团支部的岗位职责及任职要求

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团总支书记岗位职责

团总支书记岗位职责

团总支书记岗位职责一、岗位概述团总支书记是团委领导下的重要职务,负责组织、领导和协调团总支的工作,推动团总支的各项工作任务的顺利完成。

二、岗位职责1. 制定团总支的年度工作计划和年度目标,并组织实施,确保工作任务的完成。

2. 组织召开团总支会议,负责会议的筹备工作,制定会议议程,组织会议记录和总结,确保会议的顺利进行。

3. 负责团总支的组织建设工作,包括团员的招募、团组织的培养和发展,组织团员的学习、实践和交流活动,提高团员的组织观念和组织纪律。

4. 组织开展团员的思想教育工作,包括开展团员的思想政治教育、职业道德教育和创新创业教育,提高团员的思想觉悟和综合素质。

5. 组织开展团员的实践活动,包括社会实践、志愿服务和创新创业实践等,提高团员的实践能力和社会责任感。

6. 组织开展团员的交流活动,包括团员间的学术交流、文化交流和友好交流,促进团员之间的相互了解和合作。

7. 组织开展团员的培训工作,包括组织团员参加各类培训班和学习活动,提高团员的专业能力和综合素质。

8. 组织开展团总支的宣传工作,包括宣传团总支的工作成果和活动情况,提高团总支的影响力和形象。

9. 组织开展团总支的评估工作,包括对团总支的工作进行评估和总结,提出改进和发展的意见和建议。

10. 组织开展团总支的联络工作,与上级团委和其他团支部保持密切联系,协调解决工作中的问题和难点。

三、任职要求1. 具备较强的组织和协调能力,能够有效地组织和领导团总支的工作。

2. 具备较强的沟通和表达能力,能够与团员和其他团支部保持良好的沟通和合作关系。

3. 具备较强的学习和创新能力,能够不断学习和掌握新知识和新技能,提高工作能力和水平。

4. 具备较强的责任心和事业心,能够为团总支的发展和团员的成长负责任。

5. 具备较强的团队合作精神,能够与团总支的其他成员密切合作,共同完成工作任务。

以上是团总支书记岗位的职责和要求,希翼能对您有所匡助。

如有任何疑问或者需要进一步了解,请随时与我们联系。

学校团组织岗位职责

学校团组织岗位职责

学校团组织岗位职责一、团组织概述学校团组织是学校团委的下属组织,负责统筹协调学校各级团组织的工作,组织开展丰富多彩的团日活动和团建工作,培养和引导青年学生的发展成长。

二、团组织岗位职责及要求1. 团组织干事岗位职责:- 协助团干部开展各项工作,负责团日活动的组织与策划;- 负责团组织文化建设,推动团建工作的开展;- 组织团队建设培训和团干部培养,提高团干部的能力素质。

要求:- 具备良好的组织协调能力和创新能力;- 具备较强的沟通能力和团队合作意识;- 具备较强的组织策划能力和活动执行能力。

2. 团组织部宣传干事岗位职责:- 负责团组织的宣传工作,撰写宣传报道、新闻稿件;- 维护团组织的形象,负责团组织网站和社交媒体平台的运营管理;- 参与团组织举办的各类活动,进行宣传报道工作。

要求:- 具备良好的写作能力和新闻敏感性;- 熟悉网络传媒工具的操作和运营;- 具备较强的组织协调能力和团队合作精神。

3. 志愿服务干事岗位职责:- 组织开展各类志愿服务活动,配合学校举办社会实践活动;- 策划志愿服务宣传推广工作,提高学生的参与度和意识;- 协调志愿服务资源,与社会组织建立合作关系。

要求:- 具备较强的团队合作和组织管理能力;- 热心公益事业,具备一定的社会服务经验;- 具备较强的沟通协调能力和应变能力。

4. 网络运营干事岗位职责:- 负责团组织网站和社交媒体平台的日常维护和更新;- 设计和制作团组织宣传资料、海报等宣传物料;- 进行网络活动的策划、执行和推广。

要求:- 具备一定的网页设计和制作能力;- 熟悉网络平台的操作和维护;- 热爱互联网,具备良好的创新和学习能力。

5. 学习辅导干事岗位职责:- 组织学习辅导活动,为学生提供学习帮助和指导;- 积极推动学习氛围建设,组织学习交流和讲座活动;- 协助学生制定学习计划,提高学生学习能力。

