我为什么读大学
合集下载
相关主题
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
.番职男孩读大一入学体检时候,抽血的队伍分
为三列排在2号楼的架空层,每列各300人。番 职男孩是第901个去到的。为何最后第一个体 检的是番职男孩呢?这就是创新,只有创新, 才能不费吹灰之力实现目标。这个世界上,哪 个人规定了体检的时候只能排3列纵队呢? 番职男孩轻轻一观察就发现什么呢?队伍的第 一个人总有一张凳子。 换位思考——也就是,只要弄来一张凳子放在 空的地方,那番职男孩就是第四列队伍的第一 人。
所以,我们之所以读大学,为的不是一纸文凭,而是为 了它的知识资源和成长的坦途。选择与大学不同的道路, 前途无疑多几分艰险,但有失必有得,付出了不同的努 力,那么所获得的也必将异于大学所能给予我们的;选 择了大学,则更要清醒地意识到,读大学不是上几堂课、 读几本书、拿几个学分、得到一张证书,大学重要的是 通过与同学、师长切磋,获得思维方式上的成熟、获得 自我教育的能力。只有这样,我们离开大学的时候,才 不会为虚度年华而悔恨、为碌碌无为而羞愧。(陆军)
我为什么读大学
大学并不是成材的必经之途
首先,“大学”是近代以来才设立的专职教育机构。在没有大学 的时代,许多才智之士仍然用自己的才干书写着历史,推动着社会的 进步。 其次,即使在今日,许多人也仍然通过大学以外的教育或自学, 成就斐然。比尔· 盖茨并没有上完大学,而如启功、黄宾虹等,更是连 大学的门都没进过,但这并不妨碍他们在各自的领域里卓有建树。 再次,大学不是龙门,考上就一定能够成材。事实上有许多大学 生因为沉迷于电子游戏、网络而蹉跎时日、学业无成、甚至不得不退 学。 可见,大学与成材是两个完全不同的概念,成材并不一定非要接 受大学教育,而进了大学并不意味着一定成材。那种将读大学与成材 等同起来,认为没读过大学就不会成材的观点,无疑是太过简单和偏 颇。
郑俊雅语录
1. 终将知道,值得我们骄傲一生的,原来不是年轻时就读 于哪所名校,而是我们能够凭借我们自己的汗水、努力和 智慧坦荡地活在自己的名义之下。
2.不要说清华的跑道比番职的大一倍,如果在番职400米的 跑道上跑上3圈,大概也抵得上在清华800米的跑道上跑1圈 吧? 3选择了就是一种缘分,注定了就是一种美丽。我无法埋 怨步入这所大学的命运,我会抖去曾经的无数忧伤而换以 最焕发的状态去应战这个全新的未来。
身边更真实的案例---番职男孩
郑俊雅,亘谷科技 CEO,1984年12月 20日出生于广东省 汕尾市,网名番职 男孩,03年进入广 州番禺职业技术学 院主修外语,05年 被评为广东省社会 实践优秀个人。
大学期间热爱网络营销专业,大
学三年阅读管理、网络、营销书 籍1200本[2],毕业前夕整理大学 日记,以电子书形式推出番职三 年日记选集《被困的幽灵》,、 《从番职出发》又名《最高的不 是舞台》、《为谁风雨前行》等, 共30余万字。
社会上有三种人分配财富,第一种是拥有 权利的人,第二种是拥有资本的人(钱生 钱),第三种是有技术的人。 •我们,在座的每一位,都不属 于第一或者第二种人。 •可是很明显,作为拥有 一计之长的我们有机会成 为第三种人,从而参加社 会财富的分配!
那么我们又该 如何才能 成为有技术的人 从而 参与社会财富的 分配?
Talk 一 talk ~
在番职的三年…
录音
Leabharlann Baidu
324-437
案例证明
有个大专生在一家外企工作,收入丰厚,他非
常自信,他说他在应聘公司的时候,那家公司 也是说招本科以上的学历,但他发现招聘条件 的五个条件中有两条适合自己,且自己有该方 面的工作经验,于是就投了简历,结果被录用 了,在这里信心起了不小的作用。可见,大专 生千万不要因为学历低而底气不足,不要因为 一次两次多次找不到工作而失去信心(尽管找 工作是最打击人自信的时候),不要因为生活 黯淡而安于现状不思进取,只要努力争取依然 有机会,当你站在一个比原来更高的层次上, 你会发现自己的职业道路越走越远。
视频
大学生们在排队等候递交简历。
记者抽样调查30家招聘企业,发现大专毕业生平均起薪是 2876元,本科毕业生平均起薪是3685元,研究生则是 4000元。 。 很明显的现象,我们的起薪比本科生低,那么是否注定我 们专科生的工资永远就低于本科生?!!!
其实事实没有绝对的…
虽然企业提供的待遇一般来说是学历与薪酬成正比。但也有企业 给高中毕业生开出的起薪比本科、研究生还要高。如佛山南海区 某公司驻外省办事处,招聘销售代表要求是“高中以上学历,能 按要求完成销售任务,一年以上安全驾驶经验”,所开的薪酬是 4200元/月,另有奖金提成。而该公司招聘的客户管理员一职, 与销售代表薪酬相同,但却要求本科以上学历,还要懂电脑、懂 财务知识等等。对此,招聘者解释,公司一向看重的是个人能力 而非学历,学历并非决定薪酬的标准。 所以啊,能力啊能力!!
作为大专生的我们有什么优势?
彼特原理有个重要推论,那就是职位 越低,斗争越激烈,机会越少,人的 消耗也越大,越往上,人的路越好走。 所以,专科生找工作要尽量争取从基 层的上一步或者上两步走,从而免去 底层生活的折磨,尤其是避开低层次 的竞争,避免形成狭隘的思想和悲观 的论调。
现在的社会财富分配是不公平的
然而,我们要看到,大学虽不是成材的必经之途,但它无疑是仍 然是成材的有效之途。这是因为: 第一,大学汇集了一大批高质量的老师。老师勤勉教学,怀着开放 的心态,时刻关注所从事领域的最新发展,是“大学”之所以为“大” 的精魂所在,他们不仅是学生的知识来源,更是学生做人的典范。这 样的老师对我们灵魂净化、人格成长上的影响,是单纯的书本知识远 远不能相比的。 第二,大学里汇集了一大批经过筛选的优质知识资源。大学把知识 的广袤呈现在我们面前,让我们领略到所心仪领域的全貌,又将知识 进行了筛选和划分,留下最精华的部分。 第三,大学不仅是“读万卷书”的地方,更是“行万里路”、“阅 人间事”的好场所,这或许是大学对于我们来说意义最为重大的一点。