医院竞聘演讲稿【三篇】【精选】
2024年市级三甲医院中层竞聘演讲稿(4篇)
2024年市级三甲医院中层竞聘演讲稿各位领导、同仁:您们好!我要对院领导提供此次自我展示的平台表达由衷的感激。
此次竞争对我来说,不仅是职位上的角逐,更是一次自我审视、学习和提升的宝贵机会。
下面,我愿与各位分享我对于角逐放射科副主任岗位的一些思考和计划。
本人目前致力于放射诊断及放射介入治疗领域,自参加工作以来,承蒙各位领导和同仁的悉心指导和帮助。
在医院的大家庭中,我感受到了团结和温暖,这份归属感激励着我勇敢地投身于岗位竞争。
同仁们的鼓励与支持,也坚定了我参与竞争的信心。
当前,我院政治清明、上下齐心,如此和谐的工作环境为我们提供了不懈奋斗的强大动力。
在职业发展中,我始终秉持勤奋工作的态度,注重理论与实践相结合,不断深化业务钻研,在放射介入治疗领域取得了显著的专业成就。
我对国内外介入技术的新进展保持密切关注,并已顺利通过高级职称计算机和英语考核,目前正积极申请副主任医师资格。
二十余年的临床经验,让我在放射工作中积累了丰富的实践经验,具备了较强的适应性和操作能力。
近年来,在院领导的正确引领和同事们的共同努力下,我参与的放射介入手术项目标志着我院在这一领域逐步趋向成熟。
若我有幸在此次竞聘中担任放射科副主任,我将秉承院领导班子的正确方向,携手全科同仁,继承和发扬前任领导的优秀传统,创新理念,拓宽思路,制定新措施,力求在提升社会效益和经济效益上实现双重进步。
我将以医院中心工作为核心,统一科室思想,增强团队凝聚力,致力于成为连接职工与领导的纽带。
我将充分发挥同事们的积极性、主动性和创造性,公正用人,坦诚待人,为大家搭建一个成长和创新的发展平台。
我将团结带领全科同仁,齐心协力,营造团结协作、积极进取的氛围,共同把我院放射科打造成医院的标杆科室。
针对科室存在的职称结构偏低、论文发表不足等问题,我将在努力提升个人专业素质的积极引导同事深入研究理论知识和业务技能,力求快速提高科室整体业务水平,更好地履行我们作为医务工作者的职责。
2024年医院竞争上岗演讲稿模板(三篇)
2024年医院竞争上岗演讲稿模板尊敬的评委老师、亲爱的同事们:大家好!我是xxx医院的一名医疗人员,今天非常荣幸能够站在这里,与各位分享我对____年医院竞争上岗的一些看法以及我的演讲稿模板。
首先,我想强调的是,医院竞争上岗已经成为形势所迫的趋势。
在经济发展的背景下,人民的健康需求不断增加,医疗服务的需求也随之提高。
而伴随着需求的增加,市场上的医疗机构也呈现出了蓬勃发展的态势。
面对激烈的竞争,我们必须适应形势的变化,提升医院的竞争力,立足于逐渐提高人民的医疗保障水平,并为他们提供更加高效、便捷的医疗服务。
那么,如何在这样激烈的竞争环境下,提高医院的竞争力呢?我认为有以下几个方面的工作是至关重要的。
第一,加强人才培养和引进。
优秀的医疗服务离不开专业的医护人员,所以加强人才的培养和引进至关重要。
我们可以通过加大对医学院校的资助和培训计划,吸引更多的优秀毕业生加入我们的医院。
同时,加强与国际一流医疗机构的合作,引进国外专家和技术,提升医院的医疗水平和技术实力。
第二,优化医疗服务体系。
医院的核心竞争力在于医疗服务的质量和效率。
我们可以通过建立完善的医疗服务体系,提供全方位的医疗保健服务,从而获得患者和社会的认可。
在这个过程中,我们需要加强医护人员的沟通和协作能力,提高工作效率和医疗效果。
第三,创新科研和技术应用。
医学科技的进步对于提高医疗服务质量具有重要意义。
我们可以通过加大对科研项目的支持和资助,鼓励医院内部的科研团队积极开展创新研究工作。
同时,我们还可以加大对先进医疗技术的引进和应用,提高医疗服务的水平和效果。
第四,加强医院的品牌建设和宣传推广。
在市场竞争中,品牌的影响力和美誉度对于医院的竞争力至关重要。
我们可以通过加强医院的品牌建设和宣传推广,树立医院的良好形象和声誉,提高医院的市场份额和影响力。
亲爱的评委老师、亲爱的同事们,以上是我对于____年医院竞争上岗的一些看法和建议。
医院竞争上岗不仅仅是一项艰巨的任务,更是一次机遇。
医院竞聘演讲稿(10篇)
医院竞聘演讲稿(10篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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医院竞聘岗位演讲稿范文10篇
医院竞聘岗位演讲稿范文10篇医院竞聘岗位演讲稿篇1尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!首先感谢领导为我提供这次宝贵的机会,让我能够站在这个讲台,跟大家一起分享我对工作的浅解与认识,此刻激动的心情无法言语。
我参与竞争的岗位也就是我现在的职位——健康教育,我非常喜欢这个岗位,更愿意全心全意为这个岗位奉献这份职责,应该说这是对我的一次锻炼和激励,人们常说:久旱逢甘露、他乡遇故知;那么这个岗位就是我久旱后的那滴甘露,心中最重要的那位知己。
我演讲的内容有三个部分:一是我的个人概况;二是我竞岗的有利条件;三是我的工作设想。
一、个人概况我叫__,7月毕业于__学校,毕业后响应国家号召参加了《高校毕业生到基层医疗卫生机构工作》的考试,通过重重考试,再经历面试的层层筛选,于5月幸运的分配到__办事处社区卫生服务中心志愿服务六年,在这充实又温暖的六年中,我一直管理健康教育这方面的工作。
此刻我深深的感谢领导的培养与信任。
二、竞岗的有利条件1、政治思想方面我于5月正式成为一名光荣的中共党员,我拥护党的路线、方针政策,有坚定正确的政治方向,有严格的组织纪律性。
也正因为单位有这么优秀的领导队伍带领着,使我更加明确今后的人生目标与方向。
凡事要与人为善,做事公道,为人正直,善解人意,这一直都是我做人做事的向导,做事认真负责,细心踏实,团结同事,这也是领导一直以来的要求,我时时刻刻铭记在心。
在工作中,我吃苦耐劳,认真负责。
凡事认真思考,一鼓作气,不懒惰,不推脱,为大家引导一个正确的路子,领导布置的工作更是竭尽全力去做,并确保完成的质量。
