驾驶员聘用合同(合同范本)
驾驶员劳动聘用合同6篇
驾驶员劳动聘用合同6篇篇1驾驶员劳动聘用合同甲方（雇主）：______单位名称联系地址：__________法定代表人：__________电话：__________乙方（驾驶员）：__________身份证号码：__________联系地址：__________电话：__________鉴于甲方现在拟聘用乙方为驾驶员，经双方友好协商一致，特订立本合同如下：第一条工作内容1.乙方接受甲方雇佣，从事驾驶工作。
负责按照甲方的安排，开车接送乘客或运送货物，并确保车辆和乘客/货物的安全。
第二条工作时间1.工作时间为每天___小时，每周工作____天，休息日为_______。
第三条试用期1.乙方进入试用期___个月，试用期工资______。
第四条工资1.乙方的工资为每月______元整，工资于每月___日发放。
第五条福利待遇1.甲方为乙方购买工伤保险，并按规定报销乙方的工作相关费用。
2.甲方承诺按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险。
第六条工作纪律1.乙方应当遵守甲方的规章制度，服从管理，不得擅自调休或违反工作纪律。
2.如有不履行或者违反本合同约定的，甲方有权解除合同，并不支付任何违约金。
第七条保密义务1.乙方在服务期间、离职后，不得泄露甲方的商业秘密或其他机密信息，如有违反，须承担法律责任。
第八条解除合同1.本合同自双方签字生效，期满后自动终止；如需提前解除合同，应提前___天书面通知对方。
2.发生以下情形之一，乙方可向甲方提出解除合同请求，甲方应予以配合，并支付相应赔偿：（1）甲方拖欠工资或未按时支付工资；（2）甲方违反国家法律法规，导致乙方受到处罚或被处以行政拘留以上的处罚。
第九条其他约定1.本合同未尽事项，可由双方协商解决。
2.本合同一式两份，双方各持一份，合同自双方签字生效。
甲方（盖章）：日期：______年___月___日乙方（签字）：日期：______年___月___日附：甲方提供的车辆信息车牌号码：__________车辆型号：__________车辆颜色：__________篇2驾驶员劳动聘用合同甲方（雇主）：_________（以下简称甲方）乙方（驾驶员）：_________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，经双方友好协商，达成如下劳动合同：第一条乙方应按照本合同规定的内容和要求，履行驾驶员的职责，服从甲方的管理和安排，维护甲方的合法权益，并完成每月工作任务。
司机聘用合同范本
司机聘用合同范本随着人们法律意识的建立，合同的类型越来越多，合同是企业发展中一个非常重要的因素。
那么大家知道合法的合同书怎么写吗？下面给大家带来最新司机聘用合同范本5篇，希望大家喜欢！最新司机聘用合同范本篇1聘用方：___________________________运输有限公司(以下简称甲方)受聘方：___________________________(以下简称乙方)本公司就聘用驾驶员事宜，经双方在自愿、平等的基础上协商一致，达成以下条款：第一条、劳动合同期限本合同为_______年期限，合同期自_____年___月___日起至_____年___月___日止，期限届满，本合同自行终止，经双方同意，可以续签合同。
其中试用期为_____个月,试用期限内甲方有权随时解除合同，若乙方造成甲方车辆的任何损失，应按价赔偿。
第二条、工作岗位1、乙方应当保证提供的个人信息资料和各类证件：驾驶证、资格证书等真实有效。
2、乙方同意根据甲方需要安排担任汽车号为_________的驾驶工作，自觉遵守甲方规章制度，按时保质完成出车任务，并同意根据工作时间调整或另行安排工作加班时间。
第三条、劳动报酬及福利保险1、甲方根据乙方的工作岗位确定工资为_______ 元/月，即基本工资为_____ 元，安全奖_____ 元，生活各项补贴_____ 元，电话补贴_____ 元，医保社保补贴_____ 元，其中安全奖为每一年发放一次，其余费用应在每月_____日发放，不得拖欠。
2、乙方应缴纳工作时间，安全保证押金金额是第一个月的工资，以第一个月工资作为抵充形式，甲方并开具押金凭据给乙方，合同终止一并无异议结清。
3、甲方在合同期内依法为乙方缴纳相应的社会保险，此外还给乙方办理购买一份“人身意外伤害险”，作为因意外发生时赔偿费用的补充，最终按保险公司最高赔偿金额为终止。
第四条、劳动纪律1、乙方应当遵守甲方、托运方的所有规定，尽忠尽职，维护公司利益。
驾驶员聘用合同范本(3篇)
驾驶员聘用合同范本甲方（用人单位）：_____ 合同编号：_____ 法定代表人：_____ 签订地址：_____ 乙方（受聘人）：_____ 签订日期：____年____月____日身份证号码：_____甲乙双方经友好协商，就甲方聘请乙方为驾驶员事宜，达成一致意见，签订本合同。
第一条岗位名称甲方聘请乙方为甲方的驾驶员。
第二条合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,其中____年____月____日至____年____月____日为试用期。
第三条工作地点乙方的工作地点由甲方根据实际需要安排。
第四条工作时间乙方的工作时间由甲方根据甲方的规章制度安排。
第五条乙方工作职责1.认真完成集团公司的派车任务，服从派车调度人员指挥。
2.坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆运行。
3.安全驾驶，正确执行驾驶操作规程，听从交通管理人员的指挥，行车时集中精力驾驶，严禁酒后开车，不开“英雄车、赌气车”。
4.每次出车回来后，如实填写行车记录，向派车主管简要汇报出车情况。
5.做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年整洁和车况良好。
6.认真填写车辆档案，对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报，写好情况汇报。
对车辆运行里程和耗油情况进行统计分析，提出统计报告和降低成本的建议。
7.单独为公司领导出车时，兼有驾驶员和警卫员、服务员职责，并对涉及公司机密信息负有保密责任。
