工作人员情况登记表
事业单位工作人员年度考核登记表范例

事业单位工作人员年度考核登记表范例
考核单位:___________________(填写事业单位名称)
考核人员:___________________(填写被考核人员姓名)
职务:_________________(填写被考核人员职务)
年度考核周期:_____________(填写考核周期,例如2021年度)
考核日期:_____________(填写考核日期)
考核内容:
1. 个人履职情况:
(1)工作目标达成情况:________________(填写具体情况,包括目标达成情况、工作量、工作效率等)
(2)工作态度和责任心:_______________(填写具体情况,包括工作态度、工作积极性、责任心等)
(3)工作能力和业务水平:_____________(填写具体情况,包括工作能力、专业知识水平等)
2. 团队合作能力:
(1)与同事、上级合作情况:___________(填写具体情况,包括与同事、上级沟通合作情况等)
(2)协调解决问题能力:_____________(填写具体情况,包括协调解决问题的能力等)
3. 自我评价:
(1)个人评价:__________________(被考核人员填写自己对自己在上述考核内容方面的评价)
评价人签字:_____________(填写评价人签字,可以是直接上级、部门负责人等)
被考核人签字:______________(被考核人员本人签字)
备注:______________________(可以填写其他需要说明的情况)
以上为事业单位工作人员年度考核登记表范例,具体内容可以根据实际情况进行修改和补充。
工作人员临时外出情况登记表

工作人员临时外出情况登记表
(2024年度)
部室(单位)名称:
工作人员临时外出情况登记表
部室负责人签字:
填表说明:1、此表仅记录职工临时外出情况,便于掌握职工在岗状态。
请假仍然按照请销假手续填表签字向组宣部备案。
2、此表按季度由部室负责人签字(首页)后提交机关纪委存档。
-1-
工作人员临时外出情况登记表
填表说明:1、此表仅记录职工临时外出情况,便于掌握职工在岗状态。
请假仍然按照请销假手续填表签字向组宣部备案。
2、此表按季度由部室负责人签字(首页)后提交机关纪委存档。
-2-
工作人员临时外出情况登记表
填表说明:1、此表仅记录职工临时外出情况,便于掌握职工在岗状态。
请假仍然按照请销假手续填表签字向组宣部备案。
2、此表按季度由部室负责人签字(首页)后提交机关纪委存档。
-3-。
事业单位工作人员基本情况登记表

事业单位工作人员基本情况登记表填报单位(盖章): 填报人: 主管部门审核(盖章): 审核人: 联系电话: .填写说明:1、参加工作时间、出生日期、任职时间都精确到月。
如:1990.72、身份、工资类别填:管理人员、专业技术人员、技工、普工、见习期、熟练期、学徒期3、学历填2006年6月30日时最高学历 亳州市人事局 制事业单位工作人员基本情况登记表填报单位(盖章): 填报人: 主管部门审核(盖章): 审核人: 联系电话: .填写说明:1、参加工作时间、出生日期、任职时间都精确到月。
如:1990.72、身份、工资类别填:管理人员、专业技术人员、技工、普工、见习期、熟练期、学徒期3、学历填2006年6月30日时最高学历 亳州市人事局 制事业单位工作人员基本情况登记表填报单位(盖章): 填报人: 主管部门审核(盖章): 审核人: 联系电话: .填写说明:1、参加工作时间、出生日期、任职时间都精确到月。
如:1990.72、身份、工资类别填:管理人员、专业技术人员、技工、普工、见习期、熟练期、学徒期3、学历填2006年6月30日时最高学历 亳州市人事局 制事业单位工作人员基本情况登记表填报单位(盖章): 填报人: 主管部门审核(盖章): 审核人: 联系电话: .填写说明:1、参加工作时间、出生日期、任职时间都精确到月。
如:1990.72、身份、工资类别填:管理人员、专业技术人员、技工、普工、见习期、熟练期、学徒期3、学历填2006年6月30日时最高学历 亳州市人事局 制事业单位工作人员基本情况登记表填报单位(盖章): 填报人: 主管部门审核(盖章): 审核人: 联系电话: .填写说明:1、参加工作时间、出生日期、任职时间都精确到月。
如:1990.72、身份、工资类别填:管理人员、专业技术人员、技工、普工、见习期、熟练期、学徒期3、学历填2006年6月30日时最高学历 亳州市人事局 制事业单位工作人员基本情况登记表填报单位(盖章): 填报人: 主管部门审核(盖章): 审核人: 联系电话: .填写说明:1、参加工作时间、出生日期、任职时间都精确到月。
工作人员年度考核登记表个人总结6篇