要求:- 具备较强的学习能力和沟通能力;- 熟悉学习方法和学习资源,能够提供相关指导;- 具备较强的组织协调能力和团队合作精神。

团支部的岗位职责及任职要求

团支部的岗位职责及任职要求


团支部的岗位职责及任职要求
1、团支部书记
1.1、团支部书记岗位职责
在学校德育处领导下做到:
1.1.1、根据党在各时期中心任务及学校德育工作计划,拟订并认真实施学校团支部工作计划;
1.1.2、抓好团的思想建设和组织建设;
1.1.3、主持召开支委会,安排好组织活动,并开展丰富多彩的有益于身心健康又适合青年特点的活动;
1.1.4、具体指导学校少先队工作,推荐优秀团员担任少先队大队辅导员;
1.1.5、搞好团支部活动阵地与宣传阵地建设,定期更换团支部专栏,向党支部报送信息;
1.1.6、在学校的统一领导下,指导少先队大队部共同组织好节假日活动和学生干部的培训工作;
1.2、团支部书记任职要求
1.2.1、遵纪守法、遵守教师职业道德规范;
1.2.2、认真履行教师岗位职责,严于律己、克己奉公、敬业乐业;
1.2.3、热心公益、团结协作,谦逊诚实;
1.2.4、熟悉团支部知识;
1.2.5、善于将学校的德育工作办学方针,目标分解为团队的质量目标;
1.2.6、熟悉团支部工作职责,能在实践中认真贯彻执行;
1.2.7、具有开拓创新、组织协调能力,善于总结规划;
1.2.8、具有大专以上学历,有相关团的工作经验,身体健康,有饱满的工作热情。

页脚内容1。

团支部的职位职责与义务

团支部的职位职责与义务

通风工区团支部要紧工作职责说明书
通风工区团支部书记职务说明书
职务说明书编号NO:
外向型内向型□现实型研究型□艺术型常规型□
正常工作时间、根据需要加班不定时班□经常出差□偶尔出差□不出差□
通风工区团支部组织委员职务说明书
职务说明书编号NO:
外向型内向型□现实型研究型□艺术型常规型□
正常工作时间、根据需要加班不定时班□经常出差□偶尔出差□不出差□
通风工区团支部宣传委员职务说明书
职务说明书编号NO:
外向型内向型□现实型研究型□艺术型常规型□
正常工作时间、根据需要加班不定时班□经常出差□偶尔出差□不出差□
通风工区团员职务说明书
职务说明书编号NO:
通风工区团员守那么说明书团员守那么说明书编号NO:
通风工区团员操行评分标准
团员的操行大体分为80分,依照评分标准给予加减分。

操行成绩分为优秀(90分以上,含90分)、良好(80~89分,含80分)、合格(60~79分,含60分)、不合格(60分以下)四个品级,每半年评定一次。

操行成绩不合格者,按团章规定处置。

大学团支书工作说明书

大学团支书工作说明书

绵阳职业技术学院人文科学系人力 101班团支书工作说明书 101班团支书工作说明书
组长: 组长:余天翔 组员:冒禹、韦永森、汪进波、 组员:冒禹、韦永森、汪进波、廖红
团支书工作说明书
职务名称: 直属上级: 晋升方向: 班团支书 系团委 职务代码: 职务代码: 管辖人数: 轮岗岗位: RL101 52 所属部门: 职务等级: 薪资标准:
RL101JXT-02
人力101班 人力101班
◆任职条件
• (1)坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策。政治上积极
要求进步、政治素质好。
• (2)德、智、体全面发展,学习态度端正,学习成绩在所在班属中
等或中等以上。团支部书记一般应由三好学生担任。
• (3)能模范地遵守党纪国法,带头遵守学校的各项规章制度,履行
◆工作关系
• ⑴向辅导员及系团委报告工作 • ⑵监督班支部团委委员的工作 • ⑶与班委积极配合;共同合作 • ⑷与其他班的团支部保持友好联系
直接下属: 直接下属: 工作环境: 工作环境:
班团委成员 舒适、无职业病危害 舒适、
任职人签名: 任职人签名: 日期: 日期:
上级负责人签名: 上级负责人签名: 日期: 日期:
等活动,在活动中不断注意发挥团员的模范作用和典型示范作用。
◆职责范围
• ⑴权利主要有:参与班级建设的权利;对班级团会活动的
建议权;对班长工作安排做出的决议有执行、监督、检查 的权利;对团委成员有考核、监督、检查;任免建议权;
• ⑵责任主要有:对团委工作质量负责;负责召集支部团员
大会;传达贯彻团委的指示和决议;研究安排支部工作。 重大问题提到团员大会讨论决定。检查团支部的工作计划、 决议的执行情况和出现的问题,按时向团委汇报。

