公司员工培训协议书格式
员工培训协议范本5篇
员工培训协议范本5篇篇1员工培训协议范本一、甲方：公司名称地址：电话：传真：法定代表人：注册资本：二、乙方：员工姓名身份证号：联系方式：鉴于甲方为提升员工的能力和素质，促进员工个人与公司共同发展，经双方协商一致，特订立本培训协议。
三、培训内容1. 培训方案：甲方将根据乙方的工作岗位和能力水平制定详细的培训方案，包括但不限于技能培训、业务知识培训、沟通能力培训等内容。
2. 培训时间：培训时间从□年□月□日至□年□月□日，共计□小时/天。
3. 培训地点：培训地点为甲方公司内部或指定的培训机构。
四、双方权利和义务1. 甲方权利和义务：（1）提供必要的培训资源和条件，确保培训顺利进行；（2）制定合理的培训计划，保证培训质量；（3）对乙方在培训期间的表现进行评估，并提供必要的指导和支持。
2. 乙方权利和义务：（1）按时参加培训，完成培训计划；（2）认真听取培训内容，积极配合培训教师的教学工作；（3）保守培训期间所学到的知识和技能，不得向外泄露。
五、培训结束1. 在培训结束后，甲方将根据乙方的实际表现进行评估，如考核合格，将颁发相应的培训证书。
2. 如果乙方在培训期间未达到甲方要求的标准，甲方有权终止培训并作出相应处理。
六、协议变更和解除1. 如本协议需变更，应经双方协商一致，并签订书面协议，变更后的协议具有同等效力。
2. 如因不可抗力等特殊原因，导致协议无法履行，双方可以协商解除本协议。
七、本协议自双方签字盖章之日起生效，到期后自动失效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：备注：本协议自双方签字盖章后生效，至培训结束或解除之日止。
篇2员工培训协议范本一、协议背景鉴于公司为了提高员工的综合素质和技能水平，有必要对员工进行培训，提高员工的绩效水平及企业整体的竞争力。
为此，公司特制定本培训协议。
二、培训目的1. 提高员工的专业技能和综合素质，使其更好地适应工作需求。
员工教育培训协议书通用范本5篇
员工教育培训协议书通用范本5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲乙双方为提高员工职业技能水平和促进公司发展的共同目标，就本次员工教育培训事宜达成以下协议：一、协议目的1. 甲方为了提升员工素质及职业技能，安排乙方参加教育培训活动。
2. 通过教育培训，提高乙方职业技能和业务水平，为公司发展贡献力量。
二、教育培训内容1. 培训内容：本次教育培训内容涵盖_________________________等领域。
2. 培训形式：本次教育培训采取_________________________的形式进行。
3. 培训时间：自______年______月______日至______年______月______日，共计______天。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务（1）负责安排乙方参加教育培训活动。
（2）提供必要的培训资源和条件。
（3）对乙方在培训期间的表现进行评估和考核。
（4）按照公司规定支付乙方培训期间的工资及相关福利待遇。
2. 乙方责任与义务（1）按时参加教育培训活动，遵守培训纪律。
（2）认真学习培训内容，提高自身职业技能和业务水平。
（3）尊重讲师和学员，积极互动，共同进步。
（4）培训结束后，将所学知识运用到工作中，为公司发展贡献力量。
四、培训成果及考核要求1. 乙方在培训期间应认真学习，积极参与讨论和实践活动。
2. 培训结束后，乙方应提交培训报告或相关作品，以证明自己的学习情况。
3. 甲方将根据乙方的表现及成果对乙方进行考核评估，并据此给予相应的奖励或处罚。
4. 若乙方在培训期间表现不佳或未能达到培训目标，甲方有权要求乙方进行反思和改进，并采取必要的措施予以纠正。
五、保密协议及知识产权归属1. 乙方在培训期间接触到的所有培训课程、资料、信息等均属于甲方的商业秘密或知识产权。
未经甲方书面同意，乙方不得向第三方泄露或用于非培训目的。
企业员工培训协议书范本7篇
企业员工培训协议书范本7篇篇1甲方（公司）：__________ 乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日一、协议背景为了提高员工的专业素质与技能水平，促进公司发展，甲方（公司）与乙方（员工）经过友好协商，共同确认参与本次的员工培训活动。
为确保双方权益，明确培训期间及培训后的责任与义务，特签订本协议。
二、协议目的通过本次培训，双方旨在提升乙方的专业技能与知识水平，增强团队凝聚力，提高公司整体竞争力。
乙方培训后需将所学知识和技能有效运用于工作中，提升个人工作绩效并为公司发展做出贡献。
三、培训内容本次培训包括__________课程与项目。
具体培训内容、时间、地点等由甲方根据实际情况安排并通知乙方。
四、培训期限本次培训活动自____年__月__日开始，至____年__月__日结束。
五、双方责任与义务1. 甲方的责任与义务：（1）为乙方提供必要的培训条件及环境；（2）按照培训计划安排专家或专业培训机构对乙方进行培训；（3）对乙方在培训期间的考勤进行管理；（4）对培训效果进行评估与跟踪。
