品质主管的简历模板

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姓名:刘先生性别:男

婚姻状况:未婚民族:汉族

户籍:江西-九江年龄:29

公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工

担任职位:品质主管岗位类别:品管经理/主管

工作描述:1.根据质量方针的规定,制订质量控制相关制度,产品检验标准并组织执行.

2.组织进行原材料的品质检验工作,对外协厂的产品质量进行检验,原材料进厂合格率达到99%以上.

3.负责监督各项质量管理制度的执行工作.

4.负责质量管理体系的制定和管理,组织质量管理体系的审核和认证工作.

5.

6.

7., 8.

9.,

10.

11.

意度.

12负责组织检验人员对来料,制程,成品,出货检验工作.

13.负责部门员工的日常工作的安排,任务分配,聘用和工作督导,评价与考核工作.

14.执行上级领导的指示,完成其它交办的任务。

离职原因:辞职

***公司名称(2004-06~2006-06)

公司性质:民营企业行业类别:其它生产、制造、加工

2.

3.,

4.

作,

5.

6.根据检验规定对生产过程中质量控制,工艺进行督查,产品品质进行跟踪控制,处理及时率达到100%.

7.运用品管七大手法,对制程质量异常,进行有效的改善,达成解决问题及时性、有效性,建立标准化档.

8.处理质量异常,协助处理客户投诉与退货的调查、

原因分析、组织相关人员开会讨论,并拟订改善方案.

9.根据产品要求,组织编写月,季度产品质量总结报告,并组织相关人员讨论,并拟订改善方案.

离职原因:家中有事

***公司名称(2003-04~2004-06)

. 2.

图.

3.

4.

5.

计算机水平:中级

计算机详细技能:

技能专长:1.能够熟练操作办公软件和一般的工程设计软件,及生产体系ERP的操作和维护经验.

2.对ISO9000质量体系及ISO14000环境体系及

QC080000有害物质过程管制都有一定的了解.

3.能运用质量七手法和一些质量管理方法.

4.擅长成本控制和管理,对材料成本和制造成本,资源利用都具有一定的管理经验.

语言能力

1.

2.

.

谨坦荡,协调能力强.工作中责任心,学习精神及适应能力强.同时对各部门工作流程、职责、内容都有一定的了解,同对制程中出现的突发性异常问题,及客诉问题,对其改善处理和异常跟踪,都有一定的工作经验.同时在工作中重视细节问题,常常以小问题来

发掘工作中不足之处,进行改善,提高自身能力.

最新行政经理个人简历范文

最新行政经理个人简历范文 个人资料 姓名:胡XX 国籍:中国 当前所在地:民族:汉族 户口所在地:身材: 178 cm 71 kg 婚姻状况:未婚年龄: 30 岁 培训认证:诚信徽章: 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:经营/管理类:保安经理行政/人事类行政经理,私人助理建筑/房地产/物业管理类物业经理 工作年限: 7 职称:无职称 求职类型:全职可到职- 一个星期 月薪要求: 5000--8000 希望工作地区:广州深圳 个人工作经历:公司名称:广东康景物业服务有限公司(合生创 展集团)起止年月:2006-12 ~ 2008-04 公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢 担任职务:行政经理 工作描述:协助总经理全面负责办公室的日常工作;代表公司负 责接待工作以及与政府相关部门的协调和公共关系维护;组织危机管理 工作及外部投诉处理,维护公司形象;协调公司各部门之间关系;负责

公司对外形象宣传、公共关系和公司企业文化建设;资产管理及后勤管理工作。 离职原因:个人原因 公司名称:合生创展集团起止年月:2006-06 ~ 2006-12 公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢 担任职务:管理中心副经理 工作描述:负责合生国际新城管理中心的筹备工作;围绕销售展 开服务工作,跟进保安、园建绿化、保洁、工程等工作;代表物业公司参加项目公司的工程例会及相关业务会议,并提出合理化建议;做好与相关政府部门的沟通、协调及关系维护,并办理物业管理方面相关许 可证;物业管理办公场所的选址、装修以及物业管理前期服务协议的签定及交楼前的准备工作。 离职原因:工作调动 公司名称:合生创展集团起止年月:2005-11 ~ 2006-06 公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢 担任职务:保卫部副经理 工作描述:协助经理负责保卫部的日常管理工作,负责属下30 多个小区保安部的业务指导和协调;代表公司参加相关安全方面的会议以及行业交流,处理相关安全方面的投诉;负责保安员的招聘和培训;负责队长以上管理人员的考核、选拔、任免、晋升、调配。 离职原因:工作调动 公司名称:恒大集团起止年月:2000-02 ~ 2005-11 公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢 担任职务:行政主管/保安经理

财务主管应聘个人简历范文

财务主管应聘个人简历范文个人简历对求职者来说本来就是应该严肃认真去完成的,而不是囫囵吞枣似的做好之后随便投递。要知道从简历看素养就能体现个人价值,招聘官也会从个人简历的细节处看出求职者是否能胜任求职工作。 个人信息 fwdq 性别:女 年龄: 32岁民族:汉族 工作经验: 10年以上居住地:浙江台州温岭市 身高: CM 户口:浙江台州温岭市 自我评价 10年企业财务工作经验,有丰富财务处理工作经验俱备良好的沟通交流能力;精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、等财务制度和业务包括出口退税、高薪技术企业优惠政策等。 求职意向 希望岗位:财务/审(统)计类财务主管/经理 寻求职位:会计;会计; 希望工作地点:浙江台州温岭市浙江台州温岭市浙江台州椒江区 期望工资: 6000+ /月到岗时间:随时到岗