学校团委岗位说明书

学校团委岗位说明书

学校团委岗位说明书一、岗位背景为了更好地组织学校各类团队活动,推进学生思想政治教育工作,学校特设立团委岗位。

团员应以信念坚定、责任心强、团结互助为宗旨,积极履行工作职责,为学校团队建设和学生发展贡献自己的力量。

二、岗位职责1. 参与学校团委会议,并记录会议纪要。

要求准确、清晰地记录会议内容,突出重点,确保纪要的完整性和准确性。

2. 协助组织学校各类团队活动,包括但不限于主题讲座、志愿服务、文艺演出等活动的策划、组织、宣传和评估。

3. 学校团委文件和资料的整理和管理,包括收集、汇总和归档,并保证档案的安全性和可查阅性。

4. 开展团体奖励评选工作,如优秀团队、优秀团员等,在程序规范的前提下,综合评估各类团队的表现,确保评选结果公正、公平。

5. 做好对团员的思想政治教育工作,及时了解团员的思想动态和发展需求,引导团员树立正确的世界观、人生观和价值观。

6. 与其他学生组织协作,加强团队间的沟通和合作,共同推进学校团队建设和学生发展。

三、任职要求1. 具有较强的组织能力和沟通协调能力,能够有效地组织和协调各项团队活动。

2. 具备良好的文字写作和纪录整理能力,能够准确地记录会议内容和整理文件资料。

3. 具备一定的学生工作经验或相关工作经验,对学生思想政治教育有一定的了解和认识。

4. 充分理解学校团委的工作宗旨和要求,具备团队合作意识和服务意识。

5. 热爱学校,积极向上,愿意为学校团队建设和学生发展做出积极贡献。

四、任期与考核1. 任期:学校团委岗位的任期为一学年,从入职之日起至次年同一日期满一年。

2. 考核:学校团委对团委岗位的工作进行定期考核,主要包括工作绩效、团队合作等方面的评估。

考核结果将作为续聘与否的重要依据。

五、绩效激励1. 学校团委将根据团委岗位的工作表现,给予相应的绩效激励,包括但不限于荣誉称号、奖金、岗位晋升等激励方式。

2. 绩效激励的具体措施和标准由学校团委根据实际情况而定。

六、岗位福利根据学校相关规定,团委岗位享有与其他学生工作岗位基本相同的福利待遇。

团支部书记工作任职标准

团支部书记工作任职标准

团支部书记工作任职标准1 范围本标准规定了团支部书记岗位的岗位职责、上岗标准、任职资格。

本标准适用于团支部书记工作岗位。

2 岗位职责2.1 职责范围与工作内容2.1.1 根据公司党委、上级团委的指示、决议精神,积极主动地围绕公司的中心工作,制订团组织建设目标。

2.1.2 规划和年度工作计划,并组织实施。

2.1.3 发挥共青团组织作为党的助手的作用、青年利益的代表作用和部室行政及其他群众组织的桥梁作用。

发展团的组织,倾听青年的呼声,代表和维护青年的利益。

2.1.4 及时掌握和预测思想动态及状况,为党支部书记决策提供有关依据。

2.1.5 带领青年参与公司民主管理,积极引导青年为公司的两个文明建设服务,发挥青年突击队的作用。

2.1.6 定期召开团支部、团员青年会议,布置、检查、总结工作,交流经验。

2.1.7 加强对团员青年的思想政治教育,组织青年学文化、学技术,不断提高科学文件技术水平,培育“四有”新人。

2.1.8 关心团员青年的工作和生活,帮助解决工作中的困难。

2.1.9 向党组织推荐优秀青年作为党的积极分子。

2.1.10 组织基层团干部的民主选举,搞好管理工作。

2.1.11 完成上级团委交给的其他工作。

2.2 工作关系2.2.1 在上级团委的领导下开展工作,并对其负责。

2.2.2 业务上接受团委的指导,并做好与相关单位的协调、联系工作。

2.2.3 领导团支部开展工作。

2.2.4 搞好部门的协作与配合工作。

2.3 文明办公要求2.3.1 坚守岗位,遵守纪律。

2.3.2 谦虚诚恳,团结同志。

2.3.3 礼貌待人,说话和气,热情耐心。

2.3.4 保持室内清洁,各种物品定置定位、摆放有序。

2.3.5 衣冠整洁,按规定着装和佩带工作标志。

3 上岗标准3.1 思想政治和职业道德3.1.1 坚持科学发展观,拥护党的方针政策,政治上与党中央保持一致,与华电集团党组保持一致,实事求是,密切联系群众,廉洁奉公,遵纪守法。

团支书 (2)

团支书 (2)

团支书1. 职责介绍团支书是高中班级中的一位重要职务,负责团总支和班级团支部的日常事务和团组织工作。

团支书不仅是班级中的中流砥柱,还是团员同学们的组织者、引领者和服务者。

团支书的主要职责包括但不限于:•承担团支部的日常工作策划、组织和落实。

•组织团员同学进行思想、品德和社会实践活动的教育引导。

•维护班级团组织与全校团组织的联系,并及时传达团组织的通知和活动安排。

•代表团支部参加班级会议和学校团总支组织的各项集体活动。

2. 个人素质与要求作为一名合格的团支书,需要具备以下个人素质和要求:2.1. 高尚的思想品德团支书应具备高尚的思想道德素养和良好的品行,要有正确的世界观、人生观和价值观。

