简历设计师的专业水平，创造更多就业机会。
3.提升求职者就业竞争力：通过参与活动，求职者可以提升自己的个人品牌价值和职业能力，增加自己在就业市场的竞争力。
三、活动内容1.活动宣传：通过社交媒体、学校官网等渠道宣传活动，吸引更多求职者参与。
同时，利用媒体资源进行宣传，增加活动知名度。
2.报名参赛：求职者根据活动要求，通过官方网站进行报名，并提交自己的简历设计作品。
我们将组织专家评审团对作品进行评选。
3.评选和展示：评审团将根据作品的创意性、专业性等标准评选出优胜者，并在活动现场进行展示，展示出色作品供求职者借鉴和参考。
4.奖项设置：设立一、二、三等奖，并设置最佳创意奖、最佳专业奖等多个特别奖项，以鼓励更多优秀作品的涌现。
四、活动实施计划1.活动筹备阶段（时间：20XX年XX月-20XX年XX月）确定活动目标、制定活动方案、组织团队成员、制定宣传计划等。
2.活动执行阶段（时间：20XX年XX月-20XX年XX月）宣传活动、开展报名、评选作品、确定获奖者、筹备活动现场展示等。
3.活动总结阶段（时间：20XX年XX月-20XX年XX月）对活动进行总结和评估，整理成果并发布活动成果报告。
五、预算活动经费预算如下：1.宣传费用：XXX元2.评审费用：XXX元3.奖品费用：XXX元4.现场布置费用：XXX元5.其他费用（如礼品、印刷品等）：XXX元总预算：XXX元六、活动效果评估通过收集参赛作品的数量和质量、参与人数、活动影响力、媒体曝光等指标，对活动效果进行评估和总结。
就业简历大赛策划书3篇
就业简历大赛策划书3篇篇一就业简历大赛策划书一、活动主题“精简历，秀自我，赢未来”二、活动目的为了帮助同学们更好地了解制作简历的技巧，提高简历的质量和竞争力，同时也为了给同学们提供一个展示自我的平台，特举办此次就业简历大赛。
三、参赛对象全校学生四、活动时间[具体时间]五、活动地点[具体地点]六、活动宣传1. 在学校官网、公众号、班级群等平台发布活动通知和宣传海报，介绍活动的目的、时间、地点和参赛要求。
2. 邀请就业指导老师、企业代表等在学校进行宣传和讲座，介绍简历制作的技巧和注意事项。
3. 在学校宣传栏张贴宣传海报，发放活动传单，提高活动的知名度和影响力。
七、活动流程（一）宣传报名阶段1. 时间：[具体时间]2. 内容：通过各种渠道宣传本次活动，详细介绍比赛流程和规则，接受个人或团队报名。
（二）简历培训阶段1. 时间：[具体时间]（三）作品提交阶段1. 时间：[具体时间]2. 内容：参赛选手需在规定时间内将个人简历作品以电子档形式提交至指定。
（四）初赛阶段1. 时间：[具体时间]2. 内容：由专业的评委团队对提交的简历作品进行初评，评选出优秀的简历进入决赛。
（五）决赛阶段1. 时间：[具体时间]2. 内容：进入决赛的选手将进行现场展示和答辩，评委将根据选手的简历内容、展示表现等方面进行打分。
（六）颁奖仪式1. 时间：[具体时间]2. 内容：根据决赛的得分情况，评选出一、二、三等奖和优秀奖，并举行颁奖仪式，邀请学校领导和企业代表为获奖者颁发证书和奖品。
八、奖项设置1. 一等奖：[X]名，奖金[X]元，荣誉证书。
2. 二等奖：[X]名，奖金[X]元，荣誉证书。
3. 三等奖：[X]名，奖金[X]元，荣誉证书。
4. 优秀奖：[X]名，奖金[X]元，荣誉证书。
九、活动预算1. 宣传费用：海报制作费[X]元，宣传资料印刷费[X]元，共计[X]元。
2. 培训费用：邀请专家的讲课费[X]元，资料费[X]元，共计[X]元。
简历面试大赛策划书3篇
简历面试大赛策划书3篇篇一简历面试大赛策划书一、活动主题“点亮职场，成就未来”二、活动目的本次简历面试大赛旨在为学生提供一个展示自我、提升能力的平台，帮助学生了解企业招聘流程和要求，提高学生的简历制作和面试技巧，增强学生的职场竞争力。
三、参赛对象全体学生四、活动时间及地点时间：[具体时间]地点：[具体地点]五、活动流程1. 报名阶段（[报名时间]）在线报名：学生在指定时间内填写报名信息并提交简历。
线下报名：在学校宣传点领取报名表格，填写后交至指定地点。
2. 初赛阶段（[初赛时间]）简历筛选：根据参赛选手提交的简历进行筛选，选出优秀简历进入面试环节。
面试通知：通过短信、邮件等方式通知进入面试的选手。
面试环节：选手进行自我介绍和面试官提问，面试官根据选手表现打分。
3. 决赛阶段（[决赛时间]）决赛名单公布：在学校官网或官方公众号公布进入决赛的选手名单。
决赛培训：邀请企业 HR 为决赛选手进行简历制作和面试技巧培训。
决赛环节：选手进行现场展示和答辩，评委根据选手表现打分。
颁奖仪式：颁发奖项并进行现场颁奖。
六、奖项设置1. 一等奖[X]名2. 二等奖[X]名3. 三等奖[X]名4. 优秀奖若干名七、活动宣传1. 线上宣传制作活动海报并发布在学校官网、官方公众号、微博等平台。
制作宣传视频并在学校官网、官方公众号、抖音等平台发布。
2. 线下宣传在学校宣传栏张贴活动海报。
发放活动传单。
