学校关于开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案
开展庸懒散浮拖软问题专项整治工作实施方案
开展庸懒散浮拖软问题专项整治工作实施方案【导言】庸懒散浮拖软问题是指在工作中表现出不负责任、不积极主动、不尽职尽责、敷衍了事等不良工作态度和行为。
这类问题的存在严重影响着工作效率和工作质量，阻碍了组织的发展和改革。
为了解决这一问题，需要开展庸懒散浮拖软问题专项整治工作。
本文将围绕问题产生原因、工作目标、工作措施和工作保障等方面，制定实施方案。
【一、问题分析】1.1 问题背景庸懒散浮拖软问题的存在主要源于工作人员的主观原因和客观原因。
主观原因包括态度不端正、意志不坚定、责任心不强、工作积极性不高等；客观原因包括工作量过大、制度不完善、缺乏激励机制等。
1.2 问题影响庸懒散浮拖软问题会导致工作效率低下、工作质量下降、工作进度延误，给组织的正常运转和改革发展带来严重影响。
【二、工作目标】2.1 总体目标通过整治庸懒散浮拖软问题，提高工作人员的工作态度和行为，推动工作效率和质量的提升，促进组织的发展和改革。
2.2 具体目标（1）提高工作人员的责任心和工作积极性；（2）提升工作效率和质量；（3）建立健全的工作激励机制；（4）完善相关制度和规定。
【三、工作措施】3.1 加强宣传教育（1）利用内部刊物、会议、培训等渠道，广泛宣传庸懒散浮拖软问题的危害性和整治工作的重要性；（2）组织专题培训，提高工作人员的职业素养和工作能力。
3.2 建立激励机制（1）制定奖惩办法，对工作出色的人员进行公开表彰和奖励；（2）建立岗位激励机制，设立绩效考核制度，激励工作人员的工作积极性。
3.3 完善制度和规定（1）制定明确的工作规程和操作流程，规范工作流程，减少工作中的模糊区域；（2）建立健全的绩效考核制度，明确工作目标和绩效评价标准；（3）加强督导检查，确保各项制度的执行情况。
3.4 做好工作环境建设（1）改善工作条件，提供必要的工作设施和人力资源；（2）建立良好的人际关系，营造和谐的工作氛围。
【四、工作保障】4.1 资金保障（1）为庸懒散浮拖软问题专项整治工作提供必要的经费和物质保障；（2）合理安排使用经费，确保经费使用的合理性和效益性。
庸懒散浮拖专项整治工作方案
庸懒散浮拖专项整治工作方案
庸懒散浮拖是指工作中存在的庸懒散浮、拖拉延误等不良作风问题。
为了加强工作效能，需要制定专项整治方案，下面是一个简要的方案：
一、明确工作目标
1. 建立健全绩效评估体系，明确每个岗位的工作目标和职责。
2. 设立整治工作的目标和指标，明确整治工作的时间节点和具体要求。
二、加强领导责任
1. 领导干部要树立正确的工作作风，树立榜样，严格要求自己，自觉整改不良作风问题。
2. 部门主要负责人要加强对工作人员的指导和管理，确保工作的落实。
三、加强宣传教育
1. 制作宣传材料，通过多种形式宣传整治工作的重要性和意义。
2. 组织定期的培训，提高工作人员的素质和意识。
四、建立监督机制
1. 建立健全工作督查制度，加强对工作的监督和检查。
2. 设立举报机制，鼓励工作人员和公众积极举报庸懒散浮拖的行为。
五、加强奖惩机制
1. 对整改得力、工作出色的人员进行表彰奖励。
2. 对庸懒散浮拖问题严重的人员进行问责处理。
六、持续推进整改工作
1. 每周召开工作会议，总结上周的整治工作情况，安排下周的工作计划。
2. 制定并实施整改措施，逐步消除庸懒散浮拖现象。
以上是一个简要的工作方案，具体的实施细节和措施还需要根据实际情况进行调整和完善。
庸懒散浮拖专项整治方案
庸懒散浮拖专项整治方案一、背景作为一个社会集体，每个个体的态度和行为态度都将对整个集体的发展和进步产生影响。
然而，在现实生活中，我们不可避免地会遇到一些庸懒散浮拖的个体。
他们的存在不仅给自己带来了困扰，也给整个社会造成了不利影响。
为了促进社会正气的提升和整体素质的提高，我们需要制定一个针对庸懒散浮拖问题的专项整治方案。
二、目标本专项整治方案的目标是：1. 彻底清除庸懒散浮拖现象，营造良好的社会氛围；2. 树立正确的价值观念，提升公民的责任意识；3. 提高整体素质，促进社会进步和发展；4. 加强监督和管理，确保专项整治方案的有效实施。
三、方案1. 加强宣传教育通过各种媒体渠道，广泛宣传负面影响，深入解读庸懒散浮拖的危害和后果，引导公众树立正确的价值观念。
同时，通过倡导争做模范和表彰优秀个体的方式，激励更多人积极向上，摒弃庸懒散浮拖的行为。
2. 加强教育培训加大对青少年的教育和培训力度，培养他们正确的价值观念，树立追求进步和自我完善的意识。
同时，开展面向社会的庸懒散浮拖问题研讨会和讲座，引导大众认识到问题的严重性，提高对庸懒散浮拖的警惕。
3. 加强法律法规的制定和执行针对庸懒散浮拖行为，制定相关法律法规，加大对违法行为的打击力度。
同时，加强执法力度，加大对庸懒散浮拖行为的处罚力度，确保法律法规的有效执行，形成威慑力，提高违法成本。
4. 建立监督和举报机制建立庸懒散浮拖问题的监督和举报机制，鼓励公众积极参与到整治行动中。
设立举报电话和网站，保护举报人的合法权益，严厉打击庸懒散浮拖行为的背后保护伞，保证举报效果的最大化。
5. 加强组织和协作各级政府部门要加强组织协作，形成合力。
建立庸懒散浮拖问题的工作小组，明确工作目标和责任分工，并定期召开座谈会，交流工作经验，总结问题和不足之处，共同推动庸懒散浮拖问题的整治。
四、预期效果通过本专项整治方案的实施，预计能够取得以下预期效果：1. 明显减少庸懒散浮拖行为的发生，营造积极向上的社会氛围；2. 提高公民的责任意识和素质水平，促进社会进步和发展；3. 构建全社会共同参与的庸懒散浮拖整治格局，形成强大的整治合力；4. 加强法律法规的制定和执行，提高整治的效果；5. 提升社会监督和管理能力，为庸懒散浮拖问题的整治提供有力保障。
