劳动合同(详细版)

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新版的劳动合同范本5篇

新版的劳动合同范本5篇

新版的劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:_______________________________________法定代表人(主要负责人):___________________乙方(劳动者):_____________________________性别:_____________________________________出生年月:_________________________________户籍地址:_________________________________联系电话:_________________________________身份证号码:_______________________________鉴于甲乙双方均具备签订本劳动合同的主体资格,并基于诚实信用原则,双方自愿,平等,公正地签订本劳动合同。

为明确双方的权利与义务,维护双方合法权益,经双方协商一致,订立本合同。

一、劳动合同期限第一条本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日。

试用期满前,经双方协商一致,可延长该期限。

试用期届满后,经考核合格,可转为正式员工。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要,从事__________岗位工作。

乙方的工作地点为______________________。

在合同期间内,甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容,乙方应当服从甲方的安排和调整。

乙方应按时保质保量完成甲方安排的工作任务和岗位职责。

乙方必须遵守甲方的安全卫生规程和工作规范。

三、工作时间和休息休假第三条甲方执行标准工时制,乙方每日工作时间不超过八小时,每周工作时间不超过四十小时。

在特殊情况下需要加班的,双方同意按照国家有关规定执行。

劳动合同范本详细版

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劳动合同范本详细版一、合同主体1.1 雇主:1.2 雇员:二、工作内容2.1 职位描述:2.2 工作地点:2.3 工作时间:2.4 试用期:三、薪酬与福利3.1 薪酬标准:3.2 发薪时间: 3.3 加班与补偿:3.4 奖金与福利:四、工作条款4.1 保密条款: 4.2 知识产权: 4.3 离职4.4 违约责任:4.5 解除合同:五、其他条款5.1 争议解决:5.2 适用法律与管辖:5.3 其他约定:一、合同主体1.1 雇主:雇主即为企业或个人,作为合同发起方,与雇员签订劳动合同。

1.2 雇员:雇员即为被雇佣的个人,接受雇主的工作安排,并按照合同约定履行相应的工作职责。

二、工作内容2.1 职位描述:详细描述雇员的工作职责、岗位要求和技能要求。

2.2 工作地点:约定雇员的工作地点,可以是固定的办公地点或者灵活的工作地点。

2.3 工作时间:规定雇员的工作时间,包括每天的上下班时间以及周末休息日等。

2.4 试用期:约定雇员的试用期,试用期内的工资待遇、工作内容等事项。

三、薪酬与福利3.1 薪酬标准:明确约定雇员的基本工资、绩效奖金、年终奖金等薪酬待遇。

3.2 发薪时间:约定雇员的工资发放时间,可以是每月固定日期或者其他约定的时间。

3.3 加班与补偿:规定加班工作情况下的加班费或者调休制度等。

3.4 奖金与福利:约定奖金发放条件以及提供的其他福利待遇,例如社保、医疗保险、年假等。

四、工作条款4.1 保密条款:约定雇员在合同期间及解除合同后对公司的商业机密、机构资料等保密的责任。

4.2 知识产权:约定雇员在工作期间创作的知识产权归属,包括发明专利、软件著作权、商标等。

4.3 离职:约定雇员主动离职的程序、通知期限、工资结算等。

4.4 违约责任:约定雇员或雇主违反合同规定的责任和相应的赔偿方式。

4.5 解除合同:约定双方解除合同的情况、程序、通知期限以及解除后的权利义务。

五、其他条款5.1 争议解决:约定合同争议解决的方式,可以是协商、调解、仲裁或诉讼等。

用人单位标准版的劳动合同范本5篇

用人单位标准版的劳动合同范本5篇

用人单位标准版的劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):_________________[公司名称]地址:_________________[公司地址]法定代表人/负责人:_________________[负责人姓名]乙方(员工):_________________[员工姓名]性别:_________________[员工性别]身份证号码:_________________[员工身份证号码]住址:_________________[员工住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自_________________[起始日期]起至_________________[终止日期]止。

其中试用期为_________________[试用期时长]。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在_________________[部门名称]岗位工作。

