2016年河南省水利厅事业单位面试：结构化面试的三大原则
结构化面试答题的三大原则
结构化面试答题的三大原则一、全面辩证原则这个原则主要适用于回答哲理类、社会现象类考题.比如“有人说：无规矩不成方圆;也有人说：创新是成功的重要基础。
谈谈你的看法."回答这类题目，可以运用哲学上的一分为二看问题的观点，首先对两个看起来相矛盾的话语进行一个总的评论;接着,从不同的侧面来阐述;最后，结合实际工作谈自己的感受.【例题1】拿破仑说：不想当元帅的士兵不是好士兵。
孙中山说:青年要立志做大事，不要立志做大官.谈谈你的看法。
【解析】对于本题我是这样理解的：(1)拿破仑和孙中山都是一代伟人，都是一个时代的象征，他们永不服输和报效祖国的精神是值得我们青年人学习的，他们的话更值得我们去深思。
（2）这两句话讲的是同一个问题的不同方面.拿破仑的话主要是激励我们,告诉年轻人应该有一个崇高的理想，敢于为自己的目标而努力奋斗；孙中山的话则是告诫我们,青年人应该树立正确的世界观、人生观和价值观.他们的话都是非常有道理的，并不矛盾。
(3)从两位伟人的至理名言中，我体会到:作为一名当代青年人，应该为自己树立一个远大目标，为了这个目标而不懈努力;但是我更意识到时代所赋予的重任,如果我能有幸进入公务员队伍,我将牢记孙中山的话，不应该为了当官而当官，因为无论是手中的权力还是头顶上的光环,这一切都是人民群众所赋予的，我应该踏踏实实地为人民做事，为人民谋利益，这样才能成为一个合格的公务员.二、精心组织原则这个原则主要适用于回答组织类考题.如组织一场活动或者一个大型颁奖晚会。
这类题目可以分：活动前的准备、活动过程中的控制、活动结束后的汇报和总结三步来回答。
【例题2】如果让你组织一次查“三无”人员的行动，你将如何组织?【解析】（1)确定参加此次活动的人员，先对辖区内的“三无”人员进行摸底调查,确定辖区内的“三无”人员人数和集中地。
掌握第一手资料，方便活动展开。
设计活动方案和制定“三无”人员安置计划。
（2)进行人员分组和负责地区分配，根据前期掌握的资料,清查活动开始,按方案进行灵活行动.(3）对此活动进行工作总结,并写出详细的工作报告。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析三十四
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析三十四2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网你和同事在进行一次执法行动中，发现当事人是你的亲友，而你的同事不知道这个情况，你怎么办?【参考答案】亲属回避是公务任职回避的一种基本形式。
它能够加强对公职人员的管理和监督，保证公职人员正常履行职责。
面对题目中的情况，我应遵循法规，采取任职回避的方式，及时做好如下处理：首先，如实说明，采取回避态度。
在执法过程中，我发现当事人是我的亲友，但是同事却不知道这件事，依据执法人员回避制度，我会及时向同事说明情况。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析四十
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析四十2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网医生手写的病历、处方，字迹潦草不好辨认，这早已成为许多患者的共识。
为有效解决这一问题，《江苏省病历书写规范》中明确要求，医生书写患者病历时，要书写规范、字迹工整，否则将会采取相应处理措施。
对此你怎么看?【参考答案】龙飞凤舞的字迹、偷工减料的笔画、让人摸不着头脑的“医生体”字体结构，此类“天书病历”，一直以来广受诟病。
而《江苏省病历书写规范》的出台，对于切实保障患者的知情权，改善医患双方的关系有着积极而又深远的意义。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析十三
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析十三2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网有人说“基层工作，权少事儿多，压力大”，谈谈你为什么报考?【参考答案】基层工作纵然千般辛苦、万般辛劳，报考基层工作却是自己无悔的选择，因为自己拥有最强大的报考动力：一，深刻知晓基层工作的重要性。
基层不牢、地动山摇。
基层身处一线，直接面向广大人民群众，其工作好坏与否事关政府脸面;基层位处执行下游，身负党的各项方针政策贯彻执行之职，其工作到位与否事关各项利民惠民政策的落实成效;基层地位不高却作用重大，于党、于政府、于公职人员、于群众而言都意义重大。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析十四
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析十四2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网为方便市民出行，某市推行公共自行车服务，在使用过程中，却发现存在若干问题：2家自行车系统不相兼容、不能同时使用;下雨天自行车因缺乏遮挡而淋湿生锈;下班高峰期自行车难以满足使用要求，有的地方自行车配置较多，有的地方配置较少;部分自行车出现零件损坏问题，没有及时应急处理……面对此一情况，领导责成你进行解决，你该如何处理?【参考答案】作为城市公共交通体系的重要组成部分，公共自行车的推广使用不仅可缓解城市交通拥堵难题，而且无消耗、无污染，符合低碳环保的时代理念。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析十
