成都市中级专业技术职称社会化评...
2023成都市中级职称评审要求
2023成都市中级职称评审要求2023年成都市中级职称评审要求随着社会发展和人才培养的不断提升，职称评审在我国的各个行业中扮演着重要的角色。
作为职业发展的重要标志之一，职称评审对于提升个人职业水平、促进行业发展起着至关重要的作用。
2023年成都市中级职称评审要求也将根据时代的要求和行业的发展作出相应的调整和要求。
2023年成都市中级职称评审将更加注重个人的实际工作能力和专业素养。
传统的纸质材料将逐渐被电子材料所取代，申报者需要通过平台上传所需材料，并进行相应的填写和提交。
同时，评审委员会将加强对申报者的实际工作情况的调查核实，以真实客观的数据和事实为依据来评定申报者的职称评审结果。
2023年成都市中级职称评审将对申报者的专业技术能力和创新能力进行更加全面的评估。
除了传统的学术论文和专业技术报告外，申报者还需提供自己在实际工作中的创新成果和创新项目的相关材料。
评审委员会将通过对申报者的创新成果和创新项目的评估，来评定其专业技术能力和创新能力的水平。
2023年成都市中级职称评审将注重申报者的综合素质和团队合作能力。
在现代职场中，一个优秀的职业人士不仅需要具备扎实的专业知识和技能，还需要具备良好的沟通能力、团队合作能力和领导能力。
因此，申报者需要提供自己在团队工作中的表现和对团队工作的贡献的相关材料，并在评审过程中进行详细的阐述和说明。
2023年成都市中级职称评审还将重点关注申报者的继续学习和自我提升能力。
在现代社会中，知识的更新和技能的提升是职业人士不断发展和进步的关键。
因此，申报者需要提供自己在过去几年中参加各类培训和学习的相关证明材料，并对自己在学习过程中的收获和成长进行详细的描述和说明。
2023年成都市中级职称评审还将注重申报者的社会影响力和社会责任感。
在一个多元化和开放的社会中，一个优秀的职业人士需要有强烈的社会责任感和对社会问题的关注。
因此，申报者需要提供自己在社会公益事业中的参与和贡献的相关材料，并对自己的社会影响力和社会责任感进行详细的说明和评估。
四川中级职称评定条件及流程
四川中级职称评定条件及流程《说说四川中级职称评定那些事儿》嘿呀，今天咱来聊聊这四川中级职称评定条件及流程。
这可不是一件小事儿啊，就像升级打怪，得一关关过。
先来说说这条件，那真不是随随便便就能达到的。
学历得够吧，工作经验也得有吧，业绩成果还得拿得出手。
有时候我就想，哎呀，这得是多厉害的人才能一下子都满足啊。
还好我是慢慢积累过来的。
然后呢，这流程也是有点小麻烦哟。
准备各种材料，就像准备一场大战的武器装备一样。
什么申请表啦，工作总结啦，业绩证明啦，一个都不能少。
有时候找这些材料都能找得你晕头转向，就跟那无头苍蝇似的。
提交了材料，你还得提心吊胆地等审核。
这感觉就像是你把自己精心准备的礼物送出去了，不知道对方会不会喜欢。
要是审核通过了，那还好，心里一块大石头落地。
可要是没通过，哎呀，那可真叫一个郁闷啊。
我记得我第一次参评的时候，紧张得哟，就跟要上战场似的。
那小心脏砰砰直跳，还不停地核对自己准备的材料。
等结果出来的那段时间，更是难熬，天天盼着有好消息。
不过呢，等真的评上了中级职称，那感觉还是蛮爽的。
就好像自己终于升级了，从一个小菜鸟变成了有点厉害的角色。
这时候再回头看看之前的辛苦和努力，觉得都值了。
其实吧，虽然这中级职称评定有点麻烦，但它也是对我们能力和努力的一种认可嘛。
它能让我们在工作上更有动力，更有信心。
而且，这也是我们职业发展的一个重要台阶。
所以啊，大家要是准备评四川中级职称，可别怕麻烦。
好好准备材料，认真对待每一个环节。
相信自己，一定能成功的。
等评上了，咱就可以跟别人吹吹牛啦，哈哈！就说自己当初是怎么过五关斩六将，才拿到这个中级职称的。
怎么样，是不是感觉很有成就感呢？反正我是这么觉得的，哈哈！。
2023年度成都高新区工程系列中级职称评审流程
2023年度成都高新区工程系列中级职称评审流程2023年度成都高新区工程系列中级职称评审流程1. 引言2023年度成都高新区工程系列中级职称评审流程是对工程专业人员职称晋升的一项重要制度。
该评审流程旨在对中级工程师的专业能力和成果进行全面评估，进一步提高其职业发展和专业水平。
本文将对2023年度成都高新区工程系列中级职称评审流程进行深入分析和全面解读，以帮助您更加深入地了解这一制度。
2. 流程概述2023年度成都高新区工程系列中级职称评审流程包括申报、初评、复评和公示四个阶段。
具体流程如下：（1）申报阶段：申请人需提交个人申报材料，包括个人简历、主要研究成果、技术、管理和业务能力等方面的证明材料；（2）初评阶段：初评由专家评审小组进行，根据申请人的申报材料及相关规定，初步评估申请人的职称评审资格；（3）复评阶段：复评由专家评审委员会进行，对初评合格的申请人进行综合评价和再审查，并出具评审意见；（4）公示阶段：公示合格的申请人将进入公示阶段，社会各界可以对其进行监督和意见反馈。
3. 流程详解3.1 申报阶段在申报阶段，申请人需要填写详细的个人信息，并提交相关材料。
个人申报材料的准备包括但不限于个人简历、职称证书、工作经历、专业技术资格证书、论文发表、科研项目等。
这些材料将作为评委评估申请人的依据，因此申请人需要充分准备并按要求提交。
3.2 初评阶段初评阶段由专家评审小组组成，对申请人的材料进行初步评估。
评审小组将根据申请人的专业背景、工作经历、学术成果等方面进行评价，并结合相关规定判断申请人是否具备中级职称评审资格。
初评合格的申请人将进入下一阶段。
3.3 复评阶段复评阶段由专家评审委员会负责，该委员会由相关领域的权威专家组成。
评审委员会将对初评合格的申请人进行综合评价，包括学术水平、创新能力、专业技术水平、工作业绩等方面的考量。
复评阶段的评审意见将成为最终评审的依据。