2. 乙方的工作地点为_________________[具体地址]。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作岗位,确定乙方的工作时间制度。

2. 甲方保证乙方依法享受劳动法律法规规定的休息休假权利。

四、劳动报酬1. 甲方按照法律法规和本单位的工资制度,确定乙方的工资水平,并随企业的经营状况、经济效益和乙方的工作表现、个人能力和工作业绩的变化适时调整乙方的工资待遇。

2. 甲方每月________日左右以货币形式支付乙方工资,不得克扣或拖欠。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护设施,保障乙方的安全和健康。

乙方必须严格遵守国家有关安全生产的法律法规和甲方的规章制度。

六、社会保险和其他福利待遇甲乙双方应依法参加社会保险,按时足额缴纳各项社会保险费。

乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

劳动合同范本(通用版)6篇

劳动合同范本(通用版)6篇

劳动合同范本(通用版)6篇篇1劳动合同范本(通用版)甲方:(公司名称)法定代表人:(法人代表姓名)地址:(公司地址)联系方式:(联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号码)联系方式:(联系电话)鉴于甲方需聘用乙方从事相关工作,并经双方友好协商,特订立本劳动合同,共同遵守以下条款:第一条工作内容1. 乙方将根据甲方的安排,从事相关工作,具体工作内容为(具体说明工作内容)。

2. 乙方应按照工作岗位要求,认真履行职责,维护甲方的合法权益,确保工作质量。

第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周(具体天数)天,每天工作小时数为(具体小时数)小时。

2. 乙方须按照排班表和工作要求,按时参加工作。

第三条工资福利1. 甲方向乙方支付的工资为(具体金额),工资按月发放。

2. 乙方享受甲方提供的社会保险福利。

3. 如发生加班等情况,乙方按照相关规定享受加班费。

第四条保密条款1. 乙方在工作期间知悉的公司机密信息,应当保密,不得泄露给任何第三方。

2. 乙方离职后仍须继续履行保密义务,不得利用公司机密信息从事与公司利益相冲突的活动。

第五条离职事宜1. 乙方应提前(具体天数)天书面通知甲方离职,并按照规定完成交接工作。

2. 乙方离职后,应按照规定交还公司财产,并领取离职证明。

第六条合同变更和解除1. 双方若需变更本合同内容,应经双方协商一致并签订书面变更协议。

2. 若因特殊原因需要解除合同,应提前(具体天数)天书面通知对方,并经双方协商合法解除。

第七条其他约定1. 本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。

2. 本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字生效。

甲方:(盖章)乙方:(签字)日期:日期:篇2劳动合同范本(通用版)甲方:(公司名称)法定代表人:(姓名)注册地址:(详细地址)联系电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号:(身份证号码)家庭地址:(详细地址)联系电话:(联系电话)鉴于甲方拟录用乙方为(岗位名称),为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规,经甲、乙双方友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。

劳动合同模板(精选11篇)

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劳动合同模板〔精选11篇〕劳动合同模板(篇一)甲方:乙方:签订日期:年月日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双合同模板格式标准图片方当事人根本情况第一条甲方:法定代表人〔主要负责人〕或委托代理人:注册地址:经营地址:第二条乙方:出生年月:年月日性别:联络:〔手机〕家庭合同模板下载:户籍类型〔农业/非农业〕:户口所在地:省市劳动合同模板区〔县〕街道〔乡镇〕居民身份证号码:紧劳动合同模板急联络人:家庭住址:邮政编码合同模板下载:在京居住地址:邮政编码:二、劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同模板合同。

本合同期限为年,于年月日生效,终止于年月日,其中合同模板大全试用期为月。

三、工作内容和工作地点第四条乙方根据甲方工作需要,于部门,合同模板下载从事岗位〔工种〕工作。

经甲、乙双方协商同意或甲合同模板格式方根据法律法规规定的情形,可以变更工作岗位〔工种〕。

乙方应按照甲方的需要和要求,完成工作职责范围内的事务或甲方交办的其他事务。

第五条乙方同意在甲方暂定的工作地点从事工作。

鉴于工作的特殊性,乙方同意根据根据甲方的安排和工作的实际需要,在上述工作地点之外的地点进展工作。

四、工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行不定时工时制度,详细工作时间按照甲方《员工手册》及其他规章制度执行。

