协会规章制度模板
协会各项规章制度模板
协会各项规章制度模板在协会的日常管理中,规章制度是非常重要的一项工作。
通过制定规章制度,可以规范协会成员的行为,维护协会内部的秩序,增强协会的凝聚力和战斗力。
但是,协会的规章制度制定需要经过一定的程序和要求,不仅要面向协会实际情况,更要结合国家法律法规和协会章程的规定。
为了更好地制定规章制度,下面将给大家介绍一些协会规章制度模板,供大家参考使用。
一、协会基本制度(一)成立宗旨为了开展行业活动,增强行业组织的凝聚力和战斗力,促进行业自律和规范经营,根据《中华人民共和国社会团体法》等法律法规,经工商行政管理机关批准,组织协会。
(二)组织架构本协会的最高权力机构为会员代表大会,常务理事会为最高执行机构,协会秘书处为协调机构,各专业委员会、工作委员会为专门工作机构。
(三)会员管理1、协会会员分为普通会员、团体会员、名誉会员,会员有权参加会员大会,享受协会提供的服务。
2、加入本协会的会员应符合国家法律法规和协会章程的规定,申请入会的需经过协会审批,并缴纳会费。
3、会员的退会申请应提前提交书面申请,并在协会章程规定的时间内注销会籍。
(四)财务管理协会的财务管理应遵守财务制度,及时公开会计账目,规范财务收支,做到合法、透明、稳健、规范。
(五)章程修订协会的章程修订应按照章程规定的程序进行,章程修订的内容应充分考虑到实际工作的需要和国家法律法规的要求,修订应得到会员代表大会的通过。
二、专项制度(一)会员权益保护为保护会员的合法权益,净化行业环境,本协会制定了以下保护会员权益的措施:1、对协会会员的违规行为进行警示、制止、处罚等处理。
2、加强对商业欺诈行为的监督,打击假冒伪劣产品,保护会员企业合法利益。
(二)行业调研和信息发布为加强行业协会的服务能力和研究分析能力,帮助会员企业了解市场动态和行业信息,本协会制定了以下行业调研和信息发布的规定:1、协会开展行业调研,了解市场动态、研究相关政策和法规,将有关信息传达给会员企业。
协会规章制度范本十篇
协会规章制度范本十篇协会范本篇1为规范协会日常管理,进入本协会的成员,请自觉遵守本规章制度。
第一条、协会成员应按时进行本社活动,不得无故迟到、早退、旷课。
若请假可代请或自己当面请假。
第二条、协会成员应热爱本协会所组织的授课和组织的活动、尊敬师长、团结同学、谦虚好学、积极进取,努力打造一个易于大家兴趣培养好发挥的良好环境。
第三条、协会成员应关心协会的成长和发展,自觉维护协会的荣誉和利益,积极参与协会的工作和活动,若用好的工作建议、活动改善,及时交流将给予奖励。
第四条、本协会是供社成员增加兴趣爱好,互相交流的团体,协会活动时不得大声喧哗、聊天、随意外出走动。
第五条、在本协会内完成的作业,统一交由社长、副社长保管。
第六条、协会成员应自觉爱护本社公物及美术活动用具,如发现有损坏及时上报。
第七条、在社里如发现打架斗殴,偷窃等不良行为造成严重恶劣影响的,予以开除。
第八条、协会成员退社应书面通知本协会社长,副社长。
第九条、多次不参加本社活动的(3次),经提示后仍违规的,视为自动退会,并补交书面通知。
第九条、协会成员应遵守本协会规章制度,执行本协会的决议。
第十条、协会成员有维护协会荣誉和财产的义务。
第十一条、协会成员按值日表的设置对教室环境进行打扫。
第十二条、对本协会活动表现突出者,学期末将给予奖励。
第十三条、协会干部要以身作则,带头搞好自身的情况,严格的要求自己,不断提高自身的思想政治修养。
带领协会成员遵守本协会的规章制度。
第十四条、如果有成员对协会干部的工作不满意,可以直接向社长反映或集体会议时公开提出讨论,由协会全体成员进行商讨。
第十五条、本规章制度自公示之日起对全体协会成员生效。
协会规章制度范本篇2本协会在社团管理上一贯坚持自由。
灵活。
有序的原则。
尊重会员的意见,对会员负责。
但为了便于协会的统一管理,以及保证协会工作的正常进行,特制定本协会规章制度,如下:第一条本协会每学年招收一次新会员,凡我校学生,品行端正,守信用,承认本协会章程,且对机械创新方向有一定爱好的学生,经本人申请,填写入会情况调查表,经审核面试可加入本协会。
协会各项规章制度模板
协会各项规章制度模板第一章总则第一条为了规范协会的内部管理,提高组织效能,保障会员的权益,根据《协会章程》,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本协会的所有会员,包括组织会员和个人会员。
第三条本规章制度内容经会员大会通过,并上报协会理事会备案后生效。
第二章会员管理第四条会员的申请与审批程序4.1 申请会员资格的组织或个人需填写会员入会申请表并递交给协会秘书处。
4.2 协会秘书处负责对会员入会申请进行初步审查。
4.3 初步审查合格的会员入会申请将被提交给协会理事会进行审批。
4.4 协会理事会对会员入会申请进行综合评估,并按照一定程序进行投票决策。
4.5 入会申请获得协会理事会三分之二以上成员的同意,方可通过审批,并正式成为协会会员。
第五条会员的权益和义务5.1 会员享有提议、选举、被选举等权利,并有权参与协会事务的决策过程。
5.2 会员有权获得协会提供的各项服务和资源,并享有与会员身份相符的待遇。
5.3 会员应积极参与协会的各项活动,维护协会的声誉和形象,遵守协会章程和本规章制度。