3.4 公示阶段所有通过复评的申请人将进入公示阶段。
2023年成都市中级职称评审流程和资料
2023年成都市中级职称评审流程和资料2023年成都市中级职称评审流程和资料一、介绍2023年成都市中级职称评审是对职称人员进行专业技术水平的评定和确认，是一项重要的人才评价活动。
本文将从评审流程和所需资料两个方面进行全面介绍，帮助您更深入地了解中级职称评审的相关内容。
二、评审流程1. 报名阶段在2023年成都市中级职称评审的流程中，报名是第一步。
报名阶段一般会设立报名时间，需要申请人准备好相关的申请材料，在规定的时间内向有关部门递交申请。
通常报名材料包括个人简历、个人成果、专业技术资格证书等。
2. 材料审核通过报名后，相关部门会对申请人提交的材料进行审核，主要是查看材料的完整性和真实性，以及是否符合评审的基本条件和标准。
在材料审核过程中，如果发现申请人提交的材料存在不符合规定的情况，可能会被要求进行补充或修改。
3. 学术评审经过材料审核合格的申请人，会进入学术评审阶段。
这一阶段通常会有专家学者组成的评审委员会，对申请人的专业技术水平进行评定。
评审委员会会对申请人的学术成果、专业技术能力、创新能力等进行评价和打分。
4. 答辩环节针对学术评审阶段的评定结果，部分单位会设置答辩环节。
这一阶段主要是让申请人针对专业领域的问题进行答辩，展示自己的观点、理论、经验和成果。
答辩一般会有评审专家组成的评审委员会出席，对申请人的答辩内容进行评价。
5. 最终评审最终评审是对整个评审流程的总结和确认，最终评审结果将作为申请人中级职称评审的依据。
在这一阶段，评审委员会会根据申请人的学术成果、专业技术能力、答辩表现等进行综合评定，最终确定是否给予申请人中级职称。
三、所需资料1. 个人简历在中级职称评审中，个人简历是申请人的基本信息和工作经历的展示，要求详实、全面、真实。
个人简历中通常包括个人基本信息、教育背景、工作经历、学术成果、专业技术资格证书等内容。
2. 学术成果在申请中级职称评审时，学术成果是评定申请人学术水平的主要依据之一。
成都市职称改革工作领导小组关于印发《成都市中级专业技术职称社会化评审试行办法》的通知
成都市职称改革工作领导小组关于印发《成都市中级专业技术职称社会化评审试行办法》的通知文章属性•【制定机关】成都市职称改革工作领导小组•【公布日期】2009.11.13•【字号】成职改字[2009]2号•【施行日期】2009.11.13•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文成都市职称改革工作领导小组关于印发《成都市中级专业技术职称社会化评审试行办法》的通知（成职改字〔2009〕2号）各区（市）县职改办，市级有关部门、各有关单位：为适应成都统筹城乡综合配套改革试验区建设需要，深化职称制度改革，打破体制内外的界线，探索建立面向全社会的人才评价体系和机制，现将《成都市中级专业技术职称社会化评审试行办法》印发给你们，请遵照执行。
成都市职称改革工作领导小组二〇〇九年十一月十三日成都市中级专业技术职称社会化评审试行办法为深化职称制度改革，推进我市人才社会化评价工作，根据国家有关规定，制定本办法。
第一章评审原则第一条职称社会化评审按照个人申报、社会评价、单位聘用、政府指导的原则开展工作。
第二条凡在成都地区工作，与单位确立了人事、劳动关系的专业技术人员，不论户籍、档案、身份和单位性质，不受单位职务数额和结构比例限制，符合申报条件的，均可自主参加社会化职称评审，评审通过后取得成都市专业技术职务任职资格。
第三条取得的专业技术职务任职资格不与待遇挂钩，作为用人单位聘任专业技术职务的依据。
第二章评委会和申报点的设立第四条成都市职称改革工作领导小组办公室（以下简称市职改办）根据我市人才中长期发展规划和经济社会发展需要，按照先行试点、逐步推广的方式，构建全市社会化职称评审和服务体系。
第五条市级行业业务主管部门、大中型企业、事业单位和社会服务机构等可根据本部门（单位）专业技术人才队伍建设需要，申请设立专业技术职称社会化评审专家委员会（以下简称评委会）。
第六条市职改办经审核后，对符合相应条件的部门、单位予以审批，委托其设立相应专业评委会。
2023年成都职称评审社保要求
2023年成都职称评审社保要求【最新版】目录1.成都职称评审新政策背景2.职称评审的新要求3.完善职称评审标准的具体措施4.成都技能人才落户政策5.2023 年成都招聘会信息正文2023 年成都职称评审社保要求一、成都职称评审新政策背景近年来，我国一直在不断深化职称制度改革，以激发专业技术人才的创新活力。
2023 年，四川省成都市人力资源社会保障部办公厅印发了《关于进一步做好职称评审工作的通知》，旨在持续深化职称制度改革，破解职称评审中的一刀切”、简单化问题。
二、职称评审的新要求在新的政策背景下，职称评审有哪些新要求呢？首先，对于卫生、工程、艺术、中小学教师等实践性强的职称系列，不再将论文作为职称评审的主要评价指标。
评价标准中不得简单设立论文数量、影响因子等硬性要求。
其次，对于研究系列人才，聚焦原创成果和高质量论文，注重评价，淡化论文数量要求。
各职称系列逐步将论文必选”转变为成果多选”，建立多维度的评价体系。
三、完善职称评审标准的具体措施为了完善职称评审标准，成都市采取了一系列具体措施。
首先，合理设置论文和科研成果要求，不再过度强调论文数量和影响因子。
其次，对不同领域的专业技术人才进行分类评价，注重实践能力和创新成果。
此外，通过引入多元化的评价方法和标准，提高职称评审的公正性和准确性。
四、成都技能人才落户政策为了吸引更多的技能人才来到成都，成都市政府出台了一系列优惠政策。
首先，对于符合条件的技能人才，可以申请成都技能人才落户。
其次，技能人才在成都购房、子女就学等方面享受优惠政策。
