中烟集团发展规划及杨自业老总讲话

河南中烟工业公司发展规划：

2009年2月3日，河南中烟工业公司工作会议提出，今后一个时期，要以十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，打牢基础，提高水平，乘势而上，持续发展，努力实现河南中烟新跨越。

实现新跨越的基本目标是：力争通过5年左右的努力，到公司成立10周年时，有一个品牌跻身“10多个全国重点骨干品牌”行列；公司年实现税利达到220亿元以上，比成立前的2003年翻两番，比2008年新增100亿元左右，跻身“10多个全国重点骨干企业”行列，成为全国精神文明建设先进单位。

河南中烟召开“五一”劳模标兵表彰大会

作者：河南中烟工业有限责任公司李红娜来源：通讯员2013-05-13

近日，河南中烟工业有限责任公司2012-2013年度“五一”劳模标兵表彰大会隆重召开。河南中烟与河南省总工会联合表彰了2012—2013年度劳动模范和“金叶标兵”，动员公司员工继续彰显表率作用，永葆创新活力，努力向更高水平推进“中原突破”。河南省总工会副主席谷文峰，河南中烟党组书记、总经理杨自业参加会议并讲话。河南中烟其他党组成员和副巡视员、河南省财贸轻纺烟草工会主要负责人参加会议，并为受表彰的劳动模范和“金叶标兵”代表颁奖。

谷文峰代表河南省总工会，对大会的召开表示热烈祝贺，号召河南中烟广大干部职工弘扬工人阶级的伟大品格和劳模精神，为“中原梦”的实现建功立业。就进一步弘扬劳模、标兵精神，更好地为“中原梦”建功立业，谷文峰提出了四点要求：一是大力弘扬劳模精神和工人阶级伟大品格，为企业发展凝心聚力；二是建设一支高素质的职工队伍，为企业健康发展提供人才保障；三是深入实施职工经济技术创新工程，为企业持续发展提供技术支持；四是切实实现好、维护好、发展好职工合法权益，促进企业与职工和谐双赢。

杨自业指出，当前，面对宏观形势深刻变化和烟草行业新情况，河南中烟的中心任务就是全面贯彻落实党的十八大、省十二届人大二次会议、全国烟草工作会议及公司工作会议精神，切实强化战略引领，全面成长进位，在更高水平推进“中原突破”；倍加珍惜当前的好政策、好基础、好规划、好状态，进一步坚定信心，有效应对，劳模标兵要彰显表率作用，广大员工要永葆创新活力，公司上下要打造伟大团队，努力在更高水平推进“中原突破”。杨自业强调：一要彰显表率作用。广大劳动模范和“金叶标兵”要在今后的发展中继续发扬劳模精神，光大标兵品质，在牢记责任创业奉献、敢于超越争创一流、求真务实苦干实干、淡泊名利感恩和谐等方面彰显表率作用，为“中原突破”凝聚更大力量。二要永葆创新活力。全体员工要强化问题意识，突出问题导向，通过深入发现问题、研究问题、解决问题，消除自我满足感，不断强化危机感、紧迫感，提升工作成效，激发创造活力，促进成长进位，为“中原突破”积极贡献力量。三要打造伟大团队。要共追一个梦，拧成一股绳，胸怀一股气，打造伟大团队，成就伟大公司。共追伟大的“金叶梦”，坚持说同样的话，做同样的事，追同样的梦。

会议宣读了《河南中烟工业有限责任公司、河南省财贸轻纺烟草工会关于表彰2012-2013年度劳动模范和金叶标兵的决定》，表彰了60名劳动模范、113名市场进位标兵、13名技术

创新标兵、58名“金叶制造”标兵、6名项目攻坚标兵、81名激情创业标兵、29名道德模范标兵。劳动模范、技术创新标兵和“金叶制造”、激情创业标兵代表分别作了交流发言。

河南中烟各部门副处级以上干部、部分职工代表和离退休职工代表，受表彰的劳动模范，公司本部和郑州卷烟厂、新郑州卷烟厂项目部、营销中心、技术中心受表彰的“金叶标兵”，各单位工会负责人和有关人员参加会议。各单位部分职工代表通过远程视频同步收听收看了会议。