5.4 会员有义务按时缴纳会费,并及时履行义务,积极支持和参与协会的工作。
第三章理事会管理第六条理事会的组成6.1 理事会由协会理事组成,理事人数不得超过协会会员总数的三分之一。
6.2 理事会成员由会员大会选举产生,任期为三年,可连任一届。
6.3 理事会由会长担任主席,并由协会秘书处提供日常管理支持。
第七条理事会的职责7.1 确定协会的发展战略和规划,制定并组织实施相关的工作计划。
7.2 监督和检查协会各部门的运行情况,处理重大问题和紧急事务。
7.3 组织召开会员大会,听取会员的意见和建议,并及时做出反馈和回应。
7.4 审核和批准重要决策事项,包括财务预算、活动计划等。
第四章财务管理第八条资金来源和管理8.1 协会的资金来源包括会员缴纳的会费、赞助和捐赠等。
8.2 协会设立专门的财务部门,负责资金的管理和监督。
8.3 协会应依法开展财务活动,建立健全的财务制度和内部控制措施。
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协会规章制度模板word第一章总则第一条协会名称:XXX协会第二条协会性质:XXX协会是一个非营利性组织,具有独立法人资格。
第三条协会宗旨:本协会以促进行业发展,推动行业规范化发展,服务会员单位及行业发展为宗旨,秉承公平、公正、透明的原则,为广大会员单位服务。
第四条协会注册地点:XXX市XXX区XXX路XXX号XXX楼第五条协会主管部门:XXX市XXX区文化和旅游局第六条协会章程的制定和修订程序:协会章程由理事会制定,并报主管部门备案;章程的修订由理事会提出,经半数以上理事会成员通过。
第二章组织机构第七条协会机构:本协会设立理事会、监事会及秘书处。
第八条理事会:理事会是协会的最高权力机构,由会长、副会长、常务理事、理事组成。
第九条监事会:监事会是协会监督机构,由监事长、监事组成。
第十条秘书处:秘书处是协会的行政机构,负责协会的日常工作。
第十一条理事会职责:(一)制定和修改协会章程;(二)选举和罢免会长、副会长以及其他职务人员;(三)审议和批准协会重大事项;(四)审核和批准协会年度工作计划和财务预算;(五)其他事项。
第十二条监事会职责:(一)监督协会工作的合法性和规范性;(二)审查协会的财务管理情况;(三)向理事会提出建议和意见;(四)其他事项。
第十三条秘书处职责:(一)协助理事会开展工作;(二)负责制定和实施协会年度工作计划;(三)执行理事会决定;(四)负责协会宣传工作;(五)其他事项。
第十四条会员资格:凡符合入会条件,且愿意遵守本章程和遵守本协会规定的各项规定的单位,均可申请加入该协会。
第十五条会员权利和义务:会员有权参与协会的各项活动,有权参加协会的各种学术交流活动;会员有义务遵守协会的章程及其他有关规定,积极支持协会的各项活动。
第十六条会费管理:协会设立会费管理制度,会员单位应按照协会规定的会费标准交纳会费。
第三章竞选和选举程序第十七条会长、副会长、常务理事、理事的竞选和选举程序:(一)竞选程序:会长、副会长、常务理事、理事的竞选由会员单位推荐候选人,并由理事会选举产生。
协会行业自律规章制度模板
协会行业自律规章制度模板第一章总则第一条为规范协会内部管理,维护协会成员的合法权益,促进协会行业的健康发展,制定本规章制度。
第二条本规章制度为协会成员必须遵守的行为准则,任何违反本规章制度的行为都将受到相应的处罚。
第三条本规章制度适用于协会内部的所有成员,包括会员、理事会成员、工作人员等。
第四条协会会员必须严格遵守本规章制度,维护协会的形象和声誉。
第五条本规章制度的修订和修改均需经过理事会的讨论和决定,并经全体会员的同意才能生效。
第二章会员权利和义务第六条协会会员有权参与协会的各项活动,并享有与会员身份相符合的待遇。
第七条协会会员有义务遵守协会的章程和各项规章制度,维护协会的统一和稳定。
第八条协会会员有义务积极参与协会的各项活动,为协会的发展和生存做出自己的贡献。
第九条协会会员有义务保守协会的机密信息,不得泄露协会的内部事务。
第十条协会会员有义务遵守协会的各项决议和规定,不得擅自变更。
第三章纪律处分第十一条对于违反本规章制度的行为,协会有权给予相应的纪律处分,具体分为警告、严重警告、记过、留党察看、开除党籍等。
第十二条纪律处分必须符合事实和法律,不得随意发挥。
第十三条纪律处分必须遵循程序,对于涉及重要利益的案件必须经过调查核实后方可给予处分。
第十四条被处分人有权提出申诉,协会有义务对申诉进行调查,并根据情况给予回应。
第四章卫生安全第十五条协会必须保障协会内的卫生环境,定期进行卫生清洁,维护人员的健康。
第十六条协会有义务制定相关的安全规定,确保协会内的安全生产。
第十七条协会必须加强成员的卫生健康教育,提高其自我保护意识和技能。
第五章财务管理第十八条协会财务必须公开透明,任何收支都必须有明确的记录和凭证。
第十九条协会财务必须进行专人管理,并定期进行审计,确保财务的安全和合规。
第二十条协会必须做好经费预算和决算工作,确保经费的合理使用。
第二十一条协会不得私吞和挪用协会的资金,一经查实将给予严厉处罚。
第六章隐私保护第二十二条协会有义务保护成员的个人隐私,不得擅自泄露。
协会日常规章制度范本
协会日常规章制度范本第一章总则第一条为了规范协会的日常管理,维护协会的正常运转,提高协会的工作效率,特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于协会的全体成员,包括会员、工作人员等。
