社团成立大会致辞

社团成立大会致辞*******学院学生会、社团联合会成立大会上的致辞各位领导、同志们、同学们：你们好！首先我谨代表学校团委，对*******学院新一届学生会、社团联合会的成立表示热烈地祝贺！对*******学院党委给与此项工作的重视和指导以及对我校共青团工作的一直以来支持表示衷心地感谢！*******学院校学生会、社团联合会立足服务，精诚团结，锐意创新，踏实工作，在学校、学院大学生思想政治教育、理论学习、学风建设、校园文化建设、社会实践、志愿服务、等方面作了大量的工作，也取得了可喜的成绩有效地推动了我校学团工作的顺利开展。

新一届学生会和社团联合会在今天正式成立了，首先要祝贺每一位即将上任的学生干部。

同时，在这样一个总结过去，展望未来，新老交替的特殊时刻，我谨代表校团委对全体学生干部提几点希望，与大家共勉：一是希望你们继承传统，扎实工作我院一直以来有许多好传统好作法希望你们要认真学习、深入领会，将这些作法发扬光大，把机电特色坚持下去。

不要急于创新，不要急于创造，只有在继承上的创新才是有生命力的，才是真正具有生机活力的。

二是希望你们加强学习，端正态度这里不仅要求大家学好文化知识，更要加强政治理论学习，通过参加学校、学院、班级组织的各类学习活动，切实提高自身政治理论水平，从而树立正确的世界观、人生观、价值观，进而端正为学院服务、为同学服务的意识，只有这样才能真正为同学们做实事、办好事。

三是希望你们胸怀大志、敢于攀登人生中有很多东西来说对你很重要，但是对年青人来说最重要的就是远大志向，他是你不断求索、跨越向前的不竭动力。

大学就是培养精英的地方，未来社会就要靠精英来引领。

同学们要有这个信心，从现在开始，你们就要像精英那样严格要求，自重自律，要远离琐碎，拒绝平庸，追求卓越，争创一流。

最后我坚信，新一届学生会和社团联合会在学校、学院党委的正确领导下，在学院团委的具体指导下，一定会在服务青年学生成长成才的伟大征程上再次唱响新时代的青春之歌！第二篇：社团的致辞演讲稿大家晚上好！我是人力资源协会的会长，今天能站在这里致辞，我感到很荣幸。

尊敬的领导、老师，亲爱的同学：人力资源协会成立于XX年，是为了配合顺德职业技术学院校团委、社团联合会等开展各项工作而设立的以思想型、学习型和实践型的学生组织。

协会是人力资源管理理论为指导，以人力资源管理内容为特色的一个企业管理类协会，组织开展各类活动；协会以就业实践活动为核心，协会下设指会长、副会长、外联部、秘书部、摄制部、宣传部。

时光荏苒，在过去的一年里，我们协会的各项活动都有条不紊的进行着，这是所有人共同奋斗的结果，当然我们获得的成功也见证着我们的努力。

我们有过辉煌，即使成为过去，但它的意义却永恒。

在模拟招聘大赛中，在指导老师罗倩妮老师的指导下和协会会长的带领下，在尽心竭力地准备下，达到了我们举行这次活动的目的，取得圆满的成功，充分体现了“启梦想之旅，扬就业之帆”的活动主题。

在新的一年里，我们协会也注入了新的血液，新一届的学生干事是承前启后的一届，更是开拓创新的一届，我深知肩上所承载的期待与担负的重任。

我们将集以往经验与现在的创新，把我们协会建设成为学习型，创新型，实干型组织，切实加强服务能力建设，实现新的突破。

在此基础上，将开创新局面，搭建新舞台，把协会的工作进程推向一个新的高度。

我们协会将会与兄弟协会联系好，巩固友谊，积极的配合学校的工作，组织好协会成员工作的安排。

虽然在过去的一年中，我们经历过彩虹但也经历了风雨，可是我们仍然坚信：在学校领导的关怀下、学院各职能部门的支持下，院团委的指导下、全体协会成员的共同努力下，在未来的日子里，协会一定能够做得更加出色，赢得大家更多的信任。

