物业管理服务工作计划
物业管理员2025年度工作计划
![物业管理员2025年度工作计划](https://img.taocdn.com/s3/m/4076d2557dd184254b35eefdc8d376eeaeaa17ed.png)
4.深化环保理念,提高小区环境质量。
三、工作措施
1.引入智能化管理手段,提升物业管理效率。
积极引入智能化管理系统,如智能门禁、智能停车、智能安防等,提高物业管理效率。
2.开展多样化社区活动,增进邻里关系。
组织各类社区活动,如文化节、运动会、亲子活动等,增进邻里关系,营造和谐小区氛围。
组织丰富多样的社区活动,促进邻里交流,增进邻里友谊。
通过2025年度物业管理提升计划的实施,我们期望能够为业主更加优质、便捷的物业服务,满足业主多元化需求,提升业主居住体验。同时,我们也希望借此机会加强物业管理团队建设,提高员工综合素质,实现物业管理的可持续发展。让我们共同努力,为打造一个安全、环保、舒适、和谐的小区环境而奋斗!
2.根据工作总结,制定改进措施,不断提升物业管理服务水平。
本创新计划旨在为2025年度的物业管理服务工作切实可行的改革方向,期望通过全体员工的共同努力,实现小区管理的现代化,为业主创造更加美好的居住环境。
《篇三》2025年度物业管理提升计划
一、工作目标
1.提升物业服务质量,满足业主需求,提高业主满意度。
3.第三季度:加强安全管理,保障业主生命财产安全。
4.第四季度:深化信息化建设,提高工作效率。
五、工作总结与反思
1.每季度末进行工作总结,分析工作中存在的问题和不足。
2.根据工作总结,制定改进措施,不断提升物业管理服务水平。
本工作计划旨在为2025年度的物业管理服务工作明确的方向和目标,期望通过全体员工的共同努力,实现小区的和谐、美好、可持续发展。
《篇二》2025年度物业管理创新计划
一、工作目标
1.推进物业管理现代化,提升业主居住体验。
物业管理月度工作计划
![物业管理月度工作计划](https://img.taocdn.com/s3/m/88cb8fbcd05abe23482fb4daa58da0116c171ffe.png)
物业管理月度工作计划一、前言物业管理工作是保障小区或办公楼正常运转、提升居民或租户生活和工作质量的重要环节。
为了更好地服务业主和租户,提高物业管理水平,特制定本月度工作计划。
二、基础服务工作1、客户服务(1)保持客服热线 24 小时畅通,及时接听并处理业主和租户的咨询、投诉和建议。
对于能够当场解决的问题,要当场给予答复和解决;对于需要协调其他部门解决的问题,要做好记录并及时跟进,确保在规定时间内给予回复。
(2)定期对业主和租户进行回访,了解他们对物业服务的满意度,收集意见和建议,不断改进服务质量。
2、维修保养(1)制定本月的维修保养计划,包括公共区域的照明设备、电梯、消防设备等的检查和维护。
(2)及时处理业主和租户的报修申请,确保维修工作的及时性和质量。
对于维修完成的项目,要进行回访,确保问题得到彻底解决。
3、环境卫生(1)加强对保洁人员的管理和培训,明确工作标准和流程,确保公共区域的清洁卫生。
(2)定期对小区或办公楼的垃圾桶、垃圾站进行清理和消毒,保持环境整洁。
(3)做好绿化养护工作,修剪草坪、树木,浇水施肥,防治病虫害,提升小区或办公楼的绿化景观效果。
4、安全管理(1)加强保安队伍的管理和培训,提高安全防范意识和应急处理能力。
(2)严格执行门禁制度,对外来人员和车辆进行登记和检查,确保小区或办公楼的安全。
(3)加强对小区或办公楼内的巡逻,及时发现和处理安全隐患。
三、重点工作1、消防演练组织一次消防演练,邀请业主和租户参加,提高大家的消防安全意识和应急逃生能力。
演练内容包括火灾报警、疏散逃生、灭火器使用等。
2、设施设备更新改造对小区或办公楼内老化的设施设备进行评估,制定更新改造计划。
本月重点完成部分照明设备的节能改造和电梯的维护升级工作。
3、社区文化活动策划并组织一次社区文化活动,如亲子运动会、文艺表演等,增进业主和租户之间的交流与互动,营造和谐的社区氛围。
四、内部管理1、员工培训组织员工参加相关培训课程,提高业务水平和服务意识。
物业工作管理工作计划8篇
![物业工作管理工作计划8篇](https://img.taocdn.com/s3/m/1136d183ba4cf7ec4afe04a1b0717fd5360cb21c.png)
物业工作管理工作计划8篇工作计划可以帮助我们制定明确的工作目标,提高工作的针对性,制定工作计划可以帮助我们更好地分析和解决工作中的问题,提高解决问题的能力,以下是网作者精心为您推荐的物业工作管理工作计划精选8篇,供大家参考。
物业工作管理工作计划篇1忙碌的20__年即将过去。
回首客务部一年来的工作,感慨颇深。
这一年来客服部在公司各级领导的关心和支持下、在客服部全体人员的积极努力配合下、在发现、解决、总结中逐渐成熟,并且取得了一定的成绩。
一、提高服务质量,规范前台服务。
自20__年我部门提出“首问负责制”的工作方针后,20__年是全面落实该方针的一年。
在日常工作中无论遇到任何问题,我们都能作到各项工作不推诿,负责到底。
不管是否属于本岗位的事宜都要跟踪落实,保证公司各项工作的连惯性,使工作在一个良性的状态下进行,大大提高了我们的工作效率和服务质量。