八、活动预算1. 宣传费用：[X]元2. 培训费用：[X]元3. 奖品费用：[X]元4. 其他费用：[X]元九、注意事项1. 参赛选手需在规定时间内提交简历和报名信息，逾期将不予受理。
2. 参赛选手需遵守比赛规则和要求，如有违反将取消参赛资格。
3. 比赛评委将由企业 HR 和学校教师组成，确保比赛的公平、公正、公开。
4. 活动期间需注意安全，如有意外情况请及时与工作人员联系。
篇二简历面试大赛策划书一、大赛主题“点亮职场，成就未来”二、大赛目的本次大赛旨在为学生提供一个展示个人才华和能力的平台，提高学生的简历制作和面试技巧，增强学生的职场竞争力。
简历比拼大赛策划书3篇
简历比拼大赛策划书3篇篇一简历比拼大赛策划书一、活动背景随着社会的发展和就业竞争的加剧，简历作为求职者展示自己的重要工具，其质量和效果直接影响到求职者的竞争力和就业机会。
因此，提高简历制作水平和质量，对于求职者来说至关重要。
二、活动目的本次简历比拼大赛旨在为求职者提供一个展示自己简历制作水平和能力的平台，同时也为求职者提供一个学习和交流的机会，帮助求职者提高简历制作水平和质量，增强求职者的竞争力和就业机会。
三、活动主题“展现自我，赢得未来”四、活动对象全体在校学生五、活动时间[具体时间]六、活动地点[具体地点]七、活动流程1. 报名阶段：报名时间：[开始时间]-[结束时间]报名方式：线上报名，填写报名表格并提交简历。
报名要求：参赛者需提交一份个人简历，简历内容需真实、完整、准确，格式不限。
2. 初赛阶段：比赛时间：[开始时间]-[结束时间]比赛方式：评委对参赛者提交的简历进行评审，评选出前[X]名进入决赛。
比赛标准：简历内容完整、准确、真实，格式规范、美观，能够突出个人优势和特点，具有较强的针对性和吸引力。
3. 决赛阶段：比赛时间：[开始时间]-[结束时间]比赛方式：参赛者进行现场演讲和展示，介绍自己的简历制作思路和方法，回答评委提问。
比赛标准：演讲内容清晰、流畅、有逻辑性，能够突出个人优势和特点，具有较强的针对性和吸引力；展示效果好，能够吸引观众的注意力；回答问题准确、全面、有深度。
4. 颁奖仪式：颁奖时间：决赛结束后颁奖地点：[具体地点]颁奖嘉宾：邀请学校领导、企业代表、专家学者等担任颁奖嘉宾。
奖项设置：一等奖[X]名，二等奖[X]名，三等奖[X]名，优秀奖若干名。
八、宣传方案1. 线上宣传：学校官网：在学校官网发布活动通知和相关信息。
社交媒体：在公众号、微博等社交媒体平台发布活动通知和相关信息。
班级群：在班级群发布活动通知和相关信息。
2. 线下宣传：海报宣传：在学校宣传栏张贴活动海报。
传单宣传：在学校教学楼、食堂、宿舍等地方发放活动传单。
简历面试大赛策划书3篇
简历面试大赛策划书3篇篇一《简历面试大赛策划书》一、活动背景随着就业市场的竞争日益激烈，简历和面试技巧对于求职者来说变得越来越重要。
为了提高学生的简历制作和面试能力，我们计划举办一场简历面试大赛。
二、活动目的1. 提供一个平台，让学生展示自己的简历制作和面试技巧。
2. 帮助学生了解企业对人才的需求，提高就业竞争力。
3. 促进学生之间的交流和学习，分享经验和技巧。
三、活动时间和地点时间：[具体日期]地点：[详细地点]四、活动对象全体在校学生五、活动流程1. 报名阶段（1）在学校官网、社交媒体等平台发布活动通知，鼓励学生报名参加。
（2）设置报名截止日期，收集参赛学生的个人信息和简历。
2. 初赛阶段（1）对参赛学生的简历进行初步筛选，选出符合要求的进入初赛。
（2）通知进入初赛的学生，准备面试环节。
3. 面试阶段（1）组织面试，邀请企业 HR 或专业人士担任评委。
（2）面试形式可以包括个人面试、小组面试等。
（3）评委根据学生的表现进行评分。
4. 决赛阶段（1）根据初赛和面试的综合成绩，选出优秀选手进入决赛。
（2）决赛可以采用现场演讲、案例分析等形式。
（3）评委根据选手的表现评选出一、二、三等奖和优秀奖。
5. 颁奖仪式（1）举行颁奖仪式，对获奖学生进行表彰和奖励。
（2）邀请企业代表、学校领导等出席颁奖仪式。
6. 经验分享（1）邀请企业 HR 或优秀毕业生分享简历制作和面试经验。
（2）组织学生进行交流和互动，解答疑问。
六、活动宣传1. 制作宣传海报、传单等，在学校内张贴和发放。
2. 利用学校官网、社交媒体等平台进行宣传。
3. 邀请学校广播台、电视台等进行报道。
七、活动预算1. 奖品费用：[具体金额]用于购买获奖学生的奖品。
2. 宣传费用：[具体金额]用于制作宣传海报、传单等。
3. 评委费用：[具体金额]用于支付评委的报酬。
4. 其他费用：[具体金额]用于活动现场布置、道具准备等。
八、注意事项1. 活动过程中要确保学生的安全。
关于简历设计大赛策划书【三篇】
关于简历设计大赛策划书【三篇】关于简历设计大赛策划书【三篇】简历设计大赛策划书篇1一、活动主题提升职场技能走向人生巅峰二、活动目的简历制作大赛旨在提高大学生简历撰写能力，提高就业竞争力，为进一步提高我校大学生的职业规划能力和求职技能，提升大学生的就业竞争力，促进毕业生高质量就业。
同时丰富大学生活，指导低年级学生做好职业规划，帮助学生提高职业素质和求职能力，普及简历书写基本理念，提高就业竞争力。
