岗位职责情况一览表(doc 56页)
工程部职责分配表word资料29页
工程部职责分配表静海大邱庄安置房项目部二零一二年八月工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―01第 144 页第 145 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―02第 146 页第 147 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―03第 148 页第 149 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―04第 150 页第 151 页第 152 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―05第 153 页第 154 页第 155 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―06第 156 页第 157 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―07第 158 页第 159 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员第 160 页工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―08第 161 页C/E4.4.6-17第 162 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―09第 163 页第 164 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―10第 165 页第 166 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―11第 167 页第 168 页第 169 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员工程部职责分配表编号：JHDQZ―GCB―12第 170 页第 171 页注：“●”代表主责人员，“○”代表次责人员希望以上资料对你有所帮助，附励志名言3条：1、常自认为是福薄的人，任何不好的事情发生都合情合理，有这样平常心态，将会战胜很多困难。
宣城市人民医院岗位职责目录
101
70
药剂科住院部药房主管职责
A/0
102
71
药剂科住院部药房药品发送员职责
A/0
102
72
药剂科门诊药房主管职责
A/0
103
73
药剂科药库管理员职责
A/0
103
74
药剂科药品采购员职责
A/0
104
75
药剂科药品会计人员职责
A/0
104
五
护理系列岗位职责
XCS/QR-GX-14-05
A/0
A/0
41
69
设备技术档案管理人员职责
A/0
41
70
水电班负责人职责
A/0
41
71
水电班工作人员职责
A/0
41
72
制氧站负责人职责
A/0
42
73
制氧站工作人员职责
A/0
42
74
电梯操作人员职责
A/0
42
75
锅炉房负责人职责
A/0
43
76
锅炉水质化验员职责
A/0
43
77
锅炉工职责
A/0
43
78
洗衣房工作人员职责
A/0
44
79
污水处理站管理人员职责
A/0
44
80
采购中心主任职责
A/0
45
81
采购中心采购员职责
A/0
45
82
采购中心库房管理员职责
A/0
46
83
采购中心会计职责
A/0
46
84
缝纫组工作人员职责
A/0
岗位工作说明书表格-人事专员
职位发展体系
可晋升职位
人力资源部长
可轮调职位
招聘专员、绩效培训专员、行政专员
可代理职位
人力资源部长（部分代理）、招聘专员、绩效培训专员
可晋升到此职位
无
工作关系
受监督关系
在工作职责范围内接受人力资源部长、行政副总的监督；在项目工作范围内接受项目负责人的监督。
工作内容
项次
工作事项
频率(次)
日
周
月
季
年
1
劳动合同签定
2
考勤卡制作与发放
3
厂服申请与发放
4
饭卡制作与发放
5
员工宿舍申请
6
试用考核及格转正薪资核定
7
试用考核不及格辞退
8
规划薪资调研计划
9
执行薪资调研计划
10
整理薪资调研资料
11
编写薪资调研报告
12
制/修定薪资架构表
13
新进人员薪资核给
14
新进人员薪资建议审查
57
劳动合同终止/解除
58
劳动合同保管
1.负责参与安全事故的应急处理，并督导、考核处理方案执行状况。
其它工作
配合执行公司相关制度、所属单位员工管理及上级交办工作事项
1.配合执行公司之各项行政、后勤相关管理制度；
2.配合执行公司之各项财务相关管制度；
3.配合执行公司之各项生产相关管理制度；
4.配合执行公司之各项营销相关管理制度；
5.上级单位交办事项之规划与执行。
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岗位工作说明书
文件编号
制订日期
版本
岗位职责大全
岗位职责大全目 录序号 名称 页码1 股东大会2 董事会3 监事会4 董事长5 总经理6 党委书记7 常务副总经理8 销售副总经理9 技术副总经理10 生产副总经理11 配套供应副总经理12 财务副总经理13 党群工作部部门职责14 工会干事岗位职责15 宣传干事岗位职责16 党群部部长职责17 销售总公司部门职责18 销售总经理助理岗位职责19 销售总公司办公室工作职责20 销售总公司办公室主任岗位职责21 文秘岗位职责22 行政秘书岗位职责23 广告策划员岗位职责24 总办文员岗位职责25 驾驶员岗位职责26 销售总公司财务科工作职责27 财务科科长岗位职责28 财务科副科长岗位职责29 制票会计岗位职责30 出纳员岗位职责31 车辆发出会计岗位职责32 会计员岗位职责33 销售总公司计划科工作职责34 计划科科长岗位职责35 计划科副科长岗位职责36 文秘岗位职责37 内勤人员岗位职责38 交接人员岗位职责39 销售总公司出口科工作职责40 出口科科长岗位职责41 业务员岗位职责42 销售总公司打假办工作职责43 打假办主任岗位职责44 销售总公司事业合作部工作职责45 事业合作部主任岗位职责46 业务员岗位职责47 销售总公司销售科工作职责48 销售科科长岗位职责49 销售科业务员岗位职责50 销售总公司售后服务部部门职责51 售后服务部部长岗位职责52 售后服务部售后服务管理科工作职责53 售后服务管理科长岗位职责54 统计员岗位职责55 技术员岗位职责56 售后零部件供应科工作职责57 售后零部件供应科科长岗位职责58 计划员岗位职责59 采购员岗位职责60 会计员岗位职责61 出纳员岗位职责62 营业员岗位职责63 仓库保管员岗位职责64 公司办公室工作职责65 公司办公室主任岗位职责66 行政秘书岗位职责67 文字秘书岗位职责68 外事秘书岗位职责69 其它人员岗位职责70 人力资源部部门职责71 人力资源部部长岗位职责72 劳资员岗位职责73 人事干事岗位职责74 质量管理部部门职责75 质量管理部(副)部长岗位职责76 质量管理部部长助理岗位职责77 质量管理员兼统计岗位职责78 质量管理员岗位职责79 质量管理科工作职责80 质量管理科科长岗位职责81 内审员岗位职责82 品质推进员岗位职责83 计量管理员岗位职责84 化验员岗位职责85 检验科工作职责86 检验科科长岗位职责87 检验员岗位职责88 技术员岗位职责89 部品检验科工作职责90 部品检验科科长岗位职责91 检验员岗位职责92 外购(协)检验员岗位职责93 技术技术员岗位职责94 生产技术部部门职责95 生产技术部部长岗位职责96 引进科工作职责97 引进科科长岗位职责98 外事翻译岗位职责99 资料管理员岗位职责100 标准化员岗位职责101 工艺科工作职责102 工艺科科长岗位职责103 技术员(工艺)岗位职责104 国产化科工作职责105 国产化科科长岗位职责106 国产化科副科长岗位职责107 技术国(国产化)岗位职责108 产品开发研究所工作职责109 产品开发研究所所长工作职责110 产品设计人员岗位职责111 情报员岗位职责112 生产管理部部门职责113 生产管理部部长岗位职责114 