此外，成都还举办多场招聘会，为技能人才提供更多的就业机会。
五、2023 年成都招聘会信息2023 年，成都市将举办多场招聘会，包括成都招聘会、成都校园招聘会、成都大型招聘会等。
这些招聘会为求职者提供了丰富的就业信息和机会，吸引了大量求职者前来参加。
总之，2023 年成都职称评审社保要求在政策背景、评审新要求、完善职称评审标准等方面都进行了积极的改革和探索，为专业技术人才提供了更加公正、公平的评价体系。
成都市人力资源管理专业人员中级职称申报评审基本条件
成都市人力资源管理专业人员中级职称申报评审基本条件《成都市人力资源管理专业人员中级职称申报评审基本条件那些事儿》嘿呀，咱今天就来聊聊成都市人力资源管理专业人员中级职称申报评审的基本条件哈。
咱就说我有个朋友叫小李，他就是干人力资源这行的。
他特别努力，整天就想着怎么提升自己。
有一次啊，我去他公司找他，正看到他在那认真研究各种政策和规定呢，那专注的样子，真的就像要把那些字都给吃进去一样。
先说说这学历要求吧，你起码得有个大学本科及以上学历，这就像是进入这个职称大门的钥匙。
小李就是本科毕业的，这一点他没问题。
然后呢，工作年限也得够。
你得在相关岗位上实实在在地干上那么些时间，可不能随便糊弄。
小李在这行摸爬滚打了好几年了，经验那是相当丰富。
还有业绩成果也很重要呀！你得做出点实实在在的成绩来，不能光说不练。
小李就曾经成功组织过好几次大型的招聘活动，给公司招到了好多优秀的人才，那效果，老板都直竖大拇指呢！再就是专业知识和技能，这可不能含糊。
你得对人力资源的各个方面都了如指掌。
小李平时就爱学习，各种培训、讲座他都积极参加，知识储备那叫一个丰富。
申报评审的时候还得注意各种细节，材料得准备齐全，不能丢三落四的。
小李就特别细心，每一份材料都整理得整整齐齐。
哎呀，反正要想申报这个中级职称，就得各方面都达标。
就像小李这样，一步一个脚印，踏踏实实地去努力。
咱也得向他学习呀，争取也能在自己的领域里有所成就。
总之呢，成都市人力资源管理专业人员中级职称申报评审基本条件就是这些啦，大家可得好好对照着，看看自己够不够格，要是还差那么一点，就赶紧加油努力吧！别到时候机会来了，却因为自己没准备好而错过啦！。
2023年成都市中级职称评审安排
2023年成都市中级职称评审安排随着社会的发展和职业水平的不断提高，职称评审成为了衡量一个人职业能力和学术水平的重要指标。
作为中国西部地区的经济中心和科技创新城市，成都市的中级职称评审工作也备受关注。
下面，我将为大家介绍2023年成都市中级职称评审的安排。
2023年成都市中级职称评审的时间安排为每年的3月至5月。
这段时间是成都市中级职称评审的集中期，也是申请人提交材料和进行论文答辩的重要时间段。
对于想要参加评审的人员来说，这一段时间是紧张而重要的。
成都市中级职称评审的申报条件是符合相关规定的申请人员均可申报。
具体要求是申请人需要具备相应的学历、工作年限和专业技术职务等条件，并且在相关领域有一定的研究成果和学术影响力。
同时，申请人还需要提交个人简历、科研成果、论文以及其他相关材料，以供评审专家进行综合评价。
第三，成都市中级职称评审的评审程序包括初评、复审和终评三个阶段。
初评阶段是由评审专家对申请人提交的材料进行初步评审，主要是对申请人的学术水平和研究成果进行初步评价。
复审阶段是对初评合格的申请人进行进一步的评审，包括对申请人的论文进行详细评价和论文答辩。
终评阶段是由专家综合考虑初评和复审的结果，最终确定申请人是否符合中级职称的评定标准。
第四，成都市中级职称评审的评审标准主要包括学术水平、科研成果、学术影响力和职业发展等方面。
评审专家将根据申请人的学术论文和研究成果，评估其学术水平和研究能力。
同时，评审专家还会考虑申请人的学术影响力和职业发展，综合评价申请人是否符合中级职称的标准。
成都市中级职称评审的结果将在评审结束后及时公布。
评审结果将通过成都市人事局官方网站和相关媒体进行公示，同时通知申请人本人。
对于评审合格的申请人，将颁发相应的职称证书，并享受相应的职务待遇和权益。
2023年成都市中级职称评审的安排是一个严谨而规范的过程，旨在评价申请人的学术水平和职业能力。
作为申请人，我们应当具备相应的条件和资格，并积极准备申请材料，以便顺利参加评审。
2023年成都市中级职称评审安排
2023年成都市中级职称评审安排随着社会的不断发展和职业人才的不断壮大，职称评审成为了衡量职业能力和水平的重要标准之一。
对于成都市的职业人才来说，中级职称评审更是具有重要的意义。
因此，2023年成都市中级职称评审安排备受关注。
2023年成都市中级职称评审的时间安排将在年初确定。
根据往年的经验，评审一般在年中或年末进行，以便更好地总结和评估职业人才的工作表现。
评审时间的确定对于职业人才来说至关重要，他们需要提前合理安排自己的工作和生活，以便在评审时能够充分展现自己的实力和能力。
2023年成都市中级职称评审的评审标准将会更加严格和细致。
作为职业人才的晋升通道，中级职称评审对于职业人才的要求也更高。
评审标准将会从多个方面综合考量，包括工作业绩、专业技能、学术研究等。
职业人才需要全面准备，不仅要在工作中有出色的表现，还需要不断提升自己的专业技能和学术研究能力。
2023年成都市中级职称评审的流程将会更加科学和规范。
评审流程的规范化可以确保评审的公正性和权威性。
成都市将继续借鉴国内外先进的评审经验和做法，完善评审流程，提高评审效率。
职业人才需要熟悉评审规则和流程，以便在评审过程中能够按照要求进行准确的操作。
2023年成都市中级职称评审的申报材料将会更加细致和全面。
职业人才需要准备详尽的申报材料，包括个人简历、工作业绩、职业发展规划等。
申报材料的准备需要细致入微，职业人才可以借助往年的经验和教训，提前准备，确保材料的完整性和准确性。
2023年成都市中级职称评审的结果将会在评审结束后及时公布。
