女工工作总结(新编)
2024年女工工作总结范本(五篇)
2024年女工工作总结范本____年是全乡深入____的重要一年,____乡女职工工作在县女工委及乡党委政府的领导下,根据工会女职工委员会工作条例,依法维护女职工的合法权益,团结女职工积极投身改革开放和社会主义建设。
主要抓了以下几方面的工作一、深入学习,不断提高女职工素质我乡共有女职工人,在一年的工作中,女职工组织结合自身实际用____统一思想,按照____的要求,围绕经济发展这一主题,与时俱进,开拓创新,组织女职工学技术、学管理、学科学、学文化,不断提高女职工队伍素质。
一年来,结合第二批先进性教育活动,在乡党校学习=次,另外,各单位组织女职工学习《工会法》、《婚姻法》、新的《妇女儿童权益保护法》等相关法律知识,提高女职工法律意识,使女职工权益法律得到深入宣传学习和____。
二、不断加强组织建设女职工必须加强组织建设,工会女职工委员会是在同级工会工作委员会领导下和上级工会女职工委员会指导下,是有民主性和代表性的女职工组织,是进一步保护好女职工权益的法律、法规、政策的制定和完善,并监督协助有关部门____实施的机构。
代表和组织女职工依照法律规定,参加本单位的民主管理和民主监督,并依法维护女职工在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的合法权益和特殊利益,同一切岐视、虐待、摧残、迫害女职工的行为作斗争。
我乡女职工委员会主任由妇联主席担任,委员由来自中学、小学、农牧站、林业站、卫生院、供销社几个部门的人员组成,在中学、小学、供销社三个女职工数超过____人的单位,分别设立了=个女职工委员会;做到了女职工工作事事有人管,充分调动了女职工的工作积极性。
三、切实维护女职工合法权益围绕工会工作重点,按照____的要求,把女职工权益工作放在重要位置,认真____《劳动法》、《工会法》、《妇女权益保护法》、《女职工劳动保护规定》等法律法规,切实维护好女职工合法权益和特殊利益。
在我乡的企业中,通过平等协商,签订集体合同,把女职工在劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保障福利待遇方面的特殊利益写入了集体合同,配合上级有关部门,协助政府健全和完善社会保障体系,作好女特困职工最低生活保障工作,目前已有____名困难女职工领到了最低生活保障金,有=名在职女职工纳入了困难职工档案,并帮助____名下岗女职工实现了再就业。
企业女职工工作总结5篇
企业女职工工作总结5篇做好工作总结才能提升自我,完善自我,以认真严谨的态度才可以写出令人满意的工作总结,下面是本店铺为您分享的企业女职工工作总结5篇,感谢您的参阅。
企业女职工工作总结篇1XX年即将过去,我作为XX部的一名员工,在公司领导的带领下,围绕着管理制度的建立健全,工程项目的申报审批等工作要点,较好地完成了公司所交付的各项工作任务,个人的工作技能也有了明显的提高。
一、20XX年主要工作内容如下1、理顺安评、环评办事程序,推进安评、环换手续办理进程。
我在XX部主要负责安评、环评手续办理相关工作,由于XX部门成立不久,开发区的相关工作部门也是刚刚成立,很多工作都没人涉及过,所以首先面临的工作是如何理顺工作程序。
在公司领导的带领下,我们勤走、多问,通过对政府下发文件及相关部门的办事程序的认真学习,一步一步的摸索出并总结了一套办理相关手续的工作程序,方便了今后的工作、提高了工作质量。
目前,安评、环评工作都有了较大的进展。
2、认真学习上级下发文件,协助建立健全公司安全、环保制度。
按相关部门要求,今年公司开始加快了厂区管理制度的建立、健全工作,很多安全、环保相关的规定都是根据领导授意,结合厂区实际情况总结制定的。
这些制度的制定不仅满足了上级部门的检查要求,也方便了我们公司的管理。
3、按时完成上级领导布置的检查、整改相关工作。
由于公司的属于新建企业,各职能部门对公司的检查和管理比较严格。
在过去的一年里,我在公司领导的指导下完成了上级各部门对企业制度、项目手续等方面的检查工作。
对上级部门下达的整改意见,我主动督促整改落实情况,组织人员学习培训,提高员工安全意识,对违反安全规定的人或事给予纠正,通过隐患整改,有效的保障了安全生产工作的顺利进行。
5、负责对安全、环保等职能部门下发文件的接收、整理、保管工作。
6、组建了公司电脑办公网络,完成电脑维护及电脑制图等工作。
由于个人爱好,我在大学时自学了cad制图软件,参加工作后所从事的工作又一直都和电脑有关,所以慢慢掌握了一定的电脑维护相关知识。
2024年女工工作总结标准模板(3篇)
2024年女工工作总结标准模板____年度,区人大常委会工会在区直属机关工会和区人大常委会的领导下,认真____《中华人民共和国妇女权益保护法》,按照上级工会和本会关于女职工工作的部署和要求,从健全机构、关注女职工思想、工作和身体健康等方面着手,认真抓好不同时期的女职工工作,取得了一定成绩,现将一年来的工作总结如下:一、健全工会机构,保障女职工工作顺利开展。
今年初,为加强我会机关女职工的工作,在区直属机关工会的指导下,本会迅速成立了工会,工会主席由常委会办公室副主任、区直属机关妇委会主任郑伟伟兼任,并选派____名工作能力强的干部担任组织委员和生活委员,同时设立专人负责女职工工作,从机构上保障了工会女职工工作的顺利开展。
二、抓好学习培训,提高女职工综合素质。
区人大机关现有____名女职工,占区人大机关总人数的____%,已全部加入工会。
工会成立后,针对区人大常委会机关女职工来自不同部门、不同岗位的情况,以抓好女职工学习培训工作为主线,提高女职工综合素质为最终目的。
一是领导重视,迅速制定《萝岗区人大常委会机关工会计划》和《女职工工作规则》,提交常委会主任会议认真审议通过,把女职工的学习培训纳入全年机关培训工作计划;二是认真分析女职工工作现状,把握女职工工作特点,认真组织开展《工会法》、《婚姻法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》等重要文件和法律法规的宣传学习。
