个人成长经历自我评价

个人成长经历自我评价

个人成长经历王佐庭2020年11月我进入了公司，在公司经过培训后我被外派到新化思源实验学校项目。

刚开始，我仅对仪器操作较为顺手但对现场工程施工工艺流程不太熟悉，很多现场专业知识对我来说固然极具吸引力，但照旧非常生疏，和其他同事相比自知存在着较大的差距，初来时的兴奋渐渐被压力所代替，内心也总是倍感狐疑。项目经理易司理相识我环境以后，主动找我沟通交流并亲身引导我的工作，使我明白干工作不克不及一挥而就，凡事都得脚踏实地、慢慢积累、客气向同事学习，颠末一段时间的练习，我基本了解了施工图纸、标准规范图集、施工流程和每一道施工工艺，学会了怎样做到提前准备工作﹑过程控制﹑过后查抄工作。后来，项目领导将一栋教职工宿舍楼施工使命摆设我办理。土方开挖的施工使命中，我明白了测量定位对本分部工程的影响较大，如何在满足设计要求的前提下根据现场情况选择合适的开挖位置对减少二次开挖、降低成本至关重要；主体施工使命中，我学会了如何平衡工程进度、质量、成本、文明施工之间的干系，做到既满足工程进度、成本可控、质量优良的工程；进入装饰装修工程以后各人都说能够轻松了，但我感觉身上的担子依然很重，因为我所管理的这一栋楼经常出现一些班组之间的抵牾，装饰装修阶段不同班组交叉作业的环境比力多，我认为每个班组分别完成其施工使命就能够了，现场办理历程中，我发现各个班组经常由于各种原因（施工任务安排不合理、工作

面冲突等）导致工作筹划不克不及顺利完成，经过向同事请教和认真总结后我自动跟班组交换相同，把他们所说的问题与困难实时的去和谐办理，在协调与沟通的过程中学到了怎样处理历程中产生的题目，包管工程顺遂推进，自己也像这栋楼一样一天天发展起来，通过这次历练基本上具备了独立处置惩罚现场题目的本领。经过一个项目的历练自己在现场管理本领上前进了不少，2020年公司安排我到南充中航城项目，刚到项目

所在地时工程才进入临建阶段，情况比力费力，四通（水、电、路、通讯）一平（场地平整）还没有美满，经过一段时间的适用我很快融入团队和大家一起美满临建办法。工程进入正式施工阶段后我在项目部担当丈量组组长，负责整个现场丈量和实测实量工作。因为轴线、标高控制对主体结构施工顺利进行至关重要、责任重大，导致经常需要在现场加班对其举行复核，确保定位精度在偏差容许范畴内，随着十个楼栋单元相继进入主体施工阶段，每天需要在工人上班之前就要把定位轴线标示出来，而为了不影响工程进度，那时施工电梯还未安装每栋需上下楼梯进行测量放线或实测实量工作，晚上还需进行内业数据资料的统计，这段工作经历让我深刻体会到如何对整个项目进行质量把控

。随着一标段工程建设进入尾声，工作转向内业资料办理，构造现场验收工作，2020年二期一标段项目被我公司中标，

我同时又负责二期临建和配合甲方去政府相关部门办理施工许可证存案工作，让我在办理事情中吸取多方面的工作履历。负责二期宁静监视工作，还负责监管两个标段的印章办理。这段时间的工作学习，使我明白了工程管理不仅需要吃苦耐劳的精神更需要做事细致认真、善于人际沟通，只有这样才能使工作顺遂高效睁开，为公司创造更多的经济效益。经过近三年的熬

炼积聚，我由一个出入职场的“菜鸟”逐渐成长为一位具有行业专业素养、办事认真可靠的项目管理职员。在将来的工作中，我将继续保持积极向上、字斟句酌的工作态度，客气面临本身的不敷，不断进步本身的业务水平，为我们这个团结、进取、和谐、互助的团队孝敬我最大的气力。