解放思想 抓住机遇 开拓创新——为实现公司发展努力奋斗!
员工解放思想发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我站在这里，怀着无比激动的心情，与大家分享关于“员工解放思想”的一些思考。
解放思想，是推动我国社会发展的强大动力，也是企业不断进步的基石。
在新的历史时期，作为企业的一员，我们更需要解放思想，勇于创新，以适应时代的发展，为企业的发展贡献自己的力量。
一、解放思想的内涵解放思想，顾名思义，就是打破束缚，勇于创新，不断拓展思维空间，以实现个人和企业的全面发展。
具体来说，解放思想包含以下几个方面：1. 理念更新：紧跟时代发展，更新观念，摒弃陈旧的思想观念，树立正确的世界观、人生观和价值观。
2. 思维创新：敢于质疑传统，勇于突破思维定式，善于发现新问题，寻找新方法。
3. 行动力：将解放思想转化为实际行动，不断改进工作方法，提高工作效率。
4. 团队协作：培养团队精神，发挥集体智慧，共同推动企业的发展。
二、员工解放思想的重要性1. 提高企业竞争力：在激烈的市场竞争中，企业要想立于不败之地，就必须具备创新精神。
员工解放思想，有利于激发创新潜能，为企业发展注入活力。
2. 提升个人素质：解放思想有助于员工拓宽视野，提高综合素质，为企业创造更多价值。
3. 增强团队凝聚力：员工解放思想，有助于形成良好的团队氛围，增强团队凝聚力，共同为实现企业目标而努力。
4. 适应时代发展：在新时代背景下，解放思想是适应时代发展的必然要求，有助于企业紧跟时代步伐，实现可持续发展。
三、如何实现员工解放思想1. 强化学习，提升自身素质学习是解放思想的基础。
我们要不断学习新知识、新技能，拓宽视野，提高自身素质。
通过学习，我们能够更好地适应时代发展，为企业创造更多价值。
2. 勇于创新，突破思维定式创新是解放思想的核心。
我们要敢于质疑传统，勇于突破思维定式，不断寻找新的解决问题的方法。
在创新过程中，要注重团队合作，发挥集体智慧。
3. 实践检验，不断改进工作方法解放思想不能停留在口头，更要付诸实践。
我们要将解放思想转化为实际行动，不断改进工作方法，提高工作效率。
领导干部在“抓住机遇加快发展”大讨论上的发言
抢抓机遇谋跨越真抓实干促发展市委开展“抓住机遇、加快发展”大讨论，就是动员全市干部解放思想、团结一致、开拓创新，为在新起点上实现更高水平发展而努力奋斗。
结合工作和近期调研，主要有三点体会。
一、增强机遇意识，解放思想、真抓敢抢。
新常态下，动力转换、减速换档成为新特征，必须科学把握、有效应对。
目前，全市主要面临三大机遇。
一是研判超车机遇。
新常态的核心在于质量和效益，只要是有质量、可持续的速度，必须能快则快、能高则高。
二是落实切块政策。
当前，“一圈一带一区”、京津冀协同发展等机遇叠加、政策频出，基础设施、产业对接、生态环保等领域发展迎来难得机遇，需要全市各级各部门齐心协力、对接落实。
三是抢抓改革红利。
上级出台了一系列支持发展的优惠政策，可以有效弥补短板、推动转型，必须抓牢抓实、用足用好。
二、把握工作重心，集中资源、精准发力。
当前，机遇大于挑战、动力多于阻力。
必须立足“稳增长调结构”主基调，发挥自身优势，做好结合文章。
一是把转型作为第一取向。
每年推进一批重点技改项目，引导和推动企业改造升级，以高补晚、以快补晚，力争脱胎换骨、涅槃重生。
围绕传统产业高新技术产业化，拉长产业链条、提升配套水平，加快产业发展、全面提升档次。
树立“产城一体、融合发展”理念，抓住园区实行动态管理机遇，理顺体制机制，加强规划管理，健全完善配套，提升园区活力。
二是把项目作为第一抓手。
坚持领导一线指挥、问题一线解决、矛盾一线处理，推进项目快建设、快达效。
强化项目储备，争取更多项目纳入国家、省重点盘子。
高度重视建设质量，打造放心工程、百年工程。
树立“多赢、共赢”理念，全力争取信贷政策，确保更多资金流向实体经济。
三是把创新作为第一动力。
抓住城镇化这个最大内需，创新开发方式，吸引社会资本，打造一批功能健全、环境优良、辐射力强的居民聚集区。
立足多项试点机遇，加快创新步伐，形成全市创业创新创优的生动局面。
三、强化队伍建设，压实责任、善做善成。
目标任务确定后，干部队伍就是决定性因素，决定性因素就要发挥决定性作用，必须从严从实管干部、用干部、强干部。
工会换届五年工作总结以及今后五年工作
工会换届五年工作总结以及今后五年工作凝心聚力创佳绩建功立业促发展为实现***公司发展战略而努力奋斗在***公司工会第三届一次会员代表暨职工代表大会上的工作报告各位代表、同志们：受公司第二届工会委员会委托，我向大会做工作报告，请予以审议。
过去五年工作回顾过去的五年，是公司各级工会组织继续解放思想、不断开拓创新的五年；是围绕中心，服务大局，主力军作用更加突出的五年；是维权机制进一步完善、服务意识明显增强的五年；是工会组织凝聚力进一步提升，切实发挥桥梁纽带作用的五年。
五年来，公司工会深入贯彻集团工会“整体推进上台阶、抓好重点创品牌、创新工作出亮点”的工作思路，完成了第二届全委会确定的目标任务，各项工作取得显著成绩。
一、融入中心，充分发挥工会组织在企业生产经营中的推动作用五年来，我们始终坚持把工会工作纳入公司发展全局，在融入公司中心工作中统筹谋划，协调推进，引导员工投身公司的建设与发展，充分发挥工会组织在企业生产经营中的推动作用。
1/12 1、组织开展以争当岗位能手为主题的练兵、技能大赛活动。
五年来，公司工会按照工会法和工会章程的规定，围绕企业生产经营，组织员工开展主题练兵和劳动竞赛，取得了骄人业绩。
工会成功承办了集团第十二届职工技能大赛；举办了公司第一届职工技能大赛；组织参加了全国电力、***集团第十届、十三届及煤炭采制化技能大赛，“第六届全国石油和化工行业职业技能竞赛”等一系列活动。
在这些活动中多个集体和个人获得奖励。
各级工会以参加职工技能大赛为契机，开展了多工种、多层次、多渠道的技术培训，岗位练兵、技术比武160多场次，参与5000余人次，有力地促进了技能人才队伍建设。
2、开展技术革新活动，组织职工积极献计献策，促进公司发展。
五年来，在技术创新工作中，形成了公司领导高度重视、相关部门齐抓共管、各级工会联系协调、广大职工踊跃参与的工作格局。
工会组织参加集团职工经济技术创新成果和合理化建议评选活动，127项建议和成果获奖。
解放思想推动高质量发展发言稿范文
解放思想推动高质量发展发言稿范文尊敬的各位领导、同事们，大家好！今天，我非常荣幸能够站在这里，为大家带来一场关于解放思想推动高质量发展的发言。
