2020创业带动就业管理方案
湖北省人民政府办公厅关于鼓励和支持多渠道灵活就业的实施意见-鄂政办发〔2020〕65号
湖北省人民政府办公厅关于鼓励和支持多渠道灵活就业的实施意见正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------湖北省人民政府办公厅关于鼓励和支持多渠道灵活就业的实施意见鄂政办发〔2020〕65号各市、州、县人民政府，省政府各部门：为贯彻落实《国务院办公厅关于支持多渠道灵活就业的意见》（国办发〔2020〕27号）精神，全面做好稳就业工作，落实保居民就业任务，大力支持个体经营、非全日制以及新就业形态等灵活多样的就业方式，经省人民政府同意，现就鼓励和支持多渠道灵活就业提出如下实施意见。
一、鼓励多种形式的灵活就业（一）促进个体经营发展。
开展小店经济推进行动，支持各类特色小店发展，推动社区、批发市场、现代商圈、特色街区等各类小店集聚区建设。
各地可探索设立灵活就业人员经营专区，支持灵活就业人员开办小微实体。
进一步放宽住所（经营场所）登记条件，允许线上线下一体化经营的个体工商户以网址或实体经营场所作为住所（经营场所）登记。
科学设置临时便民服务点，对占道、出店等经营形式规范包容管理，引导劳动者规范有序经营。
（省住建厅、省商务厅、省市场监管局等按职责分工负责）（二）扩大非全日制就业。
落实财政、金融等针对性扶持政策，对非全日制劳动者较为集中的保洁绿化、批发零售、家政服务、建筑装修等行业，按规定实施普惠小微贷款阶段性延期还本付息，促进行业提质扩容。
增强养老、托幼和心理疏导等服务领域的吸纳就业能力。
支持住宿餐饮企业、A级旅游景区等扩大提供季节性就业岗位。
支持社会工作服务机构承接政府部门购买的社会工作服务项目，吸纳社会工作人才就业。
支持小店采用非全日制用工、招用兼职人员、共享用工等方式，增加就业机会。
四川省大学生就业创业扶持政策清单(2020版)
四川省大学生就业创业扶持政策清单（2020版）目录一、就业扶持政策（一）大学生毕业前1、求职创业补贴。
2、职业培训和技能鉴定补贴。
3、家庭经济困难和就业困难毕业生帮扶补助。
4、机关招录公务员、事业单位招聘工作人员。
5、鼓励应征入伍服义务兵役。
6、建立大学生实训基地。
（二）大学生毕业后7、就业见习补贴。
8、社保补贴和岗位补贴。
9、基层和艰苦边区地区工资待遇激励。
10、基层单位就业学费补偿和国家助学贷款代偿。
11、专业技术职称评定。
12、鼓励参加“三支一扶”项目。
13、鼓励参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”项目。
14、鼓励参加“大学生志愿服务西部计划”。
15、鼓励应征入伍服兵役（含义务兵和志愿兵役）。
16、鼓励到社区就业。
17、鼓励继续升学和报考第二学位。
18、鼓励科研项目单位吸纳就业。
19、一次性吸纳就业补贴。
20、创业担保贷款及贴息。
21、税收优惠。
22、公开国有企业招聘应届高校毕业生信息。
二、创业扶持政策（一）扶持创业大学生23、扶持对象。
24、创业培训补贴。
25、创业补贴。
26、科技创新苗子补助。
27、省级创业大赛获奖项目前期孵化补助。
28、创业吸纳就业奖励。
29、创业担保贷款贴息。
30、青年创业贷款。
31、创业提升培训。
32、高素质农民培育。
33、税费减免。
（二）创新创业服务平台补助34、创新创业服务平台补助。
35、创业指导补贴。
36、创业活动补贴。
三、综合扶持政策37、取消户籍限制。
38、简化体检手续。
39、享受公共就业创业服务。
40、就业创业指导教师队伍建设。
41、学分管理。
一、就业扶持政策大学生毕业前1、求职创业补贴。
对学籍在省内高校的城乡低保家庭毕业生、贫困残疾人家庭毕业生、建档立卡贫困家庭毕业生、残疾毕业生、已获得国家助学贷款的毕业生，一次性给予每人1500元的求职创业补贴。
同时符合两个及以上条件的，不重复享受。
由高校会同校区所在市（州）人社部门和财政部门负责办理，毕业学年10月底前发放到位。
东莞市人民政府关于贯彻落实《广东省进一步稳定和促进就业若干政策措施》的实施意见
东莞市人民政府关于贯彻落实《广东省进一步稳定和促进就业若干政策措施》的实施意见文章属性•【制定机关】东莞市人民政府•【公布日期】2020.07.31•【字号】东府〔2020〕51号•【施行日期】2020.07.31•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文东莞市人民政府关于贯彻落实《广东省进一步稳定和促进就业若干政策措施》的实施意见东府〔2020〕51号各镇人民政府（街道办事处），市府直属各单位：为全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深入贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，落实省委、省政府关于统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作的部署要求，以更有力的就业优先政策、更精准的就业服务措施，维护全市就业形势稳定，根据《广东省进一步稳定和促进就业若干政策措施》（粤府〔2020〕12号）和《广东省人民政府办公厅转发国务院办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见的通知》（粤府办〔2020〕8号）的精神，结合我市当前实际，提出如下意见：一、进一步开展援企稳岗（一）按照国家和省统一部署，平稳有序调整和实施企业职工基本养老保险等缴费政策，保持企业社会保险缴费成本预期稳定。