通过座谈、交流等形式多样的宣传教育活动,使女职工进一步增强做好工作的主动性和责任心,做到思想上保持敏锐,政治上保持清醒,自觉将女职工工作摆到工会工作的全局中去认识和把握,使各项工作较好地适应了新形势、新任务的需要,并能与时俱进,不断创新。
三是认真做好女职工“____”观教育,在机关中心组学习上要求每位女职工发言,使女职工掌握新知识、新理论,思想得到更新和提高。
三、采取多种形式,关注女职工身心健康。
一是担当好“娘家人”,使工会成为女职工的坚强后盾,建立女职工家庭档案,及时慰问困难家庭,做好跟踪服务工作,让女职工更好地做好本职工作,安心工作;二是举办健康知识讲座,针对目前妇科疾病呈上升趋势的特点,聘请专家为女职工举办专门讲座和咨询,使女职工强化自我保护意识和定期检查意识;三是针对紧张生活节奏对女职工心理健康的影响,工会定期组织女职工进行文体活动,例如组织登山、球类和插花艺术等活动,陶冶她们的生活情操,舒解她们紧张的心理压力,更好地投入到家庭生活和本职工作中;四是加强女职工形象设计,使她们的精神面貌得到进一步改善,做到穿着大方得体,行为文明有礼,充分展示出新时期人大女职工的良好的素养和风采,如机关工会在今年____月份,就专程请来形象设计师根据女职工的不同形体,对她们进行了整体形象设计,使她们的精神面貌焕然一新。
女工工作的总结范文7篇
女工工作的总结范文7篇篇1一、引言在过去的一年里,我作为女工群体的一员,致力于完成各项工作任务,取得了一定的成绩。
本文旨在总结过去一年的工作,反思存在的问题,分享收获的启示,为今后的工作提供指导。
二、工作内容及成果1. 生产线工作在过去的一年中,我积极参与生产线工作,严格遵守操作规程,确保产品质量。
我所在的团队多次获得优秀团队奖,我个人也在年度优秀员工评选中荣获佳绩。
2. 技能提升为了提高工作效率,我积极参加各类技能培训,如焊接、切割等。
通过不断学习,我成功取得相关技能证书,为公司的技术革新和生产优化做出了贡献。
3. 团队协作在团队合作方面,我始终秉持团结、协作、互助的精神,与同事共同攻克难关。
在项目合作中,我充分发挥沟通能力,促进跨部门合作,确保项目按期完成。
4. 安全生产安全生产是企业发展的基石。
我始终牢记安全第一的原则,积极参与安全培训,提高安全意识。
在工作中,我严格遵守安全规程,确保生产安全。
三、存在问题及反思1. 技能水平仍需提高尽管我取得了一定技能证书,但仍需进一步提高技能水平,以适应公司不断发展的需求。
2. 沟通能力有待提高在团队协作中,我发现自己的沟通能力有待提高。
今后,我将更加注重沟通技巧的学习和实践。
3. 时间管理需优化在工作中,我有时难以合理安排时间,导致任务完成效率不高。
今后,我将学习时间管理知识,优化工作流程,提高工作效率。
四、收获与启示1. 团队协作的重要性通过团队合作,我深刻体会到团队协作的重要性。
只有团结一心,才能攻克难关,实现共同目标。
2. 技能提升是关键技能提升是适应企业发展的需要。
只有不断提高技能水平,才能在竞争中脱颖而出。
3. 安全生产的必要性安全生产是企业发展的基石。
只有确保生产安全,才能保障员工的生命财产安全,促进企业的长远发展。
五、未来展望1. 进一步加强技能学习,提高技能水平。
2. 加强沟通能力的培养,提高团队协作能力。
3, 学习时间管理知识,提高工作效率。
职业中学2024年工会女工工作总结7篇
职业中学2024年工会女工工作总结7篇篇1一、引言2024年,我校工会女工工作在全体女工的共同努力下,取得了一定的成绩。
本报告将围绕职业中学的特点,对过去一年的工会女工工作进行全面总结,分析存在的问题,并提出改进建议,为今后的工作提供参考。
二、主要工作及成效1. 提升女工素质,促进全面发展在过去一年中,我校工会女工组织注重提升女工素质,促进全面发展。
通过开展各类培训和学习活动,如女性领导力培训、职业技能提升等,帮助女工不断提高自身素质和能力。
同时,组织各类文体活动,如文艺比赛、运动会等,丰富女工的业余生活,增强团队凝聚力。
2. 维护女工权益,构建和谐校园我校工会女工组织始终坚持维护女工权益,构建和谐校园。
通过与学校相关部门沟通协商,推动完善女工权益保护政策,确保女工在工资、福利、晋升等方面享有平等权益。
同时,积极响应国家政策,关注女工身心健康,组织健康检查和心理咨询活动,为女工提供全方位的关爱和支持。
3. 参与学校治理,贡献智慧力量我校工会女工组织鼓励女工积极参与学校治理,贡献智慧力量。
通过召开座谈会、研讨会等形式,广泛收集女工的意见和建议,为学校的发展献计献策。
同时,组织女工参与学校重大决策的讨论和决策过程,确保女工的声音能够得到充分表达和重视。
三、存在的问题及原因分析1. 女工参与度不平衡在部分活动中,部分女工的参与度较低,缺乏积极性。
这主要是由于部分女工对活动内容不感兴趣,或者由于个人原因无法参与。
此外,部分活动可能未能充分考虑到不同年龄段、不同背景女工的需求和兴趣,导致参与度不平衡。
2. 活动组织不够细致在活动组织过程中,可能存在不够细致、不够周到的情况。
例如,活动宣传可能不够到位,导致部分女工不了解活动详情;活动安排可能不够合理,导致参与女工感到疲劳或不便等。
这些问题都需要在今后的工作中加以改进。
3. 缺乏创新和特色在活动内容和形式上,可能存在缺乏创新和特色的问题。
部分活动可能过于传统或单一,未能充分吸引女工的兴趣和参与热情。
女职工个人工作总结5篇
女职工个人工作总结5篇篇1作为一名女职工,我在工作中始终坚持以积极、认真、负责的态度,充分发挥自己的优势,为公司的稳定和发展做出了一定的贡献。
在此,我对自己的工作进行总结,以便更好地认识自己的工作状态和成果。
一、工作态度与目标在工作中,我始终保持积极向上的态度,认真对待每一个工作任务。
我深知,只有态度端正,才能更好地完成工作任务。
同时,我也为自己设定了明确的工作目标,即不断提升自己的工作能力,为公司的发展贡献自己的力量。
