区长工作总结
区长 个人工作总结
区长个人工作总结尊敬的领导:经过一年的辛勤工作,我在担任区长的职位上取得了一些成就。
在这里,我将对过去一年的工作进行总结。
首先,我在过去的一年中致力于改善区域的基础设施建设。
我组织了修建道路、改善供水系统、以及修复公共建筑的工作。
通过这些努力,我们成功地提高了居民的生活质量,并提升了区域的整体形象。
其次,我非常注重环境保护工作。
我发起了一系列的环境保护活动,包括清理垃圾,植树造林,以及推广垃圾分类等举措。
这些工作的推进,有效地改善了区域的环境质量,也得到了广大居民的积极响应。
此外,在过去一年中,我非常重视社区的发展问题。
我积极组织社区居民的活动,通过举办文化节、健康讲座、志愿服务等形式,促进了社区的融合与和谐。
同时,我也致力于推动社区经济的发展,帮助居民就业,提高收入水平。
在工作中,我也面对了一些困难和挑战。
由于某些不可控因素,有些项目的进展不如预期。
但我始终保持坚定的信心,通过与相关部门的沟通合作,最终顺利解决了这些问题。
通过一年的工作,我意识到作为一名区长需要具备更多的知识和技能。
因此,我主动参加各种培训和学习机会,提升自己的管理能力和领导才能。
我相信,通过不断学习和提升,我能够更好地服务于区域的发展,为居民提供更好的生活环境。
最后,我要感谢领导对我的支持和信任,也要感谢全体工作人员的辛勤付出。
我将一如既往地努力工作,为区域的进步和繁荣做出更大的贡献。
区长 xxx在过去一年的工作中,我深切认识到作为区长的责任和使命,我不仅要带领团队完成相关工作,还要促进区域的经济发展、文化繁荣和社会进步。
在经济发展方面,我积极推动招商引资,吸引了一批大型企业入驻区域,为就业提供了更多机会。
同时,我也注重发展当地的产业,通过政策引导和扶持措施,加强了农业、制造业和服务业的发展。
在这一过程中,我注重打造良好的投资环境,加强对企业的服务和支持,为他们提供更好的营商环境和便利条件。
在文化繁荣方面,我非常重视文化建设。
区长个人工作总结
区长个人工作总结区长个人工作总结(通用9篇)辛苦的工作已经告一段落了,回顾这段时间以来的工作,收获颇丰,这也意味着,又要准备开始写工作总结了。
工作总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家收集的区长个人工作总结(通用9篇),希望能够帮助到大家。
区长个人工作总结篇11、内贸工作(1)积极与工商、国、地税等条管部门配合,进一步规范了人民、恒泰农贸等市场的经营秩序,保证了各商业网点正常开展经营活动,维护了市场繁荣和社会稳定。
(2)进一步提升商业中心层次,规划各类专业市场,培育商业特色街,发展消费服务新型业态,改造提升商贸流通业。
积极深入我区各大商贸流通企业调研,与企业交流探讨,创新经营模式,扩大销售渠道,配合企业适时推出切合我区实际的商品销售战略,助企业做大、做精、做强。
热点栏目:述职报告(3)加强对屠宰加工市场、肉店、饭店等经营场所的执法检查力度,严厉打击不法商贩的私屠滥宰行为,确保了生肉制品卫生安全。
常年开展酒类市场专项检查,坚决查处违规经销网点,维护了酒类市场的正常运营。
对粮油市场进行了清理整顿,取缔无证、无照经营,打击走街串巷等扰乱粮油市场的不法行为,促进粮油市场健康有序地向前发展。
(4)积极协助步森百货大楼第二轮扩建,工程在20xx年正式启动,分两期进行,投资3000万元。
目前征地、拆迁评估工作、总体设计已经结束。
建成后该商场营业面积将达到1.5万平方米,是全区最大的综合商场,将进一步提升我区商品流通领域的规模、档次和行业的整体经济效益。
(5)积极做好节日期间各项工作,努力丰富市场供应,烘托节日气氛。
特别是在自治区成立xx周年期间,多次对我区的各大购物商场、集贸市场、旅游景点等公共场所进行监督检查,对发现的安全隐患进行集中整改。
重点督促商贸企业做好安全消防工作,加强对烟花爆竹的定点销售管理,确保节日期间安全。
2、外经贸工作截至20xx年11月,我区外向型加工企业实现贸易额4400余万元,对外输出劳务200余人。
通风区长个人工作总结
一、前言作为一名通风区长,我深知通风工作在煤矿生产中的重要性。
在过去的一年里,我紧紧围绕安全生产这一核心,带领团队积极落实各项通风技术措施,确保了矿井通风系统稳定运行。
现将我的工作总结如下:二、工作回顾1. 强化通风管理,提高通风效果(1)针对矿井通风系统存在的问题,组织技术人员进行现场勘查,制定切实可行的通风改造方案。
(2)严格执行通风制度,加强通风设施管理,确保通风系统安全、稳定运行。
(3)定期开展通风设施检查,发现问题及时整改,消除安全隐患。
2. 优化通风设计,提高通风效率(1)结合矿井实际,优化通风系统设计,提高通风效率。
(2)推广应用先进通风技术,降低通风阻力,提高通风效果。
3. 加强队伍建设,提高员工素质(1)加强通风技术培训,提高员工业务水平。
(2)组织开展安全生产教育活动,增强员工安全意识。
(3)加强团队建设,提高团队凝聚力。
4. 严格安全监管,确保安全生产(1)严格执行安全生产法律法规,加强安全生产监督检查。
(2)针对重点部位和关键环节,加强安全隐患排查治理。
(3)强化事故应急预案管理,提高应急处置能力。
三、工作亮点1. 通风系统运行稳定,未发生重大通风事故。
2. 通风效率得到提高,为矿井安全生产提供了有力保障。
3. 员工安全意识明显增强,团队凝聚力不断提升。
四、不足与反思1. 通风系统改造过程中,部分环节协调不畅,影响了工程进度。
2. 部分员工对通风技术掌握不够,影响了通风效果。
3. 安全生产检查力度仍需加强,确保安全生产形势持续稳定。
五、未来工作计划1. 继续优化通风系统设计,提高通风效率。
2. 加强通风技术培训,提高员工业务水平。
3. 强化安全生产监管,确保矿井通风安全。
4. 积极探索通风新技术,为矿井安全生产提供有力支持。
总之,过去的一年,我在通风区长岗位上取得了一定的成绩,但也存在诸多不足。
在新的一年里,我将继续努力,以更高的标准要求自己,为矿井安全生产贡献自己的力量。
煤矿机电区长个人工作总结
一、前言作为煤矿机电区长,我深知自己肩负着保障矿井安全生产、提高生产效率、降低生产成本的重要责任。
在过去的一年里,我紧紧围绕公司发展战略,以提升矿井机电系统管理水平为核心,积极履行职责,努力提高自身业务能力,现将个人工作总结如下:一、工作回顾1. 强化安全管理,保障矿井安全稳定运行(1)严格执行《煤矿安全规程》,组织开展安全教育培训,提高员工安全意识。
