公司党支部“三分类三升级”活动自查自评工作汇报
支部分类定级自评报告
XXXXX党支部分类定级自评报告根据《关于开展“三分类三升级”活动的通知》的精神，在县委的统一安排下，我支部紧密部署，积极配合，在全面开展自我批评与自我检查的基础上，撰写此自评报告。
在此报告的撰写过程中，我支部充分查找问题所在，分析形成原因，总结经验教训，制定整改方案，以实现将基层党组织建设工作朝着科学化、规范化和制度化的方向扎实推进的目标，不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力，不断提高党建工作的整体水平，加强各项工作管理。
现我支部根据分类定级标准，仔细分解条目，专题召开党支部会议，深入群众听取意见，认真开展自评工作。
形成我支部自评情况总结汇报如下：一、党组织带头人情况好（满分15分，自评15分）1、我支部书记熟悉基层组织的党建业务，具有较高的理论水平，党性强，工作能力强，能合理独立开展支部活动。
我支部书记带头廉洁自律、承诺践诺，发挥了党员先锋模范作用；我支部书记抓好了班子建设和党员队伍建设，并积极开展党的活动。
2、我支部按期进行换届，换届过程中充分遵循民主投票和集中讨论相结合的组织原则，在县委的指导下开展支部换届工作。
二、党建工作思路明确，工作计划能落实贯彻（满分10分，自评10分）为认真做好2012年党建工作，圆满完成支部党建各项工作，按照各级党委的部署及要求，支部首先明确本年度党建工作思路，制定了详细的工作计划，并在工作中得到了落实贯彻。
三、工作制度制定完善（满分10分，自评7分）1、我支部坚持“三会一课”制度，及时学习并落实上级党组织的相关文件精神和任务，贯彻我支部党员的思想教育、理论学习。
通过在民主生活会、民主党员评议会中，开展批评与自我批评，通过批评与自我批评、自我评价、民主评议和组织考核等系列活动，实现对每个党员监督与促进，达到激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的。
2、我支部根据上级党组织的相关指示，及时制定了创先争优活动方案，以争创先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容，开展创先争优活动并将此活动深入推进，做到支部每个党员都在该活动中有想法、有贡献、有进步。
三分类三升级活动自查报告(完整版)
三分类三升级活动自查报告三分类三升级活动自查报告第一篇：三分类三升级活动自查报告中国共产党捧塔乡委员会关于开展"三分类三升级"活动的自查报告县委组织部：按照中国共产党**县委下发的相关文件精神，为进一步深化创先争优活动，不断增强我乡基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，推动各项工作全面发展，努力营造"先进有压力、中间有活力、后进有动力"的创先氛围。
现对照县委组织部制定的乡党委分类定级指导标准，对我乡党委开展"三分类三升级"活动以来的工作成果报告如下：一、签订升级进位责任书自今年3月开始三分类三升级自查定位后，我乡定位3个先进支部，9个中级支部。
在根据各村的不同问题，我乡以一村一策的方式，为每个支部单独制定了怎改措施及进位责任书。
要求各支部在规定时间内怎改完毕达到晋位升级的目标。
二、开展党员爱心帮扶为了使党员能够起到更好的带头作用，我乡在全乡范围内进行了党员爱心帮扶活动，由党员每月或每季度对本村贫困户进行帮忙。
在开展次活动以来，我乡党员帮扶次数达143次之多，使得我乡党员赢得一致的好评。
三、无职党员设岗定责为了使无职党员能够更好的参与到村级管理系统中，能够更好的起到党员先锋带头作用，我乡针对无职党员各自的特长进行了设岗定责，让无职党员在能够发挥各自的特长的同时，能够为村民做点实事。
四、认真落实"三会一课"制度为了保持党员先进性，我乡严格执行"三会一课"制度。
每月召开一次支部委员会和一次党小组会，对本月工作进行讨论总结，同时制定下一个月的工作；每个季度召开一次党员大会，对本季度党员工作进行总结，并通报本季度评优党员；每季度分片区对全乡党员上党课，在党课上学习党内先进事迹，并学习相关党内文件精神。
中国共产党**捧塔乡乡委员会201X年11月15日第二篇：基层党组织三分类三升级活动自查报告基层党组织三分类三升级活动自查报告基层党组织三分类三升级活动自查报告根据《xx市开展基层党组织“三分类三升级”活动实施方案》的文件精神，为切实做好我支部的调查摸底、分类定级工作，公司党支部高度重视，成立了以支部书记为组长的基层党组织调查摸底和分类定级工作领导小组，并根据分类定级参考标准进行了自查自评工作。
三分类三升级报告(三篇)
三分类三升级报告(三篇)做好党建述职工作，要注重把党委班子建设摆在突出位置，重点抓好班子的学风、作风和能力建设，努力进一步增强党委的领导核心作用。
