质量月征文 “质量管理,人人有责”
质量月征文范文(通用6篇)
质量月征文范文(通用6篇)质量月征文1质量是一切东西的基础,没有质量,谈什么品牌、发展、竞争都是空话。
那么质量又是从哪里来呢?我们的产品又是怎么出来的?答案很简单设计生产制造出来的。
质量又在哪里呢?答案也很简单在我们的产品里。
那么质量是怎样进入我们的产品中的呢?有人说了质量是检验出来,检验可以区合格与不合格。
又有人说了你检不检验质量都已经在产品里了,总不可能未经检验的产品质量属性就不在了。
打个比方,就像唯心论说的你没看的东西就不存在,这是不可能的。
这样看来答案就很明确了,质量是从产品的设计生产制造过程中出来的,检验是起到把关作用。
由此看来质量是人控制的。
我就从“人的责任心”来论述质量在我手中这个观点。
我认为:不管在什么情况和条件下,人的因素是第一位,产品是人设计出来的,人是管理机器的主体,人决定质量,而非机器决定质量。
质量也是一种责任心的培养。
因此应该提高员工的质量意识,把产品质量深入到每个职工的心中。
严把质量关,从现在做起,从我做起,我就是一名质检员,产品在我这里验收不合格,就不能流到下道工序。
举个例子:上班了,假如我接班后继续生产,产品质量出现问题,经过分析是上个班留在机器里的产品,不是我生产出来的。
但责任应该是我的,我应该承担,为什么呢?因为我应该检查啊!假如我检查了,就会将不合格的产品按程序处理。
这是我的工作没有做到位。
质量在我心中,强调的是人的责任。
如果发生了质量问题我们都推开,那么,企业怎么生存,这是一个态度问题。
拒绝承担个人责任是一个易犯的错误。
有效的管理者和员工,为事情结果负责。
一个企业无论他的产品广告有多么漂亮,但是如果没有质量,那么这个企业的生命将会是短暂的,因为他没有用自己的质量来满足消费者和顾客,很可能会损害消费者的利益,那么消费者自然就会放弃他。
企业要生存和发展下去,首先必须以产品或工作的质量取胜,以高质量的产品树立起社会上的信誉。
总之,质量是企业之本,质量是企业的生命。
质量月主题征文
质量月主题征文质量月主题征文质量是名族的基础,是国家兴盛的金钥匙,是企业百年的利器。
下面给大家分享质量月主题征文,欢迎借鉴!质量月主题征文1 产品质量能决定企业生死存亡,产品质量取决于全体员工工作责任心。
责任心就是一个人对自己的所作所为负责,对承担责任和履行义务的自觉态度。
如果一个人没有责任心,他即使有再大的能耐也做不出好成绩,更出不了好产品。
可见工作责任心非常重要。
面对贵飞产品生产过程出现的种种质量问题和隐患,从责任心这个角度来讲,就是需要每个人都要为质量工作负责,不要把质量问题推给别人,要习惯培养和总结自身的质量意识和责任意识,提高工作责任心,防患未然。
质量是对我们每个人责任心的检验。
有责任心的人一定会工作努力、认真踏实;有责任心的人一定会工作细致、服从安排;有责任心的人一定会做每一件都坚持到底、不中途半端;有责任心的人一定会主动承担责任而不会推卸责任。
就拿设备工作来说,设备工作是贵飞生产和经营管理的重要技术基础,是提高公司整体综合素质、提高产品实物质量的重要保证。
没有“靠得住”的设备,就没有可靠的制造数据,就无法控制产品的生产工艺过程,就不可能生产出高质量的产品。
这就要求全体设备管理人员、技术人员和操作维护人员具有强烈的责任心,这些人员工作责任心的高低,直接影响设备的使用精度、可靠性和作业安全性。
设备人员不仅要养成严谨细致的工作作风,杜绝粗心大意,还必须严格遵守设备技术规范和操作规程,做到一丝不苟、耐心细致地进行操作和维护保养,只有这样,才能保证各种零部件和总成的制造精度,确保产品实物质量。
质量是一份责任,质量是一份忠诚。
质量水平提升关键不完全取决于硬件,关键在于全体作业者和管理人员的工作责任心,在于我们的工作态度。
质量提升的过程,也是责任心培养的过程,责任心与质量意识紧密相关。
我们重视质量,追求质量,崇尚质量,落实到具体工作中就要求我们做事必须对得起自己的良知,做到工作中不推卸责任,不以自己为中心,主动为别人、为下工序、为用户着想,不忽视看似寻常的小事和细节。
企业质量月征文范文六篇
企业质量月征文范文六篇质量是企业生存和发展的核心,也是企业与消费者、社会建立信任的基础。
在市场经济的竞争中,优质的产品和服务才能赢得消费者的信赖和口碑,从而获得更大的市场份额和利润。
因此,企业必须把质量放在首位,从管理到生产,从设计到销售,全面提升质量水平,不断满足消费者的需求和期望。
质量管理是实现企业质量目标的有效手段。
它包括质量策划、质量控制、质量保证、质量改进等环节,涉及到企业内部的各个方面,需要全员参与和共同努力。
质量管理的核心是不断改进,通过分析问题、找出原因、采取措施、检查效果,不断提高产品和服务的质量,满足客户的需求和期望,增强企业的竞争力和市场地位。