8.出车送达时，未经乘车人允许不得离开车辆，应听从乘车人安排。
9.完成部门领导交办的其他任务。
第六条工作纪律和保密要求1.乙方应严格遵守国家有关的法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。
2.不得从事与甲方相竞争或损害甲方利益的活动。
3.不得利用职权收取贿赂或者谋求其他非法报酬。
4.乙方不得将甲方的秘密（包括技术秘密和商业秘密）擅自公开或出让。
5.乙方离开聘用单位____年内，不得非法使用甲方的秘密资料，不得侵犯甲方的经济权益，否则追究侵权责任。
驾驶员聘用合同6篇
驾驶员聘用合同6篇篇1驾驶员聘用合同甲方：（雇主名称）地址：法定代表人：电话：传真：乙方：（驾驶员姓名）地址：身份证号码：电话：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本聘用合同，共同遵守约定如下：一、聘用关系1. 甲方聘用乙方为其公司的专职驾驶员，工作地点为公司所在地，工作内容为驾驶公司车辆，并承担相关的维护和保养工作。
2. 乙方应按照甲方的安排和要求，认真履行驾驶员的职责，并维护公司的利益。
3. 乙方不得私自将公司车辆用于其他用途，不得擅自接载他人或将公司车辆借给他人使用。
4. 乙方应当遵守交通法规，遵守公司的相关规章制度，保障公司车辆的安全和完好。
二、工作时间和待遇1. 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方的基本工资为人民币（具体金额），另有绩效工资，并按月发放。
3. 乙方享有法定节假日、带薪年假、病假等假期。
4. 乙方如需休假或请假，应提前告知甲方，并获得甲方的批准。
三、劳动保护1. 甲方应为乙方购买工伤保险和意外保险。
2. 甲方应提供必要的劳动保护用品，如安全帽、手套等。
3. 乙方在工作中如受伤或患病，甲方应积极配合乙方进行治疗，保障乙方的健康和安全。
四、保密条款1. 乙方应保守公司的商业秘密，不得泄露公司的商业信息。
2. 乙方不得利用工作之便谋取私利，不得从事违法活动或损害公司利益的行为。
五、违约责任1. 若乙方违反本合同的约定，甲方有权解除聘用合同，乙方需承担相应的违约责任。
2. 若甲方因违约解除聘用合同，乙方应按照本合同的约定，向甲方支付违约金。
六、解决争议本合同履行过程中如发生争议，双方应通过协商解决，协商不成的，任何一方均有权向有关部门申请仲裁或诉诸法律。
七、其他条款1. 本合同自（具体时间）起生效，至（具体时间）终止。
2. 本合同如需修改或解除，须经双方协商一致后签订书面协议。
驾驶员雇佣合同范本(推荐5篇)
驾驶员雇佣合同范本（推荐5篇）驾驶员雇佣合同范本第1篇甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》和有关的劳动政策、法规、规章，以及甲方的规章、制度，经双方平等自愿，协商一致，签订本劳动合同。
一、本劳动合同期限为年个月。
自年月日起甲方招收乙方从事汽车驾驶员工作至年月日止;其中试用期个月。
二、工作任务1、负责牌号为：的汽车驾驶工作。
2、乙方应爱惜公司的车辆,注意车辆的'平时保养,经常检查车辆的主要机件。
每周实施定期检查及保养,以维护机件的寿命,确保行车安全。
3、乙方应每天清理所驾车辆,以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。
4、出车前,要例行检查车辆的水、电、油、车灯、刹车系统、轮胎及其它部件的性能是否正常;发现不正常时,要立即加补或维修。
出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油。
三、工作时间四、劳动报酬五、保险福利待遇1、甲、乙双方按照国家及省、市有关规定，缴纳基本养老保险、失业保险和工伤保险等社会劳动保险基金。
甲方定期向乙方通告缴纳社会劳动保险基金情况。
2、甲方按国家、省、市有关规定，给予女工孕期、产假期、哺乳期的劳保福利待遇。
3、乙方患职业病或因工负伤医疗期间的保险福利待遇，甲方按市有关社会工伤保险规定执行。
4、乙方在合同期内患病或非因工负伤，其病假工资，疾病救济费和医疗费等按国家、省、市有关规定执行。
六、劳动纪律及奖惩1、全年安全行车,未出交通事故的,给予乙方奖励200元。
2、不得出车时才临时去加油。
3、未经批准,不许私自将车辆送厂维修。
4、出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置,不能在“不准停车的路段”或“危险地段”停车。
司机离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。
5、乙方在晚间要注意休息,不准开疲劳车。
严禁酒后驾车。
6、乙方驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括超速、爬头、紧跟、争道、赛车等)。
7、乙方因违章或证件不全被罚款的,费用不予报销;如属用车人执意所为,则同司机和用车人共同负担。
驾驶员临时聘用合同3篇
驾驶员临时聘用合同3篇篇1驾驶员临时聘用合同甲方：__________公司（以下简称“雇主”）地址：__________法定代表人：__________乙方：__________（以下简称“驾驶员”）身份证号码：__________为了明确双方的权利和义务，经双方友好协商，达成以下协议：一、合同期限本合同自________年____月___日起至________年____月___日止。
二、工作内容1. 驾驶员将为雇主提供驾驶服务，包括但不限于接送员工上下班、外出办事等。
2. 驾驶员需按时按量完成工作任务，确保出行安全和效率。
3. 驾驶员需遵守交通法规，尊重乘客，禁止酒驾、超速、违章等行为。
三、工资待遇1. 驾驶员的工资为__________元/月，按月发放。
2. 工资包含基本工资、绩效奖金和福利待遇。
3. 驾驶员需按时按量完成工作任务，否则工资将有所扣减。
四、保险福利1. 雇主为驾驶员购买了相关商业保险，对工作期间出现的意外伤害提供保障。
2. 驾驶员需如实提供健康状况和个人信息，配合雇主进行保险理赔。
