社会保险增减员表(完整版).doc

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参加社会保险人员增、减申报表

参加社会保险人员增、减申报表

参加社会保险人员增、减申报表
说明:1、上述申报资料请如实填报,如有虚报,填报单位要承担由此引起的法律责任。

参保单位填报人:______________联系电话:_____________
2、变动类型:增加人员填“增员”,减少人员填“减员”;
3、变动原因:“增员”指调入、招聘;“减员”指解除劳动合同,参军,上学,劳改劳教,其他原税收管理员:________________受理日期_____________
因中断缴费,死亡,出国定居,退休,其他原因终止缴费。

4、户口性质分为非农业户口,农业户口;
5、个人身份分为:工人,农民,学生,干部,国家公务员,现役军人,无业人员,其他;
6、缴费工资按职工月工资收入即国家统计部门规定的工资总额项目计算,包括工资、资金、津贴、
补贴等货币工资收入,个人缴费基数上下限按有关政策规定执行。

7、单位发生参保人员增减变动的,应随此表附报增减人员的身份证复印件。

8、本表按增减人员参加险种多少填报一式多份,参加一个险种的,需填一式三份,每多增一个险种相应增加一份,缴费单位自存一份,地税一份,其他转社保部门。

参加社会保险人员增减变动申报表

参加社会保险人员增减变动申报表

填 报 须 知
1、本表是社会保险经办机构据以建立.终止(中断)或更改社会保险关系以 及收缴社会保险费的依据,养老、医疗、工伤、生育、失业参保人员增减 统一使用本表。申报单位和个人应对填报事项的真实性负责。 2、首次参加社会保险的人员应同时报《参加社会保险人员信息申报表》:己 持有医疗保险IC卡的还应同时办理医疗保险IC卡信息更改手续。 3、在职人员退休(职)的。应在批准退休的当月向登记申报拉报送本表,并 附退休(退职)审批材料复印件及本人医疗保险IC卡。 4、增、减人员用“+”和“—”进行识标:月缴费工资基数保留到十位(即 个数为零);“用工类别”:仅限机关事业单位填写编内和编外,企业单 位“户口性质”注明居民或农民,“关系转移”:增加人员填写新增、续 保、转入,减少人员填写中断、转出、如有医保个账金额转出,需交回医 保IC卡。
参加社会保险人员增减变动申报表
单位养老编码: 序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 姓 名 性别 居民身份证号码 增减 增减时间 年 月 年 月 年 月 年 月 年 月 年 月 年 月 年 月 年 月 年 月 单位医疗工伤生育失业编码: 月工资 险 种 养老 医疗 工伤 生育 失业 户口 性 ( 个 人 ) 申 报 经办人 办理日期
(章)
申报日期: 年 月 日 联系电话 年 月 日
登记申报科受理人
受理 年 月 日 日期
注:(1)险种“√”“×”(2)单位减少人员必须通知本人一个月内办理续保手续(注:本表不充许涂改)(2)本表一式两份,报市社保经办机构和用人单位各执一份.

社保人员增减变动情况申报表

社保人员增减变动情况申报表

高新社表-06
西安高新区社会保险参保人员增减变动情况申报表
单位全称(章)社保工作码
简要说明1、本表适用于参保单位申报月有人员增减变动时,按先增人后减员的顺序分别归类填写;
2、新增人员的各项信息必须保证准确,必要时请查阅人事档案。

时间类信息填写到月。

在备注栏内注明当事人的特殊身份,如军转干部等;
3、个人身份代码(按现工作岗位):A.干部B.工人;户口性质代码:A.城镇B.农村;参保类型代码:A首次参保B本单位内中断后续保C区外转入D区内转入;停保原因代码:01转移至区内其他参保单位02转移至区外03暂停(转移手续未办,包括辞退、辞职、重复缴费等原因)04退保05退休06在职死亡;
4、月缴费基数:按有关规定据实申报,超出统一公布的上年度西安市社会平均工资60%-300%的按60%、300%申报,按本市低限申报的,须区分养老和其他险种的缴费基数;
5、本表一式三份,社保中心、地税部门、参保单位各一份。