工作目标 / 发展方向 主办会计/税务会计 工作经历 ▌XX01XX07:杭州美诺瓦医疗科技有限公司 所属行业:机械制造、机电设备、重工业(外资企业) 担任岗位:财务/审(统)计类/财务主管/经理 职位名称:财务主管 职位描述:全面负责财务部的日常工作,核算并控制各个月营业费用,核算每个季度各大区的投入及产出,每月财务分析、生产成本的核算及把控。负责公司研发项目核算;负责每月正常的账务处理,及明编制各财务报表;及有关统计数据上报总经理及国地税。 ▌XX11XX01:浙江荣发动力有限公司 所属行业:机械制造、机电设备、重工业(私营企业) 担任岗位:财务/审(统)计类/财务主管/经理 职位描述:全面负责财务部的日常管理、资金运作等各项工作;根据企业相关制度,做好成本管控工作,负责公司研发项目财务核算,出口业务核算,高新企业评审;负责会计核算和账务处理工作,编制财务报告并及时上报;统计报表等 ▌XX12XX09:浙江新世纪进出口有限公司 所属行业:家具、家电、工艺品、玩具(民营企业)

质量安全管理员个人简历范文_简历模板.doc

质量安全管理员个人简历范文_简历模板 质量安全管理员写作简历时,要强调工作目标和重点,语言简短,多用动词,并且避免会使你被淘汰的不相关的信息。 个人信息 性别:男 民族:汉族出生年月:1995年10月17日 婚姻状况:未婚 身高:173cm 体重:57kg 户籍:福建莆田现所在地:福建莆田仙游县 毕业学校:厦门海洋职业技术学院学历:专科 专业名称:机械制造类机电一体化毕业年份:2016年 工作经验:一年以内最高职称: 求职意向 职位性质:全职 职位类别: 职位名称:

工作地区: 待遇要求:(面谈)元/月不需要提供住房 到职时间:可随时到岗 教育培训 教育背景: 时间所在学校学历 2013年9月- 2016年6月厦门海洋职业技术学院专科 工作经历 所在公司:厦门宸鸿科技有限公司 时间范围:2014年7月- 2014年9月 公司性质:中外合营(合资.合作) 所属行业:电子、微电子技术 担任职位:质量/安全管理 工作描述:大学暑假期间去该公司打暑假工,担任QC(品检员),负责检查苹果ipad屏幕的外观是否存在缺陷。期间因工作周效率排名前5,有奖金 离职原因:回学校上课

所在公司:厦门司扬电子商务有限公司 时间范围:2016年3月- 2016年5月 公司性质:民营/私营公司 所属行业:互联网、电子商务 担任职位:互联网开发及应用-网站编辑 工作描述:为实习期间,主要负责网站内容的编辑,更新网站的资源。 离职原因:回学校办理毕业手续 所在公司:厦门麦田人房地产代理有限公司 时间范围:2016年5月- 2016年10月 公司性质:集体企业 所属行业:建筑、房地产、物业管理、装潢 担任职位:销售人员 工作描述:主要负责开发会展中心片区的二手房在售在租资源,帮助业主实现资金流通,帮助客户实现家的梦想。 离职原因:不大适合销售工作 拓展阅读:让简历成功就职的筹码更多一些 简历要成为推销自己的法宝才有意义,现在的职场竞争

行政主管的求职简历模板.doc

行政主管的求职简历模板 ,,xx在求职中,一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见,求职不单单是你有能力,有才华就能横行霸道的地方。往往,那些能力那么好,才华没那么出众,但在简历上下了不少功夫的人机会更大。姓名:李女士性别:女婚姻状况:已婚民族:汉族户籍:广东-东莞年龄: 30现所在地:广东-东莞身高: 164cm 希望地区:广东-东莞希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-招聘专员/助理贸易类-外贸专员/助理行政/人事类-行政经理/主管行政/人事类-人力资源专员寻求职位:人事行政薪酬考核专员、外贸业务跟单员、律师助理教育经历2001-09 ~ 2006-07 广东海洋大学法学本科1998-09 ~ 2001-07 广东南雄中学文科高中培训经历2009-04 ~ 2009-05 智通人才培训中心企业人力资源管理师助理人力资源管理资格证**公司 2009-09 ~至今公司性质:私营企业行业类别:贸易、商务、进出口担任职位:行政主管岗位类别:人事经理/主管工作描述: 1.根据公司的经营理念和发展战略制定公司的工作目标;2.负责公司的人事招聘与培训;3.负 责公司的管理制度以及企业文化;4.负责公司内部的相关行政事务;5.为业务部门完成工作提供支持;6.起草公司各项管理制度;7.安排物 流中心的协调配送工作;8.完成公司下达的其他工作任务.**公司2009-06 ~ 2009-08公司性质:私营企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业担任职位:岗位类别:人事经理/主管工作描述:

1.根据公司的经营理念和发展战略制定公司各工作岗位的工作目 标;2.主要负责制定及推进公司员工的培训、绩效、薪酬的管理;3. 负责公司的后勤管理工作;4.根据各部门的招聘需求拟订招聘计划;5.负责公司组织按排每周一的早会计划以及周六的会议的总结工作。**公司 2006-07 ~ 2007-11公司性质:外资企业行业类别:贸易、商务、进出口担任职位:岗位类别:外贸专员/助理工作描述:负责公司销往欧洲地区产品的业务跟单,主要工作内容:retail project 具有HR专业相关知识,对现代人力资源管理有一定的认识,掌握招聘、培训、绩效等几方面内容;熟悉国内多种法律法条,特别是刑法、经济法、合同法、公司法;熟悉刑事案件的审理程序;擅长写各种法律文书熟悉外贸跟单的流程;熟悉计算机操作、Office2000、Excel等日常办公软件。语言能力普通话:流利粤语:流利英语水平: CET-4 口语一般英语:良好求职意向发展方向:从事行政人事、人事专员/助理、薪资福利专员/助理、绩效考核专员/助理、员工关系专员/助理等人力资源管理的相关工作;从事律师助理、法务专员等法律相关的工作;从事对外贸易、外贸跟单、业务跟单。其他要求:三险一金自身情况自我评价:有一年半的外贸跟单经验,善于面向客户的沟通与协作;扎实的法律基础知识,具有多次的案件实习经验,担任过律师助理职位,具有一年的法律相关工作经验。本人对人力资源管理有浓厚的兴趣,学习并掌握了一定的人力资源管理知识,并获得人力资源管理资格证书。有意从事行政人事、人事专员/助理、薪资福利专员/助理、绩效考核专员/助理、员工关系专员/助

