工商银行员工劳动合同(标准版)

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工行劳动合同

工行劳动合同劳动合同很多人都有接触过了，这就一起写一篇吧。

劳动合同是劳动关系的主要证明，若不签订劳动合同，劳动者难以证明劳动关系，没有保障。

你是否在找正准备撰写“工行劳动合同”，下面收集了相关的素材，供大家写文参考！工行劳动合同1甲方：__________________乙方：__________________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。

一、劳动合同期限本合同为有固定期限的劳动合同：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及工作地点(一)乙方根据甲方要求，经过协商，从事______工作。

甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。

乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。

(三)甲乙双方约定劳动合同履行地为______市。

三、工作时间和休息休假甲方实行每月______天假期、每天______小时工作制。

四、劳动报酬甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月______元，以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

五、劳动合同终止的条件经甲乙双方协商约定，出现下列情形之一的，可以终止劳动合同：1、劳动合同期满的;2、乙方连续3个月未达成甲方业绩考核方案，或者乙方严重失职，给甲方造成______元以上损失。

六、其他条款(一)劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当及时告知甲方，以便于联系。

(二)本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方平等协商解决。

河北工商银行员工合同范本

河北工商银行员工合同范本甲方（用人单位）：_____________________法定代表人或委托代理人：_______________地址：_________________________________乙方（劳动者）：__________性别：______身份证号码：_____________________________现住址：____________________________第一条：劳动合同期限本合同期限自_____年____月____日起至_____年___月___日止。

其中试用期为_____年___月___日起至_____年___月___日止。

试用期包含在劳动合同期内。

第二条：工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在__________工作岗位，工作地点为____________。

乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

第三条：劳动报酬乙方按甲方规定完成工作任务，甲方每月以货币形式支付当月工资。

甲方实行的工资形式为______；工资为_____元/月，其中试用期的工资为_____元/月。

甲方支付乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。

第四条：工作时间乙方实行的工作制为____________。

甲方依法安排乙方加班或者延长工作时间的，应当按照规定支付加班或者延长工作时间工资。

第五条：社会保险甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用，乙方应当缴纳的社会保险费，由甲方从乙万工资中代扣代缴。

第六条：法规履行劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

第七条：劳动合同的终止与解除双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明，符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。

第八条：劳动争议处理甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议，双方当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

银行职员劳动合同6篇

银行职员劳动合同6篇篇1甲方（银行）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

一、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，担任________职务，负责________工作。

2. 乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保质保量完成工作任务。

二、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要安排。

2. 甲方应确保乙方的休息时间，保障乙方的合法权益。

四、薪酬待遇1. 甲方应按照国家的有关规定，结合公司的薪酬制度，确定乙方的薪酬标准。

2. 乙方试用期满后，甲方应按照公司的绩效考核制度，对乙方进行绩效评估，并根据评估结果给予相应的薪酬调整。

五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息及年休假等福利待遇。

3. 甲方根据公司年度盈利情况，为乙方提供其他福利待遇。

六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方客户信息及其他机密信息。

2. 乙方在离职后仍需履行保密义务，直至该等信息公开或者保密责任解除。

七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；甲方：[公司名称]（银行）地址：[公司地址]篇2甲方（银行）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

2024银行劳动合同通用版

2024银行劳动合同通用版用工单位：_____职工姓名：_____甲方(用人单位)名称：_____地址：_____法定代表人(委托代理人)：_____乙方(劳动者)姓名：_____性别：_____出生____年____月____日_____民族：_____文化程度：_____籍贯：____省市县(区)____乡(镇)村(街)身份：农业人口(_____)：非农业人口(_____)身份证号码：_____现在住址：_____甲方因生产(工作)需要，招(雇)乙方为本企业职工。

根据、《私营企业劳动管理暂行规定》和有关劳动法规，甲乙双方在自愿基础上，经平等协商，同意签订本劳动合同。

第一条合同期限本合同期从____年____月____日起至____年____月____日止，共____年。

其中试用期____年____月____日起至____年____月____日止，共____个月。

第二条生产(工作)任务：甲方安排乙方从事_____工作。

乙方同意按甲方生产(工作)需要，在_____岗位，承担_____任务，担任_____工种。

乙方应完成岗位所规定的数量指标和质量指标：_____第三条劳动(工作)安全、卫生条件：1.甲方必须执行国家有关劳动安全与卫生的法规标准，采取劳动保护措施，改善劳动条件，建立安全生产规章制度，保证安全生产和职工健康。