生产计划科工作职责115 生产计划科科长岗位职责116 生产计划科副科长岗位职责117 调度员岗位职责118 计划员岗位职责119 材料工时定额员岗位职责120 生产管理部企业管理员岗位职责121 生产管理部会计、统计岗位职责122 机电安全科工作职责123 机电安全科科长岗位职责124 设备管理员岗位职责125 安全能源管理员岗位职责126 技术员岗位职责127 机械部、焊装部、涂装部、总装部通用部职责128 机械部、焊装部、涂装部、总装部副部长岗位职责 129 生产科工作职责130 生产科长岗位职责131 生产科付科长岗位职责132 生产科调度员岗位职责133 技术科工作职责134 技术科科长工作职责135 技术科付长工作职责136 各生产部技术科设备安全技术员岗位职责137 各生产部技术科质量管理技术员岗位职责138 各生产部技术科工艺管理技术员岗位职责139 各生产部技术科生产现场技术员岗位职责140 各生产部会计岗位职责141 各生产部统计岗位职责142 配套供应部部门职责143 配套供应部部长岗位职责144 配套供应部配套供应科工作职责145 配套供应科科长岗位职责146 配套供应科业务员岗位职责配套供应科计划员岗位职责配套供应科采购员岗位职责147 配套科工作职责148 配套科科长岗位职责149 配套科业务员岗位职责150151 进口部部门职责152 进口部部长岗位职责153 KD科工作职责154 KD科科长岗位职责155 配套准备科工作职责156 配套准备科科长岗位职责157 配套准备科付科长兼调度员岗位职责 158 配套准备科技术员岗位职责159 配套准备科会计岗位职责160 配套准备科统计岗位职责161 财务部部门职责162 财务部(付)部长岗位职责163 资金计划科工作职责164 资金计划科科长岗位职责165 资金计划科付科长岗位职责166 信贷员岗位职责167 开证员岗位职责168 计划员岗位职责169 财务成本科工作职责170 财务成本科科长岗位职责171 财务成本科付科长职责172 现金银行出纳岗位职责173 成本会计岗位职责174 材料工资岗位职责175 固定资产岗位职责176 在建工程岗位职责177 税务销售岗位职责178 销售费用和ＫＤ材料会计岗位职责 179 审核会计岗位职责180 微机管理员岗位职责一、权力机构职权1.部门名称：股东大会1.1主要职权1.1.1决定公司的经营方针和投资计划。
岗位职责情况一览表.doc
编号-董事长岗位职责页码共 1页标题修改第 1次1、负责招集股东会，并向股东会报告工作。
2、执行股东会的各项决策。
3、拟定增添或减少注册资本的方案。
4、拟定公司归并、分立、更改公司组织形式和解散方案。
5、鉴定公司部门岗位机构的设置。
6、鉴定公司的基本管理制度。
7、提名公司总裁、副总裁、高层管理人员的聘任人选，确立薪水待遇或解聘，并报董事会审批和存案。
8、鉴定总裁、副总裁提出的各项战略发展计划和目标。
9、按期批阅公司的财务报表和其余重要报表，掌控财务状况。
10、签订重要经济合同。
11、办理其余由董事会决定的重要事项。
编制 /日期2012.08审察 /日期2012.08同意 / 日期改正人集体改正处数全文改正 / 日期2012.08.31编号标董事长秘书助理岗位职责页码共 1页题修改第 1次1、负责起草股东大会、董事会会议纪要，整理睬议内容文件，实时传达。
2、负责组织起草董事长的重要发言及工作会议的主报告。
3、负责整理、采集公司各阶段工作总结和其余正式文件。
4、辅助董事长做好平时招待、来信、来访等有关事宜。
5、辅助董事长做好平时管理工作，实时包办公司高层递交董事长批阅的请示、报告和计划等，并按批改的建议实时下达、办理。
6、负责安排董事长列席公司工作会议及各项重要活动。
7、负责管理好董事长所需的各样文件和资料。
8、达成董事长交办的其余事务。
编制 /日期2012.08审察 /日期2012.08同意 / 日期改正人集体改正处数全文改正 / 日期2012.08.31标总经理岗位职责编号题页码共1页修改第1次1、领导公司的经营和平时管理工作、组织和实行股东会及董事会各项决策；2、参加拟定公司发展战略规划。
3、组织编制年度“工作计划”和“工作目标”。
4、负责组织编写各项投资计划书和投资方案书。
5、负责公司的中层团队建设、规范内部管理。
6、拟定公司部门岗位机构设置方案和各项管理制度。
7、审批公司招聘的管理人员和专业技术人员。
岗位职责表格
岗位职责表格
岗位名称，销售经理。
岗位职责：
1. 制定销售计划和目标，确保团队达成销售业绩指标。
2. 招聘、培训和管理销售团队，指导他们实施销售策略和技巧。
3. 确保销售团队有效地开发和维护客户关系，提高客户满意度
和忠诚度。
4. 分析市场趋势和竞争对手，制定相应的市场营销策略。
5. 协助制定销售预算和费用控制，确保销售成本和费用控制在
合理范围内。
6. 与其他部门合作，协调解决客户投诉和问题，确保客户服务
质量。
7. 定期向上级汇报销售业绩和市场动态，提出改进建议和计划。
8. 确保销售活动和行为符合公司政策和法律法规，保持公司形
象和声誉。
以上岗位职责仅供参考，具体岗位职责根据实际工作需要可能
会有所调整。
岗位职责全览速览表
岗位职责全览速览表职位名称:职位描述:该岗位的主要职责是_____________________________________________________________ __________________________职责一：- 负责____________________________________- 监督和管理________________________________- 协调和与__________________________________- 提供______________________________________- 解决______________________________________- 进行______________________________________- 分析和调查________________________________职责二：- 协助______________________________________- 支持______________________________________- 进行______________________________________- 收集和整理________________________________ - 处理和处理________________________________ - 确保______________________________________职责三：- 制定和执行________________________________ - 提供______________________________________ - 协调和_______________________________- 监督和管理________________________________ - 分析和评估________________________________ - 培训和指导________________________________职责四：- 客户沟通和________________________________ - 解答和回答________________________________ - 处理和解决________________________________ - 提供______________________________________ - 协调和与__________________________________- 处理和处理________________________________职责五：- 招募和_______________________________- 筛选和____________________________________ - 面试和_______________________________- 培训和____________________________________ - 监督和____________________________________ - 提供______________________________________ - 协调和____________________________________职责六：- 监控和管理_____________________________- 分析和调查_____________________________- 建立和维护_____________________________- 提供______________________________________ - 协调和与__________________________________ - 解决______________________________________- 进行______________________________________职责七：- 制定和执行_____________________________- 监督和管理_____________________________- 协调和与________________________________ - 分析和评估_____________________________- 提供____________________________________ - 培训和指导_____________________________职责八：- 客户沟通和_____________________________- 解答和回答_____________________________- 处理和解决_____________________________- 提供____________________________________ - 协调和与________________________________ - 监督和管理_____________________________- 处理和处理_____________________________职责九：- 招募和_______________________________- 筛选和__________________________________ - 面试和_______________________________- 培训和__________________________________ - 监督和__________________________________ - 提供____________________________________ - 协调和__________________________________职责十：- 监控和管理____________________________ - 分析和调查____________________________ - 建立和维护____________________________ - 提供___________________________________ - 协调和与________________________________ - 解决___________________________________ - 进行___________________________________总结:该岗位的职责全览涵盖了_____________________________________________________________ _在这个岗位上工作需要__________________________这些职责的关键要素是__________________________职责的实施将会带来___________________________通过负责这些职责，将能够实现_____________________该岗位需要具备的技能和资格如下:- 学历要求:____________________________________- 工作经验:____________________________________- 技能要求:____________________________________- 知识要求:____________________________________- 个人特质:____________________________________备注:请注意，上述职责只是对该岗位职责的简要总结，实际要求可能会因具体情况而异，具体的工作职责和期望将在入职时与候选人明确详细的讨论和协商。
酒店新版行政人事岗位职责说明(56页)
个人收集整理，勿做商业用途总经理岗位职责说明拟制：审核：复核：公司批准：常务副总经理岗位职责说明拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会行政副总经理岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会营业总监岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会总值班经理岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会督察岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会行政人事部经理岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会培训专员岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会策划设计岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会行政人事文员岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会网络维护员岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会后勤部部长岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会宿舍保安员岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会司机岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会工程部经理岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会工程部部长岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会电工岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会水暖工岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会空调工岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会万能工岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会安保部部长岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会安保部领班岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会安保员岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：蓝色海岸水疗会消防专员岗位说明书拟制：审核：复核：公司批准：。
设计院部门及岗位职责(完整版)