会计个人求职简历范文3篇

会计个人求职简历范文3篇 简历是会计求职者给招聘单位发的第一份简要介绍。下面是整理的会计个人求职简历范文,以供大家阅读。 会计个人求职简历范文(一) 基本信息 姓名:张** 身高: 性别: 工作年限: 民族: 最高学历: 出生年月: 所学专业: 籍贯: 现居住地: 婚姻状况: 手机: 139********* 身份证: 3302********* 邮箱: 求职意向 期望职位: 期望行业: 期望地点:

期望月薪: 工作性质:全职/兼职 到岗时间: 附言: 工作经验 20xx-10-01至20xx-06-01 [2年8个月] ***有限公司( 中外合资/ 100-299人/机械制造/机电/重工) 财务部- 主办会计 (全职) 证明人: *** 工作描述:企业出口退税全盘操作(生产、外贸)、审核现金、银行存款、材料等凭证、编制转账凭证、编制财务报表(资产负债表、利润表)、报税(国税、地税)、审核报销费用、年检(营业执照、组织机构代码证)等等。 20xx-03-01至20xx-09-01 [3年6个月] *****有限公司( 其他/ 100-299人/贸易/进出口) 财务部- 助理会计 (全职) 证明人: *** 工作描述:生产企业出口退税申报、开外销发票、操作电子口岸系统、申报个人所得税、购买外销发票、认证增值税发票、抄报税、ERP(采购发票、付款单、凭证、应收应付)、计算工资、凭证装订、归档、保管等等。

教育经验 20xx-09-01至20xx-07-01 [2年10个月] ***技术学院 所学专业:会计 学历:大专 专业描述:在校期间考出了会计上岗证、计算机一级等。曾担任三年学习委员,一等奖学金等 20xx-09-01至20xx-07-01 [2年10个月] ****职业高级中学 所学专业:会计 学历:中专 专业描述:本人专业能力和实际操作强、计算机熟练.在校期间考出会计电算化、计算机初级证书等等。 1998-09-01至20xx-07-01 [2年10个月] ***初级中学 所学专业:理科 学历:初中 专业描述:在校期间表现良好,数学、体育不错。 培训经历 20xx-09-01 ****有限公司 培训课程:防伪税控开票子系统技术

品质经理的个人求职简历模板

品质经理的个人求职简历模板 在求职中,一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见,求职不单单是你有能力,有才华就能横行霸道的地方。往往,那些能力那么好,才华没那么出众,但在简历上下了不少功夫的人机会更大。 姓名:王先生性别:男 婚姻状况:已婚民族:汉族 户籍:湖北年龄:31 现所在地:广东-深圳身高:172cm 希望地区:广东-深圳、广东-深圳 希望岗位:工业/工厂类-品管经理/主管 质量/安全管理类-供应商管理 质量/安全管理类-SQE/供应商质量工程师 寻求职位:SQM/SrSQE、品质经理/主管 教育经历 2000-09~2004-07湖北工业大学机电一体化本科 培训经历 2010-06~2010-06康达信管理顾问有限公司ISO9001.2008国家认可内部审核员内审员证书 **公司(2010-11~至今) 公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工 担任职位:SQE岗位类别:SQE/供应商质量工程师

工作描述:1.负责跟进五金产品(冲压,机加工,小五金件)供应商原材料的质量问题,在进料检验(MRB)、生产制程、客户抱怨等,只要是属于原材料质量问题,都要及时反馈供应商要求其改善; 2.追踪确认供应商的改善报告(8D)及实施效果,必要时进行现场审核检查; 3.新产(样)品检验标准的制定以及processrelease; 4.供应商质量审核以及不符合项跟进; 5.每个月对现有主要供应商的质量状况进行统计评分,对未达到要求的供应商提出改善要求并跟进; 6.参与新供应商开发与审核,与采购部门一起对新供应商进行考核打分,确定其是否可以成为合格供应商; 7.项目的建立,PDCA,OQA以及JQE等。 **公司(2009-11~2010-10) 公司性质:合资企业行业类别:其它生产、制造、加工 担任职位:品质经理岗位类别:品管经理/主管 工作描述:1.负责公司品质管理体系的运营与维护,标准化作业规范及作业指导书,品质管理各项指标的完成及达标情况、产品持续改进的策划。参与制定并审核企业年度内审计划和审核实施计划,协调内审活动的开展; 2.负责品质部门组织机构的建设和优化、绩效管理;全面负责公司品质部门的生产运营和人员管理培训;指导、监督、检查所属下级的各项工作和有关数据报表(日报,周报,月报).客户定单评审,负责各部门5s.安全.品质教育推导及落实管理,及时传达公司以及上级各种信息,并及时向领导汇报工作; 3.参与供方审核.评级.来料异常改进;每月对供应商质量进行评分,对不符合要求的提供改善报告并跟进;

主管 个人简历模板

主管个人简历模板 以下是关于主管个人简历模板,希望内容对您有帮助,感谢您得阅读。 i.制程品质管理: (1). 应用各种QC手法分析制程不良原因并主导各部门切入对策; (2). 运用统计控制方法如控制图,CPK等进行日常制程监控,处理生产品质事件; (3). 基于制程数据制定相应的计划并带领团队进行相应的改善活动; (4). 对检验员和作业员进行品质知识和意识方面的教育培训; ii.客戶服务 (1). 负责海外客户管理,提供相应的8D分析报告和质量报告并及时回馈制程进行相应改善; (2). 应对各种客户稽核: 召开会议, 分配任务,提供资料, 现场参观和事后追踪; 稽核包括:新机种设计与试作确认, 工厂制程检查, ISO系统稽核, ROHS 环境稽核等. (3). 进行客户满意度调查并根据客户回馈情况组织个部门进 ·