工作人员年度考核登记表个人总结6篇篇1在过去的一年里,我在公司的工作岗位上,勤勉工作,不断学习,努力提升自己的业务能力和综合素质。
以下是我对自己一年来工作的全面总结。
一、岗位职责与工作目标在年度工作中,我主要承担了以下职责:1. 负责公司日常行政事务的处理,包括文件管理、会议组织、来访接待等;2. 协助公司领导处理日常事务,提供行政支持;3. 负责公司办公用品的采购和管理;4. 负责公司内部通信系统的维护和管理;5. 参与公司企业文化建设,组织员工活动。
工作目标方面,我致力于提高公司行政效率,优化办公环境,降低运营成本,同时丰富员工文化生活,增强公司凝聚力。
二、工作表现与成果在过去的一年中,我取得了以下主要成果:1. 成功优化了公司文件管理体系,提高了文件处理效率;2. 通过规范会议流程,减少了会议时间,提高了会议效率;3. 成功降低了办公用品采购成本,为公司节约了开支;4. 维护好了公司内部通信系统,确保了通讯畅通;5. 组织了多次员工活动,增强了员工之间的凝聚力。
在具体工作表现方面,我注重细节,认真负责,能够及时完成各项任务。
在处理文件时,我严格按照公司流程操作,确保文件的准确性和时效性。
在组织会议时,我注重会议的效率和效果,能够合理安排会议议程,确保会议目标明确。
在采购办公用品时,我注重比价和议价,成功为公司节约了成本。
在维护通信系统时,我定期检查和测试系统设备,确保通讯畅通无阻。
在组织员工活动时,我注重参与性和互动性,让员工在轻松愉快的氛围中增进彼此的了解和信任。
三、学习与成长在过去的一年中,我注重个人学习和成长。
首先,我参加了公司组织的多次培训和学习活动,提升了自身的专业素养和技能水平。
其次,我在工作中不断摸索和创新,尝试新的工作方法和思路,提高了工作效率和质量。
此外,我还阅读了多本行政管理和企业管理方面的书籍和文章,拓宽了视野和思路。
四、团队协作与沟通能力在过去的一年中,我注重团队协作和沟通能力。
一线医务人员登记表(模板)

姓 名
性别
出生
年月
工作单位
现有专业技术资格
取得资格
时间
疫情防控岗位
认定一线
时间及
工作天数
简述一线工作情况
本人承诺:此次申报为首次以一线医务人员身份报评,所提供的信息真实准确。如有不实或违反有关规定造成的后果,自愿按有关规定接受处理。
承诺人:
年 月 日
所在单位
意见
情况属实
单位负责人(签字) (盖章)
年 月 日
市级卫生行政部门意见
情况属实
(盖பைடு நூலகம்)
年 月 日
疫情防控岗位选填:①接诊、②筛查、③检查、④检测、⑤转运、⑥治疗、⑦护理、⑧流行病学调查、⑨医学观察、以及直接进行⑩病例标本采集、⑪病原检测、⑫病理检查、⑬病理解剖
单位工作人员年度考核登记表

本人签字
同意考核结果
签名:2023年月日
未确定等次或不参加考核情况说明
盖章或签名:2023年月日
主管部门或组织人事部门审批意见
年F日
单位工作人员年度考核登记表
(202X
姓
名
性
别
出生年月
政
面
治貌
单
位ห้องสมุดไป่ตู้
岗名
位称
岗等
位级
受聘现岗位时间
岗位职责
个
人⅛
心
结
签名:
2023年
月
日
主管领导评语和考核等次建议
建议评为““等次
签名:2023年月日
单位考核工作领导小组意见
同意评为““等次
签名:2023年月日
考核单位负责人集体研究等次确定
同意评为“”等次
工作室人员个人主要实事登记表

