基层党组织调查摸底情况表
发各地各部门,调查摸底、分类定级情况进度统计表xls
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填报单位(盖章): 其中 党支部 (个) 已完成调查摸 已完成分类 底的党支部 机关事 国有企 高等院 非公企 社会组 定级的党支 村党支 社区党 (个) 部(个) 业单位 业党支 校党支 业党支 织党支 部 支部 党支部 部 部 部 部 填报人: 手机号码: 其中 召开调查 已整改的 深入走访 软弱涣散 摸底和分 召开座 收集意见 查找问 提出整改 软弱涣散 群众或服 党支部 类定级专 谈会 建议 题 措施 党支部 务对象 (个) 题会 (次) (条) (个) (条) (个) (人次) (次) 填报时间:2012年 月 日很好ຫໍສະໝຸດ 好较好一般
差
说明:1、召开座谈会次数包括群众代表会、党员大会次数; 2、此表统计数据每周三上午下班之前报送,纸质版加盖公章传真至市委基层组织建设年活动办公室综合组,联系方式:7987710(电话、传真),电子版报送邮箱:gyzfb2010@。
间:2012年
月
日
备 注
基层党组织调查摸底情况表
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1.班子能力强,堡垒作用明显。
2.干部、职Βιβλιοθήκη 的传帮带作用明显。本支部及本单位的发展瓶颈
1.专业技术人员力量薄弱。
2.人员老龄化比较严重。
对本支部及本单位的发展愿望
1.强化支部建设,在争先创优活中取得优异的成绩。
2.加强业务建设,努力打造出更多的精品园、街。
对局党组及园林绿化工作的发展愿望
基层党组织调查摸底情况表
党支部书记(签字):填报时间:2013年11月14日
党支部名称
北京市xx园林管理所党支部
党员人数
24
支部委员人数
5
思想作风建设及存在的主要问题
1.思想不够开放,有时工作偏重于求稳。
2.理论与实践联系不够紧密,有时工作存在机械性。
作风发挥情况及存在的主要问题
党管干部的力度不够,存在“不愿管”、“不会管”、“不敢管”的现象。
1.加强资金及专业技术方面的扶持。
2.内部优惠政策给予倾斜。
对本支部及本单位工作的意见建议
加强团结、加强沟通,形成合力。
对局党组及园林绿化工作的意见建议
1.抓好了身边先进典型的学习。
2.多组织劳逸结合的活动,多组织群众与党员之间的活动。
衡水分院摸底调查情况表
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14
沧州分 院党支
15
衡水分 院党支
邢广怀
张学文
韩清
刘晓林 闫文军
16
邢台分 院党支
17
邯郸分 院党支
摸底调查表
9
10
11
12
13
14
15
16
基层支部书记数量
党务干部 纪检干部 党小组长 党小组长数量
入党积极分 子入党积极分来自拟入党的发子数量展对象
刘毅
刘毅 邢浩
张桐 孙彬
2
王杰
1
17
拟入党的发 展对象数量
摸底调查表
1
2
3
4
5
6
7
8
序号 单位 书记 副书记 宣传委员 组织委员 纪检委员 基层支部书记
1
人资锅 炉党支
2
科装容 器党支
3
党务质 起党支
4
政务综 一党支
5
业务管 道党支
6
财评综 二党支
7
索游综 三党支
8
承德分 院党支
9
张家口 分院党
10
秦皇岛 分院党
11
唐山分 院党支
12
廊坊分 院党支
13
保定分 院党支
基层党组织(党支部)调查摸底与分类定级表
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存在的主要问题:单位和在职党员参与社区建设的自觉意识没有形成。
党费收缴情况
基本情况:结果及主要理由
(此栏由上级党组织填写)
填表说明:除最后一栏,此表其他内容由党组织据实填报,如内容较多可另附页说明
经费场所保障情况及存在的主要问题
社区办公用房面积230平方米,设有党员活动室、电教室、议事室等。经费来源主要是社区办、共建单位。存在的主要问题:社区党建工作的高标准化与社区党建投入短缺化存在矛盾。社区党组织作为领导核心,承担着领导协调社区各方面的作用,需要高标准的工作。而社区党组织办公场地小,经费有限,与承担的重任和广大居民对社区建设的期望及不相称。
思想作风建设情况及存在的主要问题
