党委落实主体责任任务分解方案
2019年度落实全面从严治党主体责任任务分工及责任清单联系电话
2019年度落实全面从严治党主体责任任务分工及责任清单为认直贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》和市委X届X次全会精神，按照省、市委工作要求，推动全面从严治党向纵深发展，进一步压实党组主体责任，现就2020年度全面从严治党主体责任重点任务作如下分工。
一、工作任务及分工（一）从严抓管党治党1.充分发挥党组领导核心作用，把党的政治建设摆在首位，坚决贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持“两个维护”“四个服从”，确保党中央政令畅通。
严格落实请示报告制度，凡涉及全面从严治党重大问题、重要事项及时向市委请示报告，每半年向市委、市纪委报告落实全面从严治党主体责任情况。
主动接受纪检监察机关监督，积极支持执纪执法机关履职尽责。
第一责任人：XX责任部门：XX完成时限：全年2.深入贯彻落实全面从严治党要求，专题研究本部门全面从严治党工作，安排部署党风廉政建设任务，并建立定期研究、督导检查、专项考核等制度，逐级传导压力，全面压实责任。
认真梳理分析在落实全面从严治党方面存在的突出问题，制定年度重点工作任务，并细化分解落实；建立党组责任清单、主要责任人“第一责任人”责任清单、班子成员“一岗双责”责任清单，明确任务，落实责任。
第一责任人：XXX责任部门：XX完成时限：XX月上旬3.贯彻落实《中国共产党地方委员会工作条例》《中国共产党党组工作条例（试行）》，严格执行民主集中制，健全落实党组议事规则和决策程序。
坚持和完善党内选举、党务公开等制度，保障党员民主权力。
认真落实领导干部个人有关事项报告等党内监督制度。
第一责任人：XX责任部门：XX完成时限：XX4.坚持和完善党组抓基层党建工作责任制，定期研究党建工作要点、重点任务和推进措施，着力解决党组织建设中的突出问题。
创新方式方法，深化结亲连心、第一书记抓党建促脱贫工作。
加强党员教育管理服务，用好“X—党建在线”等新载体，推动党的建设在线化、数据化。
严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，每年在民主生活会上对照检查落实主体责任情况。
关于落实党委主体责任和纪委监督责任实施方案
中共*****委员会*****人民政府（街道办事处）关于落实党委主体责任和纪委监督责任实施方案为深入推进纪律检查体制改革，真正把党风廉政建设责任制落到实处，结合我镇实际，现就落实党委主体责任和纪委监督责任（以下简称“两个责任”）制定如下实施方案。
一、总体要求（一）指导思想。
深入贯彻落实党的十八大、十八届中央纪委历次会议精神，完善党风廉政建设责任体系，着力构建权责对等的责任分解体系、科学规范的责任落实机制、完整闭合的责任追究链条，促进党委和纪委真正把落实“两个责任”放在心上、扛在肩上、抓在手上，做到守土有责、守土尽责，以良好的党风政风促进经济社会健康快速发展。
（二）总体目标。
把厘清党委领导班子责任、主要负责人责任、领导班子成员责任作为重点，着力健全制度机制，形成认识到位、责任明晰、履职尽责的主体责任落实体系；把深化纪律检查体制改革作为重点，突出纪委执纪监督主业，形成监督有力、制约有效的监督责任落实体系；把完善责任考核、责任追究等制度作为重点，加强监督检查，形成有错必究、有责必问的问责追究体系，不断增强落实“两个责任”的自觉意识。
二、责任内容（一）明确党委主体责任。
党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，按照党章要求和《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，对推进党风廉政建设和反腐败工作应承担主体责任，包括领导班子责任、主要负责人责任和领导班子成员责任。
1.党委领导班子责任。
党委领导班子对职责范围内的党风廉政建设负集体责任。
（1）统筹谋划部署。
坚持把党风廉政建设与反腐败工作纳入经济社会发展和党的建设总体布局，认真贯彻落实上级有关部署要求，研究制定工作计划、目标要求和具体措施，对工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部的职责和任务分工，推动责任落实。
每年年底向上级党委和纪委报告责任制落实情况。
（2）健全工作机制。
改革和完善反腐败协调小组职能，明确职责任务。
督促各职能部门充分履职、各负其责、齐抓共管，形成抓党风廉政建设的强大合力。
党委落实主体责任清单
贯彻落实党风廉政建设党委主体责任清单一、落实党委主体责任的责任清单(64项)(一)党委领导班子的集体责任清单(26项)1.选好用好干部。
(1)坚持党管干部原则，深化干部人事制度改革，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和集团人才战略规划等规定。
(2)加强对年轻干部的培养和选拔，严格遵守组织人事纪律，坚决防止和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。