其次,活动致力于加强关于设计与排版等相关知识的学习，引导大学生的创新思维，展示同学们对软件的掌握能力、想象能力、创新能力及人文素质。
最后，借助本活动普及就业知识，增强就业能力，使大学生更好的完成学业。
三、活动时间xx年4月22日至5月20日四、活动对象全体土木工程学院在读本科生与研究生五、活动流程安排(一)前期宣传1.微博宣传：将本次比赛的消息发布于各大公众微博进行宣传。
2.QQ宣传：将大赛信息通过QQ平台进行宣传。
3.海报宣传：将制作精美的海报贴于大学生宿舍。
4.线上线下宣传：通过班长、年级向各年段同学进行宣传。
本次简历制作面试比赛得到了学校领导和相关部门的大力支持，规模极大，同学们兴致高昂，参与积极性高，参与者涉及全院师生共计几百余人，同时能吸引众多老师学生以及领导前来观看，拥有巨大的影响力，对贵公司的宣传成效十分明显。
简历制作面试是大学生通往社会中极为重要的一环，而本比赛更是与企业息息相关。
通过赞助学院简历制作面试大赛能显著提高贵公司平牌知名度，并在同学们以及老师领导心目中留下良好深刻的印象。
学校消费地域集中，针对性强，产品品牌极易深入民心。
且有良好的性价比，可用最少的资金达到最好的宣传效果。
2.投入产出分析：2.1低成本投入总的来说，投入极小，而获得的广告效应却不可估量。
运作严谨，效果直接。
大大降低了广告费用，而且影响面要比其它宣传形式更有针对性，其次，合作成分单一，降低了中间费用，不仅直接面对主流消费群体进行宣传，更可以和广大师生进行沟通，及时得到信息反馈。
简历大赛活动策划书3篇
简历大赛活动策划书3篇篇一《简历大赛活动策划书》一、活动背景随着社会的发展和就业竞争的加剧，简历作为求职者的敲门砖，其重要性日益凸显。
一份优秀的简历可以帮助求职者在众多竞争者中脱颖而出，获得更多的就业机会。
因此，提高学生的简历制作能力，对于他们的职业发展具有重要意义。
二、活动目的1. 帮助学生了解简历的重要性，提高他们对简历制作的重视程度。
2. 为学生提供一个展示自己简历制作能力的平台，让他们在比赛中相互学习、交流和提高。
3. 通过专业评委的点评和指导，帮助学生发现自己简历中的不足之处，提高简历制作的质量和水平。
4. 增强学生的就业竞争力，为他们的职业发展打下坚实的基础。
三、活动主题展现自我，点亮职场四、活动对象全体在校学生五、活动时间[具体时间]六、活动地点[具体地点]七、活动安排（一）活动准备阶段1. 宣传工作：通过学校官网、公众号、海报、班级群等渠道，对本次简历大赛进行广泛宣传，吸引更多的学生参与。
2. 邀请评委：邀请学校就业指导中心的老师、企业人力资源专家等担任评委，确保比赛的专业性和公正性。
3. 准备物资：准备比赛所需的物资，如奖品、证书、宣传资料等。
4. 报名方式：学生可以通过线上或线下的方式报名参加比赛。
线上报名可以通过学校官网或公众号进行，线下报名可以在学校就业指导中心或各学院办公室进行。
（二）活动进行阶段1. 初赛：学生在规定的时间内提交自己的简历，评委根据简历的内容、格式、排版等方面进行评选，选出优秀的简历进入决赛。
2. 决赛：进入决赛的学生在规定的时间内进行现场展示和答辩，评委根据学生的表现进行评选，最终评选出一、二、三等奖和优秀奖。
（三）活动后续阶段1. 颁奖典礼：举行颁奖典礼，为获奖学生颁发证书和奖品。
2. 作品展示：将获奖学生的简历在学校官网、公众号等平台进行展示，供其他学生学习和参考。
八、评分标准1. 内容方面（40 分）个人信息：姓名、性别、年龄、联系方式等基本信息准确无误。
简历大赛策划书(共3篇)
简历大赛策划书（共3篇）第1篇：简历大赛策划书一活动名称：盐城师范学院商学院简历设计大赛二活动目的：大学四年，不管是选择就业还是考研，距离我们踏上社会应聘职业的那一天相信都不会太远。
我们都非常清楚我国的就业形势有多么的严峻，如何让你在那万千优秀的竞争者中脱颖而出，这是一个值得深思的问题。
在企业与应聘者都不知道彼此彼此的情况下，一份好的简历无疑是应聘成功的第一步。
这次活动旨在提高我院学生的简历制作能力，找到自信，提高创新能力，提升职场竞争力。
彼此的情况下，一份好的简历无疑是应聘成功的第一步。
三、活动主题：简历你成功的敲门砖1.四．活动对象：商学院全日制在校生五．活动时间：征集阶段：3月27日-4月2日评审阶段： 4月3日-4月4日决赛时间：4月7日晚7︰30六．活动地点：多媒体（1）七．参赛形式：普通纸质简历。
参赛要求：（1）用A4纸打印，张数较多可用订书机订好，彩印黑白不限；（2）必须个人自行设计且能反映个人特点（姓名、性别、专业、联系方式必填）；（3）构思新颖，条理清晰，大方得体；（4）实用性强，能吸引用人单位的注意；（5）杜绝各种抄袭行为，一经发现立即取消参赛资格。
八．活动流程：1．准备阶段（1）提交活动策划书，征得团总支梁老师同意；（2）填写活动申请表，交组织部盖章；（3）申请场地；（4）联系宣传部写海报宣传该活动；（5）邀请嘉宾。