行品质改善活动; (4). 负责团队工程师和检验员的日常工作安排和绩效考核,协调与其他部门间的冲突; 教育与培训 1998/09 ----2002/06 就读于****大学电子信息工程专业 2004/02 ----2004/05 ****改善培训 外语与技能 外语:英语:CET-6, 阅读和书写精通, 听说流利; 日语:读写熟练,听说一般. 品质工具: 1). 擅长运用各种品质工具处理各种质量问题如: SPC, FMEA, MSA, DOE; 2). 熟悉ISO9000、TS16949应用和导入; 3). 具有扎实的统计学知识,很强的实验设计和数据处理能力,信赖性测试的实际经验; 生产知识 1). 熟悉部件机械加工和电子产品流水线作业, SMT和焊锡作业,CMOS芯片生产和最终测试; 2). 擅长工厂现场管理和洁净室作业管理; 管理知识: ·

行政主管应聘简历范文

行政主管应聘简历范文真实姓名: xxx ___号:保密年龄: 32 出生年月: 1976年 08月 24日性别:男 身高: 172 厘米体重: 63公斤 民族:汉族婚姻状况:已婚 希望工作岗位的条件 求职类别:在职人员 工作岗位一: 行政经理/办公室主任 工作岗位二:人力资源经理/主管 工作岗位三:生产管理

工作地点一:张家港地点二:常熟地点三:苏州 期望月薪: 3500元人民币以上 要求住房:否 最高学历:大专毕业学校:湖北黄冈机电工程学校 专业类别:机电一体化详细专业名称:机电 毕业时间: 1996 年现有职称:未填 工作年限:10 年 1995.9---xx.9 日本独资冈本制袜(张家港)有限公司 1995年---xx年期间,从事部门生产主管,主要担当:人员的管理,生产计划的制定及实施,车间5S的管理,机械的'维修管理,员工绩效管理,质量管理等.

xx年3月---xx.8 调任行政总务主管,主要担当:人员的招聘及培训,公司制度的完善及实施,后勤食堂及宿舍的安全环境卫生管理,外籍人员出入境手续的办理,员工薪酬及福利管理,办公用品的采购及管理,公司社内刊物的主编,公司内部及外部的联络与沟通等一系列工作。同时,兼任公司安全员,ISO内审员,工会的宣传组织委员等职务. xx年9月---xx年11月杰佳针织服装(张家港)有限公司。从事公司的筹建及人员招聘,公司食堂,宿舍,生产车间,办公室等策划组建工作。 自学《日语》大专 ISO内审员资格证 外国人出入境办事专员等 国际人力资源培训管理师 【行政主管应聘简历范文】相关文章: 1.

2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 模板,内容仅供参考

品质经理的个人简历模板

品质经理的个人简历模板 姓名:党先生性别:男 婚姻状况:已婚民族:汉族 户籍:河南-南阳年龄:40 现所在地:广东-东莞身高:175cm 希望地区:广东-东莞、广东-深圳 希望岗位:经营/管理类-部门经理 经营/管理类-(正/副)CEO/总裁/总经理 寻求职位:品质经理、管理代表 教育经历 1994-07 ~1997-09 郑州大学财务管理大专 1991-09 ~1994-07 唐河第二高级中学文科高中 培训经历 2012-04 ~2012-04 深圳思广管理咨询有限公司ISO14001/SA8000内审证 2010-04 ~2010-05 广源管理技术咨询有限公司ISO9001:2008,TS16949:2009内审证 2004-06 ~2004-07 北京经伟审核员证书 **公司(2011-03 ~2013-01) 公司性质:外资企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业 担任职位:品质经理岗位类别:部门经理 工作描述: 1.统筹管理质量部门整个部门:IQC,IPQC,QA,QE 2.注塑成形,喷涂,组装,测试,印刷。 3.新项目跟进,新品导入,试作,量产全程跟进处理异常和稳定生产。 4.化妆品包装盒,香水瓶,印刷,烫金,分切,激光打孔等工艺. 5.4ML/5ML/6ML香水瓶,生产,组装,测试,排气检测,充气检测,密封测试,高温,负压测试等 6.IML医疗产品的品质标准GPM的建立及实施。 7.成本削减,绩效管理,团队建设和培训机制. 8.维护和改进ISO***SA8000/ISO13485体系 **公司(2007-03 ~2011-02) 公司性质:外资企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业 担任职位:管理代表岗位类别:部门经理 工作描述:智头电机(东莞)有限公司 公司性质:日资企业 行业类别:换向器,整流器,皮带轮,回转子生产,及自动化设备生产 担任职务:管理代表 工作描述: 1.建立ISO/TS16949汽车零件质量管理体系:主导建立,从推委会成立,宣传培训,标准讲解,程序,手册编写,作业指导书和表格制作设计用了三个月时间,运行检讨并修订文件三个月后,进行内审和管理评审,逐步持续完善管理体系,开始申请认证,第八个月通过文审和现场审核,于10年取得TUV的认证公司证书,各管理层对APQP/PPAP/SPC/FMEA/MSA应用工具的培训均已熟悉.又将ISO/TS16949:2009换版升级. 简历https://www.360docs.net/doc/777527703.html, 2.管理IQC.IPQC.QA.DCC,压铸成形,自动车床,实验室:回转实验.耐压,绝缘测试,FEI尺寸确认.样板承认书递交等.