二、工作职责与内容作为一名女职工,我主要从事办公室文秘工作。
我的工作职责包括:文书写作、文件管理、会议组织、来访接待等。
在工作中,我严格按照公司的要求,认真履行自己的职责,确保工作的顺利进行。
1. 文书写作:我负责起草公司内部文件和报告,以及对外往来函件。
在写作过程中,我注重语言表达的准确性和简洁性,确保文件的规范性和可读性。
同时,我也积极参与公司内部新闻稿件的撰写和发布工作,为公司树立了良好的形象。
2. 文件管理:我负责管理公司内部文件和档案,确保文件的归档、借阅、销毁等流程的规范进行。
在文件管理过程中,我注重保护公司的机密文件和重要资料,确保公司的信息安全。
3. 会议组织:我负责组织公司内部会议和外部商务活动。
在会议组织过程中,我注重会议的安排、通知和记录工作,确保会议的顺利进行和后续跟进。
同时,我也积极参与会议的讨论和决策过程,为公司的发展提出了许多有益的建议。
4. 来访接待:我负责接待来访的客户和合作伙伴,处理来访信函和电话。
在接待过程中,我注重礼貌和热情的服务态度,为公司赢得了良好的口碑和信誉。
三、工作成果与亮点在工作中,我取得了一定的成果和亮点。
其中,最为突出的是:1. 文书写作方面,我起草的公司内部文件和报告得到了领导的认可和好评,同时也获得了外部合作伙伴的赞誉。
2. 在文件管理方面,我成功完成了公司内部文件和档案的整理、归档工作,并建立了完善的文件管理制度和流程。
女工部工作总结7篇
女工部工作总结7篇篇1一、引言本年度女工部工作的目标是促进女性员工的职业发展,提升工作氛围的和谐度,并致力于为员工排忧解难。
在过去的一年里,女工部通过各项工作的推进,取得了一定的成果。
本报告将详细总结女工部的工作内容、成果及经验教训,并提出未来工作计划。
二、工作内容1. 职业规划与培训针对女性员工的职业发展需求,女工部组织了多项培训课程,包括职业技能提升、领导力培训等。
同时,积极与各部门沟通合作,为女性员工提供更多的晋升机会。
2. 福利待遇与关怀女工部关注女性员工的福利待遇,积极向公司管理层反映女性员工的诉求。
同时,开展了多种关怀活动,如健康讲座、心理辅导等,以关注女性员工的身心健康。
3. 活动组织与文化建设为了增强团队凝聚力,女工部组织了一系列丰富多彩的活动,如团队建设活动、节日庆祝活动等。
同时,积极推动公司文化的建设,提高员工的工作满意度和归属感。
三、成果总结1. 职业规划与培训成果通过一系列的培训课程,女性员工的职业技能得到了提升,多名女性员工获得了晋升机会。
同时,领导力培训使员工更具领导力与团队协作能力。
2. 福利待遇改善经过女工部的努力,公司管理层对女性员工的福利待遇给予了更多关注,部分福利政策得到了改善。
3. 活动效果与文化建设通过组织各种活动,团队凝聚力得到了增强。
同时,公司文化的建设也取得了显著成果,员工的工作满意度和归属感得到了提高。
四、经验教训1. 加强沟通与合作在推动工作的过程中,女工部应加强与其他部门的沟通与合作,共同关注女性员工的发展。
2. 关注员工需求为了更好地为员工服务,女工部需密切关注员工的需求,及时反映并解决问题。
3. 提高自身能力女工部需不断提高自身能力,包括策划能力、组织能力等,以更好地推动工作的开展。
五、未来工作计划1. 深化职业规划与培训继续组织职业规划与培训课程,帮助女性员工提升职业技能和领导力。
2. 完善福利待遇进一步关注女性员工的福利待遇,积极与公司管理层沟通,争取更多的福利政策。
女职工工作总结(精选5篇)(最新)
女职工工作总结(精选5篇)公司成立以来,十分注重对女员工的关爱,建立健全了女工机构,一方面能更好的关心女工工作、生活和福利条件,另一方面通过不断开展女工工作,不断提升女工组织凝聚力,积极发挥女职工在经营生产中的重要作用,为确保完成公司各项任务做出积极的贡献。
一、公司在20XX年成立女工委员会,深入开展各项活动,丰富女员工的的生活,团结和带领广大女工积极投身到生产经营各项工作中。
公司工会为了进一步激励女职工比学赶超的积极性,深入开展巾帼模范岗活动,对表现突出的班组予以表彰。
通过每月评选巾帼模范岗这一活动,大大激发了女工的工作热情。
女工们充分发挥自身的优势,团结协作,协助班组做好岗位现场管理,保持清洁文明生产,严格遵守车间的各项规章制度和劳动纪律,增强了女工的责任感和归属感。
在“三〃八”妇女节,还以送鲜花和祝福短信的形式,关心和注重女工生活。
二、积极做好女工的培训,提高女工的素质。
通过组织女工学习相关的专业知识,开展职业技能培训,增强了女工们的劳动技能。
还开展了安全教育活动,以女工小组为单位,组织学习安全防护知识,召开学习心得交流会,提高了女工应急防护处置能力,在实际工作中,消除了不少安全隐患,避免了安全事故的发生。
三、深入开展“奉献爱心”活动,不断展示真爱奉献精神。
20XX年2月22日,公司女工委员会发出“献爱心捐款倡议书”,为公司女工患病的丈夫举行献爱心捐款活动。
倡议发出后,广大干部职工纷纷解囊,踊跃捐款,献出自己的一份爱心。
通过这次捐助活动,充分体现了公司全体职工团结向上,济贫扶危的优良品质,展现了公司广大干部职工的良好形象,有力地促进了和谐企业的建设。
四、开展各种文体活动,展现员工风采,活跃员工的业余文化生活。
我们把组织开展健康向上的文化娱乐活动,作为陶冶女职工情操的重要途径,组织大家积极参与公司开展的各项活动。
在篮球比赛、“七一”、中秋、国庆节期间,分别组织了职工篮球啦啦队、拔河、红歌比赛等文化娱乐活动。
2024年女工工作总结范本(7篇)
2024年女工工作总结范本____年公司女工委在上级领导公司党委、公司工会的领导下,以企业促进公司生产发展为中心,以提高女工素质和发挥女工作用为主线,以维护女工权益为重点,以加强女工组织建设为保障,紧紧围绕公司生产经营实际开展女工工作,现将各项工作总结汇报如下:一、建立健全女工组织,着力做好女职工规范化工作。
女职工组织是工会组织的重要组成部分。
加强工会女职工组织规范化建设,对于工会女职工工作与时具进,更好地发挥女职工组织作用,更好地维护女职工合法权益和特殊利益,起着重要的基础和保障作用。