河南中烟召开2013年纪检监察工作会议

作者：河南中烟工业有限责任公司刘义华来源：通讯员2013-03-26 近日，河南中烟工业有限责任公司召开2013年纪检监察工作会议，全面贯彻党的十八大和十八届中央纪委二次全会精神，认真学习贯彻全国烟草行业纪检监察工作会议、九届省纪委三次全会和公司工作会议精神，总结公司2012年党风廉政建设和反腐败工作，研究部署2013年工作任务。公司党组书记、总经理杨自业参加会议并讲话，省纪委三室主任到会指导。

杨自业指出，全面加强公司党风廉政建设和反腐败工作是一项系统的、复杂的、长期的工作，最根本的就是要认真学习贯彻落实好上级关于反腐倡廉一系列精神和要求，关键的是认识和落实。认识问题是开展一切工作的首要前提，党风廉政建设和反腐败工作也是如此。从中央、省委和行业一系列会议精神来看，当前我们党对反腐倡廉建设认识更高、措施更硬、纪律更严；从河南中烟的改革发展来看，当前反腐倡廉建设形势更紧、任务更重、标准更高；从公司党员干部自身情况来看，对反腐倡廉一系列要求要听进去、记得住、做得到。

杨自业强调，全面加强公司党风廉政建设和反腐败工作，必须坚定不移地抓落实。一是靠正确决策来落实。要提高认识作决策，适应政策作决策，严格程序作决策，全面贯彻执行行业“三重一大”决策、“两项工作”、党风廉政建设、领导干部廉洁自律等方面的制度、规定和要求，确保决策的科学性和有效性。二是靠制度体系来落实。要学习研究制度，优化完善制度，严格执行制度，用完善的制度体系为在更高水平推进“中原突破”提供坚强保障。三是靠严明纪律来落实。要严守党纪，严格监督，严肃执纪，用铁的纪律确保公司统一思想、凝聚力量。四是靠优良作风来落实。要始终保持高昂的激情，把敢担当作为履职的基本原则，加强作风建设，严格监督检查，严肃执行纪律。五是靠过硬队伍来落实。两级纪检监察机构要增强党性、恪尽职守、模范执纪，持续加强自身建设，不断提升履行职责的能力和水平，进一步服务好公司改革发展稳定大局。

省纪委三室主任充分肯定了河南中烟对全省经济社会发展做出的积极贡献，党风廉政建设和反腐败工作取得的成绩，并紧紧围绕十八届中央纪委二次全会和九届省纪委三次全会精神，从全面搞好河南省烟草工业企业反腐倡廉工作的高度，重点从认清形势，切实树立廉洁从业观念；坚守制度，把反腐倡廉建设融入到各项业务工作之中；创新机制，认真查处违纪违法案件三个方面，对下步工作提出了要求。

会议回顾了公司2012年党风廉政建设和反腐败工作取得的成绩，分析了五个方面存在的问题，提出了2013年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求，部署了2013年工作任务。一是狠抓惩治和预防腐败体系建设；二是狠抓监督执纪；三是狠抓党风廉政建设责任制落实；四是要狠抓队伍建设。

会议期间，与会人员紧紧围绕上级关于反腐倡廉建设各项任务要求、公司党组书记、总经理杨自业讲话和公司纪检监察工作报告，紧密结合公司改革发展实际进行了认真讨论，提出了意见和建议。

河南中烟在郑的党组成员和副巡视员、各部门负责人，新郑州卷烟厂和许昌卷烟厂项目部负责人，各单位党政主要负责人、纪委书记、纪检监察部负责人员参加了会议。

2013年：河南中烟杨自业总经理到访红云红河集团

10月12日，河南中烟总经理杨自业一行到访红云红河集团，集团总裁武怡、副总裁和国刚、冯斌、总裁助理王绍坤与来访客人座谈。双方就品牌合作生产、企业技改搬迁等工作进行了交流。