五、工作时间和休息1. 驾驶员工作时间为每天8小时，周一至周五工作，周末休息。
2. 驾驶员如需加班，需提前向雇主请示，并获得同意。
六、工作纪律1. 驾驶员需遵守公司的规章制度，服从雇主的管理安排。
2. 驾驶员需保持车内清洁卫生，保护车辆设备，注意行车安全。
七、解除合同1. 若驾驶员因工作不符合要求，屡次违纪或其他原因，雇主有权解除合同。
2. 驾驶员如需解除合同，需提前15天书面通知雇主，并经过双方协商一致。
八、其他1. 本合同未尽事宜由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，雇主和驾驶员各执一份，具有同等法律效力。
雇主（盖章）：__________ 驾驶员（签名）：__________日期：__________ 日期：__________以上是关于“驾驶员临时聘用合同”的具体内容，希望双方遵守合同规定，共同维护合同的有效性和稳定性。
司机的劳动合同范本(精选4篇)
司机的劳动合同范本（精选4篇）司机的劳动合同范本篇1甲方：乙方：一、甲方因工作需要，招(聘)用乙方为本公司驾驶员，合同期限为年。
二、乙方经甲方聘用后，需经考核上岗1、试用期一个月，乙方试用期月工资标准为1500元。
2、试用期满后的工资标准按甲方依法制定的薪酬管理办法执行。
按照运输物资运费的百分之十提取工资报酬。
三、工资发放：1、货运工作由财务会计结算，每月日发放月工资。
2、因驾驶员运送货物票据不全因素影响，会计无法对车辆月成本核算，当月工资在核实数据准确后发放;四、公司承诺1、来自外地招聘的驾驶员，在本岗位工作满三个月，路费凭票证可以实报实销;2、公司提供驾驶员住宿条件(包括水、电、暖、床、空调、卫生间设施);3、试用期驾驶员一经正式录用，驾驶员行驶在货运途中，伙食补贴为每天50元;4、电话费为每辆车每月100元。
五、违约责任1、任何一方违反本合同，给对方造成经济损失，应根据产生后果和责任予以经济赔偿。
2、甲方擅自解除本合同的应赔偿乙方人民币6000元，3、乙方不履行本合同的应赔偿甲方6000元人民币，并解除劳动合同。
4、乙方在合同期间，不得弄虚作假，如燃气费、修理费或隐瞒出车费用，虚报产值。
无论金额多少，情节如何，一经查证，甲方有权从驾驶员当月工资扣除赔偿金额，同时中止劳动聘用合同。
六、公司负责购买驾驶员车辆保险一份元(大写)，保险公司消费险以及车辆上的人身险，保险公司理赔后，本公司概不负责其他赔偿，因乙方责任造成合同期未满无法继续留任工作者，其保费由驾驶员自付。
七、公司与驾驶员公担责任赔偿，车辆如发生交通肇事，事故赔偿以交警大队责任鉴定为准则。
赔偿金额由保险公司理赔后，公司损失部分应与驾驶员分担(公司分担陆，驾驶员分担肆成)。
八、由于驾驶员操作不当引起机械部件损坏，所造成损失的由其承担全部责任，以公司车辆管理专工检查鉴定书为准。
九、经驾驶员拉运的货物损坏、丢失，给公司造成的损失，由乙方承担损失责任甲方：乙方：年月日司机的劳动合同范本篇2甲方：乙方：甲方因经营货车营运，聘用乙方为驾驶员。
司机驾驶员劳动合同范本6篇
司机驾驶员劳动合同范本6篇第1篇示例：司机驾驶员劳动合同范本甲方：（公司/雇主名称）地址：（公司/雇主地址）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（司机姓名）身份证号码：（司机身份证号码）联系方式：（司机联系方式）地址：（司机地址）鉴于甲方为了保证车辆的正常运营及安全，特聘请乙方为其驾驶员，经甲乙双方友好协商，达成以下劳动合同，并共同遵照执行：第一条乙方应本着尽职尽责的原则，遵纪守法，文明礼貌，以安全第一的态度，为甲方提供专业的驾驶服务。
驾驶期间，保持车辆整洁，定期检查车辆的安全及保养情况，发现问题及时向甲方汇报。
第二条乙方对所驾驶车辆负有保管责任，严格遵守交通规则，不得酒后驾驶、疲劳驾驶、超速行驶、违章违规行为。
如因乙方本人原因导致车辆出现事故、损坏、丢失等情况，乙方应当承担相应的责任。
第三条乙方应关爱车辆，对车辆进行定期的保养及检查，确保车辆的正常运行，及时向甲方汇报车辆的使用情况和安全隐患。
第四条甲方应根据乙方的工作表现，按时支付乙方的工资，工资总额为（具体金额）元，工资支付方式为（银行转账、现金等），发放时间为每月的（具体日期）日。
乙方应按时、按质完成甲方交办的任务，不得迟到早退，如有特殊情况应提前向甲方请假。
第五条劳动合同期限为（具体期限），合同期满前7日，甲乙双方应当友好协商是否续签劳动合同，如无续签意向则应提前一个月通知对方。
合同期间如有变动应签署书面变更协议。
第六条乙方在工作期间应将工作重心放在甲方工作上，不得利用工作之便从事违法违规活动，不得接受他人的贿赂、回扣、私挂牌照等违法违规行为。
第七条甲乙双方在合同期内如有争议，应友好协商解决；协商不成的，依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
合同期满或解除后，乙方应在（具体期限）内，将甲方的车辆、物品等归还。
第八条本合同自双方签字盖章生效，期限至合同约定期限届满或双方经友好协商解除合同时终止。
本合同一式两份，乙方壹份，甲方壹份，具有同等法律效力。
驾驶员聘用劳动合同最新范本6篇
驾驶员聘用劳动合同最新范本6篇篇1甲方（用人单位）：XXX汽车运输有限公司乙方（劳动者）：XXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方指定的地点从事汽车驾驶员工作。
甲方因工作需要，可随时调动乙方的工作岗位。
2. 乙方应按时、按质、按量完成甲方指派的工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行不定时工作制，乙方应保证随叫随到，完成甲方交给的任务。
2. 乙方在合同期间因工作需要，可享受国家规定的法定节假日和带薪年休假。
四、劳动报酬1. 甲方按不低于本地最低工资标准支付乙方工资，具体数额根据乙方所在岗位和实际完成工作量确定。
2. 甲方于每月XX日支付乙方上一个月的工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延支付。
3. 乙方因工负伤或死亡，甲方按国家有关规定支付相关待遇。