中学庸懒散浮拖问题整治工作实施方案
中学庸懒散浮拖问题整治工作实施方案一、问题意识中学学生庸懒散浮拖问题日益突出，已经成为影响学校教育教学质量和学生健康成长的严重问题。
学生庸懒散浮拖的主要表现为：学习不认真、不用功，懈怠松懈，自我为中心，缺乏责任心和集体意识，甚至出现打架斗殴、吸烟、涂鸦等不良行为。
为了加强学生的道德修养和行为规范，教育学生树立积极向上的生活态度和学习态度，制定中学庸懒散浮拖问题整治工作方案。
二、整治工作目标通过整治工作，希望达到以下目标：1、督促学生树立正确的学习态度，加强自我约束意识。
2、为学生提供一个积极向上的校园氛围，改善学校的管理环境。
3、发挥家长和学校的作用，共同推动学生的健康成长。
4、减少学生的不良行为，维护学校的文明和谐。
三、整治工作措施1、加强学生管理，建立有效的教育与监督机制（1）强化班主任责任制，每位班主任必须对本班学生的学习情况、生活情况进行全面了解，并对学生进行管理。
（2）制定学生管理制度，加强学生管理、督促学生规范行为。
（3）建立教师与家长联系机制，每月举行班级家长会，教师与家长共同商讨班级学生的情况，了解学生的学习和生活情况，及时处理一些小问题，防止问题发展扩大。
2、建立健康的学生活动中心（1）拓宽学生的文体活动，丰富学生课余生活，同时加强对活动场域和设备的管理。
（2）组织学生参加各类文体活动，如篮球、足球、乒乓球、舞蹈等，培养学生的集体荣誉感和爱好。
3、加强心理辅导，关注学生心理健康（1）为学生提供心理咨询服务，定期开展心理辅导课程，加强对学生心理健康的关注。
（2）加强对压力较大学生的贴心关注，关注学生学习和生活的困难，开展家访工作，帮助学生跨越难关。
4、加强道德教育，提高学生道德素养（1）组织开展道德讲座，向学生传授正确的道德知识，引导学生树立正确的道德观念。
（2）着重教育学生成为一个有责任心、具有良好道德品质、积极向上的人。
（3）加强对学生不良行为的教育管理，启发他们思考、自我反省，引导他们改掉旧习惯。
庸懒散浮拖整改措施
庸懒散浮拖整改措施篇一：庸懒散浮拖个人整改措施岳池现东湖学校庸懒散浮拖个人整改措施在我校开展集中整治“庸懒散浮拖”活动以来，本人严格按照该项教育活动的总体方案和部署，通过系统的学习，结合自身工作的实际情况，对照自己的思想、纪律、工作和作风方面进行了检查和剖析，发现自己在工作中还存在很多问题和不足，在内心深处对自己有了深刻的警醒。
下一步，在不断学习的基础上，分析缺点，查找原因，同时制定相对应的整改措施。
现将存在的主要问题、思想根源和整改措施具体情况汇报如下：一、个人主要问题1、向上的进取心不够，很多时候想学、想做一些事总以时间不够来找借口。
教育理论专业知识不够透彻，工作经验不足。
2、学习缺乏主动性，不系统、不深入。
往往要学校组织学习时学习，平时也只满足于手上书本知识的掌握，没有学习计划，即使有时想到要学习，但又不知学什么东西。
在学习的深入性和系统性上也做得不够，有许多东西往往学后就丢，学得还不够深、不够透。
3、工作主动性还有所欠缺，对自己没有严格地要求，往往满足于完成任务，对如何创造性地开展工作思考得不够。
二、问题产生的原因1、对自己的政治素质要求不严，认为政治和自己没有多大的关系，就不必要加强学习，对政治理论知识的了解不深透，学习更不够。
2、为民服务的宗旨意识还不牢固，对于自己从事森林资源管护工作的管理认识不足，对有些问题不主动了解，一些工作没有做细，责任心有待增强。
3、思想上有懒散的现象，存在得过且过的心态，抱着“不争先进、不当后进”的思想，总是认为这样过得去就行，在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求。
创新意识不够，工作的思维方式和办事效率不能适应新形势下工作的新要求。
4、对业务知识理论的学习要求不够高，专业学习的系统性、深入性不强，平时学习或培训只是浮在表面，满足于一知半解，致使工作的开拓进取存在差距，工作无太大进展。
三、下一步整改措施1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质，学习是终身的事情，任何时候都不能放松。
中学关于开展整治“庸懒散浮拖” 改进工作作风工作实施方案
根据上级有关要求，为认真抓好我校整治“庸懒散浮拖”改进工作作风工作，并取得实效，结合我校实际，特制定以下工作实施方案。
加强学校校风、政风建设，优化教育发展环境，推进我校教育事业健康发展、科学发展、和谐发展。
积极宣传、落实党的十八大精神，以正确履行职责为核心，以规范收费行为、加强师德师风建设为重点，以严肃工作纪律、改进工作作风、强化学校管理、优化育人环境、提高教学质量为目标，以办人民满意的教育为标准，以民主评议为载体，以评促纠、以评促建，扎实推进学校校风、政风建设，促进学校各项事业健康和谐发展。
我校全体教职员工都要充分认识到学校开展这项活动的重要性、必要性。
要用科学理论武装头脑，指导实践，做好自己的本职工作。
学校要广辟渠道、广纳群言，采取多种形式征求社会各界的意见和建议，找准问题，分析原因，扎实整改，着力纠正到岗到位不好、做事拖沓等不正之风，维护泛博教职工的合法权益；坚持把工作作风建设与学校的教育、教学工作结合起来，以良好的校风、教风、学风促进学校教育事业的发展，以学校教学工作的实绩体现作风建设的效果；完善制度建设，建立健全惩防结合的整治“庸懒散浮拖”改进工作作风工作的长效机制，努力使学校办学行为更加规范，使学生、家长和社会各界对我校工作的满意度不断提高。
(一)治庸转能，解决工作能力不强问题：1、工作能力不足。
重点解决疏于学习和思量，不善总结，政策理论水平不高，思路不清，办法不多，工作长期打不开局面等问题。
2．执行不力。