(2)加强对矿井机电设备的检查、维护和保养,确保设备安全可靠。
(3)定期组织安全检查,及时发现和消除安全隐患,降低事故发生率。
2. 提高生产效率,降低生产成本(1)优化生产流程,提高生产效率。
通过合理调配设备、优化人员配置,确保生产任务按时完成。
(2)开展节能降耗活动,降低生产成本。
针对矿井机电系统,制定节能降耗措施,提高能源利用率。
(3)推广应用新技术、新工艺,提高生产效率。
如推广应用自动化设备、优化设备维修保养流程等。
3. 加强队伍建设,提升团队凝聚力(1)加强员工培训,提高员工业务技能。
组织开展各类培训活动,提升员工综合素质。
(2)关心员工生活,增强团队凝聚力。
定期组织团队活动,增进员工之间的沟通与交流。
(3)加强党风廉政建设,树立良好形象。
严格遵守党风廉政建设规定,树立清正廉洁的形象。
二、工作亮点1. 成功完成矿井主通风机改造项目,提高矿井通风能力。
2. 组织开展机电系统大修,确保设备安全可靠运行。
3. 优化矿井供电系统,降低线路损耗,提高供电质量。
4. 推进智能化建设,提高矿井生产自动化水平。
三、工作不足与改进措施1. 工作不足:在设备维护保养方面,部分员工责任心不强,导致设备故障频发。
改进措施:加强员工责任心教育,提高员工对设备维护保养的认识;建立健全设备维护保养制度,确保设备正常运行。
2. 工作不足:在安全生产管理方面,对部分安全隐患排查不彻底。
改进措施:加强安全生产检查力度,提高安全隐患排查的准确性;对排查出的安全隐患,及时制定整改措施,确保整改到位。
高速公路工区长工作年度总结个人
高速公路工区长工作年度总结个人全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:高速公路工区长工作年度总结一、工作回顾在过去的一年里,作为高速公路工区长,我全力以赴,积极投入到工作中,不断努力提高工作水平,为保障高速公路的安全畅通做出了自己的贡献。
在工作中,我主要负责工区的日常管理、安全监控和协调施工等工作。
通过与团队密切合作,我努力做到了做事高效、做事负责、做事有序。
1. 工作内容作为高速公路工区长,我承担着以下主要工作内容:(1)日常管理:负责工区的日常管理工作,包括人员调度、设备维护、物资采购等,保障工作的正常开展。
(2)安全监控:负责对工区内的交通安全和工作安全进行监控,及时发现并解决安全隐患,确保工作场所的安全。
(3)协调施工:与相关部门、施工队协调配合,保障施工进度和施工质量,确保工程顺利进行。
2. 工作成绩在过去一年里,我圆满完成了各项工作任务,并取得了一定的成绩:(1)日常管理规范:通过我对工区日常管理工作的不懈努力,工区的管理更加规范,工作效率得到了提高。
(2)安全监控有力:我对工区内的安全隐患加强监控,及时做出调整和处理,有效防范了意外事件的发生。
(3)施工进度顺利:在与相关部门和施工队的密切合作下,工程施工进度得到有效控制,各项工程进展顺利。
二、亮点和不足在工作中,我也意识到了一些亮点和不足之处,有待进一步提高和改进:1. 亮点:(1)责任心强:我在工作中兢兢业业,尽心尽责,始终把工作放在首位,努力做到尽善尽美。
(2)团队合作:我注重与团队的合作和沟通,积极协调各方,确保工作的顺利开展。
(3)学习进取:我不断学习新知识,提升自己的工作能力,以更好地适应和应对各种工作挑战。
2. 不足:(1)经验不足:由于我在这个岗位上的经验较短,对于一些复杂问题的处理还不够成熟,需要进一步学习和积累。
(2)推动能力有待提高:在协调施工和处理紧急事件时,我发现自己的推动能力有待提高,需要更多的实践和经验积累。
副分监区长个人工作总结
一、前言时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,我在副分监区长的岗位上已经工作了XX个月。
在这段时间里,我始终坚持党的基本路线,认真履行岗位职责,积极投身监狱工作,努力为监狱的安全稳定和罪犯的改造工作做出了一定的贡献。
现将个人工作总结如下:二、工作回顾1.加强政治理论学习,提高自身素质作为一名副分监区长,我深知政治理论学习的重要性。
在工作中,我始终坚持把学习作为提高自身素质的第一要务,认真学习党的路线、方针、政策和监狱工作的法律法规,不断提高自己的政治觉悟和业务能力。
2.强化责任担当,确保监狱安全稳定监狱安全稳定是监狱工作的重中之重。
我始终把监狱安全稳定作为首要任务,严格执行各项安全管理制度,加强对罪犯的日常管理,确保监区秩序井然。
同时,加强与相关部门的沟通协调,共同维护监狱安全稳定。
3.关注罪犯改造,提高改造质量在罪犯改造工作中,我始终坚持以人为本,关注罪犯的身心健康,关心罪犯的生活,积极帮助罪犯解决实际困难。
通过开展各种教育活动,提高罪犯的法制观念和道德素质,促使罪犯早日回归社会。
4.加强队伍建设,提高整体素质队伍建设是监狱工作的关键。
我注重加强监区民警的队伍建设,通过开展业务培训、廉政教育等活动,提高民警的政治素质、业务能力和职业道德水平。
5.做好后勤保障工作,为监狱工作提供有力支持后勤保障工作是监狱工作的重要组成部分。
我始终把后勤保障工作放在重要位置,加强对后勤工作的管理和监督,确保监狱各项工作顺利进行。
三、工作体会1.坚定理想信念,始终保持清醒的政治头脑作为一名副分监区长,我始终坚定理想信念,始终保持清醒的政治头脑,坚决贯彻党的路线、方针、政策,始终与党中央保持高度一致。
2.强化责任担当,勇挑重担在工作中,我始终强化责任担当,勇挑重担,积极主动地解决工作中遇到的问题,确保监狱各项工作有序开展。
3.严于律己,廉洁自律我始终严于律己,廉洁自律,严格遵守党的纪律和规矩,自觉抵制各种不良风气,树立良好的形象。
煤矿区长工作个人总结简短
煤矿区长工作个人总结简短在过去的一年里,我担任煤矿区长的职务,面临了许多挑战和机遇。
通过积极的努力和团队的协作,我取得了一些成果,同时也有一些经验和教训。
首先,我学会了倾听和沟通。
作为煤矿区长,必须与不同层级的员工、政府部门和企业合作。
我努力倾听他们的意见和建议,并及时与他们进行沟通。
通过这种方式,我能够更好地了解煤矿区的实际情况,并及时解决问题。
其次,我注重团队建设。
在一个庞大的煤矿区中,没有一个人可以独自完成所有的工作。