2. 乙方的责任与义务：（1）按照甲方的安排参加培训，并努力完成培训课程；（2）遵守培训纪律，尊重讲师和其他参训人员；（3）将在培训中所学的知识和技能有效应用于工作中；（4）保守公司商业秘密和机密信息；（5）培训结束后，向甲方提交培训总结及感想。
六、培训的成果归属与知识产权约定1. 乙方在培训过程中学到的所有专业知识、技能以及培训相关文档均为甲方财产。
乙方不得私自复制、转让或泄露给他人。
2. 乙方在培训过程中可能产生的原创性成果，其所有权归甲方所有。
乙方享有该成果的署名权。
七、保密条款1. 双方应保守公司的商业秘密和机密信息，不得对外泄露。
2. 培训期间涉及的商业秘密和机密信息应由乙方承担保密责任。
违反保密约定的，应承担相应的法律责任。
八、违约责任1. 若乙方未按照本协议约定参加培训或未完成培训任务，应赔偿甲方因此产生的损失。
员工专项培训协议范本6篇
员工专项培训协议范本6篇篇1甲方（公司）：__________________________地址：__________________________法定代表人：__________________________联系方式：__________________________乙方（员工）：__________________________身份证号：__________________________联系方式：__________________________住址：__________________________鉴于甲方需要对乙方进行专项培训以提高其工作能力，同时明确双方在培训期间的权益及义务，甲乙双方在平等、自愿的基础上，根据相关法律法规的规定，经友好协商，达成以下员工专项培训协议：一、培训目的和内容1. 甲方组织本次专项培训是为了提升乙方岗位技能和综合素质，以满足公司业务需求及长期发展。
2. 培训内容涵盖但不限于____________等领域的知识与技能。
二、培训时间和地点1. 培训时间：自______年____月____日至______年____月____日。
2. 培训地点：__________________________。
三、培训费用及承担方式1. 甲方承担本次培训的全部费用，包括但不限于培训费、教材费、住宿费、交通费等。
2. 乙方需承担因个人原因未能完成培训任务而产生的额外费用。
四、权利和义务1. 甲方有权要求乙方遵守培训纪律及相关规定，确保培训的顺利进行。
2. 乙方应珍惜本次培训机会，认真学习并积极参与培训活动。
3. 甲方有权对乙方的培训成果进行评估和考核，并根据考核情况调整乙方的工作岗位和职责。
1. 违约责任：（1）如乙方在培训期间擅自缺勤、离职或因个人原因未能完成培训任务，乙方应承担违约责任，支付甲方因违约产生的经济损失；同时乙方应赔偿因其违约行为给甲方带来的直接或间接损失。
公司员工培训协议范本5篇
公司员工培训协议范本5篇篇1甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于甲方为提高公司员工的专业技能与知识水平，决定开展员工培训活动，乙方自愿参加本次培训，为明确双方的权利与义务，经协商一致，达成以下协议：一、协议目的1. 甲方通过本次培训提高乙方的专业技能和知识水平。
2. 乙方承诺积极参与培训活动，将所学知识运用到实际工作中。
二、培训内容1. 培训内容：包括但不限于是_______________（根据具体需求填写）。
2. 培训方式：包括现场授课、在线课程、外部研讨会等。
3. 培训时间：自______年______月______日至______年______月______日，共计______天。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）按时组织培训活动，确保培训质量。
（2）提供必要的培训材料和学习资源。
（3）对乙方在培训期间的表现进行评估和记录。
2. 乙方责任与义务：（1）积极参与培训活动，认真学习。
（2）遵守培训纪律，不得在培训期间从事与培训无关的活动。
（3）保护甲方的商业秘密和内部信息。
（4）将所学知识运用到实际工作中，提高工作质量和效率。
四、培训成果与考核1. 乙方完成培训后，需通过甲方的考核评估。
2. 考核评估标准由甲方制定，包括理论测试、实际操作等。
3. 乙方未能通过考核评估的，需继续参加培训直至达到要求。
五、保密条款1. 双方应保护对方的商业秘密和内部信息，未经对方许可，不得向第三方泄露。
2. 乙方在培训期间接触到的甲方商业秘密和内部信息，应妥善保管，不得私自复制或外传。
六、违约责任及争议解决1. 若双方中任何一方违反本协议约定，应承担违约责任。
违约金数额及支付方式为_____________（根据具体情况填写）。
2. 如双方因本协议的解释或履行发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交至______方所在地人民法院诉讼解决。
公司员工培训协议书的范本7篇