评审结果的公布对于职业人才来说具有重要的指导意义。
无论是通过评审还是未能通过评审，职业人才都需要根据评审结果进行反思和调整，进一步提升自己的职业能力和水平。
2023年成都市中级职称评审安排是成都市职业人才发展的重要环节。
职业人才需要提前了解评审的时间安排、评审标准、评审流程和申报材料要求，并做好充分准备。
只有通过自身的努力和不断的提升，职业人才才能在中级职称评审中脱颖而出，实现自己的职业发展目标。
成都市职称改革工作领导小组办公室关于扩充完善成都市各级职称评审委员会专家库的通知-
成都市职称改革工作领导小组办公室关于扩充完善成都市各级职称评审委员会专家库的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 成都市职称改革工作领导小组办公室关于扩充完善成都市各级职称评审委员会专家库的通知各区（市）县职改办，市级有关部门、有关单位：为进一步深化职称改革工作，加大人才社会化评价力度，市职改办将扩充完善我市各级职称评审委员会专家库。
现将扩充完善专家库工作有关事项通知如下：一、工作任务我市现有各级（初、中、高级）职称评审委员会要根据专业化、社会化、科学化的原则，建立健全相应的评审委员会专家库，进一步提高评审委员会专家成员的代表性、权威性和广泛性，充分体现职称评价的公平公正。
今年内，未建库的评审委员会要完成建库任务，已建库的要完成入库专家的更新和扩充任务。
12月底前，各中级评审委员会入库专家情况报市职改办备案审核，各初级评审委员会入库专家情况报所在区（市）县职改办备案审核。
二、专家推荐范围在我市范围内的企事业单位（含中央、省驻蓉单位）从事专业技术工作，取得高级、中级专业技术职称并聘任相应职务的专业技术人员，均可按条件要求推荐入选专家库成员。
三、推荐条件评审入库专家应具备以下条件：（一）中华人民共和国公民。
（二）拥护党的路线、方针、政策，热爱社会主义祖国，具有较高的政治思想素质。
（三）恪守职业道德，坚持原则，廉洁奉公，作风正派，办事公道，学风正派，治学严谨，尊重科学，追求真理。
（四）能正确掌握和执行国家及省市有关职称改革工作的政策规定。
（五）从事本专业技术工作5年以上，年龄不超过60岁（特殊行业可延至65岁）。
（六）高级职称评审委员会专家库推荐人选条件：获得高级职称（卫生、中医药专业要重点推荐正高级职称）3年以上，长期从事本专业工作，精通本专业领域专业知识，具有丰富的实践工作经验，学术造诣深厚，在同行专家中具有一定的知名度或属本专业（学科）的学术技术带头人。
成都市中级专业技术职称社会化评...
成都市中级专业技术职称社会化评...————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：成都市中级专业技术职称社会化评审试行办法第一章总则第一条（目的依据）为深化职称制度改革，加快推进职称评审社会化、专业化、科学化，根据国家和省有关规定，制定本办法。
第二条（适用范围）本办法适用于经成都市职称改革领导小组及其办公室（以下简称市职改办）批准纳入职称社会化评审试点的职称系列（专业）中级职称评审。
第三条（实施原则）职称社会化评审按照个人申报、社会评价、单位聘用、政府指导的原则开展工作。
第二章组织第四条（实施机构）全市职称社会化评审工作在市职改办领导下，由专业评审委员会（以下简称评委会）组织实施。
第五条（评委会设立）专业评委会由市职改办批准后设立。
市级行业主管部门以及符合条件的大中型企业、事业单位及社会服务机构，可依据本办法申请设立专业评委会。
第六条（评审专家库）专业评委会设置评审专家库。
评审专家库成员在市内外相关专业专家中遴选产生，数量应至少在评委会成员数量的3倍以上。
评审专家库设立及专家成员的调整，应报市职改办审批。
第七条（评审专家条件）评审专家库专家成员应具备以下任职条件：（一）遵守国家法律和法规，有良好的职业道德和敬业精神，作风正派。
（二）一般应具有相关专业大学本科以上学历，为在职人员，业绩、成果、影响突出的可适当放宽。
（三）具有较高专业技术水平，并取得相应系列（专业）高级职称满3年。
（四）在所从事的专业领域有较丰富的实践经验，学术造诣较高，研究成果显著，在本地区、本行业有较大影响。
第八条（评委会办公室）专业评委会下设办公室，负责评委会日常工作和职称评审的组织实施，包括专家库管理和个人职称申报受理并初审、组织评审、通知评审结果、发放资格证书等。
第九条（评审申报点）市工业集中发展区、行业协会和社会服务机构等可申请设立专业技术职称社会化评审申报点。
成都市各种职称的评定要求
目录一、专业技术职称申报须知（需要档案托管在成都市人才服务中心）1.初级2.中级3.副高级4.正高级5.专业类别二、专业技术职称社会化评审申报须知（无档案限制，工作单位系成都范围内即可，仅限电子电气、化工、制药和新闻专业）申报须知三、相关注意事项1.申报职称须知（职称英语、职称计算机免试及破格晋升条件）2.职称考试指南四、常见问题解答常见问题正文提示：在办理相关手续过程中，流动人员应诚实守信，不得弄虚作假，提供的材料须真实有效，因提供虚假材料而引发的一切后果，由流动人员负责。
一、专业技术职称申报须知（需要档案托管在成都市人才服务中心）申报职称须知（初级）一、政策依据（一）中共中央组织部、人事部《关于印发〈流动人员人事档案管理暂行规定〉的通知》（人发〔1996〕118号）；（二）成都市人事局关于印发《成都市人事代理试行意见》的通知（成人发〔1997〕50号）；（三）《成都市非公有制经济组织专业技术人员职称（任职资格）申报评审办法（试行）》（成职改字〔1999〕3号）。
二、办理对象人事档案托管在成都市人才流动服务中心（以下简称市人才中心），且人事代理合同在有效期内的流动人员。