2．征集阶段（1）通知各班班长在征集期内收集作品；（2）征集结束前一天晚上由各班班长统一交至院学生会办公室（C501）；（3）学习实践部成员将所有作品统一整理。
3．评审阶段（1）由学生会干事将不符合参赛标准的作品排除；（2）由副部级学生会干部作初步评选；（3）邀请部长级以上学生会干部作二轮评选；（4）由学生会主席团成员确定最终决赛名单；（5）写海报公布决赛人员名单。
4．决赛阶段（1）提前布置活动场地，请宣传部成员作好记录和拍摄准备；（2）比赛开始前半小时选手及观众入场并开始签到；（3）选手抽签决定参赛顺序，选手赛前将U盘中的PPT文件传入电脑；（4）主持人宣布比赛开始，工作人员开始维持现场秩序；（5）选手依次上台演讲，展示并介绍自己的简历（结合PPT,时间在3分钟以内），接受某一评委老师提问（两个公司面试常见问题），其他评委打分；（6）平均各评委打分即选手最终得分；（7）评出一二三等奖及优秀奖；（8）评委为选手颁奖，选手合影留念。
现场简历制作大赛策划书3篇
现场简历制作大赛策划书3篇篇一现场简历制作大赛策划书一、活动主题“打造完美简历，点亮精彩未来”二、活动目的1. 提供一个展示个人才华和能力的平台，帮助学生提高简历制作水平。
2. 引导学生了解企业招聘需求，掌握制作优秀简历的技巧和方法。
3. 促进学生与企业之间的交流与合作，为学生提供更多的就业机会。
三、活动时间及地点时间：[具体时间]地点：[具体地点]四、参与对象全体学生五、活动流程1. 报名阶段（[报名时间]）在线报名：在学校官方网站或相关社交媒体平台上发布活动报名信息，学生可在线填写报名表格。
线下报名：在学校宣传栏、学生活动中心等地点张贴活动海报，学生可前往指定地点领取报名表格并填写。
2. 培训阶段（[培训时间]）邀请企业人力资源专家或资深职业导师进行简历制作培训讲座，详细讲解简历制作的技巧和注意事项。
组织学生参加简历制作工作坊，通过实际操作和指导，帮助学生提升简历制作能力。
3. 制作阶段（[制作时间]）学生在规定时间内根据自身情况和应聘岗位要求，制作个人简历。
可使用 Word、Excel、PPT 等软件进行制作，也可使用专业的简历制作工具。
4. 评选阶段（[评选时间]）邀请企业人力资源专家、学校教师和学生代表组成评委团队，对参赛简历进行评选。
评选标准包括简历的内容完整性、格式规范性、针对性和创新性等方面。
5. 展示及颁奖阶段（[展示及颁奖时间]）选取部分优秀简历进行展示，同时邀请作者进行现场讲解和经验分享。
举行颁奖仪式，对获奖学生进行表彰和奖励。
6. 企业对接阶段（[企业对接时间]）组织获奖学生与企业代表进行面对面交流，展示自己的简历和才华。
为企业和学生搭建沟通桥梁，促进双方的合作与发展。
六、奖项设置1. 一等奖[X]名2. 二等奖[X]名3. 三等奖[X]名4. 优秀奖若干名七、活动宣传1. 在学校官方网站、社交媒体平台、校内宣传栏等渠道发布活动通知和宣传海报。
2. 邀请学校媒体、专业媒体对活动进行报道和宣传。
简历介绍大赛策划书3篇
简历介绍大赛策划书3篇篇一《简历介绍大赛策划书》一、大赛主题“展示个人风采，挑战职场未来”二、大赛目的本次大赛旨在为学生提供一个展示个人简历制作能力和职业素养的平台，同时也为企业和用人单位提供一个了解学生能力和潜力的机会。
通过大赛，希望能够提高学生的简历制作水平和就业竞争力，促进学生的职业发展。
三、参赛对象全体在校学生四、大赛时间及地点（一）报名时间：[具体时间]（二）比赛时间：[具体时间]（三）比赛地点：[具体地点]五、大赛流程（一）报名阶段1. 参赛选手在规定时间内将个人简历发送至指定。
2. 工作人员对报名简历进行初步筛选，确定进入初赛的选手名单。
（二）初赛阶段1. 进入初赛的选手根据大赛主题和要求，制作一份个人简历。
2. 工作人员将初赛简历发送给评委进行评审，评选出进入决赛的选手名单。
（三）决赛阶段1. 进入决赛的选手进行现场展示和答辩。
2. 选手展示个人简历，并回答评委的提问。
3. 评委根据选手的表现进行打分，评选出获奖名单。
（四）颁奖仪式1. 举行颁奖仪式，为获奖选手颁发证书和奖品。
2. 邀请获奖选手分享参赛经验和职业发展规划。
六、大赛奖项设置（一）一等奖[具体人数]名（二）二等奖[具体人数]名（三）三等奖[具体人数]名（四）优秀奖[具体人数]名七、大赛宣传（一）线上宣传1. 在学校官网、公众号、微博等平台发布大赛通知和宣传海报。
2. 邀请学校记者团、广播台等媒体进行报道。
（二）线下宣传1. 在学校宣传栏张贴大赛宣传海报。
2. 组织校内宣讲会，向学生介绍大赛流程和参赛要求。
八、大赛评委邀请学校就业指导中心老师、企业人力资源专家等担任评委。
九、大赛组织人员安排（一）大赛组委会负责大赛的整体策划和组织工作。
（二）宣传组负责大赛的宣传工作，包括制作海报、宣传单、邀请函等。
（三）报名组负责大赛的报名工作，包括收集简历、整理报名信息等。
（四）后勤组负责大赛的后勤保障工作，包括场地布置、设备调试、评委接待等。
完美简历大赛策划书3篇
完美简历大赛策划书3篇篇一完美简历大赛策划书一、活动主题“精甄简历，历‘险’求职”二、活动目的1. 帮助同学们制作出更加优质的简历，提高同学们的简历制作水平。
