流动党员基本信息登记卡
进一步加强对流动党员教育管理的思考
进一步加强对流动党员教育管理的思考如何加强流动党员的管理，不断提高党员队伍素质，保持先进性，增强党组织的凝聚力、战斗力成为我们基层党组织必须认真研究的课题。
在流动党员管理工作中，沧浪区吴门桥街道党工委紧密结合非公有制经济组织党建工作的开展，根据流动党员的特点，围绕抓基础、创特色、上水平的总体思路，积极探索抓好街道流动党员教育管理工作的有效途径，取得一定的成效，但面对新形势、新问题，流动党员教育管理工作仍然存在不少的问题亟待研究解决。
一、流动党员基本现状目前，吴门桥街道有党工委个、党委个、党总支部个、党支部个（其中非公企业党支部个），共有党员名，流动党员有名，其中跨省流动的人，不掌握去向的人。
随着经济的快速发展，劳动力在产业间转移和地区间流动日趋频繁，流动党员人数呈上升趋势。
吴门桥街道流动党员有三个特点：一是构成相对复杂，有企业下岗职工、有复退军人，也有大中专毕业生、退休人员等。
二是除退休党员外，其它流动党员思想大多比较活跃，有一定的文化素质，有创业精神。
三是流动时间、方向不确定，流动党员什么时候外出，到哪里，外出时间多长，什么时候回来难以确定。
二、流动党员管理主要做法针对流动党员的特点，吴门桥街道在加强对流动党员教育管理的实践过程中，不断摸索创新，采取有效措施实施管理，取得了一定的成效，主要做法是：1、建立健全党的基层组织，扩大党的工作覆盖面在巩固党政机关、事业单位及公有经济组织党建工作的基础上，努力将党建工作向非公组织渗透，力求全覆盖。
据统计, 吴门桥街道目前有党员的非公有制企业约家,符合单独组建党支部条件的家，目前已建非公党支部的个（单独建支个，联合建支个）。
街道在抓好已建非公党支部工作的同时，加大了对符合单独建支条件的企业的工作力度，力求尽快建立党支部。
对不符合单独建支条件的，将党员组织关系挂靠到所在社区党总支，纳入社区党员的统一管理，努力使每个党员都找到组织，接受组织的教育管理。
2、抓好制度建设，规范管理措施一是建立流动党员登记制度。
党务信息管理系统一期功能点整理
中国共产党党务信息管理系统一期功能点整理一、系统架构图二、基本信息管理1、党组织基本信息管理【党组织基本信息】党组织编码、组织名称、组织属性（选择—联合党支部）、党组织属地关系（选择—镇）、法人单位建立党的基层组织（选择—建立联合党支部的）、城市街道社区镇乡村标识（选择）、撤销日期【单位信息】单位属性（选择—企业）、单位隶属关系（选择—县级市）、所属行业（选择—其它综合零售）、经济类型（选择—私有经济控制）、企业类型（选择—集体企业）、企业规模（选择）、中介组织类型（选择）、重要骨干企业（选择）【年度情况】年份、上年底党员总数、在岗职工从业人数、35岁以下在岗职工从业人数、职工中工人营业员服务员数、在岗技术人员数、35岁以下在岗专业技术人员数、基层（业余）党校数、党的组织关系在县市委的党员、其中事企业单位党员、建立工作制度数、建立党员电教活动室数、先进组织（选择）、是否固本强基工程示范点（选择）、示范点层次（选择）、是否固本强基工程联系点（选择）、联系点层次（选择）、联系人姓名、联系人单位职务、是否“十百千万”干部驻村挂钩点（选择）、挂钩点层次（选择）、挂钩单位、存在相对突出问题需进行重点整治（选择）、存在相对突出问题原因。
【党组织民主评议】开始时间、结束时间【党组织换届选举】任期年限、换届时间2、党员基本信息管理【人员基本信息】姓名、曾用名、性别（选择）、民族（选择）、籍贯（选择）、出生地（选择）、健康状况（选择）、户口所在地（选择）、家庭出身（选择）、出生日期、身份证号、婚姻状况（选择）、个人身份（选择—非公有制控制单位）、民主党派（选择）、学历全日制（选择—高中）、学位全日制（选择）、毕业院校全日制、专业全日制、学历在职（选择）、学位在职（选择）、毕业院校在职、专业在职、工作时间、工作单位、行政职务（选择）、职务级别（选择）、技术职务（选择）、一线情况（选择）、新阶层（选择）、手机号码、退休时间、离岗时间、离岗原因【单位信息】单位隶属关系（选择—县级市）、单位属性（选择—企业）、企业类型（选择—集体企业）、企业规模（选择）、经济类型（选择—私有经济控制）、中介组织类型（选择）、所属行业（选择—石油制品批发）【党员基本情况】入党时间、转正时间、转正情况（选择）、发展类型（选择）【党员民主评议】开始时间、结束时间、评议结果、处理情况、处理原因【任职情况】党内职务名称、是否班子成员、任职组织编码、任职所在组织、任职时间、任期年限、离任时间、政职务……3、预备党员基本信息管理【人员基本信息】姓名、性别（选择）、民族（选择）、籍贯（选择）、出生日期、个人身份（选择—非公有制控制单位）、学历全日制（选择—高中）、学历在职（选择）、行政职务（选择）、职务级别（选择）、技术职务（选择）、一线情况（选择）、新阶层（选择）、手机号码【单位信息】单位隶属关系（选择—县级市）、单位属性（选择—企业）、企业类型（选择—集体企业）、企业规模（选择）、经济类型（选择—私有经济控制）、中介组织类型（选择）、所属行业（选择—石油制品批发）【党员基本情况】入党时间、转正时间、转正情况（选择）、发展类型（选择）【支部大会讨论转正情况】按时转