因此,我鼓励员工之间的合作和相互支持,并通过培训和激励措施提高他们的工作能力。
在团队的努力下,我们成功地提高了煤矿的生产效率和安全水平。
另外,我坚持以身作则。
作为煤矿区长,我认为自己应该成为员工的榜样。
我始终恪守职业道德,遵守规章制度,严格要求自己。
我相信,只有以良好的行为示范来影响他人,才能赢得员工的尊重和信任。
然而,我也意识到了一些问题和不足。
首先,煤矿安全问题仍然存在。
尽管我们采取了一系列的安全措施,但仍然发生了一些事故。
我深感责任重大,需要进一步加强对安全工作的重视,并提高员工的安全意识。
其次,煤矿的环境污染也是一个严重的问题。
在煤矿生产过程中,大量的废弃物和尾矿会对周围的环境造成污染。
为了解决这个问题,我计划引入更先进的环保设备,并加强对废弃物的处理和回收利用。
总的来说,我在担任煤矿区长的一年里,学到了很多知识和经验。
我将继续努力,提高自己的工作能力,解决存在的问题,并为煤矿区的发展做出更大的贡献。
我相信,在我们的共同努力下,煤矿区的未来一定会更加美好。
通风区长个人工作总结
通风区长个人工作总结在过去的一年里,我作为通风区的区长,经过不懈努力,取得了一定的成绩。
以下是我的个人工作总结:首先,我在通风区的工作日常管理上,加强与各部门的沟通协调,积极解决工作中的困难和问题,保障了通风区的正常运转。
我注重与员工的沟通,及时解决他们在工作中遇到的困难,提高了工作效率,增强了团队凝聚力。
其次,在通风设备的维护和管理上,我组织了通风设备的定期检查维护工作,确保了通风设备的正常运行,保障了通风区的工作环境安全和舒适。
再次,在工作质量方面,我始终秉承着严谨认真的工作态度,对通风区的工作质量进行严格把控,保证了工作的高效和规范,为公司的生产提供了稳定的通风保障。
最后,在员工管理上,我注重员工的培训和激励,制定了合理的激励机制,关心员工的生活和工作,加强了员工的团队协作意识和责任感,提高了员工的工作积极性和创造力。
总的来说,我在通风区的工作中,不断提升自己的管理水平和工作能力,在实际工作中取得了一定的成绩。
但我也清醒地认识到自身的不足和待提升之处,我会继续努力,不断学习和进步,为公司的发展贡献自己的一份力量。
作为通风区的区长,我在过去的一年中在工作中取得了一定的成绩,但同时也意识到自身还有许多不足之处需要进一步提升。
在未来的工作中,我将继续努力,不断学习和提升自己,为公司的发展贡献自己的一份力量。
首先,在团队管理方面,我意识到在团队建设和激励方面还有所欠缺。
我将进一步加强员工的培训和激励机制,鼓励员工提出建设性意见和创新想法,增强员工的团队协作精神和责任感。
同时,我也会加强与员工的沟通,及时了解员工的工作和生活需求,为他们提供更好的工作环境和发展机会。
其次,在通风设备的管理和维护方面,我将进一步加强对设备的定期检查和维护工作,建立更加完善的设备管理制度和应急预案,确保通风设备的安全可靠运行。
同时,我也将加强与相关部门的合作与沟通,共同解决设备运行中的难题,保障通风区的正常运转。
另外,在工作质量方面,我将继续加强对工作流程和标准的执行,建立更加严格的质量管理体系,确保通风区的工作高效、规范、可控。
煤矿综采区区长工作总结
煤矿综采区区长工作总结回顾过去一年的工作,作为煤矿综采区的区长,我深感责任重大,使命光荣。
在过去的一年里,我们团队克服了重重困难,取得了一系列的成绩,也积累了一些经验和教训。
现在,我将对过去一年的工作进行总结,以期对未来的工作有所启示。
首先,我们在安全生产方面取得了显著成绩。
去年,我们加强了对煤矿综采区安全生产的管理和监督,严格执行各项安全规章制度,加强了安全教育和培训,提高了员工的安全意识和技能。
在全员参与的安全生产活动中,我们成功地减少了事故率,确保了煤矿综采区的安全生产。
其次,我们在生产管理方面取得了可喜的进展。
我们加强了对设备的维护和管理,提高了设备的利用率和效率。
我们优化了生产流程,提高了生产能力和质量。
我们还加强了对原材料和产品的管理,提高了资源利用率和产品质量。
通过这些措施,我们成功地提高了煤矿综采区的生产效益。
再次,我们在员工队伍建设方面取得了明显的成绩。
我们加强了对员工的培训和激励,提高了员工的技能和积极性。
我们建立了健全的员工管理制度,提高了员工的工作效率和满意度。
我们还加强了对员工的关爱和帮助,提高了员工的凝聚力和团队合作精神。
通过这些措施,我们成功地建设了一支技术过硬、纪律严明、团结奋进的员工队伍。
最后,我们也要清醒地认识到,过去一年的工作中还存在一些不足和问题。
比如,我们在环保方面的工作还不够到位,对环境的保护还需要加强。
我们在设备更新和技术创新方面的工作还不够积极,对产业的发展还需要加快。
我们在企业文化建设和社会责任履行方面的工作还不够完善,对企业的形象还需要提升。
我们在领导艺术和团队建设方面的工作还不够精湛,对团队的凝聚力还需要加强。
综上所述,过去一年的工作取得了一些成绩,也积累了一些经验和教训。
在未来的工作中,我们将继续努力,不断提高自身的素质和能力,不断完善各项工作,不断推动煤矿综采区的发展,为实现煤矿综采区的新跨越而努力奋斗!。
煤矿区长工作总结7篇
煤矿区长工作总结7篇篇1一、引言在过去的一年中,我作为煤矿区长,全面负责煤矿的生产、安全、管理等工作。
在全体员工的共同努力下,我们克服了诸多困难,取得了较为显著的业绩。
现将一年来的工作进行如下总结。
二、生产管理在生产管理方面,我们以“提高生产效率,确保生产安全”为目标,采取了一系列措施。
首先,优化了生产流程,减少了不必要的环节,提高了生产效率。
其次,加强了设备维护和保养,确保了设备的正常运行,减少了故障率。
此外,我们还加强了生产人员的培训和管理,提高了他们的技能和素质,进一步保障了生产的安全和稳定。
三、安全管理安全是煤矿生产的重中之重。
我们始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,切实加强了安全管理。
首先,建立了完善的安全管理制度和操作规程,明确了各级人员的安全职责。
其次,加强了安全教育和培训,提高了员工的安全意识和操作技能。
此外,我们还定期组织安全检查和隐患排查,及时发现问题并采取有效措施进行整改。
四、经营管理在经营管理方面,我们以“提高经济效益,降低生产成本”为目标,进行了一系列改革和创新。
首先,推行了精细化管理,对生产过程中的每一个环节都进行了精细的控制和管理。