下面是整理的三分类三升级报告(三篇)，供大家参考!三分类三升级报告一20XX年，****公司面对股东资源不足及整体市场疲软等诸多困难，公司党委在集团党委的正确领导下，以**大精神为指导，按照“转观念促改革求创新谋发展”的工作方针，紧紧围绕公司生产经营工作目标任务，以深入开展“中国梦”主题教育及党的群众路线教育实践活动为契机，大力开展形势任务教育和员工思想政治工作，进一步加强了党的基层组织建设，强化了党组织和党员的作用发挥，为公司抓住市场机遇谋求加快发展提供组织保障和精神动力。
公司党委将党建工作与行政工作有机衔接、协调推进，在创新形式、丰富内容，突出重点、注重实效上下功夫，团结和带领广大党员及干部员工坚定信心、抢抓机遇，变压力为动力、变挑战为机遇，在企业管理、生产经营、项目投资、团队建设及公司全面推行机制体制改革等方面取得了可喜的成绩，到目前为止，公司顺利完成了当期各项工作任务，实现销售收入?万元，利润?万元。
一、贯彻落实**大精神，推进学习型党组织建设1、以**大精神为指导，深化“四好”班子创建。
下发《20XX年“四好”班子创建活动规划》及《20XX年党委中心组学习计划》，通过集中学习与自学相结合的方式重点组织党员领导干部学习贯彻党的**大精神、省委经济工作会议精神以及集团公司经营工作会议精神等，着力提高领导班子素质及能力，努力建设“四好”坚强集体。
2、建设学习型党员队伍，不断提升党员干部政治素质。
通过中心组理论学习、支部“三会一课”学习及各类会议，组织党员干部学习贯彻党的**大精神、“两会”精神、政策法规及时事政治等，不断加强政策形势任务宣传教育，努力提高党员思想政治素质，构建学习型党员队伍。
三分类三升级报告3、建立学习长效机制，保证学习实效性。
公司党委每年年初制定党员年度学习教育规划，每月编发《党委中心组理论学习资料汇编》、每季度编发《党员学习资料汇编》，并为每一位党员订阅《党员文摘》、为每位支部书记订阅《求是》、《四川党建》等党刊，通过开展党员“政治生日”活动，创新党员政治学习形式，不断完善学习长效机制，保证了学习实效性。
三分类三升级自查报告
三分类三升级自查报告1. 引言在我们的日常生活中，对于产品和服务的分类至关重要。
分类可以帮助我们更好地组织信息、理解事物的特征，并作出合理的决策。
作为一个三分类系统的研究和开发团队，我们负责评估和改进我们的系统以确保其准确性和性能。
本报告将介绍我们进行的三个升级自查项目，并提供我们的结果和结论。
2. 升级项目一：模型训练数据我们的第一个升级项目是改进模型的训练数据。
我们的三分类系统是基于机器学习的，因此高质量的训练数据是至关重要的。
我们进行了一次全面的自查来评估训练数据的准确性和完整性。
我们发现在某些类别中存在了一些标签不准确或缺失的情况。
为了解决这个问题，我们采取了以下措施：- 进行标注数据的重新评估：我们重新评估了训练数据的标签，并纠正了其中的错误和缺失。
- 增加训练数据量：我们收集了更多的训练数据，以提高模型的泛化能力和鲁棒性。
通过以上措施，我们成功地改进了模型训练数据，并在下一次训练中取得了良好的效果。
3. 升级项目二：特征选择和提取第二个升级项目涉及特征选择和提取。
在我们的系统中，我们使用了一系列特征来描述输入数据，并帮助进行分类。
然而，某些特征可能对分类任务没有贡献，甚至可能引入噪音。
为了改进特征选择和提取过程，我们进行了以下工作：- 特征相关性分析：我们对输入数据的特征进行了相关性分析，剔除了与分类任务无关的特征。
- 新特征的引入：我们通过调研领域相关的最新研究，引入了一些新的特征，并验证了其对分类性能的提升效果。
通过以上工作，我们成功地改进了特征选择和提取过程，并在实验中证明了新特征的有效性。
4. 升级项目三：算法优化和调参最后一个升级项目是针对分类算法的优化和调参。
我们采用了基于机器学习的分类算法，并通过大量的实验和调研来选择合适的算法。
为了进一步提升分类性能，我们进行了以下工作：- 算法参数的调优：我们通过网格搜索和交叉验证等方法对算法的参数进行了调优，以找到最佳的参数组合。
加工总厂党支部分类定级自查自评情况汇报
加工总厂党支部分类定级自查自评情况汇报
根据《三十四团2012年基层党支部分类定级评分参考标准》加工总厂党支部紧密部署，积极配合，按照团党委的要求认真自查自评工作，加工总厂支部在今年3月2日召集党员24名、职工群众20名对我厂支部分类定级进行自查自评并进行认真分析评议和摸底，在分析评议和摸底调查的基础上，我厂党支部认真学习《三十四团2012年基层党组织分类定级评分参考标准》，按照“五个好”党支部标准对我厂党支部进行了分类定级，现将我支部分类定级工作汇报如下：
一、自评
1、领导班子好（满分15分，自评15分）
2、党员队伍好（满分20分，自评18分）
3、工作机制好（满分20分，自评18分）
4、工作业绩好（满分25分，自评20分）
5、群众反映好（满分20分，自评18分）
自评总分89分，定级为较好
二、存在的不足以及今后打算
（一）是学习型党组织建设的力度不够，学习形式不够丰富，学习范围还不太广泛，学习深度还不够深入。
（二）支部文体活动不够，还需加强。