他们应该以身作则,以自己的言行和实际行动影响和带动班级同学。

2.2. 优秀的组织能力团支书需要具备优秀的组织能力,能够策划和组织各类团支部活动,并确保活动的高效顺利进行。

他们需要合理安排时间、协调资源,做出周密的方案和准确的安排。

2.3. 杰出的沟通能力团支书应具备杰出的沟通能力,能够与班级同学、学校团总支和其他相关方进行有效的沟通和协调。

他们需要善于倾听,了解同学们的需求和问题,并及时提供帮助和解决方案。

2.4. 强大的团队合作精神团支书需要有强大的团队合作精神,能够与其他班级干部和团支书一起合作,协同工作,共同完成团组织的各项任务和活动。

他们需要具备团结协作、互相信任和共同进步的意识。

2.5. 热爱自己的班级和集体团支书应该对自己的班级和集体充满热爱和责任感,以班级荣誉和同学们的幸福为己任。

他们应该关心同学们的成长和发展,倾听他们的声音和需求,为他们提供相关服务和支持。

3. 工作内容与示例团支书的工作内容主要包括但不限于以下几个方面:3.1. 班级团支部组织•组织团员同学开展团支部会议,讨论班级团组织事务和活动安排。

•策划和组织班级团支部的各类主题活动,如团日活动、团员培养活动等。

•协助团支部成员进行各项工作,如财务管理、活动宣传、后勤保障等。

大学团支部工作制度

大学团支部工作制度

大学团支部工作制度一、引言大学团支部是学生中共青团的组织形式,是培养和发展学生团员的重要平台。

为了规范大学团支部的工作,提高工作效率和质量,制定一套科学合理的大学团支部工作制度是非常必要的。

二、工作目标大学团支部工作的目标在于:1. 培养学生的思想政治意识,提高他们的理论水平和思想素质。

2. 加强学生之间的团结协作,促进他们的成长和发展。

3. 积极服务学校和社会,为学生提供更多的机会和平台。

三、组织机构1. 团支部委员会团支部委员会是大学团支部的核心领导机构,负责统筹、协调和组织团支部的日常工作。

主要职责包括:- 议事决策:组织会议,并进行议事决策工作。

- 工作计划:制定年度、学期和月度的工作计划,并进行落实和监督。

- 人员管理:选举、任免和评审团支部的工作人员。

2. 团支部书记团支部书记是团支部委员会的主要负责人,具体负责团支部的日常工作,包括:- 组织团员活动:组织开展各类团员活动,如组织学习、讲座、座谈会等。

- 发展团员:积极宣传党团政策,加强团员招募工作。

- 指导团员工作:对团员进行思想引领,指导其工作开展和问题解决。

3. 团支部委员团支部委员是团支部的核心成员,负责组织参与团支部活动,并完成团支部交办的工作任务。

四、工作内容1. 学习教育活动大学团支部要组织学生参加各类学习教育活动,包括:- 理论学习:组织学习党的理论和方针政策,提高学生的思想政治水平。

- 实践活动:开展社会实践、文化活动和志愿服务等,培养学生的综合素质能力。

- 讲座和座谈会:邀请专家学者来校,为学生讲授有实际意义和指导性的课程。

2. 团员发展和管理大学团支部要积极开展团员发展和管理工作,包括:- 团员招募:通过宣传和推介活动,吸引更多的学生加入共青团。

- 团员培养:为新团员提供培训、辅导和引领工作,帮助他们更好地融入集体和发展成长。

- 团员管理:建立团员档案,定期成立团员大会、小组会和班团会等,加强对团员的监督和引导。

团支部工作职责1

团支部工作职责1

团支部工作职责一、团支部是共青团工作和活动的基本单位,是团的团基层一级组织,它的任务是:1.加强对团员和青年的思想政治工作;2.动员和组织团员、青年在学习和工作中发挥作用;3.关心青年成长,反映青年要求,为青年排忧解难,维护青年利益;4.加强对团员的教育管理,做好团支部日常工作。

二、支部委员会的性质、任务和职责:1.支部委员会是团支部在支部团员大会闭会期间的领导机构,负责团支部的日常工作。

2.支部委员会由支部团员大会选举产生,一般由支部书记(副书记)组织委员、宣传委员等3~5人组成。

3.刚入校的新生班级通过班主任提议,由团总支决定临时团支部的建立及其组成,进校第一学期半期考试前后选举产生支部委员会,报团总支备案,并由团总支下达任职通知。

4.支部委员会每届任期一年,支委委员必须按分工各司其职,努力工作。

5.支部委员会每月应召开一次(必要随时可召开)讨论研究支部工作,提出重要问题的解决,处理和初步意见。

6.支部委员会讨论有关问题时,认为有必要召开支委扩大会议,扩大范围一般为团小组长及部分团员。

到会的支委必须超过委员会的半数,扩大的同志只有发言权,无表决权。

7.支部委员会要对支部团员大会负责,认真贯彻执行支部团员大会的决议,不得修改和推翻。

8.支部委员会必须对分管团总支负责,每月应向团总支汇报一次工作,凡讨论重要问题和布置大的工作,应先向团总支报告,征得同意再开会讨论、决定,事后应汇报问题解决处理情况和工作的开展情况。