第三条协会成员应当严格遵守本规章制度,并积极配合协会的各项工作。
第四条协会成员在执行协会工作过程中,应当遵循公正、公平、合法的原则,不得有违规行为。
第五条协会成员在参加协会活动时,应当遵守活动组织者的规定,服从指挥,共同维护活动的秩序。
第六条协会成员参加协会活动期间需注意个人安全,保护环境,不得损坏协会或他人的财产。
第七条协会成员在协会内部发生矛盾纠纷时,应当遵循协会的相关规定,通过协商解决,维护协会的团结。
第八条协会成员应当珍惜协会资源,爱护协会形象,不得损害协会的声誉。
第九条协会成员有权对协会工作提出意见和建议,但需符合法规,不得损害协会利益。
第十条协会成员有义务为协会的发展贡献力量,为实现协会的宗旨和目标而努力奋斗。
第二章协会会员管理第十一条协会会员应当符合协会入会条件,并经过协会审查通过后方可成为正式会员。
第十二条协会会员应当定期缴纳会费,如有拖欠情况,经提醒仍未缴纳者,协会有权暂停其会员资格。
第十三条协会会员享有参加协会组织的各类活动的权利,积极支持协会的各项工作。
第十四条协会会员有义务维护协会的权益,不得从事危害协会利益的行为。
第十五条协会会员在协会内部发生矛盾纠纷时,应当通过协商解决,若无法协商解决,可向协会相关部门投诉。
第十六条协会会员有义务积极参加协会的各种培训活动,提升自身素养,为协会的发展做出贡献。
第十七条协会会员如有影响协会形象和声誉的行为,协会有权取消其会员资格。
第三章协会工作制度第十八条协会设立执行理事会和监事会,分别负责协会的日常管理和监督工作。
第十九条协会执行理事会由协会会长和理事组成,负责制定和执行协会的工作计划和工作安排。
第二十条协会监事会由协会监事和监事长组成,负责监督协会的日常工作,维护协会的合法权益。
协会制度模板
协会制度模板第一章总则第一条本协会制度旨在规范协会的组织结构、运作机制、成员行为,确保协会健康、有序、持续发展,为广大成员提供良好的学习和交流平台。
第二条本协会制度适用于全体协会成员,包括会长、副会长、各部门负责人及普通会员。
第三条本协会制度自发布之日起生效,如有未尽事宜,由协会理事会负责补充和修订。
第二章组织结构第四条协会设会长一名,副会长若干名,负责协会的整体工作。
会长负责召集和主持理事会会议,制定协会发展战略和年度工作计划,对协会工作进行总结报告。
第五条协会设若干部门,各部门设负责人一名,负责部门内的工作。
各部门包括:学术部、实践部、外联部、财务部、人力资源部等,根据协会实际情况可增设或减少部门。
第六条协会成员根据兴趣和专业特长,自由选择加入各部门,各部门负责人负责对本部门成员进行管理和指导。
第三章运作机制第七条协会实行理事会制度,理事会由会长、副会长和各部门负责人组成。
理事会负责制定和修订协会制度、审批协会重大事项、监督协会工作等。
第八条理事会会议至少每学期召开一次,必要时可临时召开。
理事会须有三分之二以上成员出席方能召开,其决议须经到会成员三分之二以上表决通过方能生效。
第九条协会成员需积极参加协会组织的各项活动,积极参与协会工作和讨论,协会鼓励成员提出意见和建议。
第十条协会每年举行一次换届选举,选举会长、副会长及各部门负责人。
候选人需具备一定的协会工作经验和能力,经会员大会选举产生。
第四章成员行为规范第十一条协会成员应遵守国家法律法规,遵守学校规章制度,不得利用协会名义从事违法、违规活动。
第十二条协会成员应尊重师长和同学,团结友爱,互相帮助,共同进步。
第十三条协会成员在学术、实践等方面取得优异成绩的,协会将给予表彰和奖励。
第十四条协会成员如有严重违反协会制度、损害协会声誉的行为,经协会理事会讨论通过,予以除名。
第五章财务管理第十五条协会财务由财务部负责管理,建立健全财务管理制度,保证财务透明、合法。
协会规章制度
协会规章制度协会规章制度「篇一」协会所有的财产均为协会全体成员的共同所有,它必须用于服务本协会的会员,开展本社团的活动以及发展社团之所用。
为加强本协会的财务管理,建立规范合理的财务管理方法,提供财务工作水平和财务使用的透明度。
依据社团联合会及本协会原有相关文件规定先修订条例如下:一、经费来源:(一)会员缴纳的会费(二)社会(主要是企业公司)赞助(三)学校资助(四)其他合法收入二、经费使用(一)本协会举办活动的费用(二)本协会日常管理所需费用(三)其他正当合理的开支三、财务审批本协会的财务使用实行严格的管理、分层逐级审批制(一)各部门财务报销,必须持有相关的合法的正规国家统一发票,特殊情况应向理事会(董事长)通报后根据收据报账。
发票和收据必须有经手人的签字,并注明相关时间、地点及使用事项。
(二)各部门经费使用必须首先经过部门负责人审批,报账时需负责人签字核实,最终上报理事会(董事长),经财务处报销。
(三)超过预算的经费报销,需事先向本部门负责人汇报,然后上报至理事会(董事长)。
理事会审议后再经财务处核实报账。
四、财务(产)管理(一)本协会财务使用需严格遵守相关的管理制度并有理事会及全体成员给予监督,做到经费使用合理,真实,透明;管理和监督要求严格执相关财务条列,按章办事。
(二)协会经费开支定期以公开形式向会员报告,并上报社联,再由社联向校团委老师汇报。