质量管理需要依靠科学的方法和工具。
例如,统计质量控制、六西格玛、质量成本等,都是有效的质量管理工具。
这些方法和工具可以帮助企业识别问题、分析数据、制定改进计划、跟踪效果,从而不断提高质量水平。
此外,企业还应该注重培养员工的质量意识和技能,开展质量教育和培训,建立健全的质量管理体系,确保质量管理的有效实施。
质量管理是企业的基本功,也是企业的生命线。
只有不断提高质量水平,才能在市场竞争中立于不败之地,获得更多的商机和利润。
因此,企业必须高度重视质量管理,把质量放在首位,全员参与,科学管理,不断改进,创造更高的质量价值。
质量是什么?ISO给出的定义是“一组固有特性满足要求的程度”,但对于非专业人士来说很难理解。
我有幸在XXX接受了三个月的现场培训,通过实际工作体验到了什么是安全和质量。
在我看来,质量是一种责任、一种意识和一种态度。
首先,质量是一种责任。
有个“水桶”理论说,一个木桶所能盛水的高度取决于最低的那块木板。
每个员工都是一块木板,只有相互镶嵌,构成一个完美的、无短板的木桶,才能使所盛水的高度达到最大。
只有每一道工序都环环相扣,才能做到滴水不漏。
其次,质量是一种意识。
在施工现场,我常常感觉到一线工人的质量意识不够强,认为只需要做自己份内的事情,管理与自己无关。
质量月征文10篇
质量月征文10篇质量月征文篇1质量是一种态度,产品的质量在我们每个员工的手中。
产品质量的保证,需要我们共同努力。
对于质量,我们不光要“心动”,更重要的是“集体行动”。
在工作中我们各工种要倡导团结合作、忘我奉献的工作作风,强调增强内部凝聚力,为进步技术素质,练好我们的手,岗位上有师傅带徒弟,师傅手把手地教,徒弟心贴心地学。
只有我们全体员工的技术都过硬,出自我们手中的产品才会无可挑剔。
质量是一种态度,产品的质量取决于每个员工的认知。
质量平安无小事,认真地做好自己应该做好,也必须作好的每一件小事。
同样的化学反响原理,为什么我们的化工工业和先进国家有几十年的差距,究其原因,除了工艺之外,作业人员的态度至关重要,99.99%的浓度在认真负责的人的眼中就是99.99%,多0.01%少0.001%都不行,而在敷衍塞责的人的手中可以配比99%的浓度代替99.99%。
尽管作业标准,技术要求上面的数字赫然在目,仍不能引起他们的足够重视。
试想这种态度能出好产品吗?显然是不能的!质量是一种态度,产品的质量是企业生存的根本。
产品质量的保证,需要我们把自己当作企业的一员,深化地认识到自己是企业的一份子,企业的开展才能带动我们的开展。
在工作中,每个细微环节都需要员工认真敬业的工作。
假如工作不细心,操作不标准,清洁不到位就可能造成质量事故。
一缕飞花,一个疵点,一次粗心,都是些不起眼的小问题,但正是这些细节决定了成败。
海尔总裁张瑞敏说过:“什么是不简单,把每件简单的小事做好就是不简单。
”质量与我们的每次操作,每个巡回都亲密相关,只要我们严把质量关,严格按照操作规程办事,就一定能防微杜渐,防患于未然。
这就要求我们把质量意识常放心中。
在工作中严格要求自己,苦练根本功,从每一次接头,每一轮清洁开场。
质量是一种态度,不仅仅是表达在作业层,更重要的要表达在管理层,执行层。
张瑞敏怒砸不合格冰箱,凭着这样的态度把“海尔”做向了国际舞台,把“海尔”品牌做成了中国唯一入选全球最具价值的500强品牌之一,这种态度是海尔领导层旗帜鲜明的对待质量的态度,在当时这一态度向全体海尔人及所有顾客传递的信息是非常明晰的,其价值无可估量。
质量月活动的征文
质量月活动的征文质量月活动的征文篇1质量无小事,关系千万家。
这并不只是一句简单的口号,这是于时代和发展的要求,这更是国家社会经济发展的重要基石。
没有质量的保障,何来万丈高楼平地而起;没有质量,何来高铁平稳的驰骋在祖国的万里河山;没有质量,何来社会经济的高速发展。
质量的高要求、高标准牢记于心,就是要求企业和和每一个员工将保证质量的责任时刻扛在肩上,质量对于企业来说就是生命,对员工来说就是安全,质量不只是一个简单的词语。
质量与人是息息相关的,因为质量是由人为去保障的,对于工程施工来说,质量就是施工建设者们一点一点干出来的,他们肩负着保障质量的责任。
质量需要夜以继日的坚守来保障。
对于中铁十八局青岛地铁四号线土建03工区TBM项目部来说,TBM始发洞的开挖是整个工程的关键性施工过程,它保障着后期TBM的正常开挖施工。
所以,始发洞的施工质量直接关系着整个工程的开展,为了保质保量的完成始发洞的建设,一线施工工人、施工管理者需要夜以继日的坚守在施工一线,保证每一道工序一丝不苟的完成,严格控制循环进尺,确保初支封闭及时,超前支护到位。
质量无小事,更关乎每一个细节,每一道工序的每一个环节,都需要工人仔细认真的工作。