根据记录统计,今年前台的电话接听量达26#余次,接待报修10300余次,其中接待业主日常报修7#余次,公共报修3300余次;日平均电话接听量高达70余次,日平均接待来访30余次,回访平均每日20余次。
在“首问负责制”方针落实的同时,我们在7月份对前台进行培训。
主要针对《前台服务规范》、《前台服务规范用语》、《仪态礼仪》、《谈吐礼仪》、《送客礼仪》、《接听礼仪》、〈举止行为〉、〈前台办理业务规范用语〉等进行培训。
培训后还进行了笔试和日检查的形式进行考核,而且每周在前台提出一个服务口号,如“微笑、问候、规范”等。
我们根据平时成绩到月底进行奖惩,使前台的服务有了较大的提高,得到了广大业主的认可。
二、规范服务流程,物业管理走向专业化。
随着新《物业管理条例》的颁布和实施,以及其它相关法律、法规的日益健全,人们对物业公司的要求也越来越高。
物业管理已不再满足于走在边缘的现状,而是朝着专业化、程序化和规范化的方向迈进。
在对园区的日常管理中,我们严格控制、加强巡视,发现园区内违章的操作和装修,我们从管理服务角度出发,善意劝导,及时制止,并且同公司的法律顾问多沟通,制定了相应的整改措施,如私搭乱建小阁楼、安外置阳台罩的,一经发现我们马上下整改通知书,责令其立即整改。
物业管理工作计划通用15篇
![物业管理工作计划通用15篇](https://img.taocdn.com/s3/m/fbb577fc0408763231126edb6f1aff00bed57065.png)
物业管理工作计划通用15篇今年是xxx物业公司运行的第一年,实行二块牌子(1.xxx物业管理公司 2.xxx管理中心)一套人马,在保留原xxx中心的功能基础上,通过xxx物业的运作,最终走向市场。
定编定岗从厂里的统一管理安排,计划全公司定编37人,其中管理人员7人,按照厂里的培训安排参加培训。
二、代租、代收计划按照厂里的物业管理委托要求,对xxx大楼及将要成的其它物业大楼进行代为租赁,计划完成xxx大楼委托租赁的房屋出租率大于96%,今年完成代租收入不少于..万元,按要求完成水电暖与费用的代收、代缴工作,保证所辖物业的正常运作。
三、收入计划(物业管理费、代租、代办费) 今年完成物业管理费..万元,代租、代办费..万元(..20%),一共为.万元。
其中xxx大楼物业费及代租代办费合计为..万元,其它收入..万元。
四、费用支出控制计划今年其费用支出控制在..万元之内(不包括..元以上的修理费用),其中:1.人员工资包括三金总额为:..万元(按现48人计算)2.自担水电费:..万元。
3.税金:..万元。
4.其它..万元。
五、拓展业务、创收计划1.计划2月底前所属良友家政服务公司开始正式挂牌运作,年创收不少于2万元。
2.组织成立对外扩大管理规模攻关组,派专人负责,争取在年底前扩大物业管理规模不小于5000平方米,实现盈利。
六、综合治理、消防安全工作计划1.保持天山区综合治理先进单位称号,争取先进卫生单位称号。
22.每月24日为例检日。
组织有关部门对楼内进行全面的四防大检查,发现隐患及时整改,做到最大限度地消灭各种事故的.发生。
3.完成消防部门及综合办要求,完成的各项工作。
4.五月份、八月份组织二次保安、工程、环卫等人员参与的消防设施的运用,并结合法制宣传月、禁毒日、消防日开展禁毒宣传,消防宣传等,每年不少于三次。
5.保证所辖物业的治安、消防安全、不发生大的治安事故,杜绝一切火灾的发生。
~年是xxx橱柜门业精品城调整、改造的一年;四、五层招商可持续发展的一年;实现成为xxx股份有限公司一个新的经济增长点打基础的一年。
物业管理工作总结及工作计划8篇
![物业管理工作总结及工作计划8篇](https://img.taocdn.com/s3/m/6476e3b3c0c708a1284ac850ad02de80d4d80624.png)
物业管理工作总结及工作计划8篇通过工作总结,我们可以发现工作中的潜在问题并及时解决,工作总结的作用是巨大的,每个职场人都不应该小瞧,一定要用认真的态度对待,本店铺今天就为您带来了2024年物业管理工作总结及工作计划8篇,相信一定会对你有所帮助。
2024年物业管理工作总结及工作计划篇120XX年,我们在公司领导的指导与大力支持下,按照公司的工作要求,本着您的满意,是我们永远的追求的物业服务宗旨,以人为本,以客为尊,以诚为源,以质为先的公司管理理念,以上水平,创效益,树品牌作为公司的发展目标,服务第一、客户至上作为每一位员工的信条。
经过部门全体员工的共同努力,开展了一系列的优质服务工作,在此对一年的工作做以简要总结。
总结经验和教训,找出不足,为20XX年的工作打好基础。
1、人员管理保洁实行夜班后,员工情绪波动,开展工作十分困难,为此和员工多方面沟通,稳定员工情绪,没有影响到工作质量。
根据各岗位工作需求情况,重点加强了人员的合理配置和工作负荷量之考核,实际运作特点和要求,调整了班次和值班时间,在不增加人员的情况下,基本满足了保洁的运行要求。
2、培训对新入职保洁人员进行了清洁理论培训并针对不同岗位进行实际操作培训,使保洁员掌握保洁工作知识,达到写字楼保洁工作的要求。
在对保洁员进行《保洁工作手册》培训的前提下,结合工作中的实际情况着重了以下培训:清洁剂的分类和使用,清洁程序,清洁不锈钢饰物,家具的清洁,清洁烟灰盅,清洁壁纸,电梯的清洁保养,锈的处理。
