《防盗措施》

《防盗措施》
1、项目部管理技术人员进行挂牌上岗。

2、将生活区和生产区分开进行管理，派专人24小时值班巡逻。

3、非施工和无关人员不得允许进入集中生产区域，由于渠道施工战线长，渠道施工范围内的生产工具和材料分发到每各施工班组，并设置临时材料员巡逻看管。

4、小型施工设备、材料、工具实行每天归库核实对帐制度，如发生丢失，及早查明原因，以防止类似情况再次发生。

5、对进场工人进行备案登记制度，必要时可交由当地公安部门核实。

6、尽量与当地乡镇政府、派出所取得合作协助，加强施工现场内、外部人员防盗工作的宣传，加大防盗工作的力度，一旦出现盗窃事件及时报案，交由有关部门处理。

1、严格遵守学校《安全制度》
2、不准放置易燃、易爆物品
3、各办公室烤火有专人负责
4、不允许有任何违章用电的现象
5、离校做到“三关”（关门窗、关电、关火）
6、私人重要物品（钱、物）不放在办公室
7、多媒体教室安装电子眼
8、加强工作日值班人员的巡逻检查
9、节假日安排人员进行24小时值班
第三篇：超市防盗措施（精选）超市内部偷盗
1.内部偷盗的行为定义
员工通过不正当或违法的行为实施使公司的财产和金钱受到损失的行为。

以下举一些员工偷窃的主要行为：
（1）员工直接偷窃公司的商品、赠品、用品；
（2）员工直接偷窃公司同事的私人财物；
（3）员工未按有关程序而故意丢弃公司的商品，以逃避责任；
（4）员工与员工或外人进行勾结，策划、协助进行盗窃或一条龙的盗窃活动：
（5）员工偷吃公司的商品或未经许可试吃；
（6）员工利用改换标签或包装，将贵重的商品以便宜的商品或价格结帐；
（7）员工未经过正常程序，故意将价格标低，使自己的朋友、亲友受惠；
（8）员工未按公司的程序，私自将楼面的文具、工具、用具拿来自己用；
（9）员工未经过许可，私自使用或拥有供应商提供的赠品；
（10）员工贪污公款、携款潜逃；
（11）收银员从收银机中盗窃钱款；
（12）收银员为亲属、朋友等少结帐或不结帐；
（13）收银员利用其他手段从收银机中盗窃钱款；
（14）客服人员利用退货、换货等手段盗窃公司钱款；
（15）员工接受供应商的回扣、礼品、招待、用餐、消费及旅行等各种形式的馈赠等。

2.内部偷盗的原因
（1）超市的管理松懈、混乱，制度不全，给员工有机可乘的环境，诱发盗窃；
（2）怀着侥幸的心理进行偷盗；
（3）经济上出现困难，比较缺钱；
（4）个人的经济条件无法满足个人的私欲；
（5）贪图小利或便宜；
（6）觉得在公司受到不公平待遇后进行报复等。

3.内部偷盗的手段
内部偷盗的手段多种多样，安全员需要在工作中不断地积累经验。

以下主要介绍一些盗窃商品的手段，以供参考：
（1）不同部门的员工进行勾结，进行一条龙偷窃活动；
（2）员工与外人、朋友、亲属合作，偷窃公司的商品；
（3）员工利用衣服、提包藏匿商品达到偷窃的目的；
（4）员工利用更换商品包装达到偷窃的目的；
（5）员工利用调换商品的条码或将商品变成赠品进行偷窃；
（6）员工为亲属、朋友进行购物、结帐，达到偷窃的目的；
（7）员工在工作时间内，在隐蔽的角落如仓库、操作间等吃东西；
（8）员工往垃圾桶中偷偷地丢弃商品；
（9）员工使用的文具没有自用品标签或属于赠品；
（10）收银员直接从收银机中偷钱款；
（11）收银员为其亲属、朋友结帐，货多钱少等。

４.内部偷盗的防范：
内部偷盗的防范是超市管理中非常重要的一环，是上至总经理下至每一位管理层的重要工作之一，也是每一位超市工作人员必须遵守的最重要、最基本的行为规范。