五、社会保险和福利1. 甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费。
2. 乙方因病或非因工负伤期间，甲方按国家规定支付相关待遇。
3. 乙方因工致残或死亡，甲方按国家规定支付相关待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业培训1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全与健康。
2. 甲方应对乙方进行必要的职业培训，提高乙方的职业技能和水平。
七、劳动合同的解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的，甲方可解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；（2）乙方不能胜任工作，经培训或调整工作岗位仍不能胜任的；（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行的。
司机聘用劳动合同范本（6篇）
司机聘用劳动合同范本甲方：_____乙方：_____甲方因工作需要，聘用乙方为合同工驾驶员，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。
一、本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限届满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。
二、其中试用期为____个月即____年____月____日至____年____月____日，试用期限内甲方有权随时解除劳动合同，若乙方造成甲方车辆等到任何损失，应照价赔偿。
三、乙方经甲方聘用后，须向甲方提供具有惠州本地户口的担保人作担保。
四、_____自愿作为乙方的担保人，担保人必须无任何违法犯罪记录，并拥有合法所有权的车子或房子作抵押，保证人自愿对乙方行为所产生的任何后果承担连带赔偿责任。
五、甲方每月向乙方支付基本工资人民币____元，浮动工资人民币____元，每月____日为发薪日，甲方应按时支付工资。
乙方入职做满____月，甲方多发____个月底薪作为奖励。
六、甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。
七、乙方应遵守甲方公司所有规定，尽忠职守，维护公司利益。
八、甲方交给乙方送货专车_____辆，车牌号为_____，乙方应定时保养车子，如换机油、检查轮子等，要经常保持车辆安全性能，保持车内外之整洁，若因乙方未尽以上职责，造成车辆损坏，则由乙方承担全部赔偿责任。
九、乙方聘用期间须服从公司安排出车，不得有任何理由拒绝及拖延之情形，如有违反，公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。
十、乙方关于安全驾驶等管理之规定，按照国家交通管理法律法规办理。
乙方因证照不全或交通违章被处罚款的由乙方自行承担，车辆被查扣的，扣车期间乙方还必须按____元/天的补偿金补偿甲方损失。
十一、乙方有按甲方要求收回货款的义务，如收到假币、少收货款等均由乙方负责。
乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同并依法追究乙方的法律责任。
（一）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;（二）不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;（三）严重失职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;（四）被依法追究刑事责任的。
最新版驾驶员聘用合同范本(精选6篇)
最新版驾驶员聘用合同范本（精选6篇）最新版驾驶员聘用合同1聘用单位：_________（下称甲方）受聘驾驶员：_________（下称乙方）住址：___________________________身份证号：__________________电话：__________________驾驶证号：__________________从业资格证：__________________甲方因运输生产需要，根据《安全生产法》、《广东省道路旅客运输企业安全生产管理规范》和公司的安全生产管理规定及经营规章制度的要求，经考核合格，现聘用乙方为客车驾驶员。
为保护国有资产的安全及保障旅客的合法权益，结合旅客运输业生产特点，明确双方的权力和义务，（场地租赁合同）经双方平等协商一致同意签订本聘用合同书，供双方共同遵守执行。
一、聘用期限1、聘用从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2、合同期满，根据甲方的需求和乙方的要求，双方同意可以商议延长聘用期限，但须另行续签聘用合同方为有效。
3、聘用期间若乙方不服从管理，聚众闹事，参与集体性停工，无尽责履行业务，严重影响公司车辆运行的，违反安全生产规章制度和驾驶员操作规范的行为，直接影响公司车辆的正常运转和安全生产管理，危害国有资产的安全，损害旅客的合法权益，因视同严重违反合同行为，甲方有权根据公司规章制度对乙方违约行为进行处理，约定按实施细则具体条款规定处理，由乙方向甲方支付违约金。
二、聘用期间，驾驶员的行车安全生产保证金，工资待遇，及请假销假制度。
1、为保证车辆安全运行，乙方应在签订本合同时，一次性向甲方缴纳行车安全保证押金_________元，期满安全行驶及无违约行为者无息退还。
2、乙方的工资按上班单程计算。
一天为单程，每单程_________元。
食宿自理（_________提供住房）。
聘用驾驶员合同范本(3篇)
聘用驾驶员合同范本甲方（聘用单位）：乙方：（受聘人）：性别：文化程度：出生日期：居民身份证号码：_____ 住址：_____ 家庭电话：手机号码：甲方因企业发展需要经研究决定，聘用乙方为甲方驾驶员一职，乙方接受甲方的聘用，决定出任该职位。
甲乙双方根据国家有关法律法规，按照自愿、平等，协商一致的原则同意签署本合同，并共同遵守本合同所列条款：一、合同期限：本合同有效期限为____年____月____日至____年____月____日。