加强了员工考核制度的培训,创优和有关贯标知识的培训,建立了员工工作的责任心,目前员工已经能够努力工作并按规定标准完成,但在遵守工作纪律,行为举止等细节方面还需监督管理,下一步将加强这方面培训并使之成为习惯。
经过不断的培训与磨合,保洁员工已适应现有管理摸式和工作程序,人员基本稳定。
3、保洁工作模式方面在集团公司领导指导下实行无人清洁,本色清洁取得了良好的效果。
在原有的白班基础上分成两个班次,主要清洁工作放在夜班进行。
物业2024年工作计划范文(6篇)
![物业2024年工作计划范文(6篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/e395837ebf1e650e52ea551810a6f524ccbfcb87.png)
物业2024年工作计划范文(6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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物业工作计划及安排
![物业工作计划及安排](https://img.taocdn.com/s3/m/7d06ed231611cc7931b765ce050876323112743a.png)
物业工作计划及安排一、前言物业管理工作是保障小区或建筑物正常运转、提升居民生活质量的重要环节。
为了提供更优质、高效的物业服务,特制定以下工作计划及安排。
二、工作目标1、提升业主满意度,确保满意度达到 90%以上。
2、优化小区环境,保持整洁、美观。
3、加强设施设备维护,降低故障率。
4、提高安全管理水平,确保小区安全无事故。
三、具体工作安排(一)客户服务方面1、建立健全业主档案,及时更新业主信息,确保与业主的有效沟通。
2、设立 24 小时服务热线,及时处理业主的咨询、投诉和建议。
对于业主的投诉,要在 24 小时内给予回复,并在 72 小时内解决问题。
3、定期开展业主满意度调查,了解业主需求,针对性地改进服务。
4、组织社区活动,如节日庆祝、亲子活动等,增强业主之间的交流与互动,营造和谐的社区氛围。
(二)环境管理方面1、增加保洁人员,明确责任区域,确保小区公共区域干净整洁。
2、加强垃圾分类宣传和管理,引导业主正确分类投放垃圾。
3、定期修剪绿化植物,保持小区绿化美观。
4、定期对小区进行蚊虫消杀,减少蚊虫滋生。
(三)设施设备维护方面1、制定设施设备维护计划,定期对电梯、消防设备、水电设施等进行检查和维护。
2、建立设施设备维修档案,记录维修情况和维修时间,便于跟踪和管理。
3、加强对维修人员的培训,提高维修技能和服务水平。
4、储备常用的维修配件,确保维修及时高效。
(四)安全管理方面1、加强小区门禁管理,严格执行外来人员登记制度。
2、增加巡逻次数,加强对小区重点区域的巡查。
3、定期检查和维护小区的监控系统,确保系统正常运行。
4、组织消防安全演练,提高业主和员工的消防安全意识和应急处理能力。
(五)内部管理方面1、加强员工培训,提高员工的业务水平和服务意识。
2、建立健全绩效考核制度,激励员工积极工作。
3、加强与相关部门的沟通与协作,如消防、环保等部门。
4、定期召开工作会议,总结工作经验,及时解决工作中存在的问题。
四、工作执行与监督1、各项工作明确责任人,制定工作时间表,确保工作按时完成。
物业管理人员的工作计划及打算7篇
![物业管理人员的工作计划及打算7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/2848e6052f3f5727a5e9856a561252d380eb2099.png)
物业管理人员的工作计划及打算7篇第1篇示例:物业管理人员是一个小区或建筑物的重要管理者,他们负责维护物业的日常运营和维护。
制定工作计划和打算是物业管理人员的重要职责之一,只有制定了合理的计划和打算,才能更好地完成工作任务。
物业管理人员需要制定一个合理的工作计划。
这个计划应该包括日常巡查、设备维护、保洁保安、业主服务等方面。
日常巡查是物业管理人员的基本工作之一,他们需要定期巡查小区或建筑物的各个部位,发现问题及时进行处理,确保物业设施正常运转。
设备维护也是一个重要的环节,物业管理人员需要定期检查电梯、水电设备等设施的运行情况,及时进行维修保养。
保洁保安是小区或建筑物管理的基础,物业管理人员需要确保小区环境整洁,确保居民的安全。
业主服务也是非常重要的,物业管理人员需要关注业主的需求,及时回应业主提出的问题和建议。
物业管理人员需要制定合理的工作打算。
这个打算应包括短期和长期计划。
短期计划可以包括一个月或一个季度内需要完成的任务,比如换季清洁、设备维护等;长期计划可以包括一年或更长时间内的发展规划,比如小区基础设施改造、公共活动安排等。
制定好短期和长期的工作打算,可以帮助物业管理人员明确工作目标,提高工作效率。
物业管理人员还需要根据实际情况灵活调整工作计划和打算。
在工作过程中,可能会出现各种意外情况,比如突发事件、设备故障等,这时物业管理人员需要及时调整计划,采取有效措施解决问题。
灵活性是物业管理人员的重要素质之一,只有在面对各种复杂情况时保持冷静、果断,才能更好地完成工作任务。