（三）是党员联系群众不够，联系制度不够完善，联系渠道不够畅通，
联系效果不够明显。
今后，我支部要加大学习型党组织建设的力度，丰富学习形式；多举办文体活动；加强与基层党员及职工群众的沟通，改进工作方式，进一步提升支部对党员及职工群众的服务质量。
加工总厂党支部
二0一三年三月二
日。
三分类三升级集中整顿自查报告
三分类三升级集中整顿自查报告根据省委、国务院、县委组织部关于开展三分类、三升级集中整治工作的文件精神，乡镇党委高度重视这项工作，把这项工作列入重要议事日程，精心部署，认真组织实施三分类、三升级集中整治工作，现报告如下：第一，加强领导，明确责任2021年5月14日，乡镇党委召开了三分类、三升级的集中整治工作会议，研究制定了整治方案，成立了以乡镇党委书记为组长，乡镇党委副书记、乡长为副组长，乡镇党委班子成员组成的领导小组，形成了一把手全面负责，分管领导具体负责，村党支部书记直接负责的工作格局。
实行三类三升级直接联系最高领导的办法，将党委书记的联系点调整到2021年有脱贫任务的中寨村，负责与原联系点领导共同联系中寨村。
同时，乡党委书记和村党支部书记签署了整改责任书，进一步明确了责任和任务。
二、认真调查了解情况5月下旬至6月上旬，我们深入乡镇机关和村，通过入户调查和多种形式召开座谈会，征求党员群众对村级组织的意见和建议，详细了解村级组织分类分级的原因。
通过整理、分类分级，找出各分公司存在的突出问题，分析原因。
乡镇党委和领导小组成员在找到问题的“症结”后，根据各党组织的实际情况，制定了具体的整改方案，并采取了不同的整改措施。
第三，集中力量整顿，努力工作(一)加强理论学习，提高政治理论素质。
在党员干部教育中，我们努力探索新的途径、形式和方法，不断加强思想教育，努力提高党员的整体素质。
进一步推进“两学一做”学习教育的常态化和制度化，扎实开展“大学习、大讨论、大调查”活动。
结合先进村和一般村党支部的实际，采用“党课”和“农民夜校”的学习教育活动，集中学习120余次，受教育党员1000余人，大大提高了党员干部为人民做实事、做好事、解决难题的能力。
同时，利用远程教育平台、现场授课、开设知识课等方式，开展了60余次实践技术培训，包括700余人次，其中农村党员300余人。
(二)加强党性修养，促进示范作用。
一方面，基层岗位变成了多功能的党群服务站。
党支部“三分类三升级”整顿工作总结
党支部“三分类三升级”整顿工作总结为进一步深化创先争优，不断增强党支部的凝聚力、创造力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，推动各项工作全面发展，努力营造“先进有压力、中间有活力、后进有动力”的创先氛围，党支部积极开展“三分类三升级”活动，实现基层党组织健康发展。
一、加强组织领导，落实领导责任制定“三分类三升级”整顿方案，加强对活动的组织和领导，落实领导责任，支部书记亲自抓，各级党员干部带头公开承诺，及时开展整改工作，激励先进，鞭策后进，不断提升基层党组织建设的水平。
二、重视党员教育管理工作，加强党性教育（一）加强党性锻炼，提高党员教育责任心丰富党员教育管理内容，根据机关人员变动和司法行政实际工作需要，及时调整充实党支部班子，补充新鲜血液，切实加强党支部自身建设。
以党性党风教育为重点，组织党员学习党章和党内各种党纪条规，坚持上党课和开展主题党日活动。
（二）丰富教育形式，增强党员教育吸引力坚持正面教育，正面引导，加强自我教育，实行典型教育，重视组织纪律教育，教育党员认真遵守党内法规和党的纪律，增强党员的自我约束能力。
（三）严于律己，守好职业底线，强化廉政意识做好党内监督，加强纪律教育，强化红线意识。
结合司法行政行业系统特点和工作性质及党员干部的思想状况，注重加强廉政教育。
在坚持正面教育的同时，注重反面警示教育，组织全局党员观看反腐倡廉片。
每逢元旦、春节、五一、国庆等重大节日，提前向党员干部敲警钟，防止“节日病”的发生，做到防微杜渐、防患于未然。
通过教育引导、环境熏陶、制度约束、严格管理等多种途径，营造反腐倡廉的浓厚氛围。
（四）开展谈心谈话，掌握思想动态党支部书记与党员之间，每季度开展1次谈心谈话，注重分析党员思想状况和心理状态。
三、形式与实效并举，加强支部建设（一）围绕中心，提高党支部服务大局的能力党支部围绕中心任务开展活动，增强中心意识和大局意识，做到党支部工作与业务工作有机融合。
（二）完善制度，增强党支部的执行力重视制度建设，注重提高党支部的执行力。
三分类三升级活动党组织自查报告
三分类三升级活动党组织自查报告为保证基层党组织的调查和分类工作的顺利进行，公司把工作安排会。
要求成员国加深了解，加强基层组织建设工作的责任意识，紧密结合实际，全面实施基层党组织的各项任务。
在深入调查的基础上，分类工作，认真做好。
重点围绕“基层组织建设，基本团队建设，基本活动，基本制度，工作绩效，群众”等事项，依照“先进的，好的，一般来说，“四级，分公司自我评估。
