试用期转正申请表(模板)
试用期员工转正申请表(5篇)
试用期员工转正申请表(5篇)试用期员工转正申请表1敬重的领导：您好!在作风纪律方面，我仔细听从领导支配，遵守各项规章制度和各项要求，留意形象，养成良好的工作和生活作风。
为此，除了向各位同事们学习外，还主动主动地去熬炼和培育在工作中不怕苦、不怕累的精神，经验了多种考验。
在工作方面，作为一名刚刚参与工作的新同志，虽有三年的专业学问学习，但是实践的东西接触的少，对很多现场问题不是很了解。
在这短短不到二个月的内科实践工作中，我深切体会到作为内科临床医生应具备的素养和条件，在上级医师的指导下，我渐渐对内科常见病、多发病的诊断、治疗有了较多的相识。
作为住院医师对病人从入院-住院-诊断-治疗及出院复查有了很好的驾驭，经过不断的学习和训练，我已能基本驾驭内科常见病、多发病的基本诊疗方法。
但这远远不足，在以后的工作中要更细心全面询问查体，主动学习先进的临床学问，争取早日成为病人心目中满足放心的医师。
还有，根据领导的要求，主动参加公共卫生服务工作，参加乡镇居民健康纸质档案的建立，深化居民点开展各种体检。
在收费室、药房工作期间，耐性向病人说明怀疑，细致核对处方、票据，避开发生口角及医疗事故。
遇到不懂的问题刚好请教。
两个月以来，我任劳任怨，主动完成组织上支配的各项任务，同时还能够团结同事，一道工作，虚心接受领导、各位老师和同事们的指责看法，在他们的帮助和支持下取得了肯定成果，但我深知还存在一些缺点和不足。
在今后工作和学习中，我要更进一步严格要求，虚心向各位老师和同事们学习，留意克服缺点和不足，争取取得更好成果。
以上是我一年来的基本工作状况，不妥之处恳请领导指责指正，在此我慎重的提出转正申请，请领导给我接着熬炼自已、实现个人志向的机会，我会用更加饱满的热忱工作，和医院一起展望美妙的将来。
此致敬礼!申请人：申请书模板__年__月__日试用期员工转正申请表2敬重的领导：您好!我叫___，于20__年__月__日进入公司，依据公司的须要，目前担当业务员一职。
试用期员工转正申请表
姓名
部门
职务/岗位
入职日期
试用期工资标准
试用期工作小结：
考评内容（直属上级填写）
考评内容
评估要点
评估分数（打2）
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
工作业绩
及时、保质完成工作
咼效开展工作
称职能力
良好的职业道德，品行端正
岗位专业知识拥有程度
实际工作经验以及解决岗位问题能力
工作中能提出创新的见解和方法
善于学习，提高自身的知识水品和技能
乐意与人协调、沟通，具有团队协作精神
工作主动性、积极性、服从与配合情况
遵守公司各项规章制度及出勤情况
考核等级
□优秀口良好□合格□较差
备注：90分以上为优秀，80分-90分为良好，70分以上为合格，70分以下为较差。
合计 得分
直属上
级简评
建议转正类别：□提前转正□按期转正□延长试用期（）个月□辞退
批准转正日期：年月日
部门经理 意见
签名：年月日
行政人事 部意见
签名：年月日
总经理（单 位负责人）意见源自签名：年月日事业部总 裁意见
签名：年月日
集团财务 总裁意见
签名：年月日
董事长
意见
签名：年月日
公司
填表日期:
年 月 日
试用期转正申请表范本
试用期转正申请表范本
请填写以下表格，以申请试用期转正：
个人信息：
姓名：
性别：
出生日期：
入职日期：
职位：
所在部门：
上级主管：
转正申请理由：
请简要说明您认为自己在试用期内取得的成绩和表现，以及为什么您认为自己适合转正。
自我评估：
请列出您认为自己在以下方面的能力和成就，并请尽量提供具体例子，以支持您的观点。
1. 工作能力和效率：
2. 团队合作：
3. 独立解决问题的能力：
4. 管理和组织能力：
5. 与同事和上级的关系：
6. 自我学习和自我发展：
推荐信：
请提供两位能够证明您在试用期内表现出色的同事或上级的联系信息，并描述他们对您的评价和推荐的原因。
推荐人姓名：
联系方式：
评价和推荐原因：
推荐人姓名：
联系方式：
评价和推荐原因：