.精选范本.精选范本设计院部门及岗位职责目录1院长职责 (1)1.1全面管理 (1)1.2人力资源管理 (1)1.3资产与财务管理 (1)1.4项目运营 (1)1.5行政管理和企业文化建设 (2)2设计总监职责 (2)2.1技术交流、科技发展与技术管理 (2)2.2人力资源管理 (2)2.3项目运营 (2)2.4行政管理 (2)3经营副院长职责 (2)3.1项目经营与市场管理 (2)3.2人力资源管理 (3)3.3行政管理 (3)3.4项目运营 (3)4综合管理副院长（管代）职责 (3)4.1质量管理 (3)4.2后勤保障与计算机信息化建设管理 (3)4.3人力资源管理 (3)4.4行政管理 (4)4.5项目运营 (4)5技术副院长（院总工程师）职责 (4)5.1技术管理 (4)5.2人力资源管理 (4)5.3项目运营 (5)5.4行政管理 (5)6总建筑师职责 (5)6.1技术协作、专业发展与技术管理 (5).精选范本6.2人力资源管理 (5)第i 页.精选范本6.3项目运营 (5)6.4行政管理 (5)7副总建筑师职责 (6)7.1技术管理 (6)7.2人力资源管理 (6)7.3项目运营 (6)7.4行政管理 (6)8总规划师职责 (6)8.1技术协作、专业发展与技术管理 (6)8.2人力资源管理 (7)8.3项目运营 (7)8.4行政管理 (7)9总设备师职责 (7)9.1技术协作、专业发展与技术管理 (7)9.2人力资源管理 (7)9.3项目运营 (7)9.4行政管理 (8)10综合办公室主任职责 (8)10.1全面管理 (8)10.2公司人力资源管理 (8)10.3劳动合同 (8)10.4职称与注册管理 (8)10.5文秘档案管理 (8)10.6宣传工作与企业文化的建设 (9)10.7人力资源管理 (9)10.8资产与财务管理 (9)10.9行政管理与企业文化建设 (9)10.10后勤管理 (9)10.11计算机信息化管理 (9)11生产计划拓展部部长职责 (9)11.1全面管理 (9)11.2生产管理参与拟定年度经营计划 (10)11.3市场管理 (10)11.4顾客管理 (10)11.5人力资源管理 (10).精选范本11.6资产与财务管理 (10)11.7行政管理与企业文化建设 (10)第ii 页.精选范本设计院部门及岗位职责12技术质量部部长职责 (11)12.1全面管理 (11)12.2质量管理 (11)12.3技术管理 (11)12.4技术档案及法规资料管理 (11)12.5人力资源管理 (11)12.6资产与财务管理 (11)12.7行政管理与企业文化建设 (12)13技术质量部副部长职责 (12)13.1全面管理 (12)13.2质量管理(认证工作) (12)13.3技术管理 (12)13.4总师办工作 (12)13.5技术档案及法规资料管理 (12)13.6人力资源管理 (12)14文印中心主任职责 (13)14.1全面管理 (13)14.2文印管理 (13)14.3人力资源管理 (13)14.4资产与财务管理 (13)14.5行政管理与企业文化建设 (13)15设计部门负责人（分院院长、主任、副院长）职责 (13)15.1全面管理 (13)15.2项目经营与市场管理 (14)15.3人力资源管理 (14)15.4科学技术与质量管理 (14)15.5资产与财务管理 (14)15.6项目运营 (14)15.7行政管理与企业文化建设 (14)16财务部部长职责 (15)16.1全面管理 (15)16.2公司财务核算管理 (15)16.3公司财务预、决算 (15)16.4财务分析 (15)16.5财务筹划和投、融资管理 (15)16.6企业税收核算、缴纳、筹划等工作 (15).精选范本16.7会计监督工作 (15)第iii 页.精选范本16.8公司资产管理工作 (15)16.9股金股利管理 (16)16.10人力资源管理 (16)16.11资产与财务管理 (16)16.12行政管理与企业文化建设 (16)17财务代理部部长职责 (16)17.1全面管理 (16)17.2对所代理公司财务核算管理 (16)17.3所代理公司财务预、决算 (16)17.4所代理公司财务分析 (17)17.5所代理公司财务筹划和投、融资管理 (17)17.6所代理公司企业税收核算、缴纳、筹划等工作 (17)17.7所代理公司会计监督工作 (17)17.8所代理公司资产管理工作 (17)17.9所代理公司股金股利管理 (17)17.10人力资源管理 (17)17.11资产与财务管理 (17)17.12行政管理与企业文化建设 (17)18分院总工程师职责 (18)18.1技术管理 (18)18.2人力资源管理 (18)18.3项目运营 (18)18.4行政管理 (18)19分院总建筑师职责 (18)19.1技术协作、专业发展与技术管理 (18)19.2人力资源管理 (19)19.3项目运营 (19)19.4行政管理 (19)20分院总规划师职责 (19)20.1技术协作、专业发展与技术管理 (19)20.2人力资源管理 (19)20.3项目运营 (19)20.4行政管理 (19)21分院总设备师职责 (20)21.1技术协作、专业发展与技术管理 (20).精选范本21.2人力资源管理 (20)21.3项目运营 (20)第iv 页.精选范本设计院部门及岗位职责21.4行政管理 (20)22分院副总师职责 (20)22.1技术协作、专业发展与技术管理 (20)22.2人力资源管理 (20)22.3项目运营 (20)22.4行政管理 (21)23工程主持人职责 (21)24设计人职责 (21)25校审人职责 (22)26审核人职责 (22)27办公室职责 (23)27.1力资源开发与管理工作 (23)27.2劳动关系管理工作 (23)27.3职称与注册管理工作 (23)27.4文秘与行政工作 (23)27.5宣传工作与企业文化建设 (23)27.6其他工作 (23)28生产计划拓展部职责 (24)28.1生产管理工作 (24)28.2市场管理工作 (24)28.3顾客管理工作 (24)28.4其他工作 (24)29技术质量部职责 (24)29.1质量管理 (24)29.2技术管理 (24)29.3技术档案及法规资料管理 (25)29.4其他工作 (25)30综合管理中心职责 (25)30.1后勤管理 (25)30.2计算机信息化管理 (25)30.3其他工作 (25).精选范本31文印中心职责 (25)第v 页.精选范本31.1文印管理 (25)31.2其他工作 (26)32财务部职责 (26)32.1财务核算管理 (26)32.2公司财务预、决算 (26)32.3财务分析 (26)32.4财务筹划和投、融资管理 (26)32.5企业税收核算、缴纳、筹划等工作 (26)32.6会计监督工作 (26)32.7公司资产管理工作 (26)32.8股金股利管理 (26)32.9其他工作 (27)33财务代理部职责 (27)33.1所代理公司财务核算管理 (27)33.2所代理公司财务预、决算 (27)33.3所代理财务分析 (27)33.4所代理财务筹划和投、融资管理 (27)33.5所代理企业税收核算、缴纳、筹划等工作 (27)33.6所代理会计监督工作 (27)33.7所代理公司资产管理工作 (27)33.8所代理股金股利管理 (27)33.9其他工作 (28)34设计部门（设计分院）职责 (28)34.1生产管理工作 (28)34.2项目运营与市场管理工作 (28)34.3科学技术与质量管理工作 (28)34.4其他工作 (28)第.精选范本vi页.精选范本设计院部门及岗位职责设计院部门和岗位职责1院长职责1.1全面管理a)主持公司的科研、生产、经营、管理工作，定期向董事会报告工作。
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zs岗位职责大全目录序号名称页码1 股东大会2 董事会3 监事会4 董事长5 总经理6 党委书记7 常务副总经理8 销售副总经理9 技术副总经理10 生产副总经理11 配套供应副总经理12 财务副总经理13 党群工作部部门职责14 工会干事岗位职责15 宣传干事岗位职责16 党群部部长职责17 销售总公司部门职责18 销售总经理助理岗位职责19 销售总公司办公室工作职责20销售总公司办公室主任岗位职责21 文秘岗位职责22 行政秘书岗位职责23 广告策划员岗位职责24 总办文员岗位职责25 驾驶员岗位职责26 销售总公司财务科工作职责27 财务科科长岗位职责28 财务科副科长岗位职责29 制票会计岗位职责30 出纳员岗位职责31 车辆发出会计岗位职责32 会计员岗位职责33 销售总公司打算科工作职责34 打算科科长岗位职责35 打算科副科长岗位职责36 文秘岗位职责37 内勤人员岗位职责38 交接人员岗位职责39 销售总公司出口科工作职责40 出口科科长岗位职责41 业务员岗位职责42 销售总公司打假办工作职责43 打假办主任岗位职责44 销售总公司事业合作部工作职责45 事业合作部主任岗位职责46 业务员岗位职责47 