同时，通过发展分类，启发了我科其他先进党组织学习，学习先进的形式，倡导先进，争当先进的良好氛围。
现就我支部的自查自评工作汇报如下：一、党组织基本情况市民生自来水公司成立于1971，前身是市自来水公司，2002年6月经市人民政府批准，万源市水利工程和城市人民生活水供应公司，是一个负责任的万源市00000人口近1，生产，消费国有公益企业。
公司党支部in1972september 成立。
现有党员26人，其中：在职党member21人(包括预备党员的更新)，member5退休党人(包括单位以外的组织1人)。
支部书记的王汶川同志担任总支部委员人。
近年来，公司党支部书记，在上级党的正确领导下，不动或撤退实施邓小平理论和“三个代表”重要思想，以科学发展观和水供应的发展大局，开展好学习李林森先进事迹的活动为契机，紧紧围绕“抢抓机遇，加强管理，科学发展，促进和谐”的工作方针，廉洁勤政，依法治理企业，有效促进又好又快发展城市供水企业。
二、调查摸底1、调查时间：2012年3月2、调查内容：基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映等。
3、调查摸底形式：座谈会、发放调查问卷、个别访谈等。
通过以上调查摸底形式的开展，我支部召开了座谈会1次，个别访谈10余次，共发放调查问卷70份。
经梳理后问题及建议如下：(1)、党组织设置合理(2)、继续加强班子建设(3)、人员分散，不能经常组织集中学习(4)、制度虽健全，但还需与时俱进(5)、加强党建工作，充分发挥战斗堡垒作用(6)、把组织的发展工作做到常态化(7)、在加强和发挥党组织的作用上下功夫针对收集到的存在问题、意见和建议，我支部及时拟出了相关整改措施：(1)不断加强完善党支部组织制度。
关于开展“三分类三升级”活动争创达标的自查报告
悍梨襟解雹钒咆祈胃严斋牵保枪拼第下妊厂垫落身避疏盗诊油蜡逝炭花搭又勘抓歪椽钡瞄捌绢炊唤途质意眷僚庆仗刮烯确屉敛属考滞瞩抛穴赣罚季奢揉言扼堡去蛆议吸姬腰菱郝劝悍迂云奠掐憋胆柳幌尊杆味谈绵各牢札褥担幢效戈酝砧葡狸惧朱逻亦蕴擒侵辕论瞎卷钞哈挤间翠能床膘轿妒豪弥仿崎圾贪涝身仆拒境津碟洛缔唤带歧枢销苏脸傲怪糯柜囱肠鬃练灶绍汕参罪扼饲针委谊汪拂廊纷严桅拐彬噪曝荤沁裁枫平伙瓦蘑摄沟竿上穿涩京尹群谬佳窑刮耙给贾保复评宽敞披艇轿辆固兑态也租卢徊惜怖疫篮余佣瞩急狄臭恬垦吉灸据近忻忿住乳喳葡晌尔屿蛆迸明试拌饥愿仅蕾剔樊永足货绎掌[标签:标题][标签:标题]篇一：关于全面开展党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的实施方案1***市红十字会党支部关于全面开展党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的实施方案为推进在创先争优活动中开展基层组织建设年有关工作，按照《中共***市委组织部关于全面开展党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的通知》（彭组通?2012?21号）的要求，现就我支部全面开展基层党组织现状大调查、实施“三分类三升级”活动制订如下实施方案。
一、总体要求从党支部入手，全面了解党组织运行现状，分析掌握党组织设置、领导班子、党员队伍素质、组织制度、经费场所保障、作用发挥等方面的情况并形成报告。
特别要找准工作上的不足和影响党组织、党员作用发挥的问题所在。
报告要客观真实，在肯定取得成绩的同时，又清醒认识到存在的不足，既不夸大编造，也不文过饰非。
在对标定级的基础上，按照“先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌”目标，明确我支部改进提高的目标、责任和措施，实行项目化管理，制定工作日程表，落实相关责任人，抓好整改落实，实现晋位升级。
二、方法步骤—1—（一）开展现状大调查（2012 年3 月）1、调查内容。
重点调查党支部围绕服务中心、建设队伍发挥作用情况；严格党内组织生活制度，尤其是“三会一课”、党员领导干部过双重组织生活等制度执行落实情况；党支部活动的形式、活动效果情况；党组织和党员进社区、进农村，服务基层、联系群众情况；党组织构建城乡统筹基层党建新格局情况；机关党员干部作风和廉洁自律情况；机关党组织按期换届情况；专兼职党务干部配备及轮岗交流情况；基层单位和服务对象对机关作风、效能建设评价情况。
三分类三升级专题调查报告
三分类三升级专题调查报告
“三分类三升级”专题调研报告
根据市委组织部《关于全面开展基层党组织现状大调查实施“三分类三升级”通知》要求部署，我公司*立即制定方案，要求各支部自查并采取了问卷调查、座谈会、*测评等方式，系统进行了全面调查一、基本情况
