学校岗位职责汇编

学校岗位职责汇编

校长工作职责

校长是学校的法人代表,主持学校的全面工作,负责学校的教育教学和行政管理工作,其主要职责是:

1、执行国家、地方的法律、法规,执行<中华人民共和国

教育法>,贯彻落实教育方针,及教育政策。

2、根据办学目标,制定学校长远发展规划,实施年度工作

计划、学期计划、财务预算和学校规章制度。

3、聘任和解聘工作人员,实施奖惩。

4、组织教育教学、教科研活动,保证教育教学质量。

5、负责学校的日常管理工作,充分发挥群团组织作用、支

持教代会、工会、共青团、学生会工作。

6、定期召开行政会议、研讨、检查、总结工作部署下步

工作。

7、接受上级领导,党支部及群众监督、经常向教育局、教

工大会报告工作。

8、副校长是校长的助手,侧重抓好分管工作,校长不在校

时,副校长主持学校日常工作。

总务校长职责

总务校长是总务处的负责人,在校长领导下负责学校财务管理,经费使用、设备管理、物品供应等工作,其主要职责是:

1、贯彻教育方针,协助校长制定并组织实施学校工作计划、编制学校年度经费决算,指挥日常总务工作,保证教育教学物质供应。

2、协助校长制定财务管理,经费使用、设备保管、物品供应、食堂、宿舍、锅炉、车辆管理等制度,并负责贯彻执行。

3、配合校长搞好房舍维修、设备购置、校园建设等项工作,不断改进办学条件。

4、负责处理内部职工工作安排、调动、考核、业务提高,不断完善服务质量。

5、负责财务管理工作、按预算使用经费,监督财务人员严格执行财经制度,做到帐物相符,手续健全,日清月结。

6、负责房舍、设备管理和办公用品供应,建立购置、领用、调拔、保管、修理、保损、赔偿等制度,严禁损失浪费。

7、关心师生员工生活,加强食堂、宿舍、锅炉房管理。做好福利工作。

8、期末写好”工作总结”和”经验材料”不断提高管理水平。

年组长工作职责

年部长是校长领导学生教育工作的主要助手,在本部校长直接领导下,全面贯彻执行党的教育方针,全面负责各年级学生的教育、组织、管理工作,主要职责:

1、协助德育主任全面落实学校德育工内容。

2、制定学期工作计划、总结、并安排实施。

3、抓好年部日常工作,做好各班检查评比及奖惩工作。

4、抓好学生评优工作和学生干部队伍建设。

5、搞好大型活动、集会的组织工作。

6、抓好值周工作和指导年部教师做好本职工作。

教研组长工作职责

教研组长在教务处领导下,负责本组教研活动,努力提高本年部、本学科的教学质量,其具体职责是:

1、组织本组教师学习教育方针,学习新课标、教学纲要和

相关教育教学理论,贯彻”加强基础,培养能力,发展智力”的教学指导原则,树立正确的教育教学思想。

2、期初,组织本组教师研究落实学校工作计划和教务处工

作安排,并据此制定本组工作计划和教师个人教学计划,安排教学进度;期末写出本组工作总结。

3、在个人备课基础上组织本组教师集体备课,有计划、有

目的地组织本组教研活动,公开教学和互相听课、评课;及时总结交流经验,搞好教学档案、资料积累。

4、检查、指导本组教师的备课、讲课、批改及辅导情

况。搞好教情学情分析,改进教学方法与学习方式。

5、组织本组教师落实期中期末复习计划,研究考试命题,

领导评卷和卷面分析,提出教学改进意见。

6、抓好本组教师的业务学习,组织教(科)研活动,指导选

择研究课题,并协助具体落实,做好总结、撰写论文。

7、做好本组教师的思想工作,随时向学校领导反映组内工

作情况和教师的意见要求。