销售总公司销售科工作职责48 销售科科长岗位职责49 销售科业务员岗位职责50 销售总公司售后服务部部门职责51 售后服务部部长岗位职责52 售后服务部售后服务治理科工作职责53 售后服务治理科长岗位职责54 统计员岗位职责55 技术员岗位职责56 售后零部件供应科工作职责57 售后零部件供应科科长岗位职责58 打算员岗位职责59 采购员岗位职责60 会计员岗位职责61 出纳员岗位职责62 营业员岗位职责63 仓库保管员岗位职责64 公司办公室工作职责65 公司办公室主任岗位职责66 行政秘书岗位职责67 文字秘书岗位职责68 外事秘书岗位职责69 其它人员岗位职责70 人力资源部部门职责71 人力资源部部长岗位职责72 劳资员岗位职责73 人事干事岗位职责74 质量治理部部门职责75 质量治理部(副)部长岗位职责76 质量治理部部长助理岗位职责77 质量治理员兼统计岗位职责78 质量治理员岗位职责79 质量治理科工作职责80 质量治理科科长岗位职责81 内审员岗位职责82 品质推进员岗位职责83 计量治理员岗位职责84 化验员岗位职责85 检验科工作职责86 检验科科长岗位职责87 检验员岗位职责88 技术员岗位职责89 部品检验科工作职责90 部品检验科科长岗位职责91 检验员岗位职责92 外购(协)检验员岗位职责93 技术技术员岗位职责94 生产技术部部门职责95 生产技术部部长岗位职责96 引进科工作职责97 引进科科长岗位职责98 外事翻译岗位职责99 资料治理员岗位职责100 标准化员岗位职责101 工艺科工作职责102 工艺科科长岗位职责103 技术员(工艺)岗位职责104 国产化科工作职责105 国产化科科长岗位职责106 国产化科副科长岗位职责107 技术国(国产化)岗位职责108 产品开发研究所工作职责109 产品开发研究所所长工作职责110 产品设计人员岗位职责111 情报员岗位职责112 生产治理部部门职责113 生产治理部部长岗位职责114 生产打算科工作职责115 生产打算科科长岗位职责116 生产打算科副科长岗位职责117 调度员岗位职责118 打算员岗位职责119 材料工时定额员岗位职责120 生产治理部企业治理员岗位职责121 生产治理部会计、统计岗位职责122 机电安全科工作职责123 机电安全科科长岗位职责124 设备治理员岗位职责125 安全能源治理员岗位职责126 技术员岗位职责127 机械部、焊装部、涂装部、总装部通用部职责128 机械部、焊装部、涂装部、总装部副部长岗位职责129 生产科工作职责130 生产科长岗位职责131 生产科付科长岗位职责132 生产科调度员岗位职责133 技术科工作职责134 技术科科长工作职责135 技术科付长工作职责136 各生产部技术科设备安全技术员岗位职责137 各生产部技术科质量治理技术员岗位职责138 各生产部技术科工艺治理技术员岗位职责139 各生产部技术科生产现场技术员岗位职责140 各生产部会计岗位职责141 各生产部统计岗位职责142 配套供应部部门职责143 配套供应部部长岗位职责144 配套供应部配套供应科工作职责145 配套供应科科长岗位职责146 配套供应科业务员岗位职责配套供应科打算员岗位职责配套供应科采购员岗位职责147 配套科工作职责148 配套科科长岗位职责149 配套科业务员岗位职责150151 进口部部门职责152 进口部部长岗位职责153 KD科工作职责154 KD科科长岗位职责155 配套预备科工作职责156 配套预备科科长岗位职责157 配套预备科付科长兼调度员岗位职责158 配套预备科技术员岗位职责159 配套预备科会计岗位职责160 配套预备科统计岗位职责161 财务部部门职责162 财务部(付)部长岗位职责163 资金打算科工作职责164 资金打算科科长岗位职责165 资金打算科付科长岗位职责166 信贷员岗位职责167 开证员岗位职责168 打算员岗位职责169 财务成本科工作职责170 财务成本科科长岗位职责171 财务成本科付科长职责172 现金银行出纳岗位职责173 成本会计岗位职责174 材料工资岗位职责175 固定资产岗位职责176 在建工程岗位职责177 税务销售岗位职责178 销售费用和ＫＤ材料会计岗位职责179 审核会计岗位职责180 微机治理员岗位职责^^拡憙一、权力机构职权憖 1.部门名称：股东大会1.1要紧职权1.1.1决定公司的经营方针和投资打算。
岗位职责大1
岗位职责大全目录序号名称页码1 股东大会2 董事会3 监事会4 董事长5 总经理6 党委书记7 常务副总经理8 销售副总经理9 技术副总经理10 生产副总经理11 配套供应副总经理12 财务副总经理13 党群工作部部门职责14 工会干事岗位职责15 宣传干事岗位职责16 党群部部长职责17 销售总公司部门职责18 销售总经理助理岗位职责19 销售总公司办公室工作职责20销售总公司办公室主任岗位职责21 文秘岗位职责22 行政秘书岗位职责23 广告策划员岗位职责24 总办文员岗位职责25 驾驶员岗位职责26 销售总公司财务科工作职责27 财务科科长岗位职责28 财务科副科长岗位职责29 制票会计岗位职责30 出纳员岗位职责31 车辆发出会计岗位职责32 会计员岗位职责33 销售总公司计划科工作职责34 计划科科长岗位职责35 计划科副科长岗位职责36 文秘岗位职责37 内勤人员岗位职责38 交接人员岗位职责39 销售总公司出口科工作职责40 出口科科长岗位职责41 业务员岗位职责42 销售总公司打假办工作职责43 打假办主任岗位职责44 销售总公司事业合作部工作职责45 事业合作部主任岗位职责46 业务员岗位职责47 销售总公司销售科工作职责48 销售科科长岗位职责49 销售科业务员岗位职责50 销售总公司售后服务部部门职责51 售后服务部部长岗位职责52 售后服务部售后服务管理科工作职责53 售后服务管理科长岗位职责54 统计员岗位职责55 技术员岗位职责56 售后零部件供应科工作职责57 售后零部件供应科科长岗位职责58 计划员岗位职责59 采购员岗位职责60 会计员岗位职责61 出纳员岗位职责62 营业员岗位职责63 仓库保管员岗位职责64 公司办公室工作职责65 公司办公室主任岗位职责66 行政秘书岗位职责67 文字秘书岗位职责68 外事秘书岗位职责69 其它人员岗位职责70 人力资源部部门职责71 人力资源部部长岗位职责72 劳资员岗位职责73 人事干事岗位职责74 质量管理部部门职责75 质量管理部(副)部长岗位职责76 质量管理部部长助理岗位职责77 质量管理员兼统计岗位职责78 质量管理员岗位职责79 质量管理科工作职责80 质量管理科科长岗位职责81 内审员岗位职责82 品质推进员岗位职责83 计量管理员岗位职责84 化验员岗位职责85 检验科工作职责86 检验科科长岗位职责87 检验员岗位职责88 技术员岗位职责89 部品检验科工作职责90 部品检验科科长岗位职责91 检验员岗位职责92 外购(协)检验员岗位职责93 技术技术员岗位职责94 生产技术部部门职责95 生产技术部部长岗位职责96 引进科工作职责97 引进科科长岗位职责98 外事翻译岗位职责99 资料管理员岗位职责100 标准化员岗位职责101 工艺科工作职责102 工艺科科长岗位职责103 技术员(工艺)岗位职责104 国产化科工作职责105 国产化科科长岗位职责106 国产化科副科长岗位职责107 技术国(国产化)岗位职责108 产品开发研究所工作职责109 产品开发研究所所长工作职责 110 产品设计人员岗位职责111 情报员岗位职责112 生产管理部部门职责113 生产管理部部长岗位职责114 生产计划科工作职责115 生产计划科科长岗位职责116 生产计划科副科长岗位职责117 调度员岗位职责118 计划员岗位职责119 材料工时定额员岗位职责120 生产管理部企业管理员岗位职责 121 生产管理部会计、统计岗位职责 122 机电安全科工作职责123 机电安全科科长岗位职责124 设备管理员岗位职责125 安全能源管理员岗位职责126 技术员岗位职责127 机械部、焊装部、涂装部、总装部通用部职责128 机械部、焊装部、涂装部、总装部副部长岗位职责 129 生产科工作职责130 生产科长岗位职责131 生产科付科长岗位职责132 生产科调度员岗位职责133 技术科工作职责134 技术科科长工作职责135 技术科付长工作职责136 各生产部技术科设备安全技术员岗位职责137 