只有社保中心审核该业务章后方可进行当月缴费申报。

西安高新技术产业开发区社会保险基金管理中心印制2008。

1。

社会保险增减员表

社会保险增减员表

社会保险增减员表增减员情况:包括员工的姓名、号码、参加社会保险的起止时间、增减原因、增减时间等。

缴费情况:记录员工缴费基数、缴费比例、应缴金额等信息。

其他说明:如有其他需要说明的情况,如特殊保险等,也可在此栏填写。

在填写社会保险增减员表时,需要注意以下几点:填写信息要真实准确。

企业和个人应如实填写员工的社会保险信息,确保信息的真实性。

如有虚假填写,将承担相应的法律责任。

填写信息要完整。

企业和个人应按照社会保险增减员表的栏目要求,逐一填写所有信息,不得遗漏或省略。

填写信息要及时。

企业和个人应按照规定的时间要求,及时填写社会保险增减员表,确保员工的社会保险权益得到保障。

在填写社会保险增减员表时,还需要注意以下几点:了解相关政策法规。

企业和个人应了解国家及地方有关社会保险的政策法规,确保填写信息的合法性和合规性。

注意保护个人隐私。

在填写社会保险增减员表时,企业和个人应注意保护员工的个人隐私,不得随意泄露员工的个人信息。

保持沟通与协调。

企业和个人在填写社会保险增减员表时,应保持沟通与协调,确保信息的准确性和一致性。

如遇到问题或疑虑,应及时向相关部门咨询或寻求帮助。

社会保险增减员表是企业和个人参加社会保险的重要文档,企业和个人应认真填写并按照规定要求及时报送。

应了解相关政策法规并注意保护个人隐私。

如有疑问或需要帮助,应及时咨询相关部门或寻求专业意见。

在企业的日常管理中,职工社会保险的增减员处理是一项重要的任务。

本文将详细阐述如何准确、高效地进行这项工作,以确保企业与员工之间的权益得到妥善处理。

社会保险的增减员处理直接关系到企业和员工的利益。

对于企业而言,及时、准确地更新员工的社会保险信息至关重要,这不仅可以避免因信息不全或错误而带来的风险,还可以确保企业在合规的框架内进行人力资源管理。

对于员工而言,社会保险是他们未来生活的重要保障,准确的社保信息可以确保他们在需要的时候能够享受到应有的权益。

表格设计:在制作社会保险增减员表时,应包括员工的基本信息,如姓名、号、入职日期、离职日期等。

社会保险参保人员增减表

社会保险参保人员增减表

社会保险参保人员增减表背景社会保险参保人员增减表是用于记录社会保险参保人员的信息变动的一种文档。

该表格用来跟踪和记录员工的参保情况,包括新增参保人员和减员情况,以确保社会保险缴费和福利权益的准确管理。

表格内容社会保险参保人员增减表应包含以下内容:1. 员工基本信息:包括员工姓名、员工编号、身份证号码等;2. 参保类型:包括养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险项目;3. 参保时间:记录员工参保的起始时间;4. 参保状态:标识员工的参保状态,如在职、离职、退休等;5. 参保变动原因:记录员工参保状态变动的原因,如入职、离职、调动等。

使用指南1. 填写员工基本信息:在表格中填写员工的姓名、员工编号和身份证号码等基本信息。

2. 填写参保类型:根据员工的实际情况,在相应的参保类型栏填写相应的社会保险项目。

3. 填写参保时间:记录员工参保的起始时间。

4. 更新参保状态:根据员工的工作情况更新参保状态,如在职、离职、退休等。

若员工离职,需填写离职日期。

5. 填写参保变动原因:在表格中填写员工参保状态变动的原因,如入职、离职、调动等。

注意事项1. 确保填写信息准确无误:在填写表格时,请确保所填写的员工信息和参保变动原因准确无误。

2. 及时更新表格:对于员工的参保状态变动,及时更新表格,以确保信息的实时性和准确性。

3. 保密员工信息:请妥善保管员工的个人信息,确保其安全性和保密性。

总结社会保险参保人员增减表是一种重要的管理工具,用于跟踪和记录员工的社会保险参保情况。

通过正确填写和及时更新该表格,可以确保社会保险缴费和福利权益的准确管理,为企业和员工提供有效的保障。

请按照上述使用指南和注意事项正确操作和管理社会保险参保人员增减表。

> 注:本文档为参考文档,具体的社会保险参保人员增减表可根据实际需要进行调整和修改。

执法限制和条款适用于您的相关预算规划。

社会保险参保人员增减变动表

社会保险参保人员增减变动表
户籍标识
户籍
所在地
用工
形式
上月工薪收入
(新增人员不需填写)
上月应缴费工薪额
(新增人员不需填写)
本月工薪收入
(减册人员不需填写)
本月应缴费工薪额
(减册人员不需填写)
备注






















0
0
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说明:1.用工形式包括干部、全民、集体、合同、临工、个体。
社会保险参保人员增减变动表(表三)
填报日期:年月日
缴费所属期:年月
填报单位计征本月应缴费工薪总额


















上月数
0
本月数
0
负责人:联系电话:填表人:
本月新增减册工资变动人员名单
变化类型(新增、减册、工资变动)
姓名
社会保障号
(即身份证号码)
2.单位无变动时可于本表注明无变动,社保经办机构按上月台帐数划帐。
3.户籍标识栏填报说明:根据户口本记录分别选择填报“1”代表非农业户口,“2”代表农业户口,“3”代表外地非农户口,“4”代表外地农业户口。
4.本表一式三份,两份报地方税务机关,一份缴费单位自存。

用人单位参加社会保险人员增加、减少明细表

用人单位参加社会保险人员增加、减少明细表

用人单位参加社会保险人员增加、减少明细表
年月日
制表:
联系电话:
嘉兴市用人单位参加社会保险人员减少明细表
单位名称(盖章):
法人代表:(签章)
(1)减少原因:退休(职)—57、解除合同—50、调出本统筹区—60、辞职(退)—55、开除(除名)—54、企业破产—59、上学参军—53、判刑劳教—56、死亡—70、出国定居—71、其他—58。