规范执法检查，行政执法机关不得开展社会保险欠费集中清缴。
实施疫情期社保费免、减、延、缓、保政策。
根据国家和省的规定，对受疫情影响不能按时缴纳企业职工基本养老保险、基本医疗保险（含生育保险）、失业保险、工伤保险以及住房公积金的企业，允许延期至疫情解除后三个月内补办补缴；补办补缴社会保险费用免收滞纳金，相关待遇正常享受，不影响参保个人权益记录。
继续实行阶段性降费，阶段性降低社会医疗保险缴费费率实施期限至2022年12月31日；阶段性降低失业保险、工伤保险缴费费率实施期限至2021年4月30日。
（市人力资源社会保障局、市医保局、市税务局、市住房公积金中心负责）（二）加大援企稳岗力度。
河南省人民政府关于进一步做好稳就业工作的实施意见-豫政〔2020〕14号
河南省人民政府关于进一步做好稳就业工作的实施意见正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------河南省人民政府关于进一步做好稳就业工作的实施意见豫政〔2020〕14号各省辖市人民政府、济源示范区管委会、各省直管县(市)人民政府，省人民政府各部门：为贯彻落实《国务院关于进一步做好稳就业工作的意见》(国发〔2019〕28号)和《国务院办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》(国办发〔2020〕6号)，进一步做好我省稳就业工作，现结合实际，提出以下实施意见，请认真贯彻落实。
一、支持企业稳定岗位(一)加大援企稳岗支持力度。
落实社会保险费阶段性“减、免、缓、降”政策，将面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业失业保险稳岗返还政策以及困难企业开展职工在岗培训的补贴政策实施期限延长至2020年年底，其中，对不裁员或少裁员的中小微企业，返还标准可提高至企业及其职工上年度缴纳失业保险费的100%；对受新冠肺炎疫情（以下简称疫情）影响的企业，返还标准可按不超过6个月的当地月人均失业保险金和参保职工人数确定，或按不超过3个月的企业及其职工应缴纳社会保险费确定。
2020年6月底前，允许工程建设项目暂缓缴存农民工工资保证金，支付记录良好的企业可免缴。
对企业在疫情期间运输疫情防控重点保障物资、疫情期间提供公共交通运输服务和生活服务以及为居民提供必需生活物资快递收派服务取得的收入，免征增值税。
落实受疫情影响企业住房公积金缓缴和降低缴存比例政策。
2020年3月至5月，对小规模纳税人增值税征收率由3%降至1%。
(省人力资源社会保障厅、财政厅、工业和信息化厅、住房城乡建设厅、水利厅、税务局、省政府国资委、省医保局等部门按职责分工负责)(二)优化企业金融服务。
科技部推进创新“试验田”建设 以创新创业带动就业
技术与市场科技政策２０２０年第２７卷第７期科技部推进创新“试验田”建设以创新创业带动就业 人民网北京２０２０年６月９日电（赵竹青）据科技部网站消息，科技部办公厅４日发布《关于加快推动国家科技成果转移转化示范区建设发展的通知》。
其中提出，国家科技成果转移转化示范区（以下简称“示范区”）要全面落实科技支撑复工复产和经济平稳运行的若干措施，发挥示范带动作用，扶持科技型企业发展，以创新创业带动就业。
以服务科技型企业为重点，发挥支撑复工复产示范带动作用。
示范区要全面落实科技支撑复工复产和经济平稳运行的若干措施。
以实施“百城百园”行动为抓手，加快项目建设，扶持科技型企业发展，以创新创业带动就业。
加强协调组织，通过成果转化助力示范区成为新基建、新技术、新材料、新装备、新产品、新业态的主阵地，培育一批科技成果转化示范企业。
实施科技人员服务企业专项行动，推动科技特派员、科技专家服务团等参与企业科技成果转化，积极开展技术转让、技术许可、技术开发、技术咨询和技术服务等活动。
以创新促进科技成果转化机制模式为重点，进一步加大先行先试力度。
示范区要坚持以供给侧结构性改革为主线，发挥企业主体和政府统筹作用，进一步创新科技成果转化机制，促进技术、资金、应用、市场等对接，着力推进以需求为导向的市场化科技成果转化机制先行先试。
鼓励有条件的示范区开展赋予科研人员职务科技成果所有权或长期使用权试点。
健全以转化应用为导向的科技成果评价机制。
规范简化科技成果转化审批程序，完善科技成果转化容错纠错机制，实行审慎包容监管。
探索知识产权证券化，有序建设知识产权和科技成果产权交易中心，完善科技成果转化公开交易与监管机制。
以强化科技成果转化全链条服务为重点，提高成果转化专业化服务能力。