各生产部技术科质量管理技术员岗位职责138 各生产部技术科工艺管理技术员岗位职责139 各生产部技术科生产现场技术员岗位职责140 各生产部会计岗位职责141 各生产部统计岗位职责142 配套供应部部门职责143 配套供应部部长岗位职责144 配套供应部配套供应科工作职责145 配套供应科科长岗位职责146 配套供应科业务员岗位职责配套供应科计划员岗位职责配套供应科采购员岗位职责147 配套科工作职责148 配套科科长岗位职责149 配套科业务员岗位职责150151 进口部部门职责152 进口部部长岗位职责153 KD科工作职责154 KD科科长岗位职责155 配套准备科工作职责156 配套准备科科长岗位职责157 配套准备科付科长兼调度员岗位职责158 配套准备科技术员岗位职责159 配套准备科会计岗位职责160 配套准备科统计岗位职责161 财务部部门职责162 财务部(付)部长岗位职责163 资金计划科工作职责164 资金计划科科长岗位职责165 资金计划科付科长岗位职责166 信贷员岗位职责167 开证员岗位职责168 计划员岗位职责169 财务成本科工作职责170 财务成本科科长岗位职责171 财务成本科付科长职责172 现金银行出纳岗位职责173 成本会计岗位职责174 材料工资岗位职责175 固定资产岗位职责176 在建工程岗位职责177 税务销售岗位职责178 销售费用和ＫＤ材料会计岗位职责179 审核会计岗位职责180 微机管理员岗位职责^^拡憙一、权力机构职权憖 1.部门名称：股东大会1.1主要职权1.1.1决定公司的经营方针和投资计划。
各岗位岗位职责
各岗位岗位职责
岗位职责，销售经理。
1. 制定销售策略和计划，确保达到公司销售目标和业绩指标。
2. 管理销售团队，包括招聘、培训和激励销售人员，确保团队
成员达到个人销售目标。
3. 监控市场动态和竞争对手的情况，及时调整销售策略和方案。
4. 开发新客户资源，维护和拓展现有客户关系，确保客户满意
度和忠诚度。
5. 协助制定销售预算和费用控制，确保销售成本和利润率的合
理性。
6. 参与重大客户谈判和合同签订，促成重大销售业务。
7. 协助制定产品定价策略和促销活动，提高产品市场占有率和
知名度。
8. 定期向上级汇报销售业绩和市场情况，提出改进建议和解决方案。
岗位职责大全(180个共191页)
岗位职责大全目录序号名称页码1 股东大会2 董事会3 监事会4 董事长5 总经理6 党委书记7 常务副总经理8 销售副总经理9 技术副总经理10 生产副总经理11 配套供应副总经理12 财务副总经理13 党群工作部部门职责14 工会干事岗位职责15 宣传干事岗位职责16 党群部部长职责17 销售总公司部门职责18 销售总经理助理岗位职责19 销售总公司办公室工作职责20 销售总公司办公室主任岗位职责21 文秘岗位职责22 行政秘书岗位职责23 广告策划员岗位职责24 总办文员岗位职责25 驾驶员岗位职责26 销售总公司财务科工作职责27 财务科科长岗位职责28 财务科副科长岗位职责29 制票会计岗位职责30 出纳员岗位职责31 车辆发出会计岗位职责32 会计员岗位职责33 销售总公司计划科工作职责34 计划科科长岗位职责35 计划科副科长岗位职责36 文秘岗位职责37 内勤人员岗位职责38 交接人员岗位职责39 销售总公司出口科工作职责40 出口科科长岗位职责41 业务员岗位职责42 销售总公司打假办工作职责43 打假办主任岗位职责44 销售总公司事业合作部工作职责45 事业合作部主任岗位职责46 业务员岗位职责47 销售总公司销售科工作职责48 销售科科长岗位职责49 销售科业务员岗位职责50 销售总公司售后服务部部门职责51 售后服务部部长岗位职责52 售后服务部售后服务管理科工作职责53 售后服务管理科长岗位职责54 统计员岗位职责55 技术员岗位职责56 售后零部件供应科工作职责57 售后零部件供应科科长岗位职责58 计划员岗位职责59 采购员岗位职责60 会计员岗位职责61 出纳员岗位职责62 营业员岗位职责63 仓库保管员岗位职责64 公司办公室工作职责65 公司办公室主任岗位职责66 行政秘书岗位职责67 文字秘书岗位职责68 外事秘书岗位职责69 其它人员岗位职责70 人力资源部部门职责71 人力资源部部长岗位职责72 劳资员岗位职责75 质量管理部(副)部长岗位职责76 质量管理部部长助理岗位职责77 质量管理员兼统计岗位职责78 质量管理员岗位职责79 质量管理科工作职责80 质量管理科科长岗位职责81 内审员岗位职责82 品质推进员岗位职责83 计量管理员岗位职责84 化验员岗位职责85 检验科工作职责86 检验科科长岗位职责87 检验员岗位职责88 技术员岗位职责89 部品检验科工作职责90 部品检验科科长岗位职责91 检验员岗位职责92 外购（协）检验员岗位职责93 技术技术员岗位职责94 生产技术部部门职责95 生产技术部部长岗位职责96 引进科工作职责97 引进科科长岗位职责98 外事翻译岗位职责99 资料管理员岗位职责100 标准化员岗位职责101 工艺科工作职责102 工艺科科长岗位职责103 技术员(工艺）岗位职责104 国产化科工作职责105 国产化科科长岗位职责106 国产化科副科长岗位职责107 技术国（国产化)岗位职责108 产品开发研究所工作职责109 产品开发研究所所长工作职责 110 产品设计人员岗位职责113 生产管理部部长岗位职责114 生产计划科工作职责115 生产计划科科长岗位职责116 生产计划科副科长岗位职责117 调度员岗位职责118 计划员岗位职责119 材料工时定额员岗位职责120 生产管理部企业管理员岗位职责121 生产管理部会计、统计岗位职责122 机电安全科工作职责123 机电安全科科长岗位职责124 设备管理员岗位职责125 安全能源管理员岗位职责126 技术员岗位职责127 机械部、焊装部、涂装部、总装部通用部职责128 机械部、焊装部、涂装部、总装部副部长岗位职责 129 生产科工作职责130 生产科长岗位职责131 生产科付科长岗位职责132 生产科调度员岗位职责133 技术科工作职责134 技术科科长工作职责135 技术科付长工作职责136 各生产部技术科设备安全技术员岗位职责137 各生产部技术科质量管理技术员岗位职责138 各生产部技术科工艺管理技术员岗位职责139 各生产部技术科生产现场技术员岗位职责140 各生产部会计岗位职责141 各生产部统计岗位职责142 配套供应部部门职责143 配套供应部部长岗位职责144 配套供应部配套供应科工作职责145 配套供应科科长岗位职责146 配套供应科业务员岗位职责配套供应科计划员岗位职责配套供应科采购员岗位职责148 配套科科长岗位职责149 配套科业务员岗位职责150151 进口部部门职责152 进口部部长岗位职责153 KD科工作职责154 KD科科长岗位职责155 配套准备科工作职责156 配套准备科科长岗位职责157 配套准备科付科长兼调度员岗位职责 158 配套准备科技术员岗位职责159 配套准备科会计岗位职责160 配套准备科统计岗位职责161 财务部部门职责162 财务部（付)部长岗位职责163 资金计划科工作职责164 资金计划科科长岗位职责165 资金计划科付科长岗位职责166 信贷员岗位职责167 开证员岗位职责168 计划员岗位职责169 财务成本科工作职责170 财务成本科科长岗位职责171 财务成本科付科长职责172 现金银行出纳岗位职责173 成本会计岗位职责174 材料工资岗位职责175 固定资产岗位职责176 在建工程岗位职责177 税务销售岗位职责178 销售费用和ＫＤ材料会计岗位职责 179 审核会计岗位职责180 微机管理员岗位职责一、权力机构职权1。
各岗位岗位职责
各岗位岗位职责
岗位职责。
销售岗位职责：
1. 负责开发新客户，维护现有客户关系，达成销售目标。
2. 协助制定销售计划和策略，参与销售活动和促销活动。
3. 跟踪市场动态，收集竞争对手信息，提供市场反馈和建议。
4. 完成销售报表和销售数据分析，及时向上级汇报工作进展。
市场营销岗位职责：
1. 负责制定市场营销策略，推动产品推广和品牌建设。
2. 策划和组织市场活动，提升品牌知名度和产品销量。
3. 负责市场调研和分析，收集市场信息，为产品改进和推广提
供支持。
4. 协助制定市场预算和营销计划，监控市场执行情况，及时调
整策略。