第七条甲方延长乙方工作时间或休息日安排乙方工作的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

第八条乙方在合同期内依法享受国家规定的各项休息、休假的权利。

五、劳动保护和劳动条件第九条甲方为乙方提供必要的工作条件和工具。

第十条甲方有义务负责对乙方进展政治思想、职业道德、业务技术、劳动平安卫生及有关规章制度的教育和培训。

第十一条乙方有权回绝甲方的违章指挥劳动合同模板,对甲方及其管理人员漠视乙方平安安康的行为,有权提出批评并向合同模板大全有关部门检举控告。

劳动合同(通用版)范本8篇

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劳动合同(通用版)范本8篇第1篇示例:劳动合同(通用版)合同编号:[合同编号]甲方:(公司全称)住所地:(公司地址)法定代表人:(法定代表人)电话:(公司电话)乙方:(个人姓名/公司全称)住所地:(个人/公司地址)联系方式:(联系方式)鉴于甲方拟录用乙方为其员工,双方本着平等、自愿、互利的原则,经协商一致,就乙方入职甲方工作,就相关权利和义务等事宜达成如下协议,以资双方共同遵守:第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排,从事相应的工作任务,服从甲方安排的工作内容和工作时间。

1.2 乙方需做好本职岗位内的工作,服从甲方合理的工作安排,确保工作质量和效率。

1.3 如需超时工作,甲方会按照国家法律规定支付加班费。

第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为甲方所在的固定地址,具体地址为:(公司地址)。

2.2 乙方不得擅自变更工作地点。

第三条工作时间3.1 乙方工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间安排由甲方统一安排。

3.2 如在公司需要进行加班的情况下,乙方须服从公司安排,如不能加班需提前告知公司,并取得公司同意。

第四条薪酬及福利4.1 乙方的薪酬及福利将按照国家规定及甲方公司规定支付和享受,详细的薪酬标准及福利待遇将在入职前与乙方另行签订书面协议。

4.2 如乙方因工作需要出差或者加班,甲方将支付相应的差旅费和加班费。

第五条保密义务5.1 乙方在工作期间及离职后对甲方公司的商业秘密、技术资料等保密信息负有保密义务。

5.2 乙方应对获知的公司商业秘密、技术资料等保密信息做到严格保密,未经甲方公司书面同意,不得泄露给他人或利用于自己或他人谋取私利的行为。

第六条工作表现及考核6.1 乙方在工作期间应当努力完成所分配的工作任务,并且不得有违反公司规章制度或影响公司形象的行为。

6.2 甲方将对乙方的工作表现进行定期考核,根据乙方的工作表现,进行奖励或者处罚。

第七条解除合同7.1 合同任何一方如需解除合同,须提前一个月书面通知对方,并经双方协商一致后解除,解除合同须经双方签字盖章。

通用版劳动合同模板5篇

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通用版劳动合同模板5篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:____________________联系方式:____________________乙方(员工):____________________住址:____________________联系方式:____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,特签订本合同。

一、劳动合同期限1. 合同期限:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 试用期:自合同签订之日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要,安排乙方在____________岗位工作。

乙方应按时完成甲方规定的工作任务。

2. 乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方执行国家关于休息休假的规定,安排乙方执行________工作制。

2. 甲方因工作需要安排乙方加班的,应支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为________元/月。

具体按照甲方薪酬制度执行。

2. 甲方每月__日前以货币形式支付乙方上个月的工资。

3. 甲方可以根据乙方的表现和工作需要,调整乙方的工资水平。

五、社会保险及福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和地方有关社会保险的规定参加社会保险。

甲方为乙方办理社会保险手续,并承担相应费用。

2. 乙方享受国家规定的各项福利待遇。

3. 甲方为乙方提供以下福利待遇:____________________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方对乙方进行安全教育和培训,确保乙方具备从事岗位工作的安全知识和能力。