示范区要加强综合性科技创新公共服务平台建设，着力提升科技成果、产业服务、科技金融、市场应用等公共科技服务能力。
建立绩效奖励机制，支持各类技术转移机构发展。
在高等学校中开展国家技术转移中心建设试点，培育和发展一批特色明显、服务能力突出的专业化技术转移机构，支持社会化技术转移机构为高等学校、科研院所和科技企业提供服务。
5744+,2020年关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的实施意见
5744+,2020年关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的实施意见5744+ 2020年关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的实施意见一、千方百计扩大就业、稳定就业局势（一）以项目建设推动就业。
全力抓好项目建设，重点是列入省和哈x的重点推进项目，对于进展缓慢和停工的项目，在抓好要素保障的前提下，着力帮助企业解决资金不足、x场形势变化等制约项目建设进度的关键问题，推动项目尽快复工、加快建设、早日投产，生成新的就业岗位。
积极招大引强，引进财税贡献大、带动就业强的重特大产业项目，促其早日落地、投产达效，建成后成为新的x场主体，创造更多就业机会。
（x 发改局、x招商局、x工信局、x农业局、x商务办、x人社局。
列第一位者为牵头单位，下同。
）（二）给予一次性创业带动就业补贴。
对普通高等学校学生（含毕业x年以内的高校毕业生）和复员转业退役军人、从事非农产业的农民、登记失业和就业困难人员初次创办经营主体，初创主体吸纳非就业困难人员稳定就业且与之签订一年以上期限劳动合同，并按规定为其缴纳社会保险费的，给予一次性创业带动就业补贴。
每带动x人就业一次性奖励xxx元，创业带动就业达到xx人的创业企业，给予xxxx元的奖励，带动xx人以上就业的，每增加xx人给予xxxx元奖励，补贴总额最高不超过x万元，所需资金从就业补助资金中列支。
（x人社局、x财政局、x工信局、x民政局、x农业局）（三）给予社保补贴。
对招用就业困难人员，与之签订劳动合同且稳定就业一年以上并缴纳社会保险的单位，以及通过公益性岗位安置就业困难人员并缴纳社会保险的单位，按其为就业困难人员实际缴纳的基本养老保险、基本医疗保险和失业保险（不包括就业困难人员个人应缴纳部分）给予社保补贴，补贴期限最长不超过x年，对距法定退休年龄不足x年的，可延长至退休，但最长不超过x年，所需资金从就业补助资金中列支。
（x人社局、x财政局）（四）给予一次性创业扶贫奖励补贴。
对农民合作社、种养大户、家庭农场、农业企业、“扶贫车间”等农民创业主体，依法办理工商登记注册的可按照规定享受小微企业扶持政策，每吸纳x名建档立卡贫困家庭劳动力稳定就业x年以上的，给予xxxx元创业扶贫奖励补贴，所需资金从就业补助资金中列支。
盘锦市人民政府办公室关于印发盘锦市进一步促进高校毕业生就业创业若干举措的通知
盘锦市人民政府办公室关于印发盘锦市进一步促进高校毕业生就业创业若干举措的通知文章属性•【制定机关】盘锦市人民政府办公室•【公布日期】2020.09.28•【字号】盘政办发〔2020〕21号•【施行日期】2020.09.28•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】就业促进正文盘锦市人民政府办公室关于印发盘锦市进一步促进高校毕业生就业创业若干举措的通知各县、区人民政府，辽东湾新区、高新技术产业开发区管委会，市政府各部门、直属机构：《盘锦市进一步促进高校毕业生就业创业的若干举措》已经市政府八届第三十六次常务会议讨论研究通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。
盘锦市人民政府办公室2020年9月28日盘锦市进一步促进高校毕业生就业创业的若干举措为贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于稳就业、保就业的决策部署，全面落实《辽宁省人民政府办公厅关于印发辽宁省进一步促进高校毕业生就业创业若干举措的通知》（辽政办发〔2020〕14号）精神，最大限度减轻疫情对就业影响，进一步促进高校毕业生就业创业，现提出如下举措。
一、鼓励高校毕业生市场化社会化就业（一）为高校毕业生就业创造有利条件。
全面贯彻全国“两会”精神，进一步加大减税降费政策落实力度。
继续推动降低企业生产经营成本，强化对稳企业的金融支持。
实施援企稳岗扩岗计划，加大失业保险稳岗返还力度，千方百计稳定和扩大就业岗位，为高校毕业生就业创造更加稳定和有利的环境空间。
(责任部门:市就业工作领导小组有关成员单位，各县区政府、经济区管委会)（二）鼓励用人单位吸纳高校毕业生。
各类企业和社会组织招用2020届毕业年度高校毕业生签订1年以上期限劳动合同的，按其为高校毕业生实际缴纳社会保险费（不包括高校毕业生个人应缴纳部分）给予最长12个月的社会保险补贴，同时给予企业2000元/人的一次性吸纳就业补贴。
所需资金从就业补助资金和工业企业结构调整专项奖补资金列支，市、县区（经济区）财政按7:3比例配比。