三、申报条件提示：请仔细阅读申报条件，确定自己属于认定还是评审，两者任选其一，关于评审和认定的区别，请点击此处。
（一）认定（符合认定条件的，则无须通过“评审”方式）取得国家统招学历，满足下列条件之一：1.大专生毕业后参加工作满三年；2.本科生毕业后参加工作满一年；3.硕士研究生毕业，且已参加工作。
（二）评审（达不到认定条件的，通过“评审”的方式）取得职称计算机C级证书，满足下列条件之一：1.中专生毕业后参加工作满五年；2.非国家统招学历（成教、函授、自考、网教、电大）大专生毕业后参加工作满三年；3.非国家统招学历（成教、函授、自考、网教、电大）本科生毕业后参加工作满一年。
四、申报专业申报专业详见《专业类别》。
五、申报时间（一）认定全年均可申报。
四川省专业技术人才职称评审信息系统个人操作说明
点击主界面【立即申报】或个人主页，如下图 5.1、5.2 所示：
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图 5.1
图 5.2
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（2）选择工作单位
点击【工作单位】空白框，弹出工作单位查询框，如下 图 5.3 所示：
图 5.3
在【单位名称】空白框内输入工作单位名称关键字，点 击查询，在下面列表中选择自己的工作单位后点击确认。如 下图 5.4 所示：
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图 5.4
注：申报人所在工作单位在系统中建立单位账户后才能 在该处查询和选择，未查询到个人工作单位的申报人须联系 本单位职称业务管理部门进行注册，否则无法申报。单位账 户的获取方式详见单位端操作说明。
（3）选择申报需求
根据自身申报需求在各自下拉菜单中选择相应的评价 方式、申报系列、申报层级、申报专业、申报资格名称，点 击查询后可查询符合当前申报设置的评审委员会列表，可自 行查询评审委员会的评审范围、评审政策、工作安排、咨询 电话等信息，申报人需详细了解并确认无误后自行选择一个 符合需求的评审委员会进行申报，已列入诚信档案黑名单且 在禁止申报时间范围内的申报人不允许进行申报。设置完成
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图 5.6
5.1.1.2 个人申报信息
图 5.7
1.功能描述：
该模块主要用于个人职称申报信息的填写，主要包含个 人基本信息、社保参保信息、学历信息、资历信息、工作经 历、业绩成果、社会团体、继续教育、考核情况、考试信息、 中小学教师信息、卫生技术信息、评委会需求申报材料等信 息。申报相关附件支持 pdf、doc、图片、xls 数据格式，附 件大小不可超过 10M。
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后，点击所选评委会对应的【立即申报】，可以进入本人个 人信息填报页面，如下图 5.5 所示：
2024年四川中级职称评定条件及流程
2024年四川中级职称评定条件及流程全文共2篇示例，供读者参考20xx年最新四川教师职称评定最新细则消息5月17日，省人社厅对外公布了《四川省深化中小学教师职称制度改革实施方案》(以下简称实施方案)及系列配套办法，明确了改革的目标、范围和具体时间表。
改革范围此次改革的实施范围包括：普通中小学、职业中学、幼儿园、特殊教育学校、工读学校及省、市(州)、县(市、区)教研机构和校外教育机构(以下简称中小学校)。
民办中小学校教师也可以参照实施方案参加职称评审。
按照国家深化职称制度改革的方向和总体要求，此次改革将深化中小学教师职称制度改革围绕健全制度体系、拓展职业发展通道、完善评价标准、创新评价机制，形成以能力和业绩为导向、以社会和业内认可为核心、覆盖各类中小学教师的评价机制，建立与事业单位岗位聘用制度相衔接的职称制度。
统一中小学职称设初中高级职称据悉，此次改革的重点之一，是我省将建立统一的中小学教师职称(职务)制度体系。
包括：改革原中学和小学教师相互独立的职称(职务)制度体系，建立统一的中小学教师职务制度，教师职务分为初级职务、中级职务和高级职务。
原中学教师职务系列与小学教师职务系列统一并入新设置的中小学教师职称(职务)系列。
统一后的中小学教师职称(职务)分别与事业单位专业技术岗位等级相对应：正高级教师→专业技术岗位一至四级高级教师→专业技术岗位五至七级一级教师→专业技术岗位八至十级二级教师→专业技术岗位十一至十二级三级教师→专业技术岗位十三级。
完善评价标准，适当倾斜农村教师中小学教师专业技术水平评价标准，将切实改变过分强调论文、学历的倾向，引导教师立德树人，爱岗敬业，积极进取，不断提高实施素质教育的能力和水平。
评价标准要体现不同类型、不同地域学校的不同特点和要求，并向农村教师适当倾斜。
在评价机制上，将建立以同行专家评审为基础的业内评价机制，探索社会和业内认可的实现形式，采取说课讲课、面试答辩、专家评议等多种评价方式，对中小学教师的业绩、能力进行有效评价。
成都市中级职称评定条件
成都市中级职称评定条件随着经济的发展和社会的进步，越来越多的人开始关注职称评定。
职称评定是对职业技能和业务水平的一种认可，也是企业和个人提高竞争力的一种途径。
在成都市，中级职称评定是一项非常重要的工作，本文将介绍成都市中级职称评定的条件。
一、基本条件1.聘期内没有违法违纪行为。
2.聘期内没有重大事故或重大过失。
3.聘期内没有违反职业道德。
4.聘期内没有因工作失误而导致经济损失或其他严重后果。
5.聘期内没有因个人原因导致工作无法完成或其他严重后果。
二、学历条件1.拥有相应的学历，包括本科及以上学历或者大专及以上学历。
2.有两年以上与职称申报专业相关的工作经验。
3.有较强的学术素质和创新能力。