(3)加强对干部选拔任用工作的监督，完善干部选拔任用信息公开制度。
2.加强和改进作风建设。
(4)大力弘扬党的优良作风，持续贯彻落实中央八项规定精神、省委六条意见和集团十项要求。
(5)巩固群众路线教育实践活动成果，坚持和完善密切联系职工群众的各项制度。
(6)加强对广大党员干部的作风教育，引导和推动两级领导班子为民务实清廉。
（7）加强经常性的监督检查，发现问题，及时查处，坚决防止作风问题反弹。
(8)认真解决职工群众反映强烈的热点、难点问题，坚决纠正损害群众利益的行为，严肃查处发生在群众身边的腐败问题。
(9)建立健全查纠不正之风和作风建设长效机制。
3.领导和支持纪委执纪办案。
(10)强化对纪检监察工作的领导，经常听取纪委的工作汇报，帮助协调解决纪委工作中的重大问题。
(11)支持纪委依法查办案件，严肃查处违纪违法问题，为纪委查办案件创造良好条件。
(12)加强对纪委查办案件的指导、监督，对查办不力、处理不到位的案件要及时纠正。
(13)加强对工作落实情况的监督检查，全面落实中央和省委关于反腐败体制机制创新和制度保障各项措施。
4.加强对权力的监督制约。
(14)加强对领导班子和广大党员干部的管理监督。
(15)加强党内监督，严格落实民主集中制、“三重一大”集体决策制度和个人重大事项报告制度，开展述职述廉。
（16)坚持抓早抓小，对广大党员干部党风廉政建设方面存在的苗头性、倾向性的问题及时发现、及时谈话提醒、及时处理，防止小问题变成大问题。
5.科学有效预防腐败。
(17)认真落实省委《关于贯彻<建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划>实施办法》和集团党风廉政建设实施意见，制定具体的实施细则，深化惩防体系建设，分解任务、明确责任，狠抓落实。
落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任实施方案
落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任实施
方案
为认真贯彻落实党的十九大、十九届三中全会、十九届中央纪委二次全会和县委文件精神，全面落实党风廉政建设责任制，经镇党委研究，现就我镇党委履行党风廉政建设主体责任和纪委履行监督责任制定如下实施方案：
一、总体要求
镇党委和全镇各级党组织要主动担负起党要管党、从严治党的责任，加强对党风廉政建设的统一领导，健全反腐败领导体制和工作机制，落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设和反腐败工作纳入总体工作部署，定期分析研究责任范围内的党风廉政建设状况，及时解决党风廉政建设中的重大问题，推行基层党组织定期向镇党委、纪委报告党风廉政建设责任制落实情况，做到党风廉政建设与经济社会发展和党的建设一同研究、一同部署、一同检查、一同考核、一同落实。
同时，健全完善责任追究制度，严格责任追究，以党风廉政建设的实际成效凝聚正能量，为改革发展提供有力保障。
二、切实履行好主体责任
(一)镇党委要履行以下主体责任。
党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任实施细则
为进一步落实党委主体责任和纪委监督责任，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党内法规和《中共河南省委关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的意见》，结合我县实际，制定本细则。
( 1 )贯彻落实上级党委关于落实主体责任的部署和要求，研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，每年听取党风廉政建设和反腐败工作情况汇报至少 2 次。
( 2 )对党风廉政建设工作任务进行责任分解，层层签订党风廉政建设责任状，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的职责分工，建立责任体系和主体责任传导链条。
( 3 )发挥党风廉政建设责任制领导小组作用，进一步明确成员单位职责，催促各职能部门充分履职，各负其责，领导小组成员发生变化的要及时予以调整。
( 4 )强化党风廉政建设责任制检查工作，健全科学规范的考核评价体系；制定切实可行的责任追究制度，对抓党风廉政建设和反腐败工作不力，造成不良影响的，严肃追究领导责任。
( 5 )催促下级党委(党总支、支部)履行主体责任，明确责任清单，延伸到下属单位、农村、社区、企业等基层单位和学校。
( 6 )有效规范选人用人行为，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，健全科学的选人用人机制，改进竞争性选拔干部等工作，加强对干部选拔任用工作的监督，实施干部选拔任用全程纪实。
( 7 )严格执行“干部选拔任用工作有关事项报告制度，坚持和完善干部选拔任用一报告两评议专项检查离任检查等制度。
( 8 )加强对被选拔任用干部廉洁行为的考察，落实选人用人征求纪检监察机关意见制度。