绍兴市人民政府办公室关于进一步做好稳就业工作的通知-绍政办发〔2020〕29号
绍兴市人民政府办公室关于进一步做好稳就业工作的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 绍兴市人民政府办公室关于进一步做好稳就业工作的通知绍政办发〔2020〕29号各区、县（市）人民政府，市政府各部门、各单位：为深入贯彻党中央、国务院和省委、省政府决策部署，稳定就业局势，根据《浙江省人民政府办公厅关于进一步做好稳就业工作的实施意见》（浙政办发〔2020〕19号）等文件精神，经市政府同意，现就进一步做好稳就业工作通知如下。
一、稳中求进扩大就业规模（一）加大稳岗减负政策扶持。
延长免征中小微企业基本养老、失业和工伤保险单位缴费部分政策执行期限至2020年12月底，延长大型企业减半征收基本养老、失业和工伤保险单位缴费部分政策执行期限至2020年6月底。
延长阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策执行期限至2021年4月底。
加快落实失业保险费稳岗返还，对不裁员或少裁员的参保企业，可返还其2019年度企业及其职工实际缴纳失业保险费的50%。
受疫情影响生产经营出现严重困难的企业，可继续缓缴基本养老、失业和工伤保险费至2020年12月底，缓缴期间免收滞纳金。
有雇工的个体工商户以单位方式参加基本养老、失业和工伤保险的，参照企业办法享受单位缴费减免和缓缴政策。
减免、缓缴基本养老、失业和工伤保险费期间，企业吸纳就业困难人员和小微企业吸纳高校毕业生社保补贴相应顺延，参保人员应享受的社会保险待遇不受影响，缴费年限连续计算。
落实企业吸纳重点群体就业的税收优惠政策。
（责任单位：市财政局、市人力社保局、市医保局、市税务局）（二）提升产业带动就业。
实施重大产业就业影响评估，明确重要产业规划带动就业目标。
海宁市人民政府办公室印发关于进一步促进大学生来海宁就业创业若干意见的通知-海政办发〔2020〕70号
海宁市人民政府办公室印发关于进一步促进大学生来海宁就业创业若干意见的通知正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------海宁市人民政府办公室印发关于进一步促进大学生来海宁就业创业若干意见的通知各镇人民政府、街道办事处，市政府各部门、直属各单位：《关于进一步促进大学生来海宁就业创业若干意见》已经市政府同意，现予印发，请认真贯彻执行。
海宁市人民政府办公室2020年8月6日关于进一步促进大学生来海宁就业创业若干意见为吸引和集聚更多优秀大学生来海宁就业创业，进一步优化我市人力资源结构，提升区域人才竞争力，助推海宁经济社会高质量发展，根据《关于建设长三角人才生态最优市的若干意见》（海委发〔2020〕18号）文件精神，现就进一步促进大学生来海宁就业创业提出以下意见。
一、实行大学生生活补贴制度对毕业5年内初次引进到我市用人单位工作并签订1年及以上劳动合同的全日制普通高等学校毕业生，自引进当月起依法连续缴纳社会保险（五险）满6个月和满3年的，分别给予一次性的生活补贴及留用奖励，其中：博士研究生3万元/人·次，硕士研究生2万元/人·次，本科生1万元/人·次，大专（高职）生0.5万元/人·次。
对海宁本地高校的毕业生，在一次性生活补贴的基础上再给予3000元的奖励。
二、落实大学生安居保障政策大学生来海宁工作可申请租赁政府人才公寓，并享受租金优惠。
对大学生个人首次在我市购买商品住宅且为名下首套的给予购房补贴。
其中：我市正式引进或培育的博士研究生、硕士研究生分别按住建部门提供的上一年度该区域商品住宅交易综合平均价给予30㎡和20㎡的等价金额补贴；毕业5年内初次引进到我市用人单位工作并签订1年及以上劳动合同且依法连续缴纳社会保险（五险）的全日制普通高等学校本科毕业生，分别按照“双一流”建设高校（或学科）10万元、其他普通高校5万元的标准给予定额补贴。
云南省人民政府关于推动创新创业高质量发展打造“双创”升级版的实施意见-云政发〔2020〕6号
云南省人民政府关于推动创新创业高质量发展打造“双创”升级版的实施意见正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------云南省人民政府关于推动创新创业高质量发展打造“双创”升级版的实施意见云政发〔2020〕6号各州、市人民政府，省直各委、办、厅、局：为贯彻落实《国务院关于推动创新创业高质量发展打造“双创”升级版的意见》（国发〔2018〕32号）精神，深入实施创新驱动发展战略，现就推动创新创业高质量发展、打造云南省“双创”升级版提出以下意见：一、促进创新创业环境升级（一）深化“放管服”改革。
严格执行全国统一的市场准入负面清单。
加快推动全省政务服务事项“一网通办”，深入推进“一部手机办事通”建设，打造“办事不求人、审批不见面、最多跑一次”的政务服务环境。
进一步提升企业开办便利度，落实国家关于企业简易注销的要求。
积极推广“区域评估”，由政府组织力量对一定区域内地质灾害、水土保持等进行统一评估。
（二）打造公平市场环境。
积极推行“双随机、一公开”等新型监管方式。