三、专业条件1.职称申报专业与工作内容相符。
2.具有相应的专业技能和业务水平。
3.有较强的综合素质和管理能力。
四、综合条件1.聘期内取得优秀工作业绩，获得过省级及以上奖励。
2.聘期内参与过相关学术活动，并发表过相关论文。
3.聘期内参与过相关技术研究，并取得相关成果。
4.聘期内参与过相关项目的策划、实施和管理，并取得相关成果。
以上是成都市中级职称评定的条件，对于想要申报中级职称的人来说，这些条件都是必须要满足的。
但是，这些条件只是评定的基本条件，如果想要取得中级职称，还需要有更多的优秀表现和业绩。
在申报中级职称时，需要提交相关的申报材料和证明文件，其中包括个人简历、工作业绩、学术成果、技术成果等。
这些材料需要经过严格的审核和评审，评审结果将直接影响到职称的评定结果。
总之，中级职称评定是一项非常重要的工作，只有通过评定，才能证明个人的专业素质和业务水平。
因此，想要申报中级职称的人需要认真准备，充分展示自己的优秀表现和业绩，以取得更好的评定结果。
成都市职称改革工作领导小组关于印发《成都市试行专业技术职称社会化评价机构体系》的通知-
成都市职称改革工作领导小组关于印发《成都市试行专业技术职称社会化评价机构体系》的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 成都市职称改革工作领导小组关于印发《成都市试行专业技术职称社会化评价机构体系》的通知各区（市）县职改办，市级有关部门、各有关单位：为适应成都统筹城乡综合配套改革试验区建设需要，增强人才资源使用和评价机制活力，进一步做好人才产销衔接工作，我市将不断深化职称制度改革，试行推广职称社会化评审，通过创新工作机制，拓宽服务范围，探索建立以技术水平、实践经验、创新能力和工作业绩为标准的人才社会化评价体系。
现将《成都市试行专业技术职称社会化评价机构体系》印发给你们，请遵照执行。
成都市职称改革工作领导小组二00九年九月二十九日成都市试行中级专业技术职称社会化评价机构体系一、职称社会化评审委员会序号评审委员会名称评审专业评审范围评委会办公室联系人及电话办公室地址1成都市工程技术机械（汽车）专业职称专家评审委员会机械（汽车）相关专业全市[除区（市）县初级]市经济委员会人事处黄顺芳61881622天府大道北段966号2成都市工程技术建材专业职称专家评审委员会建材相关专业全市[除区（市）县初级]市经济委员会人事处黄顺芳61881622天府大道北段966号3成都市工程技术交通专业技术职称专家评审委员会公路与桥梁工程、公路隧道与地质工程、航运与交通信息工程全市[除区（市）县初级]市交通委员会人事处梁晓惠85532890洗面街30号高速大厦11楼4成都市工程技术汽车维修专业职称专家评审委员会汽车维修相关专业全市[除区（市）县初级]市交通委员会人事处梁晓惠85532890洗面街30号高速大厦11楼5成都市工程技术生化与制药专业职称专家评审委员会生物化学与制药相关专业全市（除高新区）市人事考试中心、市专家联合会罗曦86150848中南大街56号6成都市工程技术电子（电气）专业职称专家评审委员会电子、电气、电力技术相关专业全市[除区（市）县初级]市人事考试中心、市专家联合会罗曦86150848中南大街56号7成都市工程技术化工专业职称专家评审委员会化学工程与橡胶制品、碳素材料与化学肥料、石油化工与精细化工全市[除区（市）县初级]市人事考试中心、市专家联合会罗曦86150848中南大街56号8成都市新闻系列职称专家评审委员会新闻相关专业全市市人事考试中心、市专家联合会罗曦86150848中南大街56号9成都市工程技术系列中级职称中国成都人才市场专家评审委员会工程技术相关专业（建筑专业除外）人事档案委托中国成都人才市场管理的人员中国成都人才市场档案管理部张金海62811136宁夏街136号10成都市工程技术系列中级职称市科学技术协会专家评审委员会工程技术相关专业（建筑专业除外）市科协成员单位的专业技术人员市科协企事业部86639693东城根上街55号二、职称社会化评审申报点职称社会化评审申报点名称评审服务机构设置部门申报范围联系人及电话办公室地址成都市高新区社会化申报点成都市高新区管委会高新区内的社会申报人员姜文婷85184900天府大道北段18号成都经济技术开发区社会化申报点成都经济技术开发区管委会经开区内的社会申报人员龙泉驿区文明东街79号中国成都人才市场申报点中国成都人才市场档案管理部人事档案委托中国成都人才市场管理的人员张金海62811136宁夏街136号成都市科学技术协会申报点成都市科学技术协会企事业部市科协成员单位的专业技术人员86639693东城根上街55号成都市物业管理协会申报点成都市物业管理协会综合部市物业管理协会成员单位的专业技术人员人民中路一段28号房地产大厦成都市公路协会申报点成都市交通局公路协会成都市交通专业的社会申报人员梁晓惠85532890浆洗街30号高速大厦成都市汽车维修协会申报点成都市交通局汽车维修协会成都市汽车维修专业的社会申报人员梁晓惠85532890浆洗街30号高速大厦成都市电子行业协会申报点成都市电子行业协会成都市电子行业的社会申报人员三洞桥路6号4栋7楼成都市机械行业协会申报点成都市机械行业协会成都市机械行业的社会申报人员三洞桥路6号4栋7楼成都市化工行业协会申报点成都市化工行业协会成都市化工行业的社会申报人员三洞桥路6号4栋7楼成都市轻工行业协会申报点成都市轻工行业协会成都市轻工行业的社会申报人员三洞桥路6号4栋7楼成都市纺织行业协会申报点成都市纺织行业协会成都市纺织行业的社会申报人员二环路东三段19号成都市冶金行业协会申报点成都市冶金行业协会成都市冶金行业的社会申报人员三洞桥路6号4栋7楼成都市建材行业协会申报点成都市建材行业协会成都市建材行业的社会申报人员西华门街20号成都大学继续教育学院申报点成都大学继续教育学院参加学院继续教育的社会申报人员昭忠祠街89号——结束——。