重点解决有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策，不顾大局、各行其是及年级利益至上，工作落实不到位等问题。
3．创新能力不够。
重点解决因循守旧、循序渐进，办事只套框框，不敢想、不敢试、不敢闯、不敢担责，缺乏攻坚克难、创新突破的精神等问题。
(二)治懒转勤，解决工作效率不高问题：1．责任意识不强。
重点解决领导干部、中层领导、年级长责任心不够，不思进取，工作抓得不紧，不深入课堂参预课堂改革，不靠前指挥，消极懈怠等问题。
小学庸懒散浮拖问题专项整治方案
小学庸懒散浮拖问题专项整治方案嘿，各位！今天我们要来解决一个大难题，那就是小学里的庸懒散浮拖问题。
这可是个大工程，咱们得好好策划一番，让这些小家伙们重新焕发活力，告别那些不良习惯。
一、问题分析1.庸：指的是学习态度不端正，不求上进，作业马虎应付。
2.懒：作业拖延，上课打瞌睡，课后不复习。
3.散：课堂纪律散漫，注意力不集中，经常走神。
4.浮：对学习不感兴趣，成绩下滑，态度浮躁。
5.拖：作业拖拖拉拉，考试临近才临时抱佛脚。
二、解决方案1.强化教育引导（1）开展主题班会，让学生明白学习的重要性，激发他们的学习兴趣。
（2）邀请优秀学生分享学习心得，让同学们感受到榜样力量。
（3）定期组织家长会，让家长了解孩子在校表现，共同关注孩子成长。
2.改善教学方法（1）创新课堂形式，增加互动环节，让学生积极参与。
（2）分层教学，针对不同学生的学习情况，制定个性化教学方案。
（3）充分利用现代教育技术，提高教学效果。
3.严格管理纪律（1）加强课堂纪律管理，对违纪行为进行严肃处理。
（2）建立奖惩制度，鼓励表现优秀的学生，惩罚违纪学生。
（3）加强家校沟通，共同培养学生的自律意识。
4.开展课外活动（1）丰富课外活动，让学生在学习之余，充分锻炼身体，提高综合素质。
（2）组织各类比赛，激发学生的学习热情。
（3）鼓励学生参加社会实践活动，增长见识，拓宽视野。
5.关注学生心理健康（1）定期开展心理健康讲座，提高学生的心理素质。
（2）设立心理咨询室，为学生提供心理辅导。
（3）加强与家长的沟通，关注学生的心理健康。
三、实施步骤1.调查分析阶段：了解学生的实际情况，找出问题所在。
2.制定方案阶段：根据调查结果，制定具体的解决方案。
3.实施阶段：按照方案，分步骤开展相关工作。
4.监测评估阶段：对实施效果进行监测，及时调整方案。
四、预期效果1.学生的学习态度得到明显改善，学习积极性提高。
2.课堂纪律得到有效管理，学生注意力更加集中。
3.学生的综合素质得到提高，全面发展。
职业学院开展庸懒散浮拖问题专项整治工作措施实施方案
职业学院开展庸懒散浮拖问题专项整治工作措施实施方案
为深入实施职业教育改革，提高职业学院教育质量，全面彻底地解决学生中的庸懒散浮拖问题，我们学院将开展庸懒散浮拖问题专项整治工作。
本文将详细阐述该工作的实施方案。
一、制定具体措施
1. 聚焦主要问题
通过各种情况调查和分析，发现庸懒散浮拖问题主要是指学生在学习过程中存在思想和行为上的问题，如对学习缺乏主动性、对待考试态度不认真、追求轻松、满足于低级趣味等。
因此，我们要针对这些问题提出具体措施：
2. 建立明确制度
为全力消除学生庸懒散浮拖问题，制定相关制度非常必要。
我们将建立稳定的考试制度，考试成绩占学生综合评价的比例不低于60%。
针对庸懒散浮拖的学生，连续两学期不及格的，学院将会提出退学申请。
3. 注重课堂纪律
为保证学生在课堂上认真听讲，避免庸懒散浮拖的情况发生，我们将建立课堂纪律和秩序规定。
禁止非正常原因缺课；对留堂、走堂、睡堂、打扰课堂秩序、乱发闲话的学生，将会计入学生课堂行为考评体系，处以相应的惩罚措施。
4. 注重培养学生的学习兴趣。
2024年庸懒散浮拖整治方案
2024年庸懒散浮拖整治方案一、背景和目标在社会发展的过程中，庸懒散浮拖现象愈演愈烈，严重阻碍社会进步和个人成长。
因此，制定庸懒散浮拖的整治方案是当前十分必要的。
本整治方案的目标是通过全面系统的措施，提高人们的工作素质和道德修养，倡导劳动精神，建设充满活力的社会。
二、主要任务1.加强庸懒散浮拖的宣传教育加强对庸懒散浮拖现象的宣传教育，倡导勤劳、奉献、诚信的社会价值观念，培养正确的职业道德和道德规范意识。
（1）加大媒体宣传力度，通过电视、广播、报纸、网络等渠道，普及庸懒散浮拖的危害性和治理方案，树立典型的正面形象。
（2）加强学校教育，将庸懒散浮拖的教育内容纳入课程，培养学生们爱国、努力奋斗的精神品质。
（3）建立庸懒散浮拖问题的微信公众号、微博等社交媒体平台，开展网上教育宣传，促进社会公众的参与。
2.加强监管力度加强对庸懒散浮拖行为的监管力度，形成严格的治理机制，建立庸懒散浮拖责任追究制度。
（1）建立行业监管机构，加大对庸懒散浮拖行为的检查力度，对违规者进行严肃处理，并公布处理结果，对有重大影响的案例进行曝光。
（2）加大对企事业单位的督查力度，建立庸懒散浮拖行为的信用档案，对违规者进行纪律处分，如停职、罚款等。
（3）加强对政府工作人员的监管，对庸懒散浮拖行为进行追责问责，对涉嫌腐败的人员进行查处。
3.营造良好的工作环境和舆论氛围为创建勤劳奋进、积极向上的社会氛围，营造良好的工作环境，培养积极向上的工作态度。
（1）优化工作条件，提高员工的福利待遇，加强对工作环境的改善，为员工提供优质的工作条件和良好的发展空间。
（2）加强对优秀员工的表彰奖励，营造勤劳奋进、积极上进的工作氛围。
（3）加大学习培训力度，提供各类培训机会，提高员工的专业能力和素质水平。
4.依法治理庸懒散浮拖行为加强法律法规的制定和执行，依法治理庸懒散浮拖行为，保障社会秩序的稳定和正常运行。
（1）加大法治宣传力度，普及庸懒散浮拖行为的危害性和追责机制，增强人们对法治的信心和遵从意识。