近年来,开展保持共产党员先进性教育活动(市学教办检查)、学习实践科学发展观活动(市检查)、创先争优(市创组成员检查)活动。存在的问题:民主生活会质量不高,效果不够理想。
作用发挥情况及存在的主要问题
一、健全组织,夯实组织基础,初步搭建了社区建设工作平台;
二、强化能力,夯实管理基础,初步提升了社区工作者素质;
基层党组织(党支部)调查摸底与分类定级表
书记(签名):联系电话:所在单位:中凌社区
党组织名称
中凌社区党支部
关系隶属
成立时间
党员人数
40
书记
姓名
行政职务
移动电话
电子邮箱
委员会成员情况
支委)
制度建设、党建主题活动开展情况及存在的问题
近年来我社区进一步完善了党建相关制度、创先争优活动中制定了党员“五必访”制度。开展了“拼户联防,邻里守望”、“献爱心、捐藏书”、建党90周年系列活动,201x年6月22日,原省委常委、组织部长石泰峰为社区党建工作题字“搞好社区党建、建设和谐社区”,201x年10月成立了“钟灵文化艺术团”,艺术团的成立丰富了居民的文化生活。存在问题:党支部活动多数是会议式、教育式。书记讲,党员听;领导部署,党员记。党员感到枯燥乏味。
卫生系统基层党组织调查摸底表1
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3、活动形式不灵活:常常采取座谈会的形式聚集党员干部,党员同群众缺乏情感的流和沟通,关系比较疏远,影响了服务效果。
思想作风建设情况及存在的主要问题
1、理想信念方面。面对改革开放和快速发展变化的世界潮流,个别党员在实现共产主义理想信念的建立到对社会主义科学认识的基础上还存在一定差距,还不善于经常运用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界。面对在发展中遇到的种种困难,在学习和自觉运用先进的政治理论解决问题方面的能力还不强,对工作的复杂性和艰巨性认识还不足。
2006年荣获省医院“管理年”活动管理示范医院称号:
2005年、2006年荣获全县“卫生系统先进集体”称号:
2007年荣获全省农牧区医疗巡回车工作“先进集体”称号:
年荣获年度完成卫生事业目标责任书“先进集体”称号;
2009年荣获年度“优秀党支部”称号;
2010年荣获“全州事务公开民主管理工作先进单位”称号
2、宗旨意识方面。党员干部能够自觉地把实现好维护好最广大人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点,但个别党员干部在认识高度和感情投入上还有距离。对一些深层次的问题还缺乏细致的思考和研究,主动性和积极性不高,服务意识还不强。
3、理论学习方面。虽然注重政治和业务学习,在学习上也从来没有放松过,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,致使党员干部对新知识、新思维掌握不多,了解不透。这说明党员干部在学习上还存在“懒”的思想,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心韧劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。
宣传委员:XX
制度建设
情况
基层党组织建设情况调查表
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填报单位(盖章):填报人:年月日
党(总)支部名称
单位基本情况
党(总)支部基本情况
性质
人员数
党员数
党(总)支
部书记
(姓名)
委员数(含书记、副书记)
换届情况(年月)
活动场所
面积
(㎡)
党组织活动经费(元)
党务公开情况(是否)
上次换届时间
应换届时间
计划换届时间
注:1.此表一式两份,一份留存,一份报至县委组织部组织部;
2.设党委、总支的单位,下设支部应全部填报;
3。“单位性质”可分为:机关、事业、企业、“两新”组织(新经济组织、新社会组织)、村、居。
龙川县基层党组织建设情况调查表(二)
填报单位(盖章):填报人:年月日
党(总)支部名称
党员队伍情况
2011年党支部活
动开展情况
党费收缴情况
近三年发展党员数
近三年受县级以上表彰情况
党员
总数
在职党员人数
离退休党员人数
流动党员人数
性别
年龄
学历
党员大会次数
支委会次数
党课次数
按规定标准缴纳党费党员费
是否按季度全额将党费缴纳上级党组织
2009
2010
2011
男女30岁源自及以下31岁至40岁
41岁至50岁
50岁及以上