作为一名企业的管理者，我深深地认识到，解放思想是推动企业发展的关键。
只有不断地更新观念、打破束缚，我们才能够引领企业走向成功。
首先，让我们来看看什么是解放思想。
解放思想，首先是指要抛弃陈旧的观念和传统的思维模式。
在面对新问题、新挑战时，我们要敢于打破常规，敢于尝试新的方法和理念。
解放思想还包括了开放思维、包容思维。
在一个多元化、复杂化的社会环境中，我们要善于接纳不同的意见和建议，以开阔的视野去看待问题，以包容的心态去面对挑战。
其次，解放思想是推动高质量发展的必然要求。
在当前经济形势下，企业要想取得长足的发展，必须具备创新精神和灵活应变的能力。
只有不断地改革和创新，才能适应市场的变化和竞争的激烈，才能实现企业的可持续发展。
解放思想也是推动企业不断提升自身竞争力的有力武器，是开拓市场、拓展业务的重要保障。
如今，我们所处的社会环境发生了翻天覆地的变化，科技进步、信息化发展等因素不断地影响着我们的生活和工作。
在这样的大背景下，我们更需要解放思想，拥抱变革，勇敢地面对新的挑战。
只有时刻保持清醒的头脑、敏锐的洞察力，我们才能不断地超越自我，创造更大的价值。
过去，我们可能会因为畏惧风险而选择保守、守旧的做法，但是在今天，这种做法已经无法适应激烈的市场竞争。
只有敢于冒险、敢于尝试，我们才能够获得更多的机遇，迈向更高的台阶。
解放思想就是告诉我们，勇敢地走出舒适区，接受新的挑战，才能够获得更多的收获。
在企业管理中，我们也需要解放思想，不断地改善管理制度，优化管理流程，提高工作效率。
只有不断地挑战自己的极限，才能够不断地创新和进步，让企业走向更加光明的未来。
解放思想是企业赢得竞争优势的一把利剑，是企业实现高质量发展的不竭动力。
最后，我想强调的是，解放思想并非一蹴而就的过程，而是需要不断地实践和磨砺。
解放思想抢抓机遇奋发作协同发展心得体会
解放思想抢抓机遇奋发作协同发展心得体会解放思想抢抓机遇协同发展心得体会解放思想是推动发展的重要动力，特别是在当前社会快速发展的背景下，我们面临着许多机遇和挑战。
作为社会的一份子，我深感必须要进一步解放思想，协同发展，才能更好地为社会的进步和发展做出贡献。
我结合自身的实际情况，就解放思想抢抓机遇协同发展谈谈自己的心得体会。
一、解放思想是前提解放思想是我们推动工作的前提和基础，面对新时代的新形势和新任务，我们必须要有开放的心态和广阔的视野，摒弃传统的思维模式和固有的观念，敢于接受新思想、新观念、新事物。
我们才能更好地适应时代发展的需要，更好地应对各种挑战和困难。
解放思想也是推动我们个人成长进步的重要途径，只有不断地学习新知识、新技能，不断地拓展自己的视野和思维，才能在激烈的竞争中脱颖而出。
二、抢抓机遇是关键在经济社会快速发展的今天，机遇和挑战并存。
作为一个社会成员，我们必须要有敏锐的洞察力和判断力，善于发现和抓住机遇。
我们也要敢于冒险、敢于尝试，不断地拓展自己的发展空间和领域。
我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，我们也要注重团队协作和合作发展，通过集体的智慧和力量，共同抢抓机遇，推动社会经济的快速发展。
三、协同发展是目标协同发展是我们追求的理想和目标，我们不能单打独斗、各自为政，而是要团结一心、协同发展。
只有协同发展才能实现资源共享、优势互补、互利共赢的局面。
我们要加强跨区域、跨行业的合作和交流，促进经济的互联互通和融合发展。
我们也要注重创新和科技进步，推动新兴产业的发展和升级。
我们才能实现真正的协同发展。
总之我认为我们应该坚定信心、振奋精神、抢抓机遇、奋发向前。
同时我们也要注重团结协作和合作发展实现真正的协同发展推动社会的全面进步和发展。
在今后的工作中我将继续努力不断提高自己的综合素质和能力为推动社会进步和发展做出更大的贡献。
解放思想抢抓机遇奋发作协同发展心得体会（1）解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展是当前中国发展的重要指导思想。
解放思想拼搏进取发言材料
解放思想拼搏进取发言材料尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！今天，我非常荣幸能够站在这里，与各位共同分享我对于解放思想、拼搏进取的理解与感悟。
解放思想、拼搏进取是我们时代的精神追求，更是我们不断奋斗的动力源泉。
就让我以一位普通职场人士的角度，与大家一起探讨这个话题。
首先，解放思想是我们不断进取的前提。
在一个瞬息万变的时代，我们不能仅仅固守于过去的经验和知识，我们需要学会灵活地应对各种新事物和新情况。
解放思想就是要摆脱传统的束缚，推翻固有的观念，勇于接纳新的观念和思维方式。
只有这样，我们才能更好地跟上时代的步伐，抓住新机遇，应对新挑战。
正如马克思所言：“解放思想就要理论联系实际”，即要在实践中不断反思、总结和创新，才能真正做到思想的解放。
其次，拼搏进取是我们不断进步的动力。
在竞争激烈的职场中，只有不断拼搏、不断进取，我们才能在激烈的竞争中脱颖而出。
拼搏不仅是对自己的一种挑战，更是一种责任和使命。
只有勇于面对困难和挑战，不畏艰险，脚踏实地地努力奋斗，才能实现自己的价值和梦想。
正如乔布斯所说：“干得出色不是生活的一部分，也是生存的一部分。
”拼搏进取的精神就是要不断追求卓越，不断超越自己，只有这样才能在职场中立于不败之地。
在工作中，我常常通过解放思想来开拓新的思路和策略。
例如，在新项目的立项阶段，我会主动去倾听和汲取团队成员的意见和建议，充分发挥他们的创造力和专业能力。
同时，我也会不断关注行业的最新动态和趋势，及时调整和改进我们的方案和工作计划。
这样的做法虽然在一定程度上增加了工作的难度和压力，但也为我们团队带来了更多的机遇和挑战，在团队合作中取得了良好的成绩。
而在个人成长的过程中，拼搏进取的精神也是我不断坚持的信念。
我时常鼓励自己，要有敢于面对困难和挑战的勇气，要不断努力提升自己的专业知识和技能，在工作中展现出更加出色的表现。
在这个过程中，我遇到了很多困难和挫折，但我从未放弃过，始终保持着正向的心态和积极的行动。
企业 解放思想 演讲稿
企业解放思想演讲稿尊敬的领导、各位同事：大家好！今天，我非常荣幸能在这里与大家分享有关企业解放思想的主题。
解放思想是我们党的伟大思想武器，也是我们企业发展的重要推动力。
在当前快速发展的时代，企业需要不断解放思想，勇敢创新，才能在激烈的市场竞争中取得优势，实现可持续发展。