在思想上我思维活跃,接受新事物比较快,爱学习,爱思考、注意观察新事物的动向,工作中遇到问题能及时发挥主观能动性并得到解决方案,有较强的创新意识和超前意识。
最重要的一点,我具有较强的进取心和永不服输的精神。
工作中要有所追求,要有进取精神,时刻刻以高标准来鞭策、激励自己。
2、工作业绩方面工作的一个多月以来,我能按时整理好健康教育资料,每月按时制定健康教育宣传计划,按照计划制定宣传内容,制作幻灯片,以生动形象的形式宣传健康教育;制作宣传版面、专栏,定期组织人员学习宣传资料。
医院竞争上岗演讲稿范文(三篇)
医院竞争上岗演讲稿范文尊敬的评委、亲爱的听众:大家好!我是医院竞争上岗的候选人,今天我非常荣幸能够站在这里,向大家展示我在医院竞争上岗方面的优势和能力。
在我看来,医院竞争上岗是一场综合实力和个人能力的较量,只有具备优势和能力,才能在这场竞争中脱颖而出。
首先,我想强调的是我的专业知识和技能。
作为一名医学专业的学生,我具备扎实的医学基础知识和技能。
在大学期间,我努力学习医学知识,参与了多个临床实习项目,通过实际操作和病例分析的方式,不断提升自己的专业能力。
同时,我还取得了相关的医学证书,例如心肺复苏培训、急救技能培训等,这些证书证明了我的专业知识水平和技能能力。
其次,我在团队合作方面也具备一定的优势。
在学校期间,我积极参加学生社团和组织的活动,担任过多个职位,例如班级委员、学生会干事等。
这些经历培养了我的交流能力和团队合作精神,我能够与他人良好地协作,共同完成团队任务。
我相信,在医院的工作环境中,团队合作是非常重要的,只有团结协作,才能更好地为患者提供医疗服务。
此外,我的责任心和敬业精神也是我竞争上岗的优势之一。
作为一名医护人员,我们的职责就是保障患者的健康和安全。
我深知医生和护士的工作是一份充满责任和担当的职业,我对患者的健康负有高度的责任感。
无论是日常工作还是紧急情况下,我都会全力以赴,尽心尽力地服务患者。
我相信,只有具备严谨认真的态度和敬业的精神,才能成为一名合格的医护人员。
最后,我还具备良好的沟通能力和人际关系处理能力。
作为一名医护人员,我们必须与患者和家属进行良好的沟通,了解他们的需求和意见。
同时,我们还需要与其他医务人员和团队成员保持良好的关系,共同协作完成工作任务。
在我看来,沟通和人际关系处理能力是医院竞争上岗必不可少的能力之一。
我相信我具备这些能力,并且能够在工作中更好地应用。
评委们,亲爱的听众,这是我在医院竞争上岗方面的优势和能力,我相信在这场竞争中,我具备一定的竞争力。
作为一名医学专业的学生,我将会持之以恒地提升自己的专业能力和素质,并且愿意接受更多的挑战和锻炼。
医院竞聘演讲稿(十篇)
医院竞聘演讲稿(十篇)1.医院竞聘演讲稿篇一尊敬的各位领导、各位老师:大家好!十分感谢院领导为我们带给了一个竞争上岗、展示自我的机会!我叫韩xx,现年26岁,护师职称。
我自参加工作以来,热爱护理事业,积极参加各项政治及业务学习,服从领导安排,对工作认真负责、踏实肯干、任劳任怨。
熟练掌握了内外科各项护理操作技能,深受患者和同事们的好评。
尤其是在临床护理的过程中,积累了一些小技巧(例如为肥胖患者、水肿患者、慢性病人、老年患者静脉穿刺的技巧以及为昏迷病人上胃管的技巧)。
同时,在工作中,我始终牢记“一切为了病人,为了病人的一切”的服务宗旨,实行人性化护理,深入病房密切观察病人病情变化,及时把信息反馈给医生。
记得20xx年8月18日我上晚班,接班后不久巡视病房时发现2床xxxxx出现气促,呼吸困难,及时报告了值班医生,遵医嘱为患者实施了有氧雾化、吸痰、叩背等一系列措施,效果不佳,我思考到可能是痰痂堵塞气管套管,随即我把我的想法告知了值班医生,遵医嘱拔出气管套管后,患者呼吸逐渐转为平稳,颜面红润,能自行咳痰,解除了患者的痛苦。
患者微笑着向我表示感谢,这是给我工作的肯定,我感到由衷的高兴。
竞争上岗,对我来说,是难得的挑战和锻炼。
我愿透过这次竞争上岗完善自我。
如果我竞选成功,我将竭尽全力做好副护士长的各项工作。
具体工作思路如下:1、尽快转变角色,迅速进入副护士长主角,摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。
2、认真研究科室现有的基础设施、环境管理、制度建设等方面的资料,在现有条件下为护士长提出合理化建议。
3、不断提高个人的业务水平,使自己成为一面旗帜,率先垂范,带领科室护理姐妹们共同进步。
4、强化安全职责意识和服务意识,把护理安全放在首位,防范和减少护理差错,同时提高医护质量,发奋建立患者满意的科室。
5、加强群众协作意识,做好分工协作。
竞争上岗有上有下、有进有退,上也好、退也罢,我将摆正心态,一如既往地发扬“南丁格尔精神”,为患者带来优质的护理服务,积极配合护士长开展工作,把自己毕生的精力融汇到xxxx医院这个使我引以为豪的大集体中。
2024年竞聘医院内科医生岗位演讲稿(三篇)
2024年竞聘医院内科医生岗位演讲稿尊敬的评委老师、亲爱的听众们:大家好!非常荣幸能够在这里参加2024年竞聘医院内科医生岗位的演讲,我是来自XX医院的XX医生。
首先,我要表达我对这个岗位的热爱和追求,并向大家介绍一下为什么我适合担任医院内科医生岗位。
首先,我将会谈谈为什么我选择成为内科医生。
从小时候起,我就对医学产生了浓厚的兴趣。
每当我看到有人因疾病而痛苦时,我内心总是充满着愿意帮助他们的强烈愿望。
而内科医生作为医院中最基本也是最重要的科室之一,负责最广、最广泛的疾病的诊断与治疗,是病人的第一道保护。
其次,我拥有良好的医学知识和扎实的临床经验。
我毕业于一所本省一流的医学院,在医学专业的学术氛围中接受了系统和全面的训练。
在课堂教学中,我刻苦学习,学习了临床医学的基础知识和内科学科的基础理论。
在临床实习中,我全身心地投入到每一个患者身上,通过亲身感受和实际操作,增加了临床经验。
我也参与了一些科研项目,积极探索并运用新的医疗技术,以改善患者的生活质量。
第三,我相信作为一名医生,核心是对患者的关爱与关注。
在过去的临床实习和工作中,我时刻保持着关注患者的心态。
我始终坚信,患者的病情不仅需要实验室数字和医学常识,更需要医生的耐心、关心和理解。