9.支部委员会的基本工作任务:(1)带头学好党的方针,政策,了解国内外大事和校园动态,及时传达党组织和团委的工作精神,创造性地加以落实。

(2)主动关心团员,帮助他们解决困难,向同级党组织和团委反映青年的思想,提出建设性意见。

1。

团支部的岗位设置及职责

团支部的岗位设置及职责

团支部的岗位设置及职责第一篇:团支部的岗位设置及职责团支部的岗位设置及职责一.团支部的工作职责团支部是学校共青团工作和活动的基本单位,是团的基础,是行政工作的帮手。

,是党支部的助手,其主要工作职责有:1.负责团支部的各项工作计划,制度,目标的制定和实施,认真完成分团委交办的各项工作任务。

2.组织团员认真学习建设有中国特色社会主义的理论,学习马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚定对党和社会主义的信念,学习党的路线,方针,政策,学习现代科学文化知识和业务技术技能。

3.宣传,贯彻,执行党支部和分团委的指示和决议,充分发挥团员的模范作用。

对团员进行教育和管理,教育团员和青年学习革命前辈的精神,继承党的优良传统,发扬社会主义道德风尚,树立与改革开放和社会发展相适应的新观念。

发现和培养青年学生中的优秀人才,推荐他们做党的发展对象。

4.了解和反映团员青年的思想要求,组织团员开展文明健康的问题活动。

做青年的知心朋友,经常倾听他们的呼声,使团组织真正的成为联系青年的桥梁和纽带,维护青年的合法权益。

5.认真做好各项团务工作,对要求入团的青年进行培养,作好经常性发展团员工作,完成手脚团费,办理超龄团员等工作。

二.团支部书记的主要职责团支部书记的主要职责是在分团委的领导下,按照支部团员大会,支部委员大会的决议,负责支持团支部的日常工作。

1.负责召集支部团员大会和支部委员大会。

结合团支部的具体情况,认真传达党支部,分团委的决议和指示。

研究安排团支部的工作,将支部工作中的重要问题提交支部团员大会和支部大会讨论决定。

2.了解团员的思想,工作和学习情况。

发现问题及时解决。

作经常性的思想政治工作,。

同有关部门和组织保持密切的联系,交流情况,互相支持,促进团的工作。

3.起草,制定支部工作计划,检查,促进工作的执行情况。

做好学期工作总结,按时向支部委员会,团员大会和分团委汇报工作。

4.抓好支委会的自身建设,认真学习,按时开好民主生活会。

班级团支书岗位说明

班级团支书岗位说明

班级团支书岗位说明1.引言1.1 概述班级团支书是一项重要的学生干部岗位,其职责是组织和协调班级内的各项团队活动,促进班级内的和谐氛围,提升全体同学的团结意识和集体荣誉感。