其中，试用期为三个月，即____年____月____日至____年____月____日止。
试用期限内甲方有权随时解除本合同，若乙方造成甲方损失的，应照价赔偿二、工作内容1.乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。
2.乙方同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。
三、劳动报酬、福利待遇1.甲方每月以货币形式支付乙方工资____元，于次月中旬发放。
2.甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。
四、劳动纪律1.乙方应当保障自己所提供的个人信息资料和各类资格证书（驾驶执照等）真实有效。
2.乙方应严格遵守甲方依法制定的规章管理制度，严格遵守交通法规，对违反法律法规和管理制度所产生的后果由乙方全部承担。
3.乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位的规章制度作扣薪等处理，直到解除本合同。
4.乙方负责车辆的保养和清洗，合理驾驶车辆避免车辆的磨损。
若因乙方驾驶操作不当造成车辆损伤和故障的，维修等责任由乙方负责。
5.乙方不得擅自用车，运输完毕后车辆一律停在库区，如有违反甲方将给予扣薪处理。
五、特别条款为保证车辆高效正常运转，对于因他人行为导致的刮蹭等事故，500元以下的小型事故由乙方自行承担，500到3000元之间的中型事故，乙方承担一半，超过3000以上事故，根据具体情况乙方承担法律规定的责任。
雇佣司机合同范本8篇
雇佣司机合同范本8篇雇佣司机合同范本篇1甲方：乙方：根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条劳务期限自年月日开始，至年月日终止。
第二条乙方承担的劳务内容：第三条乙方提供劳务的方式为：第四条乙方认为，根据已方目前的健康状况，能依据本合同第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方愿意承担所约定劳务。
且乙方保证随传随到。
第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：第七条为便于乙方工作的完成，甲方应当提供完成工作任务所需的车辆;但乙方应于每日工作完成时将车辆放回甲方处。
如乙方擅自将车辆留置在己处，经甲方批评后仍不改正的，视为根本违约，甲方可解除合同。
第八条乙方不得向甲方虚报油费并妥善使用甲方提供的车辆，因乙方的原因造成甲方损失的，甲方有权直接扣除相应的劳务费抵偿，不足部分可向乙方追偿，如因乙方违反法律法规等而给予的行政处罚。
第九条如遇忽发事件，应当立即通知甲方。
否则造成的一切损失，全部由乙方承担。
第十条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。
第十一条发生下列情形之一，本合同终止：1、本合同期满的;2、双方就解除本合同协商一致的;3、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的; 乙方：联系地址：身份证号码：联系电话：4、因经营性调整，该岗位被撤销的。
第十二条甲、乙双方若单方面解除本合同，仅需提前一个月通知另一方即可。
第十三条本合同终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。
第十四条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。
依据本合同第九条、第十一条约定终止或解除本合同，双方互不支付违约金。
第十五条因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均提请青浦区人民法院处理。
第十六条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本合同中双方有任何争议，甚至涉及诉讼时，该地址为双方法定地址。
司机雇佣合同范本【三篇】
【导语】司机亦可称“驾驶员”，是指驾驶和控制车辆的⼈，包括路⾯车辆和铁路车辆在内。
以下是整理的司机雇佣合同范本【三篇】，欢迎⼤家参考！【篇⼀】 甲⽅： ⼄⽅(雇请⼈)： 甲⽅因⽣产(⼯作)需要，雇请⼄⽅。
经双⽅⾃愿协商同意，订⽴本合同。
⼀、合同期 ⾃年⽉⽇起⾄年⽉⽇⽌。
其中试⽤期⼆个⽉，试⽤期间⼯资为xxx元(其中⽣活费，房租，⽔电费每⽉xx元)。
⼆、⽣产(⼯作)任务 ⼄⽅同意服从甲⽅的⽣产(⼯作)需要：在岗位，承担⽣产(⼯作)任务。
三、劳动纪律 甲⽅应根据上级部门的有关规定制定各项管理规章制度，⼄⽅应⾃觉遵守国家的法律，法规和本单位制定的各项规章制度，服从管理，积极做好⼯作。
甲⽅有权对⼄⽅履⾏职责和执⾏制度的情况检查、督促、考核和奖惩。
四、劳动时间与劳动报酬 1、甲⽅实⾏8⼩时⼯作制度，因⼯作需要，有时要进休息换班，⼄⽅应服从甲⽅的安排。
2、甲⽅执⾏本市中等⼯资标准规定，保证⼄⽅的⼯资收⼊不低于本市当年规定的中等⼯资标准。
3、⼄⽅⼯资按元/⽉，试⽤期满根据⼄⽅所从事的⼯作表现在位认证由甲⽅负责给予⼄⽅加薪。
4、甲⽅每⽉⼗五⽇如期发放⼯资，(逾期未发⼯资的，从超过发薪⽇期第六⽇起，甲⽅每天按拖⽋⼯资额1%的标准赔偿给⼄⽅)。
五、社会福利待遇 1、退职费，凡在本单位连续鉴定⽤⼯合同，合同期满后，视⼯作年限发⼀次性退职费，满三年的发给⼈民币800元，满五年的发给⼈民币1500元，满⼋年的发给⼈民⼯币2000元，满⼗年的发给⼈民币3500元。
2、探亲休假，凡在本单位连续⼯作时间达到两年以上者，分别可享受探亲假待遇，休假其间发给基本⼯资，路费⾃理。
⼯作满两年可享受七天假期，满三年可享受⼗天假期，满四年以上者可享受⼗四天假期。
六、劳动保护和劳动条件 1、⼄⽅有权拒绝甲⽅的违章指挥，对甲⽅及其管理⼈员漠视⼄⽅安全和健康的⾏为，有权提出批评并向有关部门检举、控告。
七、终⽌解除劳动合同条件 1、有下列情形之⼀的合同⼀⽅可以随时解除劳动合同。
司机聘用协议范文6篇