对于每一个患者,我都会倾听他们的需求和痛苦,尊重他们的价值观和生活习惯,给予他们充分的时间和关注。
同时,我也注重与患者的沟通,用简单易懂的语言向他们解释病情和治疗方案,以增加他们对治疗的信心和合作度。
第四,我具备团队合作精神,能够与其他医生和护士紧密配合。
在医院内科科室的工作中,合作是非常重要的。
内科医生需要与其他科室的医生进行有效的沟通,以便为病人提供更好的综合治疗。
我注重与其他从业人员的协作,积极与他们交流想法和经验,共同制定最佳的治疗方案。
我相信,一个团队的力量是无穷的,只有通过团队合作才能最大限度地发挥每个人的优势,帮助更多的病人。
最后,我希望成为一名全面发展的内科医生。
2024医院竞聘演讲稿(三篇)
2024医院竞聘演讲稿尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是来自XX医院的XXX,非常荣幸能够站在这里,向各位展示我在未来医疗事业中的愿景与才能,竞争这个宝贵的职位。
首先,让我对XX医院即将迎来的2024年的发展方向做一番设想。
新时代医院的发展,需要以人为中心,注重患者体验和医生的专业发展。
在这个过程中,我认为医院应该做到以下几点:第一,提升患者体验。
医疗服务应该更加贴心、便捷和高效。
我们可以引入先进的信息技术,推动医院信息化建设,实现患者在就诊环节的便利化,比如在线预约挂号、电子病历管理等。
同时,我们也应该加强医患沟通,营造良好的医患关系,让患者在医疗过程中感受到关爱与尊重。
第二,加强专业能力培养。
医疗领域的知识更新迅猛,各种新技术层出不穷。
为了提供高水平的医疗服务,我们需要培养更多的专业人才,并为医务人员提供持续的学习和发展机会。
对于医院来说,我们应该建立完善的培训体系,组织各类学术交流会议和技术培训,让医务人员能够与国际医学前沿接轨。
第三,加强科研创新。
医院作为一个医学科研与教学的平台,应该积极推动科研创新。
我们应该加大科研投入力度,培养更多的科研人才,推动医学科研成果的转化和应用。
只有不断推动科技创新,医院才能在医疗领域有更大的声誉和影响力。
以上就是我对医院未来发展的设想,作为一名医务工作者,我愿意为实现这个愿景贡献自己的力量。
首先,作为一名医生,我将始终以患者为中心。
在临床工作中,我坚持用温暖和关爱去治疗每一位患者。
我相信,医学的本质是治愈和救助,而不仅仅是技术的运用。
无论患者是贫困还是富有,我对待他们的态度都是一样的,我会把心中的患者至上理念付诸行动。
其次,我会努力充实自己的专业知识。
作为一名医生,唯有不断学习和完善专业知识,才能提供更好的医疗服务。
因此,我会不断参加学术交流会议、参与临床研究,学习最先进的医学技术和治疗方法,去给患者带来最好的治疗效果。
同时,我也非常重视团队合作。
医院竞聘岗位演讲稿(10篇)
医院竞聘岗位演讲稿(10篇)医院竞聘岗位演讲稿【篇1】尊敬的给我领导、同事们:大家好!首先非常的感谢医院领导能够提供一个这样竞聘平台。
我今天竞聘的岗位是麻醉科主任一职。
我的竞聘理由:第一:拿破仑有句名言“不想当将军的士兵不是好士兵”,我想借这个机会来激励自己,把它作为一个锻炼的机会提高自己的综合素质。
目前我是一名普通医生,但是我相信我不会永远是一名普通的临床医生。
这就是我今天为什么站在这里的目的。
第二:医院的发展靠大家共同努力,有句话说的好:“不在其位,不谋其政”,我们在平时的工作当中也许考虑问题比较片面,那么我就借这个机会来做个换位思考,假如我是一名麻醉科科主任的话,我会怎样带领科内成员做好各项工作,这样的话在以后的工作当中我就更能够严于律己,更好的为医院发展贡献微薄之力。
今天的主题是科主任职位的竞聘,职位意味着责任和义务。
假如我是一名科主任的话,我认为有责任要做好以下几方面的工作:1.凝聚多方面力量,提高工作效能。
一是要与相关科室搞好对接,树立整体观念。
做到科室职责上分,思想上统一;工作上分,目标上统一,相互补充,平等相处,达到更好的整体效果。
二是在实际工作中要与同事搞好连接,营造良好氛围。
做到严于律己,诚恳待人,多一份理解和谅解,多一份宽容和信任;努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境。
2.增加医疗收入、不断深化服务理念。
注意控制科室收入结构,增加医疗性收入,控制药品占总收入比例,使医院经济健康快速发展。
当然,要增加医疗收入,需要病源的不断增加和医疗质量以及服务水平的不断提高。
要抓好科室成员的思想建设,进一步强化服务意识;积极做到在管理理念、经营理念、服务理念上不断创新,加强成本控制,增收节支。
在努力加强规范化服务型医疗人员队伍建设的同时进一步提高病人满意度。
3.抓好医疗质量的管理:拥有良好的医疗质量,是医院能够良性发展,健康发展的基础。
我们应该以医疗质量管理为核心,以严格执行各项医疗制度、措施为重点,抓好以基础医疗质量和医疗操作规范为主要内容的医疗质量管理。
竞聘医院演讲稿四篇
竞聘医院演讲稿四篇竞聘医院演讲稿篇1尊敬的各位上级领导、院领导、各位同事:大家好!今天很高兴也很荣幸有机会参加这次的医院的竞聘演讲,卡耐基说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。
”凭着这句话,也凭着多年的护理经验,认为医院就是我人生发展的舞台,今天勇敢的站在这里接受你们的检验,希望各位领导能够支持我。
我名叫______,______年__月毕业于________卫校(护理专业),同年__月开始到本院从事护理工作,________年__月取得执业护士资格证,________年____月函授护理大专毕业。
,在本院护理岗位上勤奋、努力工作了五年多,在我工作期间;能够做到时刻为病人着想,为病人负责,不斤斤计较个人得失,服务态度优良,团结协作精神强。
经过几年护理工作的锻炼,自己的工作能力,思想政治等各个方面表现得到时领导、同事、群众的一致好评。
今天我竞聘本院护士一职,要想做一名称职的护士,我认为应该做到:一、具有一定的文化修养、护理理论及人文科学知识,以及参与护理教育与护理科研的基本知识。
能胜任护理工作,并勇于钻研业务技术,保持高水平的护理。