因此，我将从如何解放思想以及解放思想对企业的重要意义两个方面来进行阐述。
首先，让我们探讨如何解放思想。
解放思想，就是要推翻陈旧的观念和思维定式，打破束缚企业发展的思维框架，不断开拓创新，追求发展的真理。
其核心是要敢于否定传统，敢于尝试新的理念和方法。
在企业中，要解放思想就需要摒弃“固步自封”、“守旧保守”的思维，勇于突破常规。
首先，我们需要打破传统的组织管理模式。
传统的管理模式通常是由上至下的命令式管理，这种模式往往容易造成创新意识的局限，限制了员工的创造力和想象力。
我们应该倡导扁平化管理，给予员工更多的决策权和责任，激发他们的创造力。
同时，加强团队合作和沟通，鼓励员工提出新的观点和建议，促进企业内部的自由交流和思想碰撞。
其次，我们需要打破传统的思维模式。
传统的思维模式通常是惯性思维和局限思维，这种思维模式容易形成思维定势，导致企业陷入僵化和停滞的境地。
我们应该鼓励员工跳出传统思维的框架，敢于挑战常规，尝试新的思路和方法。
推崇创新精神，鼓励员工充分发挥自己的智慧和创造力，以创新的思维推动企业的发展。
再次，我们需要打破传统的经营模式。
在竞争激烈的市场中，企业要立足于市场和顾客需求的变化，必须打破传统的经营模式，不断创新产品和服务。
我们应该紧跟时代的脚步，大胆尝试新的商业模式，拓展新的市场空间。
同时，注重市场调研和顾客需求的理解，及时调整企业的经营策略，以适应市场的变化。
通过以上几个方面的努力，我们就能够真正解放思想，开启企业发展的新时代。
其次，我要强调解放思想对企业的重要意义。
解放思想是企业发展的重要动力，它对企业具有多方面的积极影响。
动员单位员工发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我们在这里隆重举行这次动员大会，旨在激发我们全体员工的斗志，凝聚我们共同的力量，为实现我们的年度目标而努力奋斗。
在此，我非常荣幸能够站在这里，与大家共同分享我们的目标和期望。
首先，我要感谢公司领导对我们员工的信任和支持。
在过去的一年里，我们经历了许多挑战，但正是这些挑战，让我们更加成熟，更加坚韧。
今天，我们站在新的起点上，我们要以更加饱满的热情和更加坚定的信念，迎接未来的挑战。
以下是我要和大家分享的几点：一、回顾过去，总结经验过去的一年，是我们公司发展历程中极不平凡的一年。
在全球经济下行压力和市场竞争加剧的背景下，我们全体员工团结一心，迎难而上，取得了令人瞩目的成绩。
在此，我要对大家的辛勤付出表示衷心的感谢！回顾过去，我们总结出以下几点经验：1. 坚定信心，积极应对挑战。
面对困难，我们始终保持积极向上的心态，坚定信心，迎难而上。
2. 创新驱动，提升核心竞争力。
我们不断加大研发投入，提高产品品质，增强市场竞争力。
3. 团结协作，共同发展。
我们充分发挥团队协作精神，共同为公司发展贡献力量。
4. 严谨作风，追求卓越。
我们严格要求自己，不断提高工作标准，追求卓越。
二、明确目标，砥砺前行站在新的起点上，我们要明确目标，砥砺前行。
今年，我们的目标是：1. 实现销售收入同比增长10%。
2. 提高产品市场份额，力争在关键领域取得突破。
3. 加强企业文化建设，提升员工幸福指数。
4. 优化管理，降低成本，提高效益。
为实现这些目标，我们需要做到以下几点：1. 深化改革，优化管理。
我们要深入推进企业改革，完善管理制度，提高管理效率。
2. 拓展市场，增强竞争力。
我们要积极开拓市场，提高产品知名度，增强市场竞争力。
3. 人才培养，激发活力。
我们要加大人才培养力度，提高员工素质，激发团队活力。
4. 强化创新，推动发展。
我们要加大研发投入，提高产品创新能力，推动企业持续发展。
三、团结协作，共克时艰团结协作是我们战胜困难、取得胜利的重要保证。
解放思想创新发展心得体会
解放思想创新开展心得体会在开展“解放思想、改革开放〞研讨活动中，通过学习、剖析，使我的思想得到了进一步的解放，认识有了进一步的提升，可以说，开展“想不想、敢不敢、能不能、会不会解放思想、改革创新的学习研讨活动，必须认识到解放思想是手段，破解难题、促进开展才是真正目的。
我个人认为，只有思想的大解放，才能换来事业的大开展。
下面是我的几点学习体会。
一、学习开拓思维，理论联系实际学习要取得实实在在的成效，就必须结合自己的本职工作，把有关会议、文件要求和领导讲话精神落实到具体工作实践中去，学以致用，学用结合，解放思想，开拓进取。
学习重要会议精神、不搞关起门来讨论而要联系实际查找问题、分析问题、解决问题。
一是通过学习认清形势，知优劣、抓机遇，增强科学开展的责任感使命感。
二是立足本职工作，认真查摆缺乏，学习先进经验，提高工作能力，提升机关效能。
三是与调查研究相结合，围绕破解经济开展中的重点、难点问题，摸清情况，找准症结。
用开展的新思想、新观念、新标准审视在业务能力、观念思路、作风建设等方面存在的差距和问题，明确工作目标，制定整改方案，全力对标赶超。
二、凝聚力量，加快开展以思想解放推进工作实践，以工作实践促进思想解放。
在实际工作中不仅要沉下身子、甩开膀子苦干，还要用正确的理论引导实践不走弯路，创新开展模式，实现科学开展。
一是引导现代农业做大做强。
立足现代农业大镇这个实际，在开展绿色、优质、高效农业上下功夫，把开展现代农业作为增加农民收入和做好“三农〞工作的重中之重。
二是强化宗旨意识，做好民生工程。
顺应百姓期待，在环境整治、民居改造、设施配套、生态建设、效劳提升等方面建设美丽綦村。
改善镇区面貌，着力打造副中心；千方百计解决人畜饮水难、农业工程用水难问题。
三是加强基层组织建设，提升两委班子带头致富能力。
大胆探索建设基层组织和广阔党员效劳经济社会开展的新机制，从资金、技术、信息等方面进行重点帮扶。
抓好村级班子建设，加强村级民主管理制度落实，深化“四议两公开〞工作法，完善以强化党组织的领导权、标准村民代表会议的决策权、落实村委会的执行权、保障村务监督委员会的监督权，增进议事决策程序化、透明运行公然化、监督管理制度化为主要内容的村治模式，切实维护群众的民主权利和经济利益，着力进步村两委班子保稳定、谋开展的能力。
解放思想 再创辉煌活动标 语