个人主要工作实事登记表
姓名肖霑现任职务经济发展办科员
具体工作事项
1.在开元路居委会工作时组织引导社区居民开展法制教育、公德教育、科学教育、青少年教育、职业培训等,组织社区居民开展各种健康向上的文化娱乐活动和教育活动。
教育居民尊老爱幼、扶困助残、拥军优属、团结互助、养成文明、健康、高尚的生活方式,营造具有本社区特色的文化氛围,加强居民的归属感和社区的凝聚力。
2.在包村工作中,坚持以稳定为基础,让群众有一个稳定的经济发展环境。
加强了农村精神文明建设,改善了村里的村容村貌,使村民生活在一个健康、干净的生活环境。
3.协助村抓好稳定工作,积极做好村民的思想工作,坚持公正、公开、公平的处理村务。
使村两委班子的工作达到“阳光操作”,真正实现了“清清白白做人,明明白白干事”,让村民对村两委班子有了崭新的评价,群主关心集体的多了,上访的越来越少了,促进了村的和谐与稳定。
4.开展扶贫帮困工作,改善群众的生产、生活条件,密切党群、干群关系,努力实现帮扶村经济社会事业发展新跨越。
5.在经济发展办公室坚持把招商引资和推进项目建设作为核心要务,狠抓责任落实,进一步改善和优化投资环境,强力推进招商引资和项目建设工作,招商引资工作取得显著成效。
注:1、填报参加工作以来最满意的5件工作实事,每件实事表述不超过100字(含标点符号);
2、工作实事中,涉及本人主笔撰写的领导讲话或调研报告、经验
材料、理论研究文章等综合性材料的,请另附文稿材料及电子版。
事业单位工作人员登记表现实表现怎么写【3篇】

事业单位工作人员登记表现实表现怎么写【3篇】现实表现材料是组织干部工作中经常碰到的一公文形式,对于单位了解一个干部的基本情况发挥着积极的作用, 以下是小编整理的事业单位工作人员登记表现实表现怎么写【3篇】,仅供参考,希望能够帮助到大家。
【篇1】事业单位工作人员登记表现实表现怎么写在单位的日子已经不短了,至今差不多也有一年多了。
我是去年一月份来到单位的,现在已经到了下半年了,时间真的过得太快了,一路上颠颠簸簸,最终我们也走到了如今。
尤其是在今年,我们更是面对了很大的问题,虽然这条路还是走到了光明之处,但是这段回忆仍是非常令人印象深刻的,在此我想对此年度进行一次总结。
一、提高个人思想,重视纪律在一份工作当中,一个人的思想是很重要的,就像我们在学习当中,如果学习的态度不好,成绩又怎么提的上去呢所以工作也是一样的,没有一个正确的工作态度,那么这份工作的漏洞也会越来越多,自己也无法尽职,会出现一些难以收拾的场面。
因此这一年,我首先是提高了自己的个人思想,紧跟单位的标准和路线前进,重视纪律,维护好员工形象,塑造良好的公共形象,为单位增添光彩。
二、确定前方路线,提高效率做一件事情,从事一份工作,首先要自己的方向,确定好前方的方向,把握好这一条路线,才有可能真正抵达目的地。
有目标是工作当中一件很重要的事情,就像我们生活里的柴米油盐一样,是不可或缺的。
整年下来,我为自己制定了大大小小的目标,也在一直跟着去实现。
慢慢的我发现自己的工作效率也提升上来了,前方也越来越明亮了,这一切都在往好的方面发展,我也在往更好的未来去前进。
三、改良不足之处,完善自我通过这一年的历练和成长,我发现了自己的闪光点,同时我也看到了自己的不足之处,比如说在工作中很粗心,还记得有一次领导让我处理一个图片,结果我一粗心把电话号码写错了,这个后果是很严重的。
其实有时候我也发现自己的注意力无法很好的集中起来,很容易被其他的事情影响,这也是我粗心的主要原因。
员工信息登记表