2. 为同学们提供一个展示自我的平台，增强同学们的自信心和竞争力。
3. 加强同学们对求职过程的了解，为将来的求职做好准备。
三、活动对象[具体学校]全体学生四、活动时间[活动具体时间]五、活动地点[具体活动地点]六、活动宣传1. 在学校官网、公众号、微博等平台发布活动通知和宣传海报，介绍活动的时间、地点、主题、目的和报名方式等信息。
2. 在学校各个教学楼、宿舍楼、食堂等地点张贴活动宣传海报，让更多的同学了解活动。
3. 邀请学校就业指导中心的老师、企业人力资源专家等举办简历制作讲座，向同学们传授简历制作的技巧和注意事项。
4. 组织志愿者在校园内发放活动传单，向同学们宣传活动，并解答同学们的疑问。
七、活动流程1. 报名阶段：[报名具体时间]，同学们可以通过学校官网、公众号、微博等平台报名表格，填写个人信息和简历内容，并将报名表格发送至指定。
2. 初赛阶段：[初赛具体时间]，由专业的评委老师对收到的简历进行筛选，选出[X]份优秀简历进入决赛。
3. 决赛阶段：[决赛具体时间]，进入决赛的同学将在现场进行展示和答辩，由评委老师和观众进行投票，评选出一等奖[X]名、二等奖[X]名、三等奖[X]名和优秀奖[X]名。
4. 颁奖仪式：在活动的闭幕式上，对获奖的同学进行颁奖，并邀请优秀毕业生分享求职经验和简历制作技巧。
八、活动预算1. 宣传费用：海报制作费[X]元，活动传单印刷费[X]元，共计[X]元。
2. 讲座费用：邀请老师和专家的出场费[X]元，共计[X]元。
3. 奖品费用：一等奖奖金[X]元，二等奖奖金[X]元，三等奖奖金[X]元，优秀奖奖金[X]元，共计[X]元。
4. 其他费用：共计[X]元。
九、注意事项1. 参赛作品要求原创，不得抄袭、剽窃他人作品，一经发现，取消参赛资格。
简历面试大赛策划书3篇
简历面试大赛策划书3篇篇一简历面试大赛策划书一、活动主题“简”历风采，“面”试未来二、活动目的本次大赛旨在为同学们提供一个展示自我、提升自我的平台，同时也为企业和学校搭建一个沟通交流的桥梁，让企业更好地了解学校的人才培养情况，为学生提供更多的就业机会。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[具体地点]五、活动对象[具体对象]六、组织单位[主办单位]、[承办单位]、[协办单位]七、活动流程（一）宣传阶段1. 制作宣传海报、宣传单等宣传材料，并在学校各个重要位置进行张贴和发放。
2. 利用学校官方网站、公众号、微博等网络平台进行宣传，扩大活动影响力。
3. 邀请学校各学院学生会、社团联合会等学生组织协助宣传，提高活动知晓率。
4. 举办宣讲会，向同学们详细介绍比赛流程、评分标准等信息。
（二）报名阶段1. 报名方式：采取线上和线下两种方式。
线上报名可通过大赛官方网站进行，线下报名可在宣传点领取报名表格填写后提交。
2. 报名时间：[具体时间]（三）培训阶段1. 邀请企业人力资源专家、职业规划师等为参赛选手进行简历制作和面试技巧的培训。
3. 培训时间：[具体时间]（四）初赛阶段1. 简历筛选：由评委对参赛选手的简历进行筛选，选出优秀简历进入复赛。
2. 面试模拟：组织参赛选手进行面试模拟，让他们提前感受面试氛围，熟悉面试流程。
3. 比赛时间：[具体时间]（五）复赛阶段1. 自我介绍：参赛选手进行简单的自我介绍，展示个人风采。
2. 无领导小组讨论：参赛选手分成若干小组，进行无领导小组讨论，考察团队协作能力和沟通能力。
3. 评委提问：评委针对选手的表现进行提问，考察选手的应变能力和专业素养。
4. 比赛时间：[具体时间]（六）决赛阶段1. 个人展示：参赛选手进行个人展示，展示自己的特长和优势。
2. 情景模拟：参赛选手根据抽取的情景题目进行角色扮演，模拟实际工作场景。
3. 评委点评：评委对选手的表现进行点评，指出优点和不足之处。
简历介绍大赛策划书3篇
简历介绍大赛策划书3篇篇一简历介绍大赛策划书一、活动主题“成就精彩人生，打造锦绣未来”二、活动目的本次大赛旨在为同学们提供一个展示自我、提升自我的平台，帮助同学们更好地了解自己的优势和不足，明确自己的职业目标和发展方向，同时也为企业和社会选拔优秀人才提供参考。
三、参赛对象全校学生四、活动时间及地点1. 时间：[具体时间]2. 地点：[具体地点]五、活动组织1. 主办单位：[主办单位名称]2. 承办单位：[承办单位名称]六、活动流程（一）宣传阶段1. 线上宣传：通过学校官网、公众号、QQ 群等渠道发布活动通知和报名信息，扩大活动影响力。
2. 线下宣传：制作宣传海报和传单，在学校宣传栏、教学楼、食堂等地点张贴和发放，让更多的同学了解活动内容和参与方式。
3. 宣讲会：举办活动宣讲会，邀请专业人士介绍简历制作和面试技巧，解答同学们的疑问。
（二）培训阶段1. 简历制作培训：邀请专业人士为参赛选手进行简历制作培训，帮助选手提高简历制作水平。
2. 面试技巧培训：邀请企业 HR 为参赛选手进行面试技巧培训，让选手了解面试流程和注意事项。