标语1、解放思想，抢抓机遇，创新发展2、思想再解放，观念再更新，经济大发展3、以解放思想引领工作创新，以苦干实干推动经济科学发展4、解放思想，凝聚力量，深化改革，科学发展5、解放思想，实事求是，科学发展6、思想大解放，观念大更新，力量大凝聚7、解放思想，富民强县8、解放思想无止境，科学发展不停步9、以新思想创新思路，以新举措加快发展10、加快思想解放，破解发展难题，凝聚工作合力，实现跨越发展11、作解放思想表率，当科学发展先锋12、开辟解放思想新境界，谱写科学发展新篇章13、坚持解放思想，加快改革开放，推动科学发展，促进社会和谐14、以解放思想为先导，以科学发展为主题，以改革创新为动力，促进经济社会又好又快发展15、唱响科学发展主旋律，树立开放文明新形象16、解放思想、开动脑筋、大胆探索、勇于创新17、改革创新是推动经济社会发展的强大动力18、解放思想，再创辉煌19、高站位、高标准、高水平，抓重点、抓创新、抓落实20、思想大解放，再创新辉煌21、创新是加快经济社会全面协调可持续发展的不竭动力22、树立干大事意识，增强干大事雄心23、解放思想，敢闯敢试；创先争优，再创辉煌24、激发思想新活力，增创发展新优势25、抢抓新机遇，增创新优势，为再创新辉煌而奋斗26、解放思想，改革创新，抢抓机遇，加快发展27、解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展28、解放思想、更新观念，全力推进青龙快速发展、科学发展、和谐发展29、树立文明理念，强化先进意识，加快发展步伐30、转变发展理念、完善发展思路、创新发展举措、破解发展难题，加快发展步伐31、大力弘扬永不满足的进取精神、敢为人先的探索精神、创先争优的开拓精神。
解放思想大讨论思想汇报 抓住机遇 开创新局面
解放思想大讨论思想汇报抓住机遇开创新局面最近积极展开了学习活动，我深刻地认识到这次开展解放思想大讨论活动的重要意义，结合自身工作实际，深入地剖析自己在思想观念、工作作风、办事效率、服务态度和服务质量等工作方面存在的问题，追根究源，切实提出解决的意见和措施，力争以解放思想大讨论为契机，解放思想，改进工作方法和工作作风，以饱满的工作热情和负责的态度投入到后勤管理工作中去，高质量高标准地完成各项工作，为教学第一线提供优质后勤保障。
一、通过学习，充分认识到开展解放思想大讨论活动的重要性和紧迫性解放思想是党的思想路线的本质要求、是落实十七大和省委七届三次全会精神的重要举措。
近年来，云南警官学院的每一个巨大变化，无一不是思想解放的成果。
当前，学院的改革发展正进入关键时期，面临着“大教育、大培训”的战略调整，如何应对第二学历的教育培养工作等重大变革，如何在新的历史起点上实现新的更大的发展，将面临着许多以前我们没有碰到过的新情况、新问题。
如何在改革中找准自己的定位，及时转变观念、及时跟上时代的步伐，最重要的还是要进一步解放思想，迫切需要用党的十七大精神和科学发展观武装头脑、指导实践。
越是处于体制变革的关键时期，越是要在思想上领先一步，在观念上超前一步，在解放思想中破解发展难题，在更新观念中转变发展方式，才能不断推进学院各项事业稳定、和谐、快速发展。
二、结合自身情况认真剖析自己在思想观念、工作作风、办事效率、服务态度和服务质量等方面存在的问题要解放思想，就要从自身认真查找思想禁锢的根源，找准了问题，才好对症下药，从而解决问题，达到解放思想的目的。
我经过了认真的思考，认为自己在以下几个方面存在问题，影响了自己的工作和思维：（一）学习方面：一是在学习态度上不够认真、学习时间保障不力。
由于日常工作较多，自我安排用于学习地时间较少，一定程度上影响了学习效果。
二是学习形式单一。
组织学习时就学一学，要求学什么就学习什么，仅学习了规定的文件、领导讲话和会议精神等，主动学习的积极热情不够高。
以思想大解放推动企业大发展
以思想大解放推动企业大发展古今中外的历史都证明，思想解放在前，社会发展在后。
由于历史惰性、习惯势力与保旧观念的阻碍，社会发展与进步的前提是思想解放。
如何解放思想，首先，勤于学习；其次，善于思考；再次，勇于实践。
对历史有正确的认识，对现实有正确的认识，对未来有科学的预见。
思想解放是一个动态的过程，分公司要有走在思想解放前面的意识，应该具有更高的理论水平、现代视野和开放胸怀。
脚步达不到的地方，眼光可以达到；眼光达不到的地方，思想可以达到。
有正确思想的人不会盲目、盲从，也不会在错综复杂的形势下迷失、迷茫，以至手足无措，更不会犯低级、愚蠢的错误。
分公司要作解放思想的表率分公司是决定大讨论成效的重要因素。
解放思想学习实践活动，是总公司站在新的发展起点上，着眼于破解中国信保发展面临的难题、进一步加快中国信保发展所做出的一项重大决策。
只有每个分公司率先解放思想，保持旺盛的激情和活力，保持积极向上的精神面貌，才能带动整个公司振奋精神、鼓足干劲，充分释放智慧和潜能，推动事业实现大发展、大跨越。
分公司必须首先解决自身思想不解放的问题。
分公司要进一步解放思想，必须解决三个问题：一是不解放思想，二是不敢解放思想，三是不会解放思想。
分公司要善于从新的视角、新的途径、新的可能性去寻求解决问题的最佳方案，不再拘泥于既定的方案、惯用的例证；要善于追求新发现、提出新见解、开辟新领域、实现新超越，不再习惯于从传统中找答案、从经验中找方法；要善于创立新理论、形成新观念、接受新思维，不再简单地用过去推导将来、用静态推导动态、用从众推导责任。
强化措施，完善机制，激活分公司解放思想的内动力。
分公司要作好解放思想的表率，一是要加强学习培训，提高思想理论水平，开阔视野，树立战略思维，用科学发展观武装头脑，用新知识、新技术充实头脑，以新观点、新思维推动工作，以大视野谋划业务发展。
二是提升精神区位。
各级分公司必须带头转变精神状态，带头打破束缚我们的思想观念和条条框框，锐意进取，创新工作。
解放思想转变观念 抓住机遇乘势而上
解放思想转变观念抓住机遇乘势而上解放思想转变观念抓住机遇乘势而上——官桥村2011年工作汇报各位领导：按照要求，下面我就官桥村一年来的工作情况作一简要汇报，不妥之处，请批评指正。
2011年我村党支部、村委会在镇党委、政府的领导下，在镇各中心室主任的关心指导下，以科学发展观为指导，紧扣镇年初确定各项工作目标及镇上不同阶段的中心任务，以加快发展为主题,以建设社会主义新农村为重任，坚持“重点工作求突破、中心工作抓主动、常规工作讲实效”工作方针，村两委班子成员团结一直，真抓实干，千方百计增加农民收入，发展壮大集体经济，改善了农民的居住条件，提高了群众的生活质量，促进了全村经济全面、协调和可持续发展。
一、经济社会发展目标任务完成情况（一）社会总产值，经济发展及重点工作。
社会总产值任务xx万元，实际完成xx万元，村集体经济纯收入xx万元，农民人均纯收入达到xx元。
（二）“三大工程”工作1、城市建设及农房改造任务。
