教师聘任合同书

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教师聘用合同书6篇

教师聘用合同书6篇

教师聘用合同书6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1教师聘用合同书甲方(聘用单位):______________乙方(签约教师):______________根据《中华人民共和国劳动法》和相关规定,经甲乙双方协商一致,就乙方在甲方单位担任教师一事达成如下协议,以便明确双方的权利和义务:一、聘用期限:本次聘用期限为_______________(起止日期),在此期间内乙方担任甲方单位的教师。

二、工作内容:乙方根据甲方单位的安排,担任_______________(教学科目或职务),负责_______________(具体工作内容),并遵守学校相关规定,认真履行工作职责。

三、劳动报酬:根据乙方的工作表现和职称评定结果,甲方将按照国家有关规定支付乙方相应的工资和津贴,具体数额详见附件《工资表》。

四、工作时间:乙方的工作时间根据学校的教学安排和学期情况确定,工作时间安排灵活,但需保证正常的教学工作和学生辅导。

五、保密义务:乙方在工作期间接触到的与学校及学生相关的信息,包括但不限于教学计划、学生资料等,均属于机密信息,乙方有保密的责任和义务。

六、操守义务:乙方需做到言行得体,遵守职业操守,不得从事违法违纪的行为,不得参与赌博和其他不良行为。

七、终止协议:在聘用期限内,如因特殊原因需要中途解除合同,应提前一个月书面通知对方;如乙方违约,甲方有权单方解除合同。

八、其他事项:本合同自双方签字盖章后生效,合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等效力。

甲方(盖章):______________ 乙方(签字):______________日期:______________篇2教师聘用合同书甲方(单位):___________________________乙方(个人):___________________________为了明确乙方作为教师在甲方单位的聘用情况,特订立本合同,共同遵守约定事项如下:第一条聘用岗位和职责甲方聘用乙方为本单位的教师,主要负责教授_______________________课程,负责制定教学计划和教学内容,协助完成学校教学工作。

教师岗位聘任合同书协议书6篇

教师岗位聘任合同书协议书6篇

教师岗位聘任合同书协议书6篇篇1甲方(聘任方):____________________学校乙方(受聘人员):____________________根据中华人民共和国有关法律法规和学校的实际情况,甲乙双方经平等协商,就甲方向乙方聘任教师岗位事宜达成如下协议:一、岗位名称及职责1. 岗位名称:甲方聘任乙方为学校专职教师岗位。

2. 岗位职责:乙方应根据甲方的课程设置和教学计划,承担教育教学任务,履行教师职责,完成教育教学目标。

二、聘任期限1. 聘任期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 试用期:在聘任期内前____个月为试用期,试用期满合格后,双方正式签订本聘任合同。

三、工作内容和要求1. 乙方应按照甲方的教育教学计划和课程标准,制定教学计划,认真备课、上课、布置作业、辅导学生等。

2. 乙方应按时参加甲方组织的各种教研活动,积极改进教学方法,提高教学质量。

3. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,服从甲方管理,完成甲方安排的其他教育教学任务。

四、薪酬及福利待遇1. 薪酬:甲方按照学校薪酬制度支付乙方工资,具体标准根据乙方的资历、能力和工作表现确定。

2. 福利待遇:甲方按照国家和地方有关法律法规为乙方缴纳社会保险费。

此外,乙方享有寒暑假带薪休假等福利待遇。

五、考核与奖惩1. 考核:甲方定期对乙方进行教育教学考核,考核结果作为乙方晋升、奖惩的依据。

2. 奖励:乙方在教育教学工作中取得优异成绩,甲方应给予奖励。

3. 惩处:乙方在教育教学工作中存在失职、失误等行为,甲方应按照学校规章制度进行惩处。

六、合同变更与解除1. 合同变更:甲乙双方协商一致,可以变更本合同。

2. 合同解除:甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。

一方违反本合同约定的,另一方有权解除合同。

七、违约责任甲乙双方违反本合同约定,应承担违约责任。

因违约造成对方损失的,应承担赔偿责任。

八、其他约定1. 甲乙双方在本合同履行过程中发生争议,应协商解决。

学校教师聘用合同书7篇

学校教师聘用合同书7篇

学校教师聘用合同书7篇篇1甲方(聘用单位):__________________学校乙方(受聘人):__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,达成如下协议:一、基本情况甲方聘请乙方担任__________学校教师职务,具体承担________的教学任务。