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析十2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网骆驼在沙漠中奉献，狮子在草原拼搏，如果让你成为它们中的一种，请问你会选择做哪种动物?【参考答案】我会选择做沙漠中的骆驼，依据的是骆驼的身体特质，在沙漠中的奉献精神，以及我所要从事的工作的性质和工作环境。
具体依据如下：首先，从两种动物的体质方面考虑。
骆驼极能忍饥耐渴，具有顽强的生命力，可以在没有水的条件下生存3周，没有食物可生存一个月之久，能够适应十分恶劣的沙漠环境。
而狮子对环境和食物的要求则要比骆驼高的多。
2016年河南省水利厅事业单位面试：建设“健康中国”
2016年河南省水利厅事业单位面试：建设“健康中国”2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网【材料】最近，演员李冰冰海外“看病难”的经历引起网友热议。
报道说，她在澳大利亚连续高烧16天，因当地医生无法确诊，连夜飞回国内治疗。
消息披露后，不少网友感叹，原来国内的看病难和看病贵是个“伪命题”。
【解析】游泳运动员孙杨曾吐槽说，他在澳大利亚做过一次血常规化验花了578澳元(合2829元人民币)，国内一般只要几十块钱。
因此，有医务人员甚至开玩笑地说，李冰冰是上天派来拯救医生的天使，她的经历颠覆了人们的片面认知——国外医院的技术高、服务好，国内医院的技术差、服务差。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试协调类题目的轻松应对
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试协调类题目的轻松应对2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网在即将到来的事业单位面试中，我们会遇到一类既简单，又特别容易掉进陷阱中的题目，那就是协调类的题目。
而协调类的题目又分为两类，一类是工作类的协调，另一类是生活类的协调。
工作类的题目要求我们处理工作中的各项矛盾，把工作摆在第一位，当遇到矛盾时(比如：时间冲突问题)是否能够很好的协调，并且兼顾主次矛盾完成任务。
而处理人与人之间的关系则是人际之间的协调。
今天我们就来着重看一下工作类的协调题目怎么处理。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析五十四
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析五十四2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网党中央八项规定出台之后，有官员说官越来越难做，而百姓说应该再接再厉，对此，请谈谈你的看法。
【参考答案】八项规定出台之后，禁令频频之下，一些官员感叹“为官不易”，百姓感叹“再接再厉”，这反映了公职人员队伍正在接受改革的洗礼，经历着一场阵痛，同时也反映出党中央政策出台真正呼应了群众心声，做到了权为民所赋，权为民所用。
其实，从八项规定出台开始，中央相继出台了十余部约束党政机关工作人员各项行为的规定，几乎涵盖了公职人员工作生活的各个方面。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试答题中的禁忌
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试答题中的禁忌2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网一、忌语言罗嗦简洁明了是面试答题的一个基本要求，事业单位面试严格控制答题的时间，一方面是为了提高工作效率，另一方面就是为了防止考生语言罗嗦。
作为公职人员，不仅做事要有效率，讲话也要有效率。
答题要直接明了，很多考生在答题的时候喜欢绕弯子，回答一个问题说了很久都说不到点子上。
甚至整个答题过程中没有答题的具体内容。
考生答题时要说得有节制，有分寸，有些有高度的话，如果在答题有时间的情况下，可以放在结尾的时候作升华总结。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试之未雨绸缪
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试之未雨绸缪2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网《诗经·豳风·鸱鸮》：“迨天之未阴雨，彻彼桑土，绸缪牖户”。
蚂蚁哲学告诫我们只有整个夏天去为遥远的冬天做好准备，才可以求得生存发展，赢得主动。
面试亦是如此，唯有我们做好面试之前的准备工作，方可以决胜激烈的面试竞争。
目前面试的竞争日益增强，千军万马过独木桥已经成为公考不争的事实。
但据调查很多面试考生，面试将近临阵磨枪，以一种临渴掘井态度、甚至用亡羊补牢作法来应付面试，面试结果可想而知。
2016年河南省水利厅事业单位面试：答好应变能力题目的方法
2016年河南省水利厅事业单位面试：答好应变能力题目的方法2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网在事业单位面试考试中，应变能力是重点考察的能力之一，由于这类题型和人际关系题有异曲同工之处，很多人在复习的时候有可能会忽略它的特点。
今天，小编就带大家一起看下这类题型的特色。