今年女职工的组织规范化建设方面我们着力做了两项工作:一是今年____月我们严格按照中华全国总工会颁布的《工会女职工委员会工作条例》中的“有女会员____名以上的应建立女职工委员会,不足____名的设女职工委员”的要求,在____个基层工会成立了女职工委员会,并由各单位工会委员会推选出了女工主任。
公司女工委还特别制定了《解化化工分公司基层工会女工主任补贴办法》,根据各单位女职工人数的不同,根据每位基层女工主任的半年考核结果,享受不同档次的补贴。
二是根据省总对女职工组织规范化建设示范单位的考核要求,解化化工分公司女工委根据自身的实际情况制定了《解化化工分公司工会女职工组织工作规范化建设考核细则》,考核细则从组织建设、建功立业、维护权益、文宣调研工作四大方面进行了详细的规定,对考核的内容、方法步骤、考核形式等做了具体要求,从而使女职工组织规范化建设检查考核工作有章可循,有据可依,更加规范化、制度化。
二、深入实施素质提升工程,全面提高女职工的技能技术水平,充分发挥女职工的半边天作用。
今年以来公司女工委积极响应上级工会的号召以提高职业技能素质为核心内容,以促进岗位成才为主攻目标,结合公司女职工队伍的实际,教育和引导广大女职工积极参与“创建学习型组织,争做知识型职工”的活动,树立人人都能成才和终身学习的新理念,增强学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力,不断提高广大女职工的综合素质,为企业打造一支技术过硬,综合素质高的女工队伍。
女工工作总结范文7篇
女工工作总结范文7篇篇1一、引言在过去的一年里,我作为女工工作的负责人,承担着推进工作的责任。
在此期间,我围绕工作目标,兢兢业业地履行职责,取得了一定的成绩。
下面是我对过去一年工作的总结。
二、工作内容概述1. 负责组织女工劳动技能培训工作,提高女工技能水平。
2. 督导女工安全生产工作,确保生产过程中的安全。
3. 协调解决女工在工作中遇到的问题,提高工作满意度。
4. 组织开展女工文化活动,增强团队凝聚力。
5. 汇总分析女工工作数据,为领导决策提供依据。
三、重点成果1. 成功组织了多场劳动技能培训活动,参与人数达XX人,有效提高了女工的技能水平。
2. 在安全生产方面,实现了全年无安全事故的目标,荣获公司安全生产先进单位称号。
3. 解决了女工在工作中遇到的主要矛盾和问题,工作满意度得到显著提升。
4. 举办了一系列富有特色的女工文化活动,如妇女节庆祝活动、员工趣味运动会等,增强了团队凝聚力。
5. 完成了女工工作数据的汇总与分析,为领导决策提供了有力的数据支持。
四、遇到的问题与解决方案1. 问题:部分女工对技能培训的参与度不高。
解决方案:了解女工的需求和兴趣点,针对性地设计培训课程,激发其参与热情。
2. 问题:安全生产意识有待进一步提高。
解决方案:加强安全生产的宣传和教育,组织安全演练活动,提高女工的安全意识。
3. 问题:沟通与协调能力不足,影响工作效率。
解决方案:加强团队建设,组织沟通训练,提高团队协作能力。
五、自我评估/反思过去的一年里,我在女工工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足。
在技能培训、安全生产、问题解决和文化活动等方面都取得了一定的进展,但在部分女工参与度、安全生产意识和沟通协调等方面仍需进一步改进。
我将继续努力,提高自己的专业素养和综合能力,为女工工作做出更大的贡献。
六、未来计划1. 进一步完善劳动技能培训体系,提高女工的技能力水平。
2. 加强安全生产的宣传和教育,确保生产过程中的安全。
女工年终工作总结6篇
女工年终工作总结6篇篇1随着时间的推移,一年的工作已经接近尾声。
作为女工,我在工作中始终坚持以积极的态度和饱满的热情投入,努力完成各项任务。
以下是我一年的工作总结:一、工作态度与工作表现在过去的一年中,我始终保持着良好的工作态度,认真遵守公司的各项规章制度,尊重领导,团结同事,以高度的责任心和使命感投入工作。
在生产岗位上,我严格按照操作规程进行操作,确保产品质量和生产安全。
同时,我积极学习新知识,不断提高自己的业务水平和综合素质。
在工作表现方面,我始终以高标准要求自己,努力做到最好。
我能够按时完成生产任务,产品质量稳定可靠,得到了领导和同事的认可。
此外,我还积极参与团队活动,为团队的发展贡献自己的力量。
二、工作中的亮点与成果在过去的一年中,我取得了一些亮点和成果。
首先,我通过不断学习和实践,提高了自己的业务水平。
在生产过程中,我能够熟练地操作各种设备,提高了生产效率和质量。
其次,我积极参与公司的创新活动,提出了一些有益的建议和方案,得到了领导的认可和表扬。
最后,我还获得了一些荣誉称号和奖励,这些都是我工作的成果和荣誉。
三、工作中的不足与反思在工作中,我也存在一些不足和需要反思的地方。
首先,我在与同事的沟通中有时不够耐心和细致,需要进一步加强沟通和协调能力。
其次,我在工作中有时过于追求速度而忽视了质量,需要更加注重细节和精度。
最后,我在学习新知识时有时不够系统和深入,需要进一步加强学习和思考能力。
针对这些不足和反思,我将采取以下措施进行改进:首先,我会加强与同事的沟通和协调,建立良好的合作关系和沟通机制;其次,我会注重细节和精度,确保每一项工作都能够达到质量标准;最后,我会加强学习和思考能力,提高自己的综合素质和能力水平。
四、未来的工作计划与展望在未来的一年中,我将会继续努力工作,不断提高自己的业务水平和综合素质。
首先,我会根据公司的生产计划和任务要求,制定合理的工作计划和目标;其次,我会加强学习和培训力度,提高自己的专业知识和技能;最后,我会积极参与团队活动和公司创新活动,为公司的发展贡献自己的力量。
2024年女工工作总结范本(三篇)
2024年女工工作总结范本____年女工工作总结____年,作为一名女工,我在工作上经历了许多挑战和收获。
在这____字的总结中,我将回顾过去一年的工作经历,总结工作中的成绩和不足,以及提出对未来的展望和计划。