正情况（选择）、转正时间、延长预备期情况（选择）、取消预备资格情况（选择）、取消时间、取消原因（选择）4、入党申请人员基本信息管理【人员基本信息】姓名、性别（选择）、民族（选择）、籍贯（选择）、出生日期、个人身份（选择—非公有制控制单位）、学历全日制（选择—高中）、学历在职（选择）、行政职务（选择）、职务级别（选择）、技术职务（选择）、一线情况（选择）、新阶层（选择）、手机号码【单位信息】单位隶属关系（选择—县级市）、单位属性（选择—企业）、企业类型（选择—集体企业）、企业规模（选择）、经济类型（选择—私有经济控制）、中介组织类型（选择）、所属行业（选择—物业管理）【入党申请人员情况】入党申请时间、发展类型（选择）【积极分子审议】实际发展日期【发展对象审议】实际发展日期5、IC卡管理（1）流动党员----流入【人员基本信息】姓名、性别（选择）、民族（选择）、籍贯（选择）、出生日期、个人身份（选择—非公有制控制单位）、学历全日制（选择—高中）、学历在职（选择）、行政职务（选择）、职务级别（选择）、技术职务（选择）、一线情况（选择）、新阶层（选择）、手机号码【单位信息】单位隶属关系（选择—县级市）、单位属性（选择—企业）、企业类型（选择—集体企业）、企业规模（选择）、经济类型（选择—私有经济控制）、中介组织类型（选择）、所属行业（选择—陶瓷制品制造）【党员基本情况】入党时间、转正时间、转正情况（选择）、发展类型（选择）【流入党员登记】流入时间、流入类型（选择—开具党员证明信的）、流动范围（选择）、转来党组织、原个人身份、转入原因（2）流动党员----流出【人员基本信息】姓名、性别（选择）、民族（选择）、籍贯（选择）、出生日期、个人身份（选择—非公有制控制单位）、学历全日制（选择—高中）、学历在职（选择）、行政职务（选择）、职务级别（选择）、技术职务（选择）、一线情况（选择）、新阶层（选择）、手机号码【单位信息】单位隶属关系（选择—建制村）、单位属性（选择—其他）、企业类型（选择）、企业规模（选择）、经济类型（选择）、中介组织类型（选择）、所属行业（选择—农业）【党员基本情况】入党时间、转正时间、转正情况（选择）、发展类型（选择）【流入党员登记】流出时间、流出类型（选择—持证外出的）、流动范围（选择—省内跨市（地）流动）、流向单位类型（选择—集体企业）、流向党组织名称、流向地点、流出原因、联系方式、在外职业、联系电话、联系地址、流向单位名称三、党务管理1、党组织业务管理（1）党组织生活【党员大会录入】党组织名称（自动读取）、召开日期、闭幕日期、召开地点、议程、应到会人数、实到会人数、预备党员数、正式党员数、换届情况、说明、下届召开日期、出勤人员、缺勤人员（2）民主评议【民主评议情况】党组织名称（自动读取）、开始时间、结束时间、地点、主题、主持人、准备情况、应到人数、实到人数、主要内容、效果、整改措施落实情况、出勤人员、缺勤人员（3）领导班子民主生活会【领导班子民主生活会情况】党组织名称（自动读取）、开始时间、结束时间、地点、主题、主持人、准备情况、应到人数、实到人数、主要内容、效果、整改措施落实情况、出勤人员、缺勤人员（4）党内表彰【党内表彰】党组织名称（自动读取）、授予时间、类型、授予单位、党组织（党员）基本情况、主要事迹、推荐单位意见、上级党委审批意见、备注、出勤人员、缺勤人员（5）党代会【党代会情况】党组织名称（自动读取）、开始时间、结束时间、地点、主题、主持人、准备情况、应到人数、实到人数、主要内容、效果、整改措施落实情况、出勤人员、缺勤人员（6）党代表会议【党代表会议情况】党组织名称（自动读取）、开始时间、结束时间、地点、主题、主持人、准备情况、应到人数、实到人数、主要内容、效果、整改措施落实情况、出勤人员、缺勤人员2、党员业务管理（1）党员民主评议【党员民主评议】姓名（自动读取）、党组织名称（自动读取）、开始时间、结束时间、评议结果（选择）、评议原因、处理情况（选择）、处理原因（选择）、上级党组织意见、备注、人员名单（2）党员培训【党员培训】姓名（自动读取）、党组织名称（自动读取）、培训开始日期、培训结束日期、培训地址、学时、培训类别、培训机构、培训内容、考试成绩、个人主要收获、培训班意见、填写意见时间、人员名单（3）党员奖励情况【党员奖励情况】姓名（自动读取）、党组织名称（自动读取）、奖励日期、奖励机构、党员基本情况、奖励内容（选择）、奖励原因（选择）、主要事迹、备注、人员名单（4）党员处分情况【党员处分情况】姓名（自动读取）、党组织名称（自动读取）、日期、处分原因（选择）、处分机构、党员基本情况、党内处分结果（选择）、错误表现、后续处理情况、备注、人员名单3、党员进出管理（1）恢复党籍、追认党员【恢复党籍、追认党员】党组织（选择）、增加类型（选择恢复党籍）、原个人身份、选择人员时分为两种方式：一是从党员历史资料中提取党员信息；二是直接录入党员信息（2）停止党籍、党员死亡【停止党籍、党员死亡】党组织（选择）、减少类型（选择停止党籍）、减少时间、减少原因、党员名单（3）组织关系转入【组织关系转入】转来党组织、接收党组织（选择）、增加类型、然后确认后到党员基本情况模块中填写人员基本情况（4）组织关系转出【组织关系转出】转往党组织、转出类型（选择）、转出时间、