可以说，诚实的良好品德是从事零售商业，
特别是在零售的营运领域工作的人员，最重要、最基本的道德要求。

在这个问题上，无论其职位的高低，一律是一票否决，因为商场的最大损耗产生于内盗，它也是超市损耗的主要组成部分。

管理者要降低损耗，控制损失，必须在对内盗的防范上进行严格有效的管理。

（1）员工的预防教育
对员工进行从入职开始的不间断的教育工作，教育分正面、反面等多种方式，采用开会、板报、活动等多种方式，必须阐明：◇公司具备严格的管理制度和监视系统。

◇公司对偷盗严厉打击的措施和处罚方法。

◇员工应具备在本行业工作的最基本的道德规范。

◇员工因偷窃将给个人带来严重的后果，包括承担刑事责任。

◇偷盗不仅损害公司的利益，同时损害所有公司同事的利益与福利。

（2）内部举报制度
控制损耗是超市每一位员工的责任和工作内容。

因此鼓励员工检举偷盗行为，调动员工的积极性，设立内部举报制度奖励制度。

◇内部举报必须是实名举报，不接受匿名举报。

对举报者的举报姓名、内容予以保密。

◇设立举报电话、员工信箱，接受内部员工的举报。

◇对于举报的查证，由安全部进行，在规定的时间内完成。

◇对于举报经查证属实者，对举报者给予一定的经济奖励，根据举报案例所挽回的经济损失，具体决定奖励的数额。

（3）内部安全调查
为严厉打击内盗，安全部每日都要进行安全调查。

安全调查不仅仅是案件发生后或接到举报后进行的取证工作，也是日常工作中随时对正在进行的偷盗行为予以制止和查处。

以下举例一些员工异常迹象的警讯，管理层需要提高警觉，防患于未然。

◇员工背大包上下班。

◇员工在工作时间内未从员工通道进出。

◇员工在操作间、洗手间、电梯间吃东西，附近无管理层在现场。

◇夜间作业的员工的场所，发现较多的商品空包装。

◇员工表情过于紧张或异样。

◇员工与某顾客熟悉并亲自为其挑选商品。

◇员工特意为某顾客到仓库取商品。

◇员工在仓库对原包装商品进行更换包装。

◇员工购买大包装商品。

◇贵重商品的销售与电脑库存不能一一对应。

◇家电的提货与收银小票的商品品名不符。

◇员工特意在某收银机负款结帐。

◇收银员擅自离开岗位或未到下班时间中途下班。

◇收银员执意要求上某一台收银机。

◇某收银员经常有小差额的收银差异。

◇收银员为其亲属、朋友结账。

◇某收银员违反收银程序，如不扫描但进行商品消磁，或跳扫描。

◇某收银员某一单位有过多的作废或删除品项。

◇某收银员有大金额的收银短帐行为等等。

（4）严格的管理/检查体制
◇严格特殊标签的管理程序。

◇严格降价的执行程序。

◇严格赠品的管理与发放程序。

◇严格家电提货的检查和库存登记程序。

◇严格贵重物品的收货及台帐程序。

◇严格收银的退换货程序。

◇严格现金的提取程序。

◇严格各种人员、商品进出的管理程序。

◇严格试吃程序。

◇严格夜班作业的开关门程序。

◇严格员工的购物程序。

◇仓库管理的有序、整洁。

◇严格垃圾的处理程序。

5.内盗的处理程序
发现内盗现象
证据取证
确定当事人
谈话纪录
处罚处理
程序解释：
◇发现内盗现象：通过内部举报、监控系统提供资料、安全员的发现等等手段发现内盗现象；◇证据取证：根据内盗现象，进一步进行证据的核实、取证；
◇确定当事人：确定盗窃的当事人，包括盗窃的执行者、协助者、策划者等；
◇谈话纪录：与盗窃的当事人进行谈话纪录，当面确认其盗窃行为，并深究其犯罪的原因与动机，并对该当事人的不良行为进行在档纪录；
◇处罚处理。