可否调入
是否已办理
暂住证/务工证
(非本市户口)
社会保险
存 放 地
社保统筹
关 系
可否转入
工
作
经
历
家庭主要成员
配偶姓名
出生年月
学 历
工作单位
职 务
党 派
子女姓名
性Hale Waihona Puke 别出生年月父 亲工作单位
母 亲
工作单位
本人郑重声明:以上所述全部属实,如有虚假自愿接受相应处理。
本人签字
注:此表填写完整后,原件一律留存人事部备案。
员 工 情 况 登 记 表
人劳聘字编号: 填表日期:
录用部门
岗位/职位
入职日期
照片
姓 名
出生年月
性 别
民 族
身 高
健康状况
党 派 及
加入时间
婚姻状况
外语语种及 等 级
最高学历
毕业院校
所学专业
专业技术职 务
任职资格
现家庭详细住址
有效联系方式
邮 编
参 加
工作时间
原工作单位
原单位
职 务
户口所在地
档案存放地
员工信息登记表

是否已办理社会保险? □是 □否
(如已办理,请注明社会保险办理地点:;
并注明办理社会保险的项目:□养老保险 □失业保险 □工伤保险
□医疗保险 □生育保险 □住房公积金)
郑重声明
本人保证,以上填写的各项内容及提交的各种证件、材料全部真实有效;如有虚假,本人愿意赔偿给公司造成的经济损失,并承担相应的法律责任。如有虚假,本人愿意赔偿给公司造成的经济损失,并承担相应的法律责任。同时承诺如下:
员工登记表
所在部门/公司: 身份证号:
姓名
性别
出生日期
贴
照
片
处
籍贯
民族
婚姻状况
政治面貌
职称
电子邮箱
手机号码
QQ号码
银行卡卡号及具体开户行
档案所在地
邮编
户口所在地
邮编
文件资料
送达地址
邮编
紧急联系人
联系方式
教育背景
学校
学位
专业
毕业时间
工作经历
单位名称
职务
起止日期
离职原因
家庭成员
称谓
姓名
文化程度
年龄
工作单位
1.进入公司服务以前未患有以下疾病:
⑴严重的身体疾病。
⑵严重的精神疾病。
⑶重大传染性疾病。
2.如有严重的可能危及生命的病史(如严重的心脏病等),将如实上报给公司,不作任何隐瞒,以便公司根据实际情况安排工作。若因隐瞒病情在工作中遇到危及健康的事情发生,后果自负。
签名: 日期: 年 月 日
备注:以上信息若有变动,请及时通知人力资源部更新。
联系电话
何时何地
受过何种
奖惩
综
合
人员信息登记表

应聘职位:收银
姓名:
性别:
出生日期:
籍贯:
民族:
政治面貌:
照片
身份证号码(18位):
现居住地址:
移动电话:
电子邮箱:
户籍地址:
邮编:
联系电话:
教育经历
学校
专业
入校时间
毕业时间
学历/学位
统招/非统招
培训经历
培训机构
培训项目
培训时间
所获证书
工作经历
单位名称
职位
入职日期
离职日期
最后月薪
离职原因
所受处罚(行政、治安、刑事)口无口有是否还有连带未了的法律纠纷:否口是口
是否患有下列疾病:口无口传染性疾病:□先天性疾病:
本人慎重声明以上所填各项均属实无误。如有虚报或隐瞒情形,接受无偿解除劳动合同处理。本人以上信息如发生变化,将一周内书面通知XX。否则由此产生的一切后果,由本人承担。
应聘人签名:日期:
员工资料核实核实人:
个人与家庭信息:口符合口不符合
紧急联系人信息:口符合口不符合
证明人
单位电话
家庭状况
与本人关系
姓名
出生日期
工作单位
职位
联系电话
紧急联系人:与2
紧急联系人地址:
K人关系:工作单位:
联系电话:
婚姻状况:□未婚□已婚口其他—
身高:cm体重:kg血型:_
外语与级别:
□精通口良好口一般
获取招聘信息渠道:口猎头口现场招聘□校园□网络户口性质:
□内部推荐□报刊□招聘海报□其它口农村口城镇
城管 工作人员年度考核登记表