公司员工培训协议书的范本7篇篇1甲方（公司）：______________________地址：______________________________法定代表人：________________________联系方式：__________________________乙方（员工）：______________________性别：______________________________身份证号：__________________________联系方式：__________________________鉴于甲方拟组织对乙方进行专业教育培训，双方本着合作共赢的原则，根据相关法律法规，经友好协商，达成如下协议：一、培训目的与要求甲方为了提升员工的专业技能与知识水平，促进个人职业发展，同意对乙方进行专业培训。
乙方应积极参加培训活动，努力掌握培训内容，提升个人职业技能和工作能力。
二、培训内容本次培训内容包括但不限于专业知识讲授、实践操作训练、职业素养提升等。
具体培训课程安排由甲方根据乙方的岗位需求及培训目标确定。
乙方应按照安排参加所有培训课程。
三、培训时间与地点本次培训定于____________年______月______日至____________年______月______日，培训地点为_______________。
四、双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）负责确定培训内容和培训方式；（2）负责提供培训所需的场地和师资；（3）对乙方在培训期间的表现进行评估和考核；（4）根据乙方表现及考核情况，给予相应的奖励或处理。
2. 乙方的权利义务：（1）按照甲方的安排参加全部培训课程；（2）遵守培训的纪律和规定；（3）尊重师长，认真学习，达到培训目标；（4）将所学知识运用到实际工作中，提升工作效果。
五、保密与知识产权条款1. 乙方在培训期间接触到的所有商业秘密、技术秘密及其他敏感信息均应严格保密，不得泄露给第三方。
员工培训协议书模板5篇
员工培训协议书模板5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲乙双方为了共同提升员工能力，促进公司长远发展，经友好协商，达成以下培训协议：一、协议目的1. 本协议旨在明确甲乙双方在员工培训过程中的权利和义务，确保双方权益得到充分保障。
2. 通过本次培训，乙方应提升专业技能和知识水平，为公司发展做出贡献。
二、培训内容1. 培训内容：____________________________________________________________________ ________________________________________________________________。
2. 培训方式：包括但不限于课堂授课、实践操作、在线学习、外部培训等。
3. 培训时间：自本协议签订之日起至______年______月______日。
三、培训费用1. 甲方承担本次培训的全部费用。
2. 若乙方在培训期间因个人原因中断培训，需承担相应费用。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）按照本协议约定为乙方提供培训。
（2）确保培训质量，为乙方提供良好的学习环境。
（3）对乙方在培训期间的表现进行评估和跟踪。
2. 乙方责任与义务：（1）遵守公司规定，按时参加培训。
（2）认真学习，积极参与培训活动。
（3）培训结束后，将所学知识运用到工作中。
（4）保守公司机密，不泄露培训内容及其他相关信息。
五、培训成果应用与考核1. 乙方完成培训后，需将所学知识运用到实际工作中。
2. 甲方将对乙方进行培训成果考核，考核内容包括但不限于工作表现、技能提升、知识应用等。
3. 若乙方考核不合格，甲方有权要求其再次参加培训或调整工作岗位。
六、协议终止与解除1. 本协议自签订之日起生效，至培训结束并通过考核后终止。
2. 若乙方在培训期间表现不佳或违反公司规定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应责任。
公司培训的协议书范本推荐6篇
公司培训的协议书范本推荐6篇篇1甲方（公司）：___________________________注册地：___________________________乙方（员工）：___________________________身份证号：___________________________鉴于甲方为提高员工的专业技能和知识水平，促进员工的职业发展，愿意投入资源进行员工培训；乙方愿意参加甲方的培训并接受指导，双方在平等、自愿的基础上，达成以下协议：一、协议目的本协议的目的是明确甲、乙双方在员工培训过程中的权利和义务，确保双方利益的实现。
二、培训内容1. 培训内容：甲方为乙方提供的培训内容包括但不限于专业技能、管理技能、沟通技巧等。
具体培训内容以甲方安排为准。
2. 培训形式：包括但不限于现场授课、在线课程、外部研讨会等。
3. 培训时间：培训时间由甲方根据具体情况安排。
三、培训费用及承担方式1. 培训费用：本次培训的费用由甲方承担。
2. 承担方式：甲方将按照实际发生的费用进行支付，乙方无需承担任何费用。
四、培训期间的管理和考核1. 乙方应遵守甲方的相关规定，按时参加培训，保证学习效果。
2. 培训期间，甲方有权对乙方进行管理和考核，考核内容包括但不限于培训课程的学习成果、实际应用等。
3. 如乙方在培训期间表现不佳或未能通过考核，甲方有权要求乙方进行整改或重新参加培训。
