校园招聘会观后感和心得(精选多篇)

校园招聘会观后感(精选多篇) 第一篇：校园招聘会观后感

校园招聘会观后感

12月8日在福州大学第二田径场举办了大型校园招聘会，在场有三百余家企业设点招聘。橙色的帐篷排在操场上，穿梭在熙熙攘攘的人群中，看着众学长学姐穿戴正式，穿梭于帐篷之间，寻觅心仪的企业，面试求职。一副副焦虑的神情，一个个手里拿着厚厚的简历，一张张的发往那些自己有意向的公司，简单的交流之后，或是石沉海底，或是一鸣惊人，不禁在想，三年之后的自己会是一种怎样的状况。走过一个又一个的帐篷，企业的招聘信息写得或简单或详细，看过招聘岗位及要求，发现众多企业对英语、计算机有基本要求。需要有熟练的英语听说读写能力，需要有基本的使用office办公的能力。英语四六级证书、计算机等级一二级证书已经成为了最基本的要求。由此感想，在大学四年中要注重英语的学习，作为物流管理专业，以后不管从事管理人员或是自己有意要考的公务员，对英语的要求都是很高。所幸我大学英语从二级学起，起点较高，也应抓住这个机会，不懈怠英语学习，为日后的应聘奠定基础。其次，应好好利用大学的空余时间，学习各种专业技能，考取专业证书，证书也是自己能力的一种证明。

招聘企业的整体中，发现物流企业比较少，物流工作的相关岗位也只是诸如沃尔玛等大型企业会招聘仓储、物流人员。而这些岗位普遍在性别上会比较倾向于男性。这也给我们一种危机感，不禁要考虑自己日后要从事的工作岗位是否需要抛开专业限制，放宽眼界去寻找。

虽然我们现在有学专业知识，但缺乏实践能力，纸上谈兵何来英雄。而实践是只能靠自己在工作中不断积累，我们应该用更多的时间将自己投入实践的操作，我们所缺乏的不仅是真正的时间，缺乏的更是一种主动能动性、自觉性。利用假期等空余时间接触社会，接触他人。到企业实习、做兼职、积极参加学生活动等等，如此开拓自身的交际圈，增加社会阅历。实践出真知，这样才能在踏出校门之前有丰厚的经验阅历，在招聘中较他人也处于优势地位。

总结以上关于招聘会的感想，我想，时间不等人，机遇不再来，所幸我还有三年的时间可以用来充实自己。不断学习、不断实践，争取在三年后的招聘会上可以交出自己丰富精彩的简历。

第二篇：校园招聘会观后感

学校招聘会观后感

2014年11月25号学习学院的校园招聘会如期举行。252个参会企业一字排开在我们美丽的校道上，穿着正式的师兄师姐穿梭在各个企业间，形成了一道靓丽的风景线。

1，2节课下课后便和舍友赶往招聘会现场。老师说，这次的校园招聘会只能算是一个中型招聘会。但是面对这个招聘会，我都会觉得其偌大，突然有点茫然，有点不知所措。看着师兄师姐在面试，仿佛看到了明年的自己，明年的自己是否能拿得出一份令人满意的简历？

在招聘会现场了解到了以下几点：

（一）与国贸相关的职位少

在招聘会现场中从始端走到末端，只感觉到自己的专业——国际经济与贸易并不吃香。发现参会的252个企业中，只有大概5.2%的企业才招聘与我专业有关的职业员工。多数为外贸业务员，外贸跟单员，外销员，唯一的一个招聘报关员的88号企业却没有面试官到场。了解到了相对与有技术含量的专业，我们所处的劣势。明白现在的我，更应该好好学习专业知识，提高自身知识涵养，并应涉及其他方面的知识。

（二）竞争强

我特地在与国贸相关的企业上停留，发现来面试的人简历上都写得满满的奖励与经验。还有很多外国语专业的师兄师姐来应聘这些职位，而且他们都占有更大的优势，高英语水平，专业证书，多经验，有些面试还直接用英文进行。面对这些，感觉到了前所未有的压力。发现自己要学的要懂得的还很多，特别是电子商务方面的知识。现在国际经济与贸易与电子商务的关系越来越大，国贸职务多数都要通过

电子商务来完成，所以我也应该多多学习电子商务，以提高自身优势。

（三）应聘者

去到招聘会现场不久后就被一个企业吸引了，它面前站着满满的人。走前一看，原来是26号中山市叠泉生态园有限公司招聘董事长秘书、总经理秘书。而其旁边的收银员、接待员的应聘者却寥寥无几。或许我们可以解读成现在的大学生，都向往清闲的工作，而非辛苦奋斗的日子。

（四）应聘者礼仪形象不到位

在现场，我依然能看到不少师兄师姐穿着随便的出现在招聘会现场，并参加面试。一件t恤外面加上一件小西装，套上一条牛仔裤，头发不经梳理。如此一般形象出现在面试官面前，应该会大打折扣吧。而且我发现应聘者在面试过程中坐姿不端正，甚至眼神飘忽，这些都是对面试官的不礼貌。今年的我注意到这些问题，下一年一定要避免，虽然是校园招聘会，但是也要给与足够的重视！在今年的招聘会上，终于感受到了自己即将面对的就业压力。但这些压力都应成为动力，让自己在剩下的大学生活里更加努力，为自己在就业应聘中增加筹码。相信努力过的青春，就会有成功！

第三篇：招聘会观后感

招聘会观后感

随着我国高等教育的快速发展，大学生就业问题越来越引起人们的关注。当前，就业问题成了大学生最为关心的问题之一，无论是在普通院校还是在重点院校都存在这“就业难”的声音。面对每年毕业人数的不断增加，大学生的就业压力及就业形势日益严峻。每年在各大高校都有大大小小的招聘会，那些中小企业都选择去高校挑选一些适合自己企业的优秀人才。一是大三学生的我至今还没有参加过任何形式的招聘会，但是再过一年，我将面对这样的问题。恰在此时，也就是在2014年12月19日周三的下午，学校举办了一场招聘会。虽然是为大四同学准备的，但是对于我们这样大三的，即将在明年踏入社会的绝大多数人来说，具有重要的意义。实习、毕业以及找工作的脚步离我们越来越近了，县级社会竞争又那么激烈。这样的招聘会会给我们一些很有效的信息，有关就业形势，有关专业要求，有关应聘要求以及有关我们将要面临的问题。为进一步深入社会、感知人力资源市场情况、体验竞争氛围，从而激发我们自己的市场意识，居安思危，建立规划概念，从而知道自己以更好地学习与实践。

我们到达招聘会场的时候，现场已经挤满了人。之间很多招聘单位前面排起了很长的队伍，那些应聘者手里都拿着一叠厚厚的简历，有些人还在接受面试。到了现场，才真正感受到招聘的紧张氛围。看着一张张紧张的面孔，仿佛看到了未来的自己。我不由也被气氛所感