第2篇示例:物业管理人员是小区的重要角色,他们承担着维护小区环境秩序、保障住户生活质量的重要责任。
一个合格的物业管理人员需要有明确的工作计划和打算,以确保工作效率和质量。
接下来,我们将具体介绍物业管理人员的工作计划及打算。
物业管理人员需要定期对小区环境进行巡查,包括小区的公共区域、绿化环境、设施设备等。
他们需要检查小区是否存在漏水、漏电、卫生死角等问题,并及时联系相关部门进行处理。
物业工作计划书范文6篇
![物业工作计划书范文6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/313d760e32687e21af45b307e87101f69e31fbed.png)
物业工作计划书范文6篇第1篇示例:物业工作计划书范文一、工作目标及背景:物业管理是指对一个单位、社区、建筑等进行日常维护、保养和管理的工作。
通过良好的物业管理,可以提高居民的生活质量,保障物业的价值和安全,提升社区的整体形象和品质。
我公司担任某小区的物业管理工作,根据小区的特点和实际情况,制定了以下工作计划。
二、工作内容及具体措施:1. 安全管理为了保障小区居民的生命财产安全,我们将加强小区的安全管理工作。
具体措施如下:- 加强巡逻巡查,及时发现并处理安全隐患;- 组织开展火灾、防盗等安全知识培训;- 定期组织演练,提高应急处置能力。
2. 环境卫生管理小区环境卫生直接关系居民的生活质量和社区形象,我们将加强环境卫生管理工作。
具体措施如下:- 加大清洁力度,定期清理垃圾,清洗车库、楼道等;- 定期开展绿化养护工作,修剪草坪,浇灌花草;- 加强垃圾分类宣传,提倡居民参与环保。
3. 设施设备维护小区内的设施设备是居民的生活必需品,我们将加强设施设备维护工作。
具体措施如下:- 定期检查并维护电梯、供水、供电等设施设备;- 组织开展设备维修培训,提高员工维修能力;- 定期更新设备,确保设备的安全性和稳定性。
4. 社区活动管理丰富小区居民的文化生活、增进邻里关系是我们的责任,我们将加强社区活动管理工作。
具体措施如下:- 组织开展各类文体活动,如健身操、棋牌比赛、迎新春晚会等;- 开展志愿者服务活动,鼓励居民参与社区建设;- 多举办居民沟通会议,听取居民意见和建议,及时解决问题。
三、实施方案及时间节点:1. 安全管理- 每日巡查小区一次,及时发现和处理安全隐患;- 每月开展一次安全知识培训;- 季度组织一次安全演练。
2. 环境卫生管理- 每日清理小区垃圾,保持环境清洁;- 每周对绿化进行一次维护;- 每月开展一次垃圾分类宣传活动。
3. 设施设备维护- 每月对设施设备进行一次全面检查和维护;- 每季度组织一次设备维修培训;- 每年更新至少一项关键设备。
物业工作工作计划三篇
![物业工作工作计划三篇](https://img.taocdn.com/s3/m/016556de541810a6f524ccbff121dd36a32dc4ce.png)
物业工作工作计划三篇物业工作工作计划篇1一、上半年工作情况:(一)综合管理综合管理服务工作既是物业管理工作中的先锋和旗帜,也是业主和物业管理服务合同内容的中枢站和联络处,承载着沟通、协调、反馈、落实、监察、汇报、处理、处置、统计的重大使命。
1)公司已具备企业二级资质等级,目前正在筹备一级资质升级的资料。
2)投诉与建议。
针对投诉,公司相关部门马上进行协调和整改,及时总结经验教训,并通过上门回访,将整改情况和处理结果向业主通报,在做好解释工作的同时,进一步听取业主意见,得到业主的理解。
3)报修情况。
客服部根据实际情况对小区报修的内容和问题都进行了及时跟进处理,并及时建立相关档案,无发生一起因报修引起的有效投诉。
4)文件的收发及存档管理。
档案文件管理也是物业管理处日常工作之一,其中包括物业服务资料、公司内部资料,合同协议等,文员对文件进行分门别类、加以归档并完善资料目录归档。
5)企业员工培训情况。
员工认真学习管理处制定的质量手册、程序文件、接待礼仪,在日常工改善服务流程,使部门工作更加规范化。
管理人员都取得执业资格,持证上岗,公司加大员工岗位技能、职业道德培训,创造条件为部门员工提供学习专业技能的机会,加强与各部门的沟通交流,使员工增强专业知识,了解工作动态,正确处理各种矛盾和问题。
6)公司和各管理处客户部在醒目位置设置公示牌,公布物业收费项目、标准及其他物管相关信息,方便业主了解物业公司收费的合法性及透明度。
7)公司制度要求员工在岗须穿公司统一着装,工号牌佩戴规范。
(二)工程维修小区公共设施设备的良好运行状态与维修养护管理工作是建立在小区的接管验收入及运行阶段基础之上,为此我们实施了以下管理措施:1)对整个小区的设施设备进行了预验收(如设备数量、安装位置、设备完好程度、设备测试情况、设备验收情况等),在安装工程师的督促和配合下施工方已完成整改项目的三分之二。
2)对整个小区的设施设备做台账登记工作。
抄录设备铭牌型号、电流、控制范围等,对整个小区的电气分路开关进行编号并紧固各电气箱内接线桩头,建立机房巡视制度和巡视表格;制定中央空调操作规程和运行记录表,对各系统设备进行编号和分布图;制定了设备维修保养记录表;,实时观察小区内能源消耗总量,做好用电、用水记录,做好节能降耗工作。
物业管理工作计划三篇