五、保密条款1. 乙方在培训过程中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，应严格保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在培训期间所获得的甲方资料、课件等，应妥善保管，不得随意复制、传播。
六、知识产权归属1. 乙方在培训过程中产生的知识产权归属甲方所有。
2. 乙方在培训过程中涉及的任何创新成果，应及时向甲方报告，并由甲方决定是否进一步开发和应用。
七、违约责任1. 双方应遵守本协议的约定，如一方违反协议约定，应承担违约责任。
2. 如因乙方违反协议约定导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
员工培训协议书模板5篇
员工培训协议书模板5篇篇1甲方（公司）：________________________地址：__________________________________法定代表人：___________________________联系电话：____________________________电子邮箱：_____________________________乙方（员工）：_______________________身份证号：____________________________地址：__________________________________联系电话：____________________________电子邮箱：_____________________________鉴于甲方需要对乙方进行专业培训以提高其职业技能和知识水平，双方经过友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在员工培训过程中的权利和义务，确保双方权益得到充分保障。
二、培训内容甲方将对乙方进行以下方面的培训：____________________________（请根据实际情况填写培训内容）。
三、培训时间、地点及方式1. 培训时间：自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 培训地点：_____________________________________________。
3. 培训方式：包括但不限于现场授课、线上学习、实践练习等。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用：人民币________元（大写：_________________________元整）。
2. 支付方式：乙方应在培训开始前向甲方支付全部培训费用。
支付方式为________。
五、培训纪律和考勤管理1. 乙方应遵守甲方的培训纪律和规章制度。
2. 乙方应按时参加培训，如有特殊情况需请假，应提前通知甲方并得到批准。
员工培训协议范本(样式一)8篇
员工培训协议范本（样式一）8篇篇1甲方（公司）：__________注册地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________乙方（员工）：__________姓名：__________身份证号码：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方需要对乙方进行专业培训，以提升乙方的专业技能和业务水平，双方基于平等自愿的原则，经协商一致，达成以下培训协议：第一条培训目的与要求甲方对乙方进行专业培训，旨在提高乙方的专业技能水平，使其更好地服务于甲方的业务发展。
通过培训，乙方应掌握相关的专业知识和技能，并在实际工作中积极运用所学内容。
培训后乙方的绩效应与培训目标相匹配。
第二条培训内容本次培训内容包括但不限于专业知识讲授、实践操作训练、案例分析等。
具体课程安排由甲方根据实际需要和乙方的工作背景进行安排。
乙方应积极参与培训过程中的各项活动，并完成相应的培训任务。
第三条培训时间与地点本次培训的时间为______年______月______日至______年______月______日，共计______天。
培训地点为甲方的指定场所或外部培训机构所在地。
甲方应提前通知乙方并做好相关安排。
第四条培训费用及支付方式本次培训的费用由甲方承担。
包括但不限于培训费、教材费、食宿费、交通费等。
乙方无需支付任何费用。
支付方式以甲方实际支付凭证为准。
若涉及外部培训机构收费，甲方应事先告知乙方相关费用明细。
第五条培训期间的权利与义务1. 甲方有权根据培训计划和安排对乙方进行培训过程中的管理、考核和评估。
乙方应遵守甲方的相关规定和制度，服从甲方的管理。
2. 乙方在培训期间应遵守纪律，认真学习，积极参与各项活动。
如有违反培训纪律的行为，甲方有权进行处理。
3. 培训期间，乙方应保持身体健康，如有疾病或其他原因需要请假，应提前向甲方提出申请并得到批准。
4. 培训结束后，乙方应按照甲方的要求回到工作岗位，并将所学知识和技能运用到实际工作中。
公司培训协议书模板(六篇)
公司培训协议书模板甲方：_____公司乙方：_____身份证号码：_____户籍地：_____甲乙双方秉持诚信公平原则，互相协商就甲方委派乙方_____事宜达成以下协议：1.甲方委派乙方自____年____月____日起至____年____月____日止赴_____进行_____。