(三)所有部门在报账时,除出示相关发票及收据外,还需另附一分详细的经费使用明细表报财务处,接受理事会的监督核实。
(四)协会换届时,协会财务有本届财务负责人移交给新一届财务负责人,并出具年度财务清单。
同时需在换届大会上做本届的财务汇报,向广大的会员说明协会财务使用状况。
(五)协会所有财产为协会集体公共所遇,任何人不的随意占有或挪用,一经发现将予以严惩。
(六)经费使用要从实际出发,讲求实效,力求节俭。
并定期公布经费使用情况。
五、财务处职责:(一)本协会财务以董事长为主的理事会处理相关事宜。
协会行业规章制度范本
协会行业规章制度范本第一章总则第一条为了加强协会行业管理,规范协会行为,保障协会成员的合法权益,促进协会行业健康发展,根据国家有关法律法规,制定本规章制度。
第二条本协会(以下简称协会)是由从事相关行业的企业、事业单位、社会团体和个人自愿组成的行业性、非营利性社会组织。
第三条协会宗旨:遵守国家法律法规,贯彻执行国家政策,推动行业创新发展,加强行业自律,维护会员合法权益,为社会主义经济建设服务。
第四条协会住所:____市____区____路____号。
第二章组织机构第五条协会的最高权力机构是会员代表大会,会员代表大会的职责是:(一)制定和修改协会章程;(二)选举和罢免协会理事;(三)审议协会工作报告和财务报告;(四)决定协会终止事宜;(五)决定协会其他重大事宜。
第六条协会设立理事会,理事会职责是:(一)执行会员代表大会的决议;(二)选举和罢免协会会长、副会长、秘书长;(三)筹备召开会员代表大会;(四)向会员代表大会报告工作和财务状况;(五)决定协会内部机构的设置;(六)决定协会分支机构、代表机构和实体机构的设立、变更和注销;(七)领导协会分支机构、代表机构和实体机构开展工作;(八)制定协会重要管理制度。
第七条协会设立会长一人,副会长若干人,秘书长一人。
会长、副会长、秘书长由理事会选举产生,任期四年,可以连选连任。
第八条协会会长行使下列职权:(一)召集和主持理事会;(二)检查会员代表大会、理事会决议的落实情况;(三)代表协会签署重要文件;(四)处理协会重大事项。
第九条协会秘书长行使下列职权:(一)主持协会日常工作,组织实施年度工作计划;(二)协调各分支机构、代表机构和实体机构开展工作;(三)提名协会副秘书长及分支机构、代表机构和实体机构负责人,交理事会决定;(四)决定协会工作人员的聘用;(五)处理其他日常事务。
第三章会员管理第十条协会会员分为单位会员和个人会员。
单位会员是指从事相关行业的企业、事业单位、社会团体;个人会员是指从事相关行业的个人。
协会管理规章制度(精选10篇)
协会管理规章制度一、目的本协会管理规章制度旨在规范协会内部管理,明确职责分工,确保协会各项工作有序开展。
二、范围本规章制度适用于本协会各级成员、工作人员、志愿者等。
三、制定程序制定本规章制度应当征求协会内部的意见,并经协会理事会审议通过。
在后续的执行过程中,如需修改或者调整规章制度,也应经过相应程序的审议和批准。
四、管理制度名称1. 会员管理制度2. 财务管理制度3. 招聘管理制度4. 信息安全管理制度5. 公关管理制度6. 安全管理制度7. 法律事务管理制度五、制度内容1.会员管理制度目的:规范会员的加入程序和管理制度,确保会员身份和权利的运用。
内容:(1)会员加入资格和程序(2)会员收费标准和管理制度等2.财务管理制度目的:规范协会的财务管理,确保协会的财务状况合规运营内容:(1)财务运营制度和程序(2)预算管理制度(3)会计核算制度等3.招聘管理制度目的:规范协会的招聘程序,确保新成员的加入符合相应的准入标准内容:(1)招聘岗位和招聘流程(2)新成员的入职培训与考核制度等4.信息安全管理制度目的:规范协会内部的信息安全管理制度,保护协会信息资产的安全和保密内容:(1)信息安全保护制度和管理程序(2)信息安全风险管理制度(3)信息安全事件应急管理制度等5.公关管理制度目的:规范协会内部的公关活动,提高协会的知名度和美誉度内容:(1)公关活动的策划和管理方案(2)公关信息发布的规范和流程(3)公关投资负责人的职责和要求等6.安全管理制度目的:规范协会内部的安全管理,保障协会内部人员和财产安全内容:(1)协会安全制度和管理程序(2)安全检查制度和流程(3)安全事故应急处置制度等7.法律事务管理制度目的:规范协会法律事务的处理,保证协会各项法律事务依法正确处理内容:(1)法律事务处理的流程和标准(2)法律事务相关纪录和文件的保管管理制度等六、责任主体1.会员管理制度:协会管理员工2.财务管理制度:协会财务负责人3.招聘管理制度:协会人力资源负责人4.信息安全管理制度:协会信息安全负责人5.公关管理制度:协会公关负责人6.安全管理制度:协会安全负责人7.法律事务管理制度:协会法务负责人七、执行程序按照各项制度的具体要求,进行执行,具体流程和程序应当详细制定,确保执行中不漏洞。
协会规章制度范本模板
协会规章制度范本模板第一章总则第一条本协会规章制度旨在规范协会的组织行为,确保协会正常运作,维护协会成员的合法权益,充分发挥协会的桥梁和纽带作用。
第二条本协会规章制度适用于协会全体成员,包括会长、副会长、秘书长、副秘书长、各部门负责人及普通会员。
第三条本协会规章制度的内容包括协会的组织结构、职责分工、成员权利与义务、会议制度、财务管理、奖惩制度等。