一、工作成绩在____年,我在工作中取得了一些显著的成绩。
首先,我成功地完成了公司分配给我的任务,并在规定的时间内交付了优质的工作成果。
无论是独立完成还是团队合作,我始终专注于工作,并且能够保持高效率和质量。
这让我的上级和同事对我的工作能力和专业素养给予了高度认可。
其次,我在职业发展方面有了巨大的进步。
在过去一年里,我积极主动地参加了各种培训和学习机会,不断提高自己的专业知识和技能。
我也参与了行业内的许多讨论和交流活动,不仅加深了对工作领域的理解,还结交了许多同行业的优秀人才。
这些努力为我以后的职业发展奠定了坚实的基础。
另外,我还积极主动地提出创新和改进的意见,并得到了公司的高度重视和采纳。
通过我的努力,一些工作流程和工作方法得到了优化和改进,有效提高了工作效率和质量。
这不仅受益于我对工作的热情和责任心,也得益于公司注重员工的意见和建议,提供了一个积极的工作环境和机会。
二、不足之处在工作中的不足也是不可避免的。
首先,由于工作任务的紧张和复杂性,我有时会感到压力很大,导致出现工作疲劳和情绪低落的情况。
我意识到这一点后,我积极地采取措施缓解压力,比如定期锻炼、参加团队活动和与同事交流,以保持良好的工作状态和心理健康。
其次,我在团队合作中有时会出现沟通不畅和协调不足的情况。
这可能是因为我对团队成员的职责和工作内容不够清楚,以及对团队的协作方式不够熟悉。
为了改进这一点,我决定加强与团队成员的沟通和协作,提高团队协作和信任的效果,从而提高工作的效率和质量。
另外,虽然我在职业发展方面取得了进步,但还有很大的发展空间和提升空间。
在未来的工作中,我将更加注重个人的综合素质的提高,比如领导力、沟通能力和团队合作能力的培养。
2024年女工工作总结样本(5篇)
2024年女工工作总结样本我们工程有限责任公司是由原总公司和公司通过改制而成的。
全公司现有在册职工人,女职工人(不含今年、月份退休的两名女职工),占职工总数的____%。
女职工年龄的____岁,最小的____岁。
主要分布在二线和承包厂点。
一年来,公司的女工工作在公司工会的领导下,在公司工会女工部的具体指导下,坚持以____和____为指针,认真____,围绕我公司的经营目标,广泛开展了“巾帼创优创效”主题竞活动,组织开展形式多样的岗位练兵及劳动竞赛活动,切实维护广大女员工的合法权益,充分调动了广大女员工的工作积极性和创造性。
回顾一年来的工作,我们主要做好了以下工作:一、围绕经营目标,广泛开展“巾帼创优创效”主题活动。
公司的女同志绝大多数都工作在二线,如何发挥女同志的“半边天”作用,是做好女工工作的一个关键所在。
____年,为了充分发挥天茂公司女员工的“半边天”作用,我们以“争做知识型、技能型女职工”活动为载体,结合公司开展的“形势、目标、责任”教育以及“千人岗位自学成才”活动,在我公司工会的具体领导、指导下,工作开展的扎实有效。
一是加强了活动的组织领导,我们成立了以工会干事牵头,有关岗位女工参加的活动指导小组,定期向工会汇报工作,取得工会的指导、支持,确保活动落实。
二是活动的具体内容有方案、操作有规划。
一项活动操作起来,也是一项具体工作,同时也与其它工作有着相互的关联关系。
因此,我们在开展活动时,注意与其它活动紧密结合起来。
比如,结合一些岗位在执行制度、操作技能低的状况进行培训等。
今年月,公司调整理顺后,针对一些女工如核算员、材料员在操作程序、操作技能上出现的问题,应一些女工的要求,我们请了有关业务的同志专门对他们进行培训,受到了良好的效果。
三是抓好宣传发动工作,广泛宣传活动的目的和意义,提高了广大女员工的参与意识。
今年我们在报社仅宣传此项工作的稿件就发两篇,调动了女职工的积极性。
二、结合“岗位创优、岗位创效”活动,开展形式多样的劳动竞赛和岗位练兵活动。
女工工作总结(精选6篇)
女工工作总结(精选6篇)女工工作总结(精选6篇)时间总在不经意间匆匆溜走,我们的工作又告一段落了,回顾坚强走过的这段时间,取得的成绩实则来之不易,好好地做个梳理并写一份工作总结吧。
那么要如何写呢?以下是小编精心整理的女工工作总结(精选6篇),希望能够帮助到大家。
女工工作总结1以科学发展观为指导,以上海市教育系统巾帼文明岗为引领,以“我为世博添光彩”主题活动为抓手,促进我校女教职工提高素质岗位建功,广泛调动女教职工参与学校教育教学和教育管理改革的积极性,开创了我校女教职工工作的新局面。
一、重视学习,倡导做学习型女性:在学校组织的读书活动中,女教职工们认识了加强学习的必要性和紧迫性,树立了终身学习的意识。
广大女教职工积极参加,活动参与率100%,多篇学习笔记在校交流,学校教育论坛上活跃着女教师们的身影。
广泛开展学习不断提高女教职工的思想道德、科学文化和业务技术素质,增强女教职工的学习能力、创新能力、竞争能力。
二、开展活动,提升教学教育业务:动员和组织广大女教职工积极参加各种教学教育活动从而提高女教职工业务素质,积极参加校本培训,引导广大女教师树立现代教育理念,做新时期工读教师,全体女教职工积极参与女生部的值班管理,全心全意的融入和谐校园的建设,立足岗位,努力成才。
其中陈凤娟老师参加上海市教研室xx年组织的课例比赛获工读系统一等奖,为学校争得了荣誉。
三、积极办实事好事,温暖凝聚人心:1、落实每年一次的健康体检工作,关心体检后的女教职工健康情况。
2、关心困难、单亲、生病女教职工的生活,实施帮困救助,把组织的温暖送到她们的心里。
3、积极开展健康的文化体育活动,丰富女教职工的业余文化生活,鼓励女教职工开展健康体锻一小时,同趣编织等活动,使她们保持奋发有为的精神状态,做新时期女性,让女职工增加人格魅力,提高社会形象。
在区工会的广播操比赛中组织了一支全部女教工参加的队伍,获得了优胜奖。
4、组织三八节座谈会,退休女教工茶话会等活动,充分展示新时期女教职工风采,不断增强女教职工组织的凝聚力。
2024年女职工工作总结简单版(5篇)