工作地点在_____________,工作性质为全职工作。

乙方具备教师职业的基本条件和相关教学技能。

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与要求1. 乙方应按照教学大纲和课程标准完成教学任务,确保教学质量。

2. 乙方应遵守学校的各项规章制度,服从学校的管理和安排。

3. 乙方应积极参加学校组织的各项活动,协助其他教师的工作。

4. 乙方应对学生身心健康负责,关注学生的心理健康和学习进步。

三、工资待遇与福利1. 乙方的工资按照学校的工资制度执行,每月发放。

具体金额根据乙方的资历、能力和工作表现确定。

2. 学校按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 学校提供教师办公室等基本工作条件,并为乙方提供必要的教学资源和支持。

4. 学校将按照年度绩效考核结果给予乙方相应的奖金和晋升机会。

四、合同期限及续签本合同自签订之日起生效,合同期限为____年。

合同到期前,双方可协商续签合同。

如未续签合同,则合同到期自动终止。

五、违约责任及解决方式1. 甲乙双方应遵守本合同的约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任。

2. 若因乙方的工作表现或教学质量不能满足甲方要求,甲方有权解除合同。

3. 若发生争议,甲乙双方应首先协商解决;协商不成,可向当地劳动仲裁部门申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

六、其他事项1. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):__________________(签字):__________________ 日期:_______年_______月_______日乙方(签字):__________________ 日期:_______年_______月_______日篇2甲方(聘用单位):__________________学校乙方(受聘人):__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期限为____年。

教师聘用合同模板4篇

教师聘用合同模板4篇

教师聘用合同模板4篇篇1教师聘用合同模板甲方(单位):______________(以下简称甲方)法定代表人(负责人):____________乙方(个人):______________(以下简称乙方)鉴于甲方为满足学校教学及管理需要,经充分沟通与协商,甲、乙双方一致同意签订本合同:一、聘任事项1.甲方决定聘用乙方为__________________(具体职位),工作地点为__________________,聘期为__________年。

2.聘任职务:乙方担任__________________的工作,履行教育教学职责,接受学校领导的教学及管理。

3.工作内容:乙方应当认真履行学校委派的工作任务,按照学校要求完成教学工作,并参与学校组织的各项活动。

4.工作时间:乙方工作时间按照学校制定的工作安排执行,如需加班,须经学校同意。

5.薪酬待遇:乙方每月的薪酬为__________________元,双方一致同意薪酬以转账方式支付,并依据学校相关规定发放。

二、聘用期限及解除1.本合同自__________________生效,聘期为____________年。

聘期届满后,如果乙方工作表现良好,双方可以续签合同,续签期限双方协商确定。

2.解除条件:本合同有效期内,如因不可抗力或其他不属于双方合同约定的事由造成一方无法履行本合同,则可解除合同。

三、乙方权利和义务1.乙方有权按照学校要求完成教学工作,享受相应的薪酬待遇。

2.乙方应当爱岗敬业,认真履行教育教学工作,积极配合学校的管理工作。

3.乙方需遵守学校各项规章制度,严格遵守学校规定的工作时间和纪律。

4.乙方不得私自泄露学校教学管理的机密信息,不得对学校造成不利影响。

四、甲方权利和义务1.甲方有权根据学校实际情况,调整乙方的工作岗位及职责。

2.甲方应按时支付乙方的工资薪酬,保障乙方的合法权益。

3.甲方应提供必要的工作条件和环境,配合乙方完成教学任务。

4.甲方应对乙方的工作进行评估,根据乙方的工作表现给予奖励或考核。

教师聘任合同5篇

教师聘任合同5篇

教师聘任合同5篇篇1甲方(学校):__________________乙方(教师):__________________根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,就甲方聘任乙方担任特定教学任务,达成以下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期限为____年。