主管个人简历范文

主管个人简历范文 简历,顾名思义就是简单的履历。那么,一份出色的简历究竟应具备哪些因素?下面是为大家分享的个人简历范文,欢迎浏览! 基本资料 姓名:张xx性别:女 婚姻状况:已婚民族:汉族 户籍:辽宁-锦州年龄:30 现所在地:广东-惠州身高:163cm 希望地区:广东-惠州、其他-其他 希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管 行政/人事类-员工培训经理/主管 行政/人事类-招聘经理/主管 寻求职位:人力资源主管、招聘/培训主管 待遇要求:6000元/月 最快到岗:1个月之内 教育经历 xx-09~xx-07西安交通大学信息工程专业本科 xx-09~xx-07辽宁省锦州市第二中学无高中 培训经历 xx-01~xx-01惠州市人才交流中心人事干部培训有证书 工作经验至今7年6月工作经验,曾在2家公司工作 xxx公司名称(xx-06~至今)

公司性质:私营企业行业类别:农、林、牧、渔业 担任职位:培训主任岗位类别:员工培训经理/主管 工作描述:1.主要负责培训中心培训体系的搭建,培训制度,流程制定. 2.统筹培训管理工作,培训计划制定,实施,内训及外训的开展. 3.培训课程的开发,教材制订,定期与培训机构的合作.在线培训系统的开发. 4.公司企业文化活动的开展. xxx公司名称(xx-12~xx-05) 公司性质:合资企业行业类别:互联网、电子商务 担任职位:招聘主管岗位类别:招聘经理/主管 工作描述:1.人力资源开发.主导负责对中高层人员的招聘与选拔,组织开展网络招聘与现场招聘工作. 2.招聘效果的评估.人力资源报表的制作.招聘相关制度的编写与实施运用. 3.招聘渠道的拓展,与招聘机构.劳务派遣,中介机构联系,定时定量为公司输入员工. 4.人才培养和储备,发现企业内部各类人才并建立关键岗位储备人才档案,激励员工素质技能的不断提高。 5.负责公司职员及员工的档案办理工作.包括档案的调动,转正,定级等. 6.参与新进员工的培训工作.

客服主管个人简历怎么写

客服主管个人简历怎么写 这是一份适合需要写工作职位为客服主管的个人简历的求职者参考的个人简历模板,希望对你写作客服主管职位的简历时能带来帮助。 姓名:钟女士性别:女 婚姻状况:未婚民族:汉族 户籍:广东-茂名年龄: 24 现所在地:广东-东莞身高: 160cm 意向地区:广东-东莞 意向职位:客户服务/技术支持类-客户服务主管 客户服务/技术支持类-客户服务经理 教育经历 2003-09 ~ 2006-07 化州市第三中学计算机高中 培训经历 2011-06 ~ 2011-06 安莱汽车服务行业—卓越领导特训营毕业证书 2011-04 ~ 2011-04 主机厂培训标检审计项目学习 2011-02 ~ 2011-02 主机厂培训客户关系政策、道路救援培训优秀证书 2010-01 ~ 2010-01 主机厂培训客户专员服务知识 **公司 (2011-02 ~至今) 公司性质:集体企业行业类别:汽车、摩托车及零配件 担任职位:客服主管岗位类别:客户服务主管 工作描述:全面监控修订客服部的系统和流程,相

关制度的转化,岗位培训、文件管理;记录并跟进处理日常投诉,重大案件汇总并召开会议与领导层进行分析,制定改进措施并实施,监督销售和售后部门的客户满意度改善方案及对客服部与其它各部门间的工作进行协调,要求相关部门经理针对抱怨类型客户进行跟踪,对投诉的客户处理后再次回访客户,直至客户满意为止投诉关闭,对投诉项目的整改跟进及整改项目执行情况。 **公司 (2008-10 ~ 2010-10) 公司性质:股份制企业行业类别:汽车、摩托车 及零配件 担任职位:客服专员岗位类别:客户服务专员/助理 工作描述:对快到保养期客户进行保养提醒及预约,对新车进行主动客户接触,按30天时间间隔关注客户车辆使 用情况,每月对90天后未来厂客户按自销、他销所占比例, 按车龄、使用区域进行分类统计,并明确新增流失量,100%进行电话跟踪,了解并分析未返厂原因,配合厂家的服务市场活动(包括召回)联系客户返厂时间并提供预约服务,对车辆快到年审、行驶证快到期的客户进行提醒,做好客户关怀;每天核 对预约的客户数,并统计预约率,预约准时到达率等,对影响预约率提升的因素进行归纳总结,并做好客户维系工作。 离职原因:个人原因 **公司 (2007-03 ~ 2008-09) 公司性质:股份制企业行业类别:汽车、摩托车 及零配件 担任职位:客服专员岗位类别:销售代表 工作描述:服务好每一位客户,维护好休息区环境、

人事行政主管简历范文模板

人事行政主管简历范文模板 基本信息 姓名:xxx 性别:女 年龄:20 体重:52 民族:汉族 身高:158cm 户籍:湖南郴州 婚姻状况:未婚 出生日期:1994年11月27日 现工作地点:湖南郴州 工作年限:3年 求职意向:人力资源/人事助理 希望工作地点一:湖南郴州 求职类型:全职 待遇要求:人民币/月(可面议) 到岗时间:半个月以内 最高学历:中专 专业类别:计算机类

2009-09-01-2011-06-28湖南省郴州市技师学院(会计电算化专业) 公司名称:广州卡绚服装有限公司2015年11月-2015年1月公司类别:互联网、电子商务 担任职位:客服主管 工作描述: 2、负责及时跟踪货品发货动向,及时与用户沟通,避免用户不满意。 3、通过阿里旺旺和客户沟通,解答客户提出的各种问题,达成交易。 (1)负责收集客户信息,了解并分析客户需求,规划客户服务方案; (2)负责进行有效的客户管理和沟通; (3)负责建立客户服务团队以及培训客户代表等相关人员定期或不定期进行客户回访,以检查客户关系维护的情况; (4)负责发展维护良好的客户关系等。 技能专长 工作积极认真,细心负责,熟练运用办公自动化软件,具有较好的内外协作能力,有2年以上工作经验。善于在工作中提出问题、发现问题、解决问题,有较强的分析能力。 姓名:贾XX 性别:女 婚姻状况:未婚 民族:汉族 户籍:XX