2024年女职工工作总结简单版机电三队年度女工工作汇报随着____年的落幕,机电三队全体女工在过去一年中,在矿党政、女工委和队党政的正确领导下,积极参与到矿上及队内的安全、生产、帮教、娱乐等多项工作中,充分发挥了女性职工的独特作用,为矿山的安全生产和和谐发展做出了重要贡献。
以下是本年度机电三队女工工作的具体总结:一、加强女职工思想政治教育,提升大局意识与自立意识。
在日常工作中,我们注重对女职工的思想教育,及时传达上级指示精神,使女职工充分认识到当前单位及矿山面临的挑战,树立正确的大局意识和忧患意识。
组织学习《女职工劳动保护特别规定》等相关法律法规,提高女职工对自身权益的认识,倡导自尊、自爱、自强、自立的精神,以及正确的世界观、人生观、价值观和职业风尚。
引导女职工正确处理婚姻与家庭、工作与生活的关系,全面提升思想意识,形成积极向上、识大体顾大局的良好风尚。
二、提升女职工安全技术素质,加强帮教工作。
我们积极组织女职工参与安全技术培训,开展导师带徒活动,促进技术精湛的女职工传授经验,帮助年轻职工快速成长。
通过这些活动,新入职的女职工均达到独立作业水平,且多名女职工成长为技术能手。
女职工在工作中发挥细心优势,及时发现并排除安全隐患,实现了全年无轻伤及以上事故的好成绩。
我们还积极参与爱心帮教活动,全年累计帮助兄弟单位“三违”人员近____人次,推动了安全工作的进步。
三、丰富女职工生活,增强团队凝聚力。
我们组织女职工参与井口奉献服务活动,全年参与人次达____。
在端午节和中秋节等节日,积极参与亲情帮教活动,为井下同事送上关怀和帮助。
组织女职工参加各种文娱活动和讲座,提升她们的孝贤意识,促进企业和谐与家庭幸福,显著提高了职工的幸福指数和团队凝聚力。
四、关心女工生活,排忧解难。
我们深入女职工群体,及时了解她们的思想、工作和生活状况,为她们解决具体困难。
对于因病住院或家庭有困难的女职工,我们及时慰问和关心,帮助她们解决心理和家庭问题,体现了组织的关怀。
2024年工会女工工作总结范文4篇3篇
2024年工会女工工作总结范文4篇2024年工会女工工作总结范文4篇精选3篇〔一〕文章一:2024年工会女工工作总结2024年,工会女工工作获得了一定的成效,为推动女工职业开展和维护女工权益做出了积极的努力。
首先,工会女工在加强自身才能方面获得了显著进展。
我们积极开展自我教育和培训,进步自身专业技能和管理才能,为更好地效劳女工群体奠定了根底。
其次,工会女工在维护女工权益方面的工作也有了新的打破。
我们通过开展调查研究、建立女工____小组、协调劳动争议等多种形式,为维护女工权益提供了有效的保障。
再次,工会女工在推动职业开展方面也发挥了积极作用。
我们帮助女工群体理解就业市场现状,推动职业技能培训,鼓励女工积极创业和就业,为女工群体创造更多的就业时机。
最后,工会女工还积极参与社会公益事业,为促进社会和谐开展奉献了自己的力量。
总之,2024年工会女工工作获得了不俗的成绩,但也存在缺乏和问题,我们将继续努力,更好地为女工群体效劳。
文章二:2024年工会女工工作总结2024年,在工会女工的努力下,女工群体的权益得到了有力保障,职业开展得到了积极推动。
首先,我们通过宣传教育、沟通交流,增强了女工群体的权益意识和____才能。
同时,我们加大了对女工职业歧视和性别歧视的打击力度,为女工群体争取了更多的公平和尊重。
其次,我们积极探究职业开展的新途径和新形式,推动女工群体跨足新兴职业领域。
我们与企业、政府和培训机构等合作,提供职业规划、职业培训等方面帮助,鼓励女工群体积极拓展职业开展道路。
再次,我们加强了组织建立和队伍建立,丰富了工会女工的效劳内容和形式。
我们针对女工群体的实际需求,制定了一系列细化的效劳方案和工程,如保姆护理、儿童托管、安康咨询等效劳。
最后,我们还积极开展公益慈善和社会责任活动,践行“为人民效劳”的宗旨。
我们关注贫困群体、弱势群体等社会问题,开展爱心捐助、志愿效劳等公益活动,为社会和谐开展作出了奉献。
年度工会女工工作总结(3篇)
第1篇一、前言在过去的一年里,我单位工会女工委员会紧紧围绕工会工作大局,以服务女职工、维护女职工合法权益为宗旨,充分发挥女职工的积极作用,推动了我单位女工工作的深入开展。
现将一年来的工作总结如下:二、工作回顾1.加强组织建设,提高女工队伍素质一是加强女工组织建设,完善女工组织网络。
通过举办培训班、开展经验交流等方式,提高女工干部的业务能力和综合素质。
二是积极开展女工培训,提升女职工的技能水平。
全年共举办各类培训班10余期,培训女职工500余人次。
2.关爱女职工,维护合法权益一是关注女职工身心健康,开展健康知识讲座、心理咨询等活动,提高女职工的健康意识。
二是积极维护女职工合法权益,针对女职工在工作中遇到的问题,及时与相关部门沟通协调,为女职工争取权益。
三是关心女职工家庭,开展走访慰问、结对帮扶等活动,传递组织的关爱。
3.丰富女职工文化生活,提升团队凝聚力一是组织开展丰富多彩的文体活动,如运动会、文艺晚会等,丰富女职工的业余生活。
二是开展“三八”妇女节、“母亲节”等节日庆祝活动,增强女职工的归属感。
三是举办女职工团队建设活动,提升团队凝聚力。
4.发挥女职工积极作用,推动单位发展一是充分发挥女职工的聪明才智,鼓励她们在各自岗位上发挥积极作用,为单位发展贡献力量。
二是开展“巾帼建功”活动,表彰在岗位上表现突出的女职工,激发她们的工作热情。
三是推动女职工参与单位民主管理,充分发挥女职工在单位决策中的作用。
三、工作亮点1.女工组织建设得到加强,女职工队伍素质明显提高。
2.女职工合法权益得到有效维护,为女职工创造了良好的工作环境。
3.女职工文化生活丰富多彩,团队凝聚力显著增强。
4.女职工在单位发展中的积极作用得到充分发挥,为单位的和谐稳定作出了贡献。
四、展望未来在新的一年里,我单位工会女工委员会将继续以服务女职工、维护女职工合法权益为宗旨,不断创新工作方法,提高工作水平,为推动单位发展、实现女职工自身价值作出新的贡献。
女工工作的总结范文6篇
女工工作的总结范文6篇第1篇示例:女工是指在工厂、企业等单位从事劳动工作的女性。