第四条协会成员应严格遵守国家法律法规,遵守协会规章制度,积极参与协会活动,为协会的发展贡献力量。
第二章组织结构第五条协会设会长一名,副会长若干名,秘书长一名,副秘书长一名,各部门设负责人一名,成员若干名。
第六条协会的最高权力机构为会员大会,负责制定和修改协会章程,选举和罢免协会成员,审议协会的工作报告和财务报告。
第七条协会设立理事会,负责执行会员大会的决议,领导协会日常工作,协会会长、副会长、秘书长、副秘书长为理事会成员。
第八条协会设立以下部门:办公室、组织策划部、宣传推广部、会员服务部、财务部。
各部门按照协会规章制度履行职责。
第三章职责分工第九条会长负责协会的整体工作,组织协调各部门工作,代表协会与外界进行交流与合作。
第十条副会长协助会长开展工作,负责协会活动的组织与实施,分管各部门的工作。
第十一条秘书长负责协会的日常工作,组织实施协会规章制度,协调各部门之间的关系。
第十二条副秘书长协助秘书长开展工作,负责协会文件的起草、审核和发布。
第十三条各部门负责人负责本部门的工作,组织实施部门职责,协调本部门成员之间的关系。
第四章会议制度第十四条协会定期召开会员大会、理事会会议和部门例会。
会员大会至少一年召开一次,理事会会议和部门例会至少一个月召开一次。
第十五条会员大会由会长主持,讨论和决定协会的重大事项。
理事会会议由会长或秘书长主持,研究协会的工作计划和重要事项。
部门例会由各部门负责人主持,协调本部门的工作。
第五章财务管理第十六条协会的财务管理工作由财务部负责,实行独立核算,建立健全财务制度和会计制度。
协会规章制度模板全套
协会规章制度模板全套第一章总则第一条为了加强协会的管理、规范协会成员的行为,保护协会成员的合法权益,根据《中华人民共和国社会团体法》,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本协会的全体成员,具有约束力。
第三条本规章制度的解释权归协会理事会所有。
第二章会员管理第四条本协会会员分为普通会员和荣誉会员两类。
普通会员由理事会审批,具备参加协会活动的权利。
荣誉会员由协会理事会推荐,并经大会通过。
荣誉会员享有协会的荣誉指导权。
第五条入会申请人需填写《入会申请表》,经推荐人推荐并经理事会审核通过后方可成为本协会的正式会员。
会员必须服从本协会的章程和决议,并按时交纳会费。
第六条会员有下列行为之一的,经警告不改正的,可以除名:(一)违反法律法规的;(二)违反协会规章制度的;(三)损害协会利益的。
第三章协会活动第七条协会每年定期召开会员大会,讨论重大问题,选举产生理事会。
第八条协会每年组织开展多种形式的活动,包括学术交流、志愿服务、文体娱乐等项目,丰富会员生活。
第九条本协会鼓励会员积极参与协会活动,并对表现突出者给予奖励。
第四章财务管理第十条协会的财务由理事会负责管理,实行专人核算、专款专用、定期清查的原则。
第十一条协会要严格管理财务,按照规章规定开具发票,留存财务凭证,并接受有关部门的监督检查。
第十二条协会的所有收入必须用于维护和发展协会事业,不得挪作他用。
第五章纪律管理第十三条会员应秉承诚实守信的原则,遵守协会章程和决议,不得有损害协会利益的行为。
第十四条会员若有违反章程规定的行为,将受到相应的警告、处罚,甚至开除会籍的处罚。
第十五条协会对于违反法律的行为将积极配合司法机关进行处理,维护协会的声誉和利益。
第六章附则第十六条本规章制度自发布之日起生效。
第十七条本规章制度的解释权归协会理事会所有。
第十八条本规章制度的修改,须由三分之二以上的会员代表通过,并经理事会审批后生效。
以上是本协会的规章制度,凡加入协会的会员,均应遵守以上规定,否则将接受相应的处理。
协会规章制度(必备16篇)
协会规章制度(必备16篇)协会规章制度(1)一、理事会组成制度1、会长一名,副会长两到三名,各部部长各一名。
2、协会下设秘书处、礼仪培训部、模特部、宣传部、外联部和礼仪模特部。
二、理事会竞选制度1、礼协会长由竞选产生,评定标准由本学年各项表现和团委老师的意见综合评定。
2、副会长由会长按学年综合表现推荐人选,最后再由团委老师评定产生。
3、各部部长由副部竞选产生,评定标准参照本学年各项表现和个人能力。
4、环节竞选时间定于每学年第二学期的期末。
三、理事会纳新制度1、纳新人员分为各部干事和礼仪模特部成员。
2、干事协助各部副部负责协会日常工作安排,礼仪模特部成员负责礼仪服务和模特表演。
3、干事要求办事负责,勤快积极,能力强;礼仪模特部成员要求具备一定的身高、形象条件。
四、协会奖惩制度1、协会例会、集体活动无正当理由不参加者,自动除名。
半学期统计处理一次。
2、每学期制定日常礼仪服务名单,由礼仪模特部成员轮流出礼仪。
轮到的同学如无正当理由不参加服务达两次者,取消评定优秀会员的资格。
3、重要礼仪服务活动的人员由团委老师制定,如有事(经核实情况属实)不能参加,亲自找老师请假,一学期无正当理由不参加服务达两次者,自动除名。
4、协会考勤由秘书处负责现场记录。
协会规章制度(2)为了加强xx市阳光义工协会的管理,使协会各项工作能够顺利开展,也为了规范志愿者活动,增强会员纪律、提高各部门的工作质量与效率,使工作有章可循、有规可依,特制定本制度。
作为对《xx市阳光义工协会章程》的补充,如有冲突,以章程为准。
第一条会员管理(一)本协会允许未进行申请注册前参与体验志愿服务,但不得超过3次。