成都市中级职称评定条件及流程
成都市中级职称评定条件及流程
嘿，朋友们！今天咱就来好好聊聊成都市中级职称评定的那些事儿。
你知道吗，要评定成都市中级职称，那可得满足一些条件呢！比如说，学历得达到一定要求。
就像爬山，没有一定的体力可登不上山顶哟！如果你是本科毕业，那得从事专业技术工作满四年才行。
这就好比跑马拉松，需要一步一个脚印地坚持。
专科毕业的话，时间要求就更长啦，得满七年。
这可真是一场耐力的考验呀！还有啊，业绩成果也很重要，你得在工作中有拿得出手的成绩，就像运动员在赛场上取得好名次一样！
那评定的流程呢，也不复杂。
首先，你得准备好各种材料，这就像战士出征前要整理好自己的装备。
包括你的学历证明、业绩材料、工作总结等等。
然后，按时提交申请，错过了时间可就没机会啦，就好像错过了火车可就追不上喽！接着，就是等待审核啦，如果审核通过，那就太棒啦，可以进入下一环节。
如果没通过，也别灰心丧气，咱找找原因，下次再来，就不信拿不下它！
“哎呀，那评定中级职称有啥好处呀？”有人可能会这么问。
嘿，好处可多了去啦！就像打开了一扇通向更广阔世界的大门。
职称评定能让你的职
业发展更顺利呀，升职加薪的机会可能也会更多呢！这不就跟打怪升级一样，级别越高，能力越强！
所以呀，大家可别小看了这成都市中级职称评定哦！它可是我们职业生涯中的一个重要里程碑。
只要你努力准备，满足条件，按照流程一步步来，相信你一定能成功评定的！加油吧，朋友们！我相信你们都可以做到的！我的观点就是，中级职称评定虽有挑战，但绝对值得大家去努力争取！。
2023成都市中级职称评审要求
2023成都市中级职称评审要求2023年成都市中级职称评审要求一、评审背景和目的中级职称评审是成都市对职称人员进行能力和业绩的认定和评价，旨在提高职称人员的专业素质和工作能力，促进人才队伍建设和职称制度的完善。
2023年成都市中级职称评审要求旨在准确、公正、科学地评价申请人的学术水平、专业能力和实践成果，确保评审结果的可信度和公信力。
二、评审对象2023年成都市中级职称评审对象为符合以下条件的申请人：1. 在成都市工作满5年以上；2. 已获得相应的初级职称并具备相应的学历背景。
三、评审内容和要求1. 学术水平评价（1）学术论文：申请人应提交近5年内的学术论文，要求具有较高的学术水平、较高的创新性和较大的影响力。
论文可以是发表在国内外学术期刊上的科研成果，也可以是申请人主持或参与的科研项目的成果。
（2）学术报告：申请人应提交近5年内的学术报告，要求具有较高的学术水平和较强的表达能力。
报告可以是在学术会议上的演讲或在单位内部的专题报告。
2. 专业能力评价（1）业务知识：申请人应具备扎实的专业基础知识和深入的专业理论知识。
评审将从知识广度、深度和应用能力等方面进行考核。
（2）创新能力：申请人应具备独立开展科研工作和解决实际问题的创新能力。
评审将从研究思路、科研方法和创新成果等方面进行考核。
（3）团队合作：申请人应具备良好的团队合作精神和协作能力。
评审将从合作项目、合作经历和团队贡献等方面进行考核。
3. 实践成果评价（1）工作业绩：申请人应具备突出的工作业绩和实践成果。
评审将从工作能力、工作态度和工作业绩等方面进行考核。
（2）社会影响：申请人应具备较大的社会影响力和良好的社会声誉。
评审将从社会服务、学术交流和专业贡献等方面进行考核。
四、评审程序和要求1. 申报材料准备：申请人应按照评审要求准备申报材料，包括个人简历、学术论文、学术报告、业务能力证明材料和实践成果材料等。
2. 材料初审：评审委员会将对申报材料进行初步审查，确认是否符合评审要求。
成都中级职称评定条件 2023
成都中级职称评定条件 2023成都中级职称评定条件2023随着社会的发展和经济的进步，职称评定成为了衡量一个人职业水平和能力的重要标准之一。
在中国，职称评定是一项长期推行的制度，旨在促进个人的专业发展和职业提升。
作为中国西南地区的重要城市，成都的中级职称评定条件也备受关注。
本文将介绍成都中级职称评定条件2023的相关内容。
成都中级职称评定的申报条件包括学历要求和工作经验要求。
根据规定，申报人员应具备硕士及以上学历，并具有5年以上与申报职称相对应的工作经验。
这意味着申报人员需要具备扎实的专业知识和丰富的实践经验。
成都中级职称评定还要求申报人员在专业技术能力方面具备一定的要求。
申报人员需要在所从事的领域具有一定的创新能力和解决问题的能力，能够独立承担较为复杂的专业技术工作。
此外，申报人员还需要具备较强的组织协调能力和团队合作精神，能够在工作中与他人进行有效的沟通和协作。
成都中级职称评定对申报人员的科研能力和业绩要求也较高。
申报人员需要在所从事的领域有一定的科研成果，并能够在相关学术会议上进行学术报告和交流。
此外，申报人员还需要具备在实际工作中取得的业绩，包括项目研究、成果转化等方面的经验。
成都中级职称评定还对申报人员的职业道德和职业素养提出了要求。
申报人员需要具备良好的职业道德和职业操守，遵守职业道德规范，能够正确处理职业伦理问题。
此外，申报人员还需要具备良好的职业素养，包括工作态度端正、责任心强、注重学习和自我提升等方面的品质。
成都中级职称评定条件2023是一个全面评估申报人员综合能力的标准体系。
申报人员需要具备一定的学历和工作经验，并在专业技术能力、科研能力和业绩、职业道德和职业素养等方面达到要求。
通过中级职称评定的认定，申报人员能够获得相应的职称，进一步提升自己在职业领域的地位和影响力。
在未来的发展中，成都中级职称评定将继续发挥重要作用，为人才培养和职业发展提供有力支持。
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成都市中级专业技术职称社会化评...