她们常常在生产线上辛勤劳作,为企业的发展和社会的进步做出了巨大贡献。
女工的工作虽然艰辛,但她们通常表现出极大的耐心、细心和责任心。
在工作中,她们努力提高效率、提升品质,为企业创造更大的价值。
女工在工作中表现出的责任心和细心令人钦佩。
作为生产线上的一员,她们时刻保持警惕,严格按照生产流程操作,确保产品的质量和产量。
她们对自己的工作负责,不畏艰辛,持之以恒。
在生产过程中,女工们严格控制每一个细节,确保产品的质量达到标准要求。
她们用心工作,无论是简单的操作还是复杂的机器设备,都能熟练掌握,并保证生产效率和产品质量。
女工在工作中展现出的团队合作精神也令人动容。
在生产线上,女工们通常是以小组或班组的形式工作,共同合作、互帮互助,共同完成生产任务。
她们之间相互支持、相互配合,共同面对生产中的困难和挑战。
在团队中,女工们相互鼓励、相互学习,共同进步,最终实现生产目标。
团队合作不仅提高了工作效率,也增强了女工之间的友情和信任,使团队更加稳固。
除了团队合作精神,女工们在工作中展现出的勇于创新能力也令人佩服。
在工作中,不少女工积极钻研新技术、新工艺,努力提高自己的技术水平和工作效率。
她们敢于尝试新方法、新思路,不断创新、不断进步。
在生产过程中,女工们发现问题及时解决,总结经验教训,不断完善工作流程,提高生产效率。
她们善于发挥自己的聪明才智,在工作中展现出无穷的智慧和创造力。
女工的工作虽然艰辛,但她们无怨无悔,默默奉献,默默付出。
她们用自己的双手创造了一片美好的天地,为社会贡献了自己的力量。
在工作中,女工们兢兢业业,认真负责,用自己的实际行动诠释了劳动的价值。
她们是劳动者的楷模,是企业的中流砥柱,更是社会的脊梁。
女工的工作不仅是为了生活,更是对社会的贡献和回馈。
她们在工作中展现出的责任心、团队合作精神和勇于创新能力,无疑为企业的发展和社会的进步带来了积极的影响。
每月女工工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言随着社会经济的快速发展,女性在职场上的地位日益凸显。
女工作为我国工业生产的重要力量,她们在各自岗位上发挥着不可替代的作用。
本月,我司女工在各个岗位上兢兢业业,取得了显著的成绩。
现将本月女工工作总结如下:二、本月工作概况1. 生产任务完成情况本月,我司女工在生产一线,充分发挥了“巾帼不让须眉”的精神,圆满完成了各项生产任务。
具体表现在以下几个方面:(1)生产效率提升:通过优化生产流程、提高设备利用率等措施,生产效率较上月提高了15%。
(2)产品质量稳定:严格把控产品质量,产品合格率达到98%,较上月提高了2个百分点。
(3)安全生产无事故:严格遵守安全生产规章制度,确保了生产过程中的安全。
2. 技术创新与改进本月,我司女工在技术创新与改进方面取得了显著成果,具体表现在:(1)发明实用新型专利1项,有效提高了生产效率。
(2)改进生产工艺,降低生产成本10%。
(3)优化设备操作规程,提高设备运行稳定性。
3. 团队建设与培训(1)开展团队建设活动,增强团队凝聚力。
本月组织了2次团队建设活动,参与人数达80人,有效提升了团队协作能力。
(2)加强员工培训,提高综合素质。
本月组织了3次内部培训,涉及安全生产、设备操作、质量意识等方面,参训人数达100人。
4. 员工关爱与福利(1)关心员工生活,开展关爱活动。
本月为员工发放了夏季清凉饮料、防暑药品等,保障了员工身体健康。
(2)落实员工福利政策,提高员工满意度。
为员工办理了养老保险、医疗保险等,确保员工权益。
三、本月工作亮点1. 张某某同志在装配车间,主动学习新技术,提高自身技能,成为车间技术骨干,为生产任务的顺利完成做出了突出贡献。
2. 李某某同志在质量检验岗位上,严格执行检验标准,及时发现并处理质量问题,确保了产品质量。
3. 王某某同志在设备维护岗位上,认真负责,及时发现并排除设备故障,保障了生产线的正常运行。
四、存在问题及改进措施1. 问题:部分女工对新技术、新工艺的接受程度不高,影响生产效率。
女工工作总结(精选18篇)
女工工作总结女工工作总结(精选18篇)女工工作总结篇1第一、提高女性自身素质,完善文化阵地建设。
为了更好的迎接奥运年,乡妇联在广大妇女干部群众当中开展了“迎奥运、讲文明、树新风”主题目活动,在各级妇联的带动和倡导下,主要采取征订文明知识读本和文明知识答卷等方式提高广大妇女干部群众的文明的认识,从身边的小事做起,以切实的具体行动展现妇女的综合素质的提高,为我国的百年奥运增光添彩。
另外,我们还为提高妇女整体素质,充分利用现有条件,以丰富多彩的文化生活为载体,寓教于乐,用丰富的文化生活来达到逐步提升妇女素质的目的。
一是利用“三八”妇女节,开展生动现实的座谈会。
召开全乡女干部、个私经济的引路人、女能人,畅谈生活、工作、学习、理想,以生动的实例来激发全乡妇女们的创业热情,用身边的典型来感染、带动全乡妇女,促进她们思想认识的提高。
二是利用学校素质教育,加速推进妇女素质提高进程。
以“六一”儿童节活动为切入点,开展校园周边“快乐家庭”大比拼,激发了校园周边家庭妇女学知识、用知识,学科学、用科学的热情,推动了素质教育向家庭延伸。
三是积极组织广大妇女群众积极参与辽中京文化节的篮球比赛、拔河等各项活动,丰富了她们的业余生活。
第二,开展双学双比,建功立业卓有成效。
在提高妇女自身素质,维护合法权益,倡导健康文明、向上、奋发的良好氛围前提下,我们开展“双学双比”,“巾帼建功”活动,使妇女的致富能力日益增强,社会地位明显提高,成为我乡精神文明建设中的一道亮丽的风景线。
全乡的各类科技致富女能手以妇女特有的聪明、智慧和热情,推动了我乡经济快速发展。
我们主要采取培训、示范、实践证明三种行之有效的方法。
具体作法是:(1)利用教育培训广泛推广新技术。
仅今年上半年,我乡组织各村、各单位科技女能手,并且分批组织去天义、大城子、大双庙、平泉等地的日光温室、食用菌科技示范基地进行参观考察,累计共达180人之多,通过参观考察使妇女群众开拓了视野,增加了发家致富,奔小康生活的信心。