根据盗窃的性质，决定执行公司相应的处罚。

6.内盗的处罚
（1）内盗的赔偿/解雇：
◇所有内盗的人员，无论其盗窃的金额是多少，商品是多么小，理由多么充分，一旦发现确实，一律予以立即解聘。

◇公司有权利通过合法途径追回被盗的商品和要求赔偿盗窃的金额。

（2）内盗的司法处理
根据其盗窃行为情节的严重和金额的大小，移交司法机关处理。

（3）内盗事件的曝光
◇所有内盗事件的曝光不得公开盗窃者的私人资料。

◇内盗事件的曝光职能在本公司范围内进行，不得在公共媒体进行。

顾客偷盗
1.顾客偷盗的行为定义
（1）顾客利用衣服、提包等藏匿商品，不付帐带出超市。

（2）顾客更换商品包装，用低价购买高价的商品。

（3）顾客在大包装商品中，藏匿其他小包装的商品。

（4）顾客未付帐白吃超市中的商品。

（5）顾客将撕废商品的标签或更换标签，达到少付款的目的。

（6）顾客与店员相互勾结，进行盗窃活动。

（7）盗窃团伙的集体盗窃活动。

2.顾客偷盗的手段
（1）顾客不买任何商品，利用衣服、提包藏匿进行盗窃。

（2）顾客买少量商品，利用衣服、提包藏匿进行盗窃。

（3）顾客更换包装、标签等进行盗窃。

（4）顾客利用大包装商品盗窃商品。

（5）顾客组成盗窃团伙，协同进行盗窃活动。

3.顾客偷盗的防范
（1）便衣安全员
设置便衣安全员是有效防止和发现顾客盗窃的有利手段，他们的隐蔽性好、专业反扒能力强，是超市防盗的强有力队伍。

通常安全人员通过如下异常现象来发现外盗：
◇购买的商品明显不符合顾客的身价或经济实力；
◇购买商品时，不进行挑选，大量盲目地选购商品；
◇在商店开场或闭场时，频繁光顾贵重商品的区域；
◇在超市中走动，不停东张西望或到比较隐蔽的角落；
◇拆商品的标签，往大包装的商品中放商品，撕掉防盗标签或破坏商品标签；
◇往身上、衣兜、提包中放商品；
◇几个人同时聚集在贵重商品柜台前，向同一售卖员要求购买商品；
◇顾客表情紧张、慌张、异样等。

（2）超市的防盗系统：除以上方法，超市多采用如下方法，进行多方位的防盗
◇超市的防盗安全门系统；
◇超市的监视系统；
◇超市张贴的各种警示标语；
◇超市商品采取的安全标签；
◇超市的广播等。

（3）员工防盗意识的教育
防盗不仅仅是安全员和安全部的事情，也是所有员工的责任。

超市中要形成人人都有防盗员的风气，人人都有很强的防盗意识，小偷成功的机会会大大减少。

◇当你发现可疑的顾客时，请微笑向着顾客走去，进行整理商品、清洁或补货等，或主动同他打招呼，引起注意，从而制止犯罪。

◇当你发现顾客已经有盗窃的种种迹象时，你需要不动声色地跟踪，并立即通过电话、对讲机或其他同事，报告给安全部，等待安全员来顶替你，决不能当面质疑顾客。

4.顾客偷盗的处理程序
发现可疑迹象
秘密跟踪
是否结帐
出超市门口
抓住盗窃者
谈话对证
偷窃处理
程序解释：
◇发现可疑迹象：安全员现场发现可疑顾客和可疑动作，或员工举报或监视系统发现的可疑顾客；◇秘密跟踪：安全员秘密进行超市内跟踪；
◇是否结帐：认真仔细地看顾客是否将所有商品一一全部结帐付款，若没结帐或没完全结帐的；◇出超市门口：当顾客即将通过安全门离开超市的时候，不管是否引起报警，都要制止顾客，请顾客到办公室处理；
◇抓住盗窃者：将盗窃者比较平静地带到办公室，切忌用激烈的手段，必要时可多名安全员协同作业；◇谈话对证：与盗窃者当面对证，进行谈话记录，并阐明盗窃的危害性，注意不能对盗窃者进行罚款、人身伤害、拘留、扣押证件等行为；
◇偷窃处理。