2.甲方应根据国家有关规定，给乙方发放劳动保护用品：_____，保健食品费：____元。

3.甲方应对乙方进行安全教育和技术培训，乙方从事特种作业的，必须经专业训练，并经劳动行政部门考核合格发证后，持证上岗操作。

4.甲方应对从事有毒有害工作的乙方定期体检。

5.甲方不得安排未成年工(16-18周岁)不宜从事的工种。

6.甲方应定期对生产场所，危险设置进行安全检查，消除事故隐患，纠正违章。

第四条劳动管理：1.甲方必须严格执行劳动政策和有关劳动管理的法律规定，并根据国家有关规定建立、健全劳动制度及各项规章。

中国工商银行劳动合同模板

合同编号：_______甲方（用人单位）：中国工商银行股份有限公司_______分行地址：____________________法定代表人：____________________乙方（劳动者）：____________________身份证号码：____________________住址：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系事宜达成如下协议：一、劳动合同期限1. 本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2. 本合同期满前_______个月，甲乙双方应就续签合同事宜进行协商。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方指定的工作地点从事以下工作：（具体工作内容）2. 甲方应根据乙方的工作能力、工作表现和业务发展需要，调整乙方的工作内容。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为：_______元/月（或：_______元/工作日）。

2. 乙方工资的支付方式为：每月_______日支付。

3. 乙方享有国家规定的各项津贴、补贴。

五、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于住房公积金、企业年金等。

六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方应保障乙方在工作过程中的合法权益，防止劳动事故的发生。

七、劳动合同的解除和终止1. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。

2023版(完整版)银行劳动合同

(完整版)银行劳动合同
银行劳动合同
雇主：（银行名称和地质）
雇员：（雇员姓名和地质）
根据《劳动法》的规定，雇主与雇员达成如下协议：
1. 职位与职责
雇主聘用雇员担任银行柜员，具体职责包括但不限于办理存款、取款、转账等金融业务，提供优质的客户服务，确保业务的准确性和安全性。

2. 合同周期
本合同的周期为（合同开始日期）至（合同结束日期）。

3. 工作时间
雇员的工作时间为每周（不超过40小时），具体工作时间将根据业务需要进行安排，并与雇员商议改动。

4. 薪酬与福利
雇员将按照银行的薪酬政策进行薪资结算，具体薪资将在签订合达成一致。

雇员享有合法的社会保险和福利待遇，具体内容根据国家和相关政策的规定执行。

5. 假期与歇息
雇员享有法定的年假和带薪休假，在符合公司政策的情况下可以申请事假、病假等。

具体的假期安排将根据业务需要和公司政策进行调整。

6. 保密与竞业禁止
雇员应对其在工作期间获得的商业秘密、客户信息等保密，并承诺在合同期满后继续遵守这一义务。

雇员在合同期内不得从事与银行业务相竞争的工作或者提供类似的服务。

7. 终止合同
双方任意一方有权通过书面通知终止本合同，但应提前（通知期限）提出并经过双方商议一致。

除非有重大违约行为，否则双方终止合同后应友好解决未结清的权益。

8. 其他事项
本合同附件包括但不限于员工手册、规章制度等，对雇员的行为和权益做出补充约定。

合同附件具有与本合同等同的法律效力。

本合同经双方签字盖章后生效，每一方各持一份有效。

2024年银行劳动合同参考样本（4篇）

2024年银行劳动合同参考样本甲方(雇主)：_____乙方(雇员)：_____甲乙双方遵循国家和____市的有关法规、规定，秉持自愿、平等、协商一致的原则，订立本合同。

第一条合同有效期1. 本合同自____年____月____日至____年____月____日终止，其中____年____月____日至____年____月____日为试用期/见习期。

2. 经双方同意，可在合同期满前一个月续订聘用合同。

3. 合同续订的期限不得超过国家规定的退休期限，除非国家和____市有特别规定可延长退休时间，乙方达到法定退休年龄时，可按相关规定续订合同。

4. 若任何一方决定不再续订合同，须在合同期满前一个月书面通知对方。

第二条试用期试用期为____天，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第三条工作岗位1. 甲方根据工作需求及乙方的岗位意愿，与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位和职责。

