浪潮集团2017 面试题目面试题和技巧

浪潮面试智力测试题库(3篇)

第1篇一、前言浪潮面试智力测试题库旨在为参加浪潮面试的应聘者提供一套全面、实用的智力测试题。

这些题目涵盖了逻辑推理、数学运算、生活常识、创新思维等多个方面，旨在考察应聘者的综合素质和应变能力。

以下为题库内容，共计2500字以上。

一、逻辑推理题1. 一个房间里有五个人，他们分别是甲、乙、丙、丁、戊。

已知：（1）甲比乙高，乙比丙高，丙比丁高，丁比戊高；（2）甲、乙、丙都是男性，丁、戊是女性；（3）甲和丁是朋友，乙和戊是夫妻。

请问：甲、乙、丙、丁、戊五人的身高顺序是怎样的？2. 小明、小红、小华、小丽四个人去公园划船。

他们分别划了以下四条船：（1）小明和小红划的是一条船；（2）小华和小丽划的是一条船；（3）小明和小华的船比小红和小丽的船快；（4）小丽比小红划得快。

请问：哪两个人划的船最快？3. 小王、小张、小李、小赵四个人参加了一场乒乓球比赛。

已知：（1）小王和小张是同一支队伍的队员；（2）小李和小赵是同一支队伍的队员；（3）小王赢了小李，小张赢了小赵。

请问：哪两个队员是同一支队伍的？二、数学运算题1. 一个人从1开始连续报数，每报一个数，就将这个数乘以2，然后再加上3，再乘以2，再加上3，以此类推。

请问第100个数是多少？2. 一个班级有40人，其中男生占60%，女生占40%。

如果从班级中选出10名同学参加比赛，那么至少会有多少名男生？3. 一个长方形的长是8厘米，宽是4厘米。

如果将这个长方形分成4个完全相同的小长方形，那么每个小长方形的面积是多少平方厘米？三、生活常识题1. 以下哪种食物富含维生素A？A. 胡萝卜B. 苹果C. 香蕉D. 西瓜2. 以下哪种水果富含维生素C？A. 橙子B. 葡萄C. 芒果D. 西瓜3. 以下哪种饮料富含钙？A. 牛奶B. 茶水C. 饮料D. 果汁四、创新思维题1. 请设计一种新型交通工具，能够实现城市与农村之间的快速运输。

2. 请设计一种智能垃圾分类系统，能够帮助人们实现垃圾分类。

浪潮通软笔试、面试总结

浪潮通软笔试、面试总结
浪潮的笔试题分为两部分，
第一部分是技术测试题，时间一个半小时，
第二部分是能力测试，有很多小栏目。

技术测试题目很全面，
但是我感觉靠的太死板了，
给人感觉就是考些格式的东西，
根本不适合我。

比方给你两个表，让你在数据库里用sql语句建立起来。

这样的要求不是很高，
但是详细语法记不清了，
而且工作中根本没有必要这样，
因为是完全可以查资料的。

比拟经典的问题就是考了数据构造的一个背包问题，
呵呵，可惜我做得不对，呵呵，我一定要去在学一边数据构造！
浪潮的能力测试也让我记忆深刻，
里面名目繁多，靠的东西可真不少。

有预言能力测试，图形能力测试，数学能力测试，综合能力测试，性格测试。

反正好多，详细记不清楚了，
我就是觉得那个数学能力测试我不太行，
看来我的数学能力还真是不是太好。

性格测试和英业达的一样，
不知道还有没有其他版本的性格测试。

笔试就这样了，感觉不是太好。

名企经典面试题目及回答思路整理

名企经典面试题目及回答思路整理名企经典面试题目及回答思路问题一：“你为什么选择我们公司?”思路：1、面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。

2、建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。

3、参考答案——“我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。

”问题二：“对这项工作，你有哪些可预见的困难?”思路：1、不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者不行。

2、可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度——“工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服的。