转出原因、党员名单、确认后继续填写介绍信：（5）党员外出流动登记【流出登记】姓名（自动读取）、党组织（自动读取）、流出时间、流出地点、流出类别（选择）、是否跨省流动（选择）、流出原因、流向单位类型（选择）、在外职业、联系方式、流向单位名称、参加组织生活情况、交纳党费情况、流向党组织名称、联系地址、邮政编码、联系电话、返回时间（6）党员外来流动登记【流入党员登记】接受党组织（选择）、流入时间、流入类型（选择）、是否跨省流动（选择）、原党组织名称、原党组织联系电话、原工作单位、原单位联系电话、原单位邮政编码、然后确认后到党员基本情况模块中填写人员基本情况4、党员党费缴纳管理（1）党费缴纳基数变更【党员工资变更】姓名（自动读取）、党组织（自动读取）、年月、工资、缴交比例、缴交金额、核定缴交金额（2）党员党费缴纳【党员党费缴纳】缴费人员、党组织、缴交党费比例（读取）、应缴党费金额（读取）、党费交纳基数（读取）、当前缴交金额、年份、月份、当前缴交日期、备注（3）党费减免情况登记【党费减免情况登记】姓名、党组织、减免情况（没有具体的说明）（4）一次交纳千元党费登记【一次交纳千元党费登记】姓名、党组织、交纳情况（没有具体的说明）（5）党费收缴登记表【党费收缴登记表】选择要查看的党支部、查看的年份，绑定交纳党费列表（6）党费缴交情况查询【党费缴交情况查询】选择要查看的党支部、查看的年份、已交、未交、迟交等查询内容，绑定交纳党费列表5、党组织党费使用管理（1）进入党费收缴管理使用模块统计报表名称、统计报表简称、报表行数、报表列数、附加项目（2）生产党费报表流程第一步：设置党费缴交的级别。
流动党员管理办法
陕西多彩企业集团公司党支部流动党员管理办法为加强和改进流动党员管理工作，探索新形势下流动党员教育、管理、服务的有效途径和办法，更好地发挥流动党员的先锋模范作用，对于进一步增强党组织的生机和活力，永葆党的先进性和构建和谐社会具有十分重要的意义。
根据《中国共产党章程》和中组部《关于加强和改进流动党员管理工作的意见》等要求，结合企业流动党员管理工作实际，集团党委特制定本办法。
一、指导思想和基本原则坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面贯彻落实科学发展观，贯彻党要管党、从严治党的方针，从有利于党员合理流动、有利于党组织管理、有利于流动党员发挥作用出发，按照党员动态管理机制的要求，创新管理方式，落实管理责任，努力使流动党员都能接受党组织的教育和管理，始终保持先进性。
加强和改进流动党员管理工作，要遵循以下原则：1、双向管理、共同教育。
坚持以流入地党组织为主、流出地和流入地党组织共同管理，构建流出地与流入地党组织密切配合、有机衔接、双向互动、共同负责的流动党员管理机制。
2、分类指导、动态管理。
根据流动党员的分布状况、从业特点和居住地点，在尊重流动党员意愿的前提下，采取单位管理方式，随时掌握流动党员的情况，强化跟踪管理，把每一名流动党员都纳入党组织的经常性管理之中。
3、以人为本、强化服务。
坚持教育、管理与服务并重，切实维护流动党员的合法权益，搭建流动党员发挥作用的平台，寓教育、管理于服务之中，在服务中加强教育、管理，增强流动党员的党性观念、组织观念和光荣感、归属感与责任感。
二、工作要求1、严格落实《流动党员活动证》制度。
流动党员凭《流动党员活动证》参加组织活动、缴纳党费。
流动党员要按时对《流动党员活动证》进行送交审核，无故不送交审核《流动党员活动证》或审核不合格的，将按照《党章》和有关规定给予相应的组织处理。
2、建立流动党员登记管理制度。
流动党员外出前（流入后）要主动向党支部申报，填写《外出（来）流动党员申报登记卡》。
党务基础知识
（四）吸收预备党员
• 1、党支部进行政治审查 • 政审的主要方法：同本人谈话了解；查阅有关档案材料；
• • •
找有关单位人员了解；以及必要的函调和外调。（函调格 式见下面发展党员常用文体及要求：发展党员调查材料 （函调）格式）根据调查材料，支部要形成一份综合政审 材料。（具体格式见下面常用文体及要求：关于×××同 志政审报告） （细则第十条明确规定：凡没有经过政治审查的，不能发 展入党）。 2、关于拟吸收×××同志为中共预备党员的公示 3、申请人（介绍人）填写《入党志愿书》
填写一次，填好后由两个培养人签名； 2、培养考察人填写时间必须从被确定为积极分子 时间算起，本人要每季度提交一份思想汇报； 3、填写不够的可另附纸张； 4、如果入党积极分子超过一年的，根据实际填写 第三、第四培养考察情况； 5、填写时字迹要工整，不能涂改，特别是考察时 间不应有改动。
培养人对被培养人可否列为发展对象的意见 ×××同志确定积极分子一年多来，……。 （该同志是否已基本具备党员的条件，可 否列为发展对象，必须做出明确结论） 培养联系人签名盖章 年 月 日 培养联系人签名盖章 年 月 日
考察情况
• （注意：每半年填写一次） • XXX同志于XX年X月向党组织递交了入党申
请书，在确定为入党积极分子之后， 能……。 • 不足之处是：……（注意：不能以希望 代替不足）。 • 培养联系人签名盖章： • 年 月 日
注意事项：
• 1、培养教育期间的表现情况由培养联系人每半年 • • • •