年龄:27 现所在地:XX 身高:159cm 希望地区:XX 希望岗位:行政/人事类-人事专员 寻求职位:人事文员、行政助理、办公室文员 教育经历 20XX-XX~20XX-XXXX一中计算机高中 XX公司(20XX-XX~20XX-XX) 公司性质:民营企业 行业类别:家具、家电、工艺品、玩具 担任职位:行政助理 岗位类别:人事专员 工作描述:1.协助经理组织月度和季度考评,并及时完成统计、整理和发布工作。 2.负责公司员工的薪酬计算与统计工作,并将考评和薪酬调整结果记入档案。 3.工资表的编制及工资的发放。 4.考勤的制作,考勤异常处理。 5.负责公司员工的人事档案的日常维护工作。 6.每月10号为员工举办生日宴会,每半年组织评选优秀职员、员工。 7.协助经理解决员工考评和职位调整中发生的异议与纠纷。

财务主管总帐主管简历

财务主管总帐主管简历 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】

个人简历 XXX性别:女 姓 名: 1966-03-21联系电话:0 出生年 月: 本科第一外语:英语 学 历: 请换成自己的真实地址! 住 址: 电子信箱请换成自己的真实信箱! 求职意向: 目标职位:财务经理,财务主管/总帐主管,会计,会计经理/会计主管,会计文员 目标行业:金融/投资/证券,会计/审计,贸易/进出口,批发/零售,交通/运输/物流期望薪资:3000-4499/月月或面议 期望地区:上海市 到岗时间:新岗位能够多长时间内到任 工作经历: 2008/05xx 公司 所属行业:电子技术/半导体/集成电路 财务会计经理/会计主管 主要职责: 瑞瓦公司是一家有奥地利老外在幕后操纵的制造型私人民营企业,其原料 都是从国外进口,产品的绝大部分都是出口到美国澳洲等地。本人除了正 常的会计工作外,包括凭证制作、会计核算、网上认证、网上申报外,兼 做网上银行付款工作,同时开具增值税专用发票。还要兼任本单位的人 事、劳资工作。工作非常繁忙,时间长,劳动强度大。仅管这样,我还是

在很短的时间里,把整个单位的税务、银行、社保等关系安排的井井有 条,把以前未清理的财务科目、帐务处理得干干净净,深得领导表扬。2007/09—2007/12**实业有限公司 所属行业:电子技术/半导体/集成电路 财务会计经理/会计主管 主要职责: 泰正公司是一家集成电路业的制造型民营企业,本人在泰正公司工作时间 不长,但把公司的银行、税务及会计凭证及会计帐务整理的有条不羁。深 的有关领导的好评。 2007/01—2007/09**精密工具有限公司 所属行业:汽车及零配件 财务会计经理/会计主管 本人在炬隆公司作为主管会计,在工作上事无巨细,独挡一面。在遵守会 计准则的前提下,合理避税,以最低成本来实现最大的经济效益,深得领 导的好评。 1987/07—2006/04**石化公司 所属行业:石油/化工/矿产/地质 供销公司会计经理/会计主管 主要职责: 本人性格开朗,能力强。先后从事过化工销售、统计管理及主管会计工 作,尤其是会计工作已十多年。从制作会计凭证、会计核算、会计报表及 网上认证、网上报税等一系列完整程序外,还在事前的成本控制、财务预 算及事后的财务分析中,给领导出谋划策,当好各方面的助手工作,并以 最低的成本来实现最大的社会效益。 教育培训: 2001/07—2004/07复旦大学经济学本科 西方经济学、现代经济学、销售与策划、房地产经济学、高等数学、大学 英语、财务管理、市场经济学等等 1985/09—1987/07科技大学化学工程与工艺大专 有机化学、无机化学、高分子化学、物理化学、机械制图、计算机应用课 程、高等数学、大学英语、化学实验等等 1998/09—1998/11*(*软件应用技术进修学校用友财务软件会计电算化应用培训合格证书1997/10—1998/01财政局会计电算化会计电算化知识培训合格证书

品质主管的简历

品质主管的简历模板 姓名:刘先生性别:男 婚姻状况:未婚民族:汉族 户籍:江西-九江年龄:29 现所在地:广东-东莞身高:166cm 希望地区:广东、江西、其他-其他 希望岗位:工业/工厂类-品管经理/主管 质量/安全管理类-质量管理/测试经理/主管(QA/QC经理) 教育经历 2000-09~2003-07江西省渝洲电子工业学院应用电子技术大专1997-09~2000-07彭泽一中高中高中 培训经历 2007-12~2008-03华宇顾问有限公司ISO9000/QC08000/ISO14000 ***公司名称(2006-08~2011-06) 公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工 担任职位:品质主管岗位类别:品管经理/主管 工作描述:1.根据质量方针的规定,制订质量控制相关制度,产品检验标准并组织执行. 2.组织进行原材料的品质检验工作,对外协厂的产品质量进行检验,原材料进厂合格率达到99%以上.

3.负责监督各项质量管理制度的执行工作. 4.负责质量管理体系的制定和管理,组织质量管理体系的审核和认证工作. 5.组织,指导生产过程中的工序检验工作,控制不合格品出现的几率,确保成品出厂合格率达100%. 6.对生产过程中出现的质量问题进行妥善处理,并提出质量改进措施. 7.负责制订供应商质量考核计划,并组织监督和实施,同时协助采购部门做好不合格物料的退货工作. 8.建立新产品分析报告,做好新产品检验工作,及时提出新产品质量鉴定报告. 9.每月收集产品相关信息,编制《质量分析报告》,并组织相关人员讨论,召开品质会议. 10.妥善处理客户投诉问题,做调查,分析,及时提出改善对策,并组织人员讨论实施. 11.随时了解客户需求,降低客户投诉率,提高客户满意度. 12负责组织检验人员对来料,制程,成品,出货检验工作. 13.负责部门员工的日常工作的安排,任务分配,聘用和工作督导,评价与考核工作. 14.执行上级领导的指示,完成其它交办的任务。 离职原因:辞职 ***公司名称(2004-06~2006-06)