”问题三：“如果我录用你，你将怎样开展工作”思路：1、如果应聘者对于应聘的职位缺乏足够的了解，最好不要直接说出自己开展工作的具体办法。

2、可以尝试采用迂回战术来回答，如“首先听取领导的指示和要求，然后就有关情况进行了解和熟悉，接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准，最后根据计划开展工作。

”问题四：“我们为什么要录用你?”思路：1、应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。

2、招聘单位一般会录用这样的应聘者：基本符合条件、对这份共组感兴趣、有足够的信心。

3、如“我符合贵公司的招聘条件，凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的适应能力及学习能力，完全能胜任这份工作。

我十分希望能为贵公司服务，如果贵公司给我这个机会，我一定能成为贵公司的栋梁!”问题五：“你能为我们做什么?”思路：1、基本原则上“投其所好”。

2、回答这个问题前应聘者最好能“先发制人”，了解招聘单位期待这个职位所能发挥的作用。

3、应聘者可以根据自己的了解，结合自己在专业领域的优势来回答这个问题。

问题六、以往工作中您的职责是什么?---如果描述不清，可得出即使应聘者有相关工作经验，其系统性全面性也值得怀疑。

问题七、请讲一下您以往的工作经历。

---考察应聘者的语言组织及表达能力，以及描述是否条理化。

浪潮面试题

一、不定项选择题（共10题，每题3分）1、有以下方法的定义，请选择该方法的返回类型（）。

A、byteB、shortC、intD、float2、设有下面两个类的定义：class Person{class Student extends Person{long id;int score;String name;int getScore(){}return score;}}则类Person和类Student的关系是（）。

A、包含关系B、继承关系C、关联关系D、上述类定义有语法错误3、以下哪个不是Java的关键字？（）A、FALSEB、constC、thisD、voidE、以上全为关键字4、下面程序的输出是什么？（）public class Quiz2 {public static void main(String[] args) {try {throw new MyException();} catch (Exception e) {System.out.println("It's caught!");}finally{System.out.println("It's finally caught!");}}}class MyException extends Exception{}A、It's finally caught!B、It's caught!C、It's caught!It's finally caught!D、无输出5、在JAVAScript中定义一个数组的方法是正确的：A、var myarray=new Array(3);B、var myarray=new Array[3];C、var myarray=new Array(“one”,”two”,”three”);D、var myarray=new Array[“one”,”two”,”three”];E、var myarray=[[“New York”,”LA”,”Seattle”]、[“BeiJing”,”Shanghai”]、[“Tokyo”,”Hokkaido”]]6、下面哪些是JavaScript中的特殊字符()A、\nB、\sC、\tD、\f7、下列说法错误的有（）A、数组是一种对象B、数组属于一种原生类C、int number=[]={31,23,33,43,35,63}D、数组的大小可以任意改变8、不能用来修饰Interface的有（）A、privateB、publicC、protectedD、static9、为AB类的一个无形式参数无返回值的方法method书写方法头，使得使用类名AB作为前缀可以调用它，该方法头的形式（）A、static void method（）B、public void method（）C、final void method（）D、abstract void method（）10、监听事件和处理事件（）A、都由Listener完成B、都由相应事件Listener处登记过的构件完成C、由Listener和构件分别完成D、由Listener和窗口分别完成二、代码差错（共15分，A、B、C每部分5分）A．abstract class Name{private String name;public abstract boolean isStupidName(String name){}}B．public class Something{void doSomething(){private String s="";int 1=s.length();}}C．abstract class Something{private abstract String doSomething();}三、程序实现（20分）编程：编写一个截取字符串的函数，输入为一个字符串和字节数，输出为按字节截取的字符串。

公司常见面试试题及答案

常见面试试题及答案1、请你自我介绍一下你自己,回答提示：一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有，其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理企业才会相信。

企业很重视一个人的礼貌,求职者要尊重考官,在回答每个问题之后都说一句“谢谢”。

企业喜欢有礼貌的求职者.2、你觉得你个性上最大的优点是什么？回答提示:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。

乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。

我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作,使我适合这份工作。

我相信我能成功。

3、说说你最大的缺点？回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你.绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌芨可危了.企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点,最后再把问题转回到优点上,突出优点的部分.企业喜欢聪明的求职者。

4、你对加班的看法？回答提示:实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班。

只是想测试你是否愿意为公司奉献。

回答样本：如果是工作需要我会义不容辞加班.我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作.但同时,我也会提高工作效率,减少不必要的加班5、你对薪资的要求？回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。

一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱。

他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。

浪潮gis技术面试题目(3篇)

第1篇随着地理信息技术的飞速发展，GIS（地理信息系统）在各个领域的应用越来越广泛。

为了选拔优秀的人才，浪潮GIS技术面试题目将针对GIS技术的基础知识、实践应用和创新能力进行考察。

以下是部分面试题目，供参考。

二、面试题目1. 基础知识（1）什么是GIS？请简述GIS的发展历程。

（2）请列举GIS的四大基本功能。

（3）什么是地理数据库？请简述地理数据库的基本结构。

（4）请解释地理坐标系统、投影坐标系统和地心坐标系统的区别。

（5）什么是矢量数据和栅格数据？请分别列举两种数据在GIS中的应用领域。

（6）什么是空间数据索引？请简述常见的空间数据索引方法及其优缺点。

（7）什么是空间数据建库？请简要描述空间数据建库的主要过程及注意事项。

2. 实践应用（1）请描述一次使用GIS技术解决实际问题的经历，包括问题背景、解决方案和实施效果。

（2）请列举两种GIS软件（如ArcGIS、MapGIS等）的主要功能模块，并简要说明各自特点。

（3）请简述GIS在智慧城市建设中的应用，举例说明。

（4）请描述一次使用GIS进行空间分析的经历，包括分析目的、数据来源、分析方法及结果。

（5）请简述GIS在自然资源管理中的应用，举例说明。

3. 创新能力（1）请提出一种基于GIS的创新应用场景，并阐述其实现思路。

（2）请描述一种改进现有GIS技术的方案，并说明改进理由。

（3）请简述GIS在人工智能、大数据等领域的应用前景。

（4）请结合实际案例，分析GIS技术在未来发展中可能面临的挑战及应对策略。

4. 编程能力（1）请使用Python编程语言实现以下功能：a. 读取一个文本文件，提取其中的地理坐标信息，并存储到列表中。

b. 对列表中的地理坐标进行排序，并输出排序后的结果。

（2）请使用Java编程语言实现以下功能：a. 定义一个地理坐标类，包含经纬度属性，并提供构造函数和获取经纬度的方法。

b. 定义一个地理坐标列表类，用于存储多个地理坐标对象，并提供添加、删除、查找等功能。

济南公司面试题(浪潮,中创)

开发中心考试题一、填空(15个×2`)1.对象是java程序中基本的结构单位。

2.任何一个java程序都默认引入一个包：ng .3.jAVA解析XML文件的方式有 DOM 和 SAX 等。

4.String A = new String(“java”); A = A + “test”; 此处共创建了5个对象。

5.Static方法中是否可以直接调用non－Static方法？不可以6.Junit测试框架中用于产生相关对象的方法：setUp() ；负责删除他们的方法：tearDown() ；7.表Emp（id varchar(12),name varchar(20), deptNo varchar(12)）以及表Dept(id varchar(12),deptname varchar(20), deptno varchar(12)) ,表Dept中不存在重复的数据，Select distinct deptno, deptname from dept D, Emp Ewhere D.deptno = E.deptNo;请用Exists语句替换distinct语句：Selectdeptno,deptname from dept D where exists(select …1‟from Emp E whereE.deptNo=D.deptno);8.修改表Emp（id varchar(12),name varchar(20), deptNo varchar(12)）中name的数据类型为varchar（10）：delete from Emp;alter table Emp modify(namevarchar(10)) ;9.Java中参数以传值的方式传递。

10.Int a=10; float b=10.0f; Integer ia = new Integer(10);Float fa = newFloat(10.0f); a= =b的结果为：true；ia.equals(fa)的结果为：false11.int x=1;char ch=‟A‟;double d=9.8;System.out.println(“Result:”+x+ch+9.8);结果：Result:1A9.8 ;System.out.println(“Result:”+(x+A+9.8)); 78.5配置管理工具分为集成流和数据流。

2017年最新面试题.