质量就是精确的测量,就是细致到位的喷锚,就是及时到位的支护,就是每个工人夜以继日的坚守在自己的岗位上并一丝不苟的完成工作所保障的。
质量作为一种责任和态度,不仅体现在一线的作业工人身上,更重要的是体现在管理层和执行层。
上行下效,工程施工项目管理者对于质量的态度将直接影响一线工人的态度,管理者对于质量的严格把控,将向员工传递出一种旗帜鲜明的企业质量价值理念,而当这样的价值理念深入人心,那么,其价值将不可估量。
海尔张瑞敏敢于将质量不合格的冰箱亲手砸掉,才将“海尔”变成全球最具价值的500强企业之一。
把控提升质量的关键还在于对人才队伍的建设,施工项目部要着力营造有利于技能型人才成长的环境。
以岗位练兵技能比武为抓手促员工队伍素质提升,通过广泛深入的开展岗位练兵、技能比武等群众性劳动竞赛活动,使项目部员工队伍整体素质得到显著提高。
质量月征文“质量管理,人人有责”[共5篇]
质量月征文“质量管理,人人有责”[共5篇]第一篇:质量月征文“质量管理,人人有责”质量管理,人人有责随着经济、科学技术日益发展,公司深刻感受到了提高产品质量的重要性。
产品质量的好坏,关系到企业的生死存亡。
要发展就要把质量放在首位,更要落实到企业的每一名员工心中,形成牢固的质量意识;求品质,更要注重细节,从小事做起,要像呵护生命一样呵护产品质量。
加强质量管理是我们每个员工的责任。
邓小平说过:发展才是硬道理。
在产品质量是就是企业生命的今天,产品质量已成为一个企业在市场中立足的根本和发展的保证。
产品质量的优劣决定产品的生命,乃至企业的发展命运。
没有质量就没有市场,没有质量就没有效益,没有质量就没有发展。
因此,质量才是硬道理!特别是现在,钢铁企业处于高度竞争时期,我们昆钢人更要狠抓产品质量,做到以质取胜。
产品质量决定于过程质量,过程质量决定于工作质量,工作质量最终决定于员工的素质。
无论是产品质量、服务质量,还是工作质量,归根结底取决于制造产品、提供服务、进行管理的人的“质量”。
所以,要高度重视员工的作用,充分调动员工的积极性和创造性,最大限度地保证产品质量、服务质量和工作质量。
质量是企业的生命,质量意识是企业生命的灵魂。
因此,要提高产品质量,必须要先增强员工的质量意识。
做好质量管理,要求从小事做起,做好细节。
泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。
细节是操作过程中的流程要领,掌握好细节也就是把住质量。
随着社会分工的越来越细和专业化程度的越来越高,注意抓好细节,精益求精保证质量才能让产品在竞争中取胜。
因此,追求完美品质,把握细节是提高质量的重点。
提高产品质量不仅对企业发展有至关重要的意义,还将对社会产生深远的影响。
产品或服务质量是决定企业素质、企业发展、企业经济实力和竞争优势的主要因素。
质量还是争夺市场最关键的因素,谁能够用灵活快捷的方式提供用户满意的产品或服务,谁就能赢得市场的竞争优势。
一个企业无论他的产品广告有多么漂亮,包装有多么华丽,但是如果没有质量,那么这个企业的生命将会是短暂的,因为他没有用自己的质量和信誉来奉献给消费者和顾客,很可能会损害消费者的利益,那么消费者自然就会放弃他。
质量月征文三篇
质量月征文三篇抓质量,促生产,坚持不懈,下面由小编为您整理出的质量月征文,一起来看看吧。
质量月征文1质量在我心中,质量的好坏与我们有着密切的联系,在全面建设现代小康社会中尤为重要,比如我们所熟悉的产品质量、工作质量、生活质量、管理质量、服务质量、就业质量等等,总之,人们所创作的一切最终也就是为了提高我们自己的生存质量。
任何一个品牌,要想获得用户的青睐,要想在大的市场中站住脚跟,最根本的还是要看重质量,良好的、稳定的、过硬的产品质量才能使我们厂永远立于不败之地。
我们厂的热轧带钢,总体来讲产品在西南地区还具有一定的竞争优势,但我们厂才刚刚起步,如何做好、做强、做大我们的产品,这与我们每一位员工息息相关,只有这样才能在以后的道路上走的更远。
作为一名粗轧操作工,我们要严格执行对自己加工产品实行自检查、自分析、自作标记和控制自检的正确率的“三自一控”的工作自控制度,也就是要时常去观察粗轧轧出的中间坯的板型,同时还要观察温度,控制温度等,严格遵守“安全规程、操作规程、工艺规程”三大规程,为后续工序创造良好的轧制条件,从而保证我们的产品轧出之后具有较高的质量。
同时我们每一位员工都重视质量,视责任如泰山,视产品在手中,质量在心中,在此细节上精益求精,做好每一道工序,让我们的热轧带卷产品精益求精,让质量在可持续发展的道路上充满生命和活力。
同时我们也知道任何一个岗位的疏忽和轻视都会对整体的产品质量造成不同程度的影响。
我们都是企业的主人,为了企业的发展而工作,为了提供我们懒以生存的经济来源而工作,假如我们不用心工作,将是自毁长城,自挖墙角,自断后路。