应变能力它考察的重点就是如何应对突发状况，也就是说在当时那样一个紧急状态下你会如何处理，后续的一些事项当然是为了保证答题的完整性，也要答出来。
其实构成应变能力题答案有两个部分，即：当务之急和根本问题。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析五十五
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析五十五2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网领导让你在单位内部组织一次业务培训，你怎么做?【参考答案】单位内部组织业务培训，目的是让大家以最快的速度熟悉工作内容与流程，快速进入工作角色，进一步提高机关工作效率。
我会认真贯彻领导的意图，把这次培训工作做好。
首先，充分准备，做好方案。
我根据培训的目的和领导建议确定培训的主题和内容，确定培训人员，选择一些有过相关培训经验的人参与组织，请单位有经验的老同志、领导或者相关专家担任主讲工作，培训地点根据参与培训的人数来确定，可以选择单位的大会议室，准备好培训材料、话筒、纸、笔等相关资料、做好财政预算，形成方案上报领导批准。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析五十一
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析五十一2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网你是一个新进员工，平时工作努力上进，但是领导和同事对你的态度非常冷淡，你会怎样处理这样的人际关系呢?作为一名新人，走上工作岗位之后，不仅要熟悉工作，还需要有一个心态调整的过程。
对于刚从学校毕业的学生，容易抱有自我为中心的心态，习惯让别人围着自己转，特别是优秀的学生，总是被老师夸奖，被同学追捧，越是容易养成这样的习惯。
当别人不对自己特别在意时，就有强烈的失落感。
因此，首先我会反思自己是否有这种过于看重自我的不良心态，如果领导和同事只是不常夸奖我，不事事找我商量，而不是有意对我不理不睬，那么我会告诫自己不要再以自己为中心，要把自己看作单位中的普通一员，自己不仅没有多少优势，而且作为新人还有许多要学习的地方，完全没有资格让别人围着自己转。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析二十四
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析二十四2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网在网上有人发帖，吐槽这个工程，你作为市政府园林局工作人员，领导委托你来处理，你怎么办?对于美化装扮城市这样的提升城市风貌的举措，本该受到市民的支持。
如果有网友发帖吐槽，体现了我们工作的不到位，因此，绝不能视若无睹，我会认真阅读网站各位网友的留言，谨慎处理好此事件。
首先，了解网友吐槽的原因，我会认真记录每个网友的意见和建议。
如果网友对此次工程确实存在质疑和顾虑，认为我们此举是面子工程，我会向网友说明我们此举的初衷，说明我们此次活动之前是经过认真充分的考证和调查，并且听取了绿化专家的意见和建议，在经过调查论证利大于弊的情况下才进行的。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析十二
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析十二2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网请写一个关于大学生创业情况的调查文章。
【参考答案】了解当代大学生对创业的认识，分析创业存在的误区及利于积极发展的方面，通过调查结果得出大学生创业应该注意的问题及合理的途径，为大学生提供合理的建议，鼓励其在力所能及的范围内进行创业，为职业道路提供更多的选择。
因此在大学生内部进行创业情况调查是十分必要的。
首先，选择多种调查方式方式，保证调查的主体的广泛性、全面性。
利用QQ群、人人网等通信工具，发动我市各大学组织本学校的同学参与网页问卷调查;采取面对面交流采访的形式，了解我市大学生对创业的普遍看法及自己对创业的构想与安排;查阅有关文献，参考其他省市学校部分专业调查报告数据。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析六十四
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析六十四2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网壮志和毅力是事业成功的双翼，请结合自身，谈谈你对这句话的理解。
【参考答案】这句话的意思是伟大的志向和坚定的意志力是成功必备的两个因素。
远大的志向就像一块磁石吸引走向成功，让成功离自己越来越近。
然而光有志向是不够的，在成就事业的过程中不免遇到失败和挫折，如果没有坚强的毅力作为后盾，你的事业会像雄鹰断翅，不可能遨游出你的一片天空，所以志向是事业成功的前提,毅力则是根本保证。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析二十五
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析二十五2016年河南省水利厅事业单位面试备考：推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网冬天给树安假树叶，有人支持，说给城市增添光彩，有人不支持说劳民伤财。