2024年庸懒散浮拖整治方案
2024年庸懒散浮拖整治方案在当前社会飞速发展的时代背景下，庸懒散浮拖现象已经成为了一种普遍存在的社会问题。
面对这一严峻的挑战，我们必须积极有效地采取措施，才能真正实现整治目标。
针对这一问题，我们提出了一系列全面有效的整治方案。
首先，需要从宏观上加强法律法规的制定和执行，建立健全的执法体系。
其次，要加强监督和检查，提高整治工作的执行力度。
另外，还要加强宣传教育，提高社会公众的意识素质。
通过这些措施的全面推进，我们相信庸懒散浮拖问题一定能够得到有效整治。
在整治庸懒散浮拖问题的过程中，首先需要建立起一套完善的监督机制，确保整治工作的顺利进行。
只有通过加强监督，才能增强整治的针对性和有效性。
其次，要加强执法力度，确保整治工作的严肃性和公正性。
另外，还要加强宣传教育，提高广大人民群众的法律意识和道德水平，形成全社会共同参与的整治氛围。
通过这些措施的有机结合，我们相信庸懒散浮拖问题一定能够得到有效整治。
在进一步深化庸懒散浮拖整治工作的过程中，我们要加强队伍建设，健全工作机制，提高整治工作的组织协调能力。
只有通过加强建设，才能够推动整治工作的顺利进行。
另外，要加强宣传教育，提高社会公众的整治意识，增强整治工作的群众基础和合力。
通过这些举措的有机结合，我们相信庸懒散浮拖问题一定能够得到有效整治。
2024年庸懒散浮拖整治工作具有重大意义，我们必须抓住机遇，勇于担当，锲而不舍地推进整治工作。
只有不断加强领导，强化措施，不断扩大成效，才能真正实现庸懒散浮拖问题的有效整治。
在这个过程中，我们相信全社会的力量是无穷的，只要我们团结一心，共同努力，就一定能够取得圆满的成绩，让整个社会焕发出新的活力和生机。
进一步加强庸懒散浮拖专项整治活动方案
进一步加强庸懒散浮拖专项整治活动方案一、背景当前，庸懒散浮拖成为社会不良现象，严重损害了社会公德和道德风尚，严重影响了社会稳定和经济发展。
为进一步深入开展庸懒散浮拖专项整治活动，加强社会道德建设，切实维护社会稳定，特制定庸懒散浮拖专项整治活动方案。
二、目的本方案的主要目的是：1.加强庸懒散浮拖宣传教育，提高公民道德水平；2.加强庸懒散浮拖监管，规范人员行为；3.加强庸懒散浮拖处置力度，维护社会稳定。
三、主要内容1.加强宣传教育，提高公民道德水平（1）开展社会宣传。
通过各种途径和方式，如电视、广播、报纸、网络等，广泛宣传“厉行节约、反对庸懒散浮拖”的主题，引导全社会养成节约、勤俭、诚信的优良品质。
（2）加强青少年教育。
在中小学校开展庸懒散浮拖主题教育，以养成良好的学习、生活习惯为重点，培养青少年勤俭节约，遵纪守法的素质。
2.加强监管，规范人员行为（1）加强执法监管。
对公共场所、单位、住宅小区等进行全面摸排，加强巡查，严厉打击各种庸懒散浮拖行为，确保有关规定得到切实执行。
（2）加强自我监督。
各部门和社会组织要自觉执行有关规定，精神文明建设委员会要加强监督检查，及时发现问题并进行处理。
3.加强处置力度，维护社会稳定（1）加大处罚力度。
对违法者要依法予以处罚，并采取必要措施进行修复、清理，切实维护公共卫生环境和社会秩序。
（2）加强社会救助。
对一些违法行为的背后原因，要通过社会救助等手段，帮助其走出困境，重返正轨。
四、实施方案1.加强宣传教育（1）加强主题宣传。
广泛开展庸懒散浮拖主题宣传，各级媒体要利用其优势和特点，加大宣传力度，提高宣传效果。
（2）加强群众教育。
通过开展各种形式的义务劳动、公益活动等，引导广大群众积极参与社会公益事业，同时加强公民道德教育，提高社会道德风尚。
2.加强监管，规范人员行为（1）加强执法监管。
有关部门要协同配合，加大巡查力度，对各类违法行为及时制止，对重点场所要每日进行巡查，引导公众养成良好的生活习惯，确保市容市貌的整洁和民生的公共利益。
职业学院开展庸懒散浮拖问题专项整治工作措施实施方案
职业学院开展庸懒散浮拖问题专项整治工作措施实施方案一、整治工作背景为贯彻落实党中央、国务院对职业教育改革发展的决策部署，推进职业教育质量提升行动，各职业学院将加强庸懒散浮拖问题专项整治工作，提高教职工工作意识和责任感，推进教学质量全面提升。
二、整治的内容1. 整治范围：全校教师、学生和行政管理人员。
2. 整治目标：减少庸懒散浮拖问题的发生，提高职业学院教学质量和教育教学管理水平。
3. 整治措施：（1）建立规范化的考核评价体系，对教师、学生和行政管理人员进行评估。
（2）加强对教师的管理，建立教师日常考核机制，确定考核标准，对考核结果进行统计，形成考核档案。
（3）加强对学生的管理，建立学生日常考核机制，明确考核内容和标准，对考核结果进行统计，形成考核档案。
（4）加强行政管理人员的管理，建立行政管理人员日常考核机制，制定考核标准和流程，对考核结果进行统计，形成考核档案。
（5）规范教学流程，加强教学班级管理，提高教学质量和效果。
（6）加强学生管理，建立规范的学生群体管理制度，提高学生自我管理能力和学风。
（7）推行学生教育培训，对学生进行心理健康、职业素养等方面的培训和教育，提高学生综合素质。
（8）开展教育教学质量评估，对教育教学质量进行定期评估，建立一套科学的质量评价体系，推动教学质量全面提高。
三、实施方案1. 加强领导层的主导作用，确保整治工作的顺利开展。
2. 成立专项整治工作领导小组，明确任务目标、时间安排和实施措施。
3. 成立庸懒散浮拖问题整治工作组，建立联络机制，分工负责，加强信息共享，形成合力。
4. 制定整治方案，明确工作流程和重点领域，确保整治工作的全面推进。
5. 加强宣传教育，提高教职工和学生的知晓度和参与度。
6. 加强检查督导，确保整治工作取得实效。
四、实施成效经过一段时间的整治工作，职业学院的庸懒散浮拖问题得到一定程度的减少，教育教学质量和管理水平得到一定的提升，校园风气逐渐整顿、清新和向上。