今年，我村仍然紧紧抓住城市发展的机遇，依托本村区位优势。
通过积极争取，先后取得了沙桥宜居家园建设项目和市医院康复体检中心建设项目。
截至目前，我村克服苦难，已在沙桥宜居自筹xx 元建设安置房x栋楼，总面积xx平方米。
目前工程主体落成确保了2012年按期回迁。
并且，对市医院康复体检中心征用的xx亩土地上涉及拆迁的xxx户农户已基本拆迁完毕，并总共建设安置房xxx平方米，目前已开工建设。
2、基础设施。
2010年投资建筑面积xx平方米村部办公楼已落成，截至目前各类办公硬件设施基本完备。
今年，我村又投资xx万元建设了xx平方米一站式的便民服务站。
3、环境综合整治。
我村不断加大环卫工作力度，认真扎实地开展工作，努力提高本村的环境卫生质量。
先后花费一万多元对环境脏、乱、差的三排水沟进行卫生整治，花费一千多元对八号片的卫生整治，按照市人民政府下达整治铁路冶线环境卫生的要求，11月1日对我村范围内的地进行彻底整治。
并以每月600元工资聘请了卫生专管员，使村容村貌焕然一新，给广大村民创建了一个文明健康、整洁、优美的环境。
立足本职我为企业发展建言献策
立足本职我为企业发展建言献策立足本职我为企业发展公司全体同仁：为充分调动广大干部员工的工作热情，增强团队凝聚力战斗力向心力，进一步夯实和规范各项基础管理，促进管理水平再上新台阶，实现企业又好又快发展，使企业走向规范化制度化。
特开展：立足本职，我为企业发展献计活动。
望企业所有员工按照以下要求，积极参与，认真落实。
一活动指导思想以提高企业经济效益为中心，以精干高效为指导原则，以企业个人实现共赢为发展目标，引导全体员工积极为企业发展献计献策，促使我司尽快成为建设学习型企业和良性循环企业，进一步推动企业发展再上新台阶。
活动通知如下，望全体员工按通知集思广益尽快开展：二范围和对象公司全体员工三活动内容企业发展存在问题各部门，各岗位全体员工针对企业发展现状，结合自身岗位职责，提出年的工作打算，提出目前工作中存在的问题，本着实事求是的原则，急企业之所急，查找不足，提出建设性意见。
与企业同舟共济为企业发展献计出力四活动要求合理化建议遵循原则：有针对性可操作性具有效性；字数要求在字以上。
月日下班前上交到公司办公室。
第二篇：为企业建言献策字谋继往开来谱新篇深入开展学习实践科学发展观，解放思想开拓创新，是党中央在新时期历史条件下推进社会全面发展，兴邦强国的重大举措。
在公司开展的学习和教育下同样使我们在今后的工作中有了明确的理论基础指导思想和实践原则，使我们更加充满信心团结一致，在集团的领导下，夺取集团全面建设发展的新胜利。
作为一名国投人，我应该把这次深入学习实践科学发展观开展解放思想大讨论的活动作为一个提高思想理论水平提升工作能力全面增强自身素质的难得契机，把理论学习与实际工作相结合，把学习活动与自身修养的提高相结合，把开展活动的宏观目标与达到效果的具体目标相结合，用工作业绩的提升来验证用自身全面素质的提高来反映用更加团结向上的精神面貌来展现深入学习科学发展观的成效与成果。
首先我们要解放思想，树立发展意识，牢牢把握住千载难逢的发展机遇。
2024年企业转变观念解放思想演讲稿：转变观念天地宽 开拓创新铸辉煌
2024年企业转变观念解放思想演讲稿：转变观念天地宽开拓创新铸辉煌尊敬的各位领导、亲爱的同仁们：大家好！今天，我站在这里，满怀激情地与大家探讨一个至关重要的话题——企业转变观念解放思想，以及它对我们企业未来发展的深远影响。
在这个日新月异、竞争激烈的时代，企业要想立于不败之地，就必须不断转变观念，解放思想。
这不仅仅是一种时代的要求，更是企业可持续发展的内在动力。
只有不断转变观念，我们才能在变革中找到新的机遇，在挑战中发现新的出路。
首先，转变观念意味着我们要跳出传统的思维框架，以更加开放、包容的心态去面对市场的变化。
过去，我们可能习惯于按照既定的模式和规则行事，但如今，这种固步自封的做法已经无法满足客户的需求和市场的变化。
因此，我们必须敢于打破常规，勇于尝试新的方法和策略，才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。
同时，解放思想也是企业创新发展的关键所在。
我们要敢于质疑自己，敢于挑战权威，不断寻求突破和创新。
只有这样，我们才能在技术的海洋中不断探索，找到引领企业发展的新动力。
各位同仁，转变观念并不是一句空话，它需要我们在实践中不断探索和践行。
比如，我们可以通过加强学习，不断提升自己的知识水平和综合素质，以更加广阔的视野去看待问题。
我们还可以通过加强与外界的交流与合作，不断吸收新的思想和理念，为企业的发展注入新的活力。
此外，我们还要敢于面对挑战和困难。
在这个过程中，我们可能会遇到各种阻力和困难，但正是这些挑战和困难，锻炼了我们的意志和毅力，也让我们更加坚定了转变观念、解放思想的决心。
正如一位伟大的思想家所说：“变则通，通则久。
”只有不断转变观念，解放思想，我们才能在变革中找到新的机遇，在挑战中发现新的出路。
让我们携手共进，以更加开放的心态、更加创新的精神，共同开创企业更加辉煌的未来！在未来的发展中，我们要始终坚持以市场为导向，以客户为中心，以满足客户需求为出发点和落脚点。
我们要敢于挑战自我，勇于探索未知，以更加开放的心态去拥抱变革，以更加坚定的信念去追求卓越。
2024思想解放观念更新推进发展演讲稿
2024思想解放观念更新推进发展演讲稿尊敬的领导，亲爱的同事们：大家好！今天，我站在这里，深感荣幸。
我想借此机会与大家探讨一个话题，那就是“思想解放，观念更新，推进发展”。
在当今时代，世界日新月异，科技飞速发展，我们面临着前所未有的机遇与挑战。
要想抓住机遇，迎接挑战，我们必须先从思想上解放自己，更新观念，以全新的姿态和视角看待世界，推动事业的发展。
思想解放，是创新发展的前提。
只有敢于冲破传统思维的束缚，打破固定模式的局限，我们才能拥有更加广阔的视野和更加活跃的思维。
我们要学会站在巨人的肩膀上看世界，借鉴他人成功的经验，汲取智慧的养分，不断提升自己的认知水平和创新能力。
观念更新，是适应时代的必然要求。
随着社会的进步和科技的发展，一些传统的观念已经逐渐被淘汰。
我们要紧跟时代的步伐，及时更新自己的观念，以更加开放、包容的心态去接纳新事物、新思想。
只有这样，我们才能更好地融入这个多元化的时代，更好地适应未来的发展。
推进发展，是解放思想和更新观念的最终目的。
我们要以发展为第一要务，不断提高自身素质和能力，积极投身到各项事业中去。