2016年最新面试题项目相关1、你简单描述一下***系统？2、你这个系统使用的是什么技术架构？3、你在系统中参与那些工作？4、你说说项目中最难解决的一个问题是什么？5、你们开发这个系统用了多久，多少人开发？6、你在开发中的职责是什么？7、你这个项目的背景是什么？8、这个项目有那些模块？9、你在这个项目里得到什么心得？10、你说说这个项目的业务流程?11、你这个项目一共设计了多少张表？12、你这个项目一共设计了多少个类？13、你这个项目一共有多少行代码？14、你说说你们这个项目的整体流程？15、你说说你开发模块的业务是什么？非技术16、难，又是怎么解决的？ 17、你进公司是否能马上做事写代码 18、工作的稳定性，上一家的离职的原因 19、是否愿意去做前台 20、是否能够容入到这个团队 21、里 22、你是否能够胜任这个岗位 23、问一下自学能力和沟通能力逻辑能力公司是否可以培训你 24、项目共有多少人？怎么分布 25、你对我们公司有什么了解 26、你的优点跟缺点、兴趣和爱好 27、你用过那些开发工具 28、在做项目的时候你遇到最大的问题是什么问题，你是怎么去解决的 29、在做项目的时候，客户加了新的需求，在技术上实现有困难的时候，- ` 30、谈谈你最熟悉的设计模式 31、在项目中遇到最大的问题是什么？ 32、你对加班有什么看法 33、你有男朋友吗？34、你未来有什么规划？ 35、离职的原因？ 36、大学学过哪些课程？ 37、你的模块有什么表？ 38、你的模块中那里最有技术含量？ 39、项目中遇到最难搞定的事？ 40、你对加班有什么看法？ 41、为什么想到来深圳工作呢？ 42、在做项目中遇到的最大的问题是什么？ 43、学过那些编程语言？ 44、在公司与同事相处如何？ 45、遇到问题解决不了时怎么办？ 46、在这项目中你最有成就感的是什么？ 47、在项目中你们都遇到了哪些重大问题？ 48、大学时学过哪些课程？ 49、与大学老师是否还有联系？ 50、大学同学都在那些地方工作及担任什么职务？ 51、为什么选择来深圳发展？ 52、对深圳这个城市有何看法？ 53、会不会云计算？ 54、对工作转行有何看法？ 55、工作压力大时如何调节情绪，解压？ 56、你的抗压能力如何？ 57、对工作的临时调动有何想法？ 58、你对加班有什么看法？ 59、你上一个公司加班多吗？大概是什么时候加班多？ 60、你的项目获取个人信息是从公安局接口里获取的吗？是如何获取的？ 61、上家公司的离职原因？ 62、上架公司的工资？ 63、你们是怎么写日记的？ 64、eclipse 是用什么版本的. 你们系统jdk 用什么版本65、对于新技术你是怎么学习的?66、该项目中有什么吸引人的?67、使用开源框架在项目中有什么好处？68、在项目中遇到的最大难题是什么? 你是如何解决的69、对于加班你怎么看70、上一家的公司离职原因是什么71、在技术上你有哪些优点？72、说一下SpringAop ，在做项目的时候你在哪里怎么用的？73、你们班有几个女生？74、你对加班有什么看法？75、你对你以后有什么规划吗？76、你希望公司能够给你带来什么？77、你平时看过源码吗？78、有没有想过转测试？ 79、80、你一个星期学习时间又多少81、有问到C++问题。

面试70问

面试70问1、请你自我介绍一下你自己?回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有，其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。