对“互联网+教育”、“互联网+医疗健康”等新业态新模式推行线上线下一体化监管。
推动云南信用信息共享平台、国家企业信用信息公示系统（云南）及全省网上政务服务平台的数据共享和应用。
（三）落实有关优惠政策。
全面落实国家支持创新创业的税收优惠政策。
优化用地结构，盘活存量、闲置土地用于创新创业，安排一定比例年度土地利用计划，专项支持农村新产业新业态和产业融合发展。
支持企业按照“双创”有关政策利用自有土地、厂房、仓库转型升级，落实使用土地过渡期的有关政策。
（四）加大政府采购支持。
加大对重大创新产品和服务、核心关键技术、“双创”服务平台的采购力度，充分运用首购、订购等非招标方式采购。
天津市滨海新区人民政府办公室关于进一步做好稳就业工作实施方案的通知
天津市滨海新区人民政府办公室关于进一步做好稳就业工作实施方案的通知文章属性•【制定机关】天津市滨海新区人民政府办公室•【公布日期】2020.08.25•【字号】津滨政办发〔2020〕25号•【施行日期】2020.08.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文天津市滨海新区人民政府办公室关于进一步做好稳就业工作实施方案的通知各开发区管委会，各委局、各街镇、各单位：经区人民政府同意，现将《关于进一步做好稳就业工作的实施方案》印发给你们，请照此执行。
天津市滨海新区人民政府办公室2020年8月25日关于进一步做好稳就业工作的实施方案为全力做好“稳就业”“保居民就业”工作，全面落实《国务院关于进一步做好稳就业工作的意见》（国发〔2019〕28号）精神，根据《天津市人民政府办公厅关于进一步做好稳就业工作的实施意见》（津政办规〔2020〕7号），结合滨海新区实际，现制定以下实施方案：一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九届四中全会、中央经济工作会议及区委三届九次、十次全会精神，扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，着力稳定就业总量，提升就业质量，开发更多岗位，为经济平稳运行和民生保障提供有力支撑。
完善创新创业服务体系，进一步激发创业带动就业活力。
促进职业技能培训平台共建共享，推动开展大规模职业技能培训，切实提升重点群体就业技能。
推动失业保险稳岗返还、技能提升行动等稳就业政策措施加快落实落地，发挥最大政策效应，确保就业形势稳定。
二、支持企业稳定岗位（一）加大援企稳岗力度。
继续落实阶段性降低失业保险缴费费率至2021年7月31日。
发挥失业保险“预防失业+促进就业”功能，对依法缴纳失业保险费满12个月、不裁员或裁员率低于本市城镇调查失业率控制目标的企业，返还其上年度企业与职工实际缴纳失业保险费的50%，对参保职工30人及以下的小微企业，裁员率放宽至20%。
中山市人力资源和社会保障局关于印发《中山市就业创业资金管理办法》的通知
中山市人力资源和社会保障局关于印发《中山市就业创业资金管理办法》的通知文章属性•【制定机关】中山市人力资源和社会保障局•【公布日期】2022.06.14•【字号】中人社规字〔2022〕2号、中人社发〔2022〕44号•【施行日期】2022.08.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文中山市人力资源和社会保障局关于印发《中山市就业创业资金管理办法》的通知各有关单位：为全面贯彻落实国家和广东省关于促进就业创业的决策部署，切实做好我市就业创业工作，优化就业创业专项资金管理，规范就业创业补贴的申领和发放，更好地满足人民群众高质量就业的民生需求,经市政府同意，市人力资源社会保障局结合本市实际，对原《中山市就业补助资金使用管理办法》（中人社发〔2018〕344号）进行了修订。
修订后的《中山市就业创业资金管理办法》将从2022年8月1日起实施，请遵照执行。
中山市人力资源和社会保障局2022年6月14日目录第一章总则第二章部门职责第三章就业扶持资金第四章创业扶持资金第五章职业培训资金第六章其他经费第七章预算编制与执行第八章绩效评价和监督管理第九章信息公开第十章附则中山市就业创业资金管理办法第一章总则第一条为规范和加强就业创业专项资金的使用和管理，提高资金使用效益，根据《中华人民共和国预算法》、《广东省财政厅广东省人力资源社会保障厅关于印发省级促进就业创业发展专项资金管理办法的通知》（粤财社〔2019〕211号）、《中山市人民政府关于印发中山市市级财政专项资金管理办法的通知》（中府〔2020〕14号）、《中山市进一步稳定和扩大就业若干政策措施》（中府〔2021〕59号）等相关规定，结合本市实际，制定本办法。
第二条本办法所称中山市就业创业资金（以下简称专项资金）是指市财政通过预算安排用于我市公共就业创业服务和职业培训，促进就业创业工作发展的财政资金。
第三条专项资金的管理和使用遵循“依法依规、公正公开，突出重点、科学分配，注重绩效、规范管理”的原则。
广西促进2020年高校毕业生就业创业十条措施
广西促进2020年高校毕业生就业创业十条措施为全面落实党中央、国务院关于做好高校毕业生就业创业工作决策部署，进一步促进2020 年高校毕业生就业，保持我区就业局势总体稳定，特制定如下措施。