所以要把我们的真诚在每一道工序中,让质量是的生命这一观点用脑、用心溶入到我们的工作中去,只有这样我们才能轧出一流的产品。
质量是一个准则,质量是一个忠诚,质量是一个责任,质量就是生命,“路漫漫其修远兮,打造百年重钢任重而道远”,我们厂的成败将决定着整个重钢环保搬迁的成败,我坚信我们的产品能够做的更好,我真心的希望我们大家一起努力,用我们新一代青年的热情和智慧,用我们永不言败的干劲,在厂领导的正确指引下,紧紧抓住“安全第一、质量第一”这条生命线,使我们的热轧带钢创造奇迹!质量月征文2每年的9月份是全国的质量月,为了能增强全员的质量意识,特组织各部门和车间人员到xx卷烟厂进行参观学习。
质量月征文500字
质量月征文500字质量月征文是企业组织的一项活动,旨在提高员工对产品质量重要性的认识,促进质量管理的推进,并鼓励员工分享自己在质量改进方面的经验和创新。
下面是一篇关于“质量月征文”的文档,以供参考。
质量月征文500字尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!今天,我很荣幸能够与大家分享我在质量改进方面的一些经验和创新。
首先,我想强调质量在企业发展中的重要性。
在现如今竞争激烈的市场环境下,产品质量已成为企业长期发展的核心竞争力之一。
只有通过不断提升产品质量,企业才能够赢得市场份额,赢得消费者的信任和忠诚。
作为一名质量管理在岗人员,我始终把质量放在第一位,并通过以下几个方面进行质量管理的持续改进。
首先,建立和优化质量管理体系。
在过去的一年里,我积极推动了质量管理体系的建设和优化工作。
我们通过引入国内外先进的质量管理标准,制定了一系列针对性的质量管理流程和操作规范,并通过定期审核和评估,持续跟踪质量管理体系的运行情况,确保其有效运行。
其次,强化全员质量意识。
质量是全体员工的责任,而不仅仅是质量管理人员的责任。
为了提高全员质量意识,我在各个部门的员工中进行了质量培训,并组织了一系列的质量知识竞赛和活动,以增强员工对质量的重视和积极参与。
此外,我还制作了一份质量手册,向全体员工普及质量管理的基本知识和操作规范,并建立了一个质量建议箱,鼓励员工提出改进建议和质量问题,以便及时发现和解决存在的质量问题。
同时,我还注重产品质量的监控和改进。
为了确保产品质量,我积极开展了各种质量检测和评估工作,并采取了一系列措施来解决质量问题。
一方面,我加强了与供应商的沟通和合作,优化供应链管理,以确保原材料的质量可控;另一方面,我注重对生产过程的监控和控制,通过制定严格的操作规范和流程控制,以及加强对生产过程的质量检测,有效降低了产品出现质量问题的概率。
此外,我也积极收集和分析客户反馈的质量问题,并及时采取措施对产品进行改进。
最后,我还积极鼓励员工参与质量活动,并对质量改进进行激励和奖励。
质量月征文 (2)
质量月征文一、引言质量是一个组织或企业永恒追求的目标。
为了提高质量意识,促进质量管理工作的进行,我们本月决定开展质量月活动,并征集与质量相关的文章。
本文档将介绍征文活动的背景、目的和要求,希望广大员工积极参与,共同推动质量管理工作向前发展。
二、背景质量管理是企业持续发展的基础,通过加强质量管理,可以提高产品和服务的质量,增强企业竞争力。
然而,质量管理不仅仅是管理层的责任,每个员工都应该积极参与其中。
通过征文活动,我们希望激发员工对质量管理的兴趣,共同探讨质量的重要性,促进质量管理理念的深入人心。
三、征文目的本次质量月征文活动的目的主要有以下几点:1. 提高质量意识通过征文活动,希望能够提高员工对质量的认知和重视程度。
通过分享经验和思考,大家可以更加深入地认识到质量对企业和产品的重要影响,从而提高质量意识。
2. 促进质量管理工作的推进征文活动可以为员工提供一个分享和交流的平台,从而促进质量管理工作的深入开展。
通过了解其他部门或同事的实践经验,可以找到自身存在的问题,进一步推进质量管理工作的实施。
3. 增强团队凝聚力质量是一个团队合作的结果,每个员工都对质量负有责任。
通过征文活动,可以增加员工之间的交流和沟通,增强团队凝聚力,共同推动质量管理工作的顺利进行。
四、征文要求1. 主题要明确征文的主题应与质量相关,可以包括但不限于以下方面:质量管理经验分享、质量改进方法、质量问题解决经验、质量管理工具和技术等。
2. 内容要求全面征文内容要求详实,可以包括理论分析、实践案例、个人经验等方面。
同时,内容要求结构清晰,逻辑严密,便于读者理解和参考。
3. 字数要求及格式规范征文字数要求最低1500字,可以根据内容需要进行适当延伸。
征文格式要求使用Markdown文本格式,以便于生成统一的排版效果。
4. 笔者信息附加征文作者需要在征文末尾附加个人姓名和所在部门信息,以及联系方式,方便审核和联系。