企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”。

企业喜欢有礼貌的求职者。

2、你觉得你个性上最大的优点是什么？回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。

乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。

我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。

我相信我能成功。

3、说说你最大的缺点？回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。

绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌芨可危了。

企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分。

企业喜欢聪明的求职者。

4、你对加班的看法？回答提示：实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班。

只是想测试你是否愿意为公司奉献。

回答样本：如果是工作需要我会义不容辞加班。

我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。

但同时，我也会提高工作效率，减少不必要的加班。

5、你对薪资的要求？回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。

一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱。

他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。

浪潮的面试问题

浪潮的面试问题第一篇：浪潮的面试问题1.自我介绍？2.你有什么样的爱好？3.简述你的一个项目（项目介绍，功能实现，你的职责）？其中会问到一些具体细节。

4.Weblogic应用和部署？它和TomCat有什么不同？怎样把在TomCat中的Web应用程序部署到WebLogic中？5.你都书写过什么样的文档？这些文档都起到什么作用？6.你使用过的测试方法？使用过什么测试工具？7.如果在项目测试过程中出现问题，你是怎么解决的？8．请你谈谈项目管理？以及你是怎么管理项目的？9．你认为什么样的程序员才是一个合格的程序员？10．叙述一下胖客户端程序的开发过程？11．叙述一下MVC中的业务逻辑层的开发过程？12．为什么要把数据库的连接打开/关闭放在中间控制层Servlet 中？13．你们是怎么管理项目中的配置文件的？由谁管理？当配置文件有改动的时候，你们是怎么管理的？14．你平时都喜欢上哪些网站？15．你都看什么的课外书籍？书名、作者、出版社？16．你玩过游戏么？是否玩过大型网络游戏？17．你是怎么开发自己模块的？怎么样与其他模块整合？18．你大学里学了哪些课程？平时都参加些什么活动？19．你开发的javaBean怎么样View层交互？以及你是怎么样传递信息的？是使用什么传递信息？传递的是什么东西？20、对MVC模式的理解与你在应用中的主要职责21、Unix 服务器的类型，linux名称，型号，版本，基本使用22、编程中的文档，是否有测试，谁测试？是怎样测试的？你们了解哪些并用到哪些测试工具。

23、怎样是一个好的编程团队，你怎样与大家相处24、怎样把你的项目移到 weblogic服务器下25、你的项目MVC实现说明26、c#与vbscript 的区别27、怎样使用数据库连接Bean 怎样使用业务逻辑bean 他们之间关系28、对青鸟课程的看法与评价29、怎样看待开源思想30、项目为什么没有使用struts31、weblogic服务器的使用方法32、oracle web服务器的使用33、配制文件是怎么同步的？34、怎样才是团队里的一个很好的队员？第二篇：浪潮本片改编自发生在美国的真实事件(1967年4月，加州帕洛阿尔托市库柏莱高中的历史老师罗恩?琼斯为了让学生们亲身体会到纳粹极权运动的恐怖，他大胆的设计了一个实验，让学生们模仿纳粹党徒，在班里发起了一个微型的极权运动，没想到几天之后，就有越来越多的学生加入其中，大家逐渐陷入一种难以自拔的极权狂热中，琼斯的班级简直成了一个微型的纳粹“飞地”，直到最后琼斯给学生们播放记录纳粹暴行的图片，惊愕的学生们才戛然而止。