其次,加强了成本核算和控制,降低了生产成本。
此外,我们还积极开拓市场,扩大销售渠道,提高了产品的市场竞争力和经济效益。
五、队伍建设队伍建设是煤矿区长的重要职责之一。
我们始终坚持“以人为本”的管理理念,切实关心员工的生活和工作。
首先,加强了员工的思想政治教育和职业培训,提高了员工的政治素质和业务能力。
其次,建立了完善的激励机制和考核制度,激发了员工的工作积极性和创造力。
此外,我们还注重员工的福利和待遇,提高了员工的生活质量和满意度。
六、总结与展望总体来说,过去一年我们在生产、安全、管理等方面取得了较为显著的业绩。
但也存在一些问题和不足,如个别员工的安全意识有待提高、生产设备的老化问题等。
针对这些问题和不足我们将采取以下措施进行改进:一是加强安全教育和培训提高员工的安全意识;二是加大对生产设备的投入和更新力度;三是推行生产过程的信息化管理提高生产效率和准确性。
区长个人工作总结
区长个人工作总结尊敬的乡亲们:时光荏苒,转眼间又到了一年的尾声。
在此我将向大家汇报我今年的工作情况和一些个人心得体会。
首先,我要感谢乡亲们对我的信任和支持,没有大家的理解和帮助,我的工作也无法顺利推进。
过去一年,我在党委的领导下,按照中央和省里的要求,积极履行区长职责,带领全区各部门共同努力,取得了一定的成绩。
在经济发展方面,我坚持把发展经济作为首要任务,积极引进外资和招商引资,加强与企业家的沟通交流,有效解决了一些发展中面临的问题。
去年全区经济增长率为XX%,高于全国平均水平。
同时,我们注重产业结构调整,推动农业转型升级,加大对农业科技的支持力度,农民收入有了明显提高。
在环境保护方面,我注重大气、水、土壤污染治理,加强对工业和农业污染的监管。
全区组织开展大规模的植树造林活动,增加绿化面积,改善了环境质量。
同时,我也积极推进垃圾分类工作,提高了废弃物的处理效率。
在民生改善方面,我们加大了对教育、医疗、社保等领域的投入,努力保障人民群众的基本生活需求。
我们修建了新的学校和医院,提供更好的教育和医疗条件。
通过扶贫政策,帮助贫困户脱贫致富,全区贫困人口减少了XX%。
当然,在工作中还存在一些不足和问题。
其中一个重要问题是干部队伍建设不够好,一些干部思想意识淡薄,工作作风不扎实。
对此,我将继续加大对干部的培训和考核力度,提高他们的综合素质和工作能力。
总而言之,过去一年,我始终把人民群众的利益放在首位,努力为大家谋取福祉。
当然,我还有很多不足之处,需要继续努力改进。
希望乡亲们能够继续给予我支持和监督,在新的一年里,我们共同努力,为建设美丽富饶的家乡做出更大的贡献。
最后,我再次感谢大家的支持和信任,祝愿大家新年快乐,万事如意。
区长 XX 敬上尊敬的乡亲们:在过去的一年里,我一直努力履行区长的职责,为整个区域的发展和乡亲们的福祉而不懈努力。
虽然取得了一些成绩,但也面临着一些挑战和困难,需要我们共同努力解决。
下面我将进一步介绍我在一些关键领域的工作总结和感悟。
地铁站区长年度工作总结
地铁站区长年度工作总结
回顾过去一年,地铁站区长在不断努力下取得了丰硕的成果。
在这一年里,我们始终以提升服务质量、保障乘客安全和方便乘客出行为宗旨,全力推动地铁站区的发展和改进。
现在,让我们来总结一下过去一年的工作成果和经验教训。
首先,在服务质量方面,我们不断加强员工培训,提高服务意识和专业水平。
我们注重细节,优化服务流程,不断改进服务设施,使乘客在地铁站区感受到更加舒适和便捷的服务。
同时,我们还加强了与乘客的沟通和互动,通过听取乘客意见和建议,不断改进服务,提升乘客满意度。
其次,在安全保障方面,我们加强了安全管理和监控,提高了应急响应能力。
我们加强了对设备和设施的维护和检修,确保地铁站区的设施设备安全可靠。
我们还加强了与公安部门的合作,加大治安巡逻力度,确保地铁站区的安全稳定。
最后,在方便乘客出行方面,我们积极推动智能化建设,提高了地铁站区的信息化水平。
我们加强了与其他交通枢纽的对接,提高了地铁站区的便捷性和互联互通性。
我们还加强了与城市规划部门的合作,积极推动地铁站区的周边环境改善,提升了乘客出行的舒适度。
总的来说,过去一年,地铁站区长在服务质量、安全保障和方便乘客出行方面取得了明显的进步。
但同时,我们也要清醒地认识到存在的问题和不足,进一步加强管理和改进工作。
在新的一年里,我们将继续努力,不断提升地铁站区的服务水平,为乘客提供更加优质的出行体验。
让我们携手共进,共同努力,为地铁站区的发展做出更大的贡献。
施工工区长个人工作总结
施工工区长个人工作总结在过去的一年里,作为施工工区长,我经历了许多挑战和收获。
在这段时间里,我学到了很多关于管理和领导的知识,也参与了一些大型施工项目,下面是我的个人工作总结。
首先,管理团队是我的重点工作之一。
我花了很多时间和精力培养团队的凝聚力和执行力。
我鼓励团队成员之间的合作和协作,确保每个人都清楚自己的责任和目标。
同时,我也会定期与团队成员进行交流和沟通,了解他们的工作情况和需求,以便及时解决问题和提供支持。
其次,施工项目的进度和质量管理也是我的重点工作。
我经常与工程师和监理团队密切合作,确保施工计划的执行和质量的控制。
我还会定期进行现场巡视和检查,发现并解决问题,以确保项目按时完成并达到预期的质量标准。
此外,安全管理是我工作中非常重要的一部分。
我会不断强调施工现场的安全意识和规范,定期进行安全培训和演练,确保每个人都能意识到安全的重要性,并遵守施工现场的安全规定。
最后,我也在不断学习和提升自己的管理能力和专业知识。
我参加了一些相关的培训和学习课程,学习了一些新的管理理论和技巧,也积极参与行业交流和学习,不断提升自己的专业能力和水平。
总的来说,作为施工工区长,我在过去的一年里取得了一些成绩,也面对了一些挑战。
我将继续努力,积极应对各种挑战,不断提升自己的能力,为施工项目的顺利进行做出更大的贡献。
在过去的一年中,我作为施工工区长,积极投身于团队建设和管理工作,付出了很多心血。
我为了塑造一个高效的团队,我组织了团队建设活动,鼓励团队成员之间的相互信任和合作,确保每个人都清楚自己的责任和目标。
另外,我还参与了一些管理课程,学习了一些新的团队管理技巧,如如何激励员工、如何解决团队冲突等,这些都帮助我更好地理解和管理团队。
在施工项目的进度和质量管理方面,我也投入了大量的精力。
我与工程师和监理团队合作,以确保施工计划的执行和质量的控制。