人力资源岗位职责：
1. 负责招聘、培训、绩效考核等人力资源管理工作。
2. 管理员工档案和薪酬福利制度，确保员工权益。
3. 协助制定公司人力资源政策和流程，提出人力资源管理建议。
4. 维护员工关系，解决员工矛盾，提高员工满意度。
财务岗位职责：
1. 负责公司财务核算和报表编制，确保财务数据准确。
2. 进行财务分析和预算管理，提供财务决策支持。
3. 管理公司资金、收支和资产，保障公司资金安全。
4. 协助制定公司财务政策和风险控制措施，确保公司财务健康稳定。
公司岗位职责说明书(DOC56页)
公司岗位职责说明书
一、公司概况
本公司是一家以创新为核心驱动力的企业，以提供优质产品和服务为宗旨，不
断提升市场竞争力，为客户创造更大的价值。
二、岗位背景
为进一步规范公司的组织架构和工作流程，特制定本岗位职责说明书，明确各
岗位之间的工作职责与权限，提高工作效率和团队协作力。
三、岗位名称：XX职位
岗位代码：DOC56
汇报对象：XX上级
下属人员：XX名
四、岗位职责
1.负责制定并实施公司XXXX计划，包括制定战略规划、年度计划、预
算等。
2.负责XX部门/项目的日常管理与运营工作，保证工作的高效、高质。
3.协调各部门间的协作，加强部门间的信息沟通和协作。
4.完成上级交代的其他工作。
五、任职要求
1.本科及以上学历，XX专业。
2.五年以上相关工作经验，有较强的团队管理能力和协调能力。
3.具有较强的抗压能力和良好的沟通能力。
4.熟练使用XX办公软件。
六、工作条件
1.工作时间：每周XX小时，弹性工作制。
2.薪资待遇：根据绩效考核制度，享受公司提供的完善福利。
以上即为公司岗位职责说明书，特此制定，希望各位员工认真执行，共同努力，为公司的发展贡献力量。
公司各部门岗位职责确定表(2016修订版)
岗位职责目录1公司岗位职责41.1总经理岗位职责41。
2常务副总经理岗位职责51。
3总经理助理岗位职责71。
4商务总监岗位职责81.5财务部经理岗位职责111。
6主管会计岗位职责131.7出纳员岗位职责142人力资源部管理职责162。
1人力资源部经理岗位职责162.2人事行政助理岗位职责183商务体系岗位责任203.1商务部经理岗位职责203。
2分公司、办事处经理岗位职责214技术开发部岗位职责234.1技术开发部部门职责234。
2技术部经理岗位职责244.3技术开发部副经理岗位职责264.4主任工程师岗位职责274。
6预算员岗位职责304。
7绘图员岗位职责324.8行政助理岗位职责334.9系统管理员岗位职责345工程管理部岗位职责365。
1工程部部门岗位职责365。
2工程部经理岗位职责365。
3工程部副经理岗位职责38 5.4主任工程师岗位职责405。
5工程施工项目经理岗位职责41 5.6施工技术员岗位职责435.7预算员岗位职责445。
8绘图员岗位职责465。
9行政助理岗位职责476软件开发部岗位职责496。
1软件开发部经理岗位职责49 6.2软开部副经理岗位职责516.3主任工程师岗位职责526。
4产品主管岗位职责546。
5程序员岗位职责556。
7部门文员岗位职责57 6。
8软件测试员岗位职责58 6.9美工岗位职责597办公室及采购部岗位职责61 7。
1办公室主任岗位职责61 7。
2行政主办岗位职责63 7.3前台文员岗位职责64 7.4司机岗位职责657。
5采购经理岗位职责67 7。
6采购员岗位职责69 7.7仓管员岗位责任701公司岗位职责1.1总经理岗位职责岗位名称：总经理直接上级：董事会下属岗位：副总经理、总经理助理岗位性质：公司经营工作的首席执行官管理权限:受董事会委托，行使对公司经营工作全面指导、指挥、监督、管理的权利,并承担执行公司各项规章制度的义务管理责任:全面主持公司的经营工作及经营决策。
岗位职责各系文件编号JMI02ZZ
岗位职责各系文件编号JMI/02/ZZ/51系主任1、上级领导教学副院长2 、岗位职责2．1 全面主持本系教学、科研、行政管理和学生管理工作。
2．2 制定并组织实施系年度工作计划。
2．3 指导、检查本系按照教学计划组织各项教学活动；指导、检查副主任分管的工作。
2．4 指导、检查教研室主任开展教研活动，并组织本系教研室考核与评估工作。
2．5 组织拟定并审核本系的各类教学文件、科研规划和教学设备、教材计划。
拟定本系师资队伍建设规划并组织实施。
2．6 组织聘任本系的教师、实训指导教师。
组织落实教师业务培训、考核与评估工作。
2．7 根据有关国际、国内法规的要求和学院发展规划，提出本系教育发展规划、专业设置与调整和教学改革的建议。
2．8 指导、检查系办、教学秘书做好文件资料管理及质量记录工作。
2．9 负责本系质量意识的教育和质量责任的分解与落实，确保质量体系文件在本部门的贯彻落实。
负责本单位受控人员及新上岗人员的质量体系培训。
对本系实际或潜在的不合格采取纠正和预防措施。
3、上岗条件3．1 大学本科学历，高级职称。
3．2 具有五年航海教育及管理经验。
3．2 具有教强的教学管理能力。
版本/修改状态:A/0 页码:共118 页第56页岗位职责各系文件编号JMI/02/ZZ/52系副主任1、上级领导系主任2 、岗位职责2．1 协助主任管理本系教学与行政工作。
主任不在时，代理主任主持本系工作，岗位职责详见《系主任》岗位职责。
2．2 协助系主任主持本系实践教学和实训室管理工作。
对本系学生的实践教学和学生在实践过程的安全负责。
2．3 参与本系教学文件的拟定、修订工作。
2．4 组织、指导实训室及教研室完成实验大纲、实训指导书的制定、修订及验证工作。
2．5 负责本系教学日常检查工作。
按教学实施计划组织实践教学、检查教学准备和教学实施情况。
2．6 组织拟定本系实训室建设规划、年度计划、实训设施及其消耗品的使用和管理工作。
2．7 组织本系教材的选用、编写工作，并组织验证。
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岗位职责情况一览表(doc 56页)-标题董事长岗位职责编号页码共 1 页修改第 1 次2012.08 批准/日期修改人集体修改处数全文修改/日期2012.08.31标题董事长秘书助理岗位职责编号页码共 1 页修改第 1 次1、负责起草股东大会、董事会会议纪要，整理会议内容文件，及时传达。
2、负责组织起草董事长的重要讲话及工作会议的主报告。
3、负责整理、收集公司各阶段工作总结和其它正式文件。
4、协助董事长做好日常接待、来信、来访等有关事宜。
5、协助董事长做好日常管理工作，及时承办公司高层递交董事长批阅的请示、报告和计划等，并按批示的意见及时下达、处理。
6、负责安排董事长出席公司工作会议及各项重要活动。
7、负责管理好董事长所需的各种文件和资料。
8、完成董事长交办的其它事务。
编制/日期2012.08 审核/日2012.08 批准/日期期修改人集体修改处数全文修改/日期2012.08.31标题总经理岗位职责编号页码共 1 页修改第 1 次1、领导公司的经营和日常管理工作、组织和实施股东会及董事会各项决议；2、参与制定公司发展战略规划。
3、组织编制年度“工作计划”和“工作目标”。
4、负责组织编写各项投资计划书和投资方案书。
5、负责公司的中层团队建设、规范内部管理。
6、制定公司部门岗位机构设置方案和各项管理制度。
7、审批公司招聘的管理人员和专业技术人员。
8、审定公司各项管理规章制度。
9、审定公司工资奖金提成分配方案。
10、审定各类经济责任方案并组织实施。
11、审批以公司名义发出的各项文件。
12、召集并组织召开总裁、总经理办公会议，监督和协调各部门的工作。
13、不定期参加各部门、项目处、分公司的专题会，总结工作、听取汇报。
14、不定期与第一线员工沟通与交流，不定期参加公司组织的团队活动。
15、主持公司的全面经营管理工作，组织实施董事会决议。
16、负责企业文化的建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。
17、定期向董事长或董事会汇报公司的发展现状、发展规划、收入现状、开支计划。
18、学习先进的管理方法，完善管理体系，确保“创新机制是根本，科学发展是核心，员工得实惠为目标”的企业文化得到最好的体现。
19、完成董事会决议的其它工作。