五、征文提交与评选1. 征文提交方式征文需要以Markdown文本格式进行提交,请将文本文件发送至指定邮箱。
质量月征文范文1000字(通用8篇)
质量月征文质量月征文范文1000字(通用8篇)在平日的学习、工作和生活里,大家都经常看到征文的身影吧,征文要求文面整洁干净,书写端正美观,字体清晰规范,标点准确无误。
如何写一篇有思想、有文采的征文呢?以下是小编精心整理的质量月征文范文1000字(通用8篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
质量月征文1质量是人掌控的!我认为,不论在什么情形下,人的因素是第一位的,人是治理机器的主体,人决定质量,而非机器决定质量。
质量也是一种责任心的培育。
实际上我们都知道,产品质量是我们每一个员工做出来的,而不是质检员检出来的!因此,应该进一步加强本身的工作素质,把产品品质深入到每个员工的心中。
严把质量关,从最初做起,从我做起。
“一个木桶所能盛的水的高度取决于最低的那块板”,我们提供给部队的每一台发动机都是合格的,每一台发动机都要经操作者认真操作,我们就是那一块块的木板,我们的工艺技术程度决定了发动机的质量。
为何我们的每一道工序都要自检、互检?为什么要跟上一道工序和下一道工序沟通?因为我们都是公司这个木桶的一块木板,我们相互镶嵌,形成了一个完整的木桶,并且决定了木桶所能盛水的高度。
只有一道工序好不是真好,每一道工序都好才是真好。
只有每一道工序环环相扣,各自发挥作用,才能做到滴水不漏。
首先,我们要脚踏实地地工作,把本职工作做好,完善自己的这一道工序;其次,我们不能只顾“自扫门前雪”,而是要有合作精神,上一道工序有问题要及时反馈,要“止于我”而不“止于下”;最后,我们要听取下一道工序的意见和看法,及时更正自己的错误,提高自己的技能水平,研讨新方式,取得新成就。
从小事做起,做好细节,把握质量。
产品质量由“检验”到“预防”,由“堵”到“疏”,再到生产的“全面质量管理”。
由此我们可以看出:在生产过程中的,对产品的精细化要求与质量水平要求越来越高。
任何品牌,要想取得大家的亲睐,最根本的还得看质量,良好的、过硬的、稳固的质量才是产品立足的基石。
质量月征文范文
质量月征文范文质量月征文范文尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我今天非常荣幸能够参与今年的质量月征文活动,并与大家分享我对质量管理的一些思考和经验。
质量是企业的生命线,质量管理是每个员工的责任。
只有不断追求卓越的质量,我们的企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
作为企业的一员,我们每个人都应该深入理解质量管理的重要性。
质量管理是通过不断优化和升级我们的工作流程和方法,以达到最高的生产效率和产品质量。
这并不是一项简单的任务,而是一个需要每个员工全力以赴的持续努力过程。
首先,质量管理从源头开始。
要确保产品的质量,我们必须严格把控原材料的选择和采购过程。
只有选取质量可靠的供应商,我们才能保证产品的可靠性和稳定性。
同时,我们还要注重仓储和物流环节,确保产品在运输和存储过程中不受损或变质。
其次,质量管理需要所有员工的积极参与。
每个员工都应该明确自己的工作目标和工作要求,并且要时刻保持专注和细心。
任何一个环节的疏忽或错误都可能导致产品的质量问题,给企业带来不可估量的损失。
每个员工都要时刻保持警惕,严格按照工艺流程进行操作,确保每一步都符合质量标准。
此外,质量管理还需要通过不断的反馈和改进来持续提升。
我们应该建立健全的质量管理体系,建立起科学、严格的质量控制方法,并定期进行自查和评估。
通过不断地找出问题,分析原因,并采取措施加以改进,我们才能不断提高产品的质量水平。
在质量管理中,除了重视产品质量,我们还要注重服务质量。
产品质量只是质量管理的一个方面,而服务质量是企业形象的重要体现。
作为对外服务的员工,我们要时刻以客户满意度为目标,以提供优质、高效的服务为己任。
只有通过不断改进服务流程和提升员工服务意识,我们才能赢得客户的信任和支持。
总之,在质量管理中,每个人都是关键。
我们不能将质量管理的责任寄托给别人,而应该立即行动起来,亲自参与到质量管理的每一个环节中去。
只有通过大家共同的努力,我们才能打造出卓越的产品和一流的品牌。
质量月的征文范文(通用5篇)
质量月的征文范文(通用5篇)质量月的征文范文(通用5篇)在平时的学习、工作或生活中,大家一定都接触过征文吧,征文的结尾要或紧扣开头,首尾呼应,或重申观点,再次点题,或给读者留下想象的空间等。
你知道征文怎样写才规范吗?以下是小编为大家收集的质量月的征文范文(通用5篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