一、充分落实基层就业服务项目计划。
加强基层教育、党建等领域的人才队伍建设，重点招录2020年应届高校毕业生，其中公开招聘中小学教师8000人、“特岗计划”教师7000人、农村小学全科教师1000人、“城市社区党建和两新组织党建工作组织员”1200人。
二、扩大高校毕业生就业见习规模。
将毕业学年高校毕业生纳入就业见习对象，积极发展见习基地，为毕业生提供不少于10000个就业见习岗位。
对见习基地按照1500元/人/月的标准给予就业见习补贴，对见习期满留用率达到50%以上的见习基地，其实际留用人员按2000元/人/月的标准给予就业见习补贴，所需资金从就业补助资金列支。
三、积极扩充教师队伍。
对未取得中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格的高校毕业生，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得教师资格。
各设区市、县（市、区）要加快制定教师招聘计划，尽快组织招聘，重点补充乡村中小学教师和公办幼儿园教师。
四、扩大高校毕业生升学规模。
全面落实研究生扩招计划，完成19039个招生名额，扩大应届高校毕业生升学渠道，提升我区高校毕业生的高学历层次毕业生比例。
充分挖掘我区高校承载能力，扩大专升本招生规模，全面完成24000个招生名额。
五、鼓励高校毕业生参军入伍。
各地各单位要认真落实大学生应征入伍优惠政策，完善高校毕业生应征入伍激励措施，针对毕业生群体开展精准宣传动员和重点征集，积极引导毕业生参军入伍，实现征集高校应届毕业生参军入伍人数同比增加20%。
六、扩大国有企业招聘高校毕业生岗位。
全区国有企业要做好人才储备计划，积极针对应届高校毕业生群体设置工作岗位，提高应届高校毕业生招聘比例，严禁设置不合理门槛。
北京市朝阳区人民政府关于做好当前和今后一个时期促就业稳就业工作的实施意见
北京市朝阳区人民政府关于做好当前和今后一个时期促就业稳就业工作的实施意见文章属性•【制定机关】北京市朝阳区人民政府•【公布日期】2020.12.24•【字号】朝政发〔2020〕9号•【施行日期】2021.01.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文北京市朝阳区人民政府关于做好当前和今后一个时期促就业稳就业工作的实施意见朝政发〔2020〕9号各街道办事处、地区办事处(乡政府)，区政府各委、办、局，各区属机构：为全面落实党中央、国务院关于稳就业保就业工作的决策部署，确保当前和今后一个时期本区就业形势持续稳定，根据《国务院关于进一步做好稳就业工作的意见》(国发〔2019〕28号)、《北京市就业工作领导小组关于印发〈全力做好稳就业保就业工作措施〉的通知》(京就发〔2020〕3号)等文件精神，结合实际，提出以下实施意见。
一、总体要求(一)指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，落实党中央、国务院关于做好“稳就业工作”“保居民就业”任务的决策部署，通过强化就业优先政策，千方百计稳定和扩大就业。
进一步加大对市场主体支持力度，进一步强化重点群体就业帮扶，进一步提升劳动者就业能力，进一步优化区域人力资源配置，进一步激励劳动者创新创业，实施好稳定就业这个最大的民生工程，实现更加充分更高质量就业，为区域经济社会发展提供有力支撑。
(二)基本原则1.保障民生，聚焦重点。
深刻认识当前形势下稳就业、保就业作为“六稳”“六保”之首的重要战略意义。
充分发挥保就业对保障和改善民生、稳定社会预期、推动经济社会发展的重要作用。
聚焦重点群体，聚焦重点领域，综合施策，全力确保辖区就业形势稳定。
2.服务定位，优化结构。
紧紧围绕区域功能定位，结合区域产业发展特点，引导城乡劳动者在重点产业、新兴业态实现就业创业。
坚持经济发展促进就业导向，进一步扩大重点产业对就业规模的带动作用，继续优化就业结构，提升人力资源市场配置效率，推动更加充分就业。
榆树市人民政府办公室关于印发榆树市关于进一步做好稳就业工作实施方案的通知
榆树市人民政府办公室关于印发榆树市关于进一步做好稳就业工作实施方案的通知文章属性•【制定机关】榆树市人民政府办公室•【公布日期】2020.09.30•【字号】•【施行日期】2020.09.30•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文榆树市人民政府办公室关于印发榆树市关于进一步做好稳就业工作实施方案的通知各乡（镇）人民政府，市区街道办事处，开发区、集中区，市政府各办局、各直属机构：《榆树市关于进一步做好稳就业工作实施方案》已经市政府同意，现印发给你们，请认真遵照执行。
榆树市人民政府办公室2020年9月30日榆树市关于进一步做好稳就业工作实施方案为贯彻落实国家、省和长春市关于做好“六稳”工作、落实“六保”任务的决策部署，按照《吉林省就业工作领导小组办公室关于进一步做好稳就业工作实施方案的通知》(吉就组办〔2020〕5号）要求，结合我市实际，制定本方案。