3. 乙方应遵守甲方的安全规程和操作规程,遵守安全纪律和制度。

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劳动合同书模板完整版【精选10篇】篇一:2022最新劳动合同书篇一在遵守国家法律、法规和《市家政服务业行业公约》的前提下,为爱护各自的合法权益不受侵扰,各方自愿签定并自觉遵守本合同:一、服务内容请在下面各项中选择所须要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内。

1、家务;2、看护婴儿;3、照看孩子;4、照看老人(男、女);5、照看老人(不能自理:男、女);6、看护病人(男、女);7、看护病人(半自理:男、女);8、看护病人(不能自理:男、女);9、医院陪住;10、接送学生。

二、丙方的权利和责任1、向甲方供应家庭服务员。

建有家庭服务员输送基地并保持常常联系,家庭服务员来源明白、身份清晰、手续完备。

向甲方一次性收取家庭服务员运用费及手续费共200元整。

2、丙方收取甲方押金300元整。

在家庭服务员服务期满,甲方将家庭服务员平安送回丙方,并确认家庭服务员服务期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金送还给甲方。

3、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。

每月收取家政服务务管理费_____元。

4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员,公司视状况对期进行职业道德教化和职业再培训,并重新支配上岗。

三、甲方的权利和责任1、刚好按月付给家庭服务员足额的劳务工资_______元整(详细工资数额在签定本合同时,由双方协商而定)。

家庭服务员休息日每月不少于三天,遇国家规定的节、假日,不能休息的,双方协商,适当加薪。

不得拖欠或扣发家庭服务员的工资。

2、交纳家庭服务员运用费及手续费后,一年内免费享有正常更换三次家庭服务员的机会。

3、向家庭服务员供应免费正常食宿。

不得支配其与异性成年人同居一室。

并做到同等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身财产的平安。

有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。

4、家庭服务员突发急病或其它损害时,应实行必要措施,治病救人。

2024年单位员工劳动合同范本详细版

2024年单位员工劳动合同范本详细版

2024年单位员工劳动合同范本详细版合同编号:2024-XXXX劳动合同甲方:[公司名称]乙方:[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、互利互惠的原则,经友好协商,就乙方加入甲方从事工作并共同遵守以下条款,签订如下劳动合同:第一条合同期限此劳动合同自2024年[具体日期]起生效,至2027年[具体日期]止。