“庸懒散浮拖”问题专项整治工作实施方案
红星小学“庸懒散浮拖”问题专项整治工作实施方案为贯彻落实区教育局关于开展“庸懒散浮拖”问题专项整治行动精神，按照中央在开展群众路线教育实践活动中集中解决“四风”问题的要求，结合我校工作实际，特制定本实施方案。
一、领导小组组长：校长副组长：副校长成员：全体中层干部二、整治内容重点整治在工作中缺乏热情，消极颓废、精神不振，不主动学习，不思进取、碌碌无为，心思没有放在工作上；拼搏精神不强，工作难见起色；岗位纪律不强，自由散漫、我行我素，迟到早退、溜岗溜会，上班开会玩手机、打游戏等。
三、实施步骤专项整治工作从11 月21 日开始，至12 月底结束，为期40 天，分四个阶段进行。
（一）动员部署阶段（11 月21 日至25 日）。
进行广泛深入的思想发动，认真学习《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》及省、市、区、本局相关规定，进一步提高教职工对开展“庸懒散浮拖”专项整治工作重要性的认识，明确专项整治工作的指导思想、具体目标和方法措施，增强时不待我的责任感和使命感。
（二）自查自纠阶段（11 月26 日至30 日）。
对照“庸懒散浮拖”治理工作的主要内容，通过召开座谈会、走访群众、问卷调查等形式，广泛听取意见和建议，并在民主生活会、组织生活会或述责述廉中开展问题讲评，全面查找自已“庸懒散浮拖”方面存在的问题及表现。
领导班子和每位教职工都要撰写自查剖析材料，广泛开展批评和自我批评，接受群众评议，明确整改措施。
（三）集中治理阶段（12 月1 日至20 日）。
对查找出的问题及整改措施要在一定范围内通报并公布，自觉接受监督。
对集中治理工作开展情况进行自查评估。
（四）巩固完善阶段（12 月21 日至12 月底）。
对集中治理“庸懒散浮拖”问题的经验进行总结，全面巩固治理成果，树立常抓不懈、警钟长鸣的思想，加强长效机制建设，保证队伍纪律作风持久保持在良好状态。
四、工作要求（一）强化领导，落实责任。
学校成立“庸懒散浮拖”工作领导小组。
关于开展“庸懒散满慢”专项治理活动实施方案
关于开展“庸懒散满慢”专项治理活动实施方案一、背景分析当前，庸懒散满慢的现象在我国的各个领域普遍存在，严重影响了工作效率和质量，阻碍了我国各项事业的发展。
为了解决这一问题，有必要开展“庸懒散满慢”专项治理活动。
本文将探讨“庸懒散满慢”专项治理活动的具体实施方案。
二、目标与任务目标：通过开展“庸懒散满慢”专项治理活动，全面提高各行各业的工作效率和质量，推动我国各项事业迅速发展。
任务：1.梳理问题：对各行各业的庸懒散满慢现象进行全面梳理和调研，研究形成全面的问题清单。
2.分类分析：对问题进行分类，分析其产生的原因和影响，为解决问题提供依据。
3.制定措施：针对不同问题制定具体的解决措施，并明确相关部门的责任和落实时间表。
4.开展培训：对相关责任单位和个人进行培训，提高工作效率和质量意识。
5.持续监督：建立问题反馈机制，不断监督和改进工作，确保制定的措施得到有效落实。
三、具体措施1.管理制度：建立健全评估和激励机制，对工作绩效进行科学评估，激励优秀人才，惩罚轻慢敷衍的行为。
2.组织培训：加强对各行各业从业人员的培训，提高工作效率和质量意识，增强对责任的认识与承担。
3.资源保障：合理配置资源，提供必要的工作条件和便利，消除庸懒散满慢现象的干预因素。
4.加强监督：建立日常监督机制，加大对工作进度、质量和效果的监督力度，对庸懒散满行为进行及时纠正和处理。
5.宣传引导：加强对庸懒散满慢现象的宣传引导，培养全社会的工作责任感和良好的工作习惯。
四、组织保障1.成立治理工作领导小组，负责全面组织、协调和推进“庸懒散满慢”专项治理活动的开展。
2.各级政府要组建相关工作组织机构，具体负责各自行业的专项治理工作，确保专项治理工作的顺利进行。
3.加强与相关部门的沟通与协调，形成合力，共同推进“庸懒散满慢”专项治理活动。
五、预期效果1.明显提高工作效率和质量，推动我国各项事业的快速发展。
2.全社会的庸懒散满慢现象明显减少，形成向上向善的良好风尚。
庸懒散浮拖专项整治工作方案
庸懒散浮拖专项整治工作方案庸懒散浮拖专项整治工作方案一、背景在当前社会经济发展高速的情况下，庸懒散浮拖现象越来越突出。
这种现象不仅严重影响着社会经济的发展，也严重损害了人民群众的利益和形象。
因此，需要制定一项专项整治工作方案，加强对庸懒散浮拖现象的打击和整治，维护社会稳定和发展。
二、目的和原则本专项整治工作的目的是，通过加强对庸懒散浮拖的打击和整治，增强全社会的法治意识和道德观念，维护良好的社会风气和社会稳定。
本专项整治工作的原则是：（1）依法依规，强化法律的约束力。
（2）以打击违法行为为主，采取强制措施和经济手段相结合的方式。
（3）注重引导和教育，提高群众的法律意识和道德观念。
三、工作措施（1）加强宣传教育，提高群众的法律意识和道德观念。
通过在媒体上广泛宣传和报道案例，提高社会对庸懒散浮拖的认识，引导和教育群众切实遵守法律和道德规范。
（2）整合各方资源，加强协作配合。
政府部门、社会团体、企事业单位等各方应加强协作配合，共同打击和整治庸懒散浮拖现象。
（3）加强监督管理，严格执法。
政府部门应加强监督管理，严格执行法律法规，采取行政处罚等强制措施，对违反法律和规定的庸懒散浮拖行为进行严厉打击和惩处。
（4）加强制度建设，完善惩罚机制。
政府部门应按照法律规定，制定相应的庸懒散浮拖惩罚制度，建立和完善相关机制，加强对庸懒散浮拖行为的监管和处罚。
（5）推行奖励机制，鼓励正能量行为。
政府部门可以通过推行奖励机制，鼓励群众积极参与到打击和整治庸懒散浮拖行为中来，倡导正能量行为，加强社会正能量传播。