二、工作岗位及职责1. 乙方担任甲方的教学工作,具体职务为____。

2. 乙方的主要职责和任务:(1)遵守宪法、法律和职业道德,为人师表,忠诚教育事业;(2)按照教学大纲和课程标准制定教学计划,认真备课、上课、布置和批改作业,耐心辅导学生;(3)对学生进行考试考查和成绩评定;(4)完成学校安排的其他教育教学任务。

三、待遇与福利1. 工资:乙方的基本工资、绩效工资和津贴等按甲方工资制度执行。

2. 社会保险与公积金:甲方按照国家相关政策为乙方缴纳社会保险与公积金。

3. 其他福利:在法定节日和特殊情况下的待遇按甲方规定执行。

四、工作纪律与考核1. 乙方应遵守甲方的各项制度和纪律,认真履行工作职责。

2. 甲方对乙方的工作表现进行定期考核,并根据考核结果决定对乙方的奖惩措施。

五、教育培训与提升机会1. 甲方应提供必要的培训机会,提升乙方的教育教学能力。

2. 乙方应积极参加培训和学习,提高自身素质和专业水平。

六、合同解除与终止1. 合同期限届满前,甲乙双方协商一致,可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除本合同:(1)在试用期内证明不符合岗位要求的;(2)严重违反工作纪律或规章制度的;(3)故意不完成教育教学任务的;(4)因个人原因给甲方造成重大损失的。

3. 合同解除或终止时,双方应按照国家有关规定办理相关手续。

七、违约责任及赔偿甲乙双方如违反本合同的约定,均应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

具体违约责任及赔偿方式如下:____________。

2024年教师聘用合同范本5篇

2024年教师聘用合同范本5篇

2024年教师聘用合同范本5篇篇1甲方(学校):___________乙方(教师):___________身份证号码:_______________联系电话:_________________住址:_____________________签订日期:_________________一、合同背景及目的鉴于甲方需要雇佣合格的教师从事教育教学工作,而乙方愿意加入甲方的教师队伍,从事教育教学及相关工作,双方在平等自愿的基础上,达成以下聘用协议。

本合同旨在明确双方的权利与义务,保护双方的合法权益。

二、聘用期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

期满后,如需续聘,双方应在本合同到期前进行协商并重新签订聘用合同。

三、工作内容与职责1. 乙方应按照甲方的教育教学计划,完成规定课程的教学任务。

2. 乙方需积极参与学校的教研活动和教学改革。

3. 乙方需负责学生课业成绩的评定及考试安排。

4. 乙方应参与学生的课外活动及德育教育工作。

5. 乙方有义务遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排。

四、薪酬待遇与福利1. 甲方支付乙方的工资为每月________元(税前),薪酬发放日为每月______日。

2. 甲方将按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险。

3. 根据甲方的教学业绩及乙方的表现,每年年终甲方将给予乙方相应的奖金或津贴。

4. 甲方将为乙方提供必要的工作条件及教学资料。

五、双方权益与义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行评估和考核。

如乙方在教育教学工作中存在失误或不当行为,甲方有权按照规章制度进行处理。

2. 乙方享有按照国家法律法规规定的各项权益。

3. 合同期间,乙方如需调整工作岗位或调整工作地点,需提前与甲方协商并取得甲方的同意。

4. 乙方有义务保守甲方的机密信息,不得擅自泄露或向外界披露。

5. 合同期内,未经甲方同意,乙方不得擅自离职或从事其他职业。

六、违约责任1. 若甲方未按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方履行并赔偿损失。

教师聘任合同范本5篇

教师聘任合同范本5篇

教师聘任合同范本5篇篇1甲方(聘任方):____________________学校乙方(受聘人员):____________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的原则下,就甲方聘任乙方担任特定职务,从事特定教育教学工作,达成以下协议:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在教育教学活动中的职责、权利和义务,确保双方权益,促进教育教学工作的顺利开展。