司机聘用协议范文6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1司机聘用协议范文司机聘用协议甲方（雇主）：____________（以下简称甲方）证件号码：____________联系电话：____________地址：____________乙方（司机）：____________（以下简称乙方）证件号码：____________联系电话：____________地址：____________鉴于甲方拟聘用乙方为其公司/个人的专职司机，双方经友好协商，就相关事宜达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1.1 甲方聘用乙方为司机，具体工作内容为负责公司车辆的驾驶和运输工作。
1.2 乙方在工作期间需服从甲方的安排，并按时完成所负责的工作任务。
二、员工权益2.1 乙方享有法定的劳动保护权益，包括工时、休息日、带薪年假、社会保险等。
2.2 甲方应保障乙方的人身安全，提供必要的工作保障措施。
三、薪酬待遇3.1 乙方的薪酬为每月固定工资，具体数额为____________（大写：____________）元。
3.2 乙方在工作中表现突出，甲方可酌情给予奖金或提升工资待遇。
四、保密义务4.1 乙方在工作中获得的公司机密信息，应保密不泄露。
4.2 乙方不得利用公司资源从事任何损害公司利益的行为。
五、解除协议5.1 任何一方可提前30天书面通知对方解除本协议，但需支付相应的违约金。
5.2 在本协议解除时，双方应友好协商办理相关手续，并及时清理工作关系。
六、其他条款6.1 本协议自双方签字生效，有效期为____年____月____日。
6.2 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章）：____________ 乙方（盖章）：____________签订日期：____年____月____日以上为司机聘用协议范文，甲乙双方应遵守协议内容，共同维护双方的合法权益。
希望双方能够以诚信和合作的精神共同努力，实现共赢发展。
篇2司机聘用协议范文：甲方：（公司名称）地址：（公司地址）电话：（公司电话）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（司机姓名）身份证号码：（司机身份证号码）联系方式：（司机联系电话）鉴于甲方为了提供更好的服务，现邀请乙方加入公司担任司机一职，经双方友好协商，达成以下协议：第一条聘用内容1.1 乙方作为甲方的正式员工，担任公司司机一职，具体工作内容包括但不限于接送公司员工、运送货物等工作。
驾驶员临时聘用合同7篇
驾驶员临时聘用合同7篇篇1甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人]联系电话：[公司联系电话]乙方（受聘方）：[驾驶员姓名]性别：[性别]身份证号码：[驾驶员身份证号码]联系电话：[驾驶员联系电话]鉴于甲方需要雇佣驾驶员从事临时性工作，乙方具备驾驶资格和相关经验，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成以下临时聘用合同协议：一、聘用背景及目的甲方因业务需要，临时聘请乙方从事驾驶员工作。
乙方同意接受甲方的聘用，按照甲方的要求完成指派的工作任务。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事驾驶员工作，并保证在聘用期间严格遵守国家法律法规、交通安全法规及公司相关规定。
2. 乙方的主要工作地点为甲方指定的地点，包括但不限于公司所在地、业务所在地等。
3. 乙方需按照甲方的安排，按时完成指定的驾驶任务，确保行车安全、准时到达。
三、工作时间及薪酬1. 聘用期限为[聘用时长]（自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX 月XX日）。
2. 工作时间根据甲方实际需要安排，具体任务和时间由甲方提前通知乙方。
3. 乙方的薪酬为固定月薪制，月薪为人民币[月薪金额]（含社会保险个人缴纳部分）。
甲方按照国家法律法规及公司规定为乙方缴纳社会保险。
4. 甲方根据乙方的工作表现、绩效情况等因素，可对乙方的薪酬进行调整。
四、双方权利义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权根据工作需要调整乙方的具体工作内容和岗位；（2）甲方应按照约定支付乙方的薪酬；（3）甲方应提供必要的工作条件及劳动保护；（4）甲方有权对乙方的工作表现进行考核和奖惩。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方有权依法获得相应的薪酬和福利待遇；（2）乙方应遵守甲方的规章制度，履行岗位职责；（3）乙方应保证驾驶安全，遵守交通规则，维护乘车人员的人身安全；（4）乙方有义务接受甲方的考核，遵守甲方的管理制度。
五、违约责任及赔偿1. 甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
司机雇佣合同范本(通用10篇)
司机雇佣合同范本（通用10篇）司机雇佣合同 1甲方（车主）：乙方（司机）：根据甲乙双方协商，就甲方招聘乙方为硫酸运输车司机一事，达成如下协议：（一）双方义务：（1）甲方提供证件齐全、年检合格的硫酸运输专用槽车一台，供本公司为用户送酸使用。
（2）甲方负责办理车辆的一切手续及，负责配备押运员，负责加柴油，乙方对此给予协助。
（3）乙方按照甲方指令送货，在装酸时必须服从厂方指挥，卸酸时必须听从用户调度，用户如需对硫酸进行检验、过磅后再卸酸，应予配合。
卸酸完毕，必须要求对方在回执上盖章（或签字）认可。
（4）乙方必须将当日运输情况向甲方报告，至迟不超过第二日。
所有开支票据（路桥费、停车、过磅、小额购物等）都必须保存备查。
（5）乙方必须遵守国家的《道路交通法》和其他有关法规，保证行车安全，杜绝交通违规和事故。
（6）乙方必须爱惜车辆，文明驾驶。
未经甲方同意，不得将车交给其他人驾驶。
在车辆大修、年检其间，必须参与监督检查。
（7）甲方负责办理易制毒化学品运输备案证明，乙方必须随车携带，并妥善保管。
（二）费用收支（1）甲方负责收取本车所有运输收入，如由乙方代收运费，应于收取后三日内缴付甲方。