通过实践不断检验和发展我们的思想观念，让解放思想和更新观念真正成为推动事业发展的强大动力。
在实现思想解放、观念更新和推进发展的过程中，我们需要做到以下几点：第一，保持好奇心和求知欲。
我们要始终保持对世界的探索精神，勇于尝试新事物、新方法，不断拓宽自己的知识面和认知领域。
只有拥有丰富的知识和见识，我们才能更好地应对未来的挑战。
第二，敢于挑战权威和突破传统。
我们要有勇气挑战既有的理论和观念，勇于提出自己的见解和想法。
在挑战中突破自我，在突破中实现创新。
只有这样，我们才能真正做到思想解放和观念更新。
第三，善于学习和借鉴他人的经验。
我们要时刻保持谦虚的态度，虚心向他人学习，不断汲取他人的智慧和经验。
同时，我们还要学会从失败中吸取教训，总结经验，不断完善自己的思想观念和行为方式。
第四，勇于实践和担当责任。
解放思想创新发展发言稿
解放思想创新发展发言稿尊敬的各位领导、各位嘉宾，亲爱的同事们：大家好！首先，我要感谢大家出席今天的座谈会，今天我演讲的主题是关于解放思想、创新发展的重要性和方法。
解放思想，创新发展，这是我们时代赋予我们的任务，也是我们脚下的红利和长远的未来。
当前，世界正处于一个大变革、大发展的时代，科技进步、经济全球化、社会信息化等一系列庞大的力量正在席卷全球，并给人们的生产生活方式带来一系列的挑战。
在这个时代里，将解放思想、创新发展摆在重要的位置，将具有重大的现实意义和深远的历史意义。
首先，解放思想是推动社会进步的重要前提。
马克思曾经说过：“解放思想是发展生产力的根本动力。
”思想作为人类最为深层次的表征，决定着一个时代的发展方向和发展速度。
解放思想是推动社会进步的前提和基础。
只有解放思想，才能深入贯彻创新发展观，才能打破束缚创新的思维定式和制度障碍，才能开创互联网+、人工智能、大数据等新的发展空间和经济增长点。
其次，解放思想是推动个人成长和事业发展的必然要求。
一个人的思维方式决定了他的行为方式，而行为方式决定了他的生活方式和事业发展的结果。
许多人由于思维方式的束缚，无法突破自身的局限，无法抓住机遇，无法实现个人的梦想和价值。
只有解放思想，才能不断提升自身的认知能力和创新能力，才能拓展自己的发展空间，才能成长为一个具有领袖气质和战略眼光的人才。
然而，解放思想只是创新发展的基础，还需要将解放思想与实践相结合，通过创新思维、创新模式、创新方法，推动实践创新、科技创新和体制机制创新，实现创新发展的目标。
首先，创新思维是创新发展的核心。
创新思维是思考问题和解决问题的一种新的方式，是跳出传统思维框架和思维定势的重要手段。
我们要以客观的眼光看待问题，以开放的心态接受新观念和新知识，以创造性的思维提出新的想法和解决方案。
同时，创新思维也需要培养良好的学习习惯和自主学习能力，掌握前沿的科技知识和行业动态，提高自身的创新水平。
其次，创新模式是创新发展的重要途径。
解放思想实事求是与时俱进开拓创新
解放思想实事求是与时俱进开拓创新—WORD版
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解放思想实事求是与时俱进开拓创新
胡锦涛同志在党的十七大报告中指出，“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”，全党同志要“坚持解放思想、实事求是、与时俱进，勇于变革、勇于创新，永不僵化、永不停滞”。
学习报告的论述，十七大代表感慨万千：党中央强调继续解放思想，必将在新的历史起点上把我国社会主义现代化建设推向更大的胜利，开创中国特色社会主义事业的新局面。
决定发展快慢，攸关事业成败
发展不平衡是一个规律，是规律就引人探究、把握。
改革开放以来，我国各地经济发展此起彼伏、强弱易位的现象，引起了一些十七大代表的深思。
为什么一些缺少资源、基础薄弱的地方能够迅速跃起，大踏步超过一些原本投资集中、资源丰富的地方？人们可以总结出许多原因，而其中最为关键的一点就是思想观念的差距。
谁率先冲破计划经济的思维定势、树立市场经济的思维方式，谁就能抓住市场先机、赢得竞争优势。
思想解放、敢闯敢拼，就能够在全国乃至全世界范围组织和利用资源，根据市场变化不断创新。
相反，如果依旧深陷在计划经济的旧思维下，只能坐等机遇流逝，守着金山过苦日子。
人是生产力中最活跃、最革命的因素，这并非说人的体力有多么强大，而是指人的思想潜力是无限的，创造能力是无穷的。
思想解放、开风气之先，就能后来居上、引领时代；思想僵化、不能与时俱进，难免
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解放思想开拓创新心得体会
解放思想开拓创新心得体会我们身边有很多值得发掘和重视民族文化，也许是我们天天生活在这样的环境里，习以为常而已。
张家界风光在未被外人发现前，当地人总认为那都是一些穷山恶水，没什么值得称道的，甚至还想远离它，逃避它。
然而价值是一个发现的过程，张家界作为“养在深闺人未识”的风景明珠，自它被发现纳入开发后，迅速扬名海内外。
民族文化，是千百年来，人民群众劳动创造的智慧结晶，是老祖先留给我们的宝贵精神财富，它丰富着人们生活。
在那没有电影、电视的年代，湘西地方盛传着唱七姐、猜桃源洞、耍扫把神、玩瓢把神等神秘文化和民俗活动，还有现在依然流传着的半仙婆“看阴人”、“测阳人”、“传思维”、“破时空”等，还有我们的世代居住的民族民居，这些都是我们民族的符号。
近年来，一些日本、泰国的相关学者，也包括国内的一些朋友到我县来考察与采风，他们最感兴趣的是我们的民俗、民居、民间文化，最羡慕的是我们的清山秀水，天然生态。
民族的才是世界的，这些作为我们少数民族地方独有的非物质文化遗产，我们理应当全力爱护它、保护它、崇敬它、发扬它。
如果这些宝贵的精神资源得不到应有的重视和必要的保护，民族独特的文化形态，就可能随着经济全球化的进程而灰飞烟灭，到那时，民族民间文化的丰富性、多样性无法显现。
人类精神植被一旦遭到破坏，我们的精神生活就失去了滋养的乳汁。
诚然，曾经有那么一段时间来，这些东西或划为异端，或视为迷信，被横加指责和批斗，混淆文化繁荣标准，使传统民间文化受到毁灭性的打击，而且，这种思维在人们的心中打下了深深的烙印且难以逆转。
为此，我们必须以科学发展观为指导，解放思想，走文化保护与开发创新之路。
但当前我国的民族文化保护工作面临着严峻的考验，其中一项就是资金匮乏。
民族文化保护是一项公益性事业，需要大量的资金投入，政府的投入是有限的，而“每一分钟，我们的田野里、山坳里、深邃的民间里，都有一些民间文化及其遗产死去。