城管工作人员年度考核登记表一、考核对象基本信息1. 尊称:2. 性莂:3. 芳龄:4. 职务/岗位:5. 所属部门/单位:6. 通联方式:二、考核内容1. 工作完成情况(1)按时完成上级交办的任务(2)工作态度和效率(3)解决问题的能力2. 服务态度评价(1)对待裙众态度(2)处理投诉和求助的效率(3)对待工作的热情度3. 工作纪律(1)遵守上级交办的工作纪律(2)原则性问题的处理4. 勤勉尽责(1)工作时间和工作量(2)工作任务执行情况(3)工作岗位交接情况5. 自我评价(1)对自己工作情况的认识(2)对自己工作的不足和改进三、考核结果1. 综合评价2. 审批意见3. 考核结果登记四、考核过程1. 考核时间2. 考核方式3. 考核人员4. 考核记录五、考核总结1. 优点及建议2. 工作总结3. 目标规划以上所列内容仅为城管工作人员年度考核登记表的部分内容,具体表格内容和格式可能因地区和单位而有所差异。
城管工作人员年度考核登记表是对城市管理人员进行绩效考核的重要工具,通过考核,可以及时发现和解决工作中存在的问题,促进城市管理工作的规范、高效进行。
我们应该重视城管工作人员的年度考核,确保城市管理工作的顺利开展,维护良好的城市环境和社会秩序。
六、考核对象基本信息7. 参与考核工作的评审人员:8. 考核周期:七、考核内容详解1. 工作完成情况城管工作人员的主要任务是维护和管理城市的环境和秩序。
在工作完成情况的考核中,主要是评价城管工作人员是否能按时完成上级交办的任务、工作态度和效率以及解决问题的能力。
城管工作人员需要在规定的时间内,高效、认真地完成各项任务,特别是在处理紧急情况时需要冷静应对,并迅速找出解决问题的方法。
2. 服务态度评价城管工作人员服务态度的好坏直接影响着市民对城市管理工作的满意度。
在服务态度评价中,主要涉及对待市民的态度、处理投诉和求助的效率以及对工作的热情度。
良好的服务态度可以增强市民对城管工作人员的信任感和亲和力,促进市民与城管工作人员之间的良好关系。
单位员工信息登记表模板

单位员工信息登记表模板
员工信息登记表是企业管理中常用的一种表格,用于记录员工的基本信息以及其他相关信息。
以下是一个简单的员工信息登记表模板,你可以根据实际情况进行修改和补充。
员工信息登记表。
姓名,_______________________。
性别,_______________________。
出生日期,_____________________。
身份证号码,_____________________。
联系电话,_____________________。
家庭地址,_____________________。
入职日期,_____________________。
部门,_____________________。
职位,_____________________。
紧急联系人,_____________________。
紧急联系人电话,_____________________。
教育背景,_____________________。
工作经验,_____________________。
备注,_____________________。
以上是一个简单的员工信息登记表模板,你可以根据公司的实际情况进行适当的修改和补充,比如加入员工的学历、专业、紧急联系人地址等信息。
希望这个模板对你有所帮助。
人员信息登记表