（2）甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费用支出。
（3）乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时，必须预先告知甲方，同意后乙方才能实施。
（三）报酬待遇（1）乙方工资为____元/月，日历日即工作日。
如该月未发生安全事故，发给安全奖500元，如当月运输收入超过28000元，则按超过部分金额的10%发给超产奖。
（2）如因卸酸和路途等原因需在外地住宿的`，视情况给予一定额度报销。
（3）乙方如有特殊情况不能上班，需提前一天向甲方请假，并协助甲方找到替班司机。
替班司机的报酬（50元/天）由甲乙双方各支付一半。
如请假当天无运输业务，不影响乙方工资。
（四）事故（1）乙方在送酸途中如发生交通事故，应立即向甲方通报，并协同押运员报警。
司机聘用协议书通用范本6篇
司机聘用协议书通用范本6篇第1篇示例：司机聘用协议书通用范本甲方：（公司名称）乙方：（司机姓名）鉴于甲方需要聘用乙方担任公司的司机岗位，现双方经协商一致，达成以下协议：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方聘用，担任公司司机岗位。
乙方的主要工作内容包括但不限于接送公司员工、客户或相关人员，协助车辆日常维护等工作。
1.2 乙方需严格遵守公司的相关规章制度，做好车辆的日常保养和维护工作，并确保车辆安全。
2.1 乙方的工作时间为（具体时间段），需按时按点到岗，并保持手机畅通。
2.2 出现特殊情况无法按时到岗需提前通知甲方，并得到甲方的批准。
第三条待遇3.1 甲方保证按照国家相关法律、法规以及公司规定，支付乙方相应的工资，工资数额为（具体数字）元/月（年/日）。
3.2 乙方享受国家规定的各项社会保险和福利。
第四条乙方权利和义务4.1 乙方应认真履行工作职责，保管好公司车辆及相关设备，注意交通安全，不得违规驾驶。
4.2 如乙方需要请假，需提前向甲方提交请假申请，并取得甲方的书面批准。
4.3 乙方应虚心接受公司领导的工作指导和批评，努力提高自身工作技能和服务水平。
5.1 甲方应按时足额支付乙方工资，提供必要的培训和学习机会，保障乙方的合法权益。
5.2 甲方有权对乙方的工作表现、服务态度、车辆使用情况等进行考核和评价，并对其给予奖惩。
第六条保密条款6.1 双方同意在合作期间及合作结束后对双方在工作中所获知的商业秘密、经营数据及其他涉密信息予以保密，并承诺不得泄漏给任何第三方。
6.2 任何一方违反保密条款造成损失的，应承担由此引起的一切法律责任和经济赔偿。
第七条合同违约7.2 如因不可抗力等原因导致无法继续履行合同的，应在合理时间内通知对方，双方协商解决。
8.1 双方经协商一致，可解除本协议。
解除协议需提前一个月书面通知对方，经双方签字确认后解除协议。
第九条其他9.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
9.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
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STANDARD CONTRACT SAMPLE
(合同范本)
甲方：____________________
乙方：____________________
签订日期：____________________
编号：YB-HT-007967
驾驶员聘用合同(合同范本)
驾驶员聘用合同(合同范本)
甲方（用人单位）：_________________ 合同编号：__________________
法定代表人：_______________________ 签订地址：__________________
乙方（受聘人）：___________________ 签订日期：______年___月___日
身份证号码：_______________________
甲乙双方经友好协商，就甲方聘请乙方为驾驶员事宜，达成一致意见，签订本合同。
第一条岗位名称
甲方聘请乙方为甲方的驾驶员。
第二条合同期限
自____年____月____日起至____年____月____日止,其中____年____月____日至____年____月____日为试用期。
第三条工作地点
乙方的工作地点由甲方根据实际需要安排。
第四条工作时间
乙方的工作时间由甲方根据甲方的规章制度安排。
第五条乙方工作职责
1．认真完成集团公司的派车任务，服从派车调度人员指挥。
2．坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆运行。
3．安全驾驶，正确执行驾驶操作规程，听从交通管理人员的指挥，行车时集中精力驾驶，严禁酒后开车，不开“英雄车、赌气车”。
4．每次出车回来后，如实填写行车记录，向派车主管简要汇报出车情况。
5．做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年整洁和车况良好。
6．认真填写车辆档案，对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报，写好情况汇报。
对车辆运行里程和耗油情况进行统计分析，提出统计报告和降低成本的建议。
7．单独为公司领导出车时，兼有驾驶员和警卫员、服务员职责，并对涉及公司机密信息负有保密责任。
8．出车送达时，未经乘车人允许不得离开车辆，应听从乘车人安排。
9．完成部门领导交办的其他任务。
第六条工作纪律和保密要求
1．乙方应严格遵守国家有关的法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。
2．不得从事与甲方相竞争或损害甲方利益的活动。
3．不得利用职权收取贿赂或者谋求其他非法报酬。
4．乙方不得将甲方的秘密（包括技术秘密和商业秘密）擅自公开或出让。
5．乙方离开聘用单位____年内，不得非法使用甲方的秘密资料，不得侵犯甲方的经济权益，否则追究侵权责任。
第七条劳动保护和工作条件