(二)如实填写《会员申请表》及个人资料,日后上述资料如有变更时,需及时通知理事会。
如发现会员所填写的资料是虚假时,将即时取消会员身份。
(三)预备会员以加入六个月内服务次数不少于6次为基本标准,考核期后由理事会进行评审,工作称职者转为正式会员身份。
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第一章总则第一条为规范本协会行业内部管理,维护行业秩序,促进协会健康发展,特制定本制度。
第二条本制度适用于本协会所有会员单位及工作人员。
第三条本制度遵循国家法律法规,坚持公平、公正、公开的原则。
第二章组织机构与管理第四条本协会设立理事会,负责协会的全面管理工作。
第五条理事会下设秘书处,负责协会日常事务处理。
第六条秘书处下设各专业委员会,负责具体业务领域的管理。
第七条各专业委员会应定期召开会议,研究、讨论、解决本领域内的相关问题。
第八条会员单位应积极参与协会活动,遵守协会章程和本制度。
第三章业务管理第九条本协会业务范围包括:(一)开展行业调查研究,分析行业发展状况,为政府及相关部门提供决策依据。
(二)制定行业标准和规范,推动行业自律。
(三)组织行业培训、研讨会、论坛等活动,提高行业整体素质。
(四)开展行业交流与合作,促进会员单位共同发展。
(五)维护会员单位合法权益,协调解决会员单位之间的纠纷。
第十条会员单位应按照协会要求,及时报送相关业务数据和信息。
第十一条本协会各专业委员会应定期开展业务检查,确保业务工作的规范性和有效性。
第四章会员管理第十二条会员单位应具备以下条件:(一)遵守国家法律法规,具有良好的信誉和社会形象。
(二)在本行业具有一定的影响力,具有较强的经济实力。
(三)愿意遵守协会章程和本制度。
第十三条会员单位入会程序:(一)提交入会申请,并提供相关证明材料。
(二)理事会审议通过。
(三)缴纳会费。
第十四条会员单位有下列情形之一的,予以除名:(一)严重违反国家法律法规,被依法追究刑事责任的。
(二)连续两年未缴纳会费的。
(三)严重损害协会及会员单位合法权益的。
第五章财务管理第十五条本协会财务收支实行预算管理,年度预算经理事会批准后执行。
第十六条本协会经费来源:(一)会员会费。
(二)政府及相关部门资助。
(三)企业赞助。
(四)其他合法收入。
第十七条本协会财务收支应严格按照国家财务制度执行,确保财务安全。
协会规章制度文档5篇
协会规章制度文档5篇Association rules and regulations documents编订:JinTai College协会规章制度文档5篇小泰温馨提示:规章制度是指用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。
本文档根据规则制度书写要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。
本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:协会规章制度文档2、篇章2:影艺协会规章制度文档3、篇章3:跆拳道协会规章制度文档4、篇章4:阳光义工协会规章制度文档5、篇章5:影艺协会管理规章制度文档篇章1:协会规章制度文档第一章总则第一条协会的性质:xxx学院乒乓球协会是院团委直接领导和院学生社团总会具体领导下的乒乓球爱好者的群众性组织。
第二条协会的宗旨:以球会友,促进团结,展现国球风采,丰富校园生活。
第三条协会由全院志愿加入协会的乒乓球爱好者共同组成。
第四条本会坚决拥护和支持院团委管理的各项决定及工作安排,并积极予以执行。
第五条本会的基本义务。
1.积极组织开展乒乓球活动,筹办院内各类大小乒乓球比赛,组织会员参与各类活动、比赛。
2.与其它高校的乒协开展交流活动,切磋球技,增进友谊,共同提高。
3.加强和完善本会的建设和管理,健全组织,有计划地扩大队伍,及时挖掘和培养乒乓球人才,使协会得到发展与壮大。
4.组织会员认真学习乒乓球理论、知识,提高会员的综合水平。
第二章组织结构及产生办法第一条协会每学期召开两次全体大会,听取审议常委会的学期工作报告,选举产生新一届委员会委员。
第二条协会的领导机构是委员会,运行机构是各部门。
第三条协会由正副会长、正副秘书长、外联部部长、宣传部部长、组织部部长、技术部部长、网络部部长组成委员会;本会设会长一名、副会长两名、秘书长一名、副秘书长两名组成常委会;秘书长、副秘书长组成秘书处;会长要求对乒乓球有浓厚的兴趣,具有一定的乒乓球水平和管理能力,在协会工作超过一年以上,责任心强。
协会规章制度
协会规章制度协会规章制度(通用15篇)现如今,越来越多人会去使用制度,制度泛指以规则或运作模式,规范个体行动的一种社会结构。
这些规则蕴含着社会的价值,其运行表彰着一个社会的秩序。
那么拟定制度真的很难吗?以下是小编为大家收集的协会规章制度,仅供参考,希望能够帮助到大家。
协会规章制度1第一章总则第一条:街舞舞协会是由广大街舞爱好者共同组成的自发性群众团体,是为繁荣本市文化事业而设置的群众组织,并在遵守宪法和法律的前提下,按照舞协自身特点开展活动,促进全市精神文明建设。
第二条:本协会的宗旨为发扬舞蹈文化,传播舞蹈技能。
丰富广大群众的文化知识,提高身体素质及艺术欣赏能力,改善群众的身体形态及外在气质,提高群众的个人欣赏和利用身体语言的能力,从而建立良好的群众文化活动和社区艺术文化氛围。