谈谈你的看法。
【参考答案】当地政府为了让单调的冬天增加绿色给城市街道的树木安装假树叶，其出发点是好的。
然而，造假，我们一向深恶痛绝，因此，给大树装假树叶，遭到大众诟病是可以理解的。
一方面认为假的总是假的，变不了真，没有必要给大树装假树叶，不仅可能会破坏树木，而且还会误导小孩子;另一方会认为给大树装假树叶，是浪费纳税人的钱。
2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目及解析六十五
/henan/
河南事业单位考试网提供事业单位招聘和事业单位考试资讯、真题资料 2016年河南省水利厅事业单位面试：面试热点题目
及解析六十五
2016年河南省水利厅事业单位面试备考：
推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示
面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程
更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2016年河南省水利厅事业单位面试：结构化面试的
三大原则
2016年河南省水利厅事业单位面试备考：
推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位招聘笔试成绩及面试名单公示
面试：在河南省水利厅指导下，由各用人单位负责对应聘人员进行面试，满分为100分。
面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。
面试前进行面试资格审核。
考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证等进行面试资格审核。
不参加面试资格审核的应试者，视为自动放弃面试资格;凡提供的相关材料、信息不实的，将取消其面试资格。
因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
面试主要测试应聘人员专业知识、心理素质、语言表达能力和社会适应能力(面试时间另行通知)。
面试考场全程封闭管理。
面试全场录音录像，面试成绩在整场面试结束后现场公布,并于面试结束后，及时在水利厅网站公布。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。
若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
笔试成绩和面试成绩在河南省水利厅网站进行公示。
考试的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
推荐：2016年河南省水利厅厅属事业单位面试培训课程
更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网
2016年河南省水利厅厅属事业单位面试备考资料
更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网
在事业单位面试时，考生回答问题一定要诚恳，既不要太多华美的形容词，更不能说假话，应尽量使用比较平实的语言，否则考官会觉得你不够踏实。
今天小编为大家介绍一下结构化面试的三大原则。
一、精心组织原则
【例题】
如果让你组织一次查“三无”人员的行动，你将如何组织?
【参考答案】
(1)确定参加此次活动的人员，先对辖区内的“三无”人员进行摸底调查，确定辖区内的“三无”人员人数和集中地。
掌握第一手资料，方便活动展开。
设计活动方案和制定“三
无”人员安置计划。
(2)进行人员分组和负责地区分配，根据前期掌握的资料，清查活动开始，按方案进行灵活行动。
(3)对此活动进行工作总结，并写出详细的工作报告。
二、汇报沟通原则
【例题】
例：假如一位你需要经常合作的同事，和你在工作中常常有较大的分歧，影响了工作效率，你怎么与他合作共事?
【参考答案】
(1)人都是有感情的，是可以被说服的，因此和同事友好相处是完全可以做到的。
(2)吵架不能解决问题，要认识到，和同事之间，尤其是经常需要合作的同事间，和睦相处形成一个和谐一致关系是非常重要的，否则肯定要影响到工作效率。
(3)和任何人相处都要尊重对方，只有尊重别人，别人才会尊重你。
有分歧时多沟通，不在背后传播谣言。
(4)分析为何同事老是和你产生分歧，如果是脾气性格上差别导致，在工作之余要多沟通，在生活上尽量提供帮助。
如果是关于工作荣誉的分配问题，要有主动承担繁重工作的精神，有成绩不要自我夸耀，不计较个人得失，有忍让精神等。
我相信通过努力，应该能够和同事友好相处，共同促进工作效率的提高。
三、团结合作原则
【例题】
工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办?
【参考答案】
出现这种情况，我表示遗憾。
具体来说，我会这样做：(1)不管怎样，要以全局为重，以工作为重，在工作中要坚决服从领导的指挥，密切配合同事的工作。
(2)努力调整好自己的情绪和精神状态，不能因此而导致工作出错，更不能因此而造成新的关系紧张。
(3)认真查找原因。
我会从自身找原因，仔细分析是不是自己工作做得不好让领导不满意，同事看不惯。
还要看看是不是为人处世方面做得不好。
如果是这样的话我会努力改正。
(4)如果我找不到原因，我会找机会跟他们沟通，请他们指出我的不足，有问题就及时改正。
总之，应该时刻以大局为重，即使在一段时间内，领导和同事对我不理解，我也会做好本职工作，虚心向他们学习。
我相信，他们会看见我的努力，我们的相处会很融洽!
更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网。