大
专
及
以
下
本
科
研究生及以上
开发区党组织摸底表模板
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填表日期:
填报人:
序 号
公司全称
地址
职工总 党员关系在开
人数
发区的党员人 数
党员关系 不在开发 区的党员
人数
入党积极 分子人数
企业法 人姓名
1
XXXX有限公 经济开发
司
区
60
0
0
0
XXX
手机 XXXX
手 机:
是否 党员
公司年营 业收入
(万元)
是否 有工
会
是否 有团 组织
是否 有妇
联
企业负责人或 出资人
否 49,09 有 有 无
XXXX
手机 XXXX
是否 党员
否
注:此表摸底对象包括开发区内所有有固定经营场所、有10名以上员工、有生产经营活动的非公企业,包括租赁企业,租赁企业地址写“租赁在某某公司”
基层单位党建情况调查表
![基层单位党建情况调查表](https://img.taocdn.com/s3/m/dc73ff13a8114431b90dd88c.png)
统计数据
备
注
组 织 建 设
建立党支部数 主要负责同志是否中共党员 属地机关工委 党员 织关系 归 属 政府组织部门
卫生(药监、中医药)系统
街道社区币 人才交流中心
职工总数 党员总数
党 员 队 伍
党员占职工比例(%) 党 员 基 本 结 构 女党员数 在职党员数 离退休党员数 学生党员数 流动党员数
支部3党员组织关系职工总数党员总数女党员数在职党员数离退休党员数学生党员数流动党员数参加第一批学习实践活动党员数开展学习实践活动起始时间参加第二批学习实践活动党员数开展学习实践活动起始时间未参加学习实践活动填表人
附件3
基层单位党建情况调查表
单位全称:(签章) 单位性质: 项目 环节 . .
调查项目
建立党组织时间 单位党组织是(党委1;总支2;支部3) 建立党委数 建立总支数
观践开 开展学习实践活动起始时间 活科展 动 学 学 参加第二批学习实践活动党员数 情发习 开展学习实践活动起始时间 况展实
未参加学习实践活动 注:请各单位实事求是地认真填写相关数据,并于9月 填表人: 联系电话: 日前报 填表时间: 。
参加第一批学习实践活动党员数
基层组织建设年调查摸底情况
![基层组织建设年调查摸底情况](https://img.taocdn.com/s3/m/8fc672ec81c758f5f61f671c.png)
基层组织建设年调查摸底情况我镇基层组织建设年启动良好、开局良好,但问题不容忽视。
好的方面表现在:一是下发了《XX镇在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施方案》。
二是组建了领导小组及工作机构。
三是及时动员部署,发动到基层。
四是开展调查摸底,分类定级。
五是宣传氛围浓厚。
突出问题表现在:启动有点慢、发动不到人、调查不处理、整改不到位等四个方面12个问题。
选优训强一个好的带头人存在主要问题:后进支部班子成员学习不够、责任心不强、积极性不强、协调工作能力欠佳等。
教育管理一支好的党员队伍存在主要问题:党员服务不够;发展党员难;党员队伍存在老龄化现象,老党员发挥带头作用不够,甚至有的党员不积极主动配合村上的工作,由于老党员居多,农村劳动力不足。
研究谋划一个好的工作思路存在主要问题:工作思路不明确;创新发展思路不够;有的支部缺乏今年的工作计划、工作任务、工作目标。
建立完善一套好的工作制度存在主要问题:干部党建工作经验不足;每月开展的“一讲二评三公示”存在走过场的现象;“三项制度”落实不到位。
建设用好一个好的活动阵地存在主要问题:部分村活动室脏乱、配套设施不齐全。
健全落实一个好的保障机制存在主要问题:部分支部党建活动,村务工作经费不足。
基层组织大调查情况汇总表
![基层组织大调查情况汇总表](https://img.taocdn.com/s3/m/4269b86658fafab069dc027a.png)
需要坚持围绕科学发展来选干部、配班子、建队伍。要统筹乡村领导班子的配备、培养和使用,不断完善选人用人机制,强化干部培训和锻炼,着力优化结构,盘活干部资源,打造高素质、创新型的基层领导班子和干部梯次队伍。