![物业管理工作计划三篇](https://img.taocdn.com/s3/m/0208ccfc0408763231126edb6f1aff00bed570a0.png)
物业管理工作计划三篇物业管理工作计划篇1按管理要求和物业管理运作需要,物业公司将工作分为介入期管理、入住期管理(将验收好的房屋交给业主;二次装修管理、迎接业主迁入新居等)和常规管理三部分。
按照轻重有序、科学实效的原则,拟定如下管理工作计划:介入期根据房地产公司提供的项目施工进度表、销售进度表、入住计划安排,制定相应的前期介入工作计划,力求务实、高效,并有利于房地产公司的销售服务,(物业管理有限公司)申报物业服务收费(初次定价)。
1、从物业管理的角度出发,提前掌握物业的情况,物业公司做好以下各项前期准备工作:(1)根据房地产公司相关销售承诺内容,制定《业主临时公约》、《前期物业服务协议》、《业主手册》,并与业主签定《前期物业服务协议》;对房地产公司售楼承诺文书从物管视角给予评审,避免入伙后口实不符导致纠纷;(2)对园林布置及景观设计方案、园林绿化,从物业管理角度提供专业建议;(3)参与项目组的工程例会,适时提出物业管理的专项建议;对智能化系统提出专项建议;对小区的给排水、电力供应、消防、安全防范、水景、标识系统、管送煤气系统、公共配套设施、管理用房的规划与施工,从物管专业角度提出合理化建议;(4)收集工程图纸,建立设备档案,参与设备的安装调试;(5)对设备设施及各类管线的隐蔽工程进行跟踪并建档管理;(6)配合销售中心物业管理咨询,同时与销售部、客服部人员进行物业管理相关法律、法规、服务内容、契约的互动沟通;(7)业主入伙前,先行参与房屋的验收过程,发现问题及时汇总提交书面整改报告;(8)收集装修、装饰材料供应商,以及相关设备厂家的信息(厂家联系人、联系方式等),以满足日后维修中的材料供应;(9)与公司相关部门协商建立维保机制,力求在维修管理流程等方面建立有效的措施以确保维修的高效率,使业主在售后质量维保方面的诉求能够得到及时的解决;(10)建立与社会专业机构的联系,开展如通邮、通水、电、气、电话申请等准备工作;(11)与公司协商确定管理办公场所以及安防人员的宿舍、食堂等生活场所的配置,确定装修方案;人员配置、培训计划的制定与实施;(12)拟定物业管理服务工作各项流程及与业主相关的各类资料,并印刷装订成册(业主入伙时发放给业主)。
物业管理工作计划2023(精选7篇)
![物业管理工作计划2023(精选7篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/09ae6e29eef9aef8941ea76e58fafab069dc4499.png)
物业管理工作计划2023(精选7篇)物业管理工作计划(精选)篇11、全面提升服务品质,实施“特色化服务”。
服务品质提升方面,启用员工奖惩考核体系,进行规范管理,建立良好规范的正负激励机制,在工作中找突破点,坚决取缔商品部二次处罚员工的错误做法。
抓现场纪律现已基本走入正轨,应抓销售技巧与商品知识,提高营销水平,这样才有利于整体服务水平的提高。
今年的服务宗旨和标准,以及国芳百盛在顾客心目中应树立什么形象、转变服务观念、顾客需要的,就是我们要做的,国芳百盛早已是兰州同行中的龙头老大。
商场如战场般的残酷又如逆水行舟不进则退,企业要发展,就要有对手的观念和措施。
因此,企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地,就必须把商品品牌、服务品牌、企业品牌摆在重要的工作日程,提升、维护和发展,逐步形成金城知名而特有的“特色化服务”战略十分必要。
所以20__年第四季度——20__年一季度在兰州率先提倡并实施“特色化服务”,大打特打服务牌,显示我们国芳百盛一种特有的服务品质和服务档次。
根据业态的不同提供不同的服务,超市——“无干扰服务”,一楼商品部至四楼商品部“品牌化服务、朋友式服务”五楼商品部——“朋友式服务”,六楼商品部——“技能式服务”,向社会表明,我们追求的是高质量、高品质的服务。
达到超越顾客期待的、最完美的服务。
2、开展公司服务技能项目竞赛服务办承办了公司第__届运动会中的服务技能赛区,包括知识竞赛、情景实操模拟、全程消防演习、岗位应知即问即答,通过竞赛丰富员工的业余文化生活;以岗位练兵为目的、以寓教于乐为形式提升各岗位员工素质;以专业到位的素质要求全面升级公司员工服务意识及服务水平。
展示公司的服务水平,(内容包括:国芳百盛发展史、企业文化基本知识,专业知识等)。
3、相关政府部门联络与沟通。
加强与盛市、区各消费者协会及主管工商所的联络与沟通,并与之保持良好的协作关系,及时掌握零售业发展动态,建立良好的商誉。
4、顾客投诉接待与处理,全面维护国芳百盛信誉。
物业管理工作计划(三篇)
![物业管理工作计划(三篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/a97a771a2a160b4e767f5acfa1c7aa00b52a9d2c.png)
物业管理工作计划一、三个小区公共事务方面1、全面推行租赁经营服务工作,召开全体工作人员总动员会,明确租赁服务意义目的,统一思想,集体学习相关业务推广内容和业务办理操作流程,确保工作正常进展,物业管理月工作计划。