第二章设立和任务第三条:街舞舞协会依据法律、法规及本章程,维护会员的正当权益。
第四条:本协会注重思想性、知识性、实践性,坚持团结,积极创新。
崇尚“以街舞会友”的精神,在学街舞,练街舞的过程中人们的才能、兴趣和个性得以充分的发挥与增强,释放生活压力,锻炼身心。
让更多的人了解街舞,为本市文化生活再添一道风景线。
第三章会员第五条:会员的特点与义务(一)遵纪守法、品格端正,有意致力于协会的`发展和壮大的广大人民群众。
(二)承认本协会的章程和组织,按本协会的决议,配合本会搞好各种活动。
(三)参与活动积极主动,自觉准时,关心未参加本会的街舞爱好者。
(四)舞协对申请加入者将进行审核,凡符合本协会条件可成为正式会员,建立会籍,同时予以公布。
第六条:会员的权利1.有选举权和被选举权。
2.有权获得舞协提供的有关艺术交流的信息和服务。
3.有权对本协会的工作和领导人提出建议,批评和监督。
4.有权享受本协会举办的各种有关的专业讲座,参加本协会组织的各项文艺活动。
第七条:会员退会应向组织机构提出申请。
第八条:本协会会员如严重违反本协会章程或长期不参加本会的活动,违反法律触犯刑法,本协会将停止或取消其会员资格。
协会行业规章管理制度模板
一、总则第一条为规范协会行业管理,维护协会合法权益,促进协会健康发展,依据国家相关法律法规和协会章程,特制定本规章管理制度。
第二条本规章管理制度适用于协会全体成员及工作人员。
第三条本规章管理制度旨在明确协会行业管理职责,规范行业行为,提高行业自律,推动行业进步。
二、组织机构第四条协会设立理事会、秘书处和各专业委员会。
第五条理事会是协会的最高权力机构,负责制定协会行业规章管理制度,监督执行情况。
第六条秘书处是协会的日常管理机构,负责组织实施理事会决议,处理协会日常工作。
第七条各专业委员会根据协会行业特点,负责研究、制定、执行本专业的行业规章管理制度。
三、行业规章管理职责第八条理事会职责:(一)制定协会行业规章管理制度,报请上级主管部门审批。
(二)监督各专业委员会履行行业规章管理制度。
(三)对违反行业规章管理制度的成员进行处罚。
(四)定期对行业规章管理制度进行修订和完善。
第九条秘书处职责:(一)组织实施理事会决议,处理协会日常工作。
(二)负责行业规章管理制度的宣传、培训和贯彻落实。
(三)收集、整理行业规章管理制度执行情况,定期向理事会报告。
(四)协助各专业委员会开展工作。
第十条各专业委员会职责:(一)研究、制定本专业行业规章管理制度。
(二)监督本专业行业规章管理制度的执行。
(三)对本专业行业规章管理制度执行情况进行评估。
(四)对违反行业规章管理制度的成员进行处罚。
四、行业规章管理制度执行第十一条协会全体成员和工作人员必须遵守行业规章管理制度。
第十二条协会成员在执行行业规章管理制度过程中,有权对违反规定的个人或单位提出批评、检举和控告。
第十三条对违反行业规章管理制度的个人或单位,协会将依据相关规定进行处罚,包括但不限于:(一)通报批评。
(二)取消会员资格。
(三)追究法律责任。
五、附则第十四条本规章管理制度由协会理事会负责解释。
第十五条本规章管理制度自发布之日起施行。
协会各项规章制度模板
协会各项规章制度模板一、制度目的本模板旨在规范协会各项工作,明确权责,加强管理,提高效率,保障会员权益,促进协会健康发展。
二、会员管理规定1. 会员申请与资格认定(1) 会员申请:任何符合协会入会条件的个人或组织均可申请入会,填写入会申请表,并将相关材料提交协会。
(2) 会员资格认定:协会将根据会员申请表和相关材料进行审核,并依照规定程序审核通过或拒绝申请。
2. 会费缴纳管理(1) 会员应按照协会规定的会费标准及时缴纳会费。
(2) 会费缴纳时间为每年的指定日期之前,逾期未缴纳将影响会员权益。
3. 会员权益与义务(1) 会员权益:- 参与协会组织的各类活动与培训;- 获得协会发布的有关行业信息与资源;- 参与协会内的交流与合作机会等。
(2) 会员义务:- 遵守协会章程和各项规章制度;- 积极参与协会工作、活动与项目;- 维护协会声誉与利益;- 配合协会对会员资质的审查与监督。
4. 会员退出与除名(1) 会员主动退出:会员申请书经协会审批后,可主动申请退出会员身份。
(2) 会员除名:会员因不履行会员义务或违反协会相关规定,经协会理事会讨论、决定,并报协会批准后,可被除名。
三、协会组织结构1. 理事会(1) 理事会是协会的最高决策机构,由理事组成,理事长为协会的决策主体。
(2) 理事会的职责包括制定重大事项决策、审批协会的重要文件和政策等。
2. 秘书处(1) 秘书处是协会的执行机构,负责具体的日常管理和事务处理等工作。
(2) 秘书处的职责包括会员管理、会议组织、会员服务、财务管理等。
3. 分支机构(1) 协会可根据需要设立分支机构,以便更好地开展相关领域的工作。
(2) 分支机构的设立须经过理事会讨论、决定,并报协会批准后正式成立。
四、财务管理规定1. 财务收支管理(1) 协会的财务收支应按照相关会计准则进行,确保账目清晰、合规合法。
(2) 每季度末,协会应编制财务报表,并进行审计与备份。
2. 资金管理(1) 协会的资金应由指定财务人员进行管理,确保资金安全和合理利用。
行业协会规章制度公文范本