人员信息登记表1. 引言人员信息登记表是一种用于记录和管理组织或公司员工信息的工具。
通过登记表,可以方便地查阅员工的个人资料、联系方式以及其他重要信息。
本文档将介绍人员信息登记表的常见内容和格式,以便组织和公司能够更好地管理员工信息。
2. 登记表的目的和重要性人员信息登记表的目的在于集中管理和记录员工的个人和工作相关信息。
通过登记表,组织或公司可以轻松了解员工的人事情况,以便进行薪资发放、培训计划、绩效评估等工作。
同时,登记表也能帮助维持员工信息的准确性和及时性,提供数据支持给其他工作部门使用。
3. 登记表的内容(1) 员工基本信息- 姓名:员工的姓名;- 性别:员工的性别,男/女;- 出生日期:员工的出生日期,格式为年/月/日;- 身份证号码:员工的身份证号码,用于核对个人身份和社保缴费;- 民族:员工的民族背景,如汉族、满族等;- 籍贯:员工的籍贯,记录员工的出生地;- 现居住地址:员工当前的居住地址。
(2) 联系方式- 手机号码:员工的手机号码,用于紧急联系和通知;- 家庭电话:员工的家庭电话号码;- 电子邮箱:员工的电子邮箱地址;- 紧急联系人:紧急情况下员工应联系的人的姓名和电话号码。
(3) 教育背景- 学历:员工的最高学历;- 毕业学校:员工的毕业院校;- 所学专业:员工的主修专业;- 毕业时间:员工的毕业日期。
(4) 入职信息- 入职日期:员工的入职日期;- 部门:员工所属的部门名称;- 职位:员工担任的职位;- 雇佣类型:员工的雇佣类型,如全职、兼职等。
(5) 工作经历- 公司名称:员工曾任职的公司名称;- 职位:员工在该公司担任的职位;- 工作时间:员工在该公司的工作时间。
(6) 紧急联系人信息- 紧急联系人姓名:员工应联系的紧急联系人的姓名;- 紧急联系人电话:紧急联系人的电话号码;- 关系:员工与紧急联系人的关系。
4. 登记表的格式人员信息登记表可以使用Excel等电子表格软件编制,也可以使用纸质表格。
事业单位工作人员年度考核登记表

(xxx年度)
姓名
性别
出生年月
政治
面貌
所在单位
所聘岗位类别及等级
聘用
时间
岗位名称
取得现职称(职业资格)/技术等级名称
从事或分管工作
本年度个人总结(重点是工作实绩)
签名:xxx年xxx月xxx日
参加培训情况及所获学时
签名:xxx年xxx月xxx日
主管领导或考Leabharlann 小组评语及考核档次意见签名:年月日
单位负责人确定考核档次意见
签名:年月日
本人
意见
签名:年月日
主管部门审核意见
年月日
注:1.此表须正反面打印,由主管部门或事业单位负责存入本人档案。
2.机关、参公工勤人员可参照此表进行年度考核登记。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
建筑环境与能源应用工程
建筑环境与设备工程
建筑设施智能技术(部分)
建筑节能技术与工程
供热通风与空调工程
城市燃气工程
供热空调与燃气工程
B081103
给排水科学与工程
给水排水工程
B081104
建筑电气与智能化
建筑设施智能技术(部分)
B081105
城市地下空间工程
B081106
道路桥梁与渡河工程
B1204
公共管理类
B120404
土地资源管理
土地管理
土地规划与利用
B0501
中国语言文学类
B050101
汉语言文学
中国文学
汉语言文学教育
汉语言教育
B050102
汉语言
语言学
B050103
汉语国际教育
对外汉语
中国语言文化
中国学
B0810
建筑类
B081001
建筑学
B081002
城乡规划
城市规划
城镇建设(部分)
总图设计与运输工程(部分)
B081003
风景园林
景观建筑设计
景观学
B081004
历史建筑保护工程
B0811
土木类
B081101
土木工程
建筑工程教育
矿井建设
建筑工程
城镇建设(部分)
交通土建工程
工业设备安装工程
饭店工程
涉外建筑工程
附件2:
B0705
地理科学类
B070501
地科学
地理学
地貌学与第四纪地质学
地理学教育
B070502
自然地理与资源环境
资源环境与城乡规划管理(部分)
资源环境区划与管理
B070503
人文地理与城乡规划
资源环境与城乡规划管理(部分)
经济地理学与城乡区域规划
B070504
地理信息科学
地理信息系统
地理信息系统与地图学