我清楚地意识到,施工项目的进度和质量关乎整个项目的成败。
因此,我会定期进行现场巡视和检查,发现并解决问题,以确保项目按时完成并达到预期的质量标准。
煤矿科区长年度总结(3篇)
第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:随着2022年的结束,我站在这里,对过去一年的工作进行总结和反思。
在过去的一年里,我作为XX煤矿科区的区长,深感责任重大,使命光荣。
在矿方和公司领导的正确指导下,在全体同事的共同努力下,我们取得了一定的成绩,但也存在不足。
以下是我对2022年度工作的总结:一、工作亮点1. 安全生产方面:我们始终坚持“安全第一”的原则,严格执行各项安全规章制度,加强安全生产教育,提高员工安全意识。
通过定期安全检查、隐患排查治理,有效预防了安全事故的发生,实现了全年安全生产零事故的目标。
2. 生产进度方面:我们严格按照生产计划,优化生产组织,提高生产效率。
通过引进新技术、新设备,提高了生产自动化水平,确保了生产任务的顺利完成。
3. 技术创新方面:我们鼓励技术创新,积极引进和研发新技术、新工艺,提高生产效率,降低生产成本。
在过去的一年里,我们成功研发了多项实用新型技术,为煤矿生产带来了显著效益。
4. 团队建设方面:我们注重团队建设,强化内部沟通,提高团队凝聚力。
通过开展丰富多彩的文体活动,增进员工之间的友谊,营造了和谐的工作氛围。
二、工作不足1. 安全生产管理仍需加强:尽管全年实现了安全生产零事故,但部分员工的安全意识仍有待提高,安全生产管理仍需进一步加强。
2. 生产效率有待提高:虽然引进了新技术、新设备,但在实际生产过程中,仍存在一定程度的浪费现象,生产效率有待进一步提高。
3. 人才培养方面:煤矿生产对专业技术人才的需求较大,但目前我们的人才储备仍显不足,需要进一步加强人才培养和引进工作。
三、未来工作计划1. 加强安全生产管理:持续开展安全生产教育,提高员工安全意识;加强安全生产检查,及时发现和消除安全隐患。
2. 提高生产效率:优化生产组织,提高生产自动化水平;加强设备维护保养,确保设备正常运行。
3. 加强人才培养:加大人才培养力度,引进高素质人才;加强内部培训,提高员工专业技能。
4. 推进技术创新:继续引进和研发新技术、新工艺,提高生产效率,降低生产成本。
区长个人工作总结5篇
区长个人工作总结5篇篇1一、背景概述在这一年里,本人肩负重任,兢兢业业,全心投入区长的职责与工作中。
过去的年度里,我们在面对各项挑战的同时,也取得了显著的成果。
在此,我将对过去一年的工作进行总结和反思。
二、经济发展方面1. 项目推进与产业优化:本年度成功引进XX个重点项目,总投资额超过XX亿元。
同时,对现有产业结构进行优化升级,推动了高新技术产业和现代服务业的发展。
2. 营商环境改善:深化行政审批制度改革,优化了营商环境。
与多个金融机构建立合作,为中小企业提供了更多的融资支持。
3. 区域合作与交流:积极开展对外交流与合作,推动了区域一体化进程。
组织了多次商务考察和招商活动,扩大了区域经济合作范围。
三、社会建设方面1. 民生改善:着力解决居民关心的热点问题,如教育、医疗、住房等。
新建了多所学校与医疗机构,并推进了住房保障工程。
2. 基础设施建设:完成了多条道路的改造与扩建,提高了城市交通的便捷性。
推进公园绿地建设,提高了居民生活质量。
3. 社会治理创新:加强了社区治理体系建设,推进了智能化社会治理模式。
强化了公共安全体系建设,确保了社会大局的稳定。
四、文化建设方面1. 文化活动丰富:组织了多次文化活动,如文化艺术节、民俗文化展等,丰富了居民的精神文化生活。
2. 文化遗产保护:重视非物质文化遗产的保护与传承,修复了多处历史文化遗产。
3. 文化产业培育:支持文化产业的发展,培育了一批具有地方特色的文化品牌和文化企业。
五、自身建设方面1. 学习提升:坚持学习新知识,不断提高自己的业务能力和综合素质。
积极参与各类培训和学习活动,不断提升自己的领导水平。
2. 作风转变:坚持廉洁自律,以身作则,树立了良好的形象。
加强了与群众的密切联系,做到了决策科学、务实高效。
3. 团队建设:重视团队建设,加强团队凝聚力和执行力。
优化了人才结构,引进了一批高素质的专业人才。
六、存在问题及改进措施1. 经济转型压力较大:面对全球经济形势的变化,我们需要进一步加大产业转型升级的力度,推动新兴产业的发展。
煤矿区长工作总结5篇
煤矿区长工作总结5篇篇1尊敬的领导、同事们:大家好!在过去的一年里,我作为煤矿区长,始终坚持以安全生产为宗旨,认真履行职责,积极推动矿区各项工作有序开展。
现将本年度工作总结如下:一、安全生产工作安全生产是煤矿工作的重中之重,我始终把安全生产放在首位。
在过去的一年里,我认真贯彻落实上级安全生产方针政策,加强矿区安全生产管理,严格遵守各项安全规定。
通过加强现场安全检查、完善安全设施、开展安全培训等多种措施,确保了矿区安全生产形势的稳定。
在安全生产工作中,我注重发现问题并积极解决。
针对矿区实际情况,我组织专业人员对矿区进行了全面的安全风险评估,并针对评估结果制定了相应的安全措施。
同时,我还加强了与相关部门和单位的沟通协调,形成了齐抓共管的安全生产工作格局。
二、矿区管理工作作为煤矿区长,我深知矿区管理工作的重要性和复杂性。
在过去的一年里,我认真履行职责,加强矿区基础设施建设和管理,提高了矿区整体形象。
同时,我还注重加强矿区环境保护工作,推动了矿区可持续发展。
在矿区管理工作中,我注重创新和改进。
针对矿区存在的问题和不足,我组织专业人员进行了深入的分析和研究,并提出了相应的解决方案。
同时,我还注重学习先进的管理经验和方法,不断推动矿区管理工作向更高层次发展。
三、队伍建设工作作为煤矿区长,我认为队伍建设是矿区工作的基础和保障。
在过去的一年里,我注重加强队伍建设和培训工作,提高了矿区工作人员的素质和能力。
同时,我还注重培养和引进优秀人才,为矿区的长远发展提供了有力的人才保障。
在队伍建设工作中,我注重激发员工的积极性和创造力。
通过开展各种形式的培训和比赛活动,提高了员工的专业技能和综合素质。
同时,我还注重营造良好的工作氛围和企业文化,增强了员工的归属感和凝聚力。
四、存在的问题和不足虽然在过去的一年里,我取得了一定的成绩,但我也清醒地认识到自己存在的问题和不足。