团支书要具备一定的组织和协调能力,能够有效地管理班级事务,代表班集体与学校团委进行沟通和协调。

作为班级团支书,首要职责是组织和安排各项团队活动。

这包括但不限于班会的组织、学习和生活等方面的团队活动的策划与执行。

团支书需要与班级成员紧密合作,了解大家的需求和意见,制定合理的活动方案,并确保活动的顺利进行。

此外,团支书还需要负责维护班级的正常秩序和学习氛围,管理班级的纪律和考勤等事务。

另外,团支书还需要协调班级内部的关系,包括同学之间的沟通和相互协助。

团支书应该积极解决同学们的问题和困难,帮助他们相互间建立友好的关系。

同时,团支书还需要与学校团委保持密切的联系,及时传达班级的意见和需求,并将学校团委的安排和政策传达给班级成员。

为了胜任班级团支书的职责,团支书需要具备一定的技能和素质。

首先,团支书需要具备良好的组织和协调能力,能够灵活应对各种突发情况,并能够合理分配资源和任务。

其次,团支书还需要具备较强的沟通和人际关系处理能力,能够有效地与班级成员和学校团委进行沟通和协调。

此外,团支书还需要具备一定的领导能力和团队意识,能够带领班级成员共同完成各项任务。

总之,班级团支书是一项充满挑战和责任的岗位,需要勇于承担并具备相应的素质和能力。

通过担任团支书这一角色,同学们可以提升自己的组织能力、领导能力和团队合作意识,为班级的发展和同学的成长作出积极的贡献。

同时,作为班级团支书,还能够与同学们建立更为密切的联系和友谊,共同度过一个丰富而有意义的学生时光。

1.2 文章结构部分内容如下:文章结构是指整篇文章的组织和呈现方式,它对于读者来说非常重要,可以让读者更好地理解和吸收文章的内容。

本文的结构主要包括引言、正文和结论三个部分。

引言部分是文章的开篇,旨在引起读者的兴趣并提出文章的主题和背景。

团支书岗位说明书

团支书岗位说明书

团支书岗位说明书团支书岗位说明书一、岗位概述团支书是学校团委组织中的重要岗位,是对青年学生进行思想引领、组织管理和活动策划等方面的负责人。

团支书要承担起团委的指导、支持和协调工作,同时也要和学院、学生会等机构合作,共同推进学校团工作的开展。

二、职责要求1.团支书应对学校团委工作的以及对归口管理单位有关工作的思想、政策决策有较为深刻的理解,能够领会、掌握大纲要求和团委各项政策规定;2.团支书应熟悉学校团委各项工作流程,了解团委下设部门的工作内容、工作进度及对团员的要求,能够根据上级领导的要求,指导下属业务开展工作;3.团支书应具备良好的组织、协调和管理能力,能够带领团支部全体成员顺利开展团支部工作,并协调各方面资源,组织和策划多种形式的校内外活动;4.团支书应具有较好的沟通能力和团队协作精神,能够有效地与外部广泛剪交,协助学校对学生会、职能部门等组织的管理;5.团支书能够积极参与社会工作,推动团员开展实践、义务服务、成长成才等各项活动,寓教于乐。

三、工作内容1.团支书要认真制定团支部年度工作计划,并全面贯彻团委及上级关于团学工作的方针政策;2.团支书要会同部委工作人员及其下属人员,制定有针对性的工作目标、年度计划与具体实施计划;3.执行各项管理制度和规章制度,建设团支部的管理制度和规章制度,加强团委管理和团支部工作的规范化和制程化,解决团委的经营、增收、管理及与社会团体的联结问题等;4.协助组织实施各个活动,并督促、检查、布置和反馈;5.团支书要积极与各学院联络,进行交流沟通,向各学院负责人报告团支部工作,向全校师生宣传普及团建知识;6.召开团支部委员会议和会员会议,组织开展政策知识、技能、组织性等各项培训。

四、任职条件1.热爱团组织工作,有较强的组织、策划和执行能力;2.思想健康,较强的群众动员和组织协调能力;3.能吃苦耐劳,能承受一定的工作压力;4.大一、大二学生,专业不限,成为本学院或院系学生会或者某学生组织工作经验者优先;5.团支书岗位需要明确的政治权利和责任,需具备必要的资格审查。

团支部书记岗位说明书

团支部书记岗位说明书
4、较强的组织、文字撰写、语言表达和沟通协调能力。
应知应会
《医疗机构管理条例》、《中国共产主义青年团章程》等与本岗位相关的法律、法规、规章制度以及医院制定的工作制度和岗位职责等。
团支部书记岗位说明书
岗位名称
团支部书记
所在部门
团支部
直接上级
院长、党总支书记
直接下级
团支部委员
岗位职责
1、在院委会、党总支和上级团委领导下,全面负责院团支部工作。制定完善团的管理制
度。
2、主持召开团的会议,及时传达党组织和上级团组织的决议和指示。
3、根据团支部工作计划,经常督促并协调团支部各项工作的开展。
4、及时了解和反映团员青年的工作、思想和学习等方面的情况,开展好思想教育工作。
5、做好团费收缴、团组织关系转接及超龄离团工作。
6、做好院委会、党总支和上级团组织交办的其他工作。
岗位工作标准
1、保证上级团组织和医院党总支的各项决议、决定的贯彻落实。
2、各项团支部文件的起草、签发及时、规范。
3、有效开展团员青年的的思想教育工作。
任职条件
性别
不限
年龄
45岁以下
专业
职称
学历
专科或以学历
基本
要求
1、从事工作三年以上。
2、身体健康、恪尽职守,具有良好的职款道德素质。
3、良好的团队合作精神和服务意识,爱岗敬业。
能力标准
1、掌握政治理论知识、共青团工作专业知识及医院管理知识。
2、熟悉国家重大政策、法律、法规。
3、较高的政治素质、思想觉悟高、政治立场坚定。