2、为提高费用收缴率,确保财务良性循环,以专题会议形式组织各物业助理、前台人员、领班级以上人员进行学习《各种费用追缴工作流程》。
3、以专题会议形式,组织三个小区管理骨干及相关工作人员集体学习《案例通报管理制度》、《案例通报操作流程图》及相关作业表格,明确责任关系,杜绝各种同类负面案例再次发生,全面提高管理服务质量,这也是____年工作计划中的重中之重。
4、制定《保安器材管理规定》,包括对讲机、巡更棒、门岗电脑等,并认队真____实施,明确责任关系,谁损坏谁负责,杜绝各种不合理使用现象。
5、回顾三个小区从去年____月份以来各方面情况,以对比分析、寻找差距,为下一步工作提高作出更可行的具体措施。
二、____华庭项目1、全力抓好____幢物业移交工作,确保业主满意。
2、督促管理处及时做好____幢摩托车位车牌的制作及安装;并督促管理处及时颁发通知,要求业主在____月____日前到管理处办妥租赁停放手续,该区域摩托车从____月____日起全面执行收费,工作计划《物业管理月工作计划》。
执行前协调保安做好落实工作。
3、继续跟进____幢绿化种植工作。
4、督促及时做好部份绿化带残缺空白补种工作。
5、督促工程部做好____幢相关附属工程,如:道路、园林绿化、监控中心、仓库、车位规划等。
6、做好个别岗位人员调整和招聘工作(如:绿化组长到位、管理处负责骨干到位等),确保项目工作正常运行。
7、拟定"____华庭首届业主委员会成立方案"及筹备会一系列工作措施,为创建"市优"工作打好基础。
三、____居项目1、对第三期部分摩托车不配合管理工作进行加强,发挥标识识别作用,强化凭办理租赁手续方可停放,加强收费工作。
物业管理工作计划及目标
![物业管理工作计划及目标](https://img.taocdn.com/s3/m/5e22082e11a6f524ccbff121dd36a32d7375c7af.png)
物业管理工作计划及目标(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2024年物业管理工作计划(五篇)
![2024年物业管理工作计划(五篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/fc454128e55c3b3567ec102de2bd960590c6d9dc.png)
2024年物业管理工作计划一、清洁绿化常规管理工作1、在过去的年度中,我们秉持公平公正公开的准则,强化员工沟通,增强团队精神和凝聚力,使员工以主人翁精神投身工作,消极被动的工作态度转变为积极主动,显著降低了人员流动率。
2、员工培训鉴于大部分员工为新手或无相关经验,我们把员工培训作为关键任务,每周进行一次,每次____小时的集中训练,涵盖《清洁基础技能》、《岗位职责》、《操作安全》、《清洁剂应用》和《设备使用》等主题。
同时,我们制定了各岗位的《操作规程》、《检查规程》、《培训规程》和《行为规范》,并在日常工作中持续指导和培训。
经过考核,员工实操合格率为____%,理论考核及格率为____%。
我们还对班组主管进行了基层管理能力的提升培训,以增强和提升基层管理水平。
3、员工形象与纪律我们严格要求两班组员工的仪容仪表、礼貌礼节、考勤纪律、上下班列队和统一工鞋(由员工自购),并将这些规定融入日常工作中。
这些举措显著提升了清洁绿化团队的整体形象和素质。
4、日常保洁我们加强了一期的日常保洁管理,如会所地面的晶面处理、玻璃清洗、地毯清洁、油烟机清洗等,按计划完成,并定期对卫生死角、湖面落叶、溪流源头泥沙、喷泉和山路等进行清理。
我们加大了对外围和草坪落叶的清扫力度,确保垃圾的日产日清,卫生质量显著提升。
5、工具物料管理为了控制成本并防止物料浪费,清洁绿化物料由专人管理,严格执行领用登记制度。
我们推行旧物换新政策,工具由员工自我保管,丢失或损坏需赔偿。
同时,我们与采购部门合作,严格把控物料质量,进行市场价格调查,确保采购的物料质量可靠、价格合理。
这些措施使清洁物料的消耗在数量和价格上都有显著下降,真正实现了开源节流。
我们还加强了机械设备的使用、保管和养护,以延长其使用寿命。
二、清洁开荒任务在确保日常保洁工作的同时,我们优先处理了二期收楼单元的清洁开荒、渗漏水维修后的清洁以及又一城售楼部、样板房的开放工作。
我们根据实际情况,科学调度员工,合理安排清洁开荒、地板打蜡和绿化布置等工作,全体员工共同努力,成功完成任务。
物业管理人员的工作计划及打算6篇
![物业管理人员的工作计划及打算6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/01335600302b3169a45177232f60ddccdb38e614.png)
物业管理人员的工作计划及打算6篇篇1一、工作计划在新的一年里,我们物业管理团队将继续以“服务业主,提升品质”为核心,制定以下工作计划:1. 完善物业服务流程:通过对现有物业服务流程进行全面梳理,发现并解决存在的问题,确保物业服务更加规范、高效。
2. 提升服务团队素质:定期组织员工进行业务培训和学习,提高团队成员的专业技能和服务意识,打造一支高素质的服务团队。
3. 加强与业主的沟通:通过定期举办业主座谈会、走访业主等方式,及时了解业主的需求和意见,不断改进服务质量。