质量月的征文1建设质量强国,共创美好生活,好质量好生活,心系质量安全,共创美好生活,打造优质品牌,与用户共同浇筑时代的丰碑。
尤其是我们混凝土企业,质量是我们赖以生存的基石,是我们发展的桥梁,更是我们走向辉煌走向百年企业的坚强后盾。
我们的企业产品就是商品混凝土,做好质量就是生产优质的混凝土。
共涉及到人和产品两个方面。
公司正大力培养我们的质量意识和质量水平,每个员工必须讲质量,养成质量意识。
我们平时原材料检验,就要注重质量,注意细节,比如试验前温度和湿度是否达到要求,试验设备运转是否良好,试验仪器的准备等,整个操作过程必须按照国家标准进行,严格控制试验检测的质量。
质量我心中,质量是人控制的。
企业的产品要有质量,首先企业的人员必须讲质量,把质量放在心中,把质量付诸行动。
我们要有责任心,质量是实际行动做出来的,而不是质检员检验出来的,我们把质量的理念应用于产品的生产过程中,做好质量管理和控制,生产出优质的产品。
因此,提高员工的责任心和工作素质是很有必要的。
公司开展的配合比设计大赛,我们全过程全方位参与,认真学习配合比设计规程,从理论配合比设计到实际试配时的调整,始终贯穿着质量的理念,我们为的就是设计出优质的配合比,提高混凝土的耐久性,适用性和经济性。
这次大赛,我们提高了自身质量意识,而且对混凝土质量的控制有一定的学习。
公司开展的“质量月”知识竞赛活动“混凝土质量知识竞赛”,宣传生产质量的重要性,进一步提高我们的质量知识,增强质量意识,让我们以自己的智慧来诠释“质量”,使质量伴随我们今后的工作生活中。
质量月演讲稿——人人创造质量,人人享受质量
质量月演讲稿:人人创造质量,人人享受质量大家好,欢迎来到本次的质量月演讲。
今天我们将围绕“人人创造质量,人人享受质量”这一主题进行讨论。
质量是一个企业生存和发展的基石。
一个企业的质量水平不仅仅关乎产品的合格率,更关乎企业员工的素质以及企业文化的体现。
因此,我们每个人都应该积极参与到企业质量管理中来,共同创造高质量的产品和服务。
那么,如何才能做到人人参与,共同创造质量呢?我认为,以下几点很重要。
一、强调个人的责任意识每个人都应该意识到自己的重要性。
无论是在生产中还是服务中,每个人都是质量管理的参与者和质量管理的责任人。
如果大家都能够认真负责地完成自己的工作,不断追求更高的工作标准,就能够共同为企业的质量水平提升贡献自己的力量。
二、加强培训和学习质量管理需要不断的学习和提高。
我们应该积极参加各种培训、学习,了解最新的质量管理知识,及时掌握先进的技术和方法。
通过培训和学习,大家不仅可以提高自己的能力,更能够为企业的发展注入新的动力。
三、建立相互信任的工作关系彼此之间建立相互信任的工作关系,是企业质量管理的一个关键因素。
如果员工之间不信任,那么他们将无法配合共同完成任务,成果的质量也不可能令人满意。
因此,我们应该积极建立相互信任的工作关系,营造一个团结和谐的工作环境。
四、进行有效的沟通沟通是企业管理中必不可少的环节。
只有通过有效的沟通,才能让大家明确各自的任务和责任。
在日常工作中,我们应该加强沟通,随时了解工作的进展和不足,及时提出建议和改进措施,确保质量目标的实现。
五、落实问题的整改和改进在质量管理中,问题的出现是不可避免的。
我们应该时刻关注问题的出现,及时进行整改和改进。
将问题视为机会,并及时加以解决,从而不断提高产品和服务的质量。
总之,人人都应该创造质量,使质量成为企业发展的核心动力。
通过加强个人责任意识、学习培训、建立相互信任的工作关系、有效沟通,落实问题的整改和改进等多种努力的方式,我们可以让企业的质量水平不断提高,为客户提供更加优质的产品和服务。
质量月主题2024征文
质量月主题2024征文《质量月主题2024》篇一:《质量月主题2024》质量,这玩意儿,说起来简单,做起来可真不容易。
就像走在一条布满荆棘的小道上,每一步都得小心翼翼,一不留神就可能掉进质量的“大坑”里。
我记得有一次,我在网上买了个号称超级耐用的手机壳。
那图片上的手机壳简直就是手机的“钢铁侠战甲”,厚实又酷炫。
结果呢,拿到手没几天,就开始掉色,边角还裂了。
我当时就想,这什么质量啊,难道商家的“质量”就是指图片质量吗?这让我特别郁闷,感觉就像被忽悠着吃了一颗外表好看但内里苦涩的果子。
在2024年的质量月,我觉得咱们得好好把质量这关。
质量不仅仅是产品的结实程度或者外观好看不好看,它就像一个人的品德。
你想想,如果一个人表面上看着挺好,但是内里全是坏心眼,你能说这个人是个“高质量”的人吗?产品也是一样的道理。
也许有人会说,质量好的东西肯定贵啊。
我觉得这可不一定。
就像那些小地摊上卖的手工小物件,可能价格很便宜,但是人家做得特别用心,质量也不差。
