对于学生自主学习能力及自我管理能力的培养
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
让学生成为自己的主人
-------论学生自我管理、自我教育
塔城市三小张霞
内容摘要:
学生的养成教育只有外部的训练是不够的,让学生明白养成良好的行为习惯的道理,端正学生的认识态度,进行内在激励才是最重要的。学生在教师的启发、引导下不断进行自我认识、自我管理,自我克制,自我完善,逐步形成良好的习惯,使教师成为学生真正意义上的指引者而不是决定者。
关键字:
自我教育、自我管理、教师、学生
英国思想大师怀特海在《教育目的》一书中说道:"我们现在仍坚持认为,发展的本能来自内部:发现是由我们自己做出的,纪律是自我约束,成果是来自于我们自己的首创精神。"他认为学生是发展的主体,发展是主体的主动行为,而学生的发展的主要方式是通过学习来实现的,学习是学生发展的主要方式。所以,我们也可以认为学习是学生自己的事。那么教师做什么呢?教师自然就是引导学生自我管理的引路人。现在众多的学校教育已经在提倡学生自主管理,而老师把管理的权力交给学生自己,使学生在自我管理、自我教育中取得
进步和发展。"管,是为了不管",每个学生既是管理的对象,又是管理的主体,教师要做的仅仅就是加以引导和鼓励,让学生在这种条件下自主快乐的成长起来。
怀特海说:" 教师具有一种双重作用:他们以自己的人格和个性激发学生的热情,同时创造具有更广泛的知识和更坚定的目的的环境。他的作用是避免浪费。"他的意思是教师的作用与责任是创造环境,创造一个以自己的人格精神和个性激发学生热情的发展环境,创造一个有目的、有计划地引导与促成学生发展的环境。这是一个人为整合的环境,所以,这个环境能够避免浪费。而在我们中国的学校里,这种整合环境的责任很大程度上集中体现在班主任的身上。也就是说班主任在管理的过程中,时刻要注意自己的教育方式和方法,是否有利于提高学生的“自我教育、自我管理”的能力。那怎样培养学生的“自我教育、自我管理”的能力呢?
首先,学生心里一定要有自我教育、自我管理的意识。
低年级学生不能很好地认识自己,更加不会懂的自我管理。班主任就要指导学生,让他们懂得如何进行自我教育。也就是最简单的说法:自己的事自己去做。在此基础上制定正确的目标,才能找到自我教育的突破口。老师可以根据自己班级的情况,结合学生的学习内容,创设合理的情境,让学生能主觉主动地认识自己,改变自己。比如,在品德课《我的好习惯》中,让学生知道自己有哪些好习惯,还要养成哪些好习惯,怎样有计划地培养自己的好习惯等等,并让学生依据实际来制定计划,帮助他们用成长树的形式去展示自己的好习惯,共
享学习、生活的成果,体会成长的快乐。根据低年级孩子的心理特点,在班级管理工作中,班主任要充分发扬民主,让全体学生积极参与管理,想方设法培养他们独立自主的精神和自我管理的能力,比如设置小组长,让每个孩子给自己提出一个短期计划,然后监督他们完成。并渐渐使教师管理向学生自我管理的过渡,培养学生的自我管理意识。
其次,树立正确的自我教育、自我管理的规则。
在学生自我管理过程中,常常会遇见一些难题,比如学生自我约束的形式不同,收到的效果也会参差不齐。例如让每个孩子轮流去当小班长,其中,自我管理能力较强的孩子能有效的帮助老师监督班级不良行为,及时制止;而自我管理能力较弱的孩子,就会趁此机会给自己提供便利,不遵守规则。教师在教育他们的时候,就需要用自己的方式方法告诉学生,如何去做一个合格的、优秀的小班长,帮助学生去成长进步。在对于管理能力较弱的学生取得一定进步的时候,可以就次进行表扬,乘胜追击,让他加强自我管理,继续努力,取得更大的进步;对于管理能力较强的学生,教师在细节上加以引导,提出更细致的要求,以期达到更大的进步。例如依据《小学生日常行为规范》的内容做好合格小学生。了解坐、立、行、走、读书、写字的正确姿势和规范化,从日常行为、礼仪、环保着手,并将其作为日常行为规范的准则和自我管理的依据。然而学生的规范行为形成要有一个过程,就是需要反复实践,反复训练。教师引导学生从常规入手,对尊敬师长、校园卫生,课堂纪律,文明用语等诸多方面进行了规范,反
复强调,反复强调,直到习惯成自然。
再次,保证学生拥有自我教育、自我管理的机会。
教师可以在课堂中以及班会中学习"自己的事自己做",并举行各类课堂小竞赛激趣,强化意识。而在课外,则可以主动和家长沟通联系,使学生在日常生活中获得更多的培养独立性的机会,这样就保证了学校、家庭、社会影响的一致性。
为了使个体自我管理得以持久下去和上升到群体自我管理的高度,班干部队伍是必不可少的。让学生主动参与班集体管理,老师不必事事躬亲,因为他们是班集体的核心,是凝聚班集体的纽带。班主任要有意识地让学生参与管理,创设各种表现机会,充分调动全班每个同学的积极性,形成民主管理气氛使学生自我表现心理得到满足,民主意识得到培养,管理能力得到增强。具有一种稳定的、自觉地的班级管理风格。比如教小组长如何收发作业本。教班长如何自己处理班级事物。教时手把手,干时放手干。发现漏洞和错误,马上改正,小干部任务明确。在创建的扳机自我管理机会的引导下,他们很快就能独立开展工作。同时利用班干部,开展一对一,一帮一的活动。在教育学生的过程中,谁有细心和耐心,谁就能获得成功。因此,对学生的教育应细心,并奉献爱心,让学生树立“我能行”“我可以做主人”的信心,使他们时刻坚定做自己的主人的信念。教师除了帮助学生树立做主人的信心,还要利用适当的机会引导学生开展自我批评。开展自我批评可以使学生发现自己的不足,从而将外部的要求转化为内部的需要,有利于学生从他律发展到自律,从受教育发展到自我教育。
要使学生作出自我批评,教师亦需要技巧。例如,教师可与学生处于同等的地位,寓情于理,以自己的情感体验影响学生;教师也可组织学生开生活座谈会,在座谈会上说说别人的优点,找出自己的差距及原因等。
最后、树立学生自我教育、自我管理的榜样
榜样的力量是无穷的,在学生中有着许许多多的榜样,他们可能在某一方面会有异于常人的优秀点,拥有较强的感染力和说服力,不仅影响和轨范他们的行为,还能陶冶学生的道德情操。教师要通过分析一些英雄人物的成长史,他们的努力程度,他们是怎样进行“自我教育、自我管理”。从而使学生受到感召,想要往更好的方向发展。
还需要树立学生身边的典型人物,并告诉学生他们曾经也是存在问题的,但是通过努力,他们在各方面都取得了很大的进步,这就是因为他们学会了“自我教育、自我管理”。通过这些学生时刻都能看的到,摸的着这样的榜样,能增加他们努力成功的信心。而这些榜样都是从学生中选择出来的,大家都是有目共睹的,这样就有利于学生的发展和进步。例如有些同学学习成绩不好,但是管理班级还是比较得心应手的,教师可以通过对该同学自我管理能力的分析,要求他在学习中能够更好的约束自己,产生学习的自觉性。从而取得更大的进步。也可以通过对该学生的情况加以分析,对照自己班级的情况,加以分组,分层级教育。
总之,学生学习生活都需要一定的自我管理能力,只有培养好学生自我教育,才能使他们在今后的成长学习中自我规划,谋求发展。