4. 完善物业设施维护:定期对小区内的公共设施进行检查和维护,确保设施完好、运行正常,为业主提供舒适、安全的生活环境。
5. 强化安全管理:加强对小区内的安全巡查和监控,确保小区安全无死角,同时定期组织消防演练,提高业主的消防安全意识。
二、工作打算为了确保以上工作计划得以顺利实施,我们制定了以下具体的工作打算:1. 制定详细的物业服务流程图:明确各个服务环节的职责和要求,确保服务流程顺畅、高效。
2. 制定员工培训计划:针对团队成员的实际情况,制定个性化的培训计划,提高团队整体素质。
3. 制定与业主的沟通计划:确定沟通的方式、时间和内容,确保与业主的有效沟通。
4. 制定物业设施维护计划:根据设施的实际状况,制定维护计划和预算,确保设施维护工作有序进行。
5. 制定安全管理计划:确定安全管理的重点和措施,确保小区的安全管理万无一失。
三、工作重点在新的一年里,我们将重点关注以下几个方面的工作:1. 提升服务品质:通过改进服务流程和加强员工培训,提升服务品质,让业主满意。
2. 加强与业主的互动:通过多种方式加强与业主的互动,及时了解业主的需求和意见,不断改进工作。
3. 提升安全管理水平:通过强化安全管理和增加安保措施,提升小区的安全管理水平。
4. 加强设施维护:加大对小区设施的维护力度,确保设施运行正常,为业主提供舒适的生活环境。
四、工作目标我们物业管理团队的目标是:通过不断努力和改进,提升物业服务品质,让每一位业主都感到满意和舒适。
物业管理人员的工作计划及打算5篇
![物业管理人员的工作计划及打算5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/6aee6303c950ad02de80d4d8d15abe23482f03c9.png)
物业管理人员的工作计划及打算5篇第1篇示例:物业管理人员的工作计划及打算一、月度工作计划1. 定期巡查每个月初,我们会制定固定的巡查计划,包括对小区内的绿化、灯光、水电设施等进行全面检查。
对于一些常见问题,比如电梯、门禁系统等设备也会进行定期检查,以确保业主的生活质量得到保障。
2. 物业费结算每月底会对物业费进行结算工作,确保每位业主的物业费用都能得到清晰的消费明细和结算账单。
耗时精力相对较多,但却是工作中的一项重要任务。
3. 居民活动组织作为物业管理人员,我们也要关注小区居民的生活质量。
每个月,我们会组织各种形式的居民活动,比如篮球比赛、文化艺术展览等,增进邻里之间的交流和友谊。
4. 投诉处理针对上月的投诉和意见反馈,我们会进行总结和归类,然后制定相应的解决方案。
并及时跟进处理过程,确保每一位业主的投诉都能得到妥善处理。
1. 设备维护每季度,我们会对小区内的各类设备进行大规模的维护和检修工作,确保设备运行稳定和延长使用寿命。
2. 安全隐患排查物业管理人员要时刻关注小区内的安全隐患,每季度会对小区内的消防设施、排水系统、电路设施等进行全面排查,确保居民生活的安全。
3. 环境卫生整治每季度对小区内的环境卫生进行整治,确保小区环境整洁干净,提升居民居住体验。
4. 资金运营计划每季度会对物业费用的支出和收入进行总结和分析,并提出下一季度的资金运营计划,确保资金的合理运用和节约。
1. 物业设备更新每年物业都会对小区内的一些老旧设备进行更换和更新,提高小区内的设施设备水平,保证业主的舒适生活。
2. 装修管理在一年的末尾,我们会对小区内的装修和改造进行安排和管理,确保装修过程中不会对其他业主的生活造成不便。
3. 社区管理规划每年初,我们会进行社区管理规划,制定各项管理具体工作计划,包括绿化工作、安全工作、后勤保障工作等。
4. 业主代表会议每年会举行业主代表会议,与业主代表积极沟通,听取业主意见,提出改进方案。
物业管理工作计划(通用19篇)
![物业管理工作计划(通用19篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/398bba1842323968011ca300a6c30c225901f0f7.png)
物业管理工作计划物业管理工作计划(通用19篇)时间过得太快,让人猝不及防,我们的工作又将在忙碌中充实着,在喜悦中收获着,现在的你想必不是在做计划,就是在准备做计划吧。
我们该怎么拟定计划呢?下面是小编为大家收集的物业管理工作计划,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
物业管理工作计划篇1第一季度(1—3月份)为团队形成阶段:1、依据物业公司与管理处的组织架构季度工作计划,审查各部门岗位职责及相关操作规程,落实好定岗定编、岗位分工、职责权限、运作机制等相关事宜,搭建好组织平台;2、办公室档案制度及行文格式;3、建立物业部各项管理制度及工作程序;4、物业管理业主QQ群设立;5、对各类设备进行归档挂牌管理,建立设备台帐;6、与发展商工程部及承建商对公共设施、党支部第二季度工作计划公共区域及单元内部进行接管验收工作,提交遗漏工程整改报告,完善接管验收工作流程;7、跟进物业配套设施交付具体时间;8、田禾大芳园人员介入;9、推行8S的管理;10、场地租赁;11、财务资金使用计划月报;12、盘点管理用物资装备;一月份工作计划1、依据物业公司与管理处的组织架构季度工作计划,落实好定岗定编、岗位分工,并按人员分步到位的方法逐渐完善管理架构;2、对1号、5号楼已收楼和准备收楼的单元进行接管验收工作,提交遗漏工程整改报告。