2. 根据工作需要及乙方的业务能力、工作表现，甲方有权调整乙方的工作岗位，并重新签订岗位聘用合同。

第四条工作条件与劳动保护1. 甲方实行每周____小时，每天____小时的工作制度。

2. 甲方确保为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，以保障乙方的人身安全和免受工作环境危害。

3. 甲方将根据乙方工作岗位的实际情况，提供必要的劳动保护用品，按国家规定执行。

4. 甲方有权根据工作需要安排乙方参加相关业务知识培训。

第五条工作报酬1. 甲方将按照国家、市政府和单位的规定，每月支付乙方工资，金额为____元人民币。

2. 甲方有权根据国家、市政府和单位的规定调整乙方的工资。

3. 乙方享有国家规定的福利待遇。

4. 乙方有权享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育假等。

5. 甲方将按期为乙方缴纳养老保险、失业保险以及其他社会保险费用。

第六条工作纪律、奖励与惩处1. 乙方需遵守国家的法律、法规。

银行劳动合同模版

银行劳动合同模版一、合同实体甲方：（公司名称）乙方：（个人或个体工商户）二、工作岗位及待遇1.工作岗位：（具体职位）2.工作地点：（具体工作地点）3.工作职责：（此处应列明甲方要求乙方完成的具体工作内容和要求）4.工作时间：（此处应指明乙方的工作时间和工作制度）5.薪资待遇：（此处应明确乙方的薪资待遇、奖金、绩效考核等方面的内容）三、劳动合同期限1.本合同自（日期）开始生效，至（日期）止。

合同期满后，若双方继续需要继续合作，则需要按照实际情况另行签订劳动合同。

2.本合同期限届满，若甲方需要继续聘请乙方工作，则双方应在本合同到期前60天内，商定续签劳动合同，否则本合同自然结束。

四、工作事项1.乙方应按时、按量完成甲方交办的工作，不得够假、迟到、早退、旷工等行为。

2.乙方应服从甲方领导，听取指挥，遵守甲方企业规章制度，保守机密，不得泄露公司机密信息和商业秘密。

3.乙方应当认真履行工作职责，不得利用工作之便，从事其它违法违规的活动，且不能在工作期间以及工作场所吸烟、喝酒、赌博等。

4.乙方应当保证所提供的签约资料真实有效，如乙方所提供的资料发现问题或者甲方发现乙方未履行相关义务，甲方将有权立即解除劳动合同，乙方必须自行承担相应的经济、法律责任。

五、社会保险1.甲方将依法为乙方报社会保险费（基本医疗保险、基本养老保险、失业保险），并扣除乙方个人的相关社会保险费。

乙方应保证所提供的参保资料真实有效。

2.乙方如与甲方解除劳动合同后，在规定时间内办理离职手续，则可获得相应的社会保险待遇。

六、违约与赔偿1.乙方有如下情况之一者，甲方有权终止合同，并追究其按以下标准支付违约金：（1）违反公司规章制度，影响公司正常工作秩序的，乙方应支付违约金（最高不超过每月乙方工资的100%）。

（2）违反公司秘密保密规定，对公司重要商业秘密泄露造成经济损失的，乙方应支付违约金（最高不超过每月乙方工资的150%），并承担相应的赔偿责任。

工商银行员工劳动合同模板

甲方：工商银行（以下简称“银行”）地址：[银行地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方：[员工姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]住址：[员工住址]鉴于：1. 乙方符合银行招聘条件，经银行招聘程序录用为银行员工。

2. 依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方的录用事宜，特订立本劳动合同。

第一条劳动合同期限1.1 本合同期限为[劳动合同期限]年，自[起始日期]起至[终止日期]止。

1.2 乙方在试用期内（[试用期]个月）享有试用权，试用期满后，如乙方符合银行要求，乙方将转为正式员工。

第二条工作内容与岗位2.1 乙方应在银行指定的岗位工作，具体岗位为[具体岗位名称]。

2.2 乙方应按照银行规定的工作内容、工作标准和岗位职责完成工作任务。

2.3 乙方在银行工作期间，如需调整岗位，应服从银行安排。

第三条工作时间与休息休假3.1 乙方实行标准工作时间，每周工作[工作日]天，每天工作[工作小时]小时。

3.2 乙方依法享有国家规定的休息休假权利。

第四条劳动报酬4.1 乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等构成。

4.2 乙方工资支付周期为每月[支付周期]次，每月[支付日]日支付。

4.3 乙方工资标准根据银行薪酬制度及乙方的岗位、绩效等因素确定。

第五条社会保险与福利5.1 乙方在银行工作期间，银行将依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2 乙方享有银行规定的其他福利待遇。