2.乙方_____培训期间所发生的费用，依照人事管理制度和财务作业流程报支。
3.乙方目前任职于_____公司_____部门，担任_____工作。
乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限____年，即劳动合同至____年____月____日终止。
在上述期限内，乙方应继续从事甲方安排的工作。
非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时，乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。
4.乙方要求提前解除劳动合同，经协商甲方同意时，劳动合同即解除，但乙方应赔偿甲方为乙方_____培训交流支付的费用。
赔偿金额依下列公式计算：赔偿金额=因培训所产生费用总额*未服满劳动合同期/应延长劳动合同期5.甲方不同意乙方提前解除劳动合同，乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的，除按上述公式计算赔偿金外，还应交纳违约金。
违约金依下列公式计算：赔偿金额=因培训所产生费用总额*未服满劳动合同期/应延长劳动合同期（培训所产生的培训费用包括：培训之学费、杂费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通、出差补助、技术交流费用等在甲方实际报支或由甲方实际支付的费用）6.乙方提前解除劳动合同的违约金/或赔偿金应于甲方办理终止劳动乙方解合同手续前交纳。
7.乙方向甲方提供担保人_____（身份证号码_____，户籍地_____，任职_____，担任_____），保人应向甲方出具担保书，保证乙方履行本协议书的义务。
在除劳动合同时，担保人向甲方承担的保证责任，保证乙方按约定支付赔偿金/或违约金。
8.本协议自双方签定之日起生效，至乙方劳动合同期满后终止。
9.本协议书一式两份，具同等效力，甲乙双方各持一份。
单位员工培训协议5篇
单位员工培训协议5篇篇1甲方：XXXX公司乙方：XXXX员工鉴于甲方对乙方的专业能力和技能有所要求，乙方愿意参加甲方提供的培训课程以提高自己的专业素养。
双方经友好协商，达成如下协议：一、培训内容与形式甲方将为乙方提供为期XX个月的培训课程，内容包括但不限于专业知识、技能操作、团队协作等方面。
培训形式包括线上学习和线下实践相结合，以确保乙方能够全面、系统地学习并掌握相关知识。
二、培训时间与地点培训将于XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日进行，每天XX小时，共计XX小时。
培训地点为甲方公司内部培训教室及实践基地。
三、培训费用与支付方式甲方将承担本次培训的全部费用，包括但不限于课程费用、教材费用、实践材料费用等。
乙方无需支付任何费用。
四、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的培训情况进行监督和考核，确保乙方能够认真参加培训并达到预期效果。
2. 乙方应按时参加培训课程，认真听讲、做好笔记，并积极参与实践操作。
乙方应尊重甲方的工作人员和其他学员，遵守培训纪律和规定。
3. 乙方在培训期间，应保护好甲方提供的所有教材、资料、工具等财产，如有遗失或损坏，应承担相应的赔偿责任。
4. 乙方在培训期间，不得从事与培训无关的活动，如兼职、创业等。
如有违反，甲方有权终止乙方的培训资格。
五、违约责任与纠纷解决1. 双方应严格遵守本协议的各项条款，如有一方违约，应承担相应的法律责任。
2. 双方在履行本协议过程中，如发生争议或纠纷，应首先通过友好协商解决。
协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他事项1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 未尽事宜，可另行签订补充协议。
补充协议与本协议具有同等法律效力。
4. 本协议内容保密，未经双方书面同意，不得向第三方泄露。
甲方（签字或盖章）：XXXX公司日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字或盖章）：XXXX员工日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（培训单位）：XXXX公司乙方（受训员工）：XXX根据甲方公司的发展需要，乙方自愿参加甲方组织的培训，经双方协商一致，达成如下协议：一、培训安排甲方将根据公司的业务发展和员工个人发展的需要，组织乙方参加培训。
员工培训协议书范文6篇
员工培训协议书范文6篇鉴于甲方发展需求，经公司研究，特安排乙方外出培训。
为清晰界定双方权利义务，防止甲方培养的技术人才流失，依据劳动法与甲方相关规定，双方经协商达成协议。
此协议将对培训内容、费用承担、服务期限、保密责任、违约责任等关键方面进行规定，保障双方合法权益。
下面是本店铺给大家分享的一些有关于员工培训协议书的内容，希望能对大家有所帮助。
员工培训协议书 1甲方：______（以下简称甲方）乙方：______（以下简称乙方）现因甲方发展需要，经公司研究决定，特指派乙方外出培训。