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成都市中级专业技术职称
社会化评审试行办法
第一章总则
第一条（目的依据）为深化职称制度改革，加快推进职称评审社会化、专业化、科学化，根据国家和省有关规定，制定本办法。
第二条（适用范围）本办法适用于经成都市职称改革领导小组及其办公室（以下简称市职改办）批准纳入职称社会化评审试点的职称系列（专业）中级职称评审。
第三条（实施原则）职称社会化评审按照个人申报、社会评价、单位聘用、政府指导的原则开展工作。
第二章组织
第四条（实施机构）全市职称社会化评审工作在市职改办领导下，由专业评审委员会（以下简称评委会）组织实施。
第五条（评委会设立）专业评委会由市职改办批准后设立。
市级行业主管部门以及符合条件的大中型企业、事业单位及社会服务机构，可依据本办法申请设立专业评委会。
第六条（评审专家库）专业评委会设置评审专家库。
评审专家库成员在市内外相关专业专家中遴选产生，数量应至少在评委会成员数量的3倍以上。
评审专家库设立及专家成员的调整，应报市职
改办审批。
第七条（评审专家条件）评审专家库专家成员应具备以下任职条件：
（一）遵守国家法律和法规，有良好的职业道德和敬业精神，作风正派。
（二）一般应具有相关专业大学本科以上学历，为在职人员，业绩、成果、影响突出的可适当放宽。
（三）具有较高专业技术水平，并取得相应系列（专业）高级职称满3年。
（四）在所从事的专业领域有较丰富的实践经验，学术造诣较高，研究成果显著，在本地区、本行业有较大影响。
第八条（评委会办公室）专业评委会下设办公室，负责评委会日常工作和职称评审的组织实施，包括专家库管理和个人职称申报受理并初审、组织评审、通知评审结果、发放资格证书等。
第九条（评审申报点）市工业集中发展区、行业协会和社会服务机构等可申请设立专业技术职称社会化评审申报点。
申报点具体负责个人职称申报代理和初审工作。
申报点向市职改办负责，同时接受所在区（市）县职改办或行业主管部门的指导和监督。
第三章申报
第十条（评审公告）经市职改办同意后，专业评委会将本系列（专业）职称申报材料要求及报送时间、地点等向社会公告。
公告
时间与材料报送截止时间不少于60个工作日。
第十一条（申报条件）凡在成都地区工作，与企事业单位确立了人事、劳动关系且符合相应专业技术职务任职资格申报条件的专业技术人员，均可申报参加社会化职称评审。
职称申报不受户籍、档案、身份以及单位职务数额和结构比例限制。
第十二条（申报申请）拟申报人向所在单位或人事代理机构提出申请。
申报时应提交专业技术职务任职资格申报表，并提供能反映本人职业道德素质、学历资历情况、专业理论知识、专业技术工作经历（能力）、业绩成果、学术水平等方面的有效材料。
第十三条（审核推荐）拟申报人所在单位或者人事代理机构接到申请后，应对照评审条件对申报者的基本情况进行初步审核，并按有关规定决定是否同意推荐。
决定同意推荐后，应将申报人的学历、资历、专业工龄、取得上级职称资格的时间、取得上级资格以来主要业绩及撰写的专业文章或论文等情况在申报人单位进行公示，公示时间不少于5个工作日。
公示无异议的，由所在单位或人事代理机构将个人申报材料送专业评委会办公室或申报点。
凡未按规定进行公示的申报材料，专业评委会办公室或申报点不予受理。
第十四条（复核送审）专业评委会办公室或申报点负责接收各单位送审材料并进行认真复核。
经复核合格的，送评委会评审。
第十五条（评审收费）职称社会化评审收费标准，按照四川省物价局、财政厅《关于调整专业技术职务任职资格收费标准的通知》
（川价字费〔1999〕265号）执行。
上述费用在申报材料上报专业评委会时交纳。
第十六条（不予受理）对申报条件或材料不符合要求的，或超过规定申报时间、不符合申报程序的，不予受理。
不予受理的，评委会办公室应及时将申报材料和评审费退回送评单位，并说明理由。
第四章评审
第十七条（评审委员会）召开评审会议前，评委会办公室在市职改办的监督下，根据评审对象的情况，从评审专家库中随机抽取专家委员组成评审委员会。
评审委员会专家委员一般为7人以上15人以下，其中包括主任委员1名、副主任委员1-2名。
评审委员组成人员情况应报市职改办备案。
第十八条（评审会议）评审会议程序及要求：
（一）评审会议由主任委员主持，出席会议的评委委员人数不得少于7人。
（二）主任委员将委员分成若干评议小组，分别对申报对象的业绩、成果以及其他材料根据评审标准进行评议，并以无记名投票表决的方法提出初评意见，提交评审委员会审定。
（三）评审委员会按照国家和省、市有关职称政策对申报对象送评材料和评议小组的意见进行审议，在此基础上进行无记名投票表决，赞成票超过出席会议的委员的三分之二为通过。
未出席评审会议或者中途离会，未参加审议过程的委员不得投
票、委托投票或者补充投票。
（四）评审结果无论通过与否，均应填入评审申报表，评审委员会主任委员应当在评审申报表上签章，并加盖评委会印章。
第十九条（不予复议）对评审未获通过的对象，当年不得进行复议、复评。
第二十条（评审结果）专业评委会办公室在评审会议结束后15个工作日内，将评审委员会的评审结果（报告、花名册、评审申报表等材料）上报市职改办审批。
第二十一条（评审结果公示）为了增强职称评审的透明度，市职改办应将通过评审人员的单位和姓名在外网上公示，公示期为15天。
对公示人员有异议的，由评审委员会办公室核查处理。
第二十二条（职称资格证书）评审结果批复公布后，由市职改办向评审服务机构下发通知，向个人发放《成都市专业技术职务资格证书》。
第二十三条（职称资格效用）取得的专业技术职务任职资格作为用人单位聘任专业技术职务的依据，不与待遇挂钩。
第二十四条（评审材料处理）专业评委会将个人评审材料按报送渠道退回申报人所在单位或人事代理机构。
专业技术人员所在单位或者人事代理机构应当将评审结果的有关材料及时归入本人档案。
第二十五条（评审周期）中级职称社会化评审工作原则上每年开展一次。
第五章监督
第二十六条（监督检查）市职改办负责对专业评委会评审工作进行指导，对评审程序进行监督，对评审质量进行评估、检查。
第二十七条（评审会议记录）建立评审会议记录制度。
记录内容包括开会时间、地点、出席人员、会议议程、委员或成员发言要点、投票结果等。
记录人由评委会工作人员担任。
第二十八条（违规处理）对申报评审中违反规定的由市职改办予以通报批评，严重违规违纪的取消其评委会、申报点或评委专家的资格，并依规依纪追究相关责任人的相应责任。
对申报人提供虚假材料骗取职称的，取消所获得的职称资格，三年内不得晋升高一级专业技术职务。
第六章附则
第二十九条（解释机关）本办法由市职改办负责解释。
第三十条（施行时间）本办法自发布之日起施行。