人事行政主管的简历模板

人事行政主管的简历模板 姓 名:胡先生性 别:男 婚姻状况:未婚民 族:汉族 户 籍:湖北-襄樊年 龄: 27 现所在地:广东-深圳身 高: 176cm 希望地区:广东-深圳、广东-东莞 希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管 行政/人事类-人力资源总监 行政/人事类-行政经理/主管 寻求职位:人事经理、后勤主管、行政主管 教育经历 20xx-09 ~ 07 华中农业大学计算机信息管理本科2002-09 ~ 20xx-07 枣阳七中理科高中 **公司 (09 ~ 04)

公司性质:私营企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩 具 担任职位:行政主管岗位类别:行政经理/主管 工作描述: 1、根据公司规划发展要求,研究制订部门的发 展规划、年度工作计划与目标,并负责监督实施; 2、公司人力资源管理工作,对公司人力资源作规划,按公司 用人的理念及需求进行招聘; 3、制定培训计划,组织安排员工岗前、技能、在职培训等。 4、员工考勤管理、放假值日安排、工资及福利制度的制定及 执行,员工各种保险、工伤的办理,员工入职、离职手续的办 理,员工人事档案,劳动合同的管理。 5、负责做好本部门预算管理与控制,做到持续改善方法、精 简节约、降低成本、节能增效; 6、负责组织制订、修改、完善公司相关行政管理制度、工程 设备管理制度、安全保卫管理制度和应急制度等; 7、负责公司日常行政后勤事务管理,协调外部相关单位和公 司内部各部门之间的行政事务关系; 8、负责各项重要会议、重大活动的会务用车和后勤保障工作; 9、负责做好公司和员工的日常后勤保障工作、安全保卫等综 合治理工作,各项应急预案和突发时间的管理与处置,储备与管 理好应急物资已备及时使用等

财务主管的个人简历模板_财务主管简历模板

财务主管的个人简历模板_财务主管简历模板 本文是关于财务主管的个人简历模板_财务主管简历模板,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。 财务主管的个人简历模板篇1 姓名:个人简历国籍:中国 目前住地:广州民族:汉族 户籍地:浙江身高体重: 171 cm63 kg 婚姻状况:未婚年龄: 28 岁 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:行政/人事类:行政人事主管、工业/工厂类、财务类: 工作年限: 5 职称:中级 求职类型:全职可到职日期:随时 月薪要求: 5000--8000 希望工作地区:广州深圳珠海 工作经历: 公司名称:中山市**印刷包装有限公司起止年月:20xx-12 ~ 20xx-02 公司性质:私营企业所属行业:造纸,印刷,包装 担任职务:人事行政经理/财务主管 工作描述: 1、组织架构、管理流程设计。 2、公司管理制度起草。 3、工作分析、职位设置、工作说明书拟订、绩效薪酬体系设计。 4、人员招聘、培训、考核、职业发展规划、员工关系维护等。 5、证照办理和对外联络(政府、客户、合作伙伴等)。 6、员工社保、福利管理。 7、后勤保障工作(车辆、宿舍、安全、水电、办公用品、环卫等)。 8、公司各项财务工作。

工作业绩: 1、协助会计师事务所完成公司的设立注册。 2、独立完成公司一般纳税人资格申报和公司营业执照变更。 3、企业组织架构和流程设计,管理制度的制订和执行。 4、人力资源管理六大模块的建立和推动。 5、后勤保障工作有效地满足了公司发展需要。 6、公司内账全盘处理。 离职原因:寻求发展 公司名称:浙江**化工限公司起止年月:20xx-11 ~ 20xx-12 公司性质:私营企业所属行业:化学化工,生物制品 担任职务:人事行政主管 工作描述: 1、管理制度的起草、修订和推动执行。 2、人力资源管理六大模块工作。 3、生产现场、消防安全督查等。 4、政府部门联络(包括党、工、团、妇联等)、部分证件(项目)的申报。 5、企业文化建设与宣传实施。 6、组织与其他生产基地间的人员和非生产性物资的调拨。 7、与公司总部及生产基地其他部门的沟通和配合。 8、车辆、安保、宿舍、食堂、环卫绿化、基建等后勤管理工作。 工作业绩: 1、生产基地的后勤保障工作井然有序。 2、人力资源满足了生产和公司发展需要。 3、有效地分担了公司总部和基地领导的管理压力。 4、实现保安由保安公司派遣到公司自招转变,建立了公司安保队伍。 5、集体宿舍的纪律和卫生有了很大的改观。 6、食堂基本实现盈亏平衡。 7、办公费用控制实现了预定目标。

个人简历模板:高级主管

个人简历模板:高级主管 个人信息 性别:男 婚姻状况:未婚 出生年月:1981年9月 现居住地:云南昆明 求职意向 期望工作性质:全职 期望从事职业:高级管理 期望工作地区:昆明 目前状况:我目前在职,正考虑换个新环境(如有合适的工作机会,到岗时间一个月左右) 3、直接参与多家企业的营销管理团队,有丰富的销售实践经验; 4、能够快速融入新行业的能力; 5、强烈的品牌意识和客户意识,能在销售过程中注意建立品牌 影响力; 批注:自我评价中将自己的工作经验重点提及会给HR留下深刻 印象,但是如果全部是此项内容也会给人过犹不及的感觉。 工作经历及业绩 2006/04--2008/06:上汽通用汽车金融有限责任公司|市场|客 户经理