第二条工作内容1. 乙方将在甲方所指派的部门从事以下具体工作(详细描述)。

2. 乙方必须具备完成上述工作所需的专业知识和技能,并遵守甲方的公司规章制度。

第三条工作地点乙方工作的地点为甲方实际经营场所及其它经甲方委派的地方。

第四条工作时间乙方每日工作时间为8小时,每周工作5天,具体上下班时间及休息休假时间依照甲方规定执行。

乙方的试用期为[具体日期]至[具体日期],在试用期内,甲方有权解除劳动合同。

试用期的工资、待遇等与正式员工保持一致。

第六条薪酬待遇1. 乙方的基本工资为XXX元/月。

2. 乙方的绩效奖金根据甲方的规定进行评定,具体细则另行约定。

3. 乙方享受法定的休假、带薪年假、病假、产假、婚假、丧假等假期,具体休假制度另行制定。

第七条保险和福利1. 甲方将按照国家法律法规的规定为乙方购买社会保险和住房公积金,并在合同期内按时缴纳。

2. 甲方为乙方提供工作场所的安全保障,并购买意外伤害险保障乙方的人身安全。

第八条纪律和保密1. 乙方必须严格遵守甲方的规章制度,保持公司机密,不得泄露给第三方。

对因违反保密义务而给甲方造成的损失,乙方应承担相应的责任。

2. 乙方在工作中应严格遵守甲方的纪律要求,不得擅自离岗、旷工或迟到早退。

如有违反,甲方有权作出相应的处罚并扣发相应工资。

1. 甲方有权在以下情况解除劳动合同:a) 乙方在试用期内被发现有严重违纪行为。

b) 乙方严重违反劳动合同,经提醒仍不改正。

c) 乙方患重大疾病或因意外事故造成故意伤害或丧失劳动能力。

d) 乙方被依法追究刑事责任。

word版劳动合同模板6篇

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word版劳动合同模板6篇篇1Word版劳动合同模板合同编号:_______甲方(用人单位):_______________(以下简称甲方)统一社会信用代码:_______________地址:_______________法定代表人(负责人):_______________电话:_______________乙方(劳动者):_______________(以下简称乙方)身份证号码:_______________联系方式:_______________鉴于甲方需要招用劳动者,乙方愿意应聘岗位,为明确双方权利义务,经协商一致,达成如下劳动合同:第一条合同期限本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,共计_______个月。

第二条工作内容1.乙方应当按照甲方的工作安排,认真履行岗位职责,保证工作质量和效率。

2.乙方应当遵守公司的工作纪律,服从公司领导的管理,不得违反公司规章制度。

3.乙方应当认真学习工作知识,提高自身技能水平,不断完善自己。

第三条工资及福利1.甲方应按照国家有关规定,为乙方支付相应的工资。

2.乙方享有公司规定的社会保险和福利待遇。

3.其他待遇双方另行协商。

第四条工作时间和休息1.乙方工作时间为每周_______小时,具体工作安排由甲方制定。

2.乙方有权享受国家规定的法定节假日和带薪年假。

第五条保守秘密1.乙方应当保守公司的商业秘密和保密信息,不得泄露给他人。

2.乙方离职后,应当交还公司的所有公章、文件和资料。

第六条合同终止1.本合同期满自动终止,双方如需续约,应提前_______个月协商解决。

2.若乙方有违反本合同规定导致的情形,甲方有权解除合同。

3.乙方如有其他特殊情况需提前解除合同,应提前_______天书面通知甲方。

第七条争议解决本合同是双方共同遵守的约定,如有任何争议,应友好协商解决,协商不成的,可以依法向有关部门申请解决。

新版的劳动合同范本5篇

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新版的劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):____________________注册地:____________________地址:____________________乙方(员工):____________________住址:____________________性别:____________________身份证号码:____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限1. 合同期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2. 其中试用期为_____个月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,从事__________岗位工作。

2. 甲方可根据工作需要和对乙方工作能力的考核,调整乙方的工作岗位。

3. 乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假甲方(公章):__________ 乙方(签字):__________法定代表人(主要负责人):__________ 签字日期:_______年_______月_______日签字日期:_______年_______月_______日篇2甲方(用人单位):_________________________地址:_____________________________________法定代表人(主要负责人):_________________乙方(劳动者):___________________________性别:___________________________________身份证号码:_____________________________住址:_________________________________联系方式:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

劳动合同模板(完整版5篇)

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劳动合同模板(完整版5篇)不同行业, 不同单位合同劳动者在劳动过程中的权利义务各不一样, 国家法律法规只能对共性问题做出规定, 不行能对当事人的详细权利义务做出规定, 这就要求签订劳动合同明确权利义务。

下面我给大家带来劳动合同, 阅读更多劳动合同可点击“劳动合同”查看。

劳动合同模板1甲方:(全称)__________________________________乙方:(全称)__________________________________依照《合同法》、《建筑法》及相关的法律、法规、遵循同等、自愿、和城市守信的原那么, 双方就________________等事项协商相同, 订立本合同。

第一章、工程工程1.1、工程名称:____________________________________1.2、工程地点:____________________________________1.3、工程内容:____________________________________1.4、承包范围:____________________________________第一条:工作内容必需遵照图纸要求施工, 图纸上如没有说明需遵照国家标准要求施工, 按标准要求验收合格为准。

其次条:承包方式及承包单价以乙方实际完成及验收合格的工程量按实结算。

第三条:合同期本合同期为_________________________________第四条:付款方式合同款的支付:乙方负责____________________经设计、监理验收合格后, 甲方需支付70%进度款给乙方, 余款30%待竣工验收后一次性付清。