二、聘任职位及工作内容1. 聘任职位:____________________(例如:数学教师、英语教师等)。

2. 工作内容:乙方应按照甲方的要求,履行教育教学职责,包括但不限于备课、授课、布置和批改作业、组织考试等。

三、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,如双方继续合作,可另行签订续约合同。

四、岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,履行教育教学职责。

2. 乙方应具有良好的职业道德,关心爱护学生,做到为人师表。

3. 乙方应积极参加甲方组织的各类教育培训活动,不断提高教育教学水平。

4. 乙方应按照甲方要求完成教育教学任务,确保教学质量。

五、薪酬待遇及福利1. 甲方应按照国家规定及本校相关规章制度支付乙方工资。

2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享有法定节假日休息的权利。

4. 甲方根据工作需要和乙方表现,可对乙方进行奖励或处罚。

六、合同变更与解除1. 合同签订后,双方应遵守合同约定,不得随意变更。

如需变更,应经双方协商一致,并书面确认。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)在试用期内被证明不符合聘任条件的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。

3. 合同解除应按法定程序办理,并提前通知对方。

七、违约责任及争议解决方式1. 双方应遵守合同约定,如一方违约,应承担违约责任。

教师聘用合同书样本8篇

教师聘用合同书样本8篇

教师聘用合同书样本8篇篇1甲方(聘用单位):___________________________乙方(受聘教师):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规,经甲、乙双方平等协商,特签订本合同。

一、聘用岗位与期限甲方聘请乙方为甲方教师岗位工作,期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

双方可另行约定试用期。

二、工作内容与待遇1. 乙方应履行甲方的岗位职责与要求,并服从甲方的统一管理安排。

乙方的工作任务与岗位工作要求应按照甲方的相关规定执行。

乙方需按时按质完成甲方分配的教学任务。

2. 甲方根据乙方的岗位和职务等级安排相应的工资及福利待遇,工资原则上每月支付一次。

同时根据甲方的相关制度和规定,乙方享有相应的社会保险和福利待遇。

3. 乙方的工作表现及业绩将作为晋升、奖励和绩效考核的依据。

乙方需严格遵守甲方的工作纪律和相关规定,否则甲方有权按照相关规定进行处理。

三、合同变更与解除1. 本合同一经签订,双方应严格遵守。

如需变更合同内容,应经双方协商一致后书面变更。

任何一方不得单方面变更本合同内容。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合甲方要求的;(2)严重违反甲方规章制度和工作纪律的;(3)因个人原因给甲方造成重大损失的;(4)不能胜任工作岗位要求的。

3. 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)甲方未按合同约定支付工资的;(2)甲方以暴力、威胁等方式强迫乙方劳动的;(3)法律、法规规定的其他情形。

四、违约责任及赔偿1. 甲、乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并按照相应法律规定赔偿对方损失。

2. 因乙方违反约定给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。

因甲方原因导致乙方不能履行合同的,甲方也应承担相应责任。

五、其他约定事项1. 双方可另行约定其他补充条款,作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。

教师聘用合同书范本8篇

教师聘用合同书范本8篇

教师聘用合同书范本8篇篇1甲方(聘用单位):__________________学校乙方(受聘人):__________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本合同。

一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方从事本学校的教学工作,聘用岗位为______教师岗位。

聘用期限自______年______月______日至______年______月______日。

二、岗位职责与工作要求1. 乙方必须遵守国家的法律法规,遵守教师职业道德规范,爱岗敬业,教书育人,为人师表,认真履行岗位职责。

2. 乙方必须遵循甲方的教育教学管理规章制度,按照甲方的课程安排和教学要求,认真备课、上课、辅导、批改作业、考核学生成绩等,并严格遵守作息时间和教学纪律。

3. 乙方应积极参加学校组织的各项活动,完成学校分配的各项任务。

4. 乙方必须保证教育教学工作的正常进行,不得随意停课或缺课。

如遇特殊情况需请假,必须提前向甲方提出申请并得到批准。

三、薪酬待遇与福利待遇1. 甲方按照国家有关法律法规和政策规定,按时支付乙方的工资报酬。

工资报酬包括基本工资和绩效工资两部分。

基本工资按月支付,绩效工资根据年度考核情况支付。

2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方享受国家规定的社会保险待遇。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