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女工工作总结
以经营目标为中心以提高女工整体素质为重点与时俱进开展女工工作(202X年女工工作)
××处现有女职工102名,其中女干部53人,工人49人。
女职工主要工作在机关、二线岗位,由于岗位分散下设9个女工小组。
二○○三年,我处女工委在局工会女工部和处工会的正确领导下,围绕我处的中心工作,团结带领全处女职工,开展了争创巾帼文明示范岗、争当岗位明星达标活动;以女工家庭周末学校为载体,加强女工培训,提高女工整体素质;充分发挥维护职能,为职工进行健康查体和发放卫生保健用品;紧跟时代的步伐,开展创建学习型家庭活动。
以上活动的开展激发了女职工在工作、学习上的积极性、主动性和创造性。
一、加强自身建设,为女工工作的开展夯实基矗今年,由于油田的深化改革,人员分流,女职工有年初的86人,增加到了102人。
11月份,对女职工达到25人以上的机关二支部和综合服务队支部成立了女职工委员会,分别设立了女工委员。
对处女工委员会委员进行了增补。
机构健全,人员到位,保证了各项女工活动的开展。
二、以优质服务地震生产为重点,广泛深入开展争创“巾帼文明示范岗”争当“岗位明星”活动。
年初,处女工委制定巾帼文明示范岗考核的共性指标---《巾帼文明示范岗考核实施细则》。
并要求参加巾帼文明示范岗考核的岗位也要制定出岗位职责,细化其个性指标。
使巾帼文明示范岗的考核指标,做到了细化、量化和科学化。
同时以202X年受表彰的局、处巾帼文明示范岗为榜样,组织女职工学习她们爱岗敬业、善于学习、勇于创新的精神,激发了女职工的积极性、主动性和创造性。
在活动中,女工们按照“巾帼文明示范岗”的标准严格要求自己,克服家庭和工作中的种种困难,比学习、比技术、比干劲、争一流。
今年,由于我处工作量饱满,从春到冬,各地震队都在施工,收工与施工的间隔时间又短,在这种情况下,仪修厂修线岗的姐妹们接连牺牲了几个月的节假日,克服工作、生活中的种种困难,密切配合,共同努力,按时按要求出色完成了各类维修任务,保证了地震生产的顺利进行。
她们全年共检测维修各类电缆2751多根次,检波器21525串次。
按1998年的修理价格计算,为公司创效益120多万元。
文印服务岗的姐妹们,今年,在有一人休产假的情况下,想服务对象所想,急服务对象所急,多次牺牲节假日和八小时以外的时间,做到了随叫随到,以全面、热情、周到的服务做好每一项工作。
全年共完成打字工作量25.162万字,油印204632份、复印207432份装订1039份。
油水化验岗的姐妹们,在岗位中,认真学习钻研各类润滑油所配标液浓度,终于掌握了润滑油酸值中的氢氧化钾浓度的指示剂邻苯二甲酸氢钾的配方,为今后润滑油各项化验工作顺利开展奠定了基矗通过争创巾帼文明示范岗活动的开展,调动了女职工的积极性、主动性,创造性,其中5条与生产结合较紧密的合理化建议受到了单位领导的好评,形成了女职工奉献在岗位、拼搏在岗位、建功在岗位的良好氛围。
三、做好女工维权工作,切实保护好女职工的合法权益。
依法维护女职工的合法权益是各级女工组织的基本职责。
根据去年女工查体患病率较高的情况,为了进一步了解女职工的身体健康状况,今年3月份,我处投入1.6万元,再次组织女职工健康查体,除检查妇科病以外,还增加了血常规检查、肝胆脾的B超检查等项目。
并为每名女职工建立了健康档案,共查出患各类囊肿15人、妇科炎24人、子宫肌瘤4人、乳腺增生61人、胆结石2人、慢性已型肝炎5人。
十一月份,处女工委督促处有关部门,按要求保质保量的为处102名女职工发放了卫生卫生保健用品106箱。
全年慰问住院、生育女工10人次,把组织的关怀和温暖送到了女职工的心坎上。
四、以家庭周末学校为载体,加强女职工培训,提高女职工的综合素质。
21世纪,一个
充满机遇和挑战的新世纪正向我们走来,面对科技高新化、信息网络化的今天,提高女职工现代科学文化素质,增强业务本领和竞争能力,是各级女工组织的时代任务。
因此,处女工委以处培训中心为依托,以家庭周末学校为载体,对女职工开展以健康保舰家庭美德、“四自”精神、职业道德等为主要内容的培训教育活动。
如:3月份,女工委根据去年女工的健康查体档案以及女职工平时谈到的身体保健要求,连续利用3个下午,为女职工播放了《生命的奥秘》、《选择合适的避孕方法》、《心理的调试与保椒等与妇科疾病结合较紧密的科教光盘;月份,在女职工中开展了家庭教育讲座,同时女职工写出了家庭教育经验及在家庭教育中存在的问题,根据女职工的要求,女工委又评选出优秀的家庭教育经验12篇,制作成展板3块在处办公楼及小区主干道展出,此项活动受到了女职工及职工家属的好评!;8月份,在女职工中开展了“四自”教育培训和学微机培训活动,制定了学习计划,明确学习时间与要求,提出考核学习成果的硬性指标。
在此项活动中,激发了女职工自觉接受教育,提高素质的主观能动性,确立起女职工追求出类拔萃,充分实现自身价值的高成就的主体意识。
10月份,女工委邀请局女工部韩青部长,就女工组织建设、女工权益保护、女工家庭美德建设等内容为女职工授课。
通过系列的教育培训活动,我处女职工不仅继承和弘扬了中国妇女的优良传统,倡导了科学、文明、健康的生活方式。
而且,形成了在工作中学习,在学习中工作的良好氛围,增强了学习、应对、竞争、决策和创造能力。
在处女工委为每名女职工印发的《“读一本书,学一项技能,提一条合理化建议”记录本》上,有六条建议是与我处的生产经营、节约成本结合紧密的合理化建议,这在以前是从未出现过的。
五、继续做好结对帮扶工作。
二○○三年,我们在以往工作的基础上,加大工作力度,做深、做细帮扶工作。
在继续做好困难姐妹任军霞的帮扶工作的同时,处女工委开展了帮扶外闯市场家庭活动,充分利用我处女职工的职业技能,开展活动方式以定期走访、电话联系等为主的更换窗纱、更换维修水龙头、家庭教育、伺候生病住院人员为主的帮扶活动。
全年,共更换窗纱8卷、更换维修水龙头12个、一助一家庭教育3家。