为明确甲、乙双方的权利义务关系，保证甲方培养的技术人才不致流失，根据劳动法及甲方的有关规定，经双方协商，达成如下协议：一、培训内容：印花油墨配色二、培训时间：_20XX年1月1日至_20XX年1月31日三、培训住址：______超杰平台教育有限公司四、费用：_____元，由甲方承担。
五、形式：全脱产六、期限：自乙方接受培训之日起，乙方为甲方工作时间不少于二年，即_20XX年1月1日起至_20XX年12月31日，否则，乙方构成违约。
合同期满后，双方另订协议。
七、工资待遇：培训期间，甲方照发乙方的月薪;培训期满后，甲方将根据乙方平时的工作表现及工作能力，相应调整乙方的月薪。
八、在培训期间，乙方应珍惜此次培训机会努力学习，并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。
如乙方不认真学习未能掌握培训中所传授的知识和技术，则甲方有权扣除在培训期为乙方支出的全部培训费用及工资。
九、在合同期内，乙方未经甲方同意擅自离职，或因违法违纪被甲方辞退的，乙方应赔偿甲方为培训乙方所支出的全部费用及培训期间的工资;给甲方造成损失的，乙方须赔偿甲方的损失。
为保证乙方履行本协议，甲方支付乙方薪水采用如下方式：自培训之日（即_20XX 年01月01日）起，甲方每月发放乙方月薪的80%，其余20%做为保证金待合同期满后一次性给付。
十、甲、乙双方在履行本合同时，若发生争议应本着协商的原则予以解决。
公司员工培训协议书的范本7篇
六、解约
1. 本协议经双方签字盖章后生效，任何一方需解除协议，须提前书面通知对方。
2. 在培训期间，如因故不再参加培训，乙方需提前书面通知甲方，并说明理由。
七、其他条款
1. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本协议的有效期为培训开始之日起至培训结束之日止。培训结束后，本协议自动失效。
六、培训协议的解释权
本协议的解释权归公司所有。
七、其他事项
1. 培训期间，员工应当遵守公司的各项规章制度，服从培训教师的管理，不得擅自离开培训地点。
2. 员工参加培训期间，遇有特殊情况不能按时参加培训，须提前向公司请假并得到公司的书面批准。
3. 公司为每一位员工提供的培训机会都需员工签署本培训协议。员工应认真履行培训协议的各项内容，并为公司的发展和自身的职业发展不懈努力。
甲方（公司名称）：__________________
法定代表人签字：__________________ 日期：年 月 日
乙方（员工姓名）：__________________
员工签字：__________________ 日期：年 月 日
此为【公司员工培训协议书范本】，经甲、乙双方确认后生效。
第5篇示例：
2. 若乙方未能通过培训考核，公司有权视情况安排乙方进行补充培训或进行再次考核。
五、培训后服务义务
1. 乙方须在完成培训后，按照公司规定的工作安排，全面应用所学的知识和技能，提高工作绩效。
2. 在服务期间，乙方需根据公司需要参加相关技能培训和学习，不得擅自拒绝或推迟。
六、违约责任
1. 若乙方未能按时参加或完成培训，或在培训期间违反公司规定，公司有权要求乙方承担相应的违约责任。
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一、协议双方甲方（公司）：___________________地址：_____________________________法定代表人：_______________________联系方式：_________________________统一社会信用代码：__________________乙方（员工）：___________________姓名：_____________________________性别：_____________________________身份证号码：_______________________住址：_____________________________联系方式：_________________________二、培训目的与内容本次培训旨在提高乙方的专业技能与知识水平，培养其成为公司所需的专业人才。
培训内容涵盖但不限于以下方面：____________。
培训内容包括但不限于理论知识、实践操作、职业道德等方面的学习与培养。
三、培训时间与地点本次培训时间自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______天。
培训地点为____________。
具体安排由甲方根据实际需要确定。
乙方应按时参加培训，不得无故缺席。
如有特殊情况，需提前向甲方请假并获得批准。
四、双方责任与义务甲方责任与义务：1. 负责组织安排本次培训活动，确保培训内容符合本协议目的；2. 提供必要的培训资源，如师资、教材、设备等；3. 对乙方在培训期间的表现进行管理与考核；1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为_____年。
到期前，双方可协商续签本协议。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
员工培训协议范本5篇