甲方按照国家规定安排乙方的工作时间和休息时间。

4. 甲方为乙方提供必要的工作条件和教学环境,保障乙方的人身安全和健康。

四、合同解除与终止1. 本合同经双方协商一致可以解除。

如需解除本合同,应提前一个月书面通知对方。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除本合同:(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊给甲方利益造成重大损害的;同时与其他用人单位建立劳动关系可能对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出拒不改正的;以欺诈、胁迫的手段或乘人之危使甲方违背真实意愿订立或变更劳动合同的等情形)。

教师岗位聘任合同(一)7篇

教师岗位聘任合同(一)7篇

教师岗位聘任合同(一)7篇篇1甲方(聘任方):________________学校乙方(受聘人员):________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定,本着公平、公正、公开的原则,甲乙双方经友好协商,就甲方聘任乙方从事教育教学工作达成如下协议:一、聘任期限本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、岗位及职责1. 乙方在甲方学校担任____教师岗位工作。

2. 乙方应履行甲方的教育教学及管理的岗位职责,并努力做好本职工作,完成教学任务。

具体岗位工作内容依照甲方的岗位说明书执行。

三、工资待遇及福利1. 甲方按照国家和当地的有关规定为乙方支付工资及福利待遇。

基本工资____元/月,并根据乙方的工作表现和业绩进行奖励性绩效工资的发放。

2. 乙方享有与甲方正式教职工相同的福利待遇。

包括但不限于年终奖、带薪寒暑假等。

四、教育培训及职称评定1. 甲方提供乙方在岗培训机会,以提升乙方的教育教学能力。

2. 乙方有权参加各级教育主管部门组织的职称评定或职务晋升等活动。

甲方在同等条件下给予支持并履行相关手续。

五、考核与奖惩1. 甲方定期对乙方的工作进行考核,考核内容包括但不限于教学质量、工作表现等方面。

考核办法按照甲方相关规定执行。

2. 乙方如年度考核不合格或工作中有重大失误者,甲方有权解除本合同。

3. 乙方在工作中表现优异,将获得甲方的奖励和荣誉。

篇2甲方(聘任方):[单位名称]乙方(受聘人员):[教师姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,特签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限甲方聘任乙方从事______教师岗位工作,合同期限自XXXX年XX 月XX日至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期XX个月,自XXXX 年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

教师聘任合同(通用14篇)

教师聘任合同(通用14篇)

教师聘任合同(通用14篇)教师聘任合同篇1聘任方:_______________(简称甲方)受聘方:______________(简称乙方)根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》、《事业单位人事管理条例》等法律法规的有关规定,经甲、乙双方平等协商,签订本合同。

第一条聘期本岗位首次聘期为________年,即自________年________月________日至________年________月________日。

第二条聘用岗位及职责要求(一)甲方聘用乙方在(学校)从事(岗位)工作(二)由甲方确定乙方的要求,具体内容如下:1、遵守学校,依法执教,为人师表。

2、认真履行教师的职责和义务,坚持教书育人,言传身教。

3、认真完成学校所分担的教育教学工作和其他工作任务。

(三)乙方服从甲方的工作安排,按照岗位职责认真完成教育教学工作。

第三条权利和义务一、甲方的权利和义务1、甲方有权按照岗位职责,建立健全各项考核制度,做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。

2、乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规,遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理。

3、乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理4.依法维护乙方的各项合法权利。

二、乙方权利和义务1.获得相应的工资、报酬及福利待遇。

2.若甲方不能按规定履行其应尽义务时,有权向上级有关部门提起申诉。

3.遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规,遵守甲方的各项规章制度。

4.履行本岗位职责,完成本岗位的工作目标及任务;接受甲方的考核及管理。

第三条考核与续聘1.甲方按本合同确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核,本合同期满后进行聘期考核。