( 9 )推行干部提拔任前考廉制度，对提拔重用的干部进行廉政知识测试，加强新任干部的任前廉政教育和廉政谈话。
( 10 )严格落实中央八项规定、省委若干意见、县委实施细则和有关规定，坚决纠正四风突出问题，全年至少听取本地、本单位(系统)作风建设情况工作汇报 4 次。
履行“一岗双责” 校党委落实党风廉政建设主体责任清单
履行“一岗双责”校党委落实党风廉政建设主体责任清单一、校党委落实党风廉政建设主体责任清单(一)校党委领导班子责任校党委领导班子对全校党风廉政建设负全面领导责任，主要履行抓加强教育，抓制度建设，抓“一把手”，抓查处，抓部署、检查、落实等五个方面工作职责。
具体承担19项责任。
1.加强对党员特别是党员领导干部的廉政教育，采取多种形式，把党章、党纪党规、廉政法规及从政道德、“三严三实”要求等纳入学习教育培训内容，注重发挥反面典型警示作用，夯实党员干部廉洁自律、实干担当的思想基础。
2.加强学校惩治和预防腐败体系建设，健全完善建设廉洁校园的各项制度，深化廉政风险防控工作，强化对权力运行的制约和监督，着力形成不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。
3.深化党务、校务公开工作，严格落实党委领导下的校长负责制，落实教代会等民主监督制度，完善“三重一大”集体决策制度，制定权力清单，严格依法依规履行职责，推进权力运行程序化、规范化和公开透明。
4.严格按照规定选拔任用干部，把好选人用人导向，贯彻落实领导干部能上能下要求，重点解决能下的问题。
5.健全干部选拔任用监督机制，严格落实个人有关事项报告和抽查核实制度，防止和纠正选人用人上的不正之风。
6.加强对党内监督工作的领导，校党委会议定期听取学校党风廉政建设工作情况汇报，以及基层党委(党总支)及其主要负责人履行主体责任和个人廉洁自律情况报告，及时研究解决反腐倡廉建设中的重大问题。
7.推行述廉述责制度，每年开展基层党委(党总支)主要负责人向校纪委会述廉述责并接受评议质询工作，督促各级党委(党总支)“一把手”落实党风廉政建设责任。
8.领导纪律检查体制改革，支持纪检监察机关“三转”，关心纪检监察干部成长。
9.领导、支持和保障纪委开展纪律审查工作，用好监督执纪的“四种形态”，严肃查处违反党章党规党纪的行为。
10.坚持把纪律和规矩挺在前面，落实好廉政谈话提醒有关制度，把党的领导融入日常管理监督，在严明纪律中体现严格要求和关心爱护。
落实党建工作主体责任制度
落实党建工作主体责任制度1.如何落实党建的主体责任内容新形势下，党委要落实主题责任必须进一步增强政治意识、忧患意识、责任意识，敢于管党、善于管党、勤于管党、严于管党，切实担负起全面领导党风廉政建设的政治责任，切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导。
落实党委主体责任，主要包括五个方面：一是加强领导，选好用好干部，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题；二是强化对权力运行的制约和监督，从源头上防治腐败；三是领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题。
加大对纪委工作的指导、支持力度，经常听取同级纪委的工作汇报，分析和研判反腐败斗争形势，帮助解决实际问题；四是党委主要负责同志要管好班子，带好队伍，管好自己，当好廉洁从政的表率。
一把手是第一责任人，必须对党风廉政建设负总责；班子其他成员要履行“一岗双责”，对分管领域党风廉政建设负主要领导责任；五是上级党委要加强对下级党委落实主体责任情况的监督检查，完善考核机制，逐级逐层传导主体责任，下级党委要定期向上一级党委和纪委报告履行主体责任情况。
强化结果运用，确保主体责任“落地”，防止制度“失灵”、“空转”。
2.如何落实党建党委书记主体责任制党委书记履行第一责任人职责是指党委书记是党的一把手，党的建设是党委书记的事情，出了问题首先要追究党委书记的责任，既要承担深化改革，推动发展，维护稳定，保护生态的第一责任，更要当好从严治党的第一责任人。
党委书记要履行好第一责任人必须做到：一、要亲力亲为抓党建。
各级党委书记要把党建工作当成分内之事，将“抓党建就是抓发展，抓发展必须抓党建”的理念内化于心、外化于行，把第一责任人职责扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调，使自己成为从严治党的书记。
二、要聚精会神抓党建。
各级党委书记要把党建工作放在心中最高位置，牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识，以“舍我其谁”的政治担当，一心一意谋发展、聚精会神抓党建，切实为党在一方站好岗、放好哨，做到从严治党不松懈、一抓到底不动摇。
落实党风廉政建设主体责任和监督责任实施方案
落实党风廉政建设主体责任和监督责任实施方案为深入贯彻党的十八届三中、四中全会和十八届中央纪委三次、四次全会精神和《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例（试行）》及《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党内法规，进一步落实党支部主体责任，根据《中共__区委关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任的意见》（试行）(罗委[__]7号)，结合我办(局)工作实际，制定本实施方案。