二、增强法律意识,认真学习法律法规。
依法办事、依法维护自身的合法权和益增强安全保护意识,严格执行查对制度及护理操作规程。
减少差错事故的发生,预防的发生。
三、有良好的医德医风,廉洁奉公。
不做违反道德良心的不合法操作或不忠于职守的工作,以维护职业的声誉。
坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革,社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。
四、具有健康的心理,开朗、稳定的情绪,宽容豁达的胸怀,健壮的体格。
工作作风严谨细微、主动、果断、敏捷、实事求是。
五、经常巡视病人,密切观察记录危重的病理变化。
负责做好患者的入院介绍,在院健康教育、出院指导。
要与时俱进创造性的开展工作,加强业务学习,不断提高执业水平。
医院竞聘报告范文
医院竞聘报告范文医院竞聘报告范文(精选5篇)医院竞聘报告范文篇1各位干部、各位与我共事多年的伙伴,感谢大家给我站在平台演讲的机会,在座的各位医院岗位竞聘演讲稿大多在我成长过程中给过我诸多帮助和鼓励的良师益友,在大家的帮助和栽培育下,我度过了在工作岗位上十多年的岁月时光,我从走出大学校门的莘莘学子,变为一名在专业技术略有专长的副主任药师,再一次感谢所有我帮助和栽培的和朋友们。
我于年毕业于医学院,大学学历,同年被分配至玻璃厂职工医院药械科工作,于年月调至市药检所工作,现为副主任药师职称,民革党员。
我参加竞聘的岗位是医疗器械室主任职位。
我之竞聘岗位是我几的优势:的理论专业知识,自参加工作我要求努力的博览群书,吸纳各的新知识、新信息,勤钻研、多思考,用过硬的理论知识迎接我所经历的每一项工作。
我撰写论文四篇,一篇刊登在级刊物上,三篇刊登在省级刊物上,主持市级科研立项一项;市级科研立项一项;中检所科研立项两项。
过省药检所的多项进口药品质量标准的复核。
对工作的一贯严谨、踏实药检所的工作要求是严谨、科学、公正,在以往的工作过程中,我能够一如既往的要求,用务实而任的每一项药品检验工作,了每一项检测数据的科学性和公正性。
年,受所里的委派,我去省药检所进修三个月,我在工作中出色,学习了到了许多新的实验技能和工作经验,了省所和同事的好评,在三个月的进修期满后,被借调至省所工作三个月,期间了两项中检所科研立项的工作和多项进口药品标准的复核工作。
对药品微生物限度检查的理论电信公司副总经理竞争上岗演讲稿和实践经验都程度的和进步。
有较为的工作经验参加工作年我曾从事医院药械科的工作、在药检所市药检所的化学室、生测室等多个科室工作过,积累了的工作经验,是在色谱理论有较的学习和钻研,能够的解决工作中的疑难问题,能够熟练操作我所现两台液相色谱仪、和两台分光光度计等精密仪器,对仪器的使用原理、使用技巧了的钻研和学习,能够在仪器的使用过程中碰到的故障和问题。
医院竞聘演讲稿(通用6篇)
医院竞聘演讲稿(通用6篇)医院竞聘演讲稿1医院竞聘演讲稿1尊敬的各位评委、各位领导、同事们:大家好!首先,非常感谢院领导给我这次竞争上岗的机会。
我深深地感到这次竞岗对我来说有着特别重要的意义,应该说是一项使命、一种责任和一份光荣,我非常珍惜!我参与竞争的岗位是退干科科长兼工会办主任,也是我现在的职位。
我今天演讲的内容分为四个部分:一是我的工作简历;二是我任期三年工作的汇报;三是我竞岗的有利条件;四是我的工作设想。
一、本人工作经历我于年8月参加工作,年9月分配到本院。
担任了10年护士,经历了不少锻炼。
后来从事管理工作,曾历任人事科科员、副科长、政工科长、院办主任等职务,6月至今任院工会办主任。
在医院和领导的长期关怀和培养下,我在思想上政治上业务上逐渐成熟起来。
从一名普通的护士,成长为一名合格的中共党员、一名懂业务会管理的职能科室负责人。
二、任期三年工作的汇报:自我担任工会办主任工作以来,医院领导给了我极大的信任和帮助,全体职工给了我大力支持和鼓励。
我能按照工会办主任基本素质和要求,在为领导和职工服务过程中,认真履行岗位职责,尽到了自己的努力,取得了一定的成绩。
(一)政治思想方面:我拥护党的路线、方针、政策,有坚定正确的政治方向,有严格的组织纪律性,没有违反党纪国法行为,保持了一个共产党员、一个职能科室干部的良好形象。
在个人品德方面,我为人正直,与人为善,待人诚恳。
在工作方面,我总是以高度的责任感和强烈的事业心来认真负责的办好每件事情,不求荣誉,只求进步。
并不断的加强学习力度和工作实践,具有踏实奉献的敬业精神,扎实的业务知识,较强的工作能力和良好的人际亲和力以及团结合作意识。
近些年来,我深知在知识更新飞速的年代要不断的学习、装备自己,因此,努力在各方面充实自己。
(二)工作业绩方面:在分管领导的领导下,按照工会各项职能,重点做了以下几方面工作。
1、充分发挥工会组织的作用。
几年来,工会作为职代会的工作机构,健全和完善了职代会制度,做到了一年至少一次召开职代会,将医院的各项重大决策都提交职代会审议通过,贯彻实施;积极开展院务公开工作,配合医院党政进一步健全和完善了院务公开的各项制度,增加了工作的透明度,不断推进了医院民主制度建设,院务公开已形成规范化、制度化。
医院岗位竞聘演讲稿(通用9篇)
医院岗位竞聘演讲稿(通用9篇)医院岗位竞聘演讲稿1医院岗位竞聘演讲稿1各位领导、各位评委:大家好!今天,我怀着激动的心情竞聘宣传处副处长岗位,首先感谢组织、感谢领导给我提供了这次难得的机会。
之所以选择这个岗位,是因为我认为自己具备担当该职务所必须的政治素养和个人品质。
第一、具有丰富的工作经验。
我曾经在宣传处工作过四年,对宣传工作有较深的研究,对我院整体宣传情况有一个比较全面的把握,在宣传处期间,我在各级各类媒体上刊出通讯稿件近70万字,离开宣传处后仍然笔耕不止,每年有大量通讯稿件见报。
一旦走上岗位,能以最快的速度进入角色。
第二、能够站在为整个医院谋求发展的高度,进行宣传工作,并具有优良的个人品质。
我在医院连续工作14个年头了,对医院的情况有非常广泛而深入的了解,做起工作来更加得心应手。
这14年里我和医院已经建立了深厚的感情,非常愿意为医院的发展贡献我的绵薄之力。