乙方每次收取工程款必需出具在岗工作人员确认的工资表。

第五条:甲乙双方责任5.1甲方责任(1)按合同约定支付工程款给乙方。

(2)负责支配相关人员解决施工中的问题及确认工程量。

5.2乙方责任(1)负责平安、质量、文明施工管理, 担当承包范围内的质量、进度、本钱、平安生产、施工风险、文明施工等相关的责任, 保证施工平安。

新版正规劳动合同样式(3篇)

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新版正规劳动合同样式劳动合同(新版正规样式)甲方:(单位名称)地址:法定代表人:联系电话:乙方:(个人姓名)身份证号码:住址:联系电话:鉴于甲方需要聘用乙方从事相关工作,双方经过友好协商,达成以下协议,并共同遵守:第一条工作内容及地点1.1 乙方将根据甲方的安排和要求,从事以下工作:(具体工作内容)1.2 工作地点为甲方所在地或双方另行约定的地点。

第二条工作时间2.1 乙方每周工作时间为40小时,具体工作时间为:(工作时间安排,如9:00-17:00,双休等)2.2 双方在特殊情况下,可协商调整工作时间,但应提前通知对方并征得对方同意。

第三条薪资及福利待遇3.1 乙方的工资标准为每月人民币(具体工资数额)元。

3.2 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.3 乙方可享受甲方提供的其他福利待遇(如年度旅游、节假日福利等),具体详见甲方相关规定。

第四条劳动保护和安全生产4.1 甲方将为乙方提供相应的劳动保护设施和必要的劳动保护用品。

4.2 乙方要严格遵守甲方的安全生产规定,不得违反相关法律法规和甲方的规章制度。

第五条工作业绩考核5.1 甲方将根据乙方的工作表现和业绩开展考核评定。

5.2 考核评定结果将作为甲方进行奖惩、晋升、调整工资及解除劳动合同的依据。

第六条劳动关系解除6.1 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除劳动合同:(1)严重违反劳动纪律和规章制度;(2)严重失职;(3)盗窃、故意伤害他人;(4)酗酒、吸毒,影响工作正常进行;(5)签订劳动合同时提供虚假材料。

6.2 甲方如需解除劳动合同,应提前30天通知乙方,并支付乙方一个月的工资作为经济补偿。

6.3 乙方如需解除劳动合同,应提前30天书面通知甲方,并经过双方协商一致。

第七条保密条款7.1 乙方在工作期间或离职后,不得泄露甲方的商业秘密和保密信息,否则需要承担相应的法律责任。

7.2 对于乙方所接触到的公司和客户的信息,乙方应尽到保密的义务。

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劳动合同模板word下载6篇篇1劳动合同模板word下载一、甲方:(公司名称)法定代表人:(此为公司法定代表人姓名)地址:(公司地址)联系电话:(公司联系电话)二、乙方:(员工姓名)身份证号码:(员工身份证号码)户籍地址:(员工户籍地址)联系电话:(员工联系电话)三、工作岗位:(员工具体从事的工作岗位)四、工作地点:(员工工作的具体地点)五、工作内容:(详细描述员工需要完成的工作内容)六、合同期限:本劳动合同从(年)(月)(日)起至(年)(月)(日)止,共计()年(月)(日)。

七、试用期:本合同约定的试用期为()个月(年)(月)(日)至(年)(月)(日),试用期内,甲方有权根据乙方工作情况提前终止合同。

八、工作时间及休息:工作时间为每周(七)天,每天工作()小时,午休时间为()小时。

乙方须遵守公司规定的工作制度,如有加班需求,需提前与公司协商。

九、工资:乙方的工资标准为每月()元,工资发放时间为每月的()日。

十、劳动保护和工伤保险:乙方在工作中应遵守公司的劳动保护规定,如因工作受伤或患病,按照国家相关规定享受工伤保险待遇。

十一、工作纪律:乙方应遵守公司的工作纪律,不得擅离职守、迟到早退、旷工等行为,如有违反,公司有权根据情节轻重给予相应处罚。

十二、保密协议:乙方在工作中接触到的公司机密及客户信息等应严格保密,不得擅自外泄,如有违反,需承担相应责任。

十三、终止劳动合同:本合同届满或其他原因终止时,乙方应提前()天书面通知甲方,经双方协商一致,劳动合同终止。

十四、其他约定事项:(可根据实际情况增加其他约定事项)十五、本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,自合同签订之日生效。