在区纪委和区直机关党工委的领导下，全面贯彻落实党要管党、从严治党的原则，准确把握党支部主体责任和纪委监督责任的基本内涵和具体要求，以明晰责任界限为重点，以完善责任体系为支撑，以健全体制机制为关键，着力构建党风廉政建设权责对等的责任分解体系、科学规范的责任落实机制、完整闭合的责任追究链条，切实做到主体明确、责任清晰、担责有力、问责有效，进一步形成党风廉政建设和反腐败工作强大合力，推动区流动人口和出租屋管理服务（社区网格管理和租赁管理）系统风清气正的政治生态建设，为全面落实各阶段中心任务提供坚强纪律保障。
（一）全面落实党政班子主体责任办（局）各科室、中心对职责范围内的党风廉政建设负主体责任，包括领导班子责任、领导班子主要负责人责任和领导班子其他成员责任。
1、落实领导班子集体责任。
领导班子必须加强对党风廉政建设和反腐败工作的统一领导，推动本单位、科室（中心）党风廉政建设。
坚决贯彻落实中央和省委、市委、区委和区纪委关于党风廉政建设的部署和要求，加强纪律建设、严明政治纪律和政治规矩，将党风廉政建设融入办（局）各项中心工作总体布局，统一研究部署、统一检查考核。
认真落实领导班子公开廉政承诺制度，严格遵守民主集中制和议事规则，认真落实主要领导“四个不直接分管”、“三重一大”集体决策末位发言及领导干部个人有关事项报告等制度，每半年至少召开一次党风廉政建设工作专题会议，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，健全科学的选人用人机制、干部选拔任用工作监督机制、责任追究机制，防止和纠正选人用人上的不正之风和腐败问题，对干部“带病提拔”等问题实行责任倒查追究。
关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施方案(最新)
关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施方案（最新）党的十八届五中全会对反腐败及党风廉政建设作出重要部署，强调落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任。
这是深入推进党风廉政建设和反腐败工作的关键，对于确保社会稳定和长治久安具有十分重大的意义。
根据上级关于落实党风廉政建设的有关文件，结合“两学一做”及我局实际，制定本实施方案。
一、落实责任总体要求1.指导思想。
坚持党要管党、从严治党，以完善责任体系为支撑，以健全体制机制为重点，以创新载体抓手为突破，着力构建党风廉政建设权责对等的责任分解体系、科学规范的责任落实机制、完整闭合的责任追究链条，促进党委认真履行职责，做到守土有责、守土尽责，以良好的党风政风促进各项工作稳步推进、促进经济社会健康发展。
2.目标任务。
坚持把厘清党委领导班子责任、主要负责人责任、领导班子成员责任作为重点，着力健全制度机制，形成认识到位、责任明晰、履职尽责的主体责任落实体系；坚持把完善责任考核、责任追究等制度作为重点，加强督促检查，形成有错必究、有责必问的“两个责任”问责追究体系。
二、落实党委主体责任的责任清单党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，要按照党章要求，认真落实党风廉政建设责任制，推进党风廉政建设和反腐败工作。
（一）党委领导班子责任党委领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导的集体责任，在党风廉政建设中承担以下责任：1.建设政通人和的政治生态综合治理党风、政风和社会风气，改善党员领导干部的精神状态和作风，促进廉政、勤政、善政，长期培育、持续建设政通人和的政治生态。
（1）营造健康有序的从政环境。
树立正确用人导向，促进党员领导干部进一步坚定理想信念，牢记党的根本宗旨；坚守正道、弘扬正气，坚持以信念、人格、实干立身；知行合一、表里如一，对上对下讲真话、实话、心里话，不搞弄虚作假、口是心非；坚持原则、恪守规矩，严格按党纪国法办事，不做不正当社会关系的编织者；严肃纲纪、嫉恶如仇，敢于对一切不正之风亮剑，不逃避责任、明哲保身；艰苦奋斗、清正廉洁，正确履行权力，自觉抵制各种诱惑。
中共市委关于落实党风廉政建设主体责任实施办法
中共**市委关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施办法为深入贯彻党的十八大、十八届三中全会和中央纪委三次全会精神，进一步落实党委主体责任，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党内法规和《中共北京市委关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的意见（试行）》，结合我市实际，制定本办法。