第六条劳动合同的解除与终止6.1 双方协商一致，可以解除劳动合同。

6.2 乙方有以下情形之一的，银行可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反银行规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给银行造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经银行提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。

工行劳动合同岗位协议书

工行劳动合同岗位协议书甲方（用人单位）：中国工商银行股份有限公司乙方（劳动者）：_____________________身份证号码：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方单位的工作岗位达成如下协议：一、合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和岗位1. 乙方同意根据甲方的工作需要，在甲方安排的____部门从事____岗位工作。

2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 乙方执行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2. 乙方享有国家规定的节假日、年休假等休息休假权利。

四、劳动报酬1. 乙方的月工资为____元，甲方应于每月____日前支付乙方工资。

2. 乙方加班的，甲方应按照国家规定支付加班工资。

五、社会保险和福利1. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

2. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2. 乙方有权拒绝执行甲方的违法指令，并对危害生命安全和身体健康的劳动条件提出改进建议。

七、合同变更、解除和终止1. 合同一经签订，双方应严格遵守。

如需变更合同内容，应经双方协商一致，并书面确认。

2. 合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同即行终止。

3. 双方均可依法解除合同，但应提前30日以书面形式通知对方。

八、违约责任1. 一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

2. 因不可抗力导致合同不能履行的，双方互不承担违约责任。

银行劳动合同5篇

银行劳动合同5篇篇1甲方（银行）：_________乙方（员工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限1. 合同签订日期：_________年_________月_________日2. 合同生效日期：_________年_________月_________日3. 合同终止日期：_________年_________月_________日二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方担任的职位：_________2. 乙方的工作内容：_________3. 乙方的工作地点：_________三、工作时间和休息休假1. 甲方实行的工作制度：_________2. 乙方的工作时间安排：_________3. 乙方在合同期内享有的休息休假待遇：_________四、劳动报酬1. 乙方的工资构成：_________2. 乙方的工资水平：_________3. 甲方支付工资的时间：_________4. 乙方在合同期内享有的福利待遇：_________五、社会保险和福利1. 甲方为乙方缴纳的社会保险：_________2. 甲方为乙方提供的福利待遇：_________六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供的劳动保护：_________2. 甲方为乙方提供的劳动条件：_________3. 甲方为乙方提供的职业危害防护措施：_________七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方在协商一致的情况下，可以变更本合同。

2. 乙方单方解除劳动合同的条件：_________3. 甲方单方解除劳动合同的条件：_________4. 双方协商解除劳动合同的条件：_________5. 合同终止的条件：_________6. 乙方在合同解除或终止时的义务：_________7. 甲方在合同解除或终止时的义务：_________八、违约责任1. 甲乙双方的违约责任：_________2. 违约金的计算方式和金额：_________3. 违约金的支付方式和时间：_________4. 甲方因违约给乙方造成损失的赔偿责任：_________5. 乙方因违约给甲方造成损失的赔偿责任：_________6. 因不可抗力导致违约的免责条件：_________7. 因第三方的过错导致违约的免责条件：_________8. 因违约导致合同解除或终止的特别约定：_________篇2甲方（银行）：名称：_________银行地址：_________法定代表人：_________乙方（员工）：姓名：_________性别：_________年龄：_________学历：_________专业：_________联系方式：_________鉴于甲方需要雇佣员工从事银行业务，乙方愿意在甲方的指导下，履行岗位职责，共同推动银行事业的发展。

银行劳动合同范本(2篇)

银行劳动合同范本甲方（雇主）：__________________银行乙方（员工）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

一、劳动合同期限1.本合同自________年________月________日起生效，至________年________月____ ____日止，合同期限为____年。

2. 合同期满后，如乙方工作表现良好，甲方有权与乙方续签劳动合同。

二、工作内容1. 乙方在甲方处担任________职位，工作地点为________。

2. 乙方应按照甲方的工作要求，认真履行职责，完成工作任务。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。