浪潮软件面试题

Java考试题总分100分单选题（每题2分，共30分）1、下列变量定义错误的是A.int a;B.double b=4.5;C.boolean b=true;D.float f=9.8;2、在某个类中存在一个方法：void getSort(int x),以下能作为这个方法的重载的声明的是：A.public getSort(float x)B.int getSort(int y)C.double getSort(int x,int y)D.void get(int x, int y)A.将会顺利通过编译，并将产生一个Student.class的类文件B.编译时在//3处出错C.编译时在//2处出错D.编译时在//1处出错4、下面选项中能把字符串转换成float类型的是？A.float value = new Float(str); 创建一个对象B.float value = Float.parseFloat(str)；C.float value = Float.floatValue(str);D.float value = (new Float()).parseFloat(str);B.BaseBaseC.程序编译失败.D.程序运行但没有任何输出B. 1C.程序编译失败D.程序抛出异常B.在第6行产生一个运行时异常C.在第6行产生一个编译错误D.在第2行产生一个编译错误B.i=10C.程序有编译错误D.i=trueB.byteC.longD.doubleA.EqualB.Not EqualC.编译失败D.程序没有任何输出结果B.122C.-987D.33B.BDC.ACDD.ABCDB.i = 0.C.程序编译错误D.程序运行时抛出异常B.exception caughtC.编译失败，错误在第2行D.编译失败，错误在第6行B. 1C.42D.43多选题（每题2分，共10分）1．不能用来修饰interface的有（）A．private B．public C．protected D．static2．下列说法错误的有（）A．在类方法中可用this来调用本类的类方法B．在类方法中调用本类的类方法时可直接调用C．在类方法中只能调用本类中的类方法D．在类方法中绝对不能调用实例方法3. 下列说法错误的有（）A． Java面向对象语言容许单独的过程与函数存在B． Java面向对象语言容许单独的方法存在C． Java语言中的方法属于类中的成员（member）D． Java语言中的方法必定隶属于某一类（对象），调用方法与过程或函数相同4．下列标识符不合法的有（）A．new B．$Usdollars C．1234 D．car.taxi5. point x处的哪些申明是句法上合法的?class Person {private int a;public int change(int m){ return m; }}public class Teacher extends Person {public int b;public static void main(String arg[]){Person p = new Person();Teacher t = new Teacher();int i;// point x}}A. i = m;B. i = b;C. i = p.a;D. i = p.change(30);E. i = t.b.简答题（每题5分，共30分）1.final, finally, finalize的区别2.GC是什么? 为什么要有GC?3.String s = new String("xyz");创建了几个String Object?4.多线程有几种实现方法,都是什么?同步有几种实现方法,都是什么?5.java中有几种类型的流？JDK为每种类型的流提供了一些抽象类以供继承，请说出他们分别是哪些类？6.说出ArrayList, LinkedList，HashMap，TreeMap，LinkedHashMap的操作特性编程题（机试）（每题15分，共30分）1.编写一个Java应用程序，设计一个汽车类Vehicle，包含的属性有车轮个数wheels和车重weight。

浪潮面试题

1、智力测试部分：好像7个题吧2、选择题：C/C＋＋基础之类的3、填空题：也是C基础4、程序运行结果题：写出程序执行的结果5、程序功能描述题：给出一些函数，写出其功能；6、写一个求一个数组中大于其平均值的元素个数的函数。

基础知识：软件工程，面向对象，网络，编译原理之类的一些知识和常识。

1。

数据库：给你2个表，写出创建它的语句；写触发器（具体忘了）；写查询语句，大概是要求用一条语句同时查询两个表的内容，并把结果降序排列。

2。

程序：从硬盘读取一个文件，文件的内容是几个数字，创建链表，将这几个数字按大小顺序插入，并遍历一次，输出到屏幕上。

一个布袋，里面装了n个石块，重量不一。

给出一个重量m，选取其中的几个石块，使其重量之和等于m。

用递归算法。

2维数组，排排序。

3。

其它：可能是用来考查你有没有写过程序，比如问一下java doc函数用啥颜色表示，打开一个文件，先后看到哪些：package import class1）有一个埃及人拾到一枚标有“公元前3世纪”的金币，他问一个考古学家，考古学家说是假币，问为什么？2）有一只乌龟掉到20尺深的井中，他白天向上爬3尺，晚上向下掉2尺，问它多少天能爬出井来？3）用数字 5，5，5，1，进行四则运算，每个数字当且仅当用一次，值为244）掷一枚硬币2N次，问第2N+1次出现正面的概率？5）6）两题是接数字题：如：2，3，5，14，？7）两个向反方向同速运动的物体，一个物体说另一物体比它快，问是否正确？8）一个招聘者在一条船上招聘，这船上的人不是骗子就是诚实的人，第k 个人说自己是骗子，第k+1个人说第k个人是个骗子，问第k个人是什么人？9）有四个人聚餐，A不吃鱼和白菜，B不吃河虾和粉条，C不吃烤鸡肉和芹菜，D不吃兔子和苦瓜，请从以下几种菜中为这四个人配置菜单？1：白斩鸡，2：海虾冬瓜，3：莴苣鳕雨……10）有一个客户要一个木匠作一个窗框，他不喜欢正方形，结果木匠做成了正方形窗框，为了满足客户，在不改变面积的情况下，怎样改制窗框？（注：内容大同小异据。