甲方(盖章):乙方(签字):(公司名称)(员工姓名)签订日期:(年)(月)(日)签订日期:(年)(月)(日)以上为《劳动合同模板》内容,适用于公司与员工签订劳动合同时使用。

如需要下载word文档,请点击下载链接:(下载链接)。

希望本合同能为您的公司与员工之间的劳动关系提供帮助,谨祝合作愉快!篇2劳动合同是用于明确劳动双方权利和义务的重要文件,是企业与员工之间法律关系的载体。

劳动合同(通用版)范本6篇

劳动合同(通用版)范本6篇

劳动合同(通用版)范本6篇第1篇示例:劳动合同(通用版)范本一、甲方(公司):_____________ (以下简称甲方)三、根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平诚实的原则,经协商一致,就乙方正式成为甲方员工,双方的权利义务及劳动关系等事项达成如下协议:第一条工作岗位及职责1. 乙方将自愿接受甲方安排的工作,担任___________(职位)。

2. 乙方应认真履行其工作职责,服从甲方的管理及调配,并按照甲方的要求完成工作任务。

第二条合同期限及试用期1. 本合同自____年____月____日开始,至____年____月____日结束。

2. 甲方可根据实际情况,对乙方进行不超过____个月的试用期,试用期间乙方的工资待遇及其他条件按双方共同协商确定。

第三条劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月(税前),具体的绩效奖金、津贴及奖惩制度等待遇按照甲方制定的规定执行。

2. 甲方应依法为乙方报缴社会保险、住房公积金等福利,并为乙方提供工作场所、设备及必要的培训等条件。

第四条工作时间及休假制度1. 乙方的工作时间为每周____天,每天工作____小时,具体的工作时间安排及休息日等事项由甲方负责制定。

2. 根据国家法律规定,乙方享有带薪年假____天,病假及婚丧假等事宜按照相关法律规定执行。

第五条保密义务及知识产权1. 乙方在工作期间获知的甲方的商业秘密及技术资料等信息,应承担保密义务,严禁泄露给任何第三方。

2. 乙方在工作期间所产生的任何发明创造、技术成果及作品等知识产权,均属于甲方所有。

第六条解除及终止1. 在合同期内,出现严重违纪、失职、犯罪等行为的,甲方有权立即解除本合同,并向乙方发出书面解雇通知。

2. 双方一致认为需要解除合同的,应提前____天书面通知对方,解除后按照双方协商达成的协议执行。

第七条此合同自双方签字或盖章后生效,未尽事宜由双方协商解决。

劳动合同范本模板5篇

劳动合同范本模板5篇

劳动合同范本模板5篇劳动合同范本模板5篇【篇一】第三十条以下情形之一,甲方违背和解除乙方劳动合同的,应按以下标准支付乙方经济补偿金:1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬_____的经济补偿金;2.甲方支付乙方的工资报酬低于本市最低工资标准的,要在补足低于标准局部的同时,另外支付相当于低于局部_____的经济补偿金。

第三十一条以下情形之一,甲方应根据乙方在甲方工作年限,每满一年发给相当于乙方解除本合同前12个月平均工资一个月的经济补偿金,最多不超过_____个月:1.经与乙方协商一致,甲方解除劳动合同的:2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作仍不能胜任工作,由甲方解除劳动合同的。

第三十二条以下情形之一,甲方应根据乙方在甲方工作年限,每满一年发给相当于本单位上年月平均工资一个月的经济补偿金:1.乙方患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的;2.劳动合同订立时所根据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议,由甲方解除劳动合同的;3.甲方濒临破产进展法定整顿期间或者消费经营状况发生严重困难,必须裁减人员的。