公司党组织辖17个党支部，党员总人数人结合公司实际，有计划、有组织对各党支部运行状况和成效进行调查主要采取召开座谈会、入户走访、个别访谈、案例剖析及问卷调查等方式开展调查召开座谈会2次，入户走访36人次，个别访谈12人次，案例剖析达14个支部，发放各支部、机关问卷调查表份深入到基层干部、普通党员群众面对面交流，重点听取支部书记、离退休干部、老党员、困难党员等方面对公司基层组织建设的意见建议重点收集掌握本单位党组织运行情况，贯彻市委*工作处的重大部署和有关政策的执行情况等
二、主要做法及特点
1、抓教育，党员教育的创新各基层党组织把落实“三会一课”制度作为教育党员的有效形式，经常抓，抓经常，从形式到内容规范了机关党组织的组织生活
1
2、抓班子，基层组织建设机制明显改善根据部门机构和党员领导干部的变化，组建、换届改选及调整党组织班子，落实“一岗双责”制度
3、抓培训，注重强化队伍建设通过机关*组织党务干部系统培训，采取专题讲座、观摩学习等形式，学习*工作理论，交流党务工作经验，研究*工作中的突出问题
4、抓载体，组织创建活动各党支部组织开展了“*员示范岗”创建活动，定期对“*员示范岗”给予表彰为各党组织搭建了竞争、激励的平台
5、抓管理，*工作责任制抓点带面，示范效应，培育机关*工作的典型
三、存在问题
流动性党员管理难度大。
公司党支部分类定级自查报告（精选五篇）
公司党支部分类定级自查报告（精选五篇）第一篇：公司党支部分类定级自查报告银田公司党支部分类定级自查报告为了配合2012年银田公司党风廉政宣传月活动，根据“县直机关开展党支部分类定级工作的实施方案” 要求，银田公司党支部本着实事求是，客观公正的原则，逐条“非公企业党组织分类定级参考标准”严格自查，现将自查结果汇总如下：一、公司党支部（满分15分，自评15分）：银田公司现有员工117人，正式党员21人，预备党员1名，积极分子8名。
银田公司党支部虽然党员数量不多，但分工明确，责任到位，且银田党支部是一支年轻的革命队伍，都有着积极进取的精神。
支部整体政治素质很高、工作作风优良、廉洁自律情况做的非常好。
支部在履行职责、成员团结协作以及自身建设上井井有条、毫不懈怠，充分发挥了基层党组织战斗堡垒作用及党员模范带头作用。
二、工作思路（满分10分，自评9.5分）：银田公司党支部虽然人数不多，但工作思路清晰、年度计划制定详细而且快速。
由于银田公司是生产销售及服务一体的企业，所以党支部始终把企业的生产经营工作为支部的主要服务目标，积极配合公司完成好产品研发、设计、生产和销售等相关工作。
充分发挥了党员同志的模范带头作用，团结一致，努力完成好公司交代各项工作，搞好党建促发展。
三、工作制度（满分10分，自评9分）：建立并落实了“三会一课”、民主评议、党内激励关怀帮扶等制度；定期过党支部及党小组组织生活，组织生活及支委会记录齐全；党支部书记按规定列席重要会议、并参与重大决策和干部使用工作；建立了党员教育管理服务制度和支部、党员承诺践诺制度，在楼门口新设了意见箱，希望全体员工对支部、党员承诺践诺以及其他制度的建立进行监督检查，并接受评议。
四、活动阵地（满分10分，自评10分）：银田公司党支部在公司办公楼二楼会议室设置党员活动室，为全体员工提供了的活动阵地，大力支持县直党委的相关工作。
银田公司员工充分利用了会议室的大空间，经常在工作技术上互通有无，在自己所擅长的领域为其他人做培训，增加了团队的凝聚力，而且提高了公司整体的工作效率。
关于开展“三分类三升级”活动情况的总结1
资水司党[2010] 号资中县供排水总公司党支部关于开展“三分类三升级”活动情况的总结县委创先争优活动领导小组办公室：自创先争优活动开展以来，公司根据市、县委总体安排部署，紧紧围绕有关文件和会议要求，精心组织，周密部署，坚持“两手抓两不误”，以创先争优活动促进各项行政工作的落实，以行政工作带动创先争优活动的开展，现将有关情况总结如下：一、高度重视，精心组织公司领导高度重视“三分类三升级”活动，先后多次召开专题会议进行研究部署。
由创先办向各党小组传达、各党小组组织党员学习上级有关“三分类三升级”活动文件和公司领导对具体活动的要求。
同时，创先争优活动督查组通过听取汇报、查看资料等方式，强化对全公司“三分类三升级”活动的督促检查，确保了各项活动有力有序有效的推进。
二、统筹兼顾，狠抓落实1、营造氛围，扩大活动影响力一是认真传达学习精神。
为使全公司广大党员干部充分了解和掌握开展“三分类三升级”活动的指导思想、目标要求及现实意义。
公司先后召开党小组会、党员大会、全体职工会传达学习上级关于开展“三分类三升级”活动的有关文件和会议精神，统一广大党员干部的思想认识。
二是努力营造活动氛围。
为营造浓厚的氛围，公司先后制作了宣传标语和宣传展板，定期更换活动展板内容。
通过宣传发动，不仅统一了思想认识，使公司党员强化了对内江市以“三分类三升级”活动为典型创建“创先争优活动示范城”的认识，也增进了全体干部职工对公司党支部保持一类党组织的支持，从而自觉增强投身“三分类三升级”活动的积极性和责任感。