金融/银行/投资/基金/证券|合资|规模:100-499人 该公司为世界500强通用汽车金融(GMAC)与上汽财务(SAIC)合资组建,主要经营范围是为上海通用经销商提供经营贷款,同时销售个人汽车消费贷款产品。 我负责广西、贵州、云南三省的管理和销售。主要工作有两项: A、开发所辖区域经销商,并对其进行日常经营管理和监管; B、完成所辖区域的贷款合同销售任务; 具体工作内容是: 对经销商部分: 管理云贵广西三省雪佛兰、别克和凯迪拉克三个品牌的经销商。直接参与其日常运营,具体内容包括: 1、通过日常走访,发现经销商运营过程中存在的风险,及时与经销商高层沟通,然后共同制定解决方案,并协助其监督经销商执行该方案; 2、参与制定经销商的年度财务计划并监控其财务风险,同时协助其建立规范、先进的财务制度;针对经销商的具体财务问题,给出财务解决方案;同时,监督经销商的财务风险; 3、策划和组织各种活动,促进区域内经销商的经验交流和资源共享,建立和维护本地区的公司品牌形象;协调经销商之间,与公司产品有关的冲突; 6、对于紧急出现的情况,做出权利范围内的及时处理,并第一时间汇报给公司; 7、根据经销商具体的销售情况,对公司的广告物料进行有针对性的发放,并在日常走访中,检查物料的合理使用情况; 8、收集本地的市场信息,反馈给公司,然后对本区域的销售做出实质性建议;

人事行政主管求职个人简历

人事行政主管求职个人简 姓名:性别:女 岀生年月:1973年9月联系电话: 民族:婚姻状况: 学历:大专专业: 住址: 电子信箱: 求职意向: 现在从事行业:快速消费品(食品饮料?日化烟酒等)行政专员助理 欲从事岗位:行政后勤类客户服务类 工作经历: 2008/01 **有限公司人事行政主管 工作地点:上海 工作职责和业绩: 负责整个公司的人事行政工作。人事负责:招聘、入职、考核、薪资、转正等人事方面的工作。行政 负责:办公室的管理、办公用品的购入、费用的管理等行政方面的工作等。包括其它一些总经理所交 付的工作。 2007/01-2007/12 **有限公司行政助理主任/人事行政部 公司性质:中外合营(合资?合作) 公司规模:500-999人 工作地点:上海 汇报对象:人事行政经理 工作职责和业绩: 1. 负责过芬纳中国旗下4家分公司办公楼、车间的行政工作,包括采购。 2. 采购所有的物品:办公用品、劳防用品、日用品、打印耗材、印刷制品等从采购、寻价对比,到 确立供应商签定合同全过程都一一负责。 3. 填写所有的采购清单、入库单、费用清单。包括:快递费、员工生日餐、保安费

等等。电话费包括:电话清单、上网费、员工电话费及外籍人员的电话费等。

4. 做每月的报表:公司内部分机表、员工通讯录、钥匙报表等。每月办公用品、劳防用品、打印耗 材、日用品的盘点清算及预订报表等。并做好每一季度的预算报表工作。和行政工作联系在一起 的行政采购工作都是在工作范围之内。 5. 现转入人事招聘工作,内容包括:筛选简历、通知安排面试、员工入职手续、入职培训等。 **)有限公司行政/人事行政 公司性质:中外合营(合资?合作) 公司规模:1000人以上 工作地点:上海 工作职责和业绩: 1. 负责整个(洗化用品、食品)国内、国际机票及酒店预定及费用清算。 2. 负责整个(洗化用品、食品)国内、国际、市内快递费用清算。 3. 负责办公室日常清洁管理、绿化管理、办公用品申领。 4. 协调各部门之间的工作,并能及时完成领导交付的工作。 5. 制订下一年度的费用预算。包括:快递费用、日常用品的消耗费用等。 12 教育培训: 2003/10/01 2003/10/01 2002/12/01 公司内部培训课程沟通、影响力及果断力 培训地点:上海, 培训时长:1天 提高人与人之间沟通及影响力,对事物之间的果断力。公司内部培训课程客户服务 培训地点:上海 培训时长:1天 客户服务是人与人之间的服务。客户服务是人的职责。前台接待技能 培训地点:上海 培训时长:1天 获得证书:专业技能培训证书 1995/01-1996/04 **大学进修学院

会计主管应聘个人简历模板

会计主管应聘个人简历模板 以下是关于会计主管应聘个人简历模板,希望内容对您有帮助,感谢您得阅读。 学校名称:福州大学 ( 2005年2月 - 2008年1月 ) 专业名称:会计学历:本科 专业描述:会计学 学校名称:南京经济学院 ( 1999年1月 - 2001年12月 ) 专业名称:会计学历:大专 所在地:证书:自考大专 专业描述:会计学 培训经历: 培训机构:网络培训 ( 2017年4月 - 2017年4月 ) 课程名称:税务会计、管理会计、行业会计等证书:课程描述:纳税申报、税收筹划 数据分析、风险防范 内外账套、综合平衡 培训机构:中华会计网校 ( 2013年11月 - 2014年10月 ) 课程名称:中级会计实务、财务管理、经济法证书:中 ·

级会计师 课程描述: 1年内一次性全科通过中级会计师考试! 工作经验 公司名称:龙岩市金汇鑫食品商贸有限公司( 2016年8月 - 至今 ) 所属行业:批发·零售公司性质:私营.民营企业 职位名称:会计主管 工作描述:重整工作对接流程、疏理单据管理程序,分步骤、按阶段对账套整体布局,层层推进工作改进,对客户分类管理,对挂账与回款差异通过总账进行管理与说明,让boss 对客户及单品折扣心中有数,向boss提供客户及区域数据情况,发挥财务管理作用。 离职原因:工作分工职责不清,缺乏企业凝聚力 公司名称:福建省富亚龙专用车制造有限公司( 2016年3月 - 2016年7月 ) 所属行业:机械制造·机电·重工公司性质:私营.民营企业 公司规模: 10~50人工作地点:新罗区东宝山工业区职位名称:财务主办 工作描述:重新建账,对往来、资金、库存、间接、期间、成本等5大板块进行疏理,构建全套账务管理体系;开具 ·

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