工伤的介绍信

工伤的介绍信

那么你知道工伤的介绍信是在怎么写的吗?下面整理了工伤的介绍信，供你参考。

工伤的介绍信范文一重庆市巴南区工伤保险定点协议医疗机构：我单位系工伤保险参保单位，兹介绍我单位参保职工，请按工伤保险就医管理相关规定予以接洽。

工伤保险参保单位(盖章)介绍人：xuexilaXXXX年XX月XX日工伤的介绍信范文二**医院：兹介绍我单位职工***(身份证号：)前往贵单位做工伤鉴定，并开具诊断证明，请贵单位予以接洽。

此致敬礼介绍人：xuexilaXXXX年XX月XX日工伤的介绍信范文三贵公司：兹有我处同志，前往贵处就医，现已办好相关手续，请接洽，谢谢。

介绍人：xuexilaXXXX年XX月XX日延伸阅读：工伤与公伤的区别是：主体及相互间关系不同。

工伤发生在劳动关系中，也就是用人单位和劳动者之间，公伤发生在国家机关、参照公务员法管理的事业单位和社会团体与其工作人员之间，这种关系不属于劳动关系，带有行政属性。

确定待遇的依据不同。

工伤待遇由工伤保险条例和地方行政法规确定。

公伤待遇由人事、劳动和社会保障部门会同财政部门制定。

能否参加工伤保险待遇不同。

工伤可参加工伤保险，享受工伤保险待遇。

公伤不可参加工伤保险，不能享受工伤保险待遇，而是享受相关的公伤待遇。

待遇支付主体不同。

工伤享受工伤保险待遇，参加工伤保险的，由工伤保险基金按规定支付，未参加工伤保险的，由用人单位比照工伤保险待遇支付。

公伤待遇由所在单位支付。

争议解决途径不同。

因工伤待遇发生纠纷，根据具体情况的不同可以适用劳动争议仲裁、申请行政复议、提起行政诉讼和民事诉讼解决。

对单位公伤待遇有异议的，只能先通过人事争议仲裁裁决，对裁决不服的可以向人民法院提起民事诉讼。

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