浪潮集团方案工程师面试

浪潮集团方案工程师面试面试官：您好，感谢您抽出宝贵的时间来参加我们浪潮集团的方案工程师面试，我是面试官XXX，请问您可以先自我介绍一下吗？面试者：您好，我叫XXX，毕业于XXXX大学计算机科学与技术专业，拥有X年的方案工程师工作经验。

我曾在XXX公司担任方案工程师，擅长XX技术领域，对于业务需求分析、方案设计、项目管理等工作有丰富的经验和能力。

我对新技术和新趋势有着浓厚的兴趣，希望能够在浪潮集团发挥我所长，为公司的发展贡献力量。

面试官：非常感谢您的介绍，可以跟我们谈谈您在上一家公司的具体工作内容和项目经验吗？面试者：当然，我在上一家公司主要负责XX项目的方案设计和实施工作。

在项目初期，我和团队深入理解客户的需求，对现有系统进行调研分析，提出了一套完整的解决方案。

在方案设计阶段，我撰写了详细的设计文档，并与开发团队通力合作，确保每一个技术细节都得到充分的考虑。

在项目实施阶段，我主导了整个项目的执行过程，确保项目按时交付，并且达到了客户的预期效果。

此外，我也负责了一些XX技术的研发工作，为公司提供了一些创新性的技术解决方案。

面试官：这些经验都非常有价值，可以讲讲您在工作中遇到的挑战以及您是如何解决的吗？面试者：在项目实施过程中，我遇到了很多挑战，比如客户需求变更、资源短缺、技术难题等。

针对这些挑战，我采取了一些有效的措施来解决。

比如，在客户需求变更的情况下，我及时与客户沟通，调整方案设计，并妥善安排资源，确保项目不受影响。

在资源短缺的情况下，我做好了人员培训和技术分享工作，提高了整个团队的执行能力。

在技术难题方面，我会积极主动地和团队成员进行讨论、研究，找到最佳的解决方案。

总体来说，我在面对困难时能够保持镇定、冷静分析问题，寻找最佳的解决方案。

面试官：非常感谢您分享这些宝贵的经验，那么在您看来，一个优秀的方案工程师应该具备哪些素质呢？面试者：我认为，一个优秀的方案工程师应该具备技术深度、业务理解能力、团队合作精神、沟通能力和解决问题的能力。

面试问题及答案

1、请你自我介绍一下你自己？回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。

其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。

企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。

2、你觉得你个性上最大的优点是什么？回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。

我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。

3、说说你最大的缺点？回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。

绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。

企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，企业喜欢聪明的求职者。

4、你对加班的看法？回答提示：实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。

回答样本：如果是工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。

但同时，我也会提高工作效率，减少不必要的加班。

5、你对薪资的要求？回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。

一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。

回答样本一：我对工资没有硬性要求，我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。

浪潮集团校园招聘笔试题

浪潮集团校园招聘笔试题浪潮集团校园招聘笔试题篇一：浪潮笔试题目6.2 笔试题目浪潮软件研发B卷（60分钟）注：对于有C和JAVA选择的试题，考生可以选择其中一种解答，请在答题卡中标明。