根据公司和有关法律的规定，对盗窃者进行处理。

5.顾客偷盗的处罚
（1）和解方式：对于盗窃情节轻、金额少或未成年人盗窃者，一般给予严厉的教育和警告，并记录在档，一般采取等价买回偷窃商品等方法进行处理。

如下是某超市对此类盗窃者的处理方法，仅供参考：◇偷窃商品400元以上人员，可送公安机关，超市需开据一个商品零售价证明，并盖财务专用章，当事人、赃物、证人、谈话记录齐全。

◇偷窃商品400元以下人员的处理方法：
----做谈话记录一份
----做等价购买
----当事人到原单位开个人表现证明，无单位者到住址所属地区的街道办事处开个人表现证明。

◇抓获14岁以下（含14岁）人员，批评教育，写书面检查，通知监护人或学校来人，将其带回。

（2）司法方式。

盗窃情节严重、金额大，或多次来本超市的惯偷，或属于团伙盗窃的，或认错态度不好的，送交司法机关处理。

（3）对偷盗者，超市不能采取公开其照片、姓名等个人资料，或进行殴打、当众出丑等违反法律的行为。

供应商偷盗
1.供应商偷盗的行为定义
（1）由供应商派驻超市的促销人员，因偷盗而引起的处罚同“内盗”一样。

（2）将已经收货完毕的商品，重新按未收货点数。

（3）利用收货员的疏忽，趁机偷窃商场的商品。

（4）在收货员称重时，进行作弊行为。

（5）私自丢弃应属于退货的生鲜食品等。

2.供应商偷盗的手段
（1）利用收货时进行偷盗超市的商品。

（2）利用收货时在商品的数量/重量上进行作弊。

3.供应商偷盗的防范
（1）安全员的检查
◇安全员严格对供应商的进出进行控管，对进出携带物品进行检查核实。

◇不允许供应商人员进入仓库。

（2）严格的管理制度
◇由收货人员进行全过程的收货操作。

◇将已经收货/未收货的商品必须按区域严格分开。

◇由楼面操作人员同收货人员共同配合，做好每日生鲜食品的退换货工作。

4.供应商偷盗的处理程序
发现偷盗
调查取证
通知采购部
赔偿损失
处罚
程序解释
◇发现偷盗：由收货部、安全人员或楼面人员发现供应商偷盗；
◇调查取证：安全部对事件进行调查取证，特别是供应商现场偷窃人员的书面对证；
◇通知采购部：见事件及有关的材料证据提交到采购部；
◇赔偿损失：由安全部提出赔偿的数额，由采购部进行执行；
◇处罚。