其他补充材料：
如果您有任何其他材料，例如工作成果、证书等可以证明您在试用期内的表现，请在这里附上。
请认真填写以上内容，并将表格提交给您的上级主管。
相关部门将会对您的申请进行评估，并在适当的时候与您沟通反馈。
谢谢！。
员工转正申请表(通用完整版)
□提前转正 □按期转正 □延期转正 □结束试用 □其他（ ）
部
门
部
长
意
见
意见：
部门部长签字：
时间：
□提前转正 □按期转正 □延期转正 □结束试用 □其他（ ）
人
力
资
源
部
意
见
人力资源部核准
1.试用期限：
2.试用部门及职位：
3.试用薪资：
4.出勤情况：病假次，事假次，旷工次
人力资源部核准人：
意见：
优良差其他试用期内本职工作技能水平考评由直接上级领导填写序号考评项目满分分值实际得分1工作完成情况与岗位职责的履行情况1002工作绩效1003发展潜能1004冈位专业知识与专业工作技能1005独立处理问题的能力1006协调能力1007执行能力1008管理能力1009工作的主动性和积极性10010责任感和规章制度的遵守情况100总评
XXXX公司转正申请表
姓名
性别
年龄
籍贯
学历
部门
职位
入职日期
20年月日
试用期
个月
试用期内述职内容（可另附纸）
自我考评
序号
考评项目
满分分值
实际得分
1
道德水准
100
2
行为水准
100
3
职业水准
100
4
工作能力
1001.试用期个人工作来自结;2.今后个人发展规划;
3.您对公司的意见或建议;
4.总结。
员工签名：
申请日期：
1
工作完成情况与岗位职责的履行情况
100
2
工作绩效
100
3
发展潜能
100
试用期入职新员工转正申请表模板表格(标准版)
说明：申请人述职内容及各部门负责人审核意见要实事求是，并对是否转正带来的工作结果负责。
说明：申请人述职内容及各部门负责人审核意见要实事求是，并对是否转正带来的工作结果负责。
说明：申请人述职内容及各部门负责人审核意见要实事求是，并对是否转正带来的工作结果负责。
本文档说明（2024年标准版）（以下内容下载后可以编辑修改删除）试用期入职新员工转正申请表模板表格（标准版）总结本转正申请表模板表格是企业用于评估试用期新员工工作表现，并决定其是否如期、提前、延期转正或调岗、辞退的标准化工具。
表格设计详细且全面，涵盖了申请人基本信息、自评、部门主管及人事部门、总经理的审核意见，确保了转正流程的公正性、透明度和严谨性。
申请人基本信息：申请人：填写新员工的姓名，作为表格的标识。
入职日期：记录新员工正式加入公司的日期，是计算试用期长度的基准。
申请日期：新员工提交转正申请的日期，反映其对自身工作状态的认可程度及期望。
所在部门与岗位：明确新员工的工作部门及具体岗位，便于后续审核过程中的职责对应。
申请人述职自评：此部分要求新员工对试用期间的工作进行全面总结，包括完成的任务、达成的业绩、技能提升、团队合作等方面。
新员工需通过自我反思，诚实地评估自己的工作表现，并提出对未来工作的展望。
自评环节不仅是对新员工自我认知的考察，也是对其文字表达能力和工作态度的初步判断。
部门主管考察意见：部门主管根据新员工在试用期间的实际表现，从专业技能、工作态度、团队协作等多个维度进行综合评价。
考察意见分为多个选项，包括提前转正、正常转正、延期转正、拟予辞退、建议调岗等，主管需根据实际情况勾选，并填写具体的转正日期或建议调岗的岗位。
部门主管的签名和日期，体现了审核的严肃性和可追溯性。
人事部门核准意见：人事部门在收到部门主管的考察意见后，会进一步审核新员工的入职资料、工作表现记录等，确保信息的真实性和完整性。
核准意见同样包含提前转正、正常转正等多个选项，人事部门需根据审核结果勾选相应的选项，并填写转正日期。
试用期员工转正申请表(模板)
电脑补贴： 元, 高原补贴： 元，其他补贴：
元；
合 计 薪 酬：
元。
部门负责人签字：
分管副总签字：
总经理审批：
开始执行时间：
□同意转正 □延期 □不予转正
薪酬等级：
转正后是否办理社保：□办理
□不办理
注：本表原件由综合部留存归档