我的敬业精神比较强,工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行。
我思想比较活跃,接受新事物比较快,爱学习、爱思考、爱出点子,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强,这有利于开拓工作新局面。
这是做好一切工作的保证。
第三、宣传工作也是我个人兴趣所在。
我本人对文学也很有兴趣,十几年来,一直坚持利用业余时间创作文学作品,创作文学作品近两百余件,并有多篇获得全国二、三等奖。
现为郑州小小说协会会员,微篇文学研究会会员,绵阳市作家协会会员。
同时,理论素养也比较高,共撰写论文26篇,其中公开发表的有10篇,如《营销为国有非营利性医院的跨越式发展增增砖瓦》、《培育优秀医院文化,推动医院全面发展》、《如何成为核心价值观的模范》等。
有了深厚的文学功底,我相信做起宣传工作来一定会游刃有余。
第四、五年的办公室工作经历,也极大提高了我的组织、协调能力以及与人相处的能力。
办公室的工作包含的内容很多,例如收发文件、组织会议、组织接待、督办事项、安排用车等,要求我们必须具备多方面的能力,五年以来,练就了我做事认真严谨、有条不紊,接人待物热情大方、有礼有节的性格特点。
医院岗位竞聘的演讲稿范文(精选12篇)
医院岗位竞聘的演讲稿范文(精选12篇)医院岗位竞聘的演讲稿范文医院岗位竞聘的演讲稿范文(精选12篇)演讲稿可以帮助发言者更好的表达。
在当今社会生活中,能够利用到演讲稿的场合越来越多,相信很多朋友都对写演讲稿感到非常苦恼吧,下面是小编整理的医院岗位竞聘的演讲稿范文(精选12篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
医院岗位竞聘的演讲稿范文1尊敬的各位领导、各位同事:大家好!非常感谢院领导给我这个机会参加今天的护士长竞职。
十多年来,我最大的感受就是,从事一个有“天使”称号的工作,一定要对得起病人,对得起病人家属,对得起“天使”这个美丽的称号。
所以,我无论是在内科、急诊科、肿瘤科、手术室、巡回医疗车,还是在现在的老干科,每一天,我都始终带着大家已经熟悉的笑容,并努力以精湛的技术和高度的责任心为病人提供优质服务。
因此,我也相继获得了医院授予的优秀干部、工会积极份子、优秀护师等光荣称号。
各位领导,各位同事:14年的一线工作经验,使我对护理事业产生了深厚的感情,也逐渐积累了一些护理工作的经验,总结了一些护理管理的体会。
如果能得到领导和同事们的信任,走上护士长的工作岗位,我有信心做一名称职的护士长,为医院的发展、为护理事业做出更多的贡献。
假如我竞聘成功,我将在科主任及护理部的领导和指导下,从以下几方面开展工作,搞好病房管理,不断提高护理质量:一、把护理安全放在工作的首位,防范和减少护理差错。
我认为应从三方面抓好护理安全:一是抓好对患者病情的掌握。
只有充分了解患者病情,护理起来才会有的放矢,产生较好的护理效果;二是抓好对病情的观察。
指导和要求护士认真细致观察患者的病情变化,及时采取相应的干预措施;三是做好同患者的沟通,取得患者的信任,使患者流露出真实的想法,及时发现安全隐患,采取有针对性的护理措施,有效地预防意外事件,保证患者安全。
二、营造和谐融洽的护患关系、医护关系。
我深知,作为护士长,在护患关系、医护关系中起着不可替代的重要作用。
医院岗位竞聘演讲稿(精选20篇)
医院岗位竞聘演讲稿(精选20篇)医院岗位竞聘演讲稿20篇一、演讲稿的含义演讲稿又叫演说词,它是在大会上或其他公开场合发表个人的观点、见解和主张的文稿。
演讲稿的好坏直接决定了演讲的成功与失败。
演讲稿像议论文一样论点鲜明、逻辑性强、富有特点,但它又不是一般的议论文。
它是一种带有宣传性和鼓动性的应用文体,经常使用各种修辞手法和艺术手法,具有较强的感染力。
演讲未必都使用演讲稿,不少著名的演讲都是即兴之作,由别人经过记录流传开来的。
但重要的演讲最好还是事先准备好演讲稿,因为演讲稿至少有两个方面的作用:其一,通过对思路的精心梳理,对材料的精心组织,使演讲内容更加深刻和富有条理。
其二,可帮助演讲者消除临场紧张、恐惧的心理,增强演讲者的自信心。
二、医院岗位竞聘演讲稿(精选20篇)演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。
以下是小编帮大家整理的医院岗位竞聘演讲稿(精选20篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
医院岗位竞聘演讲稿1尊敬的各位领导、各位同仁:你们好!我叫xxx,19xx年x月出生,19xx年x月中专毕业于xx卫校,分配至现xx学院附属医院西院工作。
一直默默地在呼吸、神经、心血管、肾、消化、血液等内科及普外、泌外、矫外、脑外、胸外等外科和急诊科等临床一线科室从事护理工作,得到了各方面的好评。
现在内一科。
在代理护士长期间,把科室的各项工作安排的有条不紊,得到了护理部的首肯和通报表扬。
护理专业的发展为我们年轻人拓宽了施展才华的天地,呼吸、神经内科的复杂性给护理工作带来了极大的挑战。
我愿意接受挑战,迎接考验。
我竞聘内二科护士长总的思路是:护理管理创新、护理服务创新、护理科研创新、护理带教创新,我将在医院及护理部领导的大力支持下,和科主任紧密合作,带领全体护士姐妹把内二科建成全院、乃至全市的模范科室。
现代化护理队伍的管理,只有具备超前意识、协调意识、勤奋意识、质量意识的新时期的护士长才能胜任。
最新医院竞聘报告范文(优秀模板6篇)
最新医院竞聘报告范文(优秀模板6篇)最新医院竞聘报告范文第1篇尊敬的领导和同志们,总务科副科长既是领导又是兵,不仅需要极强的协调沟通管理的能力还需要过硬的业务素质,这一岗位意义深远,责任重大,这一职务起始于辛劳,收结于平淡,不得半点马虎。
若我竞聘成功我将总结经验,积极摆正位置,以如履薄冰的谨慎态度,以一丝不苟的严细态度,慎对从事的职业,力争在工作中做到以下几点:一、我将以这次竟岗为新的工作起点,决心在工作实践中坚持不懈地学习、锲而不舍地磨练、鞠躬尽瘁地服务,逐步实现!各位领导,晚上好!首先,感谢各位领导给了我这样一个竞职演讲锻炼的机会,同时,我也很有信心参加这次的竞争上岗活动,因为,我相信自己,相信有能力胜任我所竞争的岗位�D�D政工科长。