一、总体要求1.党委（党组）及其领导班子和成员，要落实党要管党、从严治党要求，坚决贯彻党中央、国务院、中央纪委和市委、市政府、市纪委关于党风廉政建设和反腐败工作部署，把落实党风廉政建设主体责任作为重大政治任务，全面领导、执行和推进本地市本部门本单位党风廉政建设和反腐败工作，切实履行党委领导班子的集体责任和领导班子成员的个人责任。
2.党委（党组）要科学划分领导班子的集体责任、主要负责人的第一责任和其他分管领导的领导责任。
党委（党组）领导班子是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，全面领导和推进党风廉政建设和反腐败工作；党委（党组）主要负责人是本地市、本部门、本单位党风廉政建设的第一责任人，要管好班子，带好队伍，带头履行好主体责任；领导班子其他成员要严格履行“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。
3.本办法适用于全市各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、人民团体、国有企业、事业单位党委（党组）及其领导班子成员。
二、党委（党组）领导班子责任（一）统筹推进党风廉政建设4.强化工作领导。
坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入经济社会发展和党的建设总体布局，认真贯彻落实党中央、国务院和市委、市政府和市纪委关于党风廉政建设的部署和要求，结合实际研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施。
5.统筹推进工作。
每年至少召开两次专题研究部署党风廉政建设的党委常委会议（党组会议），定期研究有关情况，及时解决涉及党风廉政建设的重大问题。
大学委员会关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的实施办法
大学委员会关于落实风廉建委主体责任X委监督责任的实施办法为深入贯彻落实有关精神，大力推进学校风廉建和反腐工作，进一步落实委主体责任和X委监督责任（以下简称“两个责任”），保证学校事业健康发展，根据《XX省委关于落实风廉建委主体责任X委监督责任的意见》，结合我校实际，制定本办法。
一、落实“两个责任”的总体要求落实风廉建责任制，委负主体责任、X委负监督责任。
这是落实要管、从严治，深入推进风廉建和反腐斗争的根本要求。
学校委、X委要深刻认识加强风廉建和反腐工作的极端重要性，准确把握委主体责任和X委监督责任的基本内涵，真正把各项规定和要求落到实处。
学校委是学校风廉建和反腐工作的责任主体，是风廉建的领导者、执行者、推动者，要以高度的政治责任感，坚决贯彻落实、中X委以及省委、省X委关于风廉建和反腐工作的部署要求，进一步加强对风廉建工作的领导，把风廉建放在更加突出的位置，列入委重要议事日程，融入学校各项工作。
学校各二级单位要按照学校委统部署要求，切实抓好本单位职责范围内风廉建责任的落实。
各级组织负责人要履职尽责，充分发挥示范引领作用。
学校X委要在省X委、省高校纪工委和学校委的领导下，认真履行内监督专门机关的职能，加强对委主体责任落实情况的监督，积极协助学校委加强风廉建和组织协调反腐工作。
要全面深化转职能、转方式、转作风，聚焦风廉建和反腐斗争中心任务，突出抓惩治腐、作风建设、纪律执行工作，把精力放在“监督的再监督、检查的再检查”上，切实履行好监督执纪问责职责，做到不越位、不缺位、不错位。
二、委的主体责任（一）委领导班子的集体责任1.加强组织领导。
认真贯彻落实、X委、省委、省X委关于风廉建和反腐工作的决策部署，研究制定风廉建工作计划、目标要求和具体措施，对风廉建工作任务进行责任分解，明确领导班子、领干在风廉建中的职责和任务，并推动落实。
定期听取风廉建工作汇报，研究分析风廉建的新形势，解决风廉建工作中存在的突出问题。
【参考借鉴】落实党委主体责任纪委监督责任两个责任的实施方案.doc
关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法（试行）为全面贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和十八届中央纪委三次、四次全会精神，进一步落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任（以下简称“两个责任”），深入推进全县党风廉政建设和反腐败工作，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党内法规和县委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见（试行）》，结合我局实际，制定本实施办法。
一、总体要求落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任、纪委负监督责任是落实党要管党、从严治党，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的根本要求。