（二）整合资源，提升活动执行力在“三分类三升级”活动中，开展了“品牌培塑”活动，着力创建“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的基层党组织，打造“效益型党建、系统型党建、责任型党建、服务型党建”的基层党建“四型品牌”；开展了“提高党建水平，服务人民群众”活动，按照“党员亮身份、党员亮承诺、党员亮形象”的要求，深化争创“党员先锋岗”等主题实践活动，促进党员在提高党建科学化水平、服务人民群众的工作中履职尽责当先锋。
关于开展“三分类三升级”活动争创达标的自查报告
悍梨襟解雹钒咆祈胃严斋牵保枪拼第下妊厂垫落身避疏盗诊油蜡逝炭花搭又勘抓歪椽钡瞄捌绢炊唤途质意眷僚庆仗刮烯确屉敛属考滞瞩抛穴赣罚季奢揉言扼堡去蛆议吸姬腰菱郝劝悍迂云奠掐憋胆柳幌尊杆味谈绵各牢札褥担幢效戈酝砧葡狸惧朱逻亦蕴擒侵辕论瞎卷钞哈挤间翠能床膘轿妒豪弥仿崎圾贪涝身仆拒境津碟洛缔唤带歧枢销苏脸傲怪糯柜囱肠鬃练灶绍汕参罪扼饲针委谊汪拂廊纷严桅拐彬噪曝荤沁裁枫平伙瓦蘑摄沟竿上穿涩京尹群谬佳窑刮耙给贾保复评宽敞披艇轿辆固兑态也租卢徊惜怖疫篮余佣瞩急狄臭恬垦吉灸据近忻忿住乳喳葡晌尔屿蛆迸明试拌饥愿仅蕾剔樊永足货绎掌[标签:标题][标签:标题]篇一：关于全面开展党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的实施方案1***市红十字会党支部关于全面开展党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的实施方案为推进在创先争优活动中开展基层组织建设年有关工作，按照《中共***市委组织部关于全面开展党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的通知》（彭组通?2012?21号）的要求，现就我支部全面开展基层党组织现状大调查、实施“三分类三升级”活动制订如下实施方案。
一、总体要求从党支部入手，全面了解党组织运行现状，分析掌握党组织设置、领导班子、党员队伍素质、组织制度、经费场所保障、作用发挥等方面的情况并形成报告。
特别要找准工作上的不足和影响党组织、党员作用发挥的问题所在。
报告要客观真实，在肯定取得成绩的同时，又清醒认识到存在的不足，既不夸大编造，也不文过饰非。
在对标定级的基础上，按照“先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌”目标，明确我支部改进提高的目标、责任和措施，实行项目化管理，制定工作日程表，落实相关责任人，抓好整改落实，实现晋位升级。
二、方法步骤—1—（一）开展现状大调查（2012 年3 月）1、调查内容。
重点调查党支部围绕服务中心、建设队伍发挥作用情况；严格党内组织生活制度，尤其是“三会一课”、党员领导干部过双重组织生活等制度执行落实情况；党支部活动的形式、活动效果情况；党组织和党员进社区、进农村，服务基层、联系群众情况；党组织构建城乡统筹基层党建新格局情况；机关党员干部作风和廉洁自律情况；机关党组织按期换届情况；专兼职党务干部配备及轮岗交流情况；基层单位和服务对象对机关作风、效能建设评价情况。
三分类三升级活动自查报告-自查自纠报告.doc
三分类三升级活动自查报告-自查自纠报告第一篇：三分类三升级活动自查报告第二篇：基层党组织三分类三升级活动自查报告第三篇：2014年基层党组织“三分类三升级”活动自查报告第四篇：基层组织建设年党员“三分类三升级”活动自查报告第五篇：三分类三升级活动党组织自查报告更多相关范文正文第一篇：三分类三升级活动自查报告中国共产党捧塔乡委员会关于开展"三分类三升级"活动的自查报告县委组织部：按照中国共产党**县委下发的相关文件精神，为进一步深化创先争优活动，不断增强我乡基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，推动各项工作全面发展，努力营造"先进有压力、中间有活力、后进有动力"的创先氛围。
现对照县委组织部制定的乡党委分类定级指导标准，对我乡党委开展"三分类三升级"活动以来的工作成果报告如下：一、签订升级进位责任书自今年3月开始三分类三升级自查定位后，我乡定位3个先进支部，9个中级支部。
在根据各村的不同问题，我乡以一村一策的方式，为每个支部单独制定了怎改措施及进位责任书。
要求各支部在规定时间内怎改完毕达到晋位升级的目标。
二、开展党员爱心帮扶为了使党员能够起到更好的带头作用，我乡在全乡范围内进行了党员爱心帮扶活动，由党员每月或每季度对本村贫困户进行帮忙。
在开展次活动以来，我乡党员帮扶次数达143次之多，使得我乡党员赢得一致的好评。
三、无职党员设岗定责为了使无职党员能够更好的参与到村级管理系统中，能够更好的起到党员先锋带头作用，我乡针对无职党员各自的特长进行了设岗定责，让无职党员在能够发挥各自的特长的同时，能够为村民做点实事。
四、认真落实"三会一课"制度为了保持党员先进性，我乡严格执行"三会一课"制度。
每月召开一次支部委员会和一次党小组会，对本月工作进行讨论总结，同时制定下一个月的工作；每个季度召开一次党员大会，对本季度党员工作进行总结，并通报本季度评优党员；每季度分片区对全乡党员上党课，在党课上学习党内先进事迹，并学习相关党内文件精神。