凡是发生偷盗现象的供应商，可考虑与其中断合作关系，并要求因此而给超市造成的预计损失进行赔偿。

5.供应商偷盗的处罚
（1）供应商罚款/赔偿
◇对已经造成的损失进行赔偿。

◇对其行为进行罚款处理。

◇对因此而中断合作关系而造成超市的未来的预计损失，进行赔
偿。

（2）中断合作关系。

第四篇：基站防盗工作措施基站防盗工作措施
且屡禁不止。

基站被盗除了直接产生巨大的经济损失外，同时引起网络通信掉站造成异常恶劣的社会影响。

为了防止通信网络设施屡遭盗窃、破坏，为确保通信设施安全，减少企业固有资产的损失与减少掉站指标。

现结合前期被盗原因分析特制定通信基站防盗措施如下。

一、被盗分析
（一）被盗目标：
被盗通信基站集中在含铜、铅类的设备如。

空调室内外机，铜牌，电缆，蓄电池，变压器，未做保护的站房内开关电源连接线、接地线，站房外ru电源线、馈线等为被盗目标。

（二）被盗范围。

基站被盗重点区域为城乡结合部，高山站，房屋楼顶站等；此类区域地处偏远，人烟稀少，目标突出，群众防范意识不强，盗窃难度小，逃离现场方便。

（三）盗窃工具。

主要使用工具包括钢丝钳、液压钳、钢锯、扳手等，工程车或面包车作为交通工具。

（四）盗贼类型分析：
1、本地偷窃：主要特点为本地作案，作案地点较集中，作案周期
3、内盗。

主要特点为盗窃人员熟悉机房环境与设备安装情况，
具备通信知识及技术、偷盗中不触发告警，隐蔽性高，时间为（白天）作案为主，本地销赃等。

（五）盗窃手法分析：
1、团伙作案，分工合作，手法熟练，盗窃时间短，装备齐全。

2、盗窃时破坏机房外门、钥匙，机房墙体打洞，翻越墙、窗户等钻入机房进行盗窃，手法专业。

3、盗窃赃物量大的情况下，多为转手处理；盗窃赃物量小的情况下，线缆一般用火烧后取铜金属、变压器等大件采取分解销脏。

二、针对重点被盗区域，增强被盗目标防卫，建立健全保障体系。

围绕物防、技防、人防；提出防盗工作措施。

（一）物防：对易被盗目标采取防盗措施，增加偷盗难度，提高安全系数。

1.严格执行站房进出管理
门锁的紧固，门是宏基站防盗的第一道防线，内外门的防盗能力，直接影响防盗成功率。

1）严格执行《成都联通区县分公司站房进出管理办法》，
对于进入站房的施工、支撑、检查等一切外来人员，务必要求在进入之前联系分公司相关对口人员，获得准予后方可进入。

2）建立站房钥匙台帐、站房出入钥匙借用登记台帐、站房出入登记台帐。

建立站房钥匙台帐包括：站名、站号、钥匙类型、总数量、分公司留存数量、钥匙拥有者、门是否完好、门锁是否完好、门禁是否完好、站房维护人员。

3）站房借用钥匙登记台帐包括。

借用日期、归还日期、进出机房名称、进站事由、借用单位、借用人、联系电话、联通公司接洽人及联系电话、押金、钥匙归还日期。

（二）、技防
加强门禁监控管理：
1、应利用现有门禁管理系统加强防范，当发生门禁告警，分公司在收到监控短信和监控派单告警的通知后，告警开始时间和恢复时间应与站房出入登记台帐一致或接近（不超过1小时），若进站人员在中途多次开关门，以最后一次恢复告警为准。

业务状态显示“未恢复”，说明站房门打开，显示“恢
房第二联系人核实是否有人进入。

如都未进入，分公司需及时上站检查核实。

3、对于门禁存在故障或误告警的情况，分公司必须恢复其功能，属于软件问题的可报网络维护管理中心设备中心支
撑，硬件或防盗门损坏无法使门禁完好吸合的站点由分公司自行恢复，并将恢复进度填入门禁告警情况登记表。

（三）人防，以教育、警示、震慑为主，依靠公安机关为关键手段开展“三电”专项打击。

1、由各区县分公司在易被盗重点区域开展通信设施防盗相关法律教育宣传，对当地群众以及周边收购废品经营者的宣传，一旦发现有盗卖通信设施人员即可举报，对举报人实行一定比例的奖励，警示牌外挂等活动。