”我们决不能因资金问题坐以待毙，否则我们就是在犯罪。
三新宣传活动总结发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我们在这里隆重举行“三新”宣传活动总结大会。
首先，我谨代表全体工作人员，向长期以来关心和支持“三新”宣传活动的领导和同事们表示衷心的感谢！同时，也向在这次活动中付出辛勤努力的全体工作人员表示崇高的敬意！一、活动背景“三新”即新技术、新产品、新服务，是推动我国经济发展的重要力量。
为了进一步贯彻落实国家关于创新驱动发展战略，提高企业核心竞争力，我们于今年5月启动了“三新”宣传活动。
此次活动的主题是“创新驱动，引领发展”，旨在全面展示企业“三新”成果，激发广大员工的创新热情，推动企业持续健康发展。
二、活动开展情况1.广泛宣传，营造氛围为确保“三新”宣传活动取得实效，我们充分利用企业内部网站、微信公众号、宣传栏等渠道，广泛宣传“三新”活动的意义和内容。
同时，邀请专家进行专题讲座，解读“三新”政策，提高员工对“三新”的认识。
2.精心组织，开展活动（1）开展“三新”成果展示活动。
通过实物展示、图片展览、视频播放等形式，全面展示企业在新技术、新产品、新服务方面的创新成果。
（2）举办“三新”项目评审活动。
组织专家对申报的“三新”项目进行评审，选拔优秀项目进行重点推广。
（3）开展“三新”知识竞赛。
以寓教于乐的形式，普及“三新”知识，提高员工创新意识。
3.加强交流，促进合作（1）举办“三新”项目推介会。
邀请相关企业、科研机构、高校等参加，促进项目交流与合作。
（2）组织“三新”项目考察活动。
带领员工参观优秀企业，学习先进经验，拓宽视野。
三、活动成效1.提高了企业创新能力。
通过开展“三新”宣传活动，激发了广大员工的创新热情，为企业发展注入了新的活力。
2.提升了企业核心竞争力。
在活动中，我们挖掘了一批具有市场前景的“三新”项目，为企业发展提供了有力支撑。
3.增强了企业品牌影响力。
通过展示企业“三新”成果，提升了企业在行业内的知名度和美誉度。
四、总结与展望回顾“三新”宣传活动，我们取得了丰硕的成果。
在今后的工作中，我们将继续深入贯彻落实国家创新驱动发展战略，紧紧围绕企业中心工作，着力推动“三新”工作再上新台阶。
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解放思想抓住机遇开拓创新为实现XX可持续大发展而努力奋斗各位领导、各位代表大家好：今天，我们在这里隆重召开XX第一届二次职工代表暨一届三次会员代表大会，共谋公司发展大计。
会前，各位代表根据大会筹备组的安排，对行政工作报告、工会委员会工作报告、工会经费审查委员会工作报告、公司安全劳动保障措施计划以及集体合同进行了认真的讨论，尤其对如何完成全年方针目标提出了许多好的意见和建议。
会上，全体代表以对企业、对职工高度负责的态度，认真听取并审议通过了公司行政所作的“夯实基础管理，促进XX又好又快地发展”的行政工作报告、工会工作报告以及其它各项工作报告。
大会表彰了2007年度为生产经营做出突出贡献的劳动模范和先进集体、先进个人。
同时，根据XX的要求，还完成了集团公司对公司领导班子和成员2007年度述职述廉和民主测评工作。
本次大会内容丰富、安排紧凑，时间短、效率高，达到了预期目的。
同志们，在与会代表的共同努力下，大会顺利完成了各项议程，可以说这既是一次集思广益、求真务实的大会，又是一次鼓舞斗志、催人奋进的大会，也是一次号召干部、职工进一步解放思想，全力贯彻集团公司“管理年”精神的动员大会。
我相信，这次大会的胜利召开，必将对进一步统一思想，凝聚职工智慧和力量，提高企业管理水平，实现全年的生产经营目标，推进XX又好又快发展产生积极的推动作用。
借此机会，我代表公司党委向莅临今天大会的XX领导表示衷心的感谢，向大会的成功召开，向受表彰的劳动模范、先进集体、个人表示热烈的祝贺！向出席会议的全体代表和与会同志致以亲切的慰问和诚挚的敬意。
2013年，在公司整个生产经营过程中，我们遇到了产品新、工艺新、设备新、人员新等诸多困难，特别是XX项目进度拖期、具有制造资质人员短缺、等问题一度成为影响公司生存和发展的严重问题。
在上级领导和集团公司以及兄弟企业的关怀、支持、帮助下，我们上下同欲，党政同步，干群同心，迎难而上，深入贯彻党的十七大会议重要精神，紧紧围绕公司2013年“集中力量、突出质量、狠抓市场、提高执行”的方针目标，通过着力抓好质量控制、计划实施、人员配置、员工培训、市场开发、技术准备、材料采购、干部作风、绩效考核等重点、难点；通过动员和组织全体干部、员工开展“确保XX”劳动竞赛，公司逐步实现了单工位向多工位，单一产品向多产品，单件生产向小批量生产的过渡，生产任务完成量逐步上升，人力资源由主要依靠外援转变为主要依靠自身资源，XXX 项目抢回了三分之二的拖期进度，取得了XX制造资格许可证；签订了XXX供货协议，生产管理步入正轨，专业化队伍已初具雏形，圆满实现了2013年生产经营目标。
这些成绩的取得得益于集团公司和上级领导的正确领导和关心支持，得益于全体干部求真务实，开拓进取、深入一线、狠抓落实；得益于我们广大党员和员工吃苦耐劳、爱岗敬业，无私奉献。
代表同志们，在我们为取得的成绩感怀和欣喜时，更要清醒地认识到新一年工作的艰巨和光荣！今天上午在公司行政工作报告中对2013年的形势进行了透彻的分析，对工作方针、主要目标和工作重点进行了布置，公司党委表示完全赞同。
下面我就如何实现这些目标向广大干部、职工提几点要求：一、解放思想、开拓创新，全力打造XXX2013年是XX初步形成核电产品批量生产能力，确保产品按期保质交货和新开工的XX项目全面投产的关键一年，是我们全体干部和员工真正接受挑战和考验的一年，更是我们迎得机遇和发展的一年。
随着国家对节能减排、生态环境建设的重视以及国际能源市场结构的变化，无疑给XX带来前所未有的发展机遇和挑战。
但我们必须清醒的认识到，XX的市场竞争日趋激烈。
国外核电制造同行，凭借着先进的设计和制造技术，瞄准中国市场这一超级“大蛋糕”，千方百计地想分割中国市场；国内同行也在加紧建设，积极与国外同行加强合作，生产能力逐步形成，竞争必将日趋白热化。
XX要想在激烈的市场竞争中继续保持先机，占有一席之地，必须进一步解放思想，摈弃一切不适应企业可持续发展的思维方式、工作模式和工作习惯，必须以机不可失、时不待我的责任感和紧迫感认清形势，牢牢抓住发展机遇，充分学习和运用XX地区改革开放的区域优势、观念优势、文化优势和创新优势，深入贯彻科学发展观，加快、加大解放思想的力度和深度，立足当前，着眼长远。