局机关党总支和纪检组要深刻认识加强党风廉政建设和反腐败工作的极端重要性，准确把握党委主体责任和纪委监督责任的基本内涵，把各项规定和制度要求落到实处。
局党支部是全局党风廉政建设和反腐败工作的责任主体，是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者。
机关各股室要按照党支部的统一部署要求，切实落实好本单位在党风廉政教育、制度、监督等方面的主体责任；要认真抓好职责范围内党风廉政建设任务的落实。
局监察室要认真履行党内监督专门机关的职能，积极协助局党支部加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，加强对党支部成员的监督，切实履行好监督执纪问责职责。
二、明确“两个责任”的具体内容（一）党支部的主体责任。
局党支部要以高度的政治自觉，切实担负起统一领导、直接主抓、全面落实的主体责任。
1、党支部领导班子的集体责任。
（1）加强组织领导。
坚决贯彻落实省委、省纪委、市委、市纪委和县委、县纪委关于党风廉政建设的部署和要求，将党风廉政建设融入商务工作总体布局，统一研究部署、统一检查考核。
定期分析本单位党风廉政建设形势，研究制定工作计划、工作目标，对工作任务进行责任分解，经常听取工作情况汇报，确保工作落实。
（2）选好管好干部。
树立正确的用人导向，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准，把信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部选拔出来。
落实责任分解 实施方案
落实责任分解实施方案在落实责任分解实施方案中，首先需要明确责任分解的概念和意义。
责任分解是指将整体目标分解为具体任务，并明确每个任务的责任人和完成时间，以便更好地实施和监督。
责任分解的意义在于明确各方责任，提高工作效率，确保项目顺利进行。
接下来，我们需要确定责任分解的具体步骤和方法。
首先，需要明确项目的整体目标和任务，并将其分解为具体的工作任务。
其次，确定每个任务的责任人，并明确其职责和权限。
再次，制定详细的实施计划和时间表，确保每个任务按时完成。
最后，建立监督和反馈机制，及时发现和解决问题，确保项目的顺利实施。
在实施责任分解的过程中，需要注意以下几点。
首先，明确目标和任务，确保责任分解的准确性和全面性。
其次，合理分配任务，明确责任人的职责和权限，避免出现任务重叠或遗漏。
再次，建立有效的沟通机制，确保责任人之间的信息畅通，及时协调解决问题。
最后，建立监督和考核机制，对责任人的工作进行评估和反馈，激励其积极性和主动性。
在实施责任分解的过程中，还需要注意以下几点。
首先，要注重团队协作，明确各个责任人之间的协作关系，共同完成整体目标。
其次，要注重风险管理，及时发现和解决问题，确保项目的顺利进行。
再次，要注重信息共享，确保责任人之间的信息畅通，及时掌握项目进展情况。
最后，要注重总结和反馈，及时总结经验教训，为今后的项目提供借鉴。
总之，落实责任分解实施方案是确保项目顺利进行的关键步骤，只有明确责任、合理分工、有效监督，才能确保项目的顺利实施。
希望各位责任人能够认真贯彻落实责任分解实施方案，共同努力，确保项目的顺利进行。
党委落实党风廉政建设主体责任实施细则
党委落实党风廉政建设主体责任实施细则第一条为深入贯彻党的十九大中央及中央纪委关于加强党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，全面落实省委、纪检组的有关工作安排，进一步落实党风廉政建设主体责任，根据《中国共产党章程》，以及《省委落实党风廉政建设主体责任实施细则》，结合实际制定本实施细则。
第二条党委既是党风廉政建设的责任主体、领导主体，也是推进主体、工作主体，既要肩负深化改革、推动发展、维护稳定的责任，又要承担全面从严治党、推进党风廉政建设的责任，做到守土有责、守土尽责。
第三条党委在党风廉政建设中承担以下责任：（一）切实加强领导。
贯彻中央、中央纪委决策部署，落实省委、纪检组工作要求，加强对XX单位党风廉政建设和反腐败工作的领导，分析研判形势，制定工作计划，明确目标任务，确定职责分工，研究重大问题并作出部署。
（二）选好用好干部。
贯彻党管干部原则，严格执行《XX 单位领导人员管理规定》，加强对干部选拔任用工作的领导。
按照信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准，公道正派地考核、推荐和使用干部。
加强干部队伍建设，完善干部培养选拔机制，加强干部教育培训，从严管理监督干部，防止和纠正选人用人上的不正之风。
（三）狠抓作风建设。
严格落实中央及省委关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，切实增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉，弘扬XX精神和XX优良传统，做到对党忠诚、个人干净、敢于担当。
严格遵守党员领导干部廉洁从政有关规定，严格执行省委及XX单位领导人员履职待遇、业务支出等管理规定，自觉接受党组织和党员群众的监督。
巩固党的群众路线教育实践活动成果，健全改进作风常态化机制。