81年7月,我从丹阳卫校毕业后分配到县医院从事临床护理工作,89年被任命为儿科护士长,98年调入外科任二病区护士长,20年3月被调到院政工科担任科长。
20年来,无任在哪个岗位,从事什么工作,我始终以极大的热情忘我地工作,用自己的行动来向人们证明我是一名较为优秀的护士、管理规范的护士长、实绩较为突出的政工科长。
在从事临床护理工作期间,我以自己优质的服务、严以律已的工作作风、规范的管理赢得了广大病员的赞誉、同事的信任和领导的好评。
两年前,因工作需要,我告别了护理岗位,来到政工科。
我院的政工科负责医院人事、宣传、行风建设等多项重要工作。
新的岗位,新的要求,对我来说更是一种很好的锻炼机会。
凭着我的勤奋和天资,很快便得心应手,适应了工作。
人事工作政策性强,与职工的切身利益有很大关系,比如职称晋升、工资晋级等。
为使每一位符合条件的职工能按时晋升晋级,我对下发的文件反复学习,吃透文件精神,坚持原则,秉公办事。
二年来,没有因我的失误而影响职工的利益。
宣传工作的成效来自于工作的主动性,创造性。
创名院、建名科、树名医,不只有行动就行,还需要让群众知晓,二年来,政工科在医院内新制作了各种醒目的指示标牌,新颖的宣传橱窗、灯箱;制作了各科室专科名片,专科特色介绍展版;去年院庆制作了精美的宣传画册,这一切,无不展示着医院新的形象、新的风貌。
医院竞聘演讲稿(通用14篇)
医院竞聘演讲稿(通用14篇)医院竞聘演讲稿篇1各位领导、评委老师们:下午好!我是, 1996年来某某医院参加工作,先后在我院中、西药房、护理部、化验室等部门工作,现担任药事管理小组组长,具体负责药品采购、入库工作。
工作10年中,先后荣获院先进工作者、静脉穿刺能手。
药事管理是医院的技术职能科室,负责全院有关药品和药事管理事宜的工作、以及组织实施《药品管理法》和有关药政法规的执行及监督。
今天我站在这个竞聘的讲台前,以一颗平常心来参与药事管理小组组长岗位的竞聘,我的目的是在求真务实中认识自己,给自己一个展示自我的机会。
我竞聘的理由是:一、是具有良好的团队合作精神。
10年的工作历程中,我与各科室的同事相处融洽,在与人、与事中能顾全大局。
当然我也看清自己的劣势,比如我目前的学历还是中专,与领导的要求存在有一定的距离,管理知识比较匮乏,但是如果组织给我一个舞台,相信我会以此为契机,不断完善自我,努力提高自己的综合素质。
二、是具有熟悉的业务工作技能。
自1996年工作以来,先后在某某各部门轮转工作,对各岗位的工作制度、工作职责及操作规程比较熟悉。
由于工作岗位和工作环境的不断变换,具有较好地综合工作能力,也积累了相对丰富的工作经验,所有这些都有利于我尽快进入角色,适应新的工作要求。
三、是具有严谨的合作工作态度。
在我担任药品采购的这两年中,能遵守国家的法律法规及医院的相关制度,恪守职业道德,廉洁自律,把好药品质量关,坚持按药品主渠道购进药品,以积极、严谨的工作态度为临床一线服务,具有较好的'口碑。
如果能竞选成功,我的工作目标是:“以为争位,以位促为”。
医院药事管理工作现已处在一个转型期,将从以药品为中心,以保障供应为主要任务,逐步转向以服务病人为中心,以临床药学为基础,以促进临床科学、合理用药为目的,开展药学技术服务和相关的药品管理工作。
如何深化“一切以病人为中心”的服务理念,将是提高药事管理整体业务水平的问题所在。
医院竞职演讲稿(精选3篇)
医院竞职演讲稿(精选3篇)医院竞职演讲稿篇1各位领导、同仁:你们好!我于x年从毕业,同年*月分配到担任儿内科医师,XX年从事儿内科临床二线医师工作,并负责科室部分行政管理工作,工作上兢兢业业、勤勤恳恳,政治上积极要求进步,在各方面严格要求自己,受到领导和同事们的好评,受到病友的称赞。
XX年10月至XX年3月在上海市儿童医院呼吸专科进修,使儿科专业水平更进一步提高,并撰写了多篇医学论文并在杂志上发表。
XX年5月承蒙院领导的信任,指派到医务科从事医院管理工作,在院领导及前任医务科长的培养下,使我的医院行政管理水平有了很大的提高,于同年11月份,担任医务科负责人工作至今,我带领医务科全体人员不计较个人得失,加班加点,使医务科工作忙而不乱,有条不紊,认真处理医务科的各项日常工作,特别是在去年几起较大的医疗纠纷处理过程中,我们医务科本着爱院敬院的思想,积极处理,极力化解且表现突出,并在医疗质量、科技兴医、人才管理上狠下功夫,使我院的医疗质量更上一个新台阶,比较圆满地完成了医院交给的各项任务。
今年,正值党的“xx大”之后医院改革的关键年,全员聘用、竞争上岗在各行各业轰轰烈烈地开展,在这种改革大潮的推动下,以“经营”医院、科技兴院的思想为主导,我竞聘医务科科长职务,我自信有能力做好医务科的管理工作,如果我竞聘成功,我决定做到以下几点:1、服从医院领导,完成医院领导交给的各项任务。
定期在科内组织政治学习,抓好职工的政治思想教育。
带领全科人员钻研医院管理业务,提高全科人员的医院管理水平。
2、进一步完善医院的发展及加大业务管理力度,根据医院走“大保舰精临床”思路,重点抓好专科建设、科技兴医,以进一步提高我院的品牌效应与知名度。
3、进一步抓好医疗常规及规章制度的落实,协助医疗纠纷的调查处理、教学管理及红会工作。
4、着重加强提高医务人员的整体业务水平,加强业务学习,加快医务人员知识的更新,提高医务人员的竞争意识,以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。
医院岗位竞聘演讲稿
医院岗位竞聘演讲稿医院岗位竞聘演讲稿模板集合五篇医院岗位竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导,各位同仁:你们好!我非常感谢院办给我们提供这次公开、公正、公平的竞聘机会!同时给了我能够向各位领导和同志们学习的机会!更让我感到高兴的是能够在这里和大家认识,一起共事!我叫xx,现年xx岁,汉族,xx县人,xx年7月毕业于xx卫校医学专业,毕业后先后在勐库华侨农场医院、勐库中心卫生院工作,于xx年10月份调到县人民医院工作。