（二）确定入党积极分子
• 1、申请人向党支部递交入党申请书；（到
本单位必须是1年以上） • 2、党支部确定入党积极分子（党支部开会 确定，同时，组织员（组工干事、负责党 建工作的联络员）到组织部领取《入党积 极分子登记表》发放给申请人，并指导填 写。
上海市流动人才党员服务管理指南
上海市流动人才党员服务管理指南◆办事项目上海市流动人才党员服务管理指南。
◆办理机构中共上海市人才服务中心直属（新经济组织）委员会。
（上海市闸北区梅园路77号1015室）◆办事依据1、《关于在个体和私营等非公有制经济组织中加强党的建设工作的意见（试行）的通知》中组发[2000]14号；2、《关于全面开展“两新”组织党组织和党员队伍建设双达标活动的意见》沪委组[2004]发字019号。
◆申办条件因人才流动，或应届大中专毕业生分配就业，其人事档案委托市、区、县人才服务机构的党员，办理《上海市居住证》的柔性流动党员，可将党员组织关系转至相应人才服务机构所属有关党组织。
◆申请材料依相关手续申请。
◆办事程序一、党组织关系转入1、党员提供有效期内的组织关系介绍信、《存档凭证》、身份证复印件一张、一寸证件照片二张等材料；2、填写《党员接转组织关系初审表》，查核档案中的《入党志愿书》；3、正式党员填写《党员信息登记表》，预备党员填写《预备党员转正须知表》、《党员信息登记表》；4、党员信息入库，安排培训并编入支部；5、核发《党员活动证》并按期收缴党费；6、将《党员信息登记表》归档保存。
二、党员组织关系转出1、查验《党员活动证》和党费缴纳情况；2、在《党员信息登记表》上注明党费收缴情况、转出日期及去向，并在转出登记本上作好相关记录；3、收回《党员活动证》、开具《组织关系介绍信》、转街道需填好党员卡片；4、在转出党员的《存档凭证》上加盖新经济组织关系转出印章并注明转出日期；5、《党员信息登记表》等有关材料归档保存。
◆办理期限按相关规定时间办理。
XXX流动党员登记制度
一、党员流动前，要向所在党支部报告外出时间、地点、从事的工作和联系的方式。
党组织要安排流动党员填写《流动党员跟踪联系情况表》。
二、流出地党组织应及时向上级党委报递一份《流动党员花名册》，以便上级党委掌握流动党员的信息，建立流动党员台帐。
凡有流动党员的党组织也应建立流动党员台帐，实现流动党员的信息化管理。
三、党员返回后，应及时向党组织报告，其在流入地党组织的工作、生活、学习及参加党的活动的情况，返回后再流动的，党组织应撤销其登记，并在台帐备注栏内说明。
四、接收外来党员的党组织要认真查验其有效证件后，将其登记并上报上级党委。
五、各级党组织要建立并及时更新党员流入和流出台帐
XXX党总支部
2018年2月23
党支部要确定支部书记或支部委员作为本支部流动党员的联系员，每人可联系1－10名流动党员，建立流动党员联系卡，负责与流动党员进行双向性、经常性、动态性的联络与沟通。
流动党员要采取电话、书信等方式，坚持每季度向联系员汇报一次思想、工作和学习情况，反馈所在地经济建设和社会各项事业发展中的好做法、好经验，为家乡的经济建设和社会各项事业发展做贡献。
联系员要适时将本支部的决议、工作、学习和活动情况等通报给外出务工党员，使他们能够经常了解基层党组织的活动情况及家乡的建设情况，征求他们的意见，激发他们参与家乡建设的积极性。
永安村党总支部
2018年2月23。
流动党员管理办法
流动党员管理办法为了使党员在能够及时参加党的组织生活，接受党组织的教育、管理和监督，以挥共党员先锋模范作用，按照上级组织的部署和要求，经调查研究，并结合实际，特制订流动党员具体管理办法：一、健全完善党的组织，扩大党的工作覆盖面对符合条件建立的党组织，真正做到“党员流动到哪里，哪里就有党的组织，哪里就有党的活动和党员温暖的家”。
二、抓好制度建设，完善管理措施1、建立流动党员登记制度。
支部要将外出或流入在册党员的姓名、年龄、流动去向，期限、职业、通讯地址和联系方式等入册登记，建立外出党员和流入党员登记卡。
2、建立健全联系汇报制度。
外出党员定期向党组织汇报思想工作情况，外来流动党员要定期向原所属党组织进行沟通联系汇报，全乡党组织要定期向流动党员通报本单位本地区的形势，帮助他们解决生产、生活上的困难。
3、民主评议党员制度和考核检查制度，建立《流动党员活动证》和《流动党员考核证》，证随人走，年终凭证民主评议和考核。
三、加强分类管理，创新管理机制对下岗分流党员、复员退伍军人党员、离退休党员中的流动党员，以及关、停、破、转、并企业职工党员组织关系实行分类管理；建立党组织专人联系流动党员制度，及时准确地了解掌握流动党员的思想，工作和生活情况；积极创造条件，实现流动党员管理电脑网络化。
四、解决突出问题，妥善处置不合格党员，针对我辖区少数流动党员中组织观念淡薄，长期游离于党组织之外，不履行党员义务，不做党组织分配的工作，不发挥党员作用，管理渠道不畅，关系不顺等突出问题，尤其是对“三不党员”（不办理组织关系，不过组织生活，不交纳党费），按照“坚持标准，立足教育，区别对待，综合治理”的原则，教育为主，处分为辅。
经教育确实改正错误的流动党员，给他们一个争取做合格党员的机会；确属不合格党员，经教育仍不改变的，按照党的纪律进行处置，以保持党的先进性和纯洁性。