【发文单位】XX市XX行业协会【发文日期】2023年4月15日【文号】XX协〔2023〕第10号【标题】关于公布《XX市XX行业协会规章制度》的通知各会员单位:为加强行业协会内部管理,规范会员行为,提高行业自律水平,促进我市XX行业的健康发展,根据《中华人民共和国行业协会商会法》等相关法律法规,结合我协会实际情况,制定了《XX市XX行业协会规章制度》。
现将该规章制度予以公布,请各会员单位认真贯彻执行。
一、总则第一条本规章制度的制定,旨在规范XX市XX行业协会的内部管理,明确会员的权利和义务,维护会员的合法权益,促进XX行业的健康发展。
第二条本规章制度适用于XX市XX行业协会及其所有会员单位。
第三条本规章制度的解释权归XX市XX行业协会所有。
二、会员的权利和义务第四条会员享有以下权利:(一)参加协会组织的各项活动,享有选举权和被选举权;(二)对协会工作提出建议和意见;(三)优先获得协会提供的行业信息、技术交流和培训等服务;(四)依法维护自身合法权益。
第五条会员承担以下义务:(一)遵守国家法律法规和本规章制度的各项规定;(二)按时缴纳会费;(三)积极参加协会组织的各项活动;(四)维护协会的合法权益和声誉;(五)如实提供有关资料和信息。
三、协会的组织机构第六条 XX市XX行业协会设理事会,理事会是协会的最高权力机构。
第七条理事会成员由会员单位推选产生,每届任期三年,可连选连任。
第八条理事会设会长一名,副会长若干名,秘书长一名,负责协会的日常工作。
四、协会的经费第九条协会经费来源:(一)会员会费;(二)政府资助;(三)社会捐赠;(四)其他合法收入。
第十条协会经费的使用必须符合国家有关规定,接受会员监督。
五、协会的纪律第十一条会员违反本规章制度的,协会有权给予警告、通报批评、暂停会员资格等处分。
第十二条协会工作人员违反本规章制度的,依法给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
六、附则第十三条本规章制度自公布之日起施行。
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目录
,总则
第一条 :本协会的全称为 "xx 学院 xx 协会 "。
第二条 : xx 学院 xx 是以学生为主体的具有专业特色的组织 ,受校团委、学生会领导 ,由社团协 调中心负责具体管理。
第三条 :本协会的活动原则是脚踏实地、突出特色、服务大局。
宗旨
1. 带领更多同学提高自身素质培养精英人才。
2. 协会本着互相探讨、互相学习、互相促进、共同提高的精神努力学习、勤于钻研、勇于进 取、勇于开拓 ,以提高会员的综合能力。
3. 普及互联网知识 ,繁荣校园文化。
,会员入会的要求和手续
1. 凡 xx 学院学生 ,能遵守校纪校规 ,承认协会章程 ,愿意加入并积极工作者 ,均可加入本协会。
2. 申请入会后须经批准后方可成为会员。
XX 学院 XX 协会章
程 规章制度)
3.每年吸收一至二批会员 ,人数不限。
四,会员的基本权利和义务
1.会员平等地享有协会组织的各项活动和权利。
2.有选举权与被选举权。
3.会员应执行协会的一切正确的决议,并根据协会活动需要缴纳会员费。
4.每个会员都有义务进行学习心得交流并提数据。
5.有对协会工作提出建议的权利。
6.积极参加协会活动 ,加强本会的凝聚力和竞争力。
7.关心协会建设 ,自觉维护会员间的团结。
8.自觉抵制和反对计算机黄 .赌.毒以及网络传播的反党、反动言论。
五,组织制度
1.协会将举办各种活动 ,以加强会员的交流。
2.入会采取自愿原则 ,连续三次无故不参加协会集体活动都作自动离会处理六,协会经费来源
1.会员交纳的会费。
2.捐赠和赞助。
3.协会有偿劳动所得和其它收入。
七,协会经费用途
1.协会内部交流活动
2.形象宣传
3.有意义的其它活动
八,内部管理
1.协会成员互相团结、互相沟通 ,以增进全校广大同学的综合能力为目的。
2.凡本协会成员可免费参加本协会组织的各项活动。
3.会员入会时需交纳一定的会费。
4.凡本协会 ,有义务服从协会的各项活动的
安排,支持并积极参与。
5.会员平等地享有协会组织的各项活动和权利。
6.会员必须遵守协会规章制度,维护协会荣誉并积极主动参加协会活动。
活动期
间,每位会员不得无故缺席,有事可事先向会长或副会长请假,无故缺席者三
次,作自动退会处理并不退会费,请假三次作一次旷课处理;请假五次作自动退会处理并不退会费。
7.会员不准迟到或早退(特别情况除外),迟到、早退累计八次作退会处理并不退会费。
8.协会成员凡在活动期间不予合作,对协会有不良影响者,会长有权扣留会费、会员证、免去会员资格。
9.希望协会成员提供宝贵的建议 ,遵守制度 ,共建我们自己的协会。
九,奖惩制度
1. 对工作积极主动 ,责任心强且有一定的领导才能者 ,可视情况定为会长或副会长
的候选人。
.惩罚制度
2. 对本协会工作漠不关心 ,且不服从协会各项安排者可给予必要的、适
,情节严重者当的批评可给予除名处理。
3. 对协会章程不服从 ,在上机中出现严重失误者给予适当怨罚或视情节严重者可给
予取消会员资格。
,附言
1.协会会员尊重计协大局、服从协会领导。
2.本章程的解释权属于互联网
协会。
3.本章程自即日此起开始
生效。
xx 学
院
xx 协
会
xx 年 xx 月
xx 日。