我相信我们将会看到一个积极的组织，以崭新的姿态，全新的风貌为学校的发展而做出更大的努力，谢谢大家！第三篇：医院社团成立申请书**市传染病（胸科）医院音舞社成立申请书尊敬的院领导：随着我院的不断发展与建设，我院青年的队伍也日趋壮大。

为活跃我院文化生活，充分发挥音乐及舞蹈爱好者的(更多精彩文章请关注好)特长，丰富医院文化内涵，特向医院申请成立音舞社。

音舞社组织机构及主要成员如下：1.社长（1人）：负责主持社团全盘作，参与医院有关对内对外活动的协助，管理和协调社团内部成员及大型活动的组织安排，定期召开分组会议，听取各分组工作开展情况，对各组工作进行指导，全权监督负责换届和选举有关的事宜。

2.副社长（2人）：协助社长和参谋做好分管各组的工作积极支持社长的决定。

当社长工作出现漏洞时应及时给予提醒，坚持工作原则，社长不在时，应及时承担社长的一切职责及时解决问题，并负责财务。

3.策划组长（1人）：负责策划节目，组织相关社员积极参加各项社会及医院公益活动，做好宣传工作及组织活动。

4·歌唱与舞蹈组组长（各2人）：负责管理和培训自己所属社员。

我们将在全院范围内招收社员，凡是对本社有兴趣的人员均可参加，我们将对社团成员有目的的定期进行培训，并承接医院的各种文艺演出活动，充分展示医院的文化风貌。

社团经费采取自筹和医院赞助相结合，并适当收取会费，会费用于社团活动，每一笔开销必须以公开节约为准则音舞社的成立对于我校院团委和工会的工作有很大的推动作用，不但丰富广大职工的业余生活，还能增强医院职工的凝聚力和主人翁精神。

请院领导批准。

**市传染病（胸科）医院团委XX年4月13日第四篇：社团成立策划书社团的宗旨：熟悉企业的运作方式，营造校园的创业氛围，提高大学生创业精神和创业能力，培养未来的企业家。

社团成立的目的是在大学校园里组成学生团队积极学习和实践企业的各方面运转，并在此过程中激励学生的创业热情，开发大学生的潜能，让学生在交流中获益，提高学生的领导能力，和解决企业问题的能力，培养团队精神和沟通能力等未来企业家所必备的商业素质。

社团框架社团最高执行机构为理事会，理事会下设办公室，财务部，人力资源部，宣传部，策划部，市场调研部，项目开发部，团支部等宣传部职责1．宣传策划负责社联以及全校性的大型社团活动的统一宣传策划，为活动设计、制作有效宣传方式的传单，海报，横幅和展板等，采用有效的方式开展宣传活动；2．负责社团文化节的ic形象设计，以及制定社团在宣传中统一的宣传管理办法，以加大社团文化节的影响力，增加其文化内涵；3．负责社联专用海报、请柬等系列物品的设计、制作，并负责社联专用海报，公共展板的借用，发放和收回；5．社联社团日常展示；6．负责对社联社团每月所做大型以及精品活动的宣传展示；7．在一定的条件下，承担对外联商家的有效宣传。

办公室职责1. 起草社团有关文稿、章程等，以及管理社团的活动计划和总材料；2. 协调社团联合会和各社团间的有关事宜，联系社团活动地点；3. 代表社团联合会与校其他部门联系工作；4. 作好各项会议的准备、考勤和记录等工作；5. 安排社团联合会办公室的常规工作；6. 记录和管理社联和社团的各项档案材料。

财务部职责1．财务部直接对主席负责，统一进行社团联合会财务分配，监督，审核，管理；2．财务部主要负责社联内部财务的管理，由校团委拨款举办活动的相关财务工作；3．财务部定期向主席团递交财务审计报告和财务部工作报告；4．具体社团招新流程，表格及财务报账制度参见社团联合会财务管理制度。