社区流动党员管理制度一、为进一步加强和改进对流动党员的管理，根据《党章》及有关党员管理工作的要求，特制定本制度。
党建工作简报
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------党建工作简报党建工作简报（一）建党95周年之际，按照区、街社工委工作思路，加强“三化”建设，实现“三个提高”，街道社工委办公室将不断拓宽党建活动载体，着力打造形成活动品牌，努力搭建党内组织生活平台、就业指导咨询平台、身心和谐发展平台、党员作用发挥平台、党员权利保障平台。
6月29日，街道在康华伟业孵化器举行“红色沙龙”启动仪式。
两新党组织书记和社会工作站负责人50余人参加会议，街道社工委办公室主任张玉平主持会议，并部署“红色沙龙”活动方案。
开展“红色沙龙”活动，是搭建“五个平台”任务中的一项具体工作，是走进楼宇、深入服务的体现，成为党组织与企业、企业与政府、企业与企业之间的交流纽带，开展宣传党的理论和方针，解读政策和程序，分享行业专家和职场精英的经验等等系列活动，从而促进企业发展、提升党员和员工的业务能力和综合素质，切实让企业主、企业员工、党员都有收获和进步。
启动仪式结束后，举行了“关爱家庭”互动讲座。
由“关爱家庭中心”钱红林老师以沙龙形式，作了精彩主题讲座和参与式互动活动。
钱老师主要从婚姻情感需求、伴侣沟通技巧方面展开演讲，与会人员积极互动，使两新组织中的人员进一步了解了“美满婚姻的神秘配方”，营造和谐、快乐的家庭、工作。
1/ 11报：区委组织部两新组；地区非公企业党建工作领导小组组长、副组长。
党建工作简报（二）20ｘｘ年3月13日下午，市直工委在市会议中心东江厅召开市直机关党建工作会议，市直和中央、省驻河源单位及“两新”党组织170多人参加了会议。
市直机关工委书记黄小柳作了题为《抓好教育实践活动促进机关党建工作为实现河源跨越发展提供有力保证》的工作报告。
党员组织关系排查工作情况报告
党员组织关系排查工作情况报告篇一：XX党员组织关系梳理排查工作情况报告XX党员组织关系梳理排查工作情况报告全面梳理党员在册情况和缴纳党费、参加组织生活情况，加强基层党组织建设。
下面是小编为大家搜集整理的XX公司培训学习心得体会，希望对大家有所帮助!【XX公司培训学习心得体会1】据省市区委工作部署，为切实贯彻落实中央和省市区委关于全面从严治党、严格党员日常教育管理监督的具体要求，现就在全镇开展党员组织关系排查工作情况汇报如下：一、领导重视，及时部署11月19日下午，办党总支部书记胡春雷就召集总支委和机关第一、第二支部各支委传达学习了直组字〔XX〕57号、直组字〔XX〕58号、直组字〔XX〕59号三份文件，深刻领会文件精神，明确目标任务，指定专人，限定期限，要求自下而上、层层开展党员组织关系梳理排查工作，总支与各支部的梳理排查报表统计数据要相吻合，确保不走过场，落到实处。
二、逐项对照，认真自查一查所属党员实有数。
经查人防办党总支共有在册党员32人：其机关一支部现有在职正式党员9人，在职预备党员1人，无退休老党员;机关二支部现有在职正式党员8人，退休老党员14人(原有15人，XX年7月28日因病去世1人)，无预备党员。
二查流动党员实有数、是否建立流动党员管理台账。
经查总支在职党员都在职在岗，退休老党员无长期离皋在外地滞留情况，且电话联系正常，无失联党员。
各支部也未接收外来挂名党员，故不存有流动党员现象。
因此未建立流动党员管理台账。
三查支部党员身份信息真实性、是否按程序发展党员、是否有党员身份造假情况。
各支部通过查阅党员人事档案和户口本、身份证，核实了所有党员的身份信息、入党时间、转正时间及党员档案存放情况。
总支所有党员身份信息真实可信，党员发展程序符合规定，无党员身份造假情况。
四查XX年以来党员组织关系转接是否符合规定、是否存在有“口袋党员”情况。
经查XX年1月1日至XX年10月30日期间，2个支部通过总支共转入党员3人、转出党员3人，所有转入、转出党员组织关系均符合规定，无“口袋党员”现象。
党建基础知识
党建基本常识中国共产党的性质：中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。
中国共产党的宗旨：全心全意为人民服务。
中国共产党的行动指南：马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。
四项基本原则：坚持社会主义道路，坚持人民民主专政，坚持中国共产党的领导，坚持马克思列宁主义毛泽东思想。
社会主义核心价值观：倡导富强、民主、文明、和谐；倡导自由、平等、公正、法治；倡导爱国、敬业、诚信、友善。
“两个一百年”奋斗目标：中国共产党成立一百年时全面建成小康社会；在中华人民共和国成立一百年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。
中国梦的基本内涵：实现国家富强、民族振兴、人民幸福。
“五位一体”总体布局：指经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设五位一体。
“四个全面”战略布局：全面建成小康社会，全面深化改革，全面推进依法治国，全面从严治党。