三、劳动报酬1.乙方的基本工资为人民币________元/月，甲方有权根据乙方的业绩、工作表现和公司规定调整工资。

2. 乙方享有甲方规定的各类补贴和奖金。

四、工作时间1. 乙方实行每日工作8小时，每周工作5天的制度。

2. 乙方在法定节假日、休息日安排工作，甲方按国家规定支付加班费。

五、社会保险和福利1. 甲乙双方按照国家规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。

2. 乙方享有甲方规定的各类福利待遇，如年假、病假、婚假等。

六、劳动保护1. 甲方为乙方提供符合国家劳动保护规定的工作条件。

2. 乙方应遵守甲方的工作纪律，确保自身和他人的安全。

七、劳动合同的解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

2. 乙方违反甲方规章制度，情节严重的，甲方可以解除劳动合同。

3. 法律法规规定的其他解除或终止劳动合同的情形。

八、争议解决1. 甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

县级工商银行劳动合同模板

合同编号：________甲方（用人单位）：县级工商银行地址： ___________法定代表人： ___________乙方（劳动者）： ___________性别： ___________出生日期： ___________身份证号码： ___________住址： ___________联系电话： ___________一、劳动合同期限1. 本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年__个月。

2. 乙方在合同期内因工作需要，经甲乙双方协商一致，可以延长合同期限。

3. 合同期满，甲乙双方均未提出终止或解除合同，视为合同续签。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方指定的____岗位工作，具体工作内容为：______。

2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责，完成工作任务。

3. 乙方的工作地点为：______。

三、工作时间和休息休假1. 乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作时间为____小时。

2. 乙方享受国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

3. 乙方在特殊情况下，经甲方同意，可以实行不定时工作制或综合计算工时制。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每月人民币____元。

2. 乙方享有国家规定的各项津贴、补贴。

3. 乙方的工作绩效奖金根据甲方的绩效考核制度确定。

4. 甲方应按月支付乙方工资，不得拖欠。

五、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

3. 甲方根据国家规定和实际情况，为乙方提供必要的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2. 甲方应采取措施，防止职业危害事故的发生。

3. 乙方应遵守劳动安全卫生规程，正确使用劳动保护用品。

七、劳动合同的解除和终止1. 任何一方违反本合同规定，均可解除本合同。

工商银行劳动合同范本5篇

工商银行劳动合同范本5篇工商银行劳动合同1甲方(甲方)：乙方(乙方)：名称：姓名：住所：住址：法人代表(主要负责人)：居民身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同期限为期限劳动合同。

双方合同期为年。

从年月日起至年月日止。

其中，从年月日起至年月日为试用期。

试用期为个月。

在试用期内，甲方认为乙方不符合录用条件的，应向乙方说明理由后解除劳动合同。

乙方在试用期内要求解除劳动合同应提前三天通知甲方并无须给予甲方任何经济补偿。

劳动合同期满，即行终止。

如甲方欲同乙方续订劳动合同，甲方应在本合同到期7日内征询乙方意见，经双方协商一致，可续订劳动合同。

续订后的劳动合同条款可以完全或者部份与本合同不一致，以双方续签后重新订立的劳动合同为准。

二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，在部门，担任岗位(工种)工作。

第三条甲方根据工作经营需要，以及乙方的实际能力(专业、工作、体力)可作适当临时性调整，(所谓临时性调整是不对本合同相应条款作出修改的调整，时间不超过10个工作日)。

乙方根据甲方安排的工作内容和要求，按质、按量、按时地完成任务并接受甲方的考核。

三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第四条甲方安排乙方的岗位执行工作制。

甲方实行其他工作时间须经劳动行政部门许可方能执行。

执行综合计算工时工作制的，在时间周期内平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。

执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，工作和休息休假由乙方自行安排。

第五条甲方安排乙方双休日加班的，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;法定节假日加班或平时加点的，甲方应支付加班费或加点费。