纠正损害职工群众利益的不正之风，维护职工群众合法权益，妥善解决职工群众的合理诉求。
（四）规范权力运行。
坚持加强党的领导与完善企业治理相统一，坚守企业党组织在企业中的法定地位。
落实主体责任措施方案
落实主体责任措施方案1. 引言为了确保组织的可持续发展和实现其目标，全面落实主体责任是至关重要的。
本方案旨在明确组织在落实主体责任方面所采取的具体措施，以确保各级管理层和员工充分认识到自己的责任，并积极履行。
2. 目标本方案的目标是： - 促进组织内部责任意识的加强； - 建立有效的责任制度； - 提供明确的责任界定和职责分工； - 加强主体责任的监督和评估。
3. 责任界定与分工为了明确各个职能部门和岗位在主体责任方面的具体职责，组织将进行以下责任界定与分工：3.1 领导层责任领导层将承担以下主体责任： - 设定组织的愿景和发展目标； - 制定并推动执行组织的战略计划； - 确保适当的资源投入以实现目标； - 建立并推动执行有效的内部控制和管理制度； - 审核主体责任的履行情况。
3.2 部门责任各部门需承担以下主体责任： - 根据组织战略和目标，制定部门的工作计划和目标； - 分解战略计划并明确岗位职责和任务； - 确保资源的合理配置和利用； - 监督和评估部门绩效，并提供必要的改进建议。
3.3 员工责任每位员工都有以下主体责任： - 熟悉并遵守组织的政策、规程和流程； - 积极参与相关培训和学习，提高自身能力水平； - 完成领导交付的工作任务，保质保量地完成工作； - 及时反馈工作情况和存在的问题； - 遵守组织的机密及保密协议。
4. 主体责任监督和评估为确保主体责任的落实，组织将进行监督和评估。
具体的做法包括：4.1 内部监督内部监督将采用以下手段： - 领导层定期对部门和员工履行主体责任的情况进行审计和检查； - 引入内部审计制度，对组织和各部门的运作情况进行审计； - 建立投诉和举报制度，鼓励员工积极参与纠正不当行为。
4.2 外部监督外部监督将包括以下内容： - 引入第三方审计，对组织运营情况进行评估； -向监管机构提供相关报告和资料，接受监管部门的监督； - 必要时接受独立机构的评估和监督。
财务管理处关于贯彻落实全面从严治党主体责任责任书任务分解的情况报告(文库)
财务管理处关于贯彻落实全面从严治党主体责任责任书任务分解的情况报告XX农业总公司：我处涉及的全面从严治党主体责任责任书任务分解事项具体情况如下：一、牵头责任分解任务我处严格履行牵头责任，加强对XX农业分公司监督管理。
要求XX农业分公司提高政治站位，高度重视巡视提出问题，把问题整改放在第一位来抓，组织XX农业分公司对问题逐一进行清理，查找原始凭证，找出责任人，分析根本原因，制定整改措施。
帮助其建立长效机制，做到令行禁止、反思深刻、举一反三。
（一）巡查问题整改1.巡察反馈：接待制度不符合要求。
整改情况：对照相关政策的规定，结合XX农业分公司经营实际，指导XX农业分公司重新拟定了《XX农业分公司公务接待管理规定》，要求XX农业分公司今后严格接待标准，杜绝香烟、高档酒水和礼品费用的列支，真实反映和核算业务接待（见附件《XX农业分公司公务接待管理规定》）。
2.巡察反馈：无公函、超标准接待及列支景区门票。
整改情况：（1）2016年XX月接待XX客人招待费XX 元。
已由当时经办人2018年XX月退回（见附件2018年9月应付XX号凭证）。
（2）2017年XX月XX号凭证列支总经理接待王总一行金额XX元。
经当时经办人确认属于正常商务接待且未超标不需退回；要求XX农业分公司今后严格执行接待公函制，完善接待申请和接待人数等审批程序（见附件2017年XX 月XX凭证复印件）。
（3）2016年XX月XX号凭证列支接待北京客人金额XX元，其发票为花果山景区开据的门票发票。
花果山景区门票XX元属于违规列支，已由具体经办人xx进行清赔（见附件2018年XX月XX凭证复印件）。
3巡察反馈：招待费列支会议用烟和高档酒水。
列支总经理办公会议用烟XX元，2014至2017年列支“飞天茅台”XX元，2016年XX月列支酒XX万元。
整改情况：（1）2014年1-12月份总经理室用于业务接待用烟的总和，共计XX条，金额XX元。
领用时财务记入会议费，2014年12月财务将该批款项由会议费科目转入业务招待费科目。
___党组落实全面从严治党主体责任工作任务
___党组落实全面从严治党主体责任工作任务为加强全面从严治党的政治责任，推进党风廉政建设和反腐败工作，统计局党组根据《中国党章》、《中国廉洁自律准则》、《中国纪律处分条例》和临清市委要求，制定了局党组落实全面从严治党主体责任工作任务。
一、局党组领导班子责任（10项）党组领导班子负责全局的全面从严治党主体责任。
1、思想上、政治上和行动上与党中央保持高度一致，自觉维护中央权威和党的团结统一，带头研究、遵守、贯彻、维护党章，认真履行全面从严治党的政治责任，严格执行党的各项纪律。
2、认真研究贯彻中央和省、市委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，把党风廉政建设纳入局党建工作全局，制定党风廉政建设工作计划，通过党组文件进行责任分解和部署。