考核时,乙方须向甲方汇报履行岗位职责情况和工作进展情况,填写相关考核表。

2.对考核不合格者,甲方可以解除聘任合同。

3.聘期考核合格者,甲、乙双方协商签订续聘合同。

教师岗位聘任合同范本8篇

教师岗位聘任合同范本8篇

教师岗位聘任合同范本8篇篇1甲方(聘任方):___________________________学校乙方(受聘人员):___________________________ 性别:_____ 民族:_____ 身份证号:__________________________________联系方式:____________________________ (电话)邮箱:____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等协商,就确立聘用关系等有关问题达成如下协议:一、本合同的期限及试用期约定如下:本合同为固定期限聘用合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期自XXXX年XX月XX日至XXXX 年XX月XX日止。

试用期内经考核不适合岗位工作或有其他特殊原因,甲方有权解除合同。

试用期满经考核符合聘用条件者,继续聘用并正式签订合同期限;试用期满不聘或不合格者甲方有权解除或终止合同关系。

试用期薪资标准按照甲方规定的标准发放。

试用期满后薪资标准按照甲方规定的薪酬办法执行。

乙方受聘期间原则上享受甲方规定的各项福利待遇。

如有特殊情况无法按时发放工资福利等事项时,甲方应提前通知乙方并予以解释说明。

合同期满经双方协商续聘与否的,须提前一个月书面通知对方。

合同期满未书面通知对方的不再续聘的,本合同期满终止后乙方不再享受甲方任何待遇。

本合同解除后须履行相应的工作交接义务等。

篇2甲方(聘任方):___________________________学校乙方(受聘人员):___________________________ 性别:_____ 民族:_____ 身份证号:_______________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,经甲乙双方平等自愿协商,特签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

教师岗位聘任合同书6篇

教师岗位聘任合同书6篇

教师岗位聘任合同书6篇篇1甲方(聘任方):________________学校乙方(受聘人员):________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定,本着公平、公正、公开的原则,甲乙双方经友好协商,就甲方聘任乙方从事教师岗位达成如下协议:一、聘任期限本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下,履行教师职务,完成教育教学及其他任务。

2. 乙方须遵守国家法律法规和甲方的规章制度,恪守职业道德,履行岗位职责。

3. 乙方应按照甲方的教学计划和课程标准,制定教学计划,认真备课、上课、布置作业、辅导学生等。

4. 乙方应关心学生的全面发展,做好学生思想政治工作,促进学生在德、智、体、美等方面的全面发展。

三、薪酬待遇1. 甲方应按照国家的有关规定,给予乙方相应的工资、福利待遇。

2. 乙方工资由基本工资、绩效工资和奖金组成。

具体标准按照甲方相关规定执行。

3. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

四、权利与义务1. 甲乙双方均有履行本合同的义务,任何一方不得擅自变更或解除合同。

2. 乙方在聘任期间,不得擅自离开工作岗位,如需请假,应提前向甲方提出申请。

3. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进行奖惩。

4. 乙方有权享受国家及甲方规定的各项权利。

五、违约责任1. 甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。

2. 甲方如未按约定支付乙方工资或提供相应的工作条件,应承担违约责任。

3. 乙方如未经甲方同意擅自离开工作岗位,应承担违约责任。

六、合同的变更和终止1. 本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或补充。

2. 本合同期限届满前,经甲乙双方协商一致,可以续签合同。

3. 本合同期限届满后,如双方未续签合同,则本合同自动终止。

4. 本合同在履行过程中,如发生不可抗力因素,导致本合同无法继续履行,经甲乙双方协商,可以终止本合同。

教师岗位聘任合同范本7篇

教师岗位聘任合同范本7篇

教师岗位聘任合同范本7篇篇1甲方(聘任方):___________________学校乙方(受聘人员):___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经友好协商,就甲方聘任乙方从事教育教学工作达成如下协议:一、岗位及职责甲方聘任乙方担任___________________科目的教师职务。

乙方负责教授相关课程,参与教育教学研究,完成教学任务,对学生进行德育教育和综合素质培养。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,经双方协商可续签。