五大发展理念：创新、协调、绿色、开放、共享。
“四个自信”：坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。
“四个意识”：政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
“四个必须”：即必须坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念；必须坚持全心全意为人民服务根本宗旨；必须继承发扬党的优良传统和作风；必须自觉培养高尚道德情操，努力弘扬中华民族传统美德，廉洁自律，接受监督，永葆党的先进性和纯洁性。
民主集中制“四个服从”：个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央。
“三个看齐”：在向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐。
“三严三实”具体内容：严以修身、严以用权、严以律己、谋事要实、创业要实、做人要实。
“四讲四有”合格党员标准：讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。
浅谈如何加强国有企业流动党员的管理
浅谈如何加强国有企业流动党员的管理作者：苗树佳来源：《活力》2013年第10期[关键词]国有企业；流动党员；管理随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善，以聘用制为主体，靠市场来自由调节和流动已成为维系国有企业正常运转的有效用工方式。
市场化越深入，人员流动就越频繁，党员的流动也就越来越多、越来越广、越来越频。
如何管理和组织好这些流动党员，使其在企业发展中发挥好党员的先锋模范作用，使其继续保持社会主义建设中流砥柱的地位，是新时期、新形势下国有企业党建工作面临的新课题。
一、流动党员管理工作存在的问题党员身份难确定。
聘用的员工中，有的党员怕在行动上受约束，故意将党员身份隐瞒起来，不主动出示组织关系。
党员手续难办理。
聘用工中的党员多数不带组织关系进入企业，虽然有的在组织再三催促下办理了组织关系。
但离开时不到组织部门开具相关手续，成为“关系滞留”党员。
党费标准难确定。
由于流动党员频繁变动工作岗位，收入不稳定，很难确定他们交纳党费的基数。
党组织活动难开展。
基层党组织开展活动时，聘用工党员总是找各种理由，不正常参加，偶尔参加也积极性不高。
发展党员工作难落实。
流动党员经常变换用工单位，企业的基层党组织很难及时了解到他们在其他企业的表现。
拟进行培养时，一经考察政审，却发现有过违规违纪等不良行为。
预备党员的考察和转正，也存在同样问题。
二、流动党员管理难的原因分析国有企业对流动党员教育管理中出现的难题，需认真分析原因，对症下药，才能找到加强流动党员管理的有效途径。
党组织的属地管理难以适应新形势的要求。
一是党员流出地和流入地缺乏较好的双向协作机制，单方面的努力对流动党员管不住、管不了。
二是一些基层党组织活动内容单一，没有切实制定和实施流动党员管理的有效措施，使流动党员无法就地融入党组织的教育管理，影响其作用发挥。
传统教育模式不适应新发展。
一是教育要求的单一性与党员需求的多样性不适应。
二是流动党员的流动性、分散性，使党员教育在人员、时间上都难以落实和保证。
党员基本信息一人一表
党员大会
支委会
党小组会
党课
主题党日
志愿服务
其他
参加
民主
评议
情况
评议
时间
评议
等次
评定
等次
评定为不合格等次
主要原因
处置情况
获奖
情况
奖励名称
奖励批准机关
奖励批准日期
生活困难党员关怀帮扶情况
生活困难原因
□丧失劳动能力□重大疾病□自然灾害
□其他（请注明）_______________________________________
党员基本信息登记卡（表一）
姓 名
性别
出生年月
（ 岁）
照 片
民 族
籍贯
入党时间
身份证号
现居住地
联系电话
紧急联系人
姓 名
紧急联系人电 话
学历情况
□研究生 □大学 □大专 □中专
□高中 □初中 □小学 □其他
毕业院校系及专业
职业情况
□在岗职工 □离退休人员
□其他（请注明）___________________________________
享受城镇最低生活保障费
□是
□否
享受优抚补助
□是
□否
享受党费定额补助
□是
□否
党费补助金额
（元/年）
流动
党员
情况
流动情况
流出
时间
流入地
流入党支部联系人电话
流动原因
持《流动党员活动证》
□是
□否
流动党员证编号
口袋党员情况
转出情况
转出时间
转出地
党员组织关系排查工作情况报告doc
党员组织关系排查工作情况报告篇一：XX党员组织关系梳理排查工作情况报告XX党员组织关系梳理排查工作情况报告全面梳理党员在册情况和缴纳党费、参加组织生活情况，加强基层党组织建设。