我于xx年获得医师职称,xx年通过了执业医师资格考试,xx年5月顺利通过了儿科主治医师资格考试,并于同年在勐库卫生院受聘了中级职称。
于xx年1月取得了大理医学院临床医学专科文凭。
我的基本条件是:第一、具有良好的政治素质和较强的事业心。
我一直从事临床工作,但我始终注重政治学习,与同事团结协作,不断提高自身政治素质和道德修养,积极要求进步,在政治上、思想上同中央保持高度一致,严格要求自己、无论遇到什么困难,什么挫折、都坚持把工作放在第一位,不辞辛苦,从不计较个人得失,始终保持积极向上、刻苦钻研,扎实的精神状态。
第二、业务知识方面参加工作19年以来我一直从事基层临床工作,艰苦的基层生活磨练了我的意志。
我从没有停止过对业务的钻研和学习,在基层虽说是‘大杂烩’,什么都做,但我更专注于内儿科的学习。
工作中善于总结,虚心向前辈请教,xx年到临沧市医院进修过B超3个月,心电图一个月,xx年4至9月份在临沧市举办的乡村医生骨干培训班培训,xx年6月至10月参加了临沧市乡镇卫生院内儿科医师骨干培训班的学习,无论是进修或是学习培训,回医院后我都能够积极主动的开展工作,对工作兢兢业业,刻苦钻研业务技能,积累了丰富的临床经验,能熟练处理外科及内儿科常见病及多发病的诊治:能够熟练抢救临床常见的一些急危重症如:各类药物及食物中毒的抢救、雷电击伤的救治、毒蛇咬伤的处理。
能熟练抢救内儿科常见的急症如:失血性休克的抢救、急慢性心力衰竭的救治、小儿肺炎并心衰,小儿高热惊厥的抢救等等。
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医院竞聘演讲稿【一】尊敬的各位领导、各位同仁:你们好!我叫xx,护师,1975年1月出生, 3年7月中专毕业于----卫校,分配至现----学院附属医院西院工作。
一直默默地在呼吸、神经、心血管、肾、消化、血液等内科及普外、泌外、矫外、脑外、胸外等外科和急诊科等临床一线科室从事护理工作,得到了各方面的好评。
现在内一科。
在代理护士长期间,把科室的各项工作安排的有条不紊,得到了护理部的首肯和通报表扬。
先后毕业于电***律专业和江西电大高护专业大专班,现在读于中南大学护理学本科班。
撰写的论文《82例脑出血的护理》在 5年国家卫生部护理中心举办的全国论文交流会上获大会宣读;《老年性心肌梗塞预见性护理》刊登在 7第12期《九江医学》上;《72例腹腔镜胆囊切除术病人的健康教育路径探讨》即将发表在《实用护理杂志》上。
护理专业的发展为我们年轻人拓宽了施展才华的天地,呼吸、神经内科的复杂性给护理工作带来了极大的挑战。
我愿意接受挑战,迎接考验。
我竞聘内二科护士长总的思路是:护理管理创新、护理服务创新、护理科研创新、护理带教创新,我将在医院及护理部领导的大力支持下,和科主任紧密合作,带领全体护士姐妹把内二科建成全院、乃至全市的模范科室。
一、现代化护理队伍的管理,只有具备超前意识、协调意识、勤奋意识、质量意识的新时期的护士长才能胜任。
好的护士长就能带出高素质的护理群体,形成一个“群雁高飞,头雁领”的局面。
我决心在工作实践中坚持不懈地学习、锲而不舍地磨练、鞠躬尽瘁地服务,逐步实现护理管理科学化、系统化、现代化,从而更有效地提高护理质量。
二、重视质量监控,强化量化管理,保证整体护理处于良性运作状态。
实施以病人为中心的整体护理是护理科学发展的需要,是提高护理质量最有效的保证,也是提高医院社会和经济效益的选择。
我将进一步加强和改进实际工作质量,使科室的护理工作始终处于良性状态。
现代化质量管理要求用数据说话,要求把软指标变为数据化的硬指标。
我将把护理程序思维方式贯穿在实施基础护理和护理技术操作中,并严格要求护士将实施情况及时准确地用文字形式记录在护理病历上,使其成为数据化的依据之一。
其二,作为护士长,我将每周进行质量监控,结合病人全面检查护士对其实施整体护理的情况,作出评价,找出存在的问题,把问题和难点作为制定计划的目标,集思广益,制定切实可行的管理措施和监督方法,并每月召开质量讲评会讲解。
也以此作为量化管理,做到心中有数。
其三,制定具有本科特色的病人满意度调查表。
调查表在病人住院期间和出院前以记名形式填写。
住院期间每周一次,评出护士和护理单元,并对护士长的工作进行评价。
这三方面的结合实施不仅是使整体护理处于良性状态的有力保证,也为护士绩效工资、奖金的发放提供可靠依据。
三、继续打破绩效工资、奖金发放的大锅饭,真正做到奖勤罚懒,奖优惩劣。
医院目前护士的绩效工资和奖金的发放虽然已经打破了干与不干,干好与干坏都一样的大锅饭,但是我个人认为,还可以更好的利用它调动护士的积极性。
我上述的加强质量监控量化管理,就是为绩效工资、奖金的发放用数据说话提供考核依据,再结合护理部制定的各项护理质量标准考核,将本科护士每月奖金发放分为优秀、良好、称职、不称职四等,发放系数分别是1.2、1.1、0.9、0。
每月通过经济指标细化每1份金额,再乘以考核级别的系数,做到公正、公平、公开。
以经济为杠杆,提高护理质量,充分挖掘和调动每一位护士的主动性和积极性。
四、加强沟通,增进协调,处理好人际关系,为提高护理质量和管理提供有力的契机。
护士长在医院处于多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中,扮演着举足轻重的角色。
因此,我将利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作,尽力化解科室、医护、护护及护患间的矛盾;以谦虚、谨慎和积极完成工作的态度对待领导;以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系; 以高度的同情心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。
我知道,只有关心、体贴、理解护士,才能限度的发挥她们的潜能和创造性。
也只有做好沟通与协调、团结工作,才能把科室方方面面有限的用于最需要的地方,为提高护理质量和管理水平提供有力的契机。
五、创立温馨病房,创造名护效应,营造群众满意医院。