3、继承发扬党的优良传统和作风，切实践行“两学一做”研究教育要求，严格落实中央八项规定精神，持续整治不作为、乱作为、慢作为、监管不力等问题，推动作风建设常态化、长效化。
4、认真执行述职述廉、、领导干部报告个人有关事项等党内监督制度。
坚持抓早抓小，通过提醒、谈话等方式及时纠正解决党员干部身上的苗头性、倾向性问题，防止小问题演变成大问题。
5、加强对干部选拔任用工作的领导，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《推进领导干部能上能下若干规定》等制度，树立正确的选人用人导向。
严肃查处违反组织人事纪律的行为，坚决纠正和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。
6、认真贯彻民主集中制，严格执行涉及重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排和大额资金使用的“三重一大”事项集体决策、“一把手”末位表态和回避等制度。
7、建立健全和严格执行权力清单、责任清单、负面清单以及党务公开、政务公开和各领域办事公开等制度，加大对权力运行的监督力度。
8、局党组加强对各处室落实主体责任执行情况的考核工作，考核工作与局内干部考核、绩效考核等工作相结合。
支持配合巡视工作和纪检监察机关开展监督工作。
认真接受新闻媒体和社会各界的监督。
从严治党主体责任图表分解责任制度
只做精品
从严治党主体责任图表分解责任制度
第一条本制度适用范围为市X局班子成员，各处室及X中心、X 中心单位负责人。
第二条按照市委落实全面从严治党主体责任工作要求，通过责任分解、责任考核、责任追究三个环节，推进市X局党组落实全面从严治党主体责任任务分解落实工作。
第三条坚持落实全面从严治党党组主体责任的原则，把全面从严治党纳入到重要议事日程，与各项业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
第四条落实全面从严治党各项工作任务通过签订《目标责任书》和责任分解图表的形式，层层分解，责任到人，传导压力。
《目标责任书》包括：主体责任清单、监督责任清单、落实责任负面清单、问责处理等方面的内容。
责任分解图表包括：工作任务、具体内容、总目标、阶段性目标、具体任务和重点举措、责任单位等要素。
第五条每年第一季度，完成《目标责任书》的签订和责任图表的分解，年底与其他业务工作同步考核。
1。
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工作项目
工作内容
工作要求
完成时限
责任
单位
责任人
定期述职
报告
召开班子成员落实责任制专题汇报
班子成员向同级党委（党组织）汇报落实党风廉政建设责任制情况，会议一般每半年召开一次，因工作需要可增开，会议内容要形成纪要。
1月份
各级党委、党组织
各级党委、党组织一把手及其班子成员
党风廉政建设责任制情况报告
区党工委每半年要书面向市委、市纪委报告履行党风廉政建设主体责任情况；各部门、各单位每半年要书面向区党工委、纪工委报告履行党风廉政建设主体责任情况。
1月份、
7月份
向上级党委述责述廉
区党工委主要负责人每年1月份向市委述责述廉；各部门、各单位党组织主要负责人每年1月份要向区党工委述责述廉
主体责任
考核
落实主体责任考核
区党工委要组织安排考核组定期对下一级党组织党风廉政建设主体责任落实情况进行检查考核，考核结果作为对领导班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据，对考核不称职的领导班子和领导干部严格问责。
6月底、
12月底级党组织落实主体责任的监督，对在落实主体责任方面，失管、失教、失察、失究等问题的要严格责任追究，对发生重大腐败案件和严重违纪行为的单位和个人，实施“一案双查、一案双究”，既追查当事人责任，又倒查追究当事人所在党组织相关领导的主体责任。
全年
各部门、各单位要根据全区党风廉政建设会议精神，结合实际，专题研究本单位党风廉政建设工作，明确具体任务，强化推进措施。
主体责任
承诺
签订党风廉政建设责任状
围绕履行党风廉政建设主体责任，各部门、各单位党组织书记要向区党工委签订党风廉政建设责任状。
3月底
专题会议
推进
召开党风廉政建设专题研究会，推进工作落实
区党工委和各部门、各单位党组织要经常召开会议，研究推进党风廉政建设工作；每年不少于3次，会议内容要形成纪要。
党委落实主体责任任务分解方案
工作项目
工作内容
工作要求
完成时限
责任
单位
责任人
责任分解
公示
制定党风廉政建设责任制工作方案
区党工委专题研究党风廉政建设和反腐败工作，召开党风廉政建设工作会议进行动员布署，细化分解，责任到人，形成方案，以党委（党组）文件印发。
3月底
各级党委、党组织）
各级党委、党组织一把手及其班子成员
适时
召开民主生活会
把党风廉政建设责任制落实情况作为民主生活会对照检查的重要内容，每年至少召开1次，因工作需要可增开，会议内容要形成纪要。
7月份
党委书记
约谈
落实“党委书记约谈制”
党委书记围绕党风廉政建设工作，约谈下一级党政“一把手”；约谈以个别谈话、集体约谈、任职约谈、重点约谈等形式进行；要形成约谈记录。