四、预期效果通过实施本专项整治工作方案，预计能够达到以下效果：（1）意识提高。
通过加强宣传教育，提高社会对庸懒散浮拖的认识，加强对法律的约束和遵守，培养良好的道德观念。
（2）制度健全。
通过加强制度建设，完善庸懒散浮拖惩罚机制和相关机制，有效地打击和整治庸懒散浮拖现象。
（3）正能量传播。
通过鼓励正能量行为，引导群众树立正确的价值观，推动社会向着更加健康、和谐的方向发展。
关于庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案
关于庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案第一章概述庸懒散浮拖问题是指在工作中存在懒散浮拖态度，不能按时完成任务，居功自傲，不负责任，对工作漫不经心等问题。
这些问题严重影响了组织和个人的工作效率和工作质量，阻碍了组织的发展和个人的成长。
为了有效解决这些问题，提高工作效率和工作质量，特制定本方案，明确庸懒散浮拖问题专项整治的目标、任务和具体措施。
第二章目标本次庸懒散浮拖问题专项整治的目标是：提高工作效率和工作质量，提高员工的责任感和工作态度，营造积极向上的工作氛围，促进组织的发展。
第三章工作任务本次庸懒散浮拖问题专项整治的工作任务如下：1.制定相关制度和规定。
建立健全激励机制，严格考核制度，明确工作要求和责任，明确处罚措施，建立奖惩制度，激励员工积极工作。
2.加强培训和教育。
组织开展培训班，提高员工的工作技能和工作素质，加强员工的责任感和工作积极性。
3.加强监督和管理。
设立监督岗位，加强对员工的日常工作监督和管理，确保员工按时完成工作任务。
4.加强沟通和协调。
加强组织内部和组织之间的沟通和协调，解决工作中的问题，提高工作效率和工作质量。
5.加强宣传和教育。
通过不同的宣传媒体，向员工传达相关政策和制度，增强员工的责任感和工作积极性。
第四章具体措施1.制定相关制度和规定。
根据工作实际，制定相关制度和规定，明确工作要求和责任，明确处罚措施，激励员工积极工作。
制定奖惩制度，对于表现突出的员工进行奖励，对于表现不佳的员工进行处罚。
2.加强培训和教育。
根据员工的不同需要，组织开展培训班，提高员工的工作技能和工作素质，加强员工的责任感和工作积极性。
通过培训班，使员工了解到庸懒散浮拖问题对组织和个人的影响，增强他们的自身责任感。
3.加强监督和管理。
设立监督岗位，加强对员工的日常工作监督和管理，确保员工按时完成工作任务。
对于庸懒散浮拖问题的员工，进行相应的纪律处分，同时对表现出色的员工进行激励。
4.加强沟通和协调。
加强组织内部和组织之间的沟通和协调，解决工作中的问题，提高工作效率和工作质量。
学校关于庸懒散浮拖存在的问题及整改措施
学校关于庸懒散浮拖存在的问题及整改措施问题描述近年来，学校里庸懒散浮拖的现象越来越普遍，这些学生不但缺乏学习的积极性和动力，也没有良好的学习习惯和学习方法。
他们通常在课堂上玩手机、聊天，熬夜玩游戏，而不是认真听讲。
这些学生通常成绩较差，无法达到学校的要求。
问题分析庸懒散浮拖的现象严重影响了学生的学习，特别是对于高年级的学生，对于未来的学习和工作都会造成很大的影响。
此外，学校也会因为这些学生的存在而受到负面影响，如影响学校的声誉。
因此，必须采取一些措施来解决这个问题。
整改措施1. 加强学生自律学校将加强学生自律的力度。
首先，学校将发布有关学生的自律规定，例如规定学生禁止在课堂上使用手机等电子设备，并严格执行这些规定。
其次，学校将与家长们建立良好的沟通渠道，加强对学生的约束和指导，在家里教育孩子要有积极向上、热爱学习、勇于担当、自律自强的思想品德。
2. 提高教育质量学校将提高教育质量，重视学生的综合素质教育。
老师们将更注重学生的学科性价比，提供更有价值的教学方法和更丰富的学科知识，让学生在学习过程中获得更多的学科乐趣。
此外，学校鼓励学生参加更多的课外活动，以更加丰富的方式培养学生的综合素质，帮助学生全面发展。
3. 建立激励机制学校建立激励机制，鼓励学生成为更好的学习者。
学校将设立各种奖项来激发学生学习的积极性和主动性，如好学生、优秀班级、最佳课程表现等。
此外，学校也将为学生提供更多的机会，鼓励学生在校内外展示自己的才能和能力。
结论整合庸懒散浮拖的问题是学校教育改革和提升的关键任务之一。
学校将继续加强体制机制建设，提升教育质量，完善学生评价机制，确保庸懒散浮拖现象得到一定程度的控制，促进学生全面发展。
庸懒散浮拖专项整治方案
庸懒散浮拖专项整治方案庸懒散浮拖是指工作中表现出的敷衍、懒散、拖延、浮躁等不良习惯，严重影响工作效率和质量。
为了解决这一问题，制定专项整治方案是必不可少的，下面将提出一份3000字的庸懒散浮拖专项整治方案。
一、整治目标本专项整治方案的目标是全面提高工作效率和质量，消除庸懒散浮拖现象，营造良好的工作氛围。
二、整治措施1.建立规范工作流程制定并推广一套完整的工作流程，明确每个环节的责任和时间节点。
同时，加强对工作流程的监督和检查，确保工作按流程进行。
2.加强培训与学习开展相关培训课程，提高员工的专业技能和知识水平。
鼓励员工主动学习，建立个人学习档案，并将学习成果与工作实际相结合。
3.搭建良好的工作环境改善员工的工作条件，提供舒适的办公环境，并保障基本的工作设备和工具。
同时，加强对员工劳动积极性的激励，鼓励员工互相学习和交流。
4.设立绩效考核机制制定科学合理的绩效考核制度，对庸懒散浮拖行为进行严肃追究。
对工作上的不合格、拖延、敷衍等行为，根据具体情况进行批评教育、警告处分，甚至追究责任。
5.加强沟通与协作建立畅通的沟通渠道，加强与上级、同事的沟通和交流。
加强团队协作，鼓励员工互相支持和帮助，及时解决工作中的问题和难题。
6.加强监督与纪律严格执行公司规章制度，加大对庸懒散浮拖行为的监督和检查，加强日常管理。