团总支书记岗位职责

团总支书记岗位职责

团总支书记岗位职责一、岗位概述团总支书记是团总支部的负责人,负责组织、协调和推动团总支部的工作,全面负责团总支部的日常管理和团员工作,是团总支部的核心领导。

二、岗位职责1. 制定团总支部的年度工作计划和目标,并组织实施,确保团总支部工作的顺利开展。

2. 负责团总支部的组织建设工作,包括团干部选拔、培养和考核等,确保团总支部的干部队伍的素质和能力的提升。

3. 组织并主持团总支部的例会和重要会议,及时传达上级团组织的决策和要求,组织团员进行学习和讨论。

4. 负责团总支部的团员管理工作,包括入团申请的审批、团员信息的管理和团员发展工作的组织等。

5. 组织并参与团总支部的各类活动,包括团日活动、志愿者活动、社会实践等,提高团员的综合素质和社会责任感。

6. 组织并开展团总支部的宣传工作,包括团内宣传和对外宣传,提高团总支部的知名度和影响力。

7. 负责团总支部的财务管理工作,包括经费的申请、使用和报销等,确保财务的安全和合规。

8. 维护团总支部与上级团组织、其他团支部和相关单位的联系和合作,开展团组织间的交流与合作。

9. 及时了解团员的思想动态和需求,做好团员的思想教育和心理辅导工作,关注团员的成长和发展。

10. 完成上级团组织交办的其他工作。

三、任职要求1. 具备较强的组织和协调能力,能够有效组织和推动团总支部的工作。

2. 具备较强的沟通和表达能力,能够与上级团组织、其他团支部和相关单位保持良好的沟通和合作关系。

3. 具备较高的团队意识和团队合作精神,能够带领团总支部的团干部和团员共同完成工作目标。

4. 具备较强的学习和创新能力,能够不断提升自身的专业素养和工作能力。

5. 具备较强的责任心和事业心,能够以身作则,为团员树立榜样。

6. 具备较好的抗压能力和应变能力,能够在工作中应对各种挑战和困难。

四、工作成果1. 团总支部的工作计划和目标得到了有效落实,团总支部的工作稳步推进。

2. 团总支部的干部队伍建设取得了明显成效,团干部的素质和能力得到了提升。

团总支部章程

团总支部章程

团总支部章程化学与生物工程团总支部章程化学与生物工程学院团总支是先进青年的群众组织,在齐鲁理工学院党委、团委正确领导下,充分发挥党的助手和后备军的作用,做好团员推优入党工作,加强团内的民主建设,倡导民主决策、民主监督和民主管理,保证团员民主权利,对重大问题有决定权。

不断完善团的各种制度,主动关心青年的生活和工作,为青年多办实事,切实维护青年团员的利益;贯彻落实民主集中制的组织原则,使团的工作能有效地、有序地进行,努力把我院的团建工作推上一个新的台阶。

总则一、共青团组织是先进青年的群众组织,是团教育青年的核心,是党联系青年的桥梁和纽带,是学院和系部教育、管理、改革、发展的重要力量,是校园文明建设的突击队和生力军。

二、共青团工作要以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向,全面实施素质教育,努力培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业的建设者和接班人。

三、共青团工作的基本任务,是用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装团员青年,不断深化爱国主义、集体主义和社会主义教育;加强青年文明习惯的养成教育、公民道德教育和创新精神教育,引导青年为中华民族的伟大复兴而发奋学习,努力工作;根据专业特点有针对性地开展多种形式的学习、文体竞赛活动、第二课堂活动、社会实践活动,丰富活跃校园文化;表达青年意愿,维护青年的合法权益。

宗旨化学与生物工程学院团总支将在化学与生物工程学院党支部和校团委领导下,结合我院的实际情况,通过开展各种形式的教育活动,提高我系学生的思想觉悟和综合素质。

团总支成员应履行下列义务:一、遵守法律法规,遵守校纪校规。

二、努力学习,积极工作,在学习和工作均成为表率。

三、密切联系同学,倾听同学意见,接受同学监督,全心全意为同学服务。

四、忠于职守,勤奋工作,尽职尽责,服从命令。

五、保守团总支秘密和工作秘密。

第一章机构设置及职责第一条机构设置:团总支设书记、副书记、组织部、宣传部、志工权益部。

团支部书记岗位说明书【精选资料】

团支部书记岗位说明书【精选资料】

团支部书记职位说明书以下是附加文档,不需要的朋友下载后删除,谢谢高二班主任教学工作总结5篇高二班主任工作总结1本学期,我担任高二(14)班班主任。

在学校领导的支持下,在学生科的领导下,我顺利地完成了学校布置的各项任务。

在从事德育教学过程中,有顺利也有挫折,有成功也有失败,既有困惑,也有启迪,交织着酸甜苦辣,现就本学期班主任工作做如下总结。

一、培养良好的班集体能否形成一个积极向上,努力学习,团结和睦的集合是至关重要的。

只有在良好的班集体中,教师开展教育和教学活动,才能收到较好效果。

在培养班集体方面,本学期我主要从以下几方面入手:(一)注重教室文化的建设开学初,我组织全班学生把教室布置好,让教室的每一块壁,每一个角落都具有教育内容,富有教育意义。