而有些大品牌,仗着自己的名气,却在质量上偷工减料,这可不行。
咱们老百姓买东西的时候,其实就是在寻求一种质量上的安全感。
就像找对象,总希望找到一个靠谱的,而不是表面光鲜内里糟心的。
企业也应该把质量当作自己的生命线。
如果一个企业老是生产那些质量不过关的东西,那它迟早得完蛋,就像一艘到处漏水的船,早晚会沉到海里去。
在这个2024年的质量月里,我希望无论是生产厂家还是商家,都能真正重视起质量来。
别再拿那些花里胡哨的广告来忽悠我们消费者了。
让我们能买到真正质量好的东西,让质量不再是一个让人头疼的问题,而是一种让人放心的保障。
要是每个产品都能像那些经典的老物件一样,经得住时间的考验,那该多好啊。
难道我们不应该朝着这个方向努力吗?《质量月主题2024》篇二:《质量月主题2024》质量月到了,2024年的这个质量月,感觉就像是一场全民对质量的大检查。
质量这个词啊,就像一团迷雾,有时候你觉得你看清楚了,可实际上又没完全明白。
质量月的优秀演讲稿
质量月的优秀演讲稿质量月的优秀演讲稿范文(精选5篇)质量月的优秀演讲稿1各位领导,各位同事:您们好!质量在我们每个人手中,质量强国是我们每个人的责任,对于质量与责任,效益,我有以下认识:我们的企业就像一台机器,是由成千上万个功能各不相同的零部件配合而成的。
而我们每个岗位上的员工就是一个个小小的零件。
只有我们发挥出各自的作用才能保证这台机器的正常运行,才能够生产出质量好的产品。
但是如何才能让大家尽可能的发挥自己的动力为企业奋力工作呢?我认为是靠着一份责任,一种对岗位身份的认同感。
也许工作时我们常常把“责任”挂在嘴边,但是一旦有了困难,有了问题,“责任”又常常被我们抛之脑后。
像一些工人师傅干活时犯了经验主义错误,没有把图纸看懂读透就盲目动刀,结果把活加工报废。
还有一些师傅只顾干自己的工序,既不管下道工序留量够不够,装卡方不方便也不愿交流工作技巧,导致加工过程费时费力凡此种种都是责任心不足造成的。
企业的发展离不开“质量”,更离不开员工的“责任”。
尽管“质量”与“责任”是两个不同的概念,但它们是辨证统一的。
没有“责任”就没有“质量”,责任心越强,产品质量就越好。
那么,如何保证员工都尽职尽责地保证产品质量呢?我以为,要从大处着眼,小事入手,事无巨细,层层把关。
以风电增速机为例,所谓“大处着眼”,就是要按照公司打造一流的风电增速机生产线,成为国际知名的风电增速机供应商的目标而尽职尽责。
但是风电产业投资大、规模大、牵涉到设计、工艺、生产、设备、销售、售后等多个部门。
要实现总的目标必须要从小处入手,将目标分解细化,落实到每个员工具体的工作职责之中,激励大家从细微的工作做起,从自己做起。
比如加工一件齿轮看似简单,但也要经历车、磨、滚齿、磨齿、钻孔等数道工序。
所以说,质量无小事。
怎样抓好每一道工序质量,进而抓好产品整体质量呢?一是要强化全员质量责任意识。
一线的工人大部分质量管理意识不强,认为只需要做自己份内的事情,管理与自己无关。
质量月征文
质量月征文质量月征文(精选25篇)在学习、工作、生活中,大家都写过征文,肯定对各类征文都很熟悉吧,通过征文可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。
相信许多人会觉得征文很难写吧,以下是本店铺收集整理的质量月征文,欢迎大家分享。
质量月征文 1质量管理是一个老生常谈的话题,质量管理涉及的内容也特别广泛,其中质量限制是特别重要的一个环节。
如何把工程项目的施工质量限制好,做到业主单位满足,政府部门放心,并不是一件简单的事情。
工程项目的单件性,确定了施工过程质量限制的重要性和特别性。
那么如何才能把工程质量做好呢?我认为有以下三个方面要做好。
首先,项目部要建立完善的质量检查验收制度。
严格根据公司的质量管理体系和现行的标准规范建立相应的检查验收制度,是工程项目质量限制的必要条件。
没有规则不能成方圆,只有建立了相应的制度,才能为质量检查验收供应必要的条件和依据。
其次,项目部要配备合格的人员去执行质量检查验收制度。
人是干任何工作的前提条件,只有配备了合格的人员去执行质量检查验收制度,才能把制度执行好,贯彻好、落实好。
以前我们讲“管生产必需管平安”,现在我们要讲“管技术必需管质量”。
要发挥公司“人人都是质检员”的优良传统,把我们工程项目的质量水平提升一个台阶。
最终,以剧烈的责任感和敬畏之心去干工程,只有这样才能把工程质量落到实处。
“百年大计,质量第一”。
对于我们施工单位来讲,虽然工程项目的施工期很短,但是我们的工程质量主体责任还在,我们做的工程要为业主、为社会服务很长时间。
因此,必需要以剧烈的责任感和敬畏之心把每个工程项目做好,为公司品牌发展树立良好的口碑。
质量是企业发展的基石,质量和平安是企业腾飞的两翼。