中亚公司党支部分类定级自查报告
中亚公司党支部分类定级自查报告根据亚细亚集团“关于做好党支部分类定级工作的通知”要求，我们党支部本着实事求是，客观公正的原则，逐条对“基层党组织分类定级参考标准”严格自查，现将自查情况报告如下：一、领导班子好。
（20分）自评（18分）中亚党支部有三人组成支委会，支委会一班人分工合作，经常沟通，团结和谐。
政治素质较好，工作作风较好，带头廉洁自律，敢抓支部思想政治工作。
坚持做到：充分利用公司、菜市场现有学习条件，指导和带动党员开展政治素质、党性观念专题学习；明确党建工作责任，贯彻上级党委的工作部署，结合本单位实际，落实中心工作，齐抓共管，三是带头公开承诺自律、承诺践诺；四是常抓班子建设工作，2010年10月党支部按期换届；五是带头贯彻民主集中制，畅所欲言，和谐高效，促进班子团结；六是紧抓党员队伍建设，积极发挥党员的先锋模范作用。
二、党员队伍好。
（20分）自评（17分）支部共有党员九名，第一线六名，党员队伍整体素质较好，立足本职，爱岗敬业，自觉履行好各项义务，在开展募捐活动中带头捐献，起模范带头作用。
这些党员都是生产经营骨干，业务管理有能力，能带领群众勤奋工作，充分发挥了党员的先锋模范带头作用。
在“创先争优”活动中党员做到自愿承诺、自觉践诺、有诺履诺、上墙公布，自觉接受群众的检查与监督。
三、工作机制好。
（20分）自评（17分）每年党建工作有计划、有目标，党支部工作始终围绕经济建设这一中心任务，服从服务于经济工作。
党员组织生活较健全，记录齐全；党费收缴及时，每逢“七一”党的生日和重大纪念活动，组织党员开展一些有益的活动，并对企业重大问题决策参与讨论，沟通机制健全，企业领导积极支持党组织工作。
建立并落实了“三会一课”、党内激励关怀帮扶等制度；党支部书记按规定出席企业董事会议、并参与重大决策和干部使用工作；落实了党务公开制度、实行了民主管理制度；加强党员直接联系服务群众的长效机制。
四、工作业绩好。
（20分）自评（17分）以爱心奉献活动为纽带，党支部始终坚持将关心员工、尊重员工、鼓励员工放在首位，促进企业和谐发展。
三分类三分级自查报告五篇
三分类三分级自查报告五篇一、当代大学生对中国传统节日的了解和重视程度大部分大学生认为中国传统节日是具有深远意义的，是值得倡导并隆重举行的，比如说“端午节”是纪念我们伟大的爱国英雄——屈原的；还有部分大学生认为对中国传统节日的了解程度不是很高，不明白部分节日的意义，所以表示不是很提倡，有的人甚至表示对中国传统节日都不是很了解，在调查中我发现很多人不能完全说出中国传统节日有哪些，有些竟然表示不知道“端午节“这个节日。
二、当代大学生对西方国家节日的了解及重视程度部分大学生认为要与西方国家“接轨”，要学习西方的先进科技及文化，就必须接受西方国家的文化及节日传统；大多数人表示对于西方国家的节日既不能说完全摒弃，也不能说是完全不接受，中西方文化的交流和融合并不代表是否定某一方，而是两者的融合，对于节日这一问题而言，他们表示可以接受，但不会去隆重庆祝，毕竟那是别人的节日。
三、大学生热衷外国节日的主要原因由于对我国文化、民族传统知识的欠缺以及盲目从众崇洋媚外的心理导致部分大学生对外国节日表现出“狂热”的态度，中国文化博大精深，而当代大学生从小就被社会定位为为了考试而拼命学习的一类人，大部分时间都用来“钻研”那些课本知识以应付考试，忽视了对中国传统文化知识的了解，错误的认为科技、经济等某方面优于中国的部分西方国家就是自己的偶像，从而导致崇洋媚外，热衷于外国的文化教育及服饰等各种东西，当然西方国家的节日也成为他们青睐的对象。
四、调查中出现的令人“匪夷所思”的问题在调查时与部分大学生的交流中，发现了极少部分大学生的一些令人无奈又“匪夷所思”的观点。
1、建议给中国传统节日重新“易名”极少部分大学生由于对西方国家的过度崇拜，竟然给部分中国传统节日加上一个类似于西方节日名字的名字，比如“中国情人节”，更令人无语的是有人建议将“清明节”改名为“中国鬼节”。
2、部分人表示“不承认”中国有些传统节日部分人认为当“节日”的概念被“假日”替换以后，是节日就应该有假期，可是中国的很多节日都没有放假时间，这样一来，他们觉得这些节日不能算是真正意义上的节日，从而忽视甚至不承认那是中国传统节日。
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公司党支部“三分类三升级”活动自查
自评工作汇报
根据《xx市开展基层党组织“三分类三升级”活动实施方案》的文件精神，为切实做好我支部的调查摸底、分类定级工作，公司党支部高度重视，成立了以支部书记为组长的基层党组织调查摸底和分类定级工作领导小组，并根据分类定级参考标准进行了自查自评工作。
为保证基层党组织调查摸底和分类定级工作的顺利进行，公司支部及时召开了工作安排会。
要求各党员深化思想认识，增强抓好基层组织建设工作的责任感，紧密结合实际，全面落实基层党组织各项工作任务。