年月日
签 字： 年月日
(以下栏目由部门负责人及公司相关部门填写) 部门负责人总结（包括对新员工的评价、转正建议以及薪酬等级调整意见）：
申请人: 年月日 （此页不够请附页）
表现：□优 秀 建议：□提前转正
□良 好 □按期转正
□一 般 □延期转正
□有待提高 □中止试用
分管副总审核意见：
签 字：
年月日 （此页不够请附页）
□提前转正 □按期转正 □延期转正 □中止试用
试用期员工转正申请表
姓名
部门
学历
职位
入职时间
试用期限
*个月
目前薪资
申请调整薪资
身份证
社保卡号
本人在试用期间工作总结（内容包括对试用期工作的回顾、总结，对公司企业文化的理解；自己在工 作中的优点及不足，如何改进存在的不足；对今后工作的设想、建议等等）：
申请：□提前转正 按期转正 延期转正 办理社保 □不办理社保
转正后是否办理社保：□办理
□不办理
薪酬等级：
签 字：
年月日
综合部审核意见：
□无违反公司规章现象 □有违反公司转正 □按期转正 □延期转正 □中止试用
该员工薪酬等级内容：
薪酬等级：
基本工资：
岗位工资:
交通补贴： 元，电话补贴： 元，餐补：
元，学历补贴
元，技能补贴
元；
员工转正申请表(书)
员工姓名：入职日期：
论部 门：岗 位：
●以下由员工填写
员工述职总结报告：
本人对本职工作的认识和建议：
员工签名：
日 期：
●以下由部门负责人同意该员工：
□转正：
○按时转正 转正日期自起
○提前转正转正日期自起
○不予转正，辞退
□晋升：拟晋升职位
□薪资调整：转正前元/月，转正后元/月。
（部门主管）签字: 日期：
以下由人力资源部门填写：
员工转正审批意见：
同意该员工：
□按时转正 □提前转正 □晋升 □延长试用期个月 □不予转正，辞退
转正日期:年月日
薪资调整：转正前元/月，转正后元/月。
签字： 日期：
总经理鉴定：
签字： 日期：
试用期转正申请表范文
试用期转正申请表范文试用期转正申请表。
尊敬的领导：您好！我是XX公司XX部门XX岗位的XX，我在XX公司已经顺利度过了试用期，现在我真诚地向您申请转正。
在试用期间，我深刻地感受到了公司对员工的关怀和培养，也深刻地体会到了自己在这个大家庭中的成长和进步。
在公司的培训和指导下，我不断地学习和提升自己的专业技能，努力适应公司的工作环境和文化，不断提高自己的工作能力和综合素质。
在这段时间里，我尽职尽责，认真完成了领导交给我的各项工作任务，并且取得了一定的成绩。
在工作中，我不断地思考和总结，不断地提高自己的工作效率和质量，不断地改进和完善自己的工作方法和工作流程。
我努力保持良好的工作状态和积极的工作态度，努力保持团队合作的精神和团队意识，积极地与同事们交流和合作，共同完成工作任务，共同实现工作目标。
在与同事们的交流和合作中，我深刻地感受到了团队的力量和凝聚力，也深刻地感受到了公司的文化和价值观。
在公司的文化和价值观的熏陶下，我不断地提高自己的职业素养和道德修养，不断地提高自己的责任感和使命感，不断地提高自己的忠诚度和归属感。
在这个大家庭中，我深刻地感受到了公司对员工的关怀和支持，也深刻地感受到了公司对员工的培养和激励。
在公司的关怀和支持下，我不断地提高自己的工作能力和综合素质，不断地提高自己的职业素养和道德修养，不断地提高自己的责任感和使命感，不断地提高自己的忠诚度和归属感。
和激励下，我不断地学习和提升自己的专业技能，努力适应公司的工作环境和文化，不断提高自己的工作能力和综合素质。
在公司的培养和激励下，我不断地思考和总结，不断地提高自己的工作效率和质量，不断地改进和完善自己的工作方法和工作流程。
在公司的培养和激励下，我不断地提高自己的职业素养和道德修养，不断地提高自己的责任感和使命感，不断地提高自己的忠诚度和归属感。
在这个大家庭中，我深刻地感受到了公司的文化和价值观。
在公司的文化和价值观的熏陶下，我不断地提高自己的职业素养和道德修养，不断地提高自己的责任感和使命感，不断地提高自己的忠诚度和归属感。
试用期工作转正申请表
试用期工作转正申请表尊敬的领导：随着季节的更迭，三个月的试用期已悄然结束。