一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻国家、省和长春市对“稳就业”“保居民就业”的决策部署，着力做实就业优先政策，健全有利于更充分更高质量就业的促进机制，突出重点、统筹推进、精准施策，全力防范化解规模性失业风险，确保就业形势总体稳定。
二、工作目标通过实施援企稳岗政策，在稳定现有工作岗位的基础上，大力开发更多新的就业岗位，千方百计促进劳动者多渠道就业，大规模开展职业技能培训，努力实现全市就业局势基本稳定。
三、具体措施（一）持续加大援企稳岗力度。
继续落实社会保险费阶段性“减、免、缓、降、返”政策，对中小微企业三项社会保险单位缴费部分免征的政策，延长执行到2020年12月底；受疫情影响生产经营出现严重困难的企业，可继续缓缴社会保险费至2020年12月底，缓缴期间免收滞纳金。
将阶段性降低失业保险费率、工伤保险费率的政策，实施期限延长至2021年4月30日。
将面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业，失业保险稳岗返还政策期限和困难企业开展职工在岗培训的补贴政策期限延长至2020年12月31日。
成都市人民政府办公厅关于印发成都市促进创业投资发展若干政策措施的通知-成办发〔2020〕44号
成都市人民政府办公厅关于印发成都市促进创业投资发展若干政策措施的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 成都市人民政府办公厅关于印发成都市促进创业投资发展若干政策措施的通知成都天府新区、成都高新区管委会，各区（市）县政府，市政府有关部门，有关单位：《成都市促进创业投资发展若干政策措施》已经市政府同意，现印发你们，请认真组织实施。
成都市人民政府办公厅2020年4月26日成都市促进创业投资发展若干政策措施为认真贯彻落实《中共成都市委成都市人民政府印发〈关于进一步加快建设国家西部金融中心的若干意见〉的通知》（成委发〔2018〕10号）精神，加快创业投资企业和创投资本的聚集，打造具有国际影响力的创业投资高地，结合有关规定，制定本政策措施。
一、吸引创业投资企业落户以公司制形式在蓉新注册设立的创业投资企业，按其实缴注册资本规模的1%给予落户奖励，最高奖励金额5000万元；以合伙制形式在蓉新设立、运营规范的创业投资企业，根据合伙企业实际募集资金规模的0.5%，给予其委托的创业投资管理企业（须注册在成都市）管理资产规模奖励，最高奖励金额2000万元。
奖励资金由市、区（市）县按35:65比例承担。
［责任单位：市金融监管局，各区（市）县政府（含成都天府新区、成都高新区管委会，下同）］二、支持创业投资企业改善办公条件符合相关条件的创业投资企业、创业投资管理企业因业务发展需要新购置自用办公用房的，可按购房价格的5%给予一次性补贴，最高补贴金额500万元；获得补贴的办公用房10年内不得对外租售。
对入驻高品质科创空间的创业投资企业，3年内每年给予不低于50%的场地租金减免，最高减免金额500万元。
青海省财政厅、青海省人力资源和社会保障厅关于印发《青海省省级创业促进就业扶持资金管理办法》的通知
青海省财政厅、青海省人力资源和社会保障厅关于印发《青海省省级创业促进就业扶持资金管理办法》的通知文章属性•【制定机关】青海省财政厅,青海省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2020.11.10•【字号】青财社字〔2020〕1839号•【施行日期】2020.11.10•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】专项资金管理,就业促进正文青海省财政厅、青海省人力资源和社会保障厅关于印发《青海省省级创业促进就业扶持资金管理办法》的通知QHFS10—2020—0024青财社字〔2020〕1839号各市州财政局、人力资源和社会保障局:为充分发挥失业保险促进就业作用，引导和鼓励城乡劳动者通过自主创业带动就业，全面提升劳动者就业质量，根据《中华人民共和国预算法》《中华人民共和国就业促进法》精神，结合我省实际，制定《青海省省级创业促进就业扶持资金管理办法》。
现予印发，请遵照执行。
青海省财政厅青海省人力资源和社会保障厅2020年11月10日目录第一章总则第二章资金筹集与下达第三章扶持项目与补贴标准第四章审批流程第五章资金管理与监督第六章附则青海省省级创业促进就业扶持资金管理办法第一章总则第一条为全面强化稳就业举措、落实保居民就业任务，充分发挥失业保险促进就业的作用，引导和鼓励城乡劳动者通过自主创业带动就业，全面提升劳动者的就业质量，结合我省实际，特制定本办法。
第二条省级创业促进就业扶持资金（以下简称扶持资金），是指用于扶持省内高校毕业生、登记失业人员、退役军人、残疾人、高校和科研院所专业技术人员及其他具有创业意愿、创业能力、创业条件的城乡劳动者创业就业方面的专项资金。
第三条扶持资金使用管理应遵循以下原则：（一）统筹安排，分级负责。
紧密结合现行创业就业政策，以推动城乡劳动者创业为目标，以支持改善全省创业环境和服务条件为导向，统筹做好扶持资金的安排使用。