（三）初赛阶段1. 提交简历：参赛选手在规定时间内提交个人简历。
2. 简历筛选：由评委团对参赛选手的简历进行筛选，选出优秀简历进入复赛。
3. 公布结果：在学校官网和公众号上公布进入复赛的选手名单。
（四）复赛阶段1. 自我介绍：每位选手进行 1-2 分钟的自我介绍，展示个人风采。
2. 模拟面试：选手抽取面试题目，进行现场模拟面试。
3. 评委提问：评委根据选手的表现进行提问，考察选手的应变能力和综合素质。
4. 公布结果：在学校官网和公众号上公布进入决赛的选手名单。
（五）决赛阶段1. 主题演讲：每位选手围绕“成就精彩人生，打造锦绣未来”这一主题进行演讲，展示个人职业规划和发展方向。
2. 情景模拟：选手抽取情景模拟题目，进行现场模拟展示，考察选手的实际操作能力和团队协作能力。
3. 评委点评：评委根据选手的表现进行点评，提出改进意见和建议。
简历活动大赛策划书3篇
简历活动大赛策划书3篇篇一《简历活动大赛策划书》一、活动背景随着就业竞争的日益激烈，一份出色的简历对于求职者来说至关重要。
为了提高同学们制作简历的能力，增强就业竞争力，特举办此次简历活动大赛。
二、活动目的1. 提升同学们简历制作的水平和技巧。
2. 让同学们了解简历在求职过程中的重要性。
3. 为同学们提供一个展示自我和相互交流学习的平台。
三、活动主体全体在校学生四、活动时间及地点[具体活动时间][具体活动地点]五、活动流程1. 宣传阶段通过校园海报、班级群、公众号等多种渠道进行广泛宣传，吸引同学们积极参与。
2. 报名阶段同学们在规定时间内提交报名信息。
3. 培训阶段邀请专业人士进行简历制作的培训讲座，讲解简历的要点、技巧等。
4. 制作阶段参赛同学根据要求制作简历。
5. 评选阶段由评委老师对参赛简历进行评选，选出优秀作品。
6. 颁奖阶段对获奖同学进行颁奖，并展示优秀作品。
六、奖项设置一等奖[X]名，二等奖[X]名，三等奖[X]名，优秀奖若干名。
七、活动预算1. 宣传费用：[X]元。
2. 培训嘉宾费用：[X]元。
3. 奖品费用：[X]元。
4. 其他费用：[X]元。
八、注意事项1. 确保活动的公平、公正、公开。
2. 及时与参赛同学沟通，解答疑问。
3. 做好活动现场的组织和管理工作。
篇二一、活动主题“展现自我，点亮职场”二、活动目的通过举办简历活动大赛，提高参与者制作简历的能力，增强其就业竞争力，同时为参与者提供一个展示自我和交流学习的平台。
三、活动对象[具体参与对象范围]四、活动时间及地点时间：[具体时间]地点：[详细地点]五、活动流程1. 宣传阶段：通过多种渠道进行活动宣传，吸引参与者报名。
2. 报名阶段：参与者在规定时间内提交报名信息和个人简历。
3. 初赛阶段：由评委对简历进行初评，筛选出一定数量的优秀简历进入决赛。
4. 决赛阶段：选手现场展示简历并进行自我介绍和求职意向阐述。
评委提问与点评。
评选出各个奖项。
大学生简历大赛活动筹划方案范例.doc
大学生简历大赛活动筹划方案范例
一、活动目的：
在求职过程中，一份好的简历对求职者来说极其重要，简历是求职者应聘的敲门砖，也是企业了解求职者的重要途径，为了提高同学们的.简历制作能力，同时也为将要到来的20xx级模拟面试大赛做准备，故特举办此次“20xx级简历大赛”。
以此来让食品学院xx级全体学生更加了解简历的制作方法，提高自己的竞争能力。
二、主办单位：
华南农业大学食品学院20xx级年级委员会
三、活动对象：
华南农业大学食品学院20xx级全体本科生
四、活动时间：
3月9号—4月7号
五、活动流程：
1）3月15号前以班级为单位提交简历的电子版纸质版
2）3月17号进行第一轮评审，选出60份简历进入第二轮。
3）3月22号进行第二轮评审，评出前20名，前12名进入第三轮答辩，后8名获得优秀奖。
4）3月31号第三轮答辩，评出一二三等奖，当场颁奖，具体时间地点另行通知。
六、评分标准：
见附录1
七、注意：
1）本次大赛20xx级全体本科生必须参加，将会作为职业规划系列课程的一部分，无理由不参加者将会通报批评，综测扣1分。
2）一等奖：奖状，综测加1分2名
二等奖：奖状，综测加0。
5分4名
三等奖：奖状，综测加0。
35分6名
优秀奖：奖状，综测加0。
15分8名
3）各班在3月15号前以班级为单位上交电子版以及纸质版简历。
4）简历心得投稿：同学们在制作简历过程可记录下自己的心得或者技巧，以。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
海报+宣传单**元奖金+奖品**元评委招待**元稿件打印**元合计约**元十五、其他未尽事宜，最终解释权归南华大学学生就业与职业发展协会所有。
简历大赛策划书（二）一、活动名称：皖西学院经管学院简历设计大赛二、活动目的：四年大学生涯，说长不长，说短也短。
考研也好，就业也罢，终要步入社会。
就业形势严峻的当下，一份出色的简历，往往能让你从众多应聘者中脱颖而出。
这次活动旨在提高我院学生的简历制作能力，找到自信，大胆创新，提升职场竞争力。