不断提高研究新情况、解决新问题、开拓新思路、应对新挑战、开创新局面的能力。
着重抓好以下三个重点环节：一是找准差距。
解放思想的首要任务就是找准差距。
只有找准了差距，才能明确方向，激发斗志。
我们要紧扣科学发展主题，紧密结合公司实际，认真分析、查找我们在思想、思路与行业发展和时代要求上的不足和差距。
二是坚定信心。
要实现行政报告中确定的经营目标，具有一定的难度，但并非不可实现。
在艰巨的任务面前，以咬定青山不放松的精神，始终保持积极向上的志气、勇气、朝气，认真梳理我们在面对千载难逢的发展机遇时所具备的优势以及面临的困难和挑战，积极制定措施，采取相应的办法，卓有成效地开展工作，确保目标的实现。
三是开拓创新。
在目前乃至未来的市场竞争和企业发展中，对标世界一流企业，扬长避短，加大、加快自身创新的步伐，以放眼全球、海纳百川的胸怀学习世界先进同行的经验和做法，向“对手”学习、向“追兵”学习，追赶世界核电前进的步伐。
不断提高自主创新能力和国产化率，真正做到敢想、敢闯、敢试、敢为人先、与时俱进，尽快使XX做大做强，努力成为中国XX领域的排头兵。
二、借势做功、强化管理，切实提高竞争能力本次大会，公司行政对今年的工作做了安排部署，目标任务已经明确。
各部门要从实际出发，认真做好思想发动工作，使全体员工明确目标任务，统一思想，坚定信心。
在此基础上，各部门要紧紧围绕公司2014年生产经营目标计划，充分运用认真贯彻集团公司“管理年”精神的有利时机，顺势发力，借势做功，进一步加强基础管理。
按照有利于提高企业核心竞争力和效率的原则，以成为中国核电领域的排头兵为目标，汲取改革改革开放的先进管理思想和理念，不断健全完善管理体系，积极探索有效的管理机制。
一、中层领导干部，特别是公司级领导和部门一把手，一定要做到“四个清楚”，即要对自己所管辖的系统或部门做到基本情况、基本数据、基本问题、基本目标清楚。
用管理的观点、思路解决问题，提高管理水平。
二、明确重点、抓住难点。
各级领导干部处在不同的部门和岗位，职能不同、情势不同，自然重点和难点也各异。
为此领导干部要结合实际，梳理出目前管理特别是基础管理的薄弱环节，同时本着立足眼前、着眼长远的原则，在认真分析、集思广益的基础上找到本部门、本岗位加强规范管理的重点和难点，并提出切实可行、针对性强的对策措施，明确落实时间和具体责任人，确保重点、难点瓶颈的突破，以实现基础管理能力新的突破。
三、各部门要根据公司组织开展的“确保XX主设备工期和质量”劳动竞赛方案确定的十五个里程碑节点和公司方针目标，充分运用“问题管理、目标管理、5S管理、全面质量管理以及人本管理”的手段和方式，重点做好生产组织，计划实施，产品工作质量，材料采购，关键工序、产品技术交底和项目的管理，同时辅助于严格的要求、严明的纪律、严格的考核，以确保公司整体运行的高效、有序、规范，确保十五个里程碑节点的如期完成。
部门一把手作为部门第一责任人，要认真抓好管理措施落实情况的检查、跟踪、反馈和考核。
公司将各部门对十五个里程碑和部门措施计划的完成情况作为部门和干部考核的重要内容之一。
各部门要将目标任务层层分解，要量化到专业室、工段、班组甚至个人。
做到个个部门有指标，人人肩上有责任，一步一个脚印地抓好管理，尤其是基础管理，从而确保全年方针目标的顺利实现。
三、干部到位、党员带头，攻坚克难争当模范做好今年的工作，干部起着决定性的作用。
干部是职工群众的“领头雁”。
在完成今年的生产任务中，关键在于我们的领导班子和干部能否把职工群众团结起来，凝聚起来，并带领职工群众一道去开拓创新，奋勇拼搏。
我们全体领导干部一定要牢记肩负的责任和使命，切实树立“无功便是过、无为便是错”的理念，充分认清公司当前面临的形势，认真履行好职责。
牢记组织的信任和职工的重托，紧紧围绕公司生产经营的重点和难点，明确目标，深入基层、深入一线、深入职工群众中，因势利导，认真研究、探索，切实解决实际工作的困难和问题。
坚持求真务实，真正做到说实话、干实事、重实践、出实招、见实效。
严格按照创“四好班子”活动的要求，带领广大职工在确保岭澳二期项目交货及新项目实施中攻坚克难，努力开拓公司发展的新局面。
广大党员是生产经营的中坚，要发扬榜样示范和典型引路的作用，特别是在当前确保岭澳二期项目交货中要充分发挥党员的先锋模范作用。
我们党员分布在公司各条战线上，要以高度的政治责任感和强烈的事业心，秉承和发扬公司创业初期全体共产党员躬身实践的“吃苦奉献冲在前、急难任务抢在前、团结互助走在前”的“三前精神”。
爱岗敬业，埋头苦干，勇于承担“急、难、险、重”任务，努力创造一流工作业绩，任劳任怨、不计得失，在关键时候能站出来，危难时候能冲出来，真正做到一个支部就是一个战斗堡垒，一名党员就是一面旗帜。
四、以人为本、众志成诚，确保目标务期必成确保XX项目按期保质交货，确保全年公司方针目标的全面实现是XX全体干部、员工义不容辞的神圣责任，也是给大家提供施展拳脚的机会和平台。
一、以人为本、尊重人才。
市场竞争说到底是人才的竞争，我们一定要抓住发展机遇，加快发展的步伐，重视人才队伍的建设，认真完善并落实吸引人才、留住人才、用好人才的各项政策措施。
全面落实公司人力资源发展规划，建立全员培训体系，不断提高员工素质，积极为员工提供施展才能的平台和机遇，充分发挥员工的潜力、潜能。
继续完善和加强各类优秀专家、拔尖人才的选拔和管理，建好专家队伍信息库，做到尊重知识、尊重人才，不断形成情感留人、待遇留人、事业留人的良好机制。
各级领导干部要有识才之眼，育才之能、容才之肚、用才之胆、惜才之心，努力实现企业发展与个人成长的双赢。
二、迎接挑战、承担责任。
随着市场形势和XX的发展，我们XX越来越得到了集团的关注、社会的关注、国家的关注、世界的关注，全体员工要为自己能在这样的企业工作而感到幸福和自豪。
要努力珍惜机会，爱惜岗位，尤其要充分认识当前的形势对我们既是一次挑战，也是一次难得的发展机遇，更是我们每个XX人的光荣和责任，要充分认清“正确工作、一次干对、一次干好”，并全力实践、全面贯彻。
要充分认清企业又好又快的发展是我们每位员工当仁不让、义不容辞的天职。
要大处着眼，小处着手，想公司之所想，急公司之所急，充分发扬主人翁精神，脚踏实地，倾尽全力地干好每一天的工作，促进企业的可持续大发展，做到大家的希望大家盼，大家的风险大家担，大家的事情大家干，决不辜负时代赋予我们的机遇和集团公司对我们的殷切期望，真正打造XX，为集团争光、为国家争光。