在职转退休需附《退休审批表》复印件。

(2)停缴年月:YYYYMM (前4位年份,后两位月份。

如:2010年4月请填写:201004)(3)参保人员到达法定退休年龄(男职工60周岁,女职工50周岁)参保单位应及时办理人员减少。

(4)用人单位对以上申报内容真实性负责。

(5)本表一式两份,请于当月20日前报市社保局(如逢双休日不顺延)。

第页共页。

社会保险缴费人数基数增减变动表

社会保险缴费人数基数增减变动表

辽宁省从业人员 年 月社会保险缴费人数基数增减变动表
单位名称(签章): 单位社会保险登记证编码: 单位:人、元
法人代表(个体从业人员): 社会保险经办机构(签章):
单位经办人:
说明:1、此表由单位经办人员、个体从业人员填写(或报盘,一式三份,社会保险经办机构、地税机关及单位或个体从业人员各一份。

2、增加原因:(1)参保(2)统筹范围内调入(3)跨统筹范围调入(4)续保(5)其他(6)
减少原因:(1)离退休(2)统筹范围内调出(3)跨统筹范围调出(4)失业(5)参军(6)升学(7)出国定居(8)死亡(9)失去公民权(10)其他。

职工社会保险增减员表

职工社会保险增减员表

职工社会保险增减员表
单位名称:单位编号:
填报人:联系电话:社保机构经办人:年月日
填表说明:1. 第4栏用代码填报,增员原因和减员原因不可同时填报,增员原因:111;新参保、121;续保、131;统筹范围外转入、141;统筹范围内转入、151;补建账户增员;减员原因:211;在职人员死亡、221;在职人员解除合同、222;在职人员辞职、223;在职人员被辞退、231;在职人员转出统筹范围外、241;在职人员统筹范围内转出、251;在职转退休;
2. 第4栏填写增减员原因,变更类型为增员时,需要填报全部栏,变更类型为减员时,需要填报第1、2、4、5栏;
3. 第5栏填报参保缴费开始或终止时间,格式为YYYYMM;
4. 第6栏个人身份填写:个人、干部、机关事业单位填写;
5. 本表一式两份,受理后社保经办机构,申报单位各执一份;
6. 机关事业增员不需填报第8栏;
申请人承诺:
以上填写内容真实无误,如不属实,自愿承担相应的法律责任。

申请人:年月日(签章)。

社保增减员申报表

社保增减员申报表
缴纳社会保险人员增加、减少申报表(表六)
单位名称(盖章):新疆昊融实业有限公司
序 个人社 号 保编号
姓名缴费工资 增加Fra bibliotek减 基数(元) 少)原因
1
2 3 4
5
6
7 8 9
10
单位编号: 2651174
个人缴费起始 序 个人社 (停止)日期 号 保编号
姓名
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
缴费工资 增加(减 个人缴费起始 基数(元) 少)原因 (停止)日期






















单 位 经 办 人 :
经 办 机 构 ( 盖 章



















1.此表由缴费单位填报一份,经社保经办机构审核后,社保经办机构留存;
2.在“增加原因”栏内,请按照以下分类填写编码:①新参加工作;②复员/转业;③再就业④外区调入;⑤市内调动;⑥其他
3.在“减少原因”栏内,请按照以下分类填写编码:01 上学;02 参军;03 失业;04 转往外区;05 市内调动;06 离职退休(职);
07 判刑/劳教;08 出国定居;09 死亡;010 其他

社会保险职工增减表

社会保险职工增减表

社会保险职工增减表
填报人:联系电话:社保机构经办人:年月日
填表说明:1. 第4 栏请勾选,变更类型为减少时,只需填报第1、2、4、5、10 栏。

2.第5 栏填报参保缴费开始或停止时间,格式为YYYYMMDD。

3.第6 栏用代码填报:①省内非农业户口、②省内农业户口、③省外非农业户口、④省外农业户口。

4.第7 栏用代码填报:①企业在职、②农民工先行参保、③公务员在职、④超龄人员、⑤参照公务员在职、⑥参照公务员退休、⑦事业在职、⑧事
业退休、⑨机关事业编外在职。

5.第10 栏仅为变更类型为减少时用代码填报:①因劳动者意愿提出解除劳动合同(含与用人单位协商一致的);②因用人单位违反劳动合同及相关
法律、法规规定,劳动者提出解除劳动合同;③用人单位提出解除劳动合同(含与劳动者协商一致的);④劳动合同期满终止;⑤劳动者依法享受养老保险待遇或达法定退休年龄;⑥其他原因导致劳动合同终止;⑦用人单位提出解除聘用合同或被用人单位辞退、除名、开除的;⑧其他原因解除聘用合同的。

6.填报单位应加盖单位公章或人事部门章。

7.本表一式两份,受理后社保经办机构、申报单位各执一份。

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