把健康教育路径贯穿于整体护理中,创立温馨病房,打造温馨护理品牌,是产生护理明星,发生名护效应的途径,也将是营造群众满意医院的最有力的保证。
温馨病房的创立不仅要求护士每天都坚持从仪表美、语言美、行为美做起,而且要做到:1.温馨礼仪服务(给病人以甜蜜的微笑、悦耳的问候和礼貌的自我。
医院竞聘演讲稿【二】首先,感谢院党委给我们创造了一个这样公平地、公开地竞争上岗的平台,感谢同事们,朋友们给我一个借着这个平台与大家沟通交流的机会。
我竞争的岗位是:医疗市场科科长。
医疗市场是××医院发展的生命线,医疗市场的开发是一项具有挑战性的工作,作为医疗市场科科长,不仅需要我们民政的孺子牛精神,同时需要勇于开拓、敢于创新的精神,不仅需要市场开发方面丰富的理论知识,更要有大胆的实践精神。
我深知自己资历尚浅,能力有待在实践中提高。
但作为一名党员,我愿意响应党委号召,站出来接受党组织及广大职工的挑选。
下面我将自己的基本情况向大家作一介绍,并就医疗市场的开发工作谈几点看法,供大家探讨。
本人年毕业于湖北中医学院中药系,具本科学历,获学士学位。
毕业后在药厂工作五年,主要从事新产品开发工作,:曾担任生产车间技术主任,技术科科长等职。
年调入荣院,曾在药剂科、医务科工作,现任人事教育科干事。
正在武汉理工大学攻读工商管理硕士学位,主攻方向是人力管理与市场营销管理。
以上是个人的简单经历。
下面是我对市场开发工作的几点看法。
长期以来,作为全额拨款的优抚事业单位,肩负着为××服务的光荣使命,××医院曾经走过辉煌。
可是,随着市场经济的发展,随着事业单位改革力度的加大,我们医院面临着越来越激烈的市场竞争,我们深切地感受到我们医院的发展遭遇了危机。
我们能不能在医疗市场这块大蛋糕中能否找到属于我们医院的的那一份,是一个事关医院生存与发展的大问题,在这样一个关键的时刻,我们医院适时成立了医疗市场科。
我所理解的医疗市场科面临的业务分为三大块:第一,根据医院的战略规划,锁定开发四大目标市场。
第二,开发新市场,成为推动我院技术创新的阵地。
第三,面向医疗,提供优质服务。
用一句话概括,那就是:医疗市场科是我们医院面向市场的一个窗口,是开发新市场的一个阵地,是立足于为医疗服务的一个职能科室。
本文自透过这个窗口,我们要塑造好“××医院”这个品牌,要根据我们的战略规划牢牢地锁定社区、军休所、厅直系统、优抚疗养四大目标市场,针对不同的目标市场,采取不同的营销策略进行开发。
比如,针对社区服务这一块,就要配合医院要将门诊做大做全的构想,建立各种有效的传播渠道,深入社区,及时地让我们服务的社区了解感受我们医院发生的变化,通过医务部门发起“温馨服务”“亲情服务”“微笑服务”等等优质服务活动,树立良好的口碑,让我们服务的社区病人依赖我们、信赖我们。
常见病、多发病病人愿意到家门口的医院来就诊。
针对军休所这一块市场,要充分调动各种,与×××各军休所的相关部门建立起固定的联系制度,在市场开发的初期,通过组织上门服务,举办联谊活动,举办专家讲座等形式多样的活动,让军休所的老干部们了解我们××医院的康复专科是有优势的,××医院的普外、骨外、内科、妇科等科室的常规医疗业务也是精良的。
对些有自已络的军休所,我们还可以借助他们的平台建立医院的电子论坛,让其成为我们医院的宣传阵地。
医疗市场科还应有针对性的与各大医院保持密切联系,有条件地接诊那些需要长期住院疗、康复的病人。
针对厅机关、厅直系统我们的兄弟单位,周边的各大单位,还有我们传统的优抚疗这一块业务,我们都要做好市场分析、做好市场规划,做好规划的执行工作,全面地开展医疗市场业务。
医院竞聘演讲稿【三】各位领导、同志们:大家好!首先感谢院党委、院长室和同志们给了我以这种方式同大家交流的机会。
今天,我本着锻炼自己,为大家服务的宗旨站到这里,竞选办公室主任一职,希望能得到大家的支持。
首先我想向大家汇报一下我的简历:我叫xxxxxxxxxxxxxxx。
于xx年xxx月开始至xxxxxx 医院办公室工作,至今已有10年。
其间,主要做过文书、宣传、纪检、党务、市场拓展等工作,担任过院xxxxx、xxxx副主任等职,并当选共青团如皋市委委员,先后多次荣获“xxxxx”、“xxxxxxxxx”“xxxxx”等称号。
在这里,我不想大谈特谈在这些年来取得了哪些好成绩,因为荣誉属于大家,成绩属于过去,我只想说, 10年的工作和学习,工作岗位和工作环境不断变换,使我开阔了眼界,提高了综合工作能力,积累了相对丰富的工作经验。
所有这些都有利于我尽快进入角色,适应新的工作要求。
大家都知道,办公室工作千头万绪,纷繁复杂,任务艰巨。
那么,我的优势是什么?我想,概括起来大约有以下五点:一、具有良好的语言和文字表达能力。
熟练掌握办公自动化和各类文书的写作,先后在学术刊物和会议上发表论文20余篇,发表言论通讯余篇。
二、具有良好的组织统筹能力。
曾成功参与并策划了医院100年院庆重大科研项目鉴定等大型活动。
三、具有良好的工作协调能力。
10年的办公室工作经历使我熟悉了医院各部门各科室的工作职责和工作特点,便于在今后的工作中将任务分解落实。
四、具有较强的事业心和责任感,能吃苦耐劳。
在参与组织医院大型活动和处理医疗纠纷等工作中,经常废寝忘食、日夜不眠,通宵达旦的工作。
五、对优秀商业公司的管理理念与方法进行了系统的学习,掌握并了解了现代化医院管理特别是人力管理的先进理论知识,初步参与了公司产品的研发和导入工作,管理理念和管理水平得到提升。
优势固然重要,但仅有优势也难以在工作中做出成绩。
要使办公室工作开展得有声有色,还必须有自己的工作思路和设想。
我的主要工作思路主要有以下四个方面:一是献计献策,当好“咨询员”,办公室作为联系上下左右的桥梁纽带,是各种信息的集散中心。
如果我能当选办公室主任,我将积极主动地站在全局的角度思考问题,为领导决策提供信息、出谋划策,当好“咨询员”。
二是立足本职,当好“服务员”。
为领导服务是办公室主任义不容辞的职责,领导交办的工作要不折不扣地完成,但是,为领导服务的出发点和落脚点是为群众服务。
因此,如果我能当选办公室主任,我一定会密切联系员工,倾听大家的呼声,了解大家的疾苦,力争为大家当好“管家”,做一名合格的“服务员”。