在具体布置时,针对班内学生的特点,从大处着眼,小处着手,制定班级文明公约,张贴名人名言,使学生行有可依,激发学生的上进心。

并设立评比栏。

班组设置由专人管理的“图书角”,以拓宽学生的知识面。

为及时反馈学生情况,设置了班级日记,由班长负责记录。

(二)注意班干部的培养进入高二以后,班干部换届重新选举,由学生民主投票,产生了一支能力较强,有一定影响力的班干部队伍。

对待班干部,我积极引导,大胆使用,注意培养他们的工作能力,要求他们以身作则,“各守其位,各司其职,各尽其责”。

另外,定期召开班干部会议,研究解决出现的问题,同时布置新的工作和任务。

这样,由于班干部积级配合,以身作则,从而带动全班,收到了较好的成效。

(三)注意养成教育和传统道德教育的结合高二学生由于已经熟悉了学校的环境,又没有升学上的压力,个别学生纪律开始松动起来,不喜欢别人对他们的行为约束和管教,一些不良行为随之而来,如旷课等,面对这些违纪情况,如果不注意引导或引导不当,学生很容易在这个特殊的学习和生活阶段走入岔道。

我的具体做法是:1、加大学习、执行《中学生守则》、《中学生日常行为规范》的力度。

我借助主题班会、演讲会、竞赛等各种形式的活动,来引导学生学习,执行《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,并且配合学生科执行《一日常规》,严格要求学生佩戴校徽,不穿拖鞋,每天自行检查、督促规范养成的效果。

团支部的岗位职责与义务

团支部的岗位职责与义务

团支部的岗位职责与义务一、岗位职责1. 组织团员参与思想教育和政治学习活动:团支部是团员的组织和教育单位,负责组织团员参与各类思想教育和政治学习活动,如团课、团组织生活会、主题讲座等。

团支部要根据团员的特点和需求,制定合理的学习计划,提供丰富多样的学习资源,帮助团员提高政治素养和思想水平。

2. 组织团员参与社会实践和志愿服务活动:团支部要组织团员参与各类社会实践和志愿服务活动,如社区义务劳动、环境保护、扶贫帮困等。

通过参与实践和服务,团员可以增强社会责任感和团队合作意识,培养实践能力和服务精神。

3. 组织团员参与文体活动和技能培训:团支部要组织团员参与各类文体活动和技能培训,如运动会、文艺演出、技能比赛等。

通过参与这些活动,团员可以展示自己的才艺和特长,培养团队协作和竞争意识,提高综合素质和技能水平。

4. 组织团员参与组织建设和团务管理:团支部要组织团员参与组织建设和团务管理工作,如组织团员大会、选举团支部干部、制定团支部工作计划等。

团支部要加强组织纪律和制度建设,提高团员参与度和团务管理效能,确保团支部工作的顺利进行。

5. 维护团员权益和团组织形象:团支部要维护团员的合法权益,关心团员的成长和发展。

团支部要积极参与校园和社会公益事业,提高团组织的社会声誉和形象。

团支部要加强与其他组织的联系与合作,共同推动青年事业的发展。

二、岗位义务1. 忠诚团组织,履行团员的组织义务:团支部要以团章为准绳,坚决执行团组织的决策和安排。

团支部要关心团员的思想动态和困难问题,积极帮助团员解决困难,提供必要的帮助和支持。

团支部要加强与团员的沟通和联系,建立良好的团员关系。

2. 勤奋工作,履行团务管理的义务:团支部要勤奋工作,认真履行团务管理的义务。

团支部要制定合理的工作计划和安排,确保团务工作的有序进行。

团支部要做好团务档案和资料的管理,及时报送团组织的各类报告和材料。

3. 积极学习,提高组织工作的能力:团支部要积极学习团组织的理论和政策,提高组织工作的能力和水平。

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团支部的岗位职责及任职要求
、团支部书记
、团支部书记岗位职责
在学校德育处领导下做到:
、根据党在各时期中心任务及学校德育工作计划,拟订并认真实施学校团支部工作计划;
、抓好团的思想建设和组织建设;
、主持召开支委会,安排好组织活动,并开展丰富多彩的有益于身心健康又适合青年特点的活动;
、具体指导学校少先队工作,推荐优秀团员担任少先队大队辅导员;
、搞好团支部活动阵地与宣传阵地建设,定期更换团支部专栏,向党支部报送信息;
、在学校的统一领导下,指导少先队大队部共同组织好节假日活动和学生干部的培训工作;
、团支部书记任职要求
、遵纪守法、遵守教师职业道德规范;
、认真履行教师岗位职责,严于律己、克己奉公、敬业乐业;
、热心公益、团结协作,谦逊诚实;
、熟悉团支部知识;
、善于将学校的德育工作办学方针,目标分解为团队的质量目标;
、熟悉团支部工作职责,能在实践中认真贯彻执行;
、具有开拓创新、组织协调能力,善于总结规划;
、具有大专以上学历,有相关团的工作经验,身体健康,有饱满的工作热情。

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