首先,在安全生产工作中,我还需要进一步加强安全风险管控和隐患排查治理工作;其次,在矿区管理工作中,我还需要进一步提高矿区环境治理水平;最后,在队伍建设工作中,我还需要进一步加强员工培训和激励机制建设。
分监区长个人工作总结
分监区长个人工作总结本人分监区长工作总结时间过得真快,一转眼间,我已经作为分监区长工作了一年。
在这一年的时间里,我深深感到了工作的充实和快乐,也不断地接受着挑战和改进。
首先,我要感谢我的团队。
没有他们的支持和配合,我无法完成我的工作。
他们对我提出的工作要求总是能够积极地响应,并且以最高的工作热情和效率完成任务。
在这一年中,通过团队的共同努力,我们成功地完成了监区内的一系列管理工作,并且取得了一定的成绩。
其次,我要感谢我的上级领导和同事们。
他们在我工作时给予了我充分的支持和帮助,让我能够更好地完成我的分监区长工作。
他们给予我信任和鼓励,也为我提供了许多宝贵的意见和建议。
在他们的帮助下,我不断地提升自己,不断地改进和完善我的管理能力和领导水平。
最后,我要对自己的工作进行总结和检讨。
在这一年中,我有很多收获和成就,也有一些不足和失误。
我要反思自己的工作中存在的问题,并且在今后的工作中认真地加以改进和完善。
我将会更加注重团队协作,更加注重员工的激励和培训,更加注重监区内的管理和服务质量,更加注重自己的职业素养和技能水平的提升。
总的来说,这一年的分监区长工作让我有了更多的成长和进步。
我将以更饱满的热情和更积极的态度投入到今后的工作中,为监区的发展和建设作出更大的贡献。
我相信,在领导和同事们的帮助下,我们一定可以取得更大的成绩和更好的业绩!在过去的一年中,作为分监区长,我能够以新的角度看待并思考各项工作。
我深刻了解到,管理监区不仅仅是关于规章制度的执行,更是关于服务和管理团队的良好工作氛围。
因此,我努力倾听团队成员的声音,尊重他们的意见,也鼓励他们提出建议和改进建议。
我们建立了一个开放、包容和共享的工作团队,让每个成员都感到自己的价值和意见在团队中得到尊重和重视。
在过去的一年里,我也着重加强了对团队的培训和发展。
我认识到,员工的发展和能力提升对于监区的发展至关重要。
因此,我组织了一系列的岗前培训、业务技能培训和管理知识培训,让员工们能够不断提升自己的能力和素质。
煤矿综采区区长工作总结
煤矿综采区区长工作总结
回首过去一年的工作,作为煤矿综采区的区长,我深感责任重大,任务繁重。
在全体员工的共同努力下,我们取得了一定的成绩,也遇到了一些困难和挑战。
在此,我对过去一年的工作进行总结,希望能够在未来的工作中不断进步,为煤矿综采区的发展贡献自己的力量。
首先,我要感谢全体员工的辛勤付出和团结合作。
在过去的一年里,我们共同
面对了市场行情的波动、煤矿安全生产的压力、环保政策的调整等诸多挑战,但是大家齐心协力,共同努力,最终取得了一定的成绩。
在此,我要向全体员工表示诚挚的感谢和敬意。
其次,我要对过去一年的工作进行总结和反思。
在工作中,我们取得了一些成绩,比如煤矿生产量稳步增长,安全生产形势总体稳定,员工队伍建设取得了一些进展等。
但同时,我们也面临着一些问题和挑战,比如煤矿安全生产仍然存在一定的隐患,环保要求越来越严格,市场需求不断变化等。
在未来的工作中,我们需要更加努力,解决好这些问题,确保煤矿综采区的稳步发展。
最后,我要对未来的工作提出一些期望和计划。
在未来的工作中,我们将继续
加强煤矿安全生产工作,严格执行各项安全制度,确保员工的安全和健康;同时,我们还将加大环保投入,推动煤矿的绿色发展;此外,我们还将加强员工队伍建设,提高员工的综合素质和技能水平,为煤矿的可持续发展奠定坚实的人才基础。
在未来的工作中,我将继续带领全体员工,努力工作,不断进步,为煤矿综采
区的发展贡献自己的力量。
希望在未来的日子里,我们能够迎接更多的挑战,取得更大的成绩,让煤矿综采区焕发出更加璀璨的光芒。
区长工作总结(通用7篇)
区长工作总结(通用7篇)区长篇1各位领导、各位同志:三年来,在区委、区政府的正确领导下,在班子成员的通力配合和基层全体干部的共同努力下,认真履行职责,较好地完成了分管的各项工作任务,荣获国家、省、市级荣誉称号28项。
现将履行职责情况报告如下:一、以工作需要为出发点,强化学习,全面提高自身素质工作对领导干部能力水平的要求在不断提高,为与之相适应,必须全面提高自身素质。
1.学习政治理论和业务知识。
我始终把政治理论学习放在自身建设的首位。
通过集体学习和个人自学等形式,分管工作政策业务性强,我及时学习相关法律知识,掌握政策界限,确保依法行政、科学行政。
通过学习不断提高自己的政治觉悟和驾驭工作的能力。
2.学习先进的工作经验。
工作中,我注重向基层干部学习,学习他们多年的基层实践经验;向领导班子成员学习,学习他们高超的领导艺术。
在班子集体中站准位,不越位,不缺位,自觉维护班子集体意志和决策。
同时,注重横向、纵向的沟通与交流,得到各方的支持和配合,促进工作的顺利开展。
三是树立良好的工作作风。
我始终注意保持谦虚谨慎、廉洁自律和务实的工作态度,所分管的工作关系百姓的切实利益,我坚持深入实际,调查研究,体察民情,了解民意,努力为人民服务。
二、以构建和谐社会为目标,完善社区功能,街区建设得到切实加强街道、社区是党和政府与人民群众联系的纽带和桥梁,是建设和谐社会的基础。
1.抓基础。
在硬件基础方面,本着政企共建、资源共享的原则,借助全市加强社区建设的有利契机,积极向上争取、多方协调,融资300余万元解决了8个未达标社区的办公场所,维修改建9个社区,新建2个社区,目前全区25个社区办公场所全部达标,其中达到市级示范社区标准的占56%,社区室内活动场所拥有率位于全市前列。
各社区配齐配全了电话、电脑、打印机等办公设备,全部实现宽带上网,达到现代化城区的社区办公水平。
在干部队伍建设方面,本着竞争择优的原则,面向社会公开招聘社区干部,现共有社区干部145名,平均年龄29岁,其中具有大中专以上文化程度101人,占总数的69%。
工区长年度总结(3篇)
第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,一年又即将过去。
在这一年里,我担任工区长一职,深感责任重大,使命光荣。
现将本年度工作总结如下,以便于反思与改进,也为新的一年工作奠定基础。
一、工作回顾1. 项目进度本年度,我区承担了多个重点工程项目,包括住宅小区、商业综合体、市政道路等。