增强群众保护国家财产、全名保护通信设施等防盗意
识，鼓励群众参与“三电”打击、震慑。

2、建立易被盗区域街道办防盗联络人办法，遵循就近原则，联系附近群众，以快速响应的目的，发现案情或可疑迹象及时向当地公安机关或分公司反馈。

3、相互配合联动。

根据邛崃、大邑、蒲江、崇州等分公司已实行的联动防范措施经验看效果显著，对盗贼起到了震慑作用。

由相邻分公司相互配合，对易被盗重点区域基站实行重点监控，当某一基站被盗后，马上通知相邻分公司在相邻站点蹲点守候，当有盗情发生后相互出动人员车辆跟踪巡查。

直到分析盗贼已离去才能撤离。

4、加强合作单位管理。

所有合作单位涉及站房维护、施工人员，必须到网络维护管理中心进行指纹、身份证（复印件）等留存备案、备查。

5、强化新建工程验收。

对于高山站房、野外站，分公司必须要求建设方设计防盗方案，方可通过工程验收。

三、防盗整改要求
1、整改范围：a.所有高山站点；b.被盗高危站点（二次被盗站）；
c.针对vip站点做好防盗措施。

2、实现目标。

采用“物防”、“技防”、“人防”三防手段，降低被盗损失。

3、请各分公司认真对所负责区域站房全面摸底巡查，对符合整治条件站房采取防盗方案，以签报方式申请整治。

4、考核原则：按维护专项考核分执行a、高山站点：被盗未整
改而发生被盗的项目，对分公司进行考核0.5分/站；
b、vip站点未做防盗措施发生被盗考核0.8分/站；
c、被盗高危站点（重复被盗站）被盗恢复后未按整改措施保护导致重复被盗，考核1分/站；
5、其他要求：
（1）结合基站巡检工作一并进行vip点、高山站、重复被盗站增加巡检频率。

（2）对于vip站、高山站、重复被盗站要求建立业主为单位联系名单，门禁告警发生后能第一时间快速响应、快速出击。

（3）对重复被盗站项目需在被盗50米范围内，张贴防
盗举报宣传单不低于10张，起到警示作用。

第五篇：项目部防盗措施自施项目部防盗安全制度
项目部防盗工作，实行“预防为主，打防结合”的工作方针，实行“群防群制”的安全防范责任制。

第一章职责
项目经理是项目安全防盗工作的主要负责人，其主要职责是：（一）、根据本规定，结合项目实际，把安全防盗工作纳入日常项
目管理、行政管理等责任制内。

（二）、建立、健全防盗机制，保证安全防盗工作。

（三）、定期（每季度至少一次）组织本部门员工开展安全防盗及
法制宣传、教育工作，
（四）、定期（每月至少一次）组织本部门安全防盗检查工作，发
现漏洞隐患及时整改，并做好登记工作。

（五）、防盗安全教育、定期检查必须有记录，以备公司检查。

第二章防盗要求
项目部每一个成员都是防盗的责任人，都有着不可推卸的责任，防盗关系到项目的重大财产安全及自身财产安全，必须尽职尽责，把具体工作落实到实处：
1、项目成立项目防盗安全保卫领导小组，小组成员如下：组长：项目经理
组员：项目部全体员工、施工队主要管理人员
领导小组负责项目防盗的常务工作。

2、项目部负责人要教育职工充分认识防盗的重要性，严格遵守防盗制度，如有违反，造成被盗者，将追究直接责任者的责任。

3、各部门的负责人下班前要对自己所负责部门的安全、防盗事情进行一次检查，发现隐患，及时上报、排除。

4、坚持24小时值班制度，下班以后值班人员要对生活区和施工区周围进行检查，防止各类意外事故发生。

5、项目全体员工要树立防盗意识，各部门最后走的同志要做到关灯、断电、关窗、锁门。

6、项目日常管理，办公区夜间值班不得少于2人，施工区24小
时必须有人值班。

7、节假日期间，项目部必须安排人员24小时值班，不得无故离岗。

第三章防盗注意事项
1.项目人员外出时，须锁好衣柜、断电、关门窗。

2.自己的物品要妥善保管好，贵重物品要锁起来。

3.在无人看管的情况下手机不要充电，柜子钥匙不要乱放。

4.不随便带生人到室内活动，钥匙不随便交给其他人。

5.对形迹可疑的陌生人应提高警惕。

6.住在平房的人员，睡前应将现金及贵重物品锁入抽屉，防止被人“钓鱼”钩走。

7.保管好存折和汇款单：
8.现金最好的保管办法是存入银行，并把身份证和存折分开保存。

9.各部门、科室的电视机、计算机、照相机、复印机等高档电器的使用保管应当指定专人负责
10.库房等重地，应建立严格的出入检验制度，出入物资应当有写明品名、规格、数量的清单，单物相符方可放行；
11.重点要害防盗部位，应当安装防盗监控技术设施。

12.生活区、施工区应设置封闭严密的围挡，重点要害防盗房间
应增设防盗窗护栏。

第四章被盗后处理方案。