编制/日期2012.08 审核/日2012.08 批准/日期期修改人集体修改处数全文修改/日期2012.08.31标题总经理秘书助理岗位职责编号页码共 1 页修改第 1 次1、按总裁要求，起草关于公司综合性的报告、报表、总结、计划、决议等文件公函。
2、负责组织起草总裁的重要讲话及工作会议的主报告。
3、负责有关业务资料的收集，了解市场和本企业营销管理状况，组织专题调研，为领导当好参谋。
4、负责总裁办公会议以及总裁召开的专题会议的准备，负责会议记录。
5、负责起草会议纪要及会议决定事项的传达、催办落实与信息反馈。
6、协助总裁做好行政管理工作，及时承办各部门递交总裁批阅的请示、报告等，并按批示的意见及时处理。
7、负责总裁在文件、报告、信函等公文的指示及日常交办事项的传达、催办落实与信息反馈。
8、负责协调总裁出席会议、重要活动的安排。
9、负责公文的发送、传递、催办以及公司发文和对内发行文的审核。
10、协助总裁做好日常接待、来信、来访等有关事宜。
11、负责为总裁管理好日常用的各种文件和资料。
12、完成总裁交办的其它工作。
编制/日期2012.08 审核/日2012.08 批准/日期期修改人集体修改处数全文修改/日期2012.08.31标题副总经理（行政人事）岗位职责编号页码共 1 页修改第 1 次1、协助总裁工作。
2、主管公司行政和经营工作。
3、参与制定公司发展战略规划，参与编制公司年度“工作计划”和“工作目标”。
4、不定期参与各部门、项目处、分公司的专题会议和部门例会，总结工作，听取汇报，及时处理应急事项。
5、组织、监督公司各项规划和计划的实施。
6、按时向总裁提交公司发展现状报告、发展计划报告。
7、负责分管部门的队伍建设和工作指导。
8、协助总裁建设企业文化，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。
9、协助总裁对公司运作与各职能部门管理，监督各项管理制度的制定和实施。
10、负责企业形象宣传活动，指导分管部门的开展业务工作。
11、负责分管部门年度“工作计划”和“工作目标”的完成。
12、管理好分管部门的各项日常事务，处理分管部门重大突发事件。
13、完成上级交办的其它事项。
编制/日期2012.08 审核/日2012.08 批准/日期期修改人集体修改处数全文修改/日期2012.08.31标题副总经理（网络建设）岗位职责编号页码共 1 页修改第 1 次1、协助总裁工作。
2、主管工程信息网络平台研发与建设。
3、参与制定公司发展战略规划，参与编制公司年度“工作计划”和“工作目标”。
4、不定期参与工程信息网络部的专题会议和部门例会，总结工作，听取汇报，及时处理应急事项。
5、组织、监督公司对工程信息网络部各项规划和计划的实施。
6、按时向总裁提交工程信息网络部发展现状报告、发展计划报告。
7、负责分管部门的队伍建设和工作指导。
8、协助总裁建设企业文化，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。
9、监督各项工程信息网络部管理制度的制定和实施。
10、负责分管部门年度“工作计划”和“工作目标”的完成。
11、管理好分管部门的各项日常事务，处理分管部门重大突发事件。
12、完成上级交办的其它事项。
编制/日期2012.08 审核/日2012.08 批准/日期期修改人集体修改处数全文修改/日期2012.08.31标题总工（技术）岗位职责编号页码共 1 页修改第 1 次1、负责公司的全面技术管理工作。
2、主管公司技术业务工作。
3、参与编写、审定重大工程的项目投标文件、项目规划。
4、主持组织对重大监理项目业务的洽谈、监理大纲（监理规划）、投标文件的审定。
5、负责对业务部门、项目处、分公司执行制度的监督检查。
6、负责监理、招标人员的技术培训工作。
7、对公司项目监理、招标过程中出现的重大技术问题，负责组织研讨并提出解决方案。
8、负责对项目进行巡检，及时处理项目中存在的问题。
9、审批公司的技术文件。
10、监督工程验收工作。
11、负责组织公司的技术交流、专题研讨以及对外的技术交流活动。
12、完成总裁交办的其它工作。
编制2012.08 审2012.08 批/日期核/日期准/日期修改人集体修改处数全文修改/日期2012.08.31标题综合办主任岗位职责编号页码共 1 页修改第 1 次1、负责监督公司年度“工作计划”和“工作目标”的编制。
2、负责制定对部门、岗位、绩效情况监察的规划。
3、负责对部门、岗位、绩效体系的审核确认。
4、审查公司和各部门制定的相关制度。
5、负责组织对各项制度实施的监察。
6、负责组织建立制度建设工作小组，进行制度编写、修订、诊断。
7、组织召开总裁办会议，对监察范围内的重大事件进行研讨和处理。
8、监督各部门工作，协调各部门重大事情。
9、负责监督公司各种会议决议的实施。
10、负责对各项制度实施过程监察，对监察范围内的相关事件进行处理。
11、负责监察工资、奖金、提成的计算和发放。
12、负责对管理人员作为不作为的监察，提出晋升、降级、解聘的决策意见。
13、负责对各部门、项目处、分公司的组织变更和设立提出决策意见。
14、负责总裁办工作年终总结报告。
15、负责部门日常费用开支的审核。
16、负责监察文件的签发。
17、负责汇总公司年度综合性资料，编写公司年度总结、工作计划等综合性文稿。
18、负责对本部门员工进行监督管理、工作指导、任务分配、业绩考评。
19、负责定期组织召开公司例会。
20、协助总裁开展经营管理工作。
21、负责对工作中出现的重大问题和突发事件的处理提出监察意见。
22、督促各部门、项目处、分公司加强文化建设，督促公司形象宣传活动。
23、督促公司网站对团队活动、员工风采、会议风采、项目风采、业绩风采、公司新闻、获奖信息、公益活动等信息的录入。
24、学习先进的管理方法，完善管理体系，确保“创新机制是根本，科学发展是核心，员工得实惠是目标”的企业文化得到最好的体现。
25、完成公司交办的其它工作。
编制/日2012.08 审核/2012.08 批准/期日期日期修改人集体修改处数全文修改/日期2012.08.31标题考评监察员岗位职责编号页码共 1 页修改第 1 次1、负责制定公司考评年度“工作计划”和“工作目标”。
2、参与考评制度的制定、修改。
3、负责对考评的过程进行监察，确保公正、公平的完成绩效考评。
4、负责处理考评申诉。
5、对考评中的主体进行评定，对作为不作为的人员提出奖惩和解聘意见。
6、对日常考评进行抽查，确保日常考评的公正、公平。
7、负责对项目、部门、团体考评过程进行监察。
8、根据监察的结果对员工的工资、晋升、降级、解聘、调配提供建议。
9、学习先进的管理方法，完善管理体系，确保“创新机制是根本，科学发展是核心，员工得实惠是目标”的企业文化得到最好的体现。
10、完成上级交办的其它工作。
编制2012.08 审2012.08 批/日期核/日期准/日期修改人集体修改处数全文修改/日期2012.08.31标题职责监察员岗位职责编号页码共 1 页修改第 1 次1、负责制定公司职责监察年度“工作计划”和“工作目标”。
2、参与部门、岗位职责的制定、修改。
3、负责对各部门、项目处、分公司已通过的年度“工作计划”和“工作目标”进行整理和汇总，并监督行政人事部存档。
4、负责对部门职责、岗位职责履行过程进行监察。
5、监察各部门工作情况，监察不作为的各部门、项目处、分公司的惩罚和解散。
6、监察岗位人员工作情况，监察岗位人员作为不作为的奖惩和解聘。
7、监察公司高管的作为不作为，对高管的不良工作状态向公司提出奖惩建议。
8、负责处理各部门、岗位人员的申诉。
9、根据监察情况对部门的评优、评奖、员工的年终奖提供决策建议。
10、学习先进的管理方法，完善管理体系，确保“创新机制是根本，科学发展是核心，员工得实惠是目标”的企业文化得到最好的体现。
11、完成上级交办的其它工作。
编制/日期2012.08 审核/日2012.08 批准/日期期修改人集体修改处数全文修改/日期2012.08.31标题行政人事部总经理岗位职责编号页码共 1 页修改第 1 次1、负责组织本部门年度行政人事“工作计划”和“工作目标”的编制。
2、负责组织编制公司的规章制度、员工手册，协助总裁进行部门职责和岗位职责的设置与调整。
3、根据国家有关财政、财经法规，监督财务工作。
4、监督人员考勤、绩效考核、优秀员工考核、创收考核、岗位考核。
5、负责建立员工综合考评体系，对员工的转正、培训和晋升进行审核。
6、负责组织对员工进行公司制度的培训、教育。
7、督导公司制度在各部门的执行。