第六条甲方根据国家规定的工作需要，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度，并严格执行。

银行职员劳动合同

银行职员劳动合同银行职员劳动合同甲方（雇主）：______________________，法定代表人：_______________地址：______________________________________________________ _________电话：____________________传真：____________________电子邮件：____________________统一社会信用代码：____________________乙方（雇员）：______________________，身份证号码：___________________住址：______________________________________________________ _________电话：____________________手机：____________________电子邮件：____________________鉴于甲方经营需要，需要招募职员从事银行职务，乙方具备相应的专业技能和经验，双方在平等自愿、诚实守信的基础上，经协商一致，达成以下关于银行职员劳动合同的协议：第一条职务和工作内容1、甲方聘用乙方为银行职员，工作内容为执行各类银行业务和会计、复核等职务。

2、乙方应当根据甲方的安排，按时完成业务任务，服从甲方的管理，并保守甲方的商业秘密，确保甲方的财产安全。

3、工作地点为甲方所在地的银行营业网点。

第二条工作时间和休息1、乙方每周工作的标准时间为40小时（包括法定节假日）。

甲方有权要求乙方参加工作日的加班工作，但每日加班时间不得超过2小时。

2、乙方享有法律规定的休息时间和假期，具体安排由甲方确定，并提前通知乙方。

第三条工资和福利待遇1、甲方按照国家规定支付乙方的工资、津贴、奖金，其中包括基本工资、岗位津贴、绩效工资等。

2、乙方享受法律规定的社会保险和福利待遇，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金等。

2024银行劳动合同标准版

2024银行劳动合同标准版甲方：(用人单位)_____地址：_____负责人或授权代理人：_____行政职务：_____乙方：_____住址：_____身份证号码：_____性别：_____文化程度：_____出生日期：____年____月____日参加工作时间：____年____月____日入行时间：____年____月____日根据《中华人民共和国劳动法》、《_____银行劳动合同管理暂行办法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿订立本合同，共同遵守履行。

一、劳动合同期限第一条劳动合同期限，按下列第_____项确定：(一)有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止;合同期限为____年____月____日。

(二)无固定期限：从____年____月____日起至法定或本合同所约定的终止条件出现时止。

(三)以完成一定的工作为期限：从____年____月____日起至_____工作任务完成时止;并以_____为工作任务完成并终止合同的标志。

(四)试用期从____年____月____日起至____年____月____日止，试用期为____天。

(五)见习期从____年____月____日起至____年____月____日止，见习期为____天。

二、工作内容第二条甲方根据工作需要，按照上岗要求安排乙方的工作岗位;乙方同意根据甲方工作需要，从事甲方所安排的岗位工作，并按甲方规定完成工作任务，达到规定的质量标准。

第三条甲方根据工作需要和乙方的工作能力及表现情况，在征求乙方意见后可调整乙方的工作岗位;乙方在出现甲方规章制度所规定的待岗情形时，甲方也可以安排乙方待岗或培训，乙方愿意服从甲方的调整安排。

三、工作时间和休息休假第四条甲方执行国家规定的工时制度，并根据不同工作岗位需要，确定乙方执行(标准、综合、不定时)工时制度。

第五条乙方在合同期内有权享受国家规定的法定节假日，以及按国家、中国建设银行总行、甲方有关规定享受年休假、探亲假、婚假、计划生育假等待遇。

工商银行员工劳动合同(标准版)

编号：工商银行员工劳动合同甲方：乙方：签订日期：年月日签约须知1、签约双方应仔细阅读本合同书，以明确各自的权利、义务。

用人单位和劳动者双方应充分了解《劳动合同法》的规定并应保证向对方提供的与劳动合同有关的各项信息真实、有效。

2、劳动合同必须由用人单位法定代表人或其委托代理人与劳动者本人签订。

3、本合同一律使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字准确。

合同中凡需双方切商的，经协商一致后明确填写在空格内；根据工作岗位和工作要求的不同，按规定程序报经劳动行政部门批准后.，双方可以选择执行不定时工作制或综合计算工时工作制。

本合同一经签订，不得涂改。

对劳动合同的效力有争议，由劳动争议仲裁委员会或人民法院确认。

4、甲方招用乙方时，应查验乙方提供未与其他用人单位存在劳动关系的凭证后，方可与其签订劳动合同；乙方与原用人单位未解除劳动关系的，以及甲方聘用的退休人员，不能签订劳动合同。

甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，乙方应当如实说明。

5、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，试用期包含在劳动合同期限内。

6、社会保险费按国家规定缴纳，双方不能协商约定。

7、按照国家就业准入制度的规定，甲方招用技术复杂以及涉及到公民生命安全和消费者利益工种的从业人员，必须从取得相应职业资格证书的人员中录用。

8、解除、终止劳动合同的，甲方应当出其终止、解除劳动合同的证明书。

9、甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人，不影响劳动合同的履行；甲方发生合并、分立，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

10、甲方不得采取欺诈、胁迫等手段与劳动者签订违背其意愿的劳动合同。

除约定服务期和竞业限制条款两种情形外，用人单位不得约定由劳动者承担违约金。

工商银行劳动合同模版

劳动合同书甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的权利义务、待遇等事项达成如下协议：一、劳动合同主体1.1 甲方名称：1.2 甲方地址：1.3 甲方法定代表人：1.4 乙方姓名：1.5 乙方性别：1.6 乙方身份证号码：1.7 乙方住址：1.8 乙方联系电话：二、劳动合同期限2.1 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2 双方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，在合同到期前____个月内协商是否续签劳动合同。

三、工作内容3.1 乙方在甲方的工作岗位为：3.2 乙方的工作任务和要求按照甲方的规章制度、工作说明书和实际工作需要执行。

四、工作时间和休息休假4.1 乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。

4.2 乙方按照国家规定享受法定节假日、年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬5.1 乙方的工资由基本工资、绩效工资、奖金等组成。

5.2 乙方试用期的工资为人民币____元/月。

5.3 乙方试用期为____个月，自双方签订劳动合同之日起计算。

5.4 试用期满后，乙方的工资待遇按照甲方的薪酬制度执行。

六、社会保险和福利待遇6.1 甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2 乙方享有住房公积金待遇，甲方按照国家和地方政策为乙方缴纳住房公积金。

6.3 乙方在合同期间因公受伤、患病的，甲方负责支付相应的医疗费用，并按照国家和地方政策给予工伤待遇。

6.4 乙方享受国家规定的其他福利待遇。

七、保密和知识产权7.1 乙方在合同期间及合同期满后____年内，对甲方商业秘密、客户信息等保密信息予以保密。

7.2 乙方在合同期间创作的知识产权成果，属于甲方所有的，乙方不得擅自使用、披露。

工商银行员工劳动合同模板

工商银行员工劳动合同模板甲方：（公司全称）地址：法定代表人：统一社会信用代码：联系电话：乙方：（员工姓名）性别：身份证号：户籍地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，经甲乙双方协商一致，特订立本合同。

第一条合同目的甲方与乙方本着平等、自愿、公平的原则，根据公司招聘需求，经过严格筛选，聘用乙方为公司员工，共同努力，共同发展。

第二条乙方的工作职责1. 乙方在公司工作期间，需认真履行岗位职责，服从公司安排，并努力完成上级交办的工作任务。

2. 乙方需遵守公司的各项规章制度，维护公司的利益，保守公司的商业秘密。

3. 乙方需积极主动学习业务知识和技能，提升自身素质。

4. 乙方需保持良好的工作态度和团队合作精神，与同事和谐相处。

第三条乙方的工作时间和地点1. 乙方的工作时间为公司规定的标准工作时间，根据工作需要可能需要调整。

2. 乙方的工作地点为公司规定的工作地点，根据工作需要可能需要调动。

第四条乙方的薪酬和福利1. 乙方的薪酬由公司根据国家规定和乙方的工作表现确定，具体标准另行约定。

2. 乙方享有公司提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、年终奖金、节假日福利等。

第五条工作保密1. 乙方在公司工作期间接触到的商业秘密和公司机密信息，需严格保密，禁止泄露。

2. 乙方离职后，需及时交还公司的文件和资料，并保证不拷贝、私存公司机密信息。

第六条合同期限1. 本合同自（日期）起生效，至（日期）终止。

2. 本合同期满后，甲方根据乙方的工作表现及公司需求，可根据实际情况续订合同。

第七条合同解除1. 若乙方有以下任何一种情形之一，视为违约，甲方有权解除本合同：（1）违反公司规章制度；（2）擅离职守或玩忽职守，影响公司工作正常进行；（3）与他人发生不正当关系，损害公司形象；（4）其他严重违反本合同规定的情形。

2. 乙方有权在提前（天数）书面通知甲方的情况下解除合同。

第八条其他事项1. 本合同如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。