下面是小编为大家搜集整理的XX公司培训学习心得体会，希望对大家有所帮助!【XX公司培训学习心得体会1】据省市区委工作部署，为切实贯彻落实中央和省市区委关于全面从严治党、严格党员日常教育管理监督的具体要求，现就在全镇开展党员组织关系排查工作情况汇报如下：一、领导重视，及时部署11月19日下午，办党总支部书记胡春雷就召集总支委和机关第一、第二支部各支委传达学习了直组字〔XX〕57号、直组字〔XX〕58号、直组字〔XX〕59号三份文件，深刻领会文件精神，明确目标任务，指定专人，限定期限，要求自下而上、层层开展党员组织关系梳理排查工作，总支与各支部的梳理排查报表统计数据要相吻合，确保不走过场，落到实处。
二、逐项对照，认真自查一查所属党员实有数。
经查人防办党总支共有在册党员32人：其机关一支部现有在职正式党员9人，在职预备党员1人，无退休老党员;机关二支部现有在职正式党员8人，退休老党员14人(原有15人，XX年7月28日因病去世1人)，无预备党员。
二查流动党员实有数、是否建立流动党员管理台账。
经查总支在职党员都在职在岗，退休老党员无长期离皋在外地滞留情况，且电话联系正常，无失联党员。
各支部也未接收外来挂名党员，故不存有流动党员现象。
因此未建立流动党员管理台账。
三查支部党员身份信息真实性、是否按程序发展党员、是否有党员身份造假情况。
各支部通过查阅党员人事档案和户口本、身份证，核实了所有党员的身份信息、入党时间、转正时间及党员档案存放情况。
总支所有党员身份信息真实可信，党员发展程序符合规定，无党员身份造假情况。
四查XX年以来党员组织关系转接是否符合规定、是否存在有“口袋党员”情况。
经查XX年1月1日至XX年10月30日期间，2个支部通过总支共转入党员3人、转出党员3人，所有转入、转出党员组织关系均符合规定，无“口袋党员”现象。
浅谈大学生流动党员管理教育-精品文档
浅谈大学生流动党员管理教育党的十八大通过的《党章》中第26条第三款写到“加强和改进流动党员的管理”。
近几年来，随着高等教育的普及和国家各项教育政策的完善，据中国统计年鉴（2013年）数字显示，高等院校在校本科生人数达到1400多万人。
目前，每年发展的大学生党员一般只占在校生的5%-8%左右，随着国家就业政策调整和高校教学改革，由于教学实习、国际交流、暂缓就业等原因使得大学生流动党员数量不断增长，学校在对其管理教育的力量和方法上相对薄弱，加上地域的限制，由此引发的教育管理问题更加突出。
是新时期高校党建工作面临的新课题，加强这部分流动党员的管理教育有助于保障高校基层党组织建设、发挥党员先锋模范作用。
流动党员是指由于就业或居住地变化等原因，在较长时间内无法正常参加正式组织关系所在党组织活动的党员。
①大学生党员中有一部分由于外地实习或参加实践、办理暂缓就业、就业单位不接收党组织关系等，在较长时间内无法正常参加学校党组织的活动，成为流动党员。
由于特殊原因，这些流动的学生党员在流动中远离了自己原有的党组织，在新的地方又没有进行组织关系转接，失去了党组织的生活和党组织的监督，个别者甚至不注意党员形象，不履行党员职责，不起先锋模范作用，导致了这些党员的党员意识和党性变弱。
一、大学生流动党员特点1.综合素质较高。
随着高等教育的普及，大学生群体在知识文化、社会交流等方面都显示出很高的综合素质。
目前，各高校每年发展的大学生党员一般占在校生的5%-8%左右。
大学生党员专业知识学习和日常工作表现上，思维活跃，求知欲旺盛，对新知识和新事物有独特的领悟能力，并且在学习成绩、思想表现、综合素质方面表现都很优秀，是在校大学生中综合素质较高的群体之一。
2.入党时间短。
目前高校中的大学生党员有80%以上是进入大学后发展入党的，学生在进入大学后，向党组织递交入党申请书，列为积极分子后接受党组织的一定时间的考察和培养，成为预备党员的时间大多在大学三、四年级，而流动党员中大多为大三和大四年级的预备党员，他们对党的认识有待加深，党性修养也尚待提高。
党员基本信息一卡一表
四川省党员基本信息登记卡（表一）姓名性别出生年月（岁）照片民族籍贯入党时间身份证号现居住地联系电话紧急联系人姓名紧急联系人电话学历情况□研究生□大学□大专□中专□高中□初中□小学□其他毕业院校系及专业职业情况□在岗职工□农牧渔民□军人、武警□学生□离退休人员□个体工商户从业人员□其他（请注明）___________________________________工作单位及职务进入当前党支部新发展党员□是□否转正日期党员组织关系转入转出党支部名称转入日期年月党员档案材料管理情况入档材料□入党申请书□政治审查材料□入党志愿书□转正申请书□培养考察材料□其他（请注明）_________________________保管单位备注：1. 本卡由党支部实时采集、定期更新，确保信息真实准确。
2.本卡由党员所在党支部和基层党委各存1份，归档管理，留存备查。