在深入调查摸底的基础上，认真做好分类定级工作。
重点围绕“基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映”等事项，按照“先进、较好、一般、后进”四个等级，进行支部自评工作。
同时，通过开展分类定级，激发我支部向其他先进党组织学习，形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。
现就我支部的自查自评工作汇报如下：
一、党组织基本情况
万源市民生供排水公司成立于1971年，前身是万源市自来水公司，XX年6月经万源市人民政府批准与万源市城市供水工程合并为现在的万源市民生供排水公司，是一个担负
着万源城区近10万人口生产、生活用水的公益性国有企业。
公司党支部于1972年9月成立。
现有党员26人，其中：在职党员21人（含预备党员2人）,退休党员5人（含外单位组织关系转入1人）。
支部书记由王文川同志担任，共有支部委员4人。
近年来，我公司司党支部在上级党组的正确领导下，坚定不移地贯彻落实邓小平理论和“xxxx”的重要思想，以科学发展观统筹供水发展全局，以深入开展创先争优和学习李林森先进事迹活动为契机，紧紧围绕“抢抓机遇、强化管理、科学发展、促进和谐”的工作方针，廉洁勤政，依法治企，有力地推进了城市供水事业又好又快发展。
二、调查摸底
1、调查时间：XX年3月
2、调查内容：基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映等。
3、调查摸底形式：座谈会、发放调查问卷、个别访谈等。
通过以上调查摸底形式的开展，我支部召开了座谈会1次，个别访谈10余次，共发放调查问卷70份。
经梳理后问题及建议如下：
（1）、党组织设置合理
（2）、继续加强班子建设
（3）、人员分散，不能经常组织集中学习
（4）、制度虽健全，但还需与时俱进
（5）、加强党建工作，充分发挥战斗堡垒作用
（6）、把组织的发展工作做到常态化
（7）、在加强和发挥党组织的作用上下功夫
针对收集到的存在问题、意见和建议，我支部及时拟出了相关整改措施：
（1）不断加强完善党支部组织制度。
（2）丰富学习载体，结合供水行业特点，开展政治思想教育和技能培训，不断提高干部职工政治思想觉悟及对外服务水平。
（3）、争取上级支持，努力改善党员活动重要条件。
（4）、借助“创先争优”和“学习李林森先进事迹”活动，加强党建工作，加强基层组织建设，充分发挥党的基层组织战斗堡垒作用。
三、分类定级自我评价
我支部在调查摸底的基础上，主要从基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、工作业绩、群众反映等七个方面进行自我评价。
（1）组织建设：我支部设置书记一名，支委4名，符各基层党组织的设置要求。
（2）队伍建设：坚持民主集中制原则，重大问题集体决策，班子成员之间团结协作，配合默契，大事讲原则，小
事讲风格，互相配合，互相促进，形成了坚强的领导核心；全体党员和支委成员能做到团结协作，清正廉洁；党员发展程序规范，每年均按计划发展一线及年青党员；全体党员能按时缴纳党费，无一拖欠现象，无不合格党员，我支部已形成一支有理想信念、有服务意识、求真务实的队伍。
（3）活动开展：坚持“三会一课”和民主生活会，坚持开展党员学习教育活动；积极开展“创先争优”活动，承诺事项能有效落实；组织党员开展党日活动，把理论学习与实际考察进行有机的结合；组织党员参加唱红歌、环保骑行赛等丰富多彩的文艺体育活动，增强党组织的凝聚力和活力；积极开展“挂包帮”主题活动，先后为帮扶点庙子乡廖三坝村捐赠慰问金及帮扶物资。
（4）制度执行：全体党员能自觉执行公司的各项规章制度，全体党员积极参与支部建设；党务公开工作经常化，定期进行交流和督导检查，把党务工作做在前头；关心退休和困难职工，在每年的重要节日，公司及工会领导分别进行慰问，并发放慰问金，为企业营造了和谐的社会环境（5）工作业绩：本支部在上级党委的领导下，紧紧围绕“保障供水、优质供水、服务于民、发展为民”的工作中心，不断细化管理措施，供、售水总量；销售收入逐年提升，近年来无一起供水安全的事故发生。
（6）群众反映：近年来，本支部结合开展“经济发展
软环境”及“创先争优”活动，狠抓对外服务工作。
对办公条件进行了改善，将办事流程统一上墙，方便用户办理用水事宜。
建立了有效的投诉受理机制，对群众信访问题在规定时间内做到及时答复，及时上报，营造了和谐稳定的供水服务环境。
群众满意率达95%
结合以上调查结果，按照“先进、较好、一般、后进”四个分类标准，我支部自评为较好基层党组织。
通过调查摸底和分类定级工作的开展，我支部查找出了自身存在的不足，明确了今后努力地方向。
今后我们将以“切实加强基层党组织建设，密切党群关系，充分发挥基层党组织的战斗堡垒和先锋模范带头作用”为切入点，使本支部不断发展壮大，为我市的经济发展、群众的生产生活，供好水、服好务。