即选择C语言试题解答，则解答的JAVA试题不计分；选择JAVA语言，解答的C语言试题不计分。

一、填空题，共52分，每空2分1.在计算机中，最适合进行数字加减运算的数字编码是____,最适合表示浮点数阶码的数字编码是______。

2.如果主存容量为16M字节，且按字节编址，表示该主存地址至少应需要__位。

3.中断响应时间是指_________________________________。

4.表达式a*（b+c）-d的后缀表达形式为_________。

5.若二叉树的先序遍历序列为ABDECF，中序遍历序列DBEAFC，则其后序遍历序列为____________。

6.以比较为基础的排序算法在最坏情况下的计算时间下界为________。

7.若广义表L=（（1，2，3）），则L的深度为______。

8.某双向链表中的结点如下图所示，删除t所指结点的操作为________。

t9.在_____存储结构中，数据结构中元素的存储地址与其关键字之间存在某种映射关系。

10.在TCP/IP网络中，为各种公共服务保留的端口号范围是_____。

11.OSI传统7层指的是：物理层、数据链路层、_____、传输层、话路层、_____和应用层。

12.关系模式R（U，F），其中U=（W,X,Y,Z）,F={WX→Y,W→X,X →Z，yVw}。

关系模式R的候选码是_______，_____是无损连接并保持函数依赖的分解。

13.软件设计的主要任务是设计软件的结构、过程和模块，其中软件结构设计的主要任务是要确定_____。

14.常见的软件开发模型有瀑布模型、演化模型、螺旋模型、喷泉模型等。

其中______模型适用于需求明确或很少变更的项目，______模型主要用来描述面向对象的软件开发过程。

浪潮面试题目(3篇)

第1篇一、自我介绍与职业规划题目：请您做一个简短的自我介绍，并谈谈您对加入浪潮集团的职业规划。

解析：1. 自我介绍：考生应简洁明了地介绍自己的基本信息，如姓名、学历、专业、毕业院校等，并突出自己的优势和特长。

例如，可以提及自己在专业领域的技能、实习经历、获奖情况等。

2. 职业规划：考生需要展示对浪潮集团的了解，并阐述为何选择加入。

同时，结合自己的职业兴趣和目标，说明在浪潮集团的发展方向和期望。

参考回答：尊敬的面试官，您好！我叫张三，毕业于XX大学计算机科学与技术专业。

在校期间，我成绩优异，曾多次获得奖学金。

此外，我还积极参加各类学科竞赛和实践活动，如XX项目、XX比赛等，积累了丰富的实践经验。

我对浪潮集团一直抱有极高的敬意，认为它是一家具有强大实力和良好发展前景的企业。

因此，我非常希望能够加入浪潮集团，为公司的创新与发展贡献自己的力量。

在职业规划方面，我希望在加入浪潮集团后，能够从事软件开发或测试工作。

我计划在前两年内，通过不断学习和实践，提升自己的技术能力，成为一名优秀的软件工程师。

在未来五年内，我希望能够担任技术团队负责人，带领团队完成更多有影响力的项目。

二、专业知识与技能题目：请简述您对以下知识点的理解，并结合实际工作场景进行分析。

1. 数据库设计原则2. 算法与数据结构3. 软件开发流程解析：1. 数据库设计原则：考生应熟悉数据库设计的基本原则，如规范化、完整性、一致性等，并结合实际案例进行分析。

2. 算法与数据结构：考生应掌握常见的算法和数据结构，如排序、查找、栈、队列、树、图等，并能够运用到实际工作中。

3. 软件开发流程：考生应熟悉软件开发的基本流程，如需求分析、系统设计、编码、测试、部署等，并能够结合实际项目进行分析。

参考回答：1. 数据库设计原则：数据库设计原则主要包括规范化、完整性、一致性等。

规范化是指通过分解实体关系，消除数据冗余，提高数据一致性；完整性是指确保数据的正确性和可靠性；一致性是指保证数据在多用户环境下的一致性。

面试技巧

面试技巧回答1．请你自我介绍一下你自己？回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。

其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。

企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。

2．你觉得你个性上最大的优点是什么？回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。

我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。

3.说说你最大的缺点？回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。

绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。

企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，企业喜欢聪明的求职者。

4.你对加班的看法？回答提示：实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。

回答样本：如果是工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。

但同时，我也会提高工作效率，减少不必要的加班。

5.你对薪资的要求？回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。

一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。