三、活动主题：简历你的自信四、活动对象：经管学院全日制在校生五、活动时间：征集阶段：3月27日-4月2日评审阶段：4月3日-4月4日决赛时间：4月7日晚7︰30六、活动地点：多媒体（1）七、参赛形式：普通纸质简历。
参赛要求：（1）用A4纸打印，张数较多可用订书机订好，彩印黑白不限；（2）必须个人自行设计且能反映个人特点（姓名、性别、专业、联系方式必填）；（3）构思新颖，条理清晰，大方得体；（4）实用性强，能吸引用人单位的注意；（5）杜绝各种抄袭行为，一经发现立即取消参赛资格。
八、活动流程：1、准备阶段（1）提交活动策划书，征得团总支梁老师同意；（2）填写活动申请表，交组织部盖章；（3）申请场地；（4）联系宣传部写海报宣传该活动；（5）邀请嘉宾。
2、征集阶段（1）通知各班班长在征集期内收集作品；（2）征集结束前一天晚上由各班班长统一交至院学生会办公室（C501）；（3）学习实践部成员将所有作品统一整理。
3、评审阶段（1）由学生会干事将不符合参赛标准的作品排除；（2）由副部级学生会干部作初步评选；（3）邀请部长级以上学生会干部作二轮评选；（4）由学生会主席团成员确定最终决赛名单；（5）写海报公布决赛人员名单。
4、决赛阶段（1）提前布置活动场地，请宣传部成员作好记录和拍摄准备；（2）比赛开始前半小时选手及观众入场并开始签到；（3）选手抽签决定参赛顺序，选手赛前将U盘中的PPT文件传入电脑；（4）主持人宣布比赛开始，工作人员开始维持现场秩序；（5）选手依次上台演讲，展示并介绍自己的简历（结合PPT,时间在3分钟以内），接受某一评委老师提问（两个公司面试常见问题），其他评委打分；（6）平均各评委打分即选手最终得分；（7）评出一二三等奖及优秀奖；（8）评委为选手颁奖，选手合影留念。
（9）评委老师做总结发言，主持人宣布比赛结束。
5、总结阶段（1）写好活动总结交至组织部、宣传部；（2）宣传部将活动新闻稿及照片发至校园网。
（3）将活动策划书及活动总结送系办盖章交办公室放入部门档案。
6、素拓认证阶段（1）将活动参赛及获奖名单、观众名单交至组织部；（2）各班班长将观众名单及选手名单交至学办，组织部认证加分；（3）各班班长三日内领取并发放素拓卡。
九、奖项设置及活动预算1、一等奖1名，二等奖3名，颁发证书及奖品；三等奖5名，优秀奖7名，颁发证书；()2、活动预算：纸杯，茶水，证书，奖品，共计约30元。
附录：1、应聘公司概况中小型民营企业，部门：市场部，计划部，财务部，行政部，销售部，人事部2、参赛要求：（1）用A4纸打印，张数较多可用订书机订好，彩印黑白不限；（2）必须个人独行设计且能反映自身特点，如有抄袭者取消参赛资格；（3）构思新颖，条理清晰，大方得体；（4）在简历中注明自己的姓名、性别、专业、班级、联系方式。
3、打分细则初赛简历打分（1）内容充实度（15分）（包括封面、个人信息、求职意向、教育背景、工作经历等内容）（2）创意与设计（15分）（色彩搭配和谐）（3）简历版式（10分）（文字与图片比例合理，布局完整协调）（4）整体效果（10分）决赛现场打分（1）语言表达（10分）（2）仪表举止（15分）（3）心理素质（15分）（4）观众情绪（10分）4、评委（1）前期三到四位学生会干部；（2）决赛由四位老师担任。
团总支经管学院学习实践部简历大赛策划书（三）一、活动背景及目的：随着社会的进一步发展，在当今社会严峻的就业环境下，人们不得不为自己的生机而奔波。
“求职”越来越成为人们关注的话题，怎么求的一个自己心仪的职位，怎么对待面试，都将是决定一个人是否真正找到自己合适的工作。
为此，本社将举办一次求职简历制作大赛，以期为即将面临毕业就业的学子而送上这别样的祝福。
我们都知道，求职简历对于每一个同学都有至关重要的作用。
开展本次活动，目的是为了提高同学制作求职简历的水平，提前对求职有更多的了解，为以后的人生道路作很好的铺垫。
二、活动宗旨作为毕业生，渴望供职知名机构，为自己的事业发展搭建广阔的平台，而在校生，也计划从现在起为走向我们的将来打下坚实的基础。
求职是一场赛跑，建立是起跑线。
在现今严峻的就业形势下，面对堆积如山的求职简历，如何让自己脱颖而出呢？本次简历大赛将为广大学生打下基础，走向成功的第一步！三、活动主题：简历，成功就业的第一步四．活动开展：1、大赛时间：11周~13周2、参赛范围：全校同学3、大赛流程：①准备阶段：（11月9日——11月15日）a)组策部负责本次活动的活动策划及活动赞助的策划，组织安排相关人员的工作及活动流程。
b)外联部负责在外为本次活动拉赞助，冯虎负责本次活动的申请工作。
c)行政部负责经费的安排，以及经费的使用记录，通知获奖人员的获奖情况。
d)宣传部负责本次活动的宣传工作，活动第一阶段的海报宣传，以及获奖人员名单的公示。
e)项目部负责第三阶段获奖作品的展出。
②第一阶段：（11月16日——11月18日）在北区校学生会宣传栏下，南区食堂门口进行摆点，并发放报名表及报名登记。
③第二阶段：（11月19日——11月22日）为参赛同学准备作品和提交作品的时间。