三、工作内容及要求1. 乙方应按照教学大纲的要求,完成规定的教学任务。

2. 乙方应积极参与教育教学研究,不断改进教学方法,提高教学质量。

3. 乙方应严格遵守教育教学纪律,不得擅自变更教学内容和教学计划。

4. 乙方应关心学生身心健康,关注学生的综合素质发展。

四、薪酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资,具体标准按照甲方薪酬制度执行。

2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

3. 甲方根据工作表现及业绩,对乙方进行年度考核,表现优秀者给予相应奖励。

五、劳动纪律和违约责任1. 甲乙双方应遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度。

2. 乙方违反合同约定,甲方有权解除合同并追究乙方的违约责任。

3. 甲方未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方履行义务并追究甲方的违约责任。

六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致,可以变更、解除本合同。

2. 合同期限届满或双方协商一致解除合同,本合同即行终止。

3. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)在试用期内被证明不符合岗位要求的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)故意不完成教育教学任务,给甲方造成损失的;(4)有违法行为的。

七、争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议,应首先通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。

教师岗位聘任合同书8篇

教师岗位聘任合同书8篇

教师岗位聘任合同书8篇篇1甲方(聘任方):____________________学校乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,就甲方聘任乙方从事教师岗位事宜达成如下协议:一、岗位职责及工作要求乙方在甲方的岗位上担任教师职务,负责教授________科目。

乙方应当遵循甲方的教育理念和规章制度,完成教育教学任务,关注学生的全面发展,为学生提供良好的教育和指导。

乙方须保持高度的工作责任心和敬业精神,严格执行教育教学计划,完成备课、授课、辅导、考试等任务。

二、聘用期限本次聘用期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

聘用期满,双方协商一致可续签本合同。

三、薪酬待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的工资、福利待遇。

2. 乙方享受带薪休假、寒暑假等假期。

3. 甲方根据乙方的教育教学绩效和年度考核情况,给予相应的奖励和晋升机会。

四、教育教学自主权与义务1. 乙方享有在教育教学工作中的自主权,可以根据教育教学的需要选择恰当的教育教学方法和手段。

2. 乙方承担为学生传授知识、培养其品德和能力等职责。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度,接受甲方的管理和监督。

五、教育培训与考核1. 甲方应当对乙方进行教育培训,提高乙方的教育教学水平和管理能力。

2. 甲方应当定期对乙方进行业务考核和绩效评估,并将考核结果作为晋升、奖惩的依据。

3. 乙方应当参加甲方组织的培训活动,提高自身的职业素养和业务能力。

六、保密条款乙方应当保守甲方的机密信息,不得泄露甲方的教学大纲、教学计划、教学方案等敏感信息。

乙方在使用甲方教学资源时,应当严格遵守知识产权等相关法律法规的规定。

双方应当妥善保管保密资料,避免保密信息的泄露或被非法获取。

违反保密条款的,应当承担相应的法律责任。

七、违约责任及解决方式篇2甲方(聘任方):___________________学校乙方(受聘人员):___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方聘任乙方从事教师岗位工作达成如下协议:一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系,确立双方聘用与被聘用的关系,确保双方共同遵守并执行本合同所规定的各项条款。

教师聘用合同书样本5篇

教师聘用合同书样本5篇

教师聘用合同书样本5篇篇1甲方(聘用单位):____________________学校乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及法律有关规定,经甲、乙双方平等协商,签订本合同,共同信守履行。