在这段时间里，我在工作中不断学习，取得了显著进步，同时也意识到了自己的不足。
我相信，记录自己的成长和总结经验是提升自我的重要途径。
一、工作方面：财务工作：我始终认为，财务工作需从基础做起，注重细节，通过不断积累经验来提升工作质量。
记账：我的出纳工作从审核票据、粘贴票据等基础任务开始，确保每笔业务及时准确地记录在案。
在记录过程中，我不断明确各业务的具体科目，并在遇到问题时及时向赵姐请教。
现金和银行存款日记账：我定期核对现金和银行存款，并及时更新日记账。
在记录过程中，我学会了如何避免和纠正错误，确保账目的准确性。
报表制作：我负责编制每周的财务收付存报表和每月的流水账明细，通过不断实践，我已能熟练地完成这些报表的制作和核对。
其他细节工作：包括票据开具、支票管理、电汇操作、入账单处理以及税务相关事宜，我都已逐步熟悉并规范化操作。
二、学习方面：尽管实际工作与在校所学存在差异，但我并未感到气馁。
我积极向赵姐学习，不断提升自己的业务能力，并在4月份一同前往济南学习最新的《企业所得税》知识。
三、思想方面：我深知，良好的心态是高效工作的基石。
因此，我始终保持乐观的态度，这不仅让我工作顺利，也促进了与同事之间的和谐相处。
存在的不足：知识更新：财务知识更新迅速，我需要不断学习以跟上步伐。
记账准确性：在记账过程中，我曾出现过漏写和填写错误，但随着经验的积累，这些问题已逐渐减少。
单据填写：初期在填写单据时出现过一些小问题，但随着实践的增加，这些问题已得到改善。
在试用期结束之际，我已基本掌握了工作技能，并提出转正申请，希望能成为团队的正式一员。
感谢赵姐、刘经理以及其他同事在工作中给予的帮助和支持。
未来，我将继续记录自己的成长，不断自我鞭策，努力提升。
此致敬礼申请人：__年__月__日。
员工转正申请表
申请转正时间
试用期实际天数
用工性质
转正类别
提前转正（ ） 正常转正（ ） 延期转正（ ） 其它（ ）
人力资源部意见
人力资源部负责人： 日期：
XXX有限公司员工转正申请表
编号：
姓名
性 别
年龄
填表日期
毕业院校
专业
报到日期
职称
执业证书
部门
现岗位
学历
申请转正时间
试用期实际天数
用工性质
转正类别
提前转正（ ） 正常转正（ ） 延期转正（ ） 其它（ ）
专业
报到日期
职称
执业证书
部门
现在岗位
学历
申请转正时间
试用期实际天数
用工性质
转正类别
提前转正（ ） 正常转正（ ） 延期转正（ ） 其它（ ）
应聘岗位部门或试用部门总体考核评价
部门负责人或其他员工： 日期：
XXX有限公司员工转正申请表
编号：
姓名
性别
年龄
填表日期
毕业院校
专业
报到日期
职称
执业证书
部门
现在岗位
XXX有限公司员工转正申请表
编号：
姓名
性别
年龄
填表日期
毕业院校
专业
报到日期
职称
执业证书
部门
现岗位
学历
申请转正时间
试用期实际天数
用工性质
转正类别
提前转正（ ） 正常转正（ ） 延期转正（ ） 其它（ ）
试用期员工自我表现评价
申请人签字： 日期：
XXX有限公司员工转正申请表
编号：
姓名
性别
年龄
试用期员工转正申请表三篇
试用期员工转正申请表三篇试用期员工转正申请表三篇篇一：试用期员工转正申请表填写日期：年月日姓名性别出生年月籍贯日入司时间自我鉴定签字：日期：工作表现情况评定评估考评内容评估要点得分及时、保质保量地完成工作任务工作业绩高效地开展工作并使用得当的工作方法工作专业技职位部门专业具备并掌握工作所要求的基础理论和专业技能力能学习能力人际交能积极主动学习，提高自身的知识水平和技能的能力与人和睦相处，善于口头和书面沟通往热爱本职工作，高标准做好职务范围内工作积极性的热情纪律性遵守企业的各项规章制度，服从工作安排工作服务意态度识自觉把握在组织中的角色，对自己的工作行责任感为负责部门总体评价：签字：日期：人力资源部鉴定：签字：日期：对客户服务周到、热情总经理鉴定：签字：日期：篇二：试用期员工转正申请表姓名学历部门岗位专业毕业院校拟转正时间入职日期转正类别□提前转正□正常转正□延期转正试用期自我评价日期：项目部试用考察评价日期：部门经理审批日期：总经理审批日期：篇三：试用期员工转正申请表 (以下栏目由申请人填写) 姓名入职时间部门试用期限职务本人在试用期间工作总结：申请：□提前转正□按期转正□延期转正申请人：年月日(以下栏目由直接主管及公司相关部门负责人填写)直接主管总结：表现：□优秀□良好□一般□有待提高签字：建议：□提前转正□按期转正□延期转正□中止试用年月日所在部门审核意见：签字：□提前转正□按期转正□延期转正□中止试用年月日行政人事部审核意见：□无违反厂规厂纪现象□有违反厂规厂纪现象□有严重违反厂规厂纪现象□达到岗位要求□基本达到岗位要求□与岗位要求有一定差距□提前转正□按期转正□延期转正□中止试用根据公司规定，转正后的薪资标准为：签字：转正后是否办理社保：□办理□补贴□不办理年月日总经理室审批：签字：。
试用期员工转正申请表(5篇)
试用期员工转正申请表(5篇)试用期员工转正申请表1尊敬的领导：您好!在作风纪律方面，我认真服从领导安排，遵守各项规章制度和各项要求，注意形象，养成良好的工作和生活作风。
为此，除了向各位同事们学习外，还积极主动地去锻炼和培养在工作中不怕苦、不怕累的精神，经历了多种考验。
在工作方面，作为一名刚刚参加工作的新同志，虽有三年的专业知识学习，但是实践的东西接触的少，对许多现场问题不是很了解。
在这短短不到二个月的内科实践工作中，我深切体会到作为内科临床医生应具备的素质和条件，在上级医师的指导下，我逐渐对内科常见病、多发病的诊断、治疗有了较多的认识。
作为住院医师对病人从入院-住院-诊断-治疗及出院复查有了很好的掌握，经过不断的学习和训练，我已能基本掌握内科常见病、多发病的基本诊疗方法。
但这远远不足，在以后的工作中要更细心全面询问查体，积极学习先进的临床知识，争取早日成为病人心目中满意放心的医师。
还有，按照领导的要求，积极参与公共卫生服务工作，参与乡镇居民健康纸质档案的建立，深入居民点开展各种体检。
在收费室、药房工作期间，耐心向病人解释疑惑，仔细核对处方、票据，避免发生口角及医疗事故。
遇到不懂的问题及时请教。
两个月以来，我任劳任怨，积极完成组织上安排的各项任务，同时还能够团结同事，一道工作，虚心接受领导、各位老师和同事们的批评意见，在他们的帮助和支持下取得了一定成绩，但我深知还存在一些缺点和不足。
在今后工作和学习中，我要更进一步严格要求，虚心向各位老师和同事们学习，注意克服缺点和不足，争取取得更好成绩。
以上是我一年来的基本工作情况，不妥之处恳请领导批评指正，在此我郑重的提出转正申请，请领导给我继续锻炼自已、实现个人理想的机会，我会用更加饱满的热情工作，和医院一起展望美好的未来。
此致敬礼!申请人：申请书模板__年__月__日试用期员工转正申请表2尊敬的领导：您好!我叫___，于20__年__月__日进入公司，根据公司的需要，目前担任业务员一职。
试用期销售员转正申请表
试用期销售员转正申请表
个人信息
- 姓名：
- 性别：
- 出生日期：
- 联系方式：
- 邮箱地址：
教育背景
- 学历：
- 毕业院校：
- 专业：
工作经历
- 公司名称：
- 职位：
- 工作时间：
试用期表现
请简要总结您在试用期内的工作表现，包括但不限于以下方面：- 工作任务的完成情况；
- 对待客户的态度和服务质量；
- 个人能力的提升和技能的应用；
- 与团队成员合作的表现；
- 其他任职期间的重要事项。
职业规划
请阐述您对该职位的兴趣、动机和发展规划，以及您如何继续
提升自己以更好地适应和发展在公司中的角色。
推荐信
若您有与该公司上级或同事的良好合作关系，可请其提供推荐
信以支持您的转正申请。
请提供推荐人的姓名和联系方式。
其他补充材料
如有任何能够支持您申请的其他证明材料或资料，请在此列出。
申请人声明
本人承诺以上所填写的信息属实，如有虚假，一经发现，愿意承担相应的法律后果。
____________________
（申请人签名）
____________________
（日期）。
试用期员工转正申请及考核表
非常饱和
基本饱和
不饱和
很闲