砥砺奋进新时代,让我们以更高的质量标准来管理工程项目,助力公司新发展!质量月征文 29月,随着市场销大于产的迫切形势,浦口基地的生产更是进入了白热化,面对连续高产,每天单班生产330台,有时一连工作十几天没有休息,在这种情况下,有人会说,这产量和质量可以兼得么?作为敢于拼搏敢于奉献的车身人,我们非常坚定的说:“能”!作为车身的一名班组长,工作在生产第一线,我深刻的理解,质量对于我们来说是多么的重要。
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质量管理,人人有责
随着经济、科学技术日益发展,公司深刻感受到了提高产品质量的重要性。
产品质量的好坏,关系到企业的生死存亡。
要发展就要把质量放在首位,更要落实到企业的每一名员工心中,形成牢固的质量意识;求品质,更要注重细节,从小事做起,要像呵护生命一样呵护产品质量。
加强质量管理是我们每个员工的责任。
邓小平说过:发展才是硬道理。
在产品质量是就是企业生命的今天,产品质量已成为一个企业在市场中立足的根本和发展的保证。
产品质量的优劣决定产品的生命,乃至企业的发展命运。
没有质量就没有市场,没有质量就没有效益,没有质量就没有发展。
因此,质量才是硬道理!特别是现在,钢铁企业处于高度竞争时期,我们昆钢人更要狠抓产品质量,做到以质取胜。
产品质量决定于过程质量,过程质量决定于工作质量,工作质量最终决定于员工的素质。
无论是产品质量、服务质量,还是工作质量,归根结底取决于制造产品、提供服务、进行管理的人的“质量”。
所以,要高度重视员工的作用,充分调动员工的积极性和创造性,最大限度地保证产品质量、服务质量和工作质量。
质量是企业的生命,质量意识是企业生命的灵魂。
因此,要提高产品质量,必须要先增强员工的质量意识。
做好质量管理,要求从小事做起,做好细节。
泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。
细节是操作过程中的流程要领,掌握好细节也就是把住质量。
随着社会分工的越来越细和专业化程度的越来越高,注意抓好细节,精益求精保证质量才能让产品在竞争中取胜。
因此,追求完美品质,把握细节是提高质量的重点。
提高产品质量不仅对企业发展有至关重要的意义,还将对社会产生深远的影响。
产品或服务质量是决定企业素质、企业发展、企业经济实力和竞争优势的主要因素。
质量还是争夺市场最关键的因素,谁能够用灵活快捷的方式提供用户满意的产品或服务,谁就能赢得市场的竞争优势。
一个企业无论他的产品广告有多么漂亮,包装有多么华丽,但是如果没有质量,那么这个企业的生命将会是短暂的,因为他没有用自己的质量和信誉来奉献
给消费者和顾客,很可能会损害消费者的利益,那么消费者自然就会放弃他。
企业要生存和发展下去,首先必须以产品或工作的质量取胜,以高质量的产品树立起社会上的信誉。
产品质量是企业的生命,工作质量是员工的岗位。
质量是我们企业员工生产出来的,不是检验出来的。
要产出高质量的产品,需要我们大家的共同努力。
企业的员工是产品质量的一线情报员、管理人员。
他们熟悉生产的各个环节中的每一个细节,加强每一个关键点的控制。
有位企业家曾经说过:产品质量之所以最好,是因为只有百分之十靠技术,其余百分之九十靠的是态度。
可见只有我们对产品质量的态度矢志不移,我们的产品才会在激烈的竞争中脱颖而出。
一个真正有生命的企业是因为有着重厚的质量基础作保证的,一个企业的质量形象是靠每一位员工精心打造出来的。
质量是生产过程的积累,只有生产过程中做到层层把关,点点控制,所生产的产品才有可能保证质量,成为人们心目中信的过的产品。
质量是一个准则,质量是一个忠诚,质量是一个责任,质量就是企业的生命。
一个企业没有的质量,没有了诚信,没有了市场,也就失去了生存的能力,那么将近上千名员工将何去何从,将近千百个家庭的生活将如何维持。
为了宏源的发展和繁荣,同时也为了我们自身生活的安定,让优质的产品和优质的质量托起红钢的明天!
我们都是企业的主人,企业的生存和我们的生活息息相关,为了企业的发展而工作,企业提供我们懒以生存的经济来源,假如我们不用心工作,将是自毁长城,自挖墙角,自断后路。
从这个意义上说,企业和我们个人的命运就把握在我们自己的手中。
把握质量就是给企业添砖加瓦,就是把握自己,把握未来。
每一位员工都要视责任如泰山,视产品在手中,质量在心中,细节在精益求精中,真诚在每一道工序中,让质量是企业的生命这一观点用脑、用心溶入到我们的工作中去,让我们加工的工件精益完美,让时间磨损不了优良的质量,让企业因为质量在可持续发展的道路上充满生命和活力。
质量就是生命,质量就是价值的价值取向和人生标准。
把质量融入血液,用精品成就事业。
棒线作业区设备室
2011年9月9日。