二、需要推进基层党组织工作创新:(一)、在组织活动上坚持转变方式、注重实效,突出多样性。对传统的“三会一课”制度进行创新,体现“三为主”的原则,增强党组织活动的吸引力。一是以党员现代远程教育为主,发挥电化教育的优势,不断探索网上教育的新途径,激发党员学习兴趣,提高活动的质量和水平。二是从集中活动向小组活动转变,平时以党小组活动为主,支部按季活动一次,提高党组织的战斗力。三是以党性实践活动为主。(二)、建立村党组织书记党建工作专题述职制度。坚持每季度召开一次党建工作汇报交流会,听取村党组织书记汇报党建工作开展情况,强化村委党组织抓基层党建的责任意识。同时,根据年度党建工作计划,结合各自分管工作和联系村委工作,向党委会汇报履行党建工作职责情况。
四、建立城乡一体化的基层党组织体系。(一)立足现有组织抓调整,着重改革和完善农村基层现有组织设置调整。(二)打破区域限制抓组建。围绕“天府新区建设”积极探索推进村村联建、村企联建、村居联建党组织的方式,发挥村、企业党组织带动效应,促进城乡生产要素优化配置。(三)紧扣产业特色抓组建。根据目前形成的“一村一品”的产业发展特色,依托产业化、两新组织、行业协会、重大项目和农民专业合作社等实体,在产业链上建立合作社,协会党支部,提高农村党员进入市场的组织化程度,推动城乡特色优势产业做大做强。
党组织建设情况调查统计表(A4)
![党组织建设情况调查统计表(A4)](https://img.taocdn.com/s3/m/457db8be71fe910ef12df857.png)
基层党组织建设情况调查统计表填报单位(盖章):填报人:填报时间:项目基本情况检查标准自查情况党的组织设置1.党组织设置情况:现有基层党组织个;其中:党委个,党总支个,党支部个。
1.是否存在应成立但未成立党组织的情况□是□否2.党员队伍情况:员工总数名;党员人数:名;在职党员人数名;退休党员人数:名。
2.是否存在未纳入党组织管理的党员□是□否3.隶属上级党组织全称:。
3.是否存在隶属关系不清的情况□是□否4.党组织成立时间:,最近一次换届时间:,每届任期为年。
4.是否存在未按期换届情况□是□否5.党委建制的成立纪律检查委员会:个;党总支委员会、设委员会的支部有纪检委员的党组织:个;不设委员会的支部专人负责纪检工作的党组织:个。
5.是否存在未同步设置纪检监察机构、纪检委员或无专人负责纪检监察工作的情况□是□否6.群团组织:基层工会个;基层团组织:个。
6.是否存在未按规定设立群团组织的情况□是□否7.党委工作机构:个;党委工作机构名称:。
7.是否同步设置党委工作机构□是□否干部队伍建设1.班子配备情况:书记名,副书记名,委员名。
8.是否存在班子不健全的情况□是□否2.党务干部配备情况:名,其中:专职党务干部:名;兼职党务干部:名。
9.是否按规定配备党务干部□是□否3.上年度开展干部培训次。
10.上年度是否开展干部培训□是□否4.干部选拔任用名;其中:提拔:名;免职名;组织处理名。
11.干部选拔任用是否严格按照规定程序进行□是□否5.上年度开展干部考核评价次。
12.是否按期开展干部考核评价工作□是□否6.开展党支部书记抓党建工作述职评议:次。
13.是否存在未开展党组织书记抓党建述职评议的党组织□是□否附件:项目基本情况检查标准自查情况党员教育管理1.上年度发展党员名;转正党员:名;重点发展对象:名;入党积极分子:名。
14.是否严格执行《陕西省发展党员工作规程(试行)》□是□否2.开展党员教育培训次。
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1.班子能力强,堡垒作用明显。
2.干部、职工的传帮带作用明显。
本支部及本单位的发展瓶颈
1.专业技术人员力量薄弱。
2.人员老龄化比较严重。
对本支部及本单位的发展愿望
1.强化支部建设,在争先创优活中取得优异的成绩。
2.加强业务建设,努力打造出更多的精品园、街。对局党组及园林绿化工作的发展愿望
基层党组织调查摸底情况表
党支部书记(签字):填报时间:2013年11月14日
党支部名称
北京市xx园林管理所党支部
党员人数
24
支部委员人数
5
思想作风建设及存在的主要问题
1.思想不够开放,有时工作偏重于求稳。
2.理论与实践联系不够紧密,有时工作存在机械性。
作风发挥情况及存在的主要问题
党管干部的力度不够,存在“不愿管”、“不会管”、“不敢管”的现象。
1.加强资金及专业技术方面的扶持。
2.内部优惠政策给予倾斜。
对本支部及本单位工作的意见建议
加强团结、加强沟通,形成合力。
对局党组及园林绿化工作的意见建议
1.抓好了身边先进典型的学习。
2.多组织劳逸结合的活动,多组织群众与党员之间的活动。