以上三种情况,假如乙方被解除本合同前_____个月的月平均工资高于本单位上年月平均工资的,按本人月平均工资计发。

第三十三条甲方解除本合同后,未能按规定给予乙方经济补偿的,除全额发给经济补偿金外,还须按该经济补偿金数额的_____%支付额外经济补偿金。

第三十四条支付乙方经济补偿时,乙方在甲方工作时间不满一年的按一年的标准发给经补偿金。

第三十五条乙方患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方还应发给乙方不低于企业上年月人均工资_____个月医疗补助费。

完整版详细通用劳动合同

完整版详细通用劳动合同

甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:______年____月____日劳动合同甲方:______________________________法定代表人:____________________________乙方:______________________________文化程度:______________________________性别:______________________________出生日期:__________年_______月_______日身份证号码:____________________________联系电话:______________________________家庭住址:______________________________根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为固定期限合同。

本合同有效期从______年____月____日起至______年____月____日止,其中试用期为______个月。

二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任___________岗位(工种)工作。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行___________工作制。

执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十四小时。

甲方保证乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。

执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。

执行不定时工作制的,工作和休息休假乙方自行安排。

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编号:
劳动合同
甲方:________________________________
乙方:________________________________
签订日期:________ 年______ 月 _____ 日
甲方(聘用企业):企业性质:
公司地址: 法定代表人:
邮编:
联系电话:
乙方(受聘人)性别出生年月
文化程度 身份证号码 户口所在地 备注:
1. 合同内容应使用电脑打印或用蓝、黑墨水笔填写,不得采用复写或复印;
2. 合同须由当事人签字生效,代签或冒签无效;划改处应经当事人按印认可;
3. 合同正本必须由甲乙双方按盖骑缝印章,以示唯一严密。

合同编号: 签约地址:
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》 、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵 守本合同所列条款。

第1条:甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限:
(一) 固定期限:自 起至
止。

(二) 无固定期限:自 年 月
日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

(三)以完成一定的工作任务为期限。

自 年 月 日至工作任务完成时即行
终止。

止,期限为 天
第3条:乙方保证所提供的各种与甲方招聘要求有关的证件的真实性,如提供不真实 的证件或伪
籍贯
联系电话
其中试用期自

2条:根据甲方工作需要,乙方同意从事 岗位(工种)工作
造简历,则甲方有权单方面解除劳动合同。

第4条:甲方根据业务经营需要,可临时性调整乙方的工作岗位,安排乙方临时性工作任务,但时间不超过12个月。

乙方完成临时性工作任务后,继续履行合同约定的工作岗位,乙方如要求留在新的岗位,则必须与甲方协商,经得甲方同意后可变更劳动合同。

第5条:乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

第6条:乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作。

因工作需要,乙方同意
甲方变更工作地点。

第7条:乙方实行以下第种工时制。

(一)实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。

甲方由于工作需要,经与工会或全体职工和乙方协商后可以延长工作时间, 一般每日不超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长。

(二)实行综合计算工时工作制的,平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过40小时。

(三)实行不定时工作制的,工作时间和休息休假乙方自行安排。

第8条:甲方延长乙方工作时间的,加点和法定节假日应依法支付加班加点工资,休息日加班应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

第9条:乙方在公司工作期间的职务发明创造的所有权归甲方所有,甲方对乙方给予一定的物质奖励。

第10条:甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全的生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

第11条:甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

第12条:乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行
为,有权提出批评并向公司有关部门检举控告。

第13条:乙方试用期的工资标准为元/月。

第14条:乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第
种工资形式:
(一)计时工资。

乙方的工资按以下标准发放:
①年月日至年月日,月薪(含职务和养老、工伤、医疗、失业、生育保险金)元, 年终固定奖金元,年终浮动奖金至
元;
②年月日至年月日,月薪(含职务和养
老、工伤、医疗、
失业、生育保险金)元, 年终固定奖金元,年终浮动奖金至元;
③年月日至年月日,月薪(含职务和养
老、工伤、医疗、
失业、生育保险金)元, 年终固定奖金元,年终浮动奖金至元;
协定事项:。

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