在全体员工的共同努力下,项目进度总体可控,顺利完成年度目标。
(1)住宅小区项目:共完成5个住宅小区的建设,共计1000余户居民入住。
在建设过程中,我们严格把控施工质量,确保住宅安全、环保、舒适。
(2)商业综合体项目:成功完成2个商业综合体项目的建设,共计10万平方米。
项目涵盖了购物中心、办公楼、酒店等多种业态,为当地经济发展注入新活力。
(3)市政道路项目:完成2条市政道路的建设,共计5公里。
道路建设过程中,我们注重与周边环境的和谐融合,为市民提供便捷的交通出行条件。
2. 施工安全安全生产是企业发展的生命线。
本年度,我们始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,强化安全生产责任制,确保施工安全。
(1)加强安全教育:定期组织员工进行安全生产培训,提高员工的安全意识和自我保护能力。
(2)完善安全制度:建立健全安全生产管理制度,明确各级人员的安全职责,确保安全生产无死角。
(3)加大安全投入:购置先进的安全生产设备,提高施工现场的安全防护水平。
3. 环保工作在项目建设过程中,我们高度重视环保工作,严格执行国家环保法规,努力实现经济效益、社会效益和环境效益的统一。
(1)减少扬尘污染:采取洒水、覆盖等措施,降低施工现场扬尘污染。
(2)控制噪音污染:合理安排施工时间,降低噪音污染。
(3)规范废弃物处理:严格按照国家规定,对建筑废弃物进行分类处理,实现资源化利用。
4. 团队建设团队是企业发展的基石。
本年度,我们注重团队建设,努力打造一支高素质、专业化的管理团队。
(1)加强内部培训:定期组织员工参加各类培训,提高员工的专业技能和综合素质。
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区长工作总结下面是聘才网小编为大家整理的区长工作总结,欢迎大家阅读。
根据市党风廉政办《关于对XX年度区区和市级领导班子及其成员执行党风廉政建设责任制情况进行考核的通知》的要求,现将XX年本人落实党风廉政建设责任制情况汇报一、高度重视全面部署党风廉政建设是党的建设的重要内容,我作为区政府主要领导,坚持从思想上提高认识,从讲政治的高度认识党风廉政建设责任制工作的极端重要性,不断增强党风廉政建设的自觉性和紧迫性。
一是加强学习,提高认识。
注重把廉政建设学习与政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学习形式,扩大学习范围,增强学习效果。
相继观看反****电教片、文艺晚会、集中学习等形式,认真学习中、省、市有关党风廉政建设责任制的相关规定、文件、会议和领导讲话精神,特别是学习了《中国共产党党内监督条例》、中央纪委、省纪委“四项规定”,“宜宾市机关工作人员禁令”、“市委市政府给区区一把手的一封信”等,深刻领会了各级党委、政府狠抓党风廉政建设的重大决心,充分认识了党风廉政建设在党的建设、经济建设中的重要意义,在行政工作中严格执行党风廉政建设的各项规定,切实抓好分管各部门的党风廉政建设工作,并严格履行党风廉政建设责任分工任务,取得了明显成效。
二是加强领导,全面部署。
始终把党风廉政建设责任制当大事、要事来抓,将经济工作与党风廉政建设责任制一并安排部署,一并检查落实。
把廉政建设责任制摆在重要议事日程,多次召开专题会议,研究、部署廉政建设工作,做到早研究、早部署。
在区纪委三次全会上,对全区政府系统党风廉政建设工作进行了总体部署。
在区政府2次全体会议、区政府6次常务会议、区政府3次区长办公会等工作会议上,分别就政府党风廉政建设工作进行了具体安排,并明确了班子成员责任。
在全区各种大会和专题会议上,结合会议内容,对政府部门领导干部的勤政廉洁、监督管理、机关作风、班子建设、行政效能、案件处理等方面提出了明确要求。
平时,在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型,对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲,找原因、说危害,教育干部要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线。
班子成员和区府各部门对中、省、市明令禁止的事,做到令行禁止,确保了政令畅通。
三是层层分解,落实责任。
通过各种形式明确班子成员党风廉政建设责任制分工,按照规定要求层层落实有关责任。
班子成员积极指导对分管单位做好反腐倡廉工作安排,强化督促检查、落实,各部门均认真健全并落实了民主生活会制度、述职述廉制度、领导干部个人重大事项报告制度;对分管部门的党员干部开展了廉政谈话,不断强化党风廉政建设;对分管部门的正职强化监督,及时发现存在的问题,并及时通过谈话等方式予以纠正;对分管部门、行业中出现的不正之风及时发现、制止、并严历予以纠正。
全年没有部门党员干部违反党风廉政建设规定,没有引发恶性事件。
二、突出重点狠抓关键实施党风廉政建设责任制,根本在落实,关键在行动。
在认真分析、研究责任目标的基础上,不断加大工作力度,真正在落实上下功夫,靠实际行动求成效。
第一,抓体制改革。
按照年初纪委全委会工作安排,突出抓好改革工作。
一是继续深化行政审批制度改革。
把贯彻实施《行政许可法》工作作为促进依法行政,建设法治政府,加强区域经济环境建设的重要历史契机。
带头学习《行政许可法》,多次在政府各种会议上进行宣传贯彻。
责成成立了贯彻实施《行政许可法》工作领导组,加强对《行政许可法》的组织实施。
要求认真开展对行政许可项目、许可依据、许可实施机关和许可收费的清理工作,共清理出有许可权的部门33个,许可项目511项,许可收费项目259项,取消行政许可项目104项。
对清理结果,由许可部门面向社会公告。
同时,积极推进工商登记互联审批和基本建设项目联合审批两项改革,完善了各类行政许可审批程序,扩大了基本建设联合审批范围,并探索网上审批新路子,有效纠正了“体外循环”和“双轨运行”的问题。
对执行《行政许可法》不力违反行政许可程序审批的人进行了责任追究,给予5名相关责任人党政纪处分。
二是积极推进财政体制改革。
定期不定期召集财政部门研究财政工作。
支持推进部门预算改革,开展国库集中支付试点,落实“收支两条线”规定,建立“非税收入银行直收”管理体系。