本聘用合同为一年制合同,自____年____月____日至____年____月____日止。

甲乙双方按照平等自愿的原则,为保证双方的权益不受侵害,签订本合同条款如下:一、甲方的职责和权益甲方应根据国家的方针、政策去管理乙方的工作。

对乙方进行政治思想、职业道德等方面的教育培训。

制定具体岗位职责和管理措施。

确保乙方的合法权益,享有国家和地方所规定的劳动报酬和社会保障。

负责乙方工作期间的考核评估,按绩效考核的结果实施奖惩措施。

加强对乙方的安全教育和规章制度教育。

掌握乙方的工作表现和业绩情况并记入档案,以此作为续约的重要依据。

履行合同期内甲方的单方面权利终止权仅为因特殊原因,如出现乙方工作能力严重欠缺或违法乱纪等情形时,甲方有权终止合同。

未经乙方同意不得擅自调动乙方工作岗位。

如甲方确实需要调动乙方工作岗位时,需与乙方协商并以书面形式征得乙方同意方可调动。

否则视为违约。

法律另有规定的从其规定处理。

未经乙方同意擅自变更或解除本合同以致侵犯乙方合法权益时应当承担法律责任并承担损失补偿责任。

二、乙方的职责和义务篇2甲方(聘用单位):___________________________乙方(受聘教师):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规,经甲、乙双方平等协商,特签订本合同。

一、聘用岗位与期限甲方聘请乙方担任____________课程教师,合同期限为____年,自____年____月____日至____年____月____日止。

二、岗位职责与待遇1. 乙方应按国家教育教学标准,认真备课、上课、辅导学生,保质保量完成教学任务。

聘用合同教师岗位聘任合同书8篇

聘用合同教师岗位聘任合同书8篇

聘用合同教师岗位聘任合同书8篇篇1甲方(聘用单位):___________________________名称:___________________________学校地址:___________________________区/县___________________________街道/路法定代表人:___________________________联系电话:___________________________电子邮箱:___________________________乙方(受聘人):___________________________姓名:___________________________性别:_______民族:_______出生年月:_______学历:_______专业资格:_______身份证号码:_______联系电话:_______电子邮箱:_______家庭住址:______________。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方经过友好协商,达成以下关于聘用教师岗位的协议,以共同遵守。

一、岗位名称及聘用期限甲方聘请乙方担任________________岗位的教师工作,聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、岗位职责及工作要求乙方在聘用期间应履行以下岗位职责和工作要求:1. 遵守国家法律法规、教育部门的规章制度和甲方的相关规定,遵守教师职业道德规范,为人师表,爱岗敬业。

2. 认真履行教育教学职责,备课、上课、辅导学生,提高教学质量。

3. 积极参与学校的各项活动,协助其他教师开展教育教学工作。

4. 尊重和保护学生的合法权益,关注学生的身心健康。

5. 服从甲方的管理,遵守学校的纪律和规章制度。

6. 完成甲方交办的其他合理任务。

三、薪酬待遇及福利甲方按照国家的有关规定和学校的薪酬制度,对乙方进行薪酬发放。

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教师聘任合同书
甲方:___________________
乙方:___________________
日期:___________________
甲方(聘任单位):赤峰红山仁杰职业技术培训学校
乙方(受聘人):
甲乙双方根据国家和地方有关法规、政策,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

聘期内学校要求你:
1、应遵守国家的法律、法规。

严守学校各项规章制度,加强教师职业道德
修养,树立良好的人民教师形象。

2、爱岗敬业,勤奋工作,圆满完成学校“岗位责任制”所规定的工作任
务。

3、努力钻研业务,精通专业技术,在所任岗位上作出应有的业绩,达到学
校预定的工作目标。

4、不得从事第二职业。

5、不得在校内从事家教等有偿辅导。

6、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按国家、省、市教育部门和学校的有关规定予以处罚。

聘期内学校承诺:
1、提供应聘者履行职责范围内基本的工作和生活条件。

2、享受国家规定的相应的工资待遇,享受国家规定的法定节假日、寒暑
假、探亲假、婚假、计划生育等假期。

3、无特殊情况不随意调换岗位,并积极支持应聘者开展工作。

4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

5、工作成绩突出,为学校作出卓越贡献者,学校将按有关奖励方案予以嘉奖。

6、工作不负责任,马虎渎职而造成重大失误或恶劣影响,且责任全在应聘者时,学校可单方中止合同,解除聘约。

本合同一式两份,学校、教职工各执一份。

聘期为五年,由2015年2 月1日至2020年1月31日。

校长(签名):受聘教师(签名):。

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