党员本人签字：党支部书记签字：四川省党员日常管理记实表（表二）（年度）党员姓名：所在党支部名称：党费交纳情况全年应交党费（元）实交党费（元）一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月参加组织生活情况时间（月日）组织生活主题及内容组织生活类型（对应栏划"√")党员大会支委会党小组会党课主题党日志愿服务其他参加民主评议情况评议时间评议等次评定等次评定为不合格等次主要原因处置情况获奖情况奖励名称奖励批准机关奖励批准日期1生活困难党员关怀帮扶情况生活困难原因□丧失劳动能力□重大疾病□自然灾害□其他（请注明）_______________________________________ 享受城镇最低生活保障费□是□否享受优抚补助□是□否享受党费定额补助□是□否党费补助金额（元/年）流动党员情况□流出流出时间流入地流入党支部名称流入党支部联系人流入党支部联系人电话□流入流入时间流出地流出党支部名称流出党支部联系人流出党支部联系人电话流动原因持《流动党员活动证》□是□否《流动党员活动证》号码失去联系党员情况失去联系的原因□外出经商务工□单位改制或破产□毕业后去向不明□工作单位改变□出国（境）□居住地改变□其他（请注明）_______________________________________ 与党支部失去联系时间□6个月以上不满1年□1年至5年□6年至10年□11年及以上排查情况□已取得联系□仍未取得联系处置情况□重新纳入组织管理□转移组织关系□已作组织处理□暂未作处理□其他方式处理（请注明）______________________________备注：1. 本表按年度填写，统计日期为1月1日至12月31日。
党员分类管理实施方案
竭诚为您提供优质文档/双击可除党员分类管理实施方案篇一：党员分类管理实施方案中共昭觉新城镇委员会关于在农村基层党组织开展党员分类管理的通知各村（社区）党支部：为深化基层党组织“三分类三提级升”活动的成效，进一步加强和改进党员队伍的教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用。
结合我镇实际，经研究决定，在农村基层党组织中开展党员分类管理活动，现将有关事项通知如下：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕地方经济发展，提高群众生活水平和促进社会稳定，突出保持党员队伍先进性这个主题，努力探索出一条符合我镇实际的党员分类管理措施，把我镇党员队伍建设提高到一个新水平。
二、工作步骤各村（社区）党支部可针对党员年龄、特长、行业等方面来进行分类，分为五星、四星、三星、老龄党员、流动党员五大类，并按二个层面进行管理，一是对“五星四星三星”进行星级管理。
二是对老龄党员进行关爱管理，对流动党员进行跟踪管理。
“五星四星三星”党员星级管理的主要方法和步骤是：（一）深入调查摸底（4月10日-4月30日）。
通过召开座谈会、入户走访、发放调查问卷、个别访谈等方式，对所有支部进行深入调研，摸清党员情况，逐个建立信息档案，全面掌握党员队伍现状。
（二）制定分类标准，评定分类级次（5月1日-6月30日）。
各村（社区）党支部要根据《党章》规定，按照“思想素质好、作用发挥好、能力品德好、工作业绩好、群众反映好”的“五个好”要求，科学制定划分“五星”、“四星”和“三星”党员，明确不同类型党员开展分类管理的具体要求。
按照县上制定的星级分类标准，采取党员自评自定、群众评定、村党支部考评确定形式，对党员进行分类定级。
评定等级时，五星党员占20%左右，四星党员占60%左右，三星党员占20%左右。
党员分类情况统计表及三星党员花名册于5月27日前上交新城镇组织办公室。
（三）制定升级办法，落实升级措施（6月1日-11月30日）。
流动党员信息采集学习材料与流动党员教育管理学习材料汇编.doc
流动党员信息采集学习材料与流动党员教育管理学习材料汇编流动党员信息采集学习材料一是对公安分局流动人口信息采集系统数据中的暂住人口、流动人口的政治面貌情况进行清理登记，派出所在办理暂住户口登记和暂住证时，及时对新流入暂住人口政治面貌情况进行登记，并转街道党工委备案。
二是借助相关部门的资源找党员。
利用工商户登记注册、验照年检、入市经营、清理办证的时机和计生工作网络遍布城乡各地、跟踪比较及时的优势，将找寻流动党员工作与工商管理、计生人口逐户清理建档工作有机结合。
三是通过居民区的外来人口登记表、外来人员租房信息表等途径，及时发现流动党员。
对流出党员，及时发放《流动党员活动证》，定期联系，掌握思想动态。
加强信息管理。
将流动党员信息采集情况登记造册，建立流动党员管理电子台帐和流动党员数据库，做到“六个掌握”，即：掌握流动党员基本情况、流动时间、流动地点、就业状况、参加组织生活情况、缴纳党费等情况，并根据流动党员变动及时予以更新，同时与公安机关核对、沟通，真正把流动党员纳组织的管理和服务就跟进到哪里。
加强关爱服务。
锦江区充分利用已经建立的区、街道、社区党员（流动党员）服务中心（站、点）三级平台，拓展“服务零距离，工作无极限的理念”，把“精细化”的概念引入到“零距离”服务之中，为流动党员提供再就业指导、维权服务、法律咨询等服务，帮助他们解决工作和生活中的实际困难，使流动党员感受到组织的关心与温暖，同时鼓励流动党员积极参与党员主题服务活动，为流动党员搭建融入社区、服务社区、建设社区，展示才能，发挥作用的舞台。
流动党员教育管理学习材料一、创新工作思路，树立服务理念加大宣传力度。
各级普遍采取《致流动党员一封信》的形式，利用报刊、电视、广播、网络等媒体，广泛宣传中央和省、市委关于流动党员教育管理的有关规定和要求。
同时，宣传基层流动党员教育工作的经验和做法、流动党员的先进典型，引导流动党员主动亮出身份，积极参加党组织活动，充分发挥党员的先锋模范作用。