人力资源部职责人力资源部行使人才的吸纳、发掘、培养和管理的职责，也是社联的“组织部”，“人事部”。

主要职责有：1．负责社团联合会的干部招聘、干部调动；2．负责社团联合会人员编制及人事档案的建立和管理；3．引导各部门的进行人才培养和管理；4．定期对社联干部以及社团干部进行培训；5．对社团联合会干部进行统一的绩效考核并颁发证书；6．审查社团主要干部的就任资格，规范社团干部的行为；7．对各社团主要干部进行个人考核评优并颁发证书；8．颁发社团联合会干部以及主要社团干部的聘书；9．负责传承社团联合会的组织文化。

社团活动方式:主要是模拟企业所遇到的情况，包括项目采购预算，员工绩效评估方法，竞争对手分析，市场调查，项目研讨，第五篇：在社团联合会成立上的讲话在第八届社团联合会成立大会上的讲话各位老师、亲爱的同学们，大家好！首先我代表团委对第八届学生社团联合会的成立表示热烈的祝贺。

第七届学生社团联合会在**等同学的带领下，在营造校园文化氛围、传承山商特色文化等方面做出了突出的贡献，得到了全校领导、老师和同学们的一致好评，让我们以热烈的掌声对他们的辛苦付出表示衷心的感谢。

也提议第七届的学生社团干部对新一届的同学们不只是扶上马，还要送一程，要多关注社团联合会的发展。

对于社团的规划及工作安排等，以后**书记和**老师会逐渐给大家培训，我仅借此机会，谈谈我个人的体会，和同学们共勉，希望大家批评指正。

首先来谈谈我对社团及社团文化的理解：社团是学生的第二课堂，是一个可以充分展示风采的舞台。

社团的主角是学生，令人欣喜的是：我们的社团真正体现了山商学子的风采，你们成为了登上社团大舞台的主角。

社团文化是大学文化的重要组成部分。

文化具有两种主要功能：娱乐和教化。

一些同学参加社团是为了丰富自己的课余生活，一些是为了展示自己的特长，还有一些是想体味平凡的学习生活之外更丰富的人生阅历。

社团活动技能带来快乐，又能对自己的能力提出挑战。

参加社团是个人的自由，但磨练和成长是不可回避的过程。

除了学习，快乐、艰辛、痛苦、彷徨，恐怕没有什么比在社团里获得的更多的人生营养。

我刚才提到的“教化”，也许还包含着对人生的历练和体验，没有真实、深入的体验，就没有成长。

人只有通过舔尝自己的伤口和眼泪，才会知道痛苦的滋味。

社团是为学生服务的。

社团有两个特点，即“民主自愿”和“团队意识”。

社团是自愿参加的组织，没有任何强迫的因素，所以能最大限度地满足个人的兴趣及发展需要。

所以大家组织活动要以满足社员的需要为前提，实事求是，重在效果，不要贪图大而全，不要动不动就全校范围。

现希望大家看重“团队精神”。

许多在校成绩优秀的大学生，时常抱怨找不到适合自己发展的好工作，因为他们忽略了这样一个关键问题：环境是靠人来改善的，而改善的前提就是要与大环境融合。

现在是一个提倡个性的时代，但需要的是共同发展的个性，而不是妨碍集体发展的“另类”，更不是任意胡为的“任性”。

大学是年轻人在踏入社会前最关键的历练时期，没有什么比社团活动更能锻炼人的团队意识和合作精神了，因为你能从合作中获得与人交往的“人生准则”，学会如何从他人的成功中总结经验，汲取教训，学会欣赏，比他人理性、智慧地接受现实，这些都是人格完善最重要的课程。

很多社团负责人会有迷茫和委屈，觉得自己都是在为他人做嫁衣裳，白白耽误了时间。

下面想和大家交流，身在社团，我们能获得什么？我自己觉得好处多多，看你如何把握。

希望大家充分利用社团这个平台，全方位提高自己。