甲方负责对乙方进行职业道德、业务能力及各种规章制度的教育和培训，并根据国家规定，为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。
第八条工作报酬
1．报酬的计算
（1）乙方在试用期间的报酬为：________________；
（2）试用期过后，甲方聘任乙方的，乙方受聘期间的报酬构成为：
________________。
2．报酬的发放
（1）薪金发放时间为：每月____日前发放上月薪金；
（2）薪金的发放方式：________________________。
第九条保险福利待遇
1．乙方享受国家规定的职工公休假、婚假、产假、丧假、探亲假,假期的待遇按甲方的有关规定执行。
2．甲方按照国家及所在地方政府的有关规定，为乙方建立基本社会保险（包括养老、失业和医疗保险）。
第十条合同的变更、终止和解除
1．岗位聘任合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。
双方未达成一致意见的，原合同效力不变。
2．有下列情况之一的，聘任合同自行终止：
（1）聘任合同期满，或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现；
（2）甲方撤销或解散。
3．有下列情况之一的，甲方可以随时解除聘任合同：
（1）乙方在试用期内不胜任岗位要求；
（2）乙方严重失职、渎职，给甲方造成严重损失；
（3）乙方年度考核不合格；
（4）乙方连续旷工时间超过15天，或1年内累计旷工时间超过30天；
（5）乙方因私出境逾期不归；
（6）乙方不履行聘任合同；
甲方依据上述条款解除乙方聘任合同，乙方应在30日内办妥终止聘任关系手续。
4．乙方在聘期内被劳动教养或被依法追究刑事责任，聘任合同自行解除。
5．有下列情况之一的，甲方可以解除聘任合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方：
（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原岗位工作；（2）乙方不能胜任岗位工作，经过培训后仍不能胜任工作；
（3）聘任合同订立时所依据的情况发生重大变化，致使原聘任合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议。
6．甲方提出解除聘任合同，应当由法定代表人或委托代理人决定并签署意见。
7．有下列情况之一的，甲方不得终止或者解除聘任合同：
（1）乙方患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内；
（2）乙方是实行计划生育的女性，且在孕期、产假和哺乳期间；
（3）乙方因工负伤，治疗终结后被确认丧失或部分丧失劳动能力（对部分丧失劳动能力的，如当事人协商一致，可以终止聘任合同）。
8．有下列情况之一的，乙方可以解除聘任合同，但应当提前30日以书面形式通知甲方：
（1）在试用期内；
（2）经国家有关部门确认，工作条件恶劣，严重危害乙方身体健康，甲方又不努力改善条件；
（3）甲方不履行聘任合同，或违反国家有关政策规定，侵害乙方合法权益；
乙方依据上述条款要求解除聘任合同，甲方应在接到书面要求之日起30日内给予答复，并对符合规定的乙方办理解除聘任合同手续。
9．乙方在被审查期间或因经济问题未作结案处理之前，不得解除合同。
第十一条合同终止的手续
无论因何种原因终止本合同的履行，乙方都应该按照甲方的规章制度办妥离职手续。
甲方在合同终止后____日内对乙方在甲方的工作进行审计，经审计合格才能办理离职手续；如果经审计发现不合格并属于乙方责任的，则乙方应在完善其本职工作或按约定承担违约责任后，办理离职手续。
第十二条违约责任
1．聘任合同一经签订即具有法律约束力，任何一方违反合同规定，都要承担违约责任，违约的一方要付违约金，违约金数额的构成为：违约方向守约方支付违约金人民币____元，造成对方经济损失的，还应按实际损失承担经济赔偿责任。
2．乙方在聘任合同期限内，不符合本合同第十条第8款的规定，不得单方解除聘任合同。
如未经甲方同意，乙方强行要求解除聘任合同，甲方有权采取下列保护自身权益的措施：
（1）要求赔偿因受聘人强行解除聘任合同而造成的损失；
（2）收回所有属于甲方的财产和有关资料；
（3）乙方由甲方出资培训的，应向甲方赔偿教育培训费，以不高于培训后每服务一年递减____％的标准支付；
（4）乙方还应当向甲方缴纳违约金人民币____元。
3．聘任合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议，甲方有权解除聘任合同。
第十三条争议处理
甲、乙方因履行本合同发生争议,应当协商解决，不愿协商或协商不成的,可以向有关机构申请仲裁。
第十四条合同的生效
本合同未尽事宜，按国家有关法律和甲方公司有关管理办法的有关规定办理。
本合同经甲、乙双方签字盖章后正式生效。
本合同一式____份，甲、乙双方各执____份，____份交有关部门办理相关手续，各份均具有同等法律效力。
甲方（盖章）：____________________ 乙方（签字）：____________________ 授权代理人：（签字）______________ 授权代理人：（签字）______________ 住址：____________________________ 住址：____________________________ 邮政编码：________________________ 邮政编码：________________________ 联系电话：________________________ 联系电话：________________________ 传真：____________________________ 传真：____________________________ 日期：____________________________ 日期：____________________________ 电子信箱：________________________ 电子信箱：________________________
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