对违反规定的行为进行纪律处分，严肃查处违纪行为。
7.建立奖励机制设立相关奖项，激励员工的工作积极性和创造力。
通过定期的评选和表彰，树立先进典型，激发员工的工作激情和创新意识。
8.组织集中整治活动定期组织集中整治活动，重点解决工作中存在的庸懒散浮拖问题。
广泛宣传整治活动的目标和意义，鼓励员工积极参与。
9.加强外部监督借助第三方机构或专家进行外部监督，提供独立、公正的评估意见。
通过外部监督，增加整治行动的可信度和公信力。
10.持续跟踪与改进对整治效果进行定期跟踪和评估，及时发现问题并采取相应的改进措施。
聚焦工作中可能出现的新问题，及时进行调整和完善。
庸懒散浮拖整治方案
庸懒散浮拖整治方案庸懒散浮拖是许多人面临的问题，严重影响了个人的工作效率和生活质量。
为了解决这个问题，我们需要制定一个全面的整治方案，以帮助人们养成积极主动的工作和生活态度。
以下是一个3000字的庸懒散浮拖整治方案：一、认识问题：庸懒散浮拖是一种消极的工作和生活态度，表现为拖延、懒散、敷衍、浮躁等行为。
它严重影响了工作效率和生活质量，使人们无法全力以赴地投入到工作和生活中去。
因此，我们首先需要认识问题的严重性，意识到庸懒散浮拖对个人和社会的不利影响。
二、分析原因：1. 缺乏明确的目标和计划：很多时候，人们并没有明确的工作目标和计划，导致工作安排不合理，容易陷入庸懒散浮拖的状态。
解决方案：制定明确的工作目标和计划，将工作分解成可管理的小任务，并设定适当的时间和优先级。
2. 缺乏动力和激励：庸懒散浮拖往往是由于缺乏动力和激励而产生的，人们难以找到内在的动力来驱动自己。
解决方案：寻找个人内在的动机和目标，找到自己热爱和感兴趣的事物，并设定奖励机制来激励自己完成任务。
3. 优先级不清晰：庸懒散浮拖还可能是由于工作优先级不明确而产生的，导致人们无法合理管理时间和精力。
解决方案：对工作任务进行分类和排序，将重要和紧急的任务放在优先级的前面，确保事情按照重要性和紧急性的顺序得到处理。
4. 注意力分散：现代社会信息爆炸，人们很容易陷入注意力分散的状态，无法集中精力完成一项任务。
解决方案：提高自我专注的能力，采取断网、限制通知等措施来减少干扰，将注意力集中在当前任务上。
5. 缺乏自律和坚持性：庸懒散浮拖往往是由于缺乏自律和坚持性而产生的，人们难以保持长期的良好工作和生活习惯。
解决方案：建立良好的习惯，比如早起、定时做运动、设定工作时间等，增强自我约束力和坚持性。
三、制定整治方案：1. 设定明确的目标：对于每个工作任务都要明确具体的目标和预期结果，以便能够清晰地知道自己要做什么和达到什么目标。
2. 制定详细的计划：对于每个工作任务，都要制定详细的计划，包括任务分解、时间安排、资源准备等，以确保任务的顺利进行。
2024年关于庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案
2024年关于庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案一、立足当前，背景分析当前庸懒散浮拖问题在社会中呈现出严重态势，严重损害了社会风气，扰乱了正常的工作和生活秩序。
庸懒散浮拖行为已经成为了社会管理中的一大顽疾，亟待采取有效措施进行整治。
二、目标设定，打造整治标杆本次整治工作的目标是要彻底根治庸懒散浮拖问题，重建社会秩序，打造一个廉洁高效的社会环境。
我们将对庸懒散浮拖问题进行全面排查和严格整治，确保整治工作取得实效，为全社会树立一个明确的底线。
三、方案布局，抓重点，破难点为了确保庸懒散浮拖问题的整治效果，我们将分阶段、分工负责地展开整治工作。
首先，我们将建立健全庸懒散浮拖问题的排查机制，深入剖析问题症结，找准整治的关键点。
其次，我们将加大宣传力度，提高社会对庸懒散浮拖问题的认识，引导大家自觉参与到整治工作中来。
四、措施实施，精准发力，务求实效在整治工作中，我们将采取多种措施来打击庸懒散浮拖问题。
首先，我们将建立完善的奖惩制度，激励积极担当，打击消极怠工。
其次，我们将强化监督检查，建立定期督导制度，确保整治工作的顺利进行。
最后，我们将加强协作配合，形成合力，共同推进庸懒散浮拖问题的整治工作。
五、目标评估，取得阶段性成效在整治工作的过程中，我们将定期对整治效果进行评估，及时发现问题，及时调整方案。
我们将通过各种渠道收集意见和建议，不断优化整治工作，确保庸懒散浮拖问题得到根本性解决。
六、工作总结，启动新篇章经过一段时间的努力，庸懒散浮拖问题得到了有效整治，社会风气逐渐好转，为全社会的发展带来了积极的影响。
但是整治工作仍需持续下去，我们将不懈努力，继续加大整治力度，持之以恒，维护社会治安稳定，为全社会的和谐发展贡献一份力量。
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ⅩⅩ学校关于开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案根据射洪县教体局11月25日通知精神，结合《金华片区教研室关于开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》和我校实际，制定《ⅩⅩ希望学校关于开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》。
一、“庸懒散浮拖”问题专项整治工作组织机构及职责。
1、组长职责：根据教职工平时的表现情况，有
目的、有针对地找出问题，对症下药。
制定
方案，出台措施。
2、组员职责：协助组长整治部分教师的“庸懒
散浮拖”，完成组长分给的相关任务。
加强督
导，落实问题清单的整改。
3、办公室负责资料收集与信息上报。
二、总体要求