参赛者须提交电子档和打印稿各一份，电子档发送至***@qq、com,打印稿统一于22日12：00—14：00或16：30—18：30交到摆点回收的地方（北区校学生会宣传栏下，南区食堂门口）。
④第三阶段：（11月23日——11月24日）大赛评委会评选各参赛作品,并从中选出15件作品进入决赛。
⑤第四阶段：（11月25日——11月26日）决赛阶段。
活动决赛的大概流程a、主持人---开场白宣读大赛规则及会场规则介绍评委及来宾b、社团负责人---致词c、参赛环节参赛人员-----上讲台讲述自己简历的特色优点评委-----------针对性提问观众----------兴趣性提问最后选出十件获奖作品，其中一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名，优秀奖四名。
⑥第五阶段：27日-29日将获奖作品展出，供同学们学习、借鉴。
四、活动需要：活动资金：厂商赞助活动物品：两条横幅，十张海报，活动报名表每个校区200份(报名表可印上赞助商家信息)帐篷两顶，证书10份，奖品十份。
五、活动经费：1、基本物资：物资单价（元）数量总价（元）横幅2、决赛教室租用及布置：50元3、其他费用：80元活动经费合计：600元六．活动对象：花溪区全体学生参赛要求：a)参赛简历必须自行设计制造，一律用Ａ4纸；b)简历内容必须真实，突出自己的个性；设计要求简洁，实用，强调潜力和热情；c)文字正确，语言有条理，能吸引读者的吸引力；d)杜绝各种抄袭行为，必须为本人独立制作，一经发现取消比赛资格。
5、评分标准：（3）邀请部长级以上学生会干部作二轮评选；（4）由学生会主席团成员确定最终决赛名单；（5）写海报公布决赛人员名单。
4、决赛阶段（1）提前布置活动场地，请宣传部成员作好记录和拍摄准备；（2）比赛开始前半小时选手及观众入场并开始签到；（3）选手抽签决定参赛顺序，选手赛前将U盘中的PPT文件传入电脑；（4）主持人宣布比赛开始，工作人员开始维持现场秩序；（5）选手依次上台演讲，展示并介绍自己的简历（结合PPT,时间在3分钟以内），接受某一评委老师提问（两个公司面试常见问题），其他评委打分；（6）平均各评委打分即选手最终得分；（7）评出一二三等奖及优秀奖；（8）评委为选手颁奖，选手合影留念。
（9）评委老师做总结发言，主持人宣布比赛结束。
5、总结阶段（1）写好活动总结交至组织部、宣传部；（2）宣传部将活动新闻稿及照片发至校园网。
（3）将活动策划书及活动总结送系办盖章交办公室放入部门档案。
6、素拓认证阶段（1）将活动参赛及获奖名单、观众名单交至组织部；（2）各班班长将观众名单及选手名单交至学办，组织部认证加分；（3）各班班长三日内领取并发放素拓卡。
九、奖项设置及活动预算1、一等奖1名，二等奖3名，颁发证书及奖品；三等奖5名，优秀奖7名，颁发证书；2、活动预算：纸杯，茶水，证书，奖品，共计约30元。
附录：1、应聘公司概况中小型民营企业，部门：市场部，计划部，财务部，行政部，销售部，人事部2、参赛要求：（1）用A4纸打印，张数较多可用订书机订好，彩印黑白不限；（2）必须个人独行设计且能反映自身特点，如有抄袭者取消参赛资格；（3）构思新颖，条理清晰，大方得体；（4）在简历中注明自己的姓名、性别、专业、班级、联系方式。
3、打分细则初赛简历打分（1）内容充实度（15分）（包括封面、个人信息、求职意向、教育背景、工作经历等内容）（2）创意与设计（15分）（色彩搭配和谐）（3）简历版式（10分）（文字与图片比例合理，布局完整协调）（4）整体效果（10分）决赛现场打分（1）语言表达（10分）（2）仪表举止（15分）（3）心理素质（15分）（4）观众情绪（10分）4、评委（1）前期三到四位学生会干部；（2）决赛由四位老师担任。
团总支经管学院学习实践部学生会简历设计大赛策划书（二）一、活动背景：在院团委和社团联合会的部署下，本协会为了加强学校与学生之间的交流的情况下，我们协会举行本次简历设计大赛。
随着高校的扩招，经济在不断的发展的状况下，大学就业形势日趋严峻，就业压力日益增加的形势下，为了给即将毕业的大三学生一个自我实践的机会，给所有同学一个展现自我的平台，提高职业道路上的竞争力，为面对社会奠定扎实的基础。
二、活动目的及意义：这次活动以“服务同学，提供舞台”为活动宗旨，发展实践就业梦想，融入企业招聘渠道，培养自我展现能力的精神，架起学生与企业招聘的桥梁，搭起自我的平台，了解企业招聘的方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对大学生对职业生涯的长远计划，让同学了解简历中所应该注意的问题。
三、活动宣传：（1）活动准备：a设立咨询台：让广大同学了解简历设计大赛的作用，做到让每为咨询者明白此项活动的意义。
b家大宣传力度：以海报和通知的形式进行宣传鼓励全院同学c设立报名点：对报名的同学进行简单的活动说明d海选在所有的报名选手中评出10~15份作品进入决赛。
e物资准备：会场布置所需用到的彩带彩纸花气球相机奖品（2）活动决赛的大概流程a主持人---开场白宣读大赛规则及会场规则介绍评委及来宾b社团负责人---致词。