强化各级财政、人社部门对扶持资金的监管职责，推进分级管理、分级负责。
吉林省财政厅、吉林省人力资源和社会保障厅关于下达2020年省级创业促就业专项补助资金的通知
吉林省财政厅、吉林省人力资源和社会保障厅关于下达2020年省级创业促就业专项补助资金的通知文章属性•【制定机关】吉林省财政厅,吉林省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2020.05.14•【字号】吉财社指〔2020〕349号•【施行日期】2020.05.14•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文吉林省财政厅、吉林省人力资源和社会保障厅关于下达2020年省级创业促就业专项补助资金的通知吉财社指〔2020〕349号按照《吉林省创业促就业专项资金管理办法》（吉财社〔2017〕456号），根据创业促就业项目评审及立项意见，报经省政府同意，现下达你地2020年省级创业促就业专项补助资金8992万元。
按照2020年政府收支分类科目，执行中省直支出功能分类科目列“2089901其他社会保障和就业支出”，政府预算支出经济分类科目和部门预算支出经济分类科目详见附表；市县收入科目列“1100308社会保障和就业”，支出功能分类科目列“2089901其他社会保障和就业支出”，省级政府预算支出经济分类科目列“51301上下级政府间转移性支出”。
对涉及政府采购的项目，要严格按照政府采购相关规定办理。
各地要严格按照专项资金管理办法规定，加强资金使用监督管理，严格按规定范围、标准和程序使用资金，加快预算执行进度，提高资金使用的规范性、安全性和有效性。
同时，为进一步加强预算绩效管理，切实提高财政资金使用效益，请你地科学合理的确定绩效目标，并填报《2020年度省级创业促就业专项资金支出绩效目标表》（附件3），在收到本通知30日内报相关主管部门备案，审核确认后的绩效目标作为绩效监控和绩效评价的依据。
请在组织预算执行中对照你地绩效目标做好绩效监控，确保年度绩效目标如期实现。
附表：1、2020年度省级创业促就业专项资金分配明细表2、2020年度省级创业促就业专项资金支出绩效目标表（参考格式）3、2020年度省级创业促就业专项资金支出绩效目标表（模板）吉林省财政厅吉林省人力资源和社会保障厅2020年5月14日。
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2020创业带动就业管理方案
一、指导思想
全面贯彻落实党的xx大扩大就业的发展战略××县委、县政府“科学发展、激情创业、先行先试、追赶主轴”的总体要求。
从我乡实际出发，开拓创新，大力实施积极的创业就业政策，认真改善创业环境，努力为余坊提供更多的创业就业信息和创业就业机会。
着力培养劳动者的自主创业意识和能力，广泛动员下岗失业人员、返乡人员、大中专毕业生和复退军人自主创业，实现就业“倍增效应”。
形成人人关心、支持和参与的创业风气，促进我乡经济社会又好又快发展。
二、工作意义
根据县委的安排部署，乡党委、政府决定在乡村两级干部中进一步深化“四百”活动，拓展服务领域，提升延伸服务内涵。
我乡创业就业工作也是以“四百”活动宗旨为依托，以用工招聘会、创业就业培训等灵活多样的形式为乡村居民送知识、送温暖、送工作、送机会，关心群众服务群众，开阔他们的视野，启发他们的思路，提高他们的创业就业本领。
创业是富民之基，就业是民生之本。
现下我乡的青壮年劳动力多外出就业创业，如何让群众能在家安居更能在家乐业，从根源上减少留守儿童、空巢老人，是我们创业就业工作的重心。
提供更为完善的创业就业服务，提供更多的创业就业机会，汇集更多的创业、招工信息，让群众在家乡就能实现自己创业、就业的梦想。
三、目标任务
通过宣传、引导、扶持城乡劳动力自主创业，在全乡倡导“创业光荣、创业致富、创业是更好的就业”的理念，营造勇于创业、扶持创业和促进创业的良好氛围。
20xx年力争全乡组织本地劳动力参加创业培训26人以上，劳动力技能培训60人次，组织200人次参加企业用工招聘会，带动创业就业100人以上。
在4月上旬利用清明节外出人员返乡时机，召开一次外出创业人员座谈会，以促进创业就业，带动全乡社会经济发展。
四、扶持政策
(一)创业扶持对象。
指在我乡创业非国家限制企业或者个体工商业（以下简称企业）的本区户籍城乡劳动力。
重点放在返乡农民工、城镇登记失业人员、城镇复员转业退役军人、高校毕业生、就业困难人员。
(二)税费优惠。
创业扶持对象按照国发〔〕5号和政〔〕18号文件的规定可享受国家及省、市税费减免政策的，按有关规定申请办理。
(三)创业小额贷款贴息。
全面推进就业再就业优惠政策中关于创业扶持政策的有效落实，充分发挥资金使用效率，把已经实施的小额担保贷款、社保补贴等能有效促进创业促进就业政策全面落实到位，确实解决创业中遇到的困难和问题。
进一步简化担保贷款手续，降低反担保门槛，方便创业人员申请贷款。
(四)开展创业培训。
建立健全创业培训和实训基地，整合利用好政府培训资源，充分发挥社会办学力量的作用，多形式、多层次、多。