员工培训协议范本5篇篇1本协议旨在明确雇主和员工双方关于员工培训的职责、权利和义务，确保培训活动的顺利进行，提高员工的职业技能和综合素质，促进双方的共同发展。
一、协议双方甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________二、培训目的本次培训旨在提高乙方的职业技能和知识水平，增强团队协作能力，促进个人职业发展，为公司创造更大的价值。
三、培训内容1. 培训内容：包括但不限于专业技能、管理技能、沟通技巧、团队协作等方面的培训。
2. 培训方式：包括内部培训、外部培训、在线培训、面授培训等多种形式。
3. 培训时间：自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____天。
四、双方责任与义务1. 甲方应按照协议约定为乙方提供必要的培训资源，确保培训的顺利进行。
2. 乙方应积极参加培训活动，认真学习和吸收培训内容，提高自身职业技能和知识水平。
3. 甲方有权对乙方的培训表现进行评估和考核，并根据考核情况调整培训计划和内容。
4. 乙方应遵守培训纪律和规定，尊重培训师和其他参训人员，保持良好的学习态度和精神状态。
5. 双方应共同遵守本协议中的其他约定和条款。
五、培训成果与应用1. 乙方完成培训后，应提交培训总结报告，汇报学习成果和心得体会。
2. 甲方应对乙方的培训成果进行评估和认可，并根据实际情况给予相应的奖励或激励措施。
3. 乙方应将所学知识和技能应用于工作中，提高工作质量和效率，为公司发展做出贡献。
六、协议解除与终止1. 本协议在以下情况下可以解除或终止：（1）双方协商一致解除或终止协议；（2）乙方在培训期间表现不佳，未能达到培训目标；（3）乙方在培训期间违反培训纪律和规定，情节严重；（4）其他需要解除或终止协议的特殊情况。
2. 解除或终止协议时，双方应依照法律规定和协议约定进行结算和处理。
七、违约责任1. 甲方未按照协议约定提供必要的培训资源，导致乙方无法完成培训任务，甲方应承担违约责任。
公司员工培训协议书通用范本5篇
公司员工培训协议书通用范本5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲乙双方同意就员工培训工作进行合作，为明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、协议目的为提高公司员工的业务水平和管理能力，促进公司发展，甲方将对乙方进行员工培训。
本协议旨在明确培训的内容、时间、方式以及双方的责任和义务，确保培训工作的顺利进行。
二、培训内容1. 培训内容：本次培训内容包括但不限于专业技能、管理能力、团队协作、职业素养等方面的课程。
具体课程安排以甲方发布的培训通知为准。
2. 培训方式：本次培训采取线上和线下相结合的方式，包括但不限于讲座、案例分析、实践操作等多种形式。
3. 培训时间：培训时间共计XX天（具体日期以甲方通知为准），乙方应按时参加培训。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务（1）负责制定培训计划和课程安排，确保培训内容符合本协议要求；（2）负责组织和实施培训活动，确保培训的顺利进行；（3）对乙方进行培训成果评估，并将评估结果反馈乙方。
2. 乙方责任与义务（1）按时参加甲方组织的培训活动，遵守培训纪律；（2）认真学习培训内容，积极与讲师和其他学员互动交流；（3）完成培训任务，接受甲方的培训成果评估。
四、培训成果要求1. 乙方完成培训后，应掌握培训内容，并能够运用到实际工作中；2. 乙方参加培训的情况和成果评估结果将作为绩效考核和晋升的重要依据；3. 若乙方未能完成培训任务或未能通过培训成果评估，需按照甲方要求参加补考或再次培训。
五、保密协议1. 双方应保守培训过程中的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方；2. 乙方在培训过程中获得的涉及公司业务的资料、文件等应妥善保管，并在培训结束后归还甲方。
六、违约责任1. 双方应遵守本协议的约定，如一方违反约定，应承担违约责任；2. 若乙方未能按时参加培训或未完成培训任务，应按照甲方要求承担相应责任。
公司员工培训培养协议5篇
公司员工培训培养协议5篇篇1甲方（公司）：XXXX有限公司乙方（员工）：XXX鉴于乙方愿意参加甲方提供的培训培养项目，双方根据平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、培训培养项目及内容甲方将为乙方提供以下培训培养项目及内容：1. 技能培训：包括但不限于专业技能、沟通技巧、团队协作等方面的培训。
2. 素质提升：包括但不限于职业道德、职业规划、时间管理等方面的培训。
3. 实践锻炼：提供实际项目操作机会，让乙方在实践中提升能力。
二、培训培养时间及地点1. 培训培养时间：自签订本协议之日起，至完成全部培训培养项目止。
具体时间安排将根据甲方公司内部安排和乙方个人情况确定。
2. 培训培养地点：甲方公司内部培训教室、会议室以及相关实践基地。
三、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权根据公司的实际情况和乙方的表现，调整培训培养计划。
（2）甲方有义务为乙方提供必要的培训培养资源和支持，确保培训培养质量。