工作效率
非常高
比较高
一般
差
很差
完成质量
非常高
比较高
基本合格
欠佳
很差
工作方法
很得要领
能简化
一般
欠佳
很差
能力
执行力
非常强
良好
尚可
差
很差
创新能力（意识）
积极创新
良好
有意识
欠佳
不愿动脑
理解能力
非常强
较强
一般
欠佳
很差
判断能力
果断准确
良好
一般
欠佳
很差
应变能力
灵活机警
良好
一般
欠佳
很差
员工签字：
试用期员工转正考核表
姓名
部门
入职日期
考核项目
内 容
标准
分数
5分
4分
3分
2分
1分
品德
服从性
绝对服从
较好
一般
差
很差
协调性
很好
较好
一般
差
很差
对公司态度
高度忠诚
比较忠诚
一般
不够忠诚
很不忠诚
组织纪律性体荣誉感
非常强
较强
尚可
差
很差
工作
主动性和积极性
积极主动
良好
尚可
差
很差
工作量
分管领导意见
总经理意见
员工转正申请表
填表日期:
姓名
入职日期
年月日
部门
岗位
直属上级
试用期开始时间
试用期终止时间
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
一、工作汇报（根据岗位要求进行工作总结，汇报试用期内各项工作开展情况）
二、问题及解决
三、自身优缺点保持与改进
五、转正后工作计划
六、合理建议
员工：
日期：2016-10-22
所属部门签署意见：
□ 同意按期转正
□ 建议延长试用期至 年月日
□ 试用期不合格，建议解聘； □ 其他_______
直接主管&日期：______________部门总监/经理&日期：________________
四：双十一、双十二活动前，配合天猫、京东运营写出符合活动主题的文案，累计xxxx条。完成双十一直播文案提纲以及xxxx拍摄计划提纲。
五：收集整理音响专业知识和写作素材。
以上五各方面就是试用期本人的工作情况。工作期间，本人认为还是按照要求完成了自己的职责工作，得到了同事的认可。然而，完成本职工作期间，本人也发现了自己对公司的产品型号、详情页的写作要求有认识上的不足。对此，本也在积极的自我学习，争取早日写出更好的创意文案为产品大卖做出自己的努力。
自入职以来，本人在文案策划方面认真学习音响专业知识，了解产品竞争对手竞品，针对公司音响产品写出适合的文案。与此同时，每个活动节点，配合天猫、京东运营活动策划写出简短的活动文案。具体工作大致如下：
一：完成了电视回音壁xxxxxxxx的详情页文案。
二：淘宝客文章xx篇
三：完成了双十一公司天猫直播的宣传短片以及xxxxxx推广视频。
总经办签署意见：
□ 同意 □ 不同意总经办&日期：
财务部签署：
财务部&日期：
现申请转正，望公司领导同意批准。
申请人：
日期：2016-12-21
所属部ห้องสมุดไป่ตู้签署意见：
□ 同意按期转正
□ 建议延长试用期至 年月日
□ 试用期不合格，建议解聘； □ 其他_______
直接主管&日期：______________部门总监/经理&日期：________________
人事部门签署意见：
人事行政部&日期：
试用期转正申请表（要求）此页不用打印出来
姓 名
***
部 门
***
职 务
**
填写日期
****-**-**
入职日期
****-**-**
试用期结束日期
****-**-**
注意事项：1）试用期员工在转正前2周填写此表；2）填写完毕2个工作日内提交部门负责人审核；3）部门审核后2个工作日提交行政人事部审核；4）行政人事部审核通过提交总经办审批后方可转正。
人事部门签署意见：
人事行政部&日期：
总经办签署意见：
□ 同意 □ 不同意总经办&日期：
财务部签署：
财务部&日期：
试用期转正申请表
姓 名
部 门
设计部
职 务
文案策划
填写日期
2016-12-21
入职日期
2016-10-18
试用期结束日期
2017-01-01
注意事项：1）试用期员工在转正前2周填写此表；2）填写完毕2个工作日内提交部门负责人审核；3）部门审核后2个工作日提交行政人事部审核；4）行政人事部审核通过提交总经办审批后方可转正。