开展庸懒散浮拖专项整治，要紧紧围绕中央从严管党治吏要求，以党章和党政规章为基本遵循。
按照
“三严三实”要求，深化党的群众路线实践活动整改，认真落实省委两个意见，全面推动各项规章制度的落
实。
着力解决精神不振、学风不浓、教风不端、校风
不正治校不严等突出问题。
努力营造干事创业、廉洁
从教、风清气正的良好氛围。
办好人民满意的教育。
三、整治及工作目标。
（一）着力治庸提能。
重点是解决：
1、工作不作为，业务不精，能力不强，思想僵化、因循守旧、眼界狭隘，缺乏改革意愿和工作热情；
2、不认真履行职责，工作被动应付，不思进取、不愿担当、昏昏庸庸、碌碌无为、山河依旧；
3、不善学习、不思学习，不研究政策，工作思路不清、业务不精、能力不强、标准不高；
4、贪图享受、无所事事，不讲原则、口无遮拦、是非不分等问题。
强化教职工主动作为、创新创造、开拓进取意识，提升教职工改革发展、依法教学的能力。
（二）着力治懒增效。
重点是解决：1、缺乏工作激情、精神萎靡不振，松松垮垮、责任心不强、教学六认真不落实、出现死课堂、烂课堂等现象，学生作业批改不到位、不家纺与家长联系少、教育不到位；
2、工作不主动，不作为、慢作为；小事不想做、大事做不来；
3、马虎应付、得过且过；教“耍耍书”教“老爷书”
4、开口谈享受、闭口要回报；教学质量提升不起来。
（三）着力治散聚力。
重点是解决：
1、纪律涣散、心浮气躁、精力不集中；
2、自由散漫，重大事项不请示报告，我行我素，迟到早退、擅离职守、随意串岗脱岗，出勤不出工、出工不出力、出力不出活；
3、漠视规章制度，有令不行、有禁不止，上班开会玩手机、打游戏；
4、大局意识差，不讲规矩，不服从组织安排、不认真履行职责，会上不说、会后乱说；教师只教书，不育人。
事不关己，高高挂起。
严明组织纪律，逗硬执行规章制度，引导全校教职工把思想、精力集中到干事创业上来，凝聚推动领先发展、率先跨越的强大合力。
（四）着力治浮求实。
重点是解决：
1、重部署、轻落实，实效观念差；群众观念淡薄，不愿深入基层、走一线；
2、凭经验、想当然办事；想问题、作决策、抓工作不切实际，编造“新思路”、杜撰“新经验”、热衷抓“典型”、习惯做“工程”；好大喜功，不说实情、不讲真话，报喜不报忧，掩盖矛盾和问题；
引导全校教职工求真务实，沉下心、下深水、办实事。
（五）着力治拖加速。
重点是解决：
1、落实上级部署阳奉阴违、磨磨蹭蹭；教育教学工作拖拉。
2、重大事项议而不决、决而不办；“衙门”、“官僚”作风严重，中梗阻、对群众请办事项“打太极”“踢皮球”，不给好处不办事、给了好处乱办事；
3、工作拖拉、效率低下；时效性差，失职渎职，不作为、慢作为等问题。
严格落实首问责任制、限时办结制、过失责任追究制，引导全教职工提升服务意识，主动作为、高效服务，提升教育教学工作效率。
四、工作措施及步骤
（一）第一阶段：学习讨论、查摆问题（ⅩⅩ年11月28日—11月30日）
1.开好动员会。
11月28日开好动员会，进行广泛深入的思想发动，做好安排部署。
2.认真组织集中学习。
（1）、学习党的十八届四中全会精神，
（2）、学习省委十届五次全会精神，学习省委王东明书记重要讲话，
3.深入查摆具体问题。
要按照“四个对照”、“五查五看”要求查找问题，即对照省、市、县督导组反馈意见、对照教育实践活动群众反映问题、对照全县面上梳理的庸懒散浮拖现象、对照先贤先辈先进，采取查工作职责，看是否熟悉岗位政策法规和业务知识，是否具备履职能力；查工作质量，看是否坚持高标准完成工作任务；查工作态度，看是否端正服务意识，为群众提供全方位、高效率、优质化的服务；查工作纪律，看是否遵守各项规章制度，自觉做到爱岗敬业、服从管理；查工作状态，看是否具有工作激情，始终保持雷厉风行、昂扬奋进的工作状态，结合教育实践活动整改落实、党建工作述职会等，从行业系统、单位领导班子、中层干部、普通职工等不同层面查问题、找差距，分类梳理庸懒散浮拖的具体表现。
每个领导班子和党员干部个人都要列出庸懒散浮拖问题的整改清单，制定具体措施，明确任务书、时间表和责任人。
4.扎实抓好自查自纠。
重点对照“两张清单”立说立行、立查立纠，领导班子对照单位整改清单，党员干部对照个人
整改清单，采取领导批评、同事点醒、群众监督等方式，指出问题要害，点出思想根源，立即进行纠正。
单位主要负责人对班子成员、分管领导对分管单位负责人、分管单位负责人对教职工，要进行面对面的谈话，督促自我检查和纠正不良行为。
（二）第二阶段：集中整改、从严问责（ⅩⅩ年12月1日—12月20日）
1.坚持开门联动整改。
坚持开门开放抓整改，采取适当形式公开整改问题，及时公布整改成效。
对需要上级或下级配合整改的，要及时进行沟通协调；对目前不能立即整改的，要明确整改时限，接受群众和社会监督。
坚持上下联动、协同推进，把专项整治内容作为教育实践活动深化整改的重要任务，作为基层党组织组织生活会的重要议题，作为党建工作专项述职和党员干部述职的重要内容，合力打好专项整治攻坚战。
2.加大督促检查力度。
学校督导组要逗硬督导，按常规工作考核提出更高要求。
3.严格教育惩戒惩处。
对专项整治中发现的问题，视情节轻重和影响程度，按照有关规定进行问责处理。
问题轻微
的，要及时进行诫勉谈话和批评教育；性质较为严重的，要通报批评、责令书面检查。
（三）第三阶段：巩固提升、建章立制（ⅩⅩ年12月21日—12月31日）
1.常态开展测评评议。
建立党风政风行风“三位一体”社会评价机制。
坚持好师德师风评议，坚持好民主评议。
2.畅通各界监督渠道。
加强党内监督、教师监督、家长监督、行政监督、舆论监督和群众监督制度建设，推动形成科学有效的党员干部履职尽责监督体系，实时监督。
3、结合可能出现的“庸懒散浮拖”等问题建立比较长效的考核方案逗硬实施绩效考核。
ⅩⅩ希望学校
ⅩⅩ年11月26日。