（3）甲方有义务对乙方的个人隐私和保密信息予以保护。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方有权参与甲方提供的培训培养项目，并享受相应的培训培养资源。
（2）乙方有义务按时参加培训培养活动，并认真完成各项培训培养任务。
（3）乙方有义务保护甲方的商业机密和保密信息，不得擅自泄露或利用。
四、考核与验收1. 甲方将对乙方的培训培养情况进行定期考核和验收，考核和验收标准将根据培训培养项目及内容制定。
2. 乙方需按照考核和验收标准，认真完成各项任务，并接受甲方的考核和验收。
3. 若乙方未达到考核和验收标准，甲方有权要求乙方进行补课或重新考核。
五、协议的变更与解除1. 双方协商一致，可以变更或解除本协议。
但需注意，因变更或解除协议给双方造成损失的，需承担相应的责任。
2. 若乙方违反本协议规定，甲方有权解除本协议，并保留追究乙方责任的权利。
3. 若甲方违反本协议规定，乙方有权解除本协议，并保留追究甲方责任的权利。
六、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
员工培训协议书(15篇)
员工培训协议书(15篇)员工培训协议书1甲方：地址：负责人：联系电话：乙方：xx（受训者）身份证号：联系电话：xx乙方因工作需要及个人发展，申请参加甲方出资的xx外训，根据甲方《员工培训管理制度》及其他有关规定，经双方友好协商同意，自愿签订本培训协议（以下简称本协议）。
第一条乙方必须事先做好工作安排，保证在培训期间，不影响正常工作。
第二条本次培训日期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，共计xx天。
第三条培训费用（费用包括报名费、学费、资料费、考试费、证书费、住宿费及甲方培训部认定的其他费用）公司承担xx%。
第四条乙方应自觉遵守培训机构的培训纪律，遵守甲方的培训相关规定，保证取得合格的成绩，获得培训相关证书。
如因乙方原因，未能达到培训结果或目的，乙方要承担全部培训费。
第五条xx乙方培训结束后，应提交毕业证书/结业证书/职业资格证书等原件及心得报告，必要时乙方应配合甲方将本次外训转化成内训项目，证书原件在约定服务期限满并经总经理批准后发给乙方。
第六条xx乙方培训结束后乙方有责任在甲方的服务期限为xx年，服务期限自培训结束后开始计算。
如甲方与乙方已签订的劳动合同中的`劳动期限短于本协议服务期限的，则该劳动合同中的劳动期限自动延长至服务期满。
第七条xx经甲乙双方协商一致，可中途解除本协议。
服务期满后则可全免培训费用；如乙方在服务期内辞职或因违纪被甲方辞退应按规定承担甲方培训费用xx%。
第八条xx本协议约定的终止条件出现，本协议即终止。
①xx本协议约定服务的期限已满。
②xx乙方到了法定的退休年龄，或已丧失部分劳动力、全部劳动力的，或者乙方身故或甲方宣布中止运营。
第九条第十条xx甲方有权对乙方履行协议的情况进行检查、监督、考核与奖惩。
xx本协议未尽事宜，按甲方的规章制度和国家法律法规之规定办理。
第十一条xx本协议作为员工劳动合同附件，协议壹式贰份，甲、乙双方各执壹份，自签订之日起生效。
甲方（签章）：xx乙方（签字）：日期：20xx年xx月xx日日期：20xx年xx月xx日员工培训协议书2甲方：____________________地址：____________________乙方：____________________身份证号：____________________风险提示：注意慎重选择培训对象，不对试用期内的员工进行委外出资培训，因为，按法律规定，即使与其签订了服务期协议，试用期员工一旦辞职，企业是不能追究其赔偿违约金的。
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公司员工培训协议书格
式
Company number【1089WT-1898YT-1W8CB-9UUT-92108】
**公司员工培训协议书
姓名：部门：职务：
本人因公司事业发展需要被派送到
参加培训学习，
时间天，（即从年月日至年月日）。
愿与公司共同遵守以下协议：
一、培训目的：
二、培训机构与培训科目：
三、培训期间本人愿意遵守培训机构的有关规定，维护本公司名
誉与保证不泄露公司秘密。
保证受训期间虚心学习，吸收所需知识技能，于受训期满后返回公司服务。
如公司中途因工作需要要求中止受训，愿以公司利益为重，绝无异议。
四、学业完毕后愿尽所学之经验、知识、技能服务于公司，并愿
将所学传授给公司同仁，所取得相关资料应留公司存档。
利用所学取得的科研成果、专利、着作应以公司名义取得自有知识产权，绝不私自向外出售、泄漏、转让。
五、培训学习期满保证继续在公司服务年，即从
年月日起至年月日止，愿按公司相关规
定申请报销培训费用。
六、培训期间，公司应根据培训地点生活水平每月发给学员在职
时月工资的
%生活补贴，计元人民币。
七、培训期间本人愿与公司保持不间断联系，并能配合公司的科
研开发及项目拓展活动。
八、培训人如有违反以上条款，需赔偿公司一切损失。
如有泄漏
公司商业、技术秘密者，在承担经济损失的同时，愿承担法律责
任。
九、本协议一式两份，受训人与公司各持一份。
本协议未尽事
宜，双方协商
解决。
受训人：公司名称：
法定代表人：
年月日。