针对乡镇财政收支矛盾突出,运转非常困难的情况,责成财政部门全面调查,认真分析,详细核实,科学制定了“划分收支范围、确定收支基数、超收全留、短收不补,定额补助(或上解)、一定五年”的区乡财政体制,调动了乡镇当家理财、培植财源、发展经济的积极性。
第二,抓重点领域。
多次在项目工作会上,把廉政建设作为必讲内容,要求必须严格按照有关规定和要求做做好项目的监管工作。
我区在工程建设中继续实行《公正廉洁承诺书》和签订《工程廉洁合同》,严格执行《南溪区工程建设项目招投标管理办法(试行)》,始终坚持公开、公平、公正的原则,坚决杜绝招投标活动中的违规行为。
目前已有建设工程招投标10个,招标金额万元,中标金额万元,节约资金186万元,节资率达%。
强化对招投标工程的后期管理,抽查了2个建设项目,对招投标后增加的工程项目未及时报批的行为,进行了通报批评,提出整改意见3条,为进一步规范招投标的后期管理制度提供了基础。
认真做好招标拍卖挂牌出让国有土地使用权工作。
健全招标拍卖挂牌出让国有土地使用权制度,加强对经营性土地使用权出让监督。
截止10月底,已招标挂牌出让国有土地25宗亩,收益万元。
积极支持推进政府采购工作,严格按《南溪区政府采购管理办法实施细则》进行采购,做到了项目有审批,资金有来源,采购有方案,支付有凭证。
通过公开招标、邀请招标、谈判采购、询价采购等多种采购方式,全年全区共进行物资、办公用品等采购13次,采购预算资金万元,实际采购资金万元,节约资金万元,节约率为%。
高度重视国有资产的管理和监督工作,制定了《关于南溪区国有资产处置和监督管理暂行办法》。
在国有资产出让上,坚持“资产清理,资产评估,产权鉴定,财政确认”的原则。
XX年共举办国有产权公开拍卖6次,收益万元,将收回的资金优安置职工,增大社会效益,促进社会稳定、经济发展。
第三,抓政策落实。
切实开展专项执法监察工作,保证政令畅通、提高行政效能,创造良好投资环境,促进南溪经济社会持续、协调、健康发展。
其一,强化退耕还林和天然林资源保护工程工作的监督检查。
要求成立了退耕还林督查组和检查组,督查组对16个乡镇进行了全面督查,查处了南溪镇粮油公司裴石分公司和万寿宫仓库转买退耕还林粮食案件,给予3人撤职处分,追缴单位和个人非法获利万元,依法维护了农民利益。
强化制度落实,责任到人,确保了今年我区204137亩管护无盗伐、滥伐、毁林开垦、乱占林地、森林虫害的发生。
其二,扎实做好粮食直补督查工作。
开展明查暗访,提出改正建议8条,及时纠正了个别乡镇用直补资金抵扣农税的现象。
保障了我区直补的亩的万元的直补资金严格按照“五到户”、“六个不准”的要求,全部兑付到农户手中。
其三,开展救灾救济款物和低保资金的发放使用情况督查,保证了专款专用,解决受灾群众的生产、生活和灾后重建中遇到困难,充分发挥其维护社会稳定的作用。
XX年,全区共下拨给各乡镇救灾救济费万元,其中自然灾害救济费45万元,拨付“5、2”洪灾受灾户建房补助万元、“5、29”暴雨灾害受灾建房补助万元。
加强对低保资金的管理和发放使用情况的督查。
其四,责成区纪委、监察局会同组织、财政、审计等部门,开展了清理工作。
坚持标本兼治、以清理促管理的原则,清理与完善相结合,积极帮助各乡镇针对清理中发现的问题分析原因,堵塞漏洞,加强制度建设。
全区16个乡镇共清理出14个乡镇103名乡镇、村干部有借占公款,涉及金额元,其中涉及副科级以上干部13人元。
已收回元,占借款总额的%。
其五,5、认真清理整顿全区统一着装,减轻财政负担。
收缴违规制式服装410套,价值万元,减少着装人数410人,年减少财政开支53万余元。
第四,抓作风转变。
切实搞好机关作风建设。
坚持首问责任制、限时办结制、作风考评制和责任追究制,印发了《〈南溪区机关作风建设领导小组关于对乡镇和区级机关开展作风考评的实施意见〉的意见》、《转发区纠风办关于XX 年纠风工作意见的通知》(南府办38号);深化党务公开、政务公开、村务公开、厂务公开,以公开正作风,以公开促廉政;及时分析处理投诉热点问题,突破工作难点,区投诉中心全年共收到群众反映作风方面的投诉26件,其中:电话投诉3件,来人来访5件,来信投诉19件。
现已办结25件,办结率为96%。
转党纪处分3件,政纪处分2件,已作其他处理15件,不予认定2件,澄清是非3件。
及时办理了市作风投诉中心转批的4件投诉案件,并将调查结果上报了市作风投诉中心,得到了好评;认真收集社会各界人士对机关作风的意见建议,及时纠正影响社会公平,影响经济发展的违纪违规行为;积极开展明查暗访,重点对“四条禁令”和单位制度的执行情况进行了监督,对有的单位工作人员不遵守签到制进行了通报。
第六,抓热点难点。
严格执行企业改制政策,坚持把职工的利益放在首位,区车队、建陶总厂、锅炉总厂等改革遗留问题得到妥善解决,南福酒业正依法深化改革,航运公司、国有粮食购销企业、丝绸公司等改革正积极推进,配合南山、长庆军工企业政策性破产改制顺利开展。
对群众反映的难点、热点问题,督促相关部门组织调查组进行深入调查处理。
接待群众上访达200余人次,解决群众反映的问题70余个,信访形势总体稳定并有所好转。
三、清正廉洁树好形象班子要形成合力,树立良好形象,圆满完成各项经济工作任务,首先要加强廉洁自律工作。
围绕中央提出的“四大纪律,八项要求”和市委、市政府提出的廉洁从政“九条要求”,狠抓廉洁自律规定的落实。
区政府班子成员未发生违反廉政建设规定的情况。
第一,认真执行中纪委、省纪委“四项规定”。
对班子成员严格要求,班子成员未发生干预和插手各项招投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营、国有资产产权交易等市场经济活动的行为。
第二,认真执行中央专项治理工作要求。
班子成员加强自身修养,坚决反对送钱送物行为,凡是给送现金、有价证券和贵重物品的,都一概拒收;一时拒绝不了的,或上交组织作出符合规定的处理、或及时退还本人。
坚持严格教育,管好配偶、子女、亲属和身边工作人员,不准利用自己的职权和影响办事,不准接受现金、有价证券和贵重物品。
坚决不接受可能影响公正执行公务的宴请,不参与任何带有赌博性质的娱乐活动。
第三,加强区政府机关作风建设。
区政府的会议能合并开的合并开,可开不可开的尽量不开,进一步精减各类文件。
班子成员做到了属于个人负担的费用,一律由自己承担,没有交由办公室其他部门报销;通讯费限额报销,超额自理,节余不归己。
班子成员进一步增强为民服务意识,经常深入到基层调研,了解社情民意,妥善解决各种问题。