3、对各类设备进行归档挂牌管理季度工作计划怎么写,建立设备台帐,本月完成办公设施、设备管理工作;4、营造、布置春节销售现场节日氛围;5、清洗销售中心窗帘、维护销售中心设施、设备的正常运行;6、清洁各样板房卫生死角,检查各样板房维修落实情况;7、保证节日期间各设施、设备的安全和保持正常运行。
8、场地租赁业务;9、安排好节日期间各职能人员值班情况;10、完成领导交办的其它工作二月份工作计划1、审查各部门岗位职责及相关操作规程季度工作计划、职责权限、运作机制等相关事宜,搭建好组织平台,制定各部门作业指导书;2、完成办公室档案制度及物业外行文格式季度工作计划表(如:发放给业主的通知格式);3、建立物业部各项管理制度及工作职责;4、推行8S的管理;5、与工程部及承建商对公共设施、公共区域及单元内部进行接管验收工作,提交遗漏工程整改报告,完善接管验收工作流程;6、完善物业仓库管理制度,仓库管理逐步按8S推行;7、继续通知已发放收楼通知书的业主收楼;8、根据我公司《房屋装饰装修管理协议》并结合东莞市和国家相关规定办理已收楼业主装修手续;9、保证物业各项工作和各职能部门工作顺利进行;10、完成领导交办的其它工作三月份工作计划1、物业管理业主QQ群设立季度工作计划20xx季度工作计划范文,拓宽业主与物业信息沟通渠道;2、跟进物业配套设施交付具体时间,其中包括有线电视、电话、天然气、停车场等的交付和开通;3、田禾大芳园人员介入(考虑是前期介入,拟派遣部分保安进驻);4、根据人员分步到位的方法,完善职能部门的架构和招聘相关管理人员(如:客户服务主任、护卫部主管);5、按推行8S管理模式,自查仓库管理和现场管理存在的问题并落实改进;6、完善接管验收工作流程,并提交3月份需交付单元存在问题的报告和跟进改进结果;7、开展场地租赁业务;8、对未交付的设施、设备进行跟进和提出合理的建议或意见;9、日常物业管理工作的进行;10、做好3月28日业主收楼工作;11、oA管理系统的启动12、完成领导交办的其它工作;物业管理工作计划篇2加强对物业管理工作责任目标的管理,客观、公正、合理地对20xx年度社区物业管理工作目标进行考核考评,根据上级有关文件精神,结合办事处实际,制定本办法:一、考评内容根据《物业管理条例》有关条款规定社区在物业管理工作中的职能职责和履职情况进行考评。
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完善三表联抄系统及业主自助查阅系统;
建立完善的分包方工作绩效考评体系;
展开业主委员会的筹备工作。
服务持续改进
定期对员工进行服务意识、技能培训;
定期上门回访及开展TCS调查:
全面开展盛世家园的文化活动建设(一年不少于10次):
开展多种形式的物业管理法规宣传活动,制作小区办事指南:
助开发商做好楼盘的销售工作。
会所策划经营
定期开展业主消费熹向调查,逼当调整服务项目及内容
见小区会所管理
加强对分包项目的监管
管理达标
-年内达到深圳市、广东省优秀物业管理示范小区标准
二年内达到全图优秀物业管理示范小区标准
智能小区
保证大厦三表联抄系统、闭路监控系统和消防报警系统的正常运行
实现宽带网络社区
努力实现IC卡自动车辆收费系统
上门调查和回访
分析调查结果,提出改进方案
4
建立完善的标识系统
各类档案的科学分类、建档及标识
2002.4.20至2002.7.1
制作各类设备、设施标识
制作各类路牌等公共标识系统
制作办公室标识系统
三、正常居住期工作计划
管理策划
内容描述
备注
完善体系
定期内部评审ISO9002(2000版)质量管理体系:
完善管理处信息局域网,修订会所运营管理办法:
物业管理服务工作计划
美家居物业管理公司将根据开发商提供的实际楼盘施工进度表,分别制订前期介入、入伙接管工作计划;并依据开发商制订的盛世家园远景开发目标,制订正常居住期的对内、对外达标计划。我们将力求务实、高效,并积极协助开发商做好销售服务,实现双赢的目标。
一、前期介入工作计划
序号
工作计划
计划要点
实施时间
1
入伙准备及实施
准备、完善入伙所需资料和设备
2002.3.1至2002.4.28
入伙仪式策划及举行
办理入伙手续
2
二次装4.20至2002.9.30
模拟二次装修动态表
进行有效监督
3
首次征求业主意见
征求大厦合理化建议
2002.10.20至2002.10.30
(集中在装修期间)
备注
1
签定物业管理合同
商定物业促销协助计划
与长城地产商定
管理服务费、停车费、会所协商
签定物业管理合同
2
成立盛世家园物业管理处
协商确定管理处办公场所
签订合同后十日内
二次装修管理处办公场所
办理管理处有关运作手续
人员配置、培训
管理处办公设备配置
3
前期介入
收集各类工程资料
2001.5.1至2002.3.20
实施促销协助计划
熟悉各类设施、设备
4
导入美家居物业管理公司模式
导入IS09002(2000版)
2002.3.l至2002.9.1
导入公司各项规章制度
导入公司物业管理理念
5
物业接管准备
验收物业软硬件
2002.3.20至2002.4.20
移交资料
